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最新简短的个人述职报告精华9篇

2024-04-20

我为了让您满意精心创作了这份“简短的个人述职报告”,平常学习工作中。写报告是必不可少的,报告的核心是实事求是,写报告时要怎么样才能写好?所提供的信息仅供参考具体情况请自行调查。

简短的个人述职报告(篇1)

来农机中心工作已近七年。七年来,我从对农机工作的一无所知到现在的已基本对农机工作有了全面的了解,使我对农机工作的情感越来越浓。我深深地热爱这一工作,因为它是建设社会主义新农村的重要组成部分。特别是十七届三中全会的胜利召开,使农机这一工作大有可为,农机工作真正迎来了又一个春天。

一全面完成了自己分管的各项工作。

农机服务组织、农机大户、农机合作组织购机的积极性。农田作业任务顺利完成,农机服务组织进一步完善,维修网点管理日趋正规,农机跨区作业组织有序。在上级各部门的领导下,经过我站全体人员的共同努力,今年各项工作都圆满完成了上级下达的任务,为我市农机事业的发展和全面建设社会新农村做出了一定的贡献。

1、农机装备水平进一步提高

农机总动力保有量,联合收割机数量。

2、机械化作业有了新的突破

机耕面积达到。

3、县乡村农机化社会服务组织及市场监督体系建设进一步完善。

全市共有农机大院。农机产品质量投诉规范管理站1个。

(一)、加大农机购置补贴力度,提高农机装备水平。

今年以来,市中心为认真贯彻中央"两减免、三补贴"支农惠农政策,具体落实国家农业部、财政部《农业机械购置补贴专项资金使用管理暂行办法》和《20xx年农业机械购置补贴专项实施方案》以及地局有关会议精神,进一步发挥国家财政补贴资金的推动作用,专门召开会议研究农机购置补贴工作,并责成管理站负责。

我们的具体做法是:

l、加大农机购置补贴宣传力度,积极引导农民购置适用的农机具。我们利用电视、广播、文件等宣传手段大力宣传,真正做到了家喻户晓。

2、严格手续。通过宣传后,来农机局咨询的人达100人次。我们严把手续关,对不符合购机条件的农民进行耐心解释。对符合条件但由于国家补贴资金有限而购买不到机具的农民造册登记,争取下年度给予解决。

3、积极争取补贴资金。由于国家补贴政策的实施,农民购机积极性空前高涨。中心一班人急农民所急,想农民所想,多次上地局省局请求加大补贴额,通过不断努力,今年共争取到中央财政补贴资金86万元。

4、购置农机具情况。通过中央财政补贴资金购置的农机具共89台,其中主机48台,机具41台,拉动农机户投入资金220余万元。

(二)、继续提高农机机耕、机播、机收三大作业水平。

在农机作业方面,年初与各乡镇农机管理员签定了生产责任状,并把三大作业作为乡镇年终考核的指标,结合农机跨区作业和秋季农田基本建设,全面完成了三大作业任务,特别是在一年一度的农机跨区作业中,根据农业部《联合收割机跨区作业管理暂行办法》和《关于做好地有关会议精神,成立了"汾阳市农机跨区作业指挥中心',农机、公安、交通、物价、纠风、石油等相关部门分工负责、协调配合,维护了作业秩序,创造了跨区作业的良好环境。我们根据小麦成熟时间的先后顺序,把全市小麦作业区分为三片,一片是以三泉为典型的旱垣小麦区;一片是以阳城乡、栗家庄乡、西河乡、文峰办、太和桥办、贾家庄乡为主的井灌区;另一片以冀村为主的大河灌区,并根据小麦的长势产量制定出指导价格。逐步建立了统一开放、竞争有序的作业市场,保证了跨区作业的顺利进行。

l、严格《联合收割机跨区作业证》的申请,发放、登记、管理制度。跨区作业都必须持有驾驶证、行车证并经市农机服务中心审核同意并领取《作业证》方可投入跨区作业。

2、加大对"散机'的治理力度,严厉打击随意上路拦机截机的不法行为。

3、加强农机安全教育和检查。参加跨区作业的机械必须证件齐全,配备有效的防火设施。

4、确保收获质量,损失率破碎率合计不能超过3%。

在收割机分配中,我们严格手续。

l、接机者持村委介绍信并加盖乡镇(街道办)政府公章到农机中心接车,与车主协商一致后,与车主签订作业协议,明确各自的权利和义务,方可作业。

2、确保机手的生命财产安全不受侵犯,接机者需每车交押金500元,待机收完毕,无任何事故纠纷,农机中心退回押金。

3、建立24小时值班制度,随时解决发生的纠纷。

在全体干部职工的共同努力下,我市5万亩小麦全部按时收获,没有出现霉烂发芽现象,受到政府的表扬。在组织好小麦机收的同时,我们积极引导农机户购置玉米联合收割机24台,机收玉米2.5万亩。

(三)、继续抓好农机社会化服务体系建设

1、积极培养农机大户,培育农机合作社组织。

农机大户是农机化生产的主力军,在农机化生产中起着举足轻重的作用。我们在抓好市、乡、村农机社会化服务组织的同时,积极引导和发展农机大户,建立农机大户档案,定期组织农机大户进行学习培训,不断把新的机具新的技术介绍给他们,组织全市农机大户去清徐高花,省现代农业机械化推广展示中心进行了参观。使广大农机户增长了知识,开阔了视野,更加坚定了发展农机的决心和信心,新增农机合作社1个。培育新农村建设示范村1个

维修网点的管理是农机社会化服务体系建设中的重要组成部分

今年重点抓了几个环节:

(l)、继续加强对农机销售,维修网点建设和农机产品质量投诉的宣传,结合315消费者权益保护日,印制各种宣传资料3000余份,进行了散发。

(重点对网点进行了年审检查,在中心统一领导下抽调推广站与管理站人员组成执法队伍,深入各乡村进行了拉网式检查,维护了农机销售维修市场秩序。

(健全各种档案,使农机维修销售网点做到规范化管理。按有关要求,填写了各种表格和汇综表。

(根据上级部门的精神,对我市农机产品质量投诉站的建设微了进一步规范,明确了组织机构,完善了各种档案。

乡、村农机社会化服务体系建设。

为适应市场经济下农机的有效运作,我们采取政策扶持,与市场调节相结合的方法,因地制宜地开展了农机服务体系的建设。建立了县、乡、村农机服务组织。

因地制宜,因势利导千方百计把农机组织起来,在机械拥有量较多的村委建立了,由村委干部专门分管,与一名爱农机,懂农机人员专管的农村机械作业服务组织,在边山区组织了农田作业流动服务组织,并针对机收作业建立零配件,及维修跟踪服务组织。

目前,我市已形成了以市农机管理站为龙头,14个乡镇管理站为主干,上下协调,纵横有序,服务快捷的农机作业服务体系。

在完善县、乡、村社会化服务体的同时,我们积极培育农机服务经纪人,形成了布局科学,管理规范的农机社会化服务网络,在重大农事活动和农忙季节开展各项农机作业,提高了农机利用率和养机户经济效益,保证了农民生产的需要。完成好局领导安排的随机性工作。

(一)驻阳城乡西龙观村、演武镇西河堡村的工作有了新的起色

一年来,在市委、市政府下乡办以及阳城乡、演武镇党委政府的领导下,经过我中心驻村人员与村委支部广大干部的共同努力、辛勤劳动,使驻村在各项工作中都有了新的起色,村容村貌有了大的改观,农民收入有了进一步的提高,农村医疗保险率达到了100%,人畜吃水引水工程已基本完成,学校和村委办公设施进一步完善,西龙观村过境的汾孝大道与汾平高速征地工作顺利结束,村远程教育以及文化站配套设施进一步完善,对村原有的历史文化遗产老爷庙进行了修善,对支部人员积极充电进修,以适应现代农村支部综合素质要求。村支部荣获四星级支部殊荣。

西龙观村位于汾阳城南,东临汾孝大道,南靠汾平高速,北接韩石线,全村人口劳力建材运输、洗煤深加工为依托的发展思路,20xx年农民人均收入达到5000元左右,实现了精神文明与经济发展双丰收。

演武镇西河堡村位于汾阳市东南部,全村人口3800余人,耕地7000余亩,是一个典型的农业村,工作队驻村后,结合本村实际,重点发展本村的皮革收购业务,同时,解决村容村貌以及与村民生活密切相关的学校改扩建和道路硬化,村民饮水问题,以及村办公设施问题,农民收入显著提高,各项工作也进展顺利。

工作队驻村以后主要帮助驻村做了以下工作

提高农民整体素质

科技是生产力,只有掌握先进的科学技术,才能对农村小康建设产生巨大的推动力。工作队驻村以来,积极与农业、畜牧等有关部门协调,聘请有关部门的专业人员,进行了种植、养殖、机械化作业安全等专业知识的培训,多方面筹措资金对农村远程教育设施进行配套,农村文化站的建设也立入议事日程。村民可不出村就享受先进科学技术教育,对进一步提高农民素质,建设社会主义新农村起到了积极作用。同时西龙观村投资4万余元,对村老爷庙进行了维修。西河堡投资20余万元,新建村委办公大楼一座,投资177万元,改扩建学校,使广大师生的学习生活条件有了极大改善。

2、解决农村关于农民生活的饮水问题

今年以来,原有的饮水井,因使用时间长,於埋深,水质与水量都有了很大的下降,针对这一问题,村委多方措资,投资7万多元,新打吃水井1眼,改建引水管道200余米,使全村的农民饮水得到了保障,同时积极与市水资源委员会联系,西龙观投入3.18万元,西河堡投入50万元,准备引进自来水,解决困绕村民多年的水质差这一问题。

3、精神文明建设硕果累累

今年以来,汾孝大道、汾平高速相继开工建设,涉及征地150余亩,经过工作队与村委人员积极主动的思想工作,从征地到开工都按时完成,没有出现一次纠纷,在“九九”重阳节到来之际,还为全村60岁以上老人,每人发放健康慰问金200元,全村医保率达到了100%。

(二)全面完成了栗家庄乡北花枝村非煤矿山的安全监督工作。

在我市煤矿及非煤矿山的安全整顿监督工作中,积极与乡党委、政府交换意见。每天在北花枝村采石区观察一遍。一天徒步行走支部座谈,宣传非煤矿山整顿监督的重要意义。使市、乡、村同力协作、密切配合。在监管期间,没有出现一例非法生产事件,全面完成了市委、政府安排的监管工作。

(三)积极配合市委、市政府,顺利完成拆迁工作。

今年,我单位原办公楼及宿舍。由于城市改造而全面拆迁。在准备期间,利用早晚对每个拆迁户进行了走访,宣传城市拆迁改造的重要意义,并对拆迁户的具体困难与要求进行了详细的了解,积极与拆迁部门领导沟通,尽量满足拆迁户的要求。与此同时,对拆迁户作了细致入微的说服工作,使得每个拆迁户按时签订了协议与搬迁工作,施工部门也按时开工,全面完成了农机中心及宿舍的拆迁任务。

简短的个人述职报告(篇2)


一、


尊敬的各位领导、各位同事:


您们好!在这个机会中,我荣幸地向大家汇报我在过去一年中在内控方面的工作情况。内控作为企业风险管理的重要组成部分,对于保障企业正常运营、有效规避风险具有重要意义。在过去的一年中,我在内控工作方面充分发挥我的职责,并取得了一定的成绩。我将详细介绍我在以下几个方面的工作,希望能够得到大家的认可和指导。


二、内控框架的建立与完善


根据公司的战略发展规划,我主导了内控框架的建立与完善工作。我制定了一套全面完善的内控政策与流程,以确保企业在各个环节的风险管理措施得到有效实施。我建立了内部控制的评价体系,并通过各种内控考核指标来评估公司的风险水平,并提出改进措施。我还定期组织内控培训和相关会议,提高员工对内控意识的重视,并加强内部控制的执行力度。


三、风险管理与控制


在风险管理与控制方面,我认真进行了各项工作。我建立了一套完善的风险识别和评估机制,对公司的各项业务进行了全面的风险识别和评估,并制定了相应的风险控制计划。我与相关部门密切合作,对公司的关键风险进行了有效控制,并采取了相应的风险应对措施,确保业务运营的稳定。同时,我还将风险管理的理念融入到公司的日常经营管理中,提高了公司的风险意识和应变能力。


四、内部审计与监控


在内部审计与监控方面,我坚持以合规为核心,运用先进的审核方法和技术,对公司的各项业务进行了全面审计与监控。我通过制定审计计划,有效地发现并纠正了一系列操作风险和合规问题,减少了企业的潜在风险。另外,我加强了与各部门的合作,提高了内部审计的效能,并与外部审计机构合作,提高了审计的专业性和客观性。


五、纪律与教育


作为内控部门的一员,我坚持以身作则,严格遵守公司的各项规章制度,积极创建良好的企业文化、推动内控文化建设。我积极参与内部教育活动,组织内控培训,提高员工的纪律意识和风险防范意识。同时,我积极协助公司的法务与合规部门,落实企业合规要求,确保公司的经营活动符合相关法律法规。


六、成果与展望


通过我在内控工作中的努力,公司的内部控制体系进一步完善,风险管理得到有效控制,内部审计与监控工作取得了显著成效。同时,公司员工的纪律和风险防范意识也得到了提升。未来,我将进一步加大内控工作的力度,加强内部控制的执行,提高内控的质量和效益。


七、结束语


感谢各位领导对我工作的支持和肯定!感谢各位同事的合作与配合!我相信,在公司领导和全体员工的共同努力下,能够进一步完善公司的内控工作,提高企业的风险管理能力,为公司发展提供坚实的保障。再次谢谢!

简短的个人述职报告(篇3)

一、努力学习,提高科室整体素质,提高科室业务水平。

学习有关妇幼卫生知识,写下了大量与业务水平有关的知识,丰富理论知识,用理论技术指导业务工作,能熟练掌握妇产科的常见病、多发病及疑难病症的诊疗技术,诊治妇产科各种常见病、多发病。工作中严格执行各项工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟的处理每一位病人。独立完成五六拾例剖宫产及其他妇产科手术,使产妇及病人都能健康出院。从无差错事故的发生。

二、培训村妇保医生、提升整体业务水平。

针对村妇保医生知识参差不齐的现状,给他们讲解产妇、孕妇的保健知识,产后访视、母乳喂养知识等内容。使得他们业务素质得到了相应的提高。并要求月报表分村管理,按时准确上报。

三、医患沟通到位。

科室人员相互理解、团结一致。对住院分娩的孕妇,观察产程严密,耐心做好医患沟通,让孕妇及家属了解产程过程及可能发生的情况,让其心理有数,并有一个心理准备及理解过程。对一异常情况处理及时,手术病人严格把握手术指针,对危重病人进行尽快治疗并及时会诊,手术严格无菌操作,无一例产褥感染,今年住院分娩人次达200人次左右。剖宫产手术60人次左右。住院分娩率达95%以上。

四、加强孕产妇手流管理,对孕产妇实行分村管理、分工明确。

要求围产期保健卡填写及时,并能及时输入微机,有效地进行信息化管理,督促产妇定期产检,且产后转诊能力。通过各级产科医务人员及妇幼人员的能力协作,对高危孕产妇进行跟踪管理及信息化管理。

五、对孕产期妇女进行知识宣传教育。

利用各科渠道宣传卫生保健知识。免费为孕产妇体检,并对孕产妇进行专项补助积极给予准备其应有的资料,并积极为产妇及新生儿检查、新生儿疾病筛查达90%以上。

六、科室消毒责任明确、正规、及时记录。

七、对全镇育龄妇女进行普查、普治工作。

八、合理安班排班制度及首诊负责制度,杜绝了医疗事故的发生。

综上所述,本人从政治表现、任职年限、业务技术、科研能力等方面已经具备了晋升副主任医师资格,评聘后,本人将认真履行职责,努力做好各项工作,为妇幼卫生事业贡献毕生力量。

述职人:xxx

20xx年x月x日

简短的个人述职报告(篇4)

标题:述职报告如何


作为一名员工,我们每年都需要撰写一份述职报告,以总结过去一年的工作成绩并展望未来的发展目标。一份优秀的述职报告应具备详细、具体且生动的特点,接下来我将从以下几个方面详细介绍如何撰写一篇超过1000字的述职报告。


1. 引入:介绍自己的基本背景和当前职位


在写述职报告的开头,应简要介绍自己的基本背景和当前的职位。这可以让读者快速了解你的身份和职责,为后续内容的展开做好铺垫。


2. 工作内容与职责的详细描述


紧接着,详细描述过去一年的工作内容和职责。对于重要的项目或任务,应详细阐述自己所承担的具体工作,并列举实际工作成果和数据。同时,要突出强调自己的贡献,并与公司或团队的整体目标进行对应。


3. 具体成果与数据的展示


在描述工作成果时,应力求具体且生动。使用具体的数字来展示自己的成果,比如销售额的增长率、客户满意度的提升等。这样可以使述职报告更有说服力,可信度更高。


4. 遇到的问题与解决方案


除了工作成果,还应描述在工作中遇到的问题以及自己采取的解决方案。这可以展示自己的应变能力和解决问题的能力,同时也有助于其他人借鉴你的经验。在描述问题时,要客观、理性地评估问题的影响,并描述具体的解决步骤和效果。


5. 自身的成长与提升


在述职报告的结尾,要对自身的成长与提升进行总结。可以谈谈过去一年中自己通过培训、学习等方式提升了哪些能力或技能,并展望未来希望在哪些方面得到进一步的提高和发展。


一份好的述职报告不仅要详细、具体且生动,还要能够突出自身的优势和贡献,使读者能够清晰地了解你的工作内容和成绩。通过以上几个方面的描述,我们可以写出一篇超过1000字的高质量述职报告。希望以上建议能对撰写述职报告的同事们有所帮助,进而取得更好的职业发展。

简短的个人述职报告(篇5)


一、前言


自入职勘察公司以来,我积极参与各项勘察工作,并认真执行各项任务。为了总结过去一段时间的工作经验,并准确反映勘察过程中的问题与成果,特撰写此勘察述职报告,以供领导及相关人员参考和评估。


二、背景与目的


我所参与的勘察项目是某XX市市政建设用地规划勘察工作,旨在为该市的规划建设提供数据及技术支持。具体目的是评估土地利用现状,研究可行性,并分析解决各种潜在问题。


三、工作概述


在项目开始之初,我与团队成员一起调研文献资料,对研究区域的历史演变进行了详细了解。通过与相关部门的合作,我们获得了大量的城市发展规划、土地利用现状等数据。在此基础上,我们制定了勘察方案,明确了勘察任务及范围。


接着,我主要负责实地勘察工作。在勘察过程中,我运用各种调查方法,包括拍照、测量、绘图等,全面了解了研究区域的自然环境、人口分布、交通路网等信息。同时,我还与当地居民、政府官员等相关方进行了深入交流,以了解他们的需求和关注点。


在数据收集的基础上,我开始分析和整理数据,并绘制了详细的地图和统计图表。通过对数据的分析,我发现了某些土地利用问题,并提出了解决方案。例如,在某个区域存在水源污染问题,我向相关部门提出了加强环保措施、修复植被等改善土壤质量的建议。


我还与团队其他成员进行讨论和协作。我们共同探讨项目中遇到的问题,并提出改进建议。通过不断的讨论和反复修改,我们最终形成了有力的勘察报告。该报告详细描述了研究区域的土地利用现状,并提出了相应的规划建议,并得到了领导和相关部门的高度赞扬和肯定。


四、遇到的问题与解决方法


在勘察过程中,我们遇到了一些问题,例如数据缺失、相关部门协作不畅等。为了解决这些问题,我们采取了以下措施:


1. 与相关部门建立紧密联系,及时沟通需求和问题,确保数据的准确性和完整性。


2. 运用多种勘察方法,如遥感技术、GPS测量等,填补数据缺失的空白。


3. 组织会议和讨论会,加强团队协作和沟通,以提高工作效率和工作质量。


五、心得与收获


通过此次勘察工作,我不仅深入了解了市政建设用地规划的流程和方法,还学到了很多实用的技能。与其他团队成员合作的经历也让我了解到团队协作的重要性,并提高了我的沟通与协调能力。最重要的是,我明白了作为一名勘察员,要对所勘察的地区负起责任,并竭尽全力为其提供有效的支持和服务。


六、总结


通过此次勘察工作,我不仅积累了丰富的实践经验,还明确了自己的不足和需要提高的方面。我将继续学习和努力,不断提升自己的专业素养和能力,为公司的发展贡献自己的力量。


以上是我在XX市市政建设用地规划勘察工作中的工作概述及遇到的问题与解决方法等方面的述职报告。希望我所做的工作能够对相关部门的规划建设工作提供有益的参考和支持。谢谢!

简短的个人述职报告(篇6)


尊敬的领导:


您好!我是××学校文联的一名成员,我荣幸地向您呈交我所在一年来的述职报告。在这一年里,作为文联成员,我积极参与各项文化活动的组织策划,并努力创新提升文化活动的质量。下面将就我参与的几个重要活动进行详细的报告。


我在本年度负责策划了“文化艺术交流周”的活动。为了打造一个多元化、有趣且富有艺术氛围的活动,我与团队成员一起积极策划了一系列丰富多样的活动,包括音乐会、话剧表演、绘画展览等。我们联系了校内外的艺术团体与个人,并成功邀请了一些知名音乐家和表演艺术家来校进行演出。在活动期间,我们还组织了一次大型绘画比赛,吸引了很多同学参与其中。整个活动期间,通过我们的努力,不仅丰富了同学们的文化生活,还展示了学校的文化艺术风采。


我还负责了“文化创新实践讲座”的组织工作。在这次讲座中,我们邀请了多位校内知名的文化创意领域的专家教授来校进行分享交流。为了提高讲座的质量,我与团队成员们花费了大量的时间与精力进行策划和准备工作。我亲自联系了专家教授,并安排了他们讲座的时间和地点。我还邀请了校内一些有创意的同学进行经验交流,并鼓励他们分享自己的文化创作。通过这次讲座,大家对文化创新有了更深入的了解,并且激发了同学们的文化创作热情。


在本年度,我还参与了学校的文化展演活动的组织工作。我们积极策划了一场以“青春与梦想”为主题的大型文化展演,并邀请了校内各个文化团队和个人参与演出。为了提高演出效果,我与团队成员进行了多次讨论和排练。我负责与各个文化团队联系,协调他们的演出时间和节目安排。通过我们的不懈努力,活动取得了圆满成功,同学们的青春与梦想在舞台上得以展现。


除了以上我参与的重要活动,我还积极参与了学校其他文化活动的组织工作,如创意写作比赛、摄影展览等。在这些活动中,我与团队成员共同努力,以丰富的文化内容和高质量的组织执行水平让同学们感受到了丰富多彩的文化体验。


在推动文化活动的同时,我也学到了很多。我学会了团队协作与沟通,学会了如何组织和策划一场文化活动。在这个过程中,我也发现了自己的不足之处,并不断努力改进。通过这一年的经历,我对文化艺术有了更深入的认识,对学校文化建设的意义也有了更深刻的体悟。


总结一年来的述职报告,我认为我在文联的工作中取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足之处。我会继续努力提升自己的能力,并认真对待每一个文化活动,为学校的文化建设贡献自己的力量。感谢领导及文联给予我的支持与鼓励,我将永远保持积极向上的工作态度,为文化事业的发展贡献绵薄之力。


谢谢!


附件:相关文化活动照片及资料整理。

简短的个人述职报告(篇7)

标题:述职报告文稿——成长与担当


尊敬的领导、各位同事:


大家好!我是××部门的××,非常荣幸能够在今天的会议上向大家汇报我在过去一年中的工作和成长经历。回顾过去的一年,我心中无比感慨,这是我人生中发生巨变的一年,也是我成长和担当的一年。


我想回顾一下过去一年的主要工作任务。去年,我们部门面临了巨大的挑战,由于市场竞争的加剧,业绩出现了下滑的趋势。作为主管,我明确了自己的责任和方向,积极组织团队进行市场调研和分析,以找出问题的根源并提出解决方案。在分析调研结果的基础上,我提出了一系列改进措施,包括优化产品线、研发新产品、加强营销策略等。同时,我组织开展了一系列培训活动,提升团队成员的专业素养和团队协作能力。通过团队的共同努力,我们成功逆势而上,实现了今年的销售目标,并获得了市场份额的提升。


除了完成工作任务,我还努力提升自己的专业素养和管理能力。在过去的一年里,我主动参加了多次行业的培训课程和研讨会,紧跟市场和时代的变化,及时了解并学习最新的商业模式和管理理念。在这个信息时代,更新观念、不断学习是应对变革最重要的本领。我将所学所思用于实际工作,比如将Lean管理方法引入到团队的日常工作中,提高团队的效率和质量。同时,我也积极尝试了新的工作方法和思维模式,寻找到适合团队的工作模式,提高了工作的效率和团队的凝聚力。


成长和担当不仅仅体现在工作中,更需要在处理工作和团队关系中展现出来。作为部门主管,我始终把团队的利益放在首位,尽力解决团队成员的问题和困难,积极引导和激励团队成员,形成了一个和谐、高效的工作氛围。在工作中,我们互相帮助、共同进步,在挫折和困难面前互相支持,共同克服了一个个难关。因此,我的团队维持了低离职率和高工作满意度,为公司的发展做出了重要贡献。


回顾成长和担当的一年,我深感自己从中获得了重要的经验和教训。我认识到只有通过不断学习和探索,才能不断提高自己的专业素养和管理能力。我明白了管理的本质在于团队的引导和激励,而不仅仅是指挥和控制。一个团队的凝聚力和成就感是企业不可或缺的核心竞争力。最重要的是,我意识到成长和担当是无止境的,只有日复一日地坚持努力,持续学习和认知自己才能不断成长。


感谢公司对我一年来的支持和信任。这一年来,我学到了很多,成长了很多,但我也明白自己还有很多不足之处。未来,我将继续努力克服自己的缺点,并努力发挥自己的优势。我相信,通过我的不断努力和团队的共同奋斗,我们一定能够取得更好的成绩!


小编感谢您的阅读!

简短的个人述职报告(篇8)

各位领导、各位同志:

我自今年严格管理,在公司领导的直接领导和全体同志的大力支持下,紧紧围绕公司的经营工作,积极做好服务、管理和支撑工作,现作述职报告如下:

岗位职责:

1、负责办公室的全面工作和日常管理工作。

总结、会议纪要、决议、规章制度等文件。组织编写公司的年鉴和大事记。

协调工作,承办上级部门交办的各事项;承办同级职能部门和基层单位转办的有关事项。

文书处理、信息管理和公司的保密工作。

安全保卫和安全生产工作。

小会议的组织、筹备工作。

7、完成公司领导交办的其他工作。

职责履行情况:

一、文秘及后勤工作

卫生、车辆、文秘及信息管理等在内的各项工作制度,同时还负责协调安排召集了公司内部的各种大、小会议20余次。

资料,保证文件传阅的及时、到位。今年整理、归档各种合同文本处理各种文件、资料下发各种文件98件。

物业管理制度和办公用品领取制度,物品采购实行了定点集中采购,对库房的物品按种类、用途进行了分类管理,按时向各部门发放办公用品,保证了公司各部门正常所需。定期巡视水、电、热等设施,对出现的问题都能做到及时、快速处理。物业大型维修都严格执行了招投标制。

卫生间、院内等重点部位进行了死看死守,并定期进行监督检查。

办法》,采取按季度考核的方式,每季度通报通讯员的上稿数量和质量,对被采用的信息进行奖励,发放稿酬,以调动通讯员撰稿的积极性。截止不泄密。

二、安全保卫工作

1、加强安全防范措施,保持良好秩序,确保资金安全

一是加强安保队伍建设,根据实际需要成立了经警小队,上岗人员都经历了严格的安全培训,每季度还进行一次法制宣传教育。二是加强重要害部位的技防措施,全市主营业厅均实现了与值宿工作,做到不脱岗、不漏岗,全年更换了4名不符合标准的更职人员。四是加强营业场所的安全管理,打击和制止商贩在营业厅内非法交易干扰正常营业,为用户营造一个安全舒适的服务环境。五是加强资金的管理,严格遵守取送款经警押款制度,遇大量现金实行双人押送,确保了企业资金的安全。

2、结合企业实际,扎扎实实做好安全防火工作

一是督促各单位、各部门每月开展自检自查,公司每季度组织一次联合防火大检查,全年共查出火险隐患充填消防器材100余台,为新建基站全部配备了消防器材。三是积极按照省公司和市政府要求开展冬防工作,制定冬防工作方案,成立冬防工作领导小组。

三、自身建设方面

实践证明,作为部门主任,我的一言一行对本部人员的精神面貌、工作水平及工作作风都起着置关重要的作用,所以工作中我不断加强学习,不断提高自己的政治理论水平、文化专业知识和业务能力,不断改进自己的工作方法和工作作风,努力提高工作效率。

我只摘其重点进行了汇报,不可避免有许多疏漏,上述工作如果说取得一些成绩,也是公司领导的关怀、各部门的支持以及综合办全体员工共同努力工作的结果。

四、工作中存在的问题

一是协调平衡工作不太理想。主要表现在有些事情协调不全面,协调不到位,平衡得不尽合理,影响了工作效率;二是有些文件质量不高,主要表现在核稿、校稿不严,该修改的而未修改,时常出现错别字现象;三是安全保卫落实不到位,虽采取了一些措施,但仍不得力,应当特别加强安保工作;四是车辆的管理不够严格,特别是对兼职司机的安全教育落实不到位,时而出现出私车现象。车辆保养还需进一步加强,五是管理工作粗放,不够精细,落实不到位,缺乏监督检查的力度。

五、下步工作设想

1、巩固成果,吸取教训,进一步明确综合办工作的指导思想,细化综合办的职责分工。指导思想是紧紧围绕公司的经营工作,牢固树立服务思想,为公司各部门服好务。

求实、高效。

办事等各项工作的正常高效运转;二是充分发挥沟通、协调作用,积极协调内外、沟通上下、联络四方;三是进一步做好督促检查公司各项决议、决定、指示的落实情况,并及时做好信息反馈;五是做好领导和各部门临时交办的事宜,按领导意旨及时处理好突发性事件。

因时间所限,只做以上汇报,在汇报中可能有许多不当之处,请批评指正。谢谢大家!

简短的个人述职报告(篇9)

我担任中国共产党——区委副书记、区政府区长。主持区政府全面工作,分管审计、监察、编办和体改工作。一年来,在市委、市政府及区委的正确领导下,始终坚持以经济建设为中心,以创建和谐社会为目标,牢固树立科学发展观,坚持以人为本的执政理念,同全区人民一道,解放思想,创新机制,锐意进取,扎实工作,推进了区域经济的健康发展和各项社会事业的进步。现将一年来执行岗位职责和思想作风建设方面的情况述职如下:

以重点工作为牵动,按照预期目标完成全年各项工作

一年来,我带领政府班子成员从——区的实际出发,明确工作思路,采取一系列有效措施,集中精力抓好重点工作。

倾力谋划第三产业发展新模式,继续保持房地产开发业在全区第三产业经济中的龙头地位,以特色商业街、名店群体、专业集中经营区域建设为重点,推进了特色三产业建设。东大街、二、三道街餐饮特色街、四道街古玩市场、西大街轻工服装步行街建设得到全面推进;以新运大街东段、东兴路、南顺城街为核心的建材商业圈、以万隆大市场为龙头的北部商业圈实现快速发展。

以庆阳工业园区建设为牵动的工业经济成效显著。园区奠基以来,管委会克服了职能有限,人员少和经验不足等诸多困难,积极探索,大胆创新,成功摸索出一条建设新型工业园区的路子。庆阳工业园区经过短短一年半时间的运作,已经引起国家、省、市各级领导的高度重视和社会各界及外商的热切关注,各级领导多次视察工业园区。同时,法国、韩国、日本等投资商也多次到园区考察,并就相关合作事项进行了多次洽谈。其中,法国德雷弗斯公司拟投资*亿欧元建 设太子岛汽车公园项目已与市政府正式签订框架协议,并将进一步签订投资备忘。

截止目前,庆阳工业园区建设已取得了形象进展。根据园区建设总体规划,引进和建成了一批具有一定科技含量的项目。建成了聚酯多元醇和慧丰造纸机械等项目,阳光制药机械、空气净化设备等项目也已经进入土建施工阶段。初步形成了化工、装备制造、新型建材等产业集群雏形。*年,新建工业项目数量、体量均为我区历史之最,新一届区委、区政府提出的“工业强区”战略已见成效。

对外开放取得新突破,经济发展空间进一步拓展。招商领域明显拓宽,民营餐饮服务业实现了利用外资新的突破,通过开展招商引资工作,引进了一批具有较好市场前景和较高科技含量的企业和项目。围绕全区重点发展的化工产业,与台州三门县建立了友好县区。新加坡许兄弟集团与建发集团合资开发北三组团项目,总投资*亿元;标准化表面处理工业园与灯塔市合作开始启动。促成了德力西与电能合资、鸿飞电器与德国西门子技术合作,使该行业的工业装备水平和产品品牌均达到了国内一流,并有望成为中国北方的电气加工制造中心。

积极引导农民不断加快农业产业化项目建设步伐,发挥万隆无公害市场的牵动作用,大力推动种植和养殖业结构调整,鼓励农民走集约化、产业化农业的路子。巩固农村税费改革成果,进一步加速城中村改造步伐。兴隆村撤村建社各项工作全面完成,兴隆股份合作社正式挂牌成立,村民就地划入社区管理,农村城市化得到顺利推进。

以财税管理体制改革为重点,不断提高财税管理工作水平。本着“政府转变职能,规范税收征管行为,调动职能部门积极性”的原则,积极改进税收征管模式,首次与税务部门签订了目标责任状,并调整了街道财政管理体制。同时,加强了日常财税工作调度,定期召开财税工作调度会,及时解决税收征管中存在的问题。加大重点行业、重点企业和主体税种的监控力度,开展了契税、房产税的清查,加强了个体工商户、私营企业的税收征管,加大税务稽查和发票查处力度,严厉打击偷、逃、抗、骗税行为,为完成全年财政收入任务奠定了基础。*年,预计全年全口径税收收入可完成*.*亿元,地方财政一般预算收入*万元,同比增长*%。这一增幅在——区历史上绝无仅有。

社区建设不断创新。以第六届社区居委会换届为契机,在*个社区成功进行社区工作者直接选举。并在*个社区进行“议行分设”试点,为完善社区自治、扩大基层民主进行了有益尝试。进一步完善了社区服务功能,不断提高社区服务档次。借助公共服务中心信息平台,组建了——区虚拟养老院,探索了居家养老新模式,在全国开创了养老服务社会化的先河。得到了省、市相关部门和领导的充分肯定。目前,已吸纳居家养老户*户。

全面完成就业和社保扩面工作任务。通过举办就业洽谈会和开发公益性岗位等形式,不断拓宽就业渠道,年内全区新增就业*人,其中开发公益性岗位,安置大龄人员就业*人。按照全市统一部署,全面开展社保扩面工作。全年新增养老保险*人、新增保费收入*万元,进一步扩大了社会保障覆盖面,促进了全区社会稳定。

全面做好高致病性禽流感防控工作。今年秋冬季以来,在我省黑山县暴发了全国最严重的高致病性禽流感疫情,我市防控禽流感工作十分严峻,区委、区政府成立了防控禽流感指挥部,并及时启动防控预案,落实物资储备。建立了“五大防控体系”,实行了领导包街,机关干部包社区的工作责任制度。加大排查力度,及时开展疫苗接种工作。按照有关规定,对城区内散养家禽予以全部扑杀,农村地区家禽全部免疫。截止目前,我区无禽流感疫情发生。

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