校团委工作总结报告

校团委工作总结报告精品。

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校团委工作总结报告 篇1

20xx年是我校团学工作突飞猛进向前发展的一年。在过去的一年中，校团委始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，积极贯彻党的教育方针，围绕学校党政中心工作，本着“巩固基础，强化职能，突出重点，着力拓展”的工作方针，坚持“以人才培养为目标，思想教育为主线，就业为导向，活动为载体，活化机制为动力，团学组织为抓手”，坚持服务大局与服务青年相统一，较好地发挥共青团组织在素质教育和人才培养中的作用，下面就一年来的工作做一总结：

一、基层团建工作有方法

1、规范团建和学生会工作。

我校团委高度重视和加强团的自身建设，在过去一年的工作中不断总结和创新，加强团组织自身建设，通过每周一次的团干例会、有针对性地组织团干学习团的有关知识和使用《团支部工作手册》，保证了基层团支部工作班子应有的活力和吸引力；把团的组织建设的着力点放在活跃基层、打牢基础、狠抓落实上，不断深化基层团组织建设，强化团干部的业务素质和工作能力，努力实现全校共青团组织建设整体水平的提高。

2、加强学生干部队伍建设。

发挥学生组织的“自我服务、自我管理、自我教育”作用为了提高我校学生干部的理论知识水平和实践工作能力，使之能够更好的适应我校学生工作环境，创新学生会竞选，真正实现学生自主管理，规范校学生干部选拔和培养，在学生干部的定位和工作的流程、思路及方法等方面给学生干部进行了一次全面的培训。为学生会制作了胸牌挂牌，规范了学生会挂牌上岗制度，真正起到“示范一批，带动一片”的正面效果，规范校学生干部选拔和培养，努力营造一个健康、高雅、文明、进步的校园文化氛围，为学校建设发展、为良好校风学风形成做出积极贡献。

3、注重宣传阵地建设，开展多项活动，营造文明向上的校园文化氛围。

校园广播台、晨会、班级板报、学校板报是我校的主要文字宣传阵地。团支部和德育处一起对学校各处的文明宣传进行了指导。树立民族团结观念。为喀什达布达尔乡小学捐款捐衣活动，同学们深受启发，感受到互帮互助、团结一心的社会大风气。切实做好升旗仪式工作，利用晨会讲话对学生进行思想教育，晨会宣讲的内容贴近学生实际的困惑，内容也丰富有心意。每周校团委学生会都认真准备讲话稿，围绕“安全、卫生、文明守纪、学习，感恩教育”等方面开展对学生教育。从思想到品质、从安全到卫生、从守纪到常规等多方面，强化学生认知，营造积极、健康、文明、向上的校园氛围，我们改变以往单一的说教模式，让优秀学生作国旗下发言，提高晨会讲话的教育效果。

4、为鼓励先进，报送牵手活动优秀辅导员先进事迹、民族团结先进典型上报区委。并宣传先进事迹，充分发挥榜样示范作用。进一步推动我校共青团工作的发展，调动广大青年学生的积极性，在学生当中营造比、学、赶、帮、超的良好氛围。创先争优活动开展过程中，及时发现、挖掘典型和先进，针对活动中表现突出的先进个人和集体，评选并授予“优秀团干、团员”等荣誉称号，树立典型，表彰先进，凝练活动优秀成果，提升团支部及团员的创先争优积极性。

二、 常规工作有发展。

1、20xx年我校向团区委报送信息57篇，远远超过全年报送6篇的要求，我校在职教职工118人，教师志愿者50人达到40%以上超过了要求人数，今天校团委拓展工作思路，走出校外利用社会资源积极参加公益活动，开拓了志愿者服务社会、服务青少年的新思路。树立爱心观念，充分发挥青年志愿者的先锋作用，全年多次组织社团开展爱心志愿活动，牵手行动一对一帮扶、慰问困难户、与爱同行30公里徒步、参加公益助学、敬老院献爱心等等，使同学切身感受到互帮互助、团结一心的社会大风气，也取得了良好的关怀回馈社会带动作用。

2、抓热点、抓时代脉搏，开展行之有效的主旋律教育，分别举办学雷锋活动月、五四活动月、民族团结系列活动和12.9红色爱国系列活动。

3、宣传报道有了新途径，利用新媒体网络视频开展了异地同步联谊会。每次校团委组织活动后都会在微博、微信朋友圈里分享，传播校团委对青少年群体教育的引导。

4、阵地建设工作，团的自身建设、章程建设、新团员选拔、团校、常务会议等常规工作更多的依托学生会完成，解放了教师，锻炼了学生的能力。常规建设更加科学、规范、有序，升旗仪式要求全校师生始终参与，对主持升旗仪式的升旗手进行队列训练、规范“国旗下讲话”内容，逐步培养并提高同学们的爱国热情。通过长时间的坚持，我我校升旗仪式已形成良好氛围，已使其成为我们德育教育的重要途径。加强了广播站建设，选拔了一批新广播员，使广播站更加专业，更加喜闻乐见。在学校的体育艺术节上，我校广播站出色高效完成了宣传组工作认为。

三、重点工作有跨越

1、我的中国梦主题教育实践活动

活动以“我的梦 中国梦”为主题，共分为四个部分：

一是“点亮青春梦想”理论学习活动。

利用各宣传阵地、新媒体、理论学习等有效载体，依托团校专题教育和团课讲座，创新主题团日活动内容和方式，发挥红色理论类社团作用，面向全体团员青年大力宣讲“中国梦”的深刻内涵。

二是“放飞美丽梦想”社会实践活动。

由校德育处安排，团委组织七八年级全体师生，赴青湖御园开展户外拓展活动。活动以体验学习为主要形式，强调感悟与自我教育，体现综合性、挑战性、融合趣味性和教育性、个体与团队相结合等特点，有意识地培养学生的团队精神、爱心、责任心以及合群意识。

三是“弘扬中国精神”品格塑造活动。

开展“爱国、敬业、诚信、友善”主题教育活动，我校第三届体育艺术节以畅想“我的梦，中国梦”为主题，切实落实好当前主题教育活动。艺术节分为开幕式、美术作品展、文艺汇演三个部分，内容丰富、形式多样、精心设计、精彩纷呈。学校学生齐上阵、同登台、献技艺、展风采，宣传落实“践行社会主义核心价值观，圆“中国梦、我的梦”主题教育，同时展示了我校素质教育下的学生风采和精神风貌。在团员青年中着重培育和大力弘扬社会主义核心价值观，通过社会主义核心价值观引领大学生健康成长和全面成才。

四是“凝聚青春力量”素质提升活动。

以“书法展示”为载体践行我们的“中国梦，我的梦”为庆祝中华人民共和国成立65周年，抒发学生的爱国情怀，提高学生的艺术修养，培养积极向上的审美情趣，加强校园文化建设，83中举办了以主题为“中国梦，我的梦”书法展示。

师生创作的书法作品，字体各异，结构严谨。每幅作品无不散发着浓郁的墨香，显示出扎实的功底。近两年来，83中小学二至六年级中开设了每周一节的书法课，社团活动中开设了书法社，对于培养学生学习书法的兴趣，提高中小学生的审美情趣和文化素养，弘扬和传承中华民族的优秀传统文化，起到了积极的作用。此次现场书法展示，不仅是对我校书法教育成果的一次检阅，也为有书法才能的学生提供了一个展示和交流的平台，更为学校营造了一种浓厚的书法艺术氛围。

2、“去极端化”宣传教育活动

为深入推进党的群众路线教育实践活动，进一步依法加强宗教事务管理，近日，乌鲁木齐市第八十三中学积极开展“去极端化”宣传教育活动。宣传内容主要围绕地区印发的《“去极端化”宣传材料》进行。学校任书记带领团员学生学习了肃清“圣战殉教进天堂”毒瘤，抵制宗教极端思想渗透的有关材料，在释放民族感情和“去极端化”宣传教育中，必须把握分寸、注意方式方法，要反思自身及亲属和身边人存在的问题，及时纠正，在释放民族感情和“去极端化”宣传教育中发挥一面旗帜作用，做示范表率，主动发声，敢于“亮剑”，坚决肃清宗教极端思想的影响。

3、“牵手行动”建设一支帮教队伍一对一帮扶

乌鲁木齐市第83中学，是一所进城务工人员子女较为集中的学校，这些孩子，也正是“牵手行动”所要帮扶的9类人群中的一个重要群体。按照团区委的安排，学校团委书记，在全校层面的帮扶关爱进城务工人员跟随子女工作中，与学校“三博”办学理念相结合，让进城务工人员跟随子女在学校得到“博爱”、践行“博爱”、传承“博爱”，在处处充满爱的校园里发扬“博学”品质，培养“博雅”行为，提升个人素养。积极发挥学校团委的号召、组织作用，全校教师积极响应并主动参与到志愿帮教辅导员队伍。学校各个年级都成立了“学业帮教辅导、品德帮教辅导、心理健康帮教辅导、生活困难帮教辅导、同伴成长帮教辅导”五支“牵手行动”帮教服务队。帮教辅导员利用课间、午休及下午放学后的学生空

校团委工作总结报告 篇2

社区共青团市民学校位于社区居委会，面积约1400平方米，市民学校作为联系青少年的新型纽带、服务青少年的有效平台、展示共青团形象的靓丽窗口，是共青团组织引导青少年健康成长和维护青少年合法权益的有形化阵地。

一、社区基本情况

社区成立于20__年9月，幅员1.6平方公里，有居民1.5万人，辖九龙楹联文化长廊，毗邻主城最大的城市湿地公园，同时还有金科口福美食街、2个专业机电市场，是一个集文化、美食、休闲、商贸于一体的大型公园式中高档社区。

社区现有工作人员11名，配备专职团委书记1名，社区办公室面积近1500平方米，为居民提供教育培训、社会保障、文体娱乐、居家养老等服务。

二、主要做法

社区市民学校围绕凝聚和有效服务社区居民，突出“3+X”的办校重点。即：

（一）关爱辖区青少年。一是社区依托辖区拉丁舞艺术班为载体，培养和发展青少年的兴趣爱好。为他们提供练习的场地，通过训练塑造学生良好的行站坐优美姿态，培养舒展的体形、高雅的气质，为青少年打造快乐成长的阳光舞台。

二是建立“微型少年宫”，积极开展公益活动。开展“六〃一”亲子活动、暑期“离校不离教”和“暑期读书”、“爱卫生，讲文明”等多种活动，围绕彩云湖湿地公园组织青少年志愿者开展相关活动。三是开展“爱心讲堂”公益活动。把“爱心讲堂”作为社区微型少年宫坚持开展公益助学活动的品牌，让校外教育惠及更多的青少年。四是以“四点半课堂”为阵地，丰富学生课余生活。依托社区图书馆，开设“四点半课堂”。让青少年在放学后加入进来，既丰富了他们的课余文化生活，又让家长放心。

（二）关爱辖区中青年。一是以青年“创业沙龙”为抓手，搭建致富交流平台。结合社区“启航创业沙龙”，组织辖区有创业意愿的青年加入沙龙参加活动，定期为他们开展交流聚会、政策讲座、创业零距离互动等活动，为创业的青年朋友们送政策、送知识、送人脉、送服务，为他们搭建一个交友交流、学习提升、资源共享的创业平台。结合九龙镇现代职校，组织辖区有创业愿望的人员参加SYB创业培训，为他们免费提供各类技能培训。二是以计生人口学校为载体，拉近居民距离。社区开展新市民课堂、书香课堂、六期教育等，为辖区居民提供生殖保健、劳动就业、法律咨询、优生优育等知识。三是丰富宣传载体，扩大居民信息交流平台。以社区QQ群、社区网站、计生Q妈群，定期在网上为居民提供政策咨询、在线交流等服务。

（三）关爱辖区中老年。一是成立社区艺术团，丰富辖区中老年人的文化娱乐生活。艺术团根据专业层次分设了两个艺术团，艺术一团下设7个分队。凡社区居民具有相应的文化艺术修养，经申请、考试合格后，均可成为艺术团成员。艺术二团队员不需考试，是自愿参加的群众性文艺活动，下设腰鼓队、鼓乐队、拳剑队、合唱队、舞蹈队、时装模特队等。二是定期开展中老年健康知识讲座，邀请辖区医院将中老年疾病预防知识传授给广大居民；不定期组织外出踏青、宣传活动，让辖区中老年人的生活丰富多彩。

（四）开设爱心储蓄银行。一是重视志愿者队伍建设。组建各类社区志愿者队伍8支，共有志愿者1991人。开展常态化居民互助志愿服务活动，让青少年对不文明现象进行宣传、劝导。二是提倡“爱心捐助”公益活动。组织辖区青少年开展“手拉手”爱心共建助学活动。通过在小区开展募捐活动，共向云阳革岭希望小学捐款7万余元，捐赠班级图书角12个，以及书包、图书、铅笔等文化用具。还组织社区的小朋友到困难学生家里体验生活、增强交流。三是建设青年志愿者服务基地。联合理工大学青年志愿者力量，整合社会资源，成立志愿者服务基地，定期为辖区独居老人、困难家庭、青少年开展志愿者服务活动，同时也为大学生志愿者提供学习、交流、献爱心的服务平台。四是开展“人人参与”创模创卫志愿者行动。结合当前的“双创”工作，每周五下午组织50余名辖区志愿者，定期开展“洁净家园”行动，志愿者们用自己的实际行动感召广大居民积极主动参与创模创卫活动。

校团委工作总结报告 篇3

近一个学期，我校团委积极组织、精心安排了一系列丰富多彩的活动，全力为同学们提供更好的成长平台和服务。在过去的几个月里，我们围绕“创新发展、提升素质”这一目标，取得了一定的成绩，但同时也存在一些亟待改进的问题。下面，我将对校团委本学期的工作进行总结，以期能在今后的工作中更上一层楼。

本学期校团委注重发展创新活动。我们举办了一系列以创新为核心的活动，如创意设计大赛、创业论坛等。通过这些活动，同学们得到了锻炼和展示才华的机会，同时也激发了同学们对创新创业的兴趣和热情。这些活动丰富了同学们的校园生活，为他们的未来发展打下了坚实的基础。

我们注重提高素质教育水平。通过组织举办学术讲座、文化沙龙等活动，我们让同学们接触到更广泛的知识和文化，培养了他们的综合素质。我们还积极引导同学们参与公益活动，如志愿者服务、社会实践等，通过这些活动，同学们能够更好地关注社会问题，增强社会责任感。通过这些举措，我们希望全面培养同学们的能力，为他们未来的发展打下坚实的基础。

校团委在本学期还积极加强了组织建设与管理工作。我们组织了干部培训，提升了同学们的组织能力和管理水平。我们建立了团支部定期汇报制度，加强了对团支部工作的监督与指导，确保团支部工作的顺利进行。同时，我们注重团干部队伍的选拔与培养，通过这些措施，我们的团队变得更加稳定且有组织性，更好地为同学们服务。

与此同时，我们也要正视存在的问题。一些活动的宣传力度还不够，导致活动参与度不高。我们需要加强对活动的宣传推广，提高同学们的参与意识。一些团支部的工作还不够细致，无法满足同学们的需求。我们需要加强对团支部的指导，确保他们能够按时、按质完成各项工作。我们也需要加强与学校其他部门的合作，更好地发挥团委的作用，为同学们提供更优质的服务。

本学期的校团委工作取得了一定的成绩，但也存在着一些问题。我相信，在全体成员的共同努力下，我们一定能够在今后的工作中取得更好的成绩。我们将继续加强创新活动、素质教育，加强组织建设与管理工作，努力为同学们提供更好的平台和服务。相信在不久的将来，我们的校团委一定能够迈上一个新的台阶，为同学们创造更加美好的校园生活。

校团委工作总结报告 篇4

摘要：

自成立以来，我校团委高度重视团委工作的开展和推进，并坚持以学生为中心的原则，积极推动团委工作的发展。经过一年的努力和实践，团委工作取得了一定的成绩和进展。本文将从四个方面对团委工作进行总结和反思，以期为今后的工作提供借鉴。

一、组织和领导

在过去的一年里，团委充分发挥了组织和领导的作用，对学校各项团体组织进行了有效的协调和管理。我们坚持以学生为中心的原则，积极关心学生的学习和生活情况，注重引导学生树立正确的人生观和价值观。我们还加强了与学校各部门的联系与合作，形成了良好的工作合力。由于人员和资源的不足，在组织和领导方面还存在一定的不足，需要进一步加强。

二、文化和活动

团委开展了丰富多样的学校文化和活动，为同学们提供了展示自我的平台。我们组织了校园文化周、艺术节、运动会等一系列活动，丰富了同学们的课余生活。通过这些活动的开展，同学们的创造力得到充分的发挥，从而提高了同学们的综合素质。由于活动策划和执行方面的不足，有些活动的效果并不理想，需要进一步改进。

三、志愿服务

团委高度重视志愿服务工作，积极组织学生参与各类社会公益活动。我们开展了志愿服务月活动、社区服务等一系列活动，使同学们深入了解社会，培养了公益意识和社会责任感。我们还加强了与社会组织和机构的联系合作，扩大了志愿服务的影响力。由于人员和资源的限制，有些志愿服务活动的规模和内容还有待提高。

四、发展和建设

在发展和建设方面，团委加强了培养学生组织干部的工作，提高了年级团委的组织水平。我们注重培养同学们的领导能力和团队合作精神，积极引导同学们参与各类竞选活动。同时，我们还加强了与其他高校和社会团体的交流与合作，拓宽了学生的交际圈。随着学校规模不断扩大，团委工作也逐渐面临着新的挑战和压力，需要更广泛地吸纳新鲜血液和创新思维。

小编认为，团委在过去的一年里在组织和领导、文化和活动、志愿服务和发展建设等方面取得了一些成绩，但也存在一些不足之处。今后，团委将进一步加强自身建设，加大组织和领导力度，提高活动策划和执行水平，继续推动志愿服务工作的发展，为同学们提供更多更好的服务。通过团委的努力，相信我们的学校将迎来更加美好的明天！

校团委工作总结报告 篇5

本学期团委在团区委的正确领导及校领导的亲切关怀下，围绕学校教育教学中心工作，对学生行为习惯养成教育、思想教育等方面，深入开展了一系列的活动，营造了良好的校园文化氛围。现将有关的工作总结如下：

一、强化学生会干部队伍建设，促进学生常规管理

1、完善学生会干部的组织建设、管理和考核工作。这学期将七、八年级少数学生会干部进行了适当调整，真正做到将品学兼优，组织能力强，在学生中威望高，工作有思路，愿意服务同学的学生（比如八（3）班的邵珂被吸纳为卫生部副部长、七（2）班的蔡婉婷被吸纳为文艺部副部长等），吸收到学生会组织中来，为团组织不断注入新鲜血液。与此同时，加强学生会主席团干部对各部门的领导职能，由主席团成员对各部日常工作进行督促、引导、监督和考核。

2、不定期召开学生会干部会议，加强学生会干部的思想教育，提高学生会队伍的整体素质，能较好的促进学生会组织的自我管理和自我服务功能。

3、规范学生会日常检查。本学期的班级日常检查及流动红旗的评选由各值周部门评定，然后报由主席团及团委逐级审查，保证了考核结果的准确性和公平性。

二、严格按照团章要求来发展学生团员，做到有步骤、有组织。

1、以"推优入团"为原则吸纳新团员。本学期共发展了30余位新团员。他们均是在学习和生活中表现优异的学生，并且能在学生中起到表率作用。

3、上好团课，努力提高团员青年思想道德素质。本学期，校团委共开展了两期团课，第一期，组织新团员学习团章，让团员们明确作为一名团员有哪些权利和义务，知道团章的大体内容、团歌、团旗、入团誓词等等，培养团员的自豪感。第二期团课，教育青少年做新时代团员，不仅要努力学习科学文化知识，还要树立远大理想，提高思想道德水平，在日常生活中努力践行社会主义核心价值观，为实现伟大的中国梦做出自己的贡献。通过这些团课的学习，使广大团员青年的思想道德素质进一步得到了加强。

4、雨花台庄严宣誓。在五四前夕的研学之旅活动中，团委带领第二批新团员在南京雨花台革命烈士纪念碑下举行了神圣而又庄严的入团宣誓仪式。这次宣誓仪式激励了同学们作为一名共青团员的荣誉感和责任感，坚定了他们为共产主义事业奋斗的决心。

三、配合学校活动，围绕学校中心工作，开展多种丰富多彩的活动。

1、常规性开展系列仪式教育。本学期，每周的升旗仪式及国旗下讲话活动都如期举行。通过国旗下的讲话，对全校学生进行安全及法律法规的宣传等。

2、充分利用校园宣传阵地。本学期团委利用校园广播站和校园电视台宣传平台，直接反映学生意愿和抒发感情，更快更准确地向全校师生宣传学校活动的最新动态。

3、开展了一些列丰富多彩的的主题教育活动

（1）组织青年志愿者开展"学雷锋系列志愿活动"

3月份是雷锋活动月，为了弘扬雷锋精神和志愿服务精神，由团委牵头，发出了"向雷锋同志学习、争当志愿者"的倡议，并组织青年志愿者开展了一系列的志愿活动。如：志愿者走进和谐佳苑社区孤寡老人家里义务劳动、志愿者清理校园绿化带活动等等。

（2）做好校园文化艺术节相关活动

我校第二届校园文化艺术节是本学期的重要活动之一。它不仅给学生提供了展示自我的舞台，也是对社会各界展现二十一中学子的窗口。团委及学校各部门都给与高度重视。团委在艺术节开幕式、艺术节各类比赛以及闭幕式都认真细致的开展好每一项活动。

（3）组织二十一中首届"跳蚤市场".

四月份，团委主办的"首届届学生跳蚤市场"在大课间实践隆重开市，活动中，同学们将自己闲置不用的物品集中起来进行出售。他们把不再使用的学习书籍、物品流传给了有需要的同学，实现了环保和收益的双赢。这次活动锻炼了同学们的人际交往能力，又提高了同学们节俭环保的意识，体现了丰富多彩的校园生活。

（4）开展"爱国主义"系列活动

响应上级要求，为培养学生的爱国主义热情，团委组织学生举办了"爱国主义"系列活动如：爱国主义演讲评比、中国梦主题征文比赛等。通过评比，团委择优推荐学生到区里和市里参加比赛，并取得优异成绩。这些活动激发了学生们的爱国热情，他们时刻为自己是中华儿女而倍感自豪。

（5）召开校园电视台主持人及校广播站播播音员培训会。

为进一步提高和加强宣传报道工作，逐步打造一支成熟的学生通讯队伍，这学期团委召开了校园电视台主持人及校园广播播音员培训会议。从阜阳电视台请来专业的媒体工作者作为辅导老师对校园电视台及校园广播站全体成员进行了业务培训。此次活动，激发了学生们的主持与播音水平，增强了他们的工作能力，提高了校园媒体的节目质量。

（6）组织参加颍东区及阜阳市小主人才艺大赛。

阜阳市第四届中小学生小主人才艺大赛是一次大型的，综合的市级赛事。团委在学校选出两位学生参加了区级的声乐组和器乐组评比，经过选拔报送市级比赛，并取得优异成绩。这次活动，体现了我校学生的艺术素养，向外界展示了我校坚持素质教育所取得的成果。

四、存在问题和努力方向

总之，一学期来，团委虽然做了一些事，取得了一些成绩，但距离学校的要求还有很大的距离，许多工作还不够实在，还存在很多不足之处，还有很多值得思考和改进的地方，如：在调动学生会干部的工作积极性方面做得还不够，以至于工作过程中不能集思广益，不利于学生会工作的更好开展；尤其是由于一些个人原因，导致部分工作滞后，完成的效果不佳；

在今后的工作中，我将进一步围绕学校中心工作，不断学习研究，总结经验、教训，改正不足，发扬优点，勇于实践，主动积极地开展工作，在抓好基本工作环节的基础上，抓好团组织建设，活跃团的工作，更好地为学生工作服务，努力开拓创新，争取使我校团委工作更上一层楼，为学校的发展与建设做贡献！具体构想如下：

1、进一步安排好每周的升旗仪式，选好主题，严格审查发言稿，使国旗下讲话更具有教育意义和宣传意义。

2、做好基本工作，组织带领好学生会干部，充分调动学生会干部的积极性，创造性的开展学生会的常规工作。

3、今后要多动脑、多学习，使团的工作能够与时俱进，利用各种节日等加强对学生行为习惯的养成教育，让教育渗透到学生的学习和日常生活中。不断丰富团的活动，使学生和青年教师能在活动中成长，活动中学习、活动中进步。

5、围绕学校中心工作、按计划开展活动，做到按部就班，不遗漏，不拖遢的开展各项活动，计划上安排的活动要尽力做好做全。下学期将进一步转变工作思路，争取使学校团的工作更富有创造性和教育性。

校团委工作总结报告 篇6

本学期，校团委在校党政领导的关怀和支持下，在上级团委的正确指导下，充分发挥共青团的先锋队和主力军作用，积极完成上级下达的各项任务和指标，本着“开拓、进取、务实、创新”的原则，进一步完善了团委的组织建设和制度建设，举行了各项具有教育意义、形式新颖的活动，丰富了全校师生的课外生活，加强了我校的精神文明建设，为学校的教育教学营造良好的育人环境。现将本学期团委的工作总结如下：

一、认真做好团委的各项常规工作

认真落实发展新团员、收缴团费、整理团籍、团关系转接等各项常规工作。

1．对初三毕业生，及时完成了团关系的转接工作。

2．经过各班班主任、团支部选拔推荐和团委认真严格的考察，在“元旦”前，发展了一批新团员。

3．及时完成团费的收缴工作，并按镇团委的要求上交。

二、开展丰富多彩、有意义的主题教育活动，丰富校园文化生活

为丰富学生的校园文化生活，加强对全体同学的教育引导，由学校团委或和政教处一起组织开展了一系列具有教育意义、丰富多彩的学生活动。

1．9月中下旬，为加强“中国梦”的宣传教育，中央、省、市文明委、区文明办联合发布通知，要求组织未成年人在9月22日至10月12日期间，开展“向国旗敬礼、做有道德的人”网上签名寄语活动。团委联合电教室积极组织全校学生上网向国旗敬礼并签名、寄语，抒发爱国心声。深切表示自己对党和国家的祝福。

2．由于秋收过后，有不少农户将秸秆废弃道旁、河边或焚烧处理，污染环境的同时，还严重危害群众的身体健康和交通安全。10月18日，团委组织开展了“小手拉大手秸秆禁烧”宣传活动。各班通过主题班会、黑板报等形式让学生了解焚烧秸秆的意义。同时该校印发了《禁烧秸秆倡议书》，要求每位学生当好小宣传员、小监督员，把秸秆禁烧宣传到家庭，让家长认识到焚烧秸秆的危害，自觉禁烧秸秆，将秸秆深耕还田或进行其他利用处理。

3．为深入开展禁毒预防知识，进一步增强青少年的禁毒意识，提高自觉抵制毒品的能力，10月29日下午，团委组织各班利用班会课时间让学生观看了“禁毒”动漫宣传片《师生“禁毒”记》。让学生在看生动有趣的动漫卡通片中学到了知识，又受到了教育。

4．以“希望来吧”为载体，继续开展关爱留守儿童志愿服务活动。

本学期，团委“希望来吧”始终围绕“学业辅导，亲情陪伴，愉悦身心”三大功能组织志愿者开展相关活动，读经典名著、学自救自护、举办视频连线、了解国历史文化、感受城市的变化、唱红色经典等，让孩子们在“希望来吧”健康快乐的成长。11月30日上午，来自海陵学校的交流教师周慧走进“希望来吧”，她精心组织开展了丰富的活动：陪孩子们下棋，对孩子们进行个别功课辅导，开展《子熊的故事》电影赏析活动。今年6月，我校希望来吧课本剧《一个也不能少》，在共青团江苏省省委组织的“我的中国梦·来吧课本剧”视频评选活动中荣获三等奖。

三、存在的问题和今后的思路

1．团员学生接受学习的参与率有待提高，今后将努力改进，为更多的团员学生提供实践的机会和展示的舞台。

2．围绕学校中心工作、按计划开展活动，做到按部就班，不遗漏，不拖遢地开展各项活动，计划上安排的活动要尽力做好做全，不能流于形式。下学期将进一步转变思想，动脑筋，想办法，创造性地开展活动，进一步加强对学生品德教育、常规教育。

共青团的工作充满了挑战性，我们必须不断更新理念，在实践中摸索工作经验。相信有上级团组织、学校党支部的坚强领导和全校团员青年的精诚团结，我校的共青团工作一定会有无比美好的未来。

校团委工作总结报告 篇7

在教育局学区总校的正确领导下，经过学校全体师生的共同努力，各项工作圆满完成，取得了优异成绩。这些成绩的取得得益于学校全体教师的锐意进取、精诚团结、无私奉献；全体学生的执著进取、力争上游、不甘人后的精神。下面就学校评估做总结如下：

一、真抓实干，规范管理

1、办学思想：

我校坚持“博爱育人、博学成才，追求和谐、快乐成长”的办学思想，树立“以人为本，科学发展，和谐进取”的办学理念，开展丰富多彩的实践活动。学校始终坚持以教科研为先导，促进教育教学质量的提高，并在教科研实践中培养理论联系实际的学习型、研究性、反思型的高素质教师队伍，形成了一个爱校如家，爱生如子，爱岗敬业的教师群体。教育教学成绩名列前茅，办学声誉与日俱增。

2、管理目标：

我校创设了以“爱心伴我成长”为主题，构建养成规范的校园文化氛围。坚持德育为首，积极开展国旗下讲话、主题班会、礼仪教育等德育活动。扎实推进素质教育，开足课时，开全课程。建立校本研训制度，不断提升教师的专业水平。

3、教务管理：

学校注重了制度建设，用制度管理人，用制度约束人，制度面前人人平等。学校以《保定市中小学课堂教学常规》和涞水县教育局的若干规定为依据，严格规范教师的教育教学行为，学校领导加大检查力度，督促课堂教学常规的贯彻落实。领导不定时听推门课；不定期抽查教案和作业；和学生、家长进行座谈，通过调查问卷等形式来了解教师的课堂教学情况和作业批改、试卷反馈情况。通过这些方式，学校领导及时了解教师落实课堂教学常规的情况，发现问题及时解决，使得我校教学工作得以扎实稳定的进行。

4、管理机制：

⑴加强团队精神建设。以此凝聚人心，凝聚力量。特别是在班子内部，我们强调分工不分家，分管不分心，不利于团结的话不讲，不利于团结的事不做。

⑵提高管理的水平。明确各部门职责，分层管理，发挥校长的指导、决断作用，理出高效的运行机制。

⑶加强制度文化建设。依据民主、平等、公正的原则进行学校制度重建，充分发挥师生及家长和社会力量在学校管理中的作用，按章操作，学校运行机制井然有序。

5、文化建设：

充分挖掘校园内外的各种教育资源，以德为本，构建养成规范文化，营造了良好的育人氛围。校园环境文化建设使教室墙壁、花坛、宣传橱窗、墙报都是校园文化建设的重要阵地，成为学生施展才华的舞台，让师生真切体会到了墙壁说话、花草抒情的文化氛围。通过校园文化建设，形成积极向上、团结协作、充满朝气的校园文化氛围，使校园文化达到清新高雅、健康活泼、丰富多彩的新层次。在培育新人和社会文化建设中发挥出其应有的作用，全面推进素质教育。

6、学生管理：

（1）德育工作从细节抓起，淡化德育形式，强化养成教育。工作从小事做起。我们遵循的规律是“防微杜渐、慎易避难”。变教师的粗放式管理为精细化管理，实行教师周例会制。引导教师善于透过学生的一言一行体察他们的微妙心理情感变化。从而促使每一个学生心无旁骛，潜心求学。促使学生养成良好的行为习惯，营造积极的学习氛围。我们开展了“爱心伴我成长”为主题的德育宣教活动。每一个班都有班级文明公约，班级奋斗目标，校园环境更是整洁优美。

（2）德育工作做到全员育人，教师人人抓，人人管。特别是强调自己的课堂自己负责，一岗双责，既抓教育又抓教学。这样很好的解决了个别乱堂的情况。

（3）学校开展丰富多彩的文体活动，如拔河比赛、歌咏比赛、礼仪演讲比赛、课本剧表演、读书节等活动。积极开展阳光体育健身活动，组织跳绳比赛，保障学生一天体育活动不少于1小时。

（4）狠抓安全纪律教育。学校始终把学生安全教育作为重中之中，逢会必讲安全，并层层签订安全责任状，制定了各种安全预案。在保证学校基础设施和教学器材安全的基础上。学校加强对学生安全纪律教育，教育学生珍爱生命，树立安全意识，懂得安全知识。为此学校每学期至少召开2次安全主题班会，并利用板报，橱窗等进行教育，并多次进行疏散演练，消防教育，同时学校实行了全方位的纪律督导检查，几年来学校没有出过一次安全事故。

二、课程管理

1、课程计划：

根据教育部课程设置方案和我省课程计划及我校的实际情况，坚持按照学生的培养目标和学生身心发展规律，适应社会发展需要和学校实际，科学安排课程；坚持统一性和灵活性相结合的原则，充分发挥新课程体系的教育功能；坚持以“学生为本”的宗旨，面向全体学生，因材施教，充分发挥学生学习的自主性、创造性，促进学生主动活泼地发展。体现新课程的均衡性、综合性、选择性。1/3

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2024高校团委书记述职报告(精品十四篇)

众所周知，实践是检验真理的唯一标准，一个季度或者一年的工作结束后。一般就会需要撰写一份报告，报告的口吻要得体，不要夹带请示事项。生日祝福语网编辑反复修改和改进终于推出了这篇最优秀的“高校团委书记述职报告”，我们为您提供这些资料作为参考和使用希望它们能对你有所帮助！

高校团委书记述职报告 篇1

尊敬的校领导、各位老师，各位同学们：

大家好！我是某高校2021年-2022年度团委书记，今天我非常荣幸能够在此向大家作述职报告。

一、组织管理方面

本届团委注重建设快速、高效、严密的组织管理体系，以确保各项工作的顺利开展。我们制定了团委工作计划，并制定了各项详细的实施方案，并积极参加各类工作培训，提高了自身的能力水平。

本届团委注重与各学生组织的沟通联系，积极与学生会、社团、班委等组织开展协作，共同开展各类文体活动、公益活动、青春课堂等活动，活跃了校园文化氛围。

二、思想引领方面

我们注重加强学生思想引领，坚持以爱国主义、集体主义、社会主义为核心，以弘扬中华优秀传统文化、弘扬革命文化、弘扬时代新文化为目标，通过各类课程、宣传栏、宣传海报等形式，传递正能量、激发青年学子的热情。

三、公益服务方面

为贯彻落实自治桥公益项目，高校团委积极开展各类公益活动。在国家教育部组织的“大学生志愿服务西部计划”中，我校团委组织学生走进贫困地区开展社会调查、义务支教等各类志愿活动。在此次新冠疫情的防控中，高校团委开展捐赠物资、宣传知识、支持前线等活动，充分发挥了团组织高效组织、快速动员的优势。

四、文体活动方面

高校团委在开展体育、文艺、科技、知识、文化等各个领域文体活动时，坚持突出“创新、实践、服务、拼搏”的工作理念，丰富了校园文化生活，增强了学生群众的凝聚力和向心力。充分发挥了学生团体的聚集性、集中性，培养和发挥了学生的创新意识和实践能力。

五、学科竞赛方面

高校团委在学科竞赛方面，注重挖掘学生自身特长，并以此为基础开展相关竞赛活动。此外，我们还积极联系相关教师，提供相关学术指导和资源，为学生在学科竞赛中取得优异成绩提供坚实的前期准备和后期指导。

凭借高校团委及学生自身的努力，我校在各类学科竞赛中取得了优异成绩。例如，在全国大学生“飞思卡尔杯”嵌入式应用设计大赛中，获得一等奖，受到了社会的广泛关注。

以上就是本届高校团委在各个方面的工作介绍，最后，感谢各位领导、老师和同学们的理解、支持和帮助，让我们在接下来的工作中再接再厉，以实现更加精彩、成功的团委工作。

高校团委书记述职报告 篇2

尊敬的领导、各位评委：

大家好！我是某高校团委书记，很荣幸能在此向大家汇报团委工作。在过去的一年中，我们团委紧紧围绕着学校“创建文明校园，建设特色高校”的目标，认真履行职责，积极开展工作，下面我就从几个方面简单报告。

一、组织发展

在过去的一年里，团委高度重视组织发展的工作，认真开展团员招收工作，加强新生入团教育，加强团员思想引导和身心健康的关注。在团员招收方面，我们将重点放在对专业团支部的培养和建设；在新生入团教育上，我们通过团课、讲座等方式为新生提供了全面的团体知识和相关知识，受到了广泛好评。

二、学习认识

团委在过去一年认真履行职能，积极学习、认识，加强对社会主义道德建设和文化事业建设的理解。团委书记对每项工作认真分析，制定计划，明确分工，建立完善的考核制度，严格要求自己及团委各部门的成员。

三、组织活动

在过去一年中，团委组织了一系列有影响力的活动和服务。其中，最为重要的是“青年志愿者服务周”、“春季义工节”、“一日志愿者行动”、“五四青年节”及“社会公益实践月”等活动。通过这些活动，我们为学校的贡献了一份微薄的力量，也鼓励和激励了广大同学积极参与社会公益事业，提升了广大学生的综合素质。

四、工作评估

本次述职报告的关键在于工作的评估，团委对本次述职报告提出了以下评估标准：

1. 工作是否稳健、高效;

2. 工作是否符合学校的工作开展现状和规划的需求;

3. 工作是否有重点和关注度；

4. 工作是否获得同学们的认可和支持。

通过以上的几个方面进行评估，我们认为工作做得较为扎实、高效，为学校在实现目标中推进了自己的积极力量。

总之，过去的一年是团委工作的一个关键时期，我们做了很多实事，也取得了一定的成绩，但也存在着一些不足和问题。面对新的一年，我们需要更加努力，使团委的工作更加顺畅、有序、高效。团委将一如既往地致力于学校的文化建设和青年事业发展，不断推进青年团成员的素质提高、组织建设和事业发展，为学校的发展和人才培养贡献更多的力量。谢谢大家！

高校团委书记述职报告 篇3

尊敬的评委们：

大家好！我是北京某高校的团委书记，很荣幸能够在此给大家做述职报告。在过去一年里，我和团委团队一起努力，为广大师生打造了一个丰富、多彩、温暖的校园文化生活，现在，让我为您们详细地介绍一下我们团委在学生工作和校园文化建设方面所做的工作。

一、学生工作方面

作为一所高校团委，学生工作是我们工作的重中之重。

1.开展暑期社会实践活动

在暑假期间，团委组织了一系列暑期社会实践活动，让同学们走出书本，亲身参与到社会实践中。我们的实践团队走遍了全国各地，开展了探访、调研、支教、志愿服务等各种形式的活动，同时也加深了同学们对社会的认识，增强了同学们的社会责任感。

2. 组织开展主题演讲比赛

我们还组织了一场主题演讲比赛。比赛主旨是为了鼓励同学们发表自己的见解，分享各自的思想和观点。比赛期间，同学们一边听着有趣的演讲，一边展示自己的才能，也在一定程度上培养了同学们的自信心和表达能力。

3. 开展校园文化活动

我们还开展了多项校园文化活动，如书法、舞蹈、音乐会等。这些活动让同学们在放松身心的同时也培养了同学们的艺术爱好和审美能力。

二、校园文化建设方面

1. 策划“我们的校园，我们的梦”校园文化节

为了让同学们更加深入地了解校园文化，我们团队组织了一系列校园文化活动，策划了“我们的校园，我们的梦”校园文化节。我们通过丰富多彩的活动形式，让同学们更好地领略了校园文化的魅力，并驱动了同学们积极参与，营造了一个良好的校园文化氛围。

2. 组织“文化+”游击队进社区

我们还成立了“文化+”游击队，走进社区，开展文艺表演和文化普及活动，进一步创造了社会与高校之间的文化交流平台。

3. 策划“我爱五月，我爱校园”系列活动

五月是高校里最美好的时光，我们在五月天这个特别的日子里，策划了以“我爱五月，我爱校园”为主题的系列活动，为广大师生献上了一份青春的礼物，带给了学生们一个难忘的五月。

总的来说，过去一年，我们的团队在学生工作和校园文化建设方面做了很多工作，取得了一定的成果。但是，我们也看到了还有不足之处，需要改进和完善。在未来的工作中，我们将继续以同学们的需求为出发点，制定更加实际可行的工作计划，全心全意为同学们服务，打造一个更加多元化且互动性更强的校园文化建设平台。

高校团委书记述职报告 篇4

尊敬的各位领导、亲爱的师生们：

大家好！

我是某高校团委的书记，今天很荣幸向大家提交团委近期工作总结和述职报告。

近年来，我们学校以建设“现代化、国际化、特色化”的高水平大学为目标，致力于培养具有全球视野和领袖素质的优秀人才，努力提高全校师生的学术能力和文化素质。团委作为学校青年工作的中枢部门，一直以来贯彻落实学校的教育方针，积极发挥其应有的作用，为推动学校青年工作做出了积极的贡献。

一、加强青年思想政治教育

团委一直以来将对青年思想的引导作为工作的重点，我们坚持组织各类讲座、座谈会等活动，推动青年学生思想受到更加科学合理的引导，针对当前青年学生关注度较高的社会热点问题，组织专题讲座。通过团委的不懈努力，让很多青年学生认识到政府的工作理念、政策与要求，以及积极向上的生活态度，使这些年轻的价值理念得以顺利转化。同时，我们还为学生提供多样化的参与政治活动、享受党员权利等机会，引导引导和帮助青年学生树立正确政治态度，增强政治意识、责任感和使命感。

二、支持青年创新创业

学校青年群体有一支强大的创新创业力量，他们凭借自己的想象力、创造力以及实践能力，打破常规、探索未来。作为学校领导部门，团委积极响应学校号召，深度挖掘青年人的创新潜力，促进高校创新创业的发展。为此，我们主动与学校创新创业孵化平台和校友进行沟通，寻找更多创新创业项目，并提供全面的助力支持，包括启动资金、技术支持、人力资源等方面，努力为青年学生搭建优秀的创新平台。

三、加强社会实践活动

青年学生走向社会，改变自己，同时也改变着世界，因此，社会实践活动对于青年成长具有重要意义。团委积极组织和推广社会实践活动，包括暑期社会实践、社区服务、基层调研、公益慈善和支教等等，旨在让青年学生亲身体验社会生活，增强他们的宏观意识，更好地锻炼其实践能力和创新能力，也为学校服务地方社会和经济提供了新的思路和方案。

四、加强心理健康教育

一些青年人容易陷入情感困境，团委则以关注青年学生的生理健康为工作重点，不断推广和组织各种心理健康教育活动，慰籍那些有压力和苦恼的学生，进一步拓展青年人群的身心健康和情感共鸣。主要有各种讲座和论坛，包括“青春助力”主题公益活动、各级别心理辅导、公开科普讲座、线上课程设计等等，进一步串联和提高青年人们的生命体验和自我管理的质量。

本次报告只是我们日常工作中的一个缩影。未来，我们团委将继续认真履行好职能，以服务青年为中心，发挥青年人团结协作的力量，推动学校青年工作的深入发展。再次感谢各位领导和各界朋友的信任和支持，谢谢大家！

高校团委书记述职报告 篇5

尊敬的领导、亲爱的各位老师、同学们：

大家好！我是某某高校团委书记，今天我来向大家汇报一下我们团委去年的工作情况。

一、工作概况

2019年是我校高校团委工作的改革创新之年，我们积极响应国家关于高校组织建设的各项政策，紧密围绕学校中心工作，进一步完善了高校团委组织体系，提高了各项工作的质量和效果。主要工作有：

1. 加强组织建设。我们举办了“三专班”培训，提高了干部的素质，实现了组织建设工作的常规化和制度化。

2. 加强宣传工作。我们在校内外广泛宣传高校团委的工作内容和意义，发挥了团委的舆论导向作用。此外，我们还组织了系列活动，如清明节献花、大学生素质拓展、纪念五四运动等，扩大了团委各项工作的影响力和知名度。

3. 加强组织管理。我们在校园安全管理、学生权益维护等方面积极投入力量，认真贯彻落实校级各项管理政策，切实做到严格管理，维护了校园的稳定和安全。

二、取得的成绩

在过去的一年中，我们紧盯团员数量和参与度的双重目标，取得了一系列的进展和成绩。主要有：

1. 团员数量稳步增长。我们采取了多种方式扩大团员规模，如深入推进新入校大学生入团工作，加强新生军训和课程培训，依托学院班级、推荐加入等渠道，2019年全校共有已入团员843人，较去年增加了25%。

2. 活动数量有了显著提升。我们举办的系列活动涵盖了新春文艺晚会、环保义卖，大学生诗歌朗诵、社会实践等方面，活动精彩纷呈，参与度也大大提升。

3. 注重传承团组织建设。我们不仅注重创新和进取，同时也勇于传承和弘扬优秀传统。如在庆祝新中国成立70周年、纪念五四运动100周年等重要活动中，我们积极参与组织工作，扩大了团员在校内的影响力和贡献。

三、存在的问题及改进方案

总的来看，我们过去一年中在团委工作方面取得了一些可喜的进展，但仍然存在一些问题，需要我们进一步努力和改进。主要存在的问题有：

1. 组织人员流失。由于学生的毕业、转专业等原因，我们的组织管理工作存在人员流失，对工作的顺利进行产生了影响。

2. 资金使用不完善。在部分活动与经费使用方面，有时出现了资金不够或者管理不完善等问题，需要我们进一步加强财务制度的管理和监督。

3. 活动内容创新不足。虽然我们在活动数量和参与度方面取得了一定成绩，但活动内容创新仍有待进一步完善，需要我们在后续的工作中注重活动的扩展和内容的创新。

改进方案：

1. 加强人员管理。我们要注重新旧干部的结合，健全干部成长机制，建立更加完善的人员管理制度，为实现团委工作目标提供组织保障。

2. 切实加强财务管理。更加规范、严格管理活动资金，加强财务报销制度，完善资金使用方式，确保活动经费充分使用。

3. 提高活动质量。创新活动模式，扩宽活动范围，注重活动内容和形式，增加活动的知识性、实践性和趣味性，真正做到实事求是，闻名校园。

总之，我们团委将在新的一年里继续努力进取，不断探索与实践创新的发展策略，不断完善和加强组织体系和工作机制，为实现学生全面发展和谐成长的目标而努力奋斗！

谢谢大家！

高校团委书记述职报告 篇6

尊敬的校领导、评委们、各位老师、同学们：

非常荣幸能够在这里向您们汇报我们团委会的工作。我是团委书记，我代表所有的团委成员，向您们报告多年来，我们所做的工作、取得的成果以及存在的问题和不足。感谢校领导对我们的支持和鼓励，也请老师、同学们多提宝贵意见，让我们更好的调整和改进工作。

一、组织建设

作为一个团委会，我们深知自身建设的重要性。在过去的一年中，我们重视组织建设，加强自己的学习与提高。首先，我们加强互动沟通，通过每周的例会、微信公众号和资讯分享等方式，增强成员之间的认同度、凝聚力和团结合作意识。我们还邀请了学校前辈团委成员，进行团委实际操作培训，提高我们自身的组织能力和工作效率。

二、思想政治及社团建设

作为高校团委，我们不仅要关注以工作为主的学生组织管理，也要把深化思想政治教育和社团建设的工作作为重点任务之一。在这方面，我们开展了多种多样的活动，如“思政系列讲座”、“青年读书会”等文化活动和校园社团联合会常规会议，向同学们传递深化思想、提升素质的正能量。同时，针对学生兴趣和需求，我们尽力促进各类社团的多元化发展，引导学生发挥自身特长，提升自主创新、团结、合作的能力，打造校园文化的独特精神。

三、服务学生

团委的目的在于服务校园，我们积极、主动为同学们服务，做出了一些贡献。我们推出了“团日活动”、“社团招新”、“社会实践”等服务性活动，提高了团员与同学之间的沟通和交流。同时，在疫情期间，我们组织了“远程线上团圆”活动，通过直播、网络课堂、线上游戏等方式，弥补团体活动缺陷，以不断丰富团员同学们的文化生活。

四、宣传与推广

传播与推广团委文化是团委会的一种重要任务。在过去的一年中，我们加大了宣传推广的力度，通过宣传栏、新闻发布、社交媒体等平台，宣传校园文化和社团活动，同时鼓励同学们参与团委活动，为校园文化和社区建设出一份力。

五、存在问题

虽然我们团委获得了一些成果，但仍存在一些问题：

1.一部分团员对团委工作不够了解，需要进一步提升认识度和积极性。

2.存在个别团员迭代团委活动过程中缺乏统筹规划能力的问题，需要进一步加强成员培训。

3.部分社团的活动量不足，缺乏明显的亮点和创意，需要优化整合社团资源、加强支持力度。

考虑到这些问题，我们会积极采取措施，并通过内部交流、经验分享和集体讨论等方式，不断总结和完善我们的管理工作。

六、总结

总体而言，我们团委在这一年中取得不错的成绩，但成绩并不等于终点，需要我们一直不断进步，不断完善服务，以更优秀的面貌来迎接校园新挑战。在未来的工作中，我们将更加注重组织建设，加强学习和培训，提高自身的综合实力；在服务学生方面，依然是服务学生的宗旨，我们会更加注重各类活动的创新与品质提升、学生需求和情感传递；在推动社团建设和思想政治方面，我们将更加高效地组织，完善制度和规范管理，努力培养更多被社会拥有的青年人才。

谢谢大家的关注和听取报告。

高校团委书记述职报告 篇7

尊敬的领导和各位专家：

本人作为一名高校团委书记，谨向各位领导和专家汇报一年来的工作情况和成果。

一、整体情况概述

在过去的一年里，由于新冠疫情的影响，学校实行了线上教学和限制学生进校，工作环境和形式都发生了巨大变化。为了更好地服务广大师生，团委在积极应对疫情的同时，开展了一系列的主题活动，助力学生全面发展成长。

二、学生思想政治教育

为了加强学生思想政治教育，团委积极参与学校举办的各种主题教育活动，如“不忘初心，牢记使命”专题教育等。并在此基础上，举办了“向新时代进军，青春自强”主题讲座，邀请了多名校友分享成功经验，为同学们树立了榜样。同时，团委还在学生中间开展了“我心目中的优秀人物”、“我为什么理解社会的价值观”等主题讨论活动，引导同学们树立正确的人生观和价值观。

三、志愿活动策划和组织

在志愿活动方面，团委在疫情影响下也积极开展线上活动，组织了“寻找最美志愿者”、“五四志愿行动”等活动，鼓励同学们为社会和他人奉献自己的力量。同时，团委还引导同学们关注社会公益事业，积极参与社会实践，去了解和关心社会中弱势群体，提高了同学们的社会责任意识。

四、文体活动组织

在文体活动组织方面，团委主要是以线上方式进行，开展了“线上话剧表演比赛”、“线上棋牌大赛”、“校园运动会”等活动，为新生提供一个借此适应校园生活和释放压力的平台。同时，在开展线上活动的过程中，团委还注意加强团队合作，让所有参与者都感受到团队的凝聚力和向心力。

五、宣传工作

为了让同学们更好的了解团委的工作和活动，团委在学校和社交媒体上宣传团委的政策和活动安排，建立了团委官方微信公众号。同时，学校广播电台《校园之声》也是我们重要的宣传平台之一，团委发布的各项活动都能够第一时间在广播中得到播出。

六、展望未来

未来，团委将继续服务广大师生，提高自身能力并不断创新工作方式和内容。我们将进一步拓展学生的思想政治教育、志愿服务和文体活动的内容和形式，加强校内外宣传推广，力争为广大学生提供更多，更优质，更多样化的服务与支持。

以此，报告结束！

高校团委书记述职报告 篇8

高校团委书记述职报告

尊敬的校领导、各位老师、亲爱的同学们：

大家好！

我是XX大学团委书记，今天我向大家作一份2021年度团委述职报告。

过去的一年是不寻常的一年，新冠疫情的爆发让我们不得不面对许多困难，但我们团委依然坚持为同学们服务，积极配合学校疫情防控工作，助力全校复学复课进程。在这样特殊的背景下，我们的工作也面临了许多新的挑战。

一、团委组织架构

目前我校团委共有人大、团委、女生联合会、青协、艺术团、志愿者协会六个部分，可以满足学生的各种需求。本着最大化发挥各部门优势，加强团委部门间联动协作的原则，我们开展了许多联合活动。例如在学校体育场上开展的运动会、知识竞赛活动，艺术团为全校师生播放的新年联欢晚会等等，这些活动得到了学生们的积极反响。

二、学术创新

本着为学生提供更高水平的学术平台的原则，团委将积极引入优秀的学术资源，增加学生的学术体验。2021年度学科建设与研究会上面向全校同学发布了大量实习机会，让学生更好地了解实际情况，提高能力。同时，通过面向学生的科研比赛、学科竞赛等活动，进一步激发了学生的学习热情，吸引了大量的同学参加。我们还会持续为同学们提供更多更好的学习资源。

三、实践创新

我们在一年来的工作中，注重实践创新，发掘了更多的创新制度、项目和活动。例如我们在学生会及社团的发展上，加大了支持力度，提供场地、活动资金等资源，还新设了 “社团创新计划” 以支持创新社团和项目的发展。同时，也积极支持学生自主实践，提高同学们实际操作能力。我们会进一步探索，为学生创造更好的创新学习环境，不断推进优秀实践经验的复制与推广。

四、公益服务

我们一直注重向社会传递正能量，通过各种公益活动让学校更好地承担社会责任。我们组织了一系列的环保、慈善、教育扶贫等公益活动，得到了学生和全校师生的积极响应。例如：捐赠教辅资料给贫困地区的小学，去居民区开展志愿活动、节约用水和垃圾分类、保护环境等公益活动。同时，为全校志愿服务工作提供更加有力的支持和服务。

未来，我们将会不断深化四个方面的工作，努力为学生提供更为完善和全面的各方面应对支持和服务。我们相信未来我们可做更多，共同创造更美好的校园生活，为学生成长发展勤勉助力，谢谢！

高校团委书记述职报告 篇9

高校团委书记述职报告

尊敬的领导、各位老师、亲爱的同学们：

大家好！我是某高校团委书记，今天很荣幸向各位领导和同学们汇报我所负责的工作。

一、团委工作概述

在过去的一年里，我们高校团委共有四个固定部门，即组织部、宣传部、志愿部、文娱部，并设立了一个致力于文化传承和发展的文化部。此外，我们还设立了一批临时性的工作小组，如校运动会、毕业生答辩和迎新晚会等。

二、组织部工作情况

我们团委组织部的工作主要包括三个方面：会员管理、党员管理和指导会员开展各项活动。

在针对会员管理方面，我们采取了较严格的标准，确保会员的素质和能力符合团委的要求。我们定期召开各会员大会，涵盖志愿者、文艺团队和体育团队，不仅传达了关于团委重大活动的信息，还会邀请优秀学生代表来分享个人经验，提高了各会员联络的积极性。

在党员管理方面，我们与学校的党群组织加强联系，向入党积极分子推荐合适的机会，并且对已经入党的成员进行组织性的教育和培养。

在指导会员开展各项活动的方面，我们着重关注活动的可操作性和独特性，以提高同学们的参与积极性。我们组织了一些形式多样的活动，活跃了学生的校园文化氛围，如“熄灯不熄气”独唱比赛、“青春环游”音乐会、“健康江湖”篮球比赛等。

三、宣传部工作情况

宣传部是团委的重要组成部分。我们的工作重点在于如何更好地宣传团委的工作，以及如何在校园内营造更好的宣传氛围。

我们在推广团委的同时，通过多种形式传递重要信息，增强同学们的阅读、写作和思考能力。比如，我们不断丰富团委网站的信息，提升同学们的访问量；我们创新形式，制作了团委宣传视频，广泛宣传关于团委组织和文化活动的信息；我们还利用校内宣传栏和报刊等途径，向全校同学发送各类宣传资料和消息。

四、志愿部工作情况

志愿者是高校团委的一大亮点，其在社会公益活动、校园文化活动和学术研讨等方面发挥着重要作用。我们志愿部根据团委年度工作计划，及时组织志愿者培训，并向全校同学发布招募信息。

在学术和公共事务活动方面，我们团委的志愿者持续积极参与，如“普及国防知识”讲座、“改革开放40年经验书写”研讨会和“星光计划”公益活动等。志愿者们还积极参与了各种校内活动，如“青春环游”音乐会等。

五、文娱部工作情况

文娱部是稳定校园生活的关键部门，我们不仅致力于拓展校园文化，还以更优异的方式进行准备和组织活动。

我们的文化活动内容丰富、形式多样。比如，“篮球比赛”、“羽毛球比赛”、“足球比赛”等，体现了同学们的体育风范。同时，我们还组织了一系列的文艺专项比拼活动，如手绘比赛、花式双人跳舞比赛、杂技表演等，增进了同学们的艺术造诣和舞台经验。

六、文化部工作情况

为了更好地推广中国传统文化，我们“文化部”团队于去年8月成立。我们专注于文化传统的推广、文化课程的发展、文化主题讲座和论坛的举办、文化创意产品设计等方面的工作。我们的团队组织和参与了一系列有趣的活动，如“青春抱梨”才艺大赛、“学院飞跃”对知名学家的讲座等等。

七、临时性团队工作情况

我们临时性团队在去年年底成立，其主要工作是策划和组织各类重要活动，并支持该学期团委各大部门的具体工作。例如，我们支持主管部门组织了“校运会”、帮助“文艺部”组织了“毕业生晚会”以及帮助“志愿部”组织了“星光计划”活动，取得了可观的成果。

八、存在的问题

高校团委的存在问题是多方面的。以下是我们在近期团委工作中发现的存在问题：

1. 团队中部分干部的执行能力存在不足，导致了一些困难的处理。

2. 学生对于志愿活动的参与热情有时候并不高。

3. 团队感觉到由于活动多且密集，一些学生在花费时间和精力方面产生了压力感。

以上问题我们将在未来的团队工作中采取有效方法加以解决。

九、工作计划

在年度报告之后，我们将根据之前的表现和反馈提出计划，未来主要增强三个方面的工作。首先，我们会在招募和培训志愿者方面努力。其次，我们计划会对所有工作团队进行整体性的工作梳理和提升，提高工作的效率和得到的成果。最后，我们将注重推广学校的传统文化，激发同学们对文化传承和讲解的研究兴趣。

十、感谢

最后，我要再次感谢支持团队工作的学生同学们、各位老师和领导们，也感谢团队工作的所有人员，愿我们在未来的工作中，一路共同前进！

谢谢大家！

高校团委书记述职报告 篇10

高校团委书记述职报告

尊敬的各位领导、各位老师、亲爱的同学们：

大家好！我是某高校团委书记，今天非常荣幸向大家汇报我们团委的工作情况和成果。

一、工作概况

近一年来，本着“服务团员、传承团风、增强实践”的宗旨，我们团委认真组织策划了多项活动：

1.积极引导广大学生参与志愿服务活动，开设了多个长期志愿服务岗位，并建立了志愿者服务站。志愿者的服务涉及关爱孤寡老人、恩师、公益募捐、文化创新等多个领域。2019年全校学生志愿服务总时长达到12000小时。

2.扩大和完善社团管理，我们将其定位为“五化社团”，即素质化、文化化、规范化、信息化、数字化，成立了更多社团，并在每个学期开展社团招新活动，帮助更多的学生参与到各种社团活动中来。

3.加强文化体育活动的举办，我们精心策划了包括运动会、文艺汇演、助力作文大赛、校园春晚等五个大型活动。得到了广大师生的好评和参与。

4.积极宣传和推广特色品牌，我们在学校的品牌宣传方面做出了很多实际成果如“韶华骄阳”“特色食堂”等。

二、工作亮点

团委过去一年的工作，有以下几个亮点。

1.加强与社团的沟通合作，更好地服务广大学生。我们每两周会举行一次社团联谊。借此平台，各个社团可以互相交流，分享经验，借此可促进社团之间的协作。

2.开展校内公益活动，并吸引到了许多的学生参与。本着“义不容辞”的精神，团委开展了多项校内外公益活动，如帮助校园环境清洁、走访慈善机构、为灾区捐赠物品等。

3.大力推进“五化社团”建设，规范社团管理。我们严格执行《社团管理条例》，对社团管理方面做出了具体的规范和要求。同时，我们升级了网络管理系统，让学生合理地使用网络资源。

三、存在问题

团委工作中，我们还存在一些问题：

1.基础工作不扎实。团委在活动策划中存在不清晰的时间安排和人员分布，导致部分工作没有得到很好地推进。

2.服务实效还有待提高。虽然我们努力在志愿服务、社团多样化、公共文化和体育活动、落实“五化社团”管理等方面取得了一定成果，但在服务质量达到全面性和优良性方面仍有不足之处。

3.网上管理平台还存在一些缺陷。虽然我们对网上管理平台进行升级和改进，但在平台设计和使用层面还有一些需要完善的地方。

四、未来工作展望

团委未来一年的工作，我们主要从以下几个方面考虑：

1.继续推进社团管理工作，重点发展特色鲜明、有社会价值的社团组织，发挥社团的作用和带动。

2.开展更广泛、更深入、更具伸缩性的志愿服务活动，发扬青年志愿服务精神，在实践中磨砺，提升自我素质。

3.利用校内校外资源，加强与外部单位广泛的联系与合作，更好地开展各项活动。

4.继续升级完善网上管理平台，并加快“数字化”发展步伐，提高信息化管理水平。

总之，未来的工作道路还很漫长，但我们会始终坚持“服务团员、传承团风、增强实践”的宗旨，履行好新时代团员的责任和使命。

谢谢大家！

高校团委书记述职报告 篇11

尊敬的领导、各位评委、亲爱的同学们：

大家好！我是某高校的团委书记，今天非常荣幸地向大家作述职报告。首先，感谢领导、评委和同学们给予我这次机会，让我能够向大家展示过去一年的工作成果，展望未来的工作计划。

一、工作回顾

过去的一年，团委积极履行职能，紧密围绕学校教育和人才培养目标，以服务学生为核心，开展了一系列活动。

1.青春梦想行动计划

这个计划旨在协助学生发掘自身特长、培养能力、拓展视野，增强人员软实力，实现个人价值最大化。我们组织了大量有机结合课堂学习、实践探究和兴趣爱好等多个方面的活动，包括组团参加各种实践创业、文化体验、公益志愿服务和知识竞技活动等。

其中，我认为举办了“创业大赛”是一项成功的举措。通过此次活动，我们为学生提供了一个尝试创新和实践创业的机会，有力地推动了创业思想和创新精神的普及和发展。

2. 心理健康教育与服务

心理健康是当今社会关注的一个重要话题。团委带领着心理志愿者服务队伍与心理健康教育专家合作，开展了一系列心理健康教育和服务活动，例如“心理健康讲座”、“心理测试”、“心理咨询”等。

此外，我们还举办了“情感驿站”活动，意在为学生提供一个可以分享、宣泄感情的平台，以便帮助他们更好地调整情绪、缓解压力、改善人际关系，提升心理素质。

二、未来展望

未来，团委将秉持学校的旗帜，坚决贯彻落实学校各项决策和部署，配合其完成人才培养和全面育人的重要任务。具体而言，我们将做好以下几方面工作：

1.创新工作思路、增强活动吸引力

我们将在活动类型、宣传渠道和参与形式上加大创新力度，发挥“团委+基层组织”优势，进一步提高活动的针对性、创意性、互动性和实用性。

2.加强自身建设、提高工作水平

团委将加强管理、规范工作流程，优化工作环境，完善团队建设，提高工作效率和水平。此外，我们也将积极开展学习培训，提升本职工作和管理能力，满足职责使命的实现。

3.维护青年权益、促进学校发展

我们将始终坚持以服务青年为中心，充分发挥“青年窗口”作用，积极协助学校解决学生热点难点问题，为学校的建设发展做出不懈努力。

最后，我要衷心感谢各级领导和同学们对团委工作的支持和关心。团委将继续开展更多形式多样，以及具有欢迎度、参与度、收获感以及实效性的活动，让广大同学在校园中快乐成长、全面发展。

报告完毕，感谢大家的聆听。

高校团委书记述职报告 篇12

高校团委书记述职报告

尊敬的各位领导，各位老师、亲爱的同学们：

大家好！我是XXXX大学团委书记，今天我很荣幸能在此向大家作述职报告，我将对我所担任的工作进行汇报，欢迎大家对我的工作提出宝贵的意见和建议。

一、工作概述

作为团委书记，我在过去一年里主要开展了以下工作：

1. 团学活动策划与组织

为丰富同学们的课余生活，我主持策划了一系列具有特色的团学活动，包括演讲比赛、主题演讲、读书活动、话剧比赛等。我们将团学活动与班级考核结合起来，通过设置奖励机制来激发同学们的学习热情。

2. 社会实践组织与指导

在本届团委的任期内，我带领同学们成功组织了多场社会实践活动，如北京雪场一日游、环保义工活动、公益劳动等。我们通过实践锻炼同学们的社会实践能力，提高他们的实践经验和社会责任感。

3. 团支部建设与管理

为了提高团支部的工作效率，我提出了许多具有针对性的建议，如定期开展团课、加强对团干部的培养和考核等。团支部的各项工作得到了较好的展开和落实。

4. 招新策划与执行

为吸引更多的新生加入团组织，我带领同学们设计了一系列宣传海报和招新广告，组织了招新宣传活动，宣传团组织的优势和价值，取得了很好的招新效果。

二、工作亮点

从我的工作中，可以窥见一些工作亮点：

1. 以学生为中心，关注学生的发展

在我任期内，我们的工作一直以学生成长为核心，我们积极创造了适合学生发展的环境和氛围，让学生在团组织当中受益匪浅。

2. 针对性强，充分发挥团组织的作用

我十分重视针对性，针对学生的不同需求，提出具体的解决方案。我们通过团组织组织社会实践、团学活动等丰富多彩的活动，让我们的学生更加全面、多样化的发展。

3. 健全考核机制，激励同学们的学习热情

在我们进行团学活动的时候，我们设立了奖励机制，通过班级考核、各类大赛等形式，激发同学的学习热情，提高同学们的学习积极性。

4. 完善团支部建设，提高效率

我和我们的团委成员们积极进行团支部建设，加强团课的开展以及对干部的培训和考核，使团支部工作日益健全。

三、存在问题及解决方法

在日常工作中，我们也面临了一些问题，这里我想与大家分享一下：

1. 参与度不够高

有时我们会发现一些偏离主流的同学参与团组织的热情不够高，这需要我们从更多方面加强宣传工作，与同学们直接沟通，并积极探索新的活动模式，来吸引更多的同学加入。

2. 活动多样性不足

我们的活动文化仍然偏重于一些艺术、文化、体育等方面，需要我们扩大视野，探索更多形式多样的团学活动，吸引更多不同领域的同学参与。

3. 团干部能力不足

我们需要加强对团干部的培养，提升他们的带领和管理能力，这样才能更好地引导同学们参与团工作，激发他们的学习热情和团队意识。

四、展望未来

在未来的工作中，我们会更加注重学生的发展，持续提高学生的参与度和满意度，并积极探索新模式，努力凝聚大家的力量，为学生的成长服务。

最后，我要再次向各位领导、老师以及同学们表达我的感激之情，让我由衷地感到荣幸、骄傲和自豪，感谢你们一直以来的支持和信任。我会一如既往地为学生们的成长和发展而努力奋斗。谢谢大家！

高校团委书记述职报告 篇13

尊敬的校领导、评委老师们，大家好！

我是本校团委书记，今天非常荣幸地向大家作述职报告。在过去的一年时间里，我和我的团队一起，致力于进一步创造学校良好的发展环境，营造积极向上的学习氛围，为学生提供更加丰富多彩的课外活动，取得了一系列显著成果。

一、加强学生管理与服务

我们通过召开各种形式的学生代表会议，与学生们的交流合作更加密切。与此同时，我们还负责协调和组织各种大小文体比赛，通过丰富多彩的活动，为学生们提供了展示自身才华和交流的平台。此外，我们还与学校保卫处和后勤保障部门加强合作，在平安校园、校园卫生和饮食安全等方面进行了全面的巡查和服务，确保了校园环境的良好质量。

二、加强社会实践、志愿者服务工作

我们在过去的一年多时间里，积极组织和推动了多项专业社会实践和社会志愿者服务活动。通过这些活动，我们帮助学生更好地了解社会和生活，培养学生的社会责任感以及志愿服务的意识。我们还深入组织一个青年志愿服务队，通过各种方式为学校、社区和社会做出了自身的贡献。

三、加强团支部建设

在过去的一年时间里，我们加强团支部的建设工作。我们通过各种方式，如开展培训、组织学习、交流心得等，提高了团支部的备战能力，推出了一批优秀的学生组织和学生干部，进一步树立了学校的自信和良好形象。

四、加强团委自身文化建设

我们团委不仅是一个学习、实践、服务的机构，同时也应该是一个优秀的团队和组织。我们通过开展各种（比如，朗诵班、演讲班、女子维修班等）国内外文化交流和普及的活动，让团委成为了一个文化和艺术的综合性组织。

总之，过去一年多时间里，我们所做的工作取得了一定的成绩；但是，我们同样也面临着深化改革、推进创新、落实发展等方面的挑战和压力。我们将继续保持饱满的热情和认真负责的态度，积极创造机会，营造环境，为学校和学生们不断奋斗。谢谢大家！

高校团委书记述职报告 篇14

尊敬的各位领导，各位同事，大家好！

我是某大学团委书记，今天我来向大家汇报我们团委的工作情况。在过去的一年中，团委一直致力于帮助广大青年学生实现更好的发展，提高自身综合素质，并积极构建和谐校园。下面就让我来一一向大家介绍我们的工作情况。

一、组织宣传

我们认为，组织宣传是构建和谐校园的重要一环。团委成员积极参与学校举办的各种大型活动，如迎新晚会、校庆等，为来访的老师和新生们提供了全方位和热情周到的服务。此外，团委还加强了与校媒体之间的联系，发布了许多重要公告和新闻，以便于更好地宣传我们的团委工作。

二、学生实践

我们认为，学生实践是学校同学们发展的机遇，而团委则是协调、监督与推进学校学生实践活动的核心机构。我们专门成立了由学生组成的实践团队，参与了许多本校以及其他高校组织的实践活动。这些实践活动，不仅让我们的学生更好地认识了社会，同时也为学生们创造了良好的外界交流环境。

三、理论学习

让广大学生理论学习、提高综合素质，也是我们团委积极推进的工作。我们组织了一系列讲座、培训和预备党员活动，鼓励学生们多参加各类学习竞赛活动，激发学生们对于知识的热爱。除此之外，我们还定期进行社会实践，让同学们更好地理解和学习实用性强的知识，促进学生综合素质的提高，以便在今后的工作和生活中有着更好的表现。

四、团员服务

作为广大学生的家委会，我们不仅要关注学生的学习、生活，也要关注他们的身心健康。团委成员充分发挥自己的专业特长，专注于团员服务，为他们提供全面、专业、及时、周到的咨询、帮助和服务。同时，我们也加强了对于生源地、外来留学生的关注和帮助，让他们在校园里感受到宾至如归的温暖。

以上就是我们团委在过去一年中的工作情况报告。我们将继续携手前行，积极践行团委服务学生、服务社会的责任，为学校学生的学习和成长做出更加积极和有力的贡献。谢谢大家！

2024校团委心得

当我们从生活中的某件小事中获得启示时，用笔将这些启示记录下来是个不错的选择。这些心得体会可以为我们未来的发展提供有益的建议。下面是一篇关于“校团委心得”的详细文章，请将这篇文章收藏起来，以备将来再读。

校团委心得(篇1)

校团委心得

随着大学生活的逐渐丰富和多样化，参加校团委的工作成为了很多学生追求的目标之一。我也有幸成为了一名校团委的成员，并且在这里度过了一段充实、有意义的时光。在这篇文章中，我将详细、具体并生动地谈谈我的校团委心得。

校团委给我提供了一个锻炼自我的平台。通过参与各种活动和项目的策划与组织，我得以发挥自己的特长和才能，并且不断积累经验和提升能力。在大学期间，我参与过多个大型活动的策划工作，如校园文化节、社团招新活动等。在这些过程中，我学会了如何与团队成员进行有效的沟通和协作，如何合理安排时间和资源，如何解决问题和应对挑战。这些经验无疑对我的成长和发展起到了至关重要的作用。

校团委也让我体验到了一种不一样的成就感和成就感的来源。在策划和组织活动的过程中，我所经历的困难和挫折，如时间的紧迫、人员的不足、预算的紧张等，都让我明白了困难和挫折是不可避免的，但只要有足够的努力和智慧，总能够克服困难并取得成功。当活动顺利举行并得到了参与者和观众的好评时，我获得的成就感无与伦比。这种成就感不仅仅来自于自己的付出和努力，更来自于团队的共同努力和团结合作。团队的成功，只有每个成员都尽自己的最大努力，才能实现。

校团委也让我结识了很多志同道合的朋友。在校团委中，我遇到了很多有才华、有激情的伙伴。一起经历了许多困难和挑战，一起分享了许多欢乐和成功。在这个集体中，我从他们身上学到了很多，也在与他们一起成长中找到了自己的位置和价值。大家共同的志向和目标让紧密联系在一起，形成了一种特殊的羁绊。校团委就像一个大家庭，不仅一起奋斗，还一起度过了无数美好的时光。

校团委也为我提供了参与社会实践和拓宽眼界的机会。通过参与各类社会实践项目，我了解到了社会的不同层面和各种问题。同时，我也和各种各样的人们接触并进行了交流。这让我更加深刻地了解到了社会的多样性和复杂性，也让我在与他人的交往中锻炼了我的沟通和人际关系能力。

小编认为，参与校团委的工作是我大学生活中最幸运、最充实的一部分。在这个过程中，我不仅学到了很多专业知识和管理经验，也培养了自己的领导才能和组织能力。通过策划和组织各种活动，我不仅锻炼了自己的能力，也为他人提供了一个展示才艺和实现梦想的平台。与志同道合的伙伴一同奋斗和成长，让我感受到了家的温暖和团队的力量。校团委的经历不仅丰富了我的大学生活，也对我个人的成长和未来的发展起到了积极的推动作用。我相信，在未来的日子里，我会继续发扬校团委的精神，为社会做出更多的贡献。

校团委心得(篇2)

校团委心得

作为一名校团委的成员，我有幸参与并亲身经历了许多团委活动。在这个过程中，我收获了很多，并得到了很多成长与锻炼的机会。下面我将分享我在校团委的心得体会。

首先，作为校团委成员，我们需要具备良好的沟通能力。团委的工作关联着广大学生群体，因此我们需要与各个社团、学生代表以及其他校内部门进行频繁的沟通与协调。通过这些沟通，我们能更好地了解同学们需求与问题，并及时解决。此外，沟通还能帮助我们搭建良好的合作关系，提升团队的整体效能。

其次，团委工作需要我们具备较强的组织能力。我们需要负责组织各类活动，如开展社团招新活动、举办文艺晚会、策划主题讲座等。在组织过程中，我们需要考虑到人员、时间、场地等方方面面的问题。通过这些实践，我深刻体会到了组织能力的重要性，并且逐渐提高了自己的组织能力。

另外，校团委工作以及其中的协作过程，锻炼了我们的团队合作能力。每个成员都有自己的特长和角色，我们需要紧密协作，互相支持，才能圆满完成任务。当遇到困难或问题时，团队的力量能够使我们更加坚定、勇敢地面对挑战，并且找到解决问题的方式。

另外，校团委工作还需要我们具备一定的创新能力。随着时代的变迁和学生群体的多元化需求，我们需要不断创新，提供新的活动形式和内容，以吸引更多的学生参与。只有不断创新，才能使我们的工作更具活力和吸引力。

最后，校团委工作为我提供了一个广阔的平台，让我能够更好地拓展自己的人脉和社交能力。通过参与各类活动，我有机会结识到了来自不同专业、不同背景的同学，与他们进行交流和合作，扩宽了自己的视野。这些人脉资源不仅在学生时代对我有帮助，也为将来的工作和发展奠定了坚实的基础。

总之，校团委是一个既有责任感又充满收获的团队。在这里，我们不仅可以锻炼沟通、组织、团队合作和创新能力，同时也能结识到众多志同道合的朋友，并且为学校、为同学们做出自己的贡献。我相信，通过这段宝贵的经历，我在校团委的心得与体会将伴随我一生，并为我未来的发展起到重要的积极作用。

校团委心得(篇3)

周四在团县委的组织下，我有幸参加了青年大传达学习团的十八大精神报告会。连日来，我通过阅读知识手册、互联网等形式，认真学习了团的十八大工作报告，作为一名学校团委书记，对以后工作的开展有了更清晰的认识。

6月26日召开的中国共产主义青年团第十八次全国代表大会是一次青春的盛会，一次心灵的洗礼，向共青团员敲响了铭刻初心与使命的战鼓。

作为一名共青团干部，当前和今后工作的首要任务就是学习好、宣传好、贯彻好团的十八大精神，并结合工作实际，扎实做好各项本职工作：一是在业务上努力学习。习近平总书记在党的十九大提出的“工匠精神”对我触动很大。“工匠精神”是职业道德、职业能力、职业品质的体现，是从业者的一种职业价值取向和行为表现。“我们常说的爱岗敬业不是挂在口头上，是对从业者敬畏热爱职业的高度概括。二是对党有新的认识。党的十九大确立了不忘初心，牢记使命，高举中国特色社会主义伟大旗帜，决胜全面建成小康社会，夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利，为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗的目标。这是指路明灯，是今后团员青年为之奋斗的目标，作为新时代的青年，我们更应做到青春不悔，砥励前行。三是加强理论学习。时刻保持与党中央一致，向身边业务技能一流的同志们学习，经常给自己充电，做到学无止境。

通过此次青年大学习，我校全体共青团员认真学习团的十八大精神和习近平总书记7.2讲话精神，共同立下不忘初心跟党走、为党和人民不懈奋斗的青春誓言。

护士个人工作总结报告精品

“你加了一岁，加了一份魅力，加了一份成熟，加了一份智慧！”我们一般都不会忘记亲近人的人的生日，亲近的人都会在这天送上生日祝福语。在众多的生日祝福语中，如何让自己的祝福语“脱颖而出”呢？下面是由小编为大家整理的“护士个人工作总结报告精品”，相信能对大家有所帮助。

护士个人工作总结报告 篇1

在临床工作中，"工欲善其身，必先利其器，"我深知肩上的职责和重任，天使不好当，护理体会。都说护理工作又苦又累，这话不假，可是也会带来很多欢乐，仅有你亲身投入其中才会对它有深深的体会。在那里我谈谈我对这份职业的一些。

1、明白护士的价值

21岁我圆了护士梦，当穿上护士服第一次踏进病房，看见那一个个在死亡线上挣扎的身影，看见那一双双乞求的眼睛时起我就有了一种使命：我明白了护士的价值和"天使"背后的吃苦耐劳和无私奉献。每一天我都以微笑、愉快的心境投入工作，即使遇到困难，每一个清新的早晨走在上班的路上，我总是抬头望着天空对自我说："好好工作，不要出错!"就这样日复一日在病区不停地穿梭忙碌，为病人测量体温、打针送药，当给病人穿刺，一针见血时，心里是快活的;当病人被粘痰阻塞呼吸道，为其疏通，心里是舒畅的;当病人高烧，耐心地为其做酒精擦浴，病人的高热最终退下去的那一刻，内心是惬意的;当看到自我护理的病人康复时，心境真是无比的舒畅。当看到那一张张由陌生到熟悉的脸，由入院时的痛不欲生到出院时的神采飞扬，我感到一种欣慰。作为一名平凡的护士，我不求感激，不求回报，更不求鲜花和掌声，我只期望在我们付出宽容和爱心的同时，能收获一份尊重、理解和支持。

2、崇高的奉献精神

这是护理工作者职业道德的主要资料和出发点，也是做好护理工作的思想基础。众所周知，护理工作是高尚的，但也是很辛苦的，三班倒，每时每刻我们都坚守在自我的工作岗位上，用自我辛勤劳动帮忙病人解除病痛，使其尽快恢复健康。所有的节假日也毫不例外，这是护理工作的重要特点。所以我们必须适应这一点(包括家人)，自觉克服个人的种种困难，必要时放弃某些个人利益。自觉加强职责感，要有热爱本职工作和自觉献身护理事业的高尚品德，为人民的健康事业贡献青春和智慧。

3、熟练的技能

一是要稳，动作要轻柔协调、灵活稳妥、有条不紊，不仅仅使病人获得安全感，也给人以美感;

二是要准，即动作严格按护理常规办事，操作准确无误，恰到好处;

三是要快，即动作熟练，手快，眼快，干净利落，用较少的时间高质量地完成任务;

四是好，即质量高，效果好，病人满意，自我也满意。在护理工作中时间常与生命联系在一齐，娴熟的技能往往赢来安全、挽救生命。在观察危重病人时，护士是第一线的哨兵，异常是在脑外科病人生命体征的观察中，一旦病情骤变，如瞳孔不等大、脑疝症状出现时，多为护士首先发现，为医生供给及时准确的信息使医生不失时机地做出抢救手术的决策。在心脏病病人突然发生心脏停搏时，护士应立即叩击心前区，辅以人工呼吸、胸外心脏按压、建立静脉通道等。在医生抢救病人时护士应迅速敏捷地配合，保证各种药品器材的供应，做到得心应手。这些都是抢救成功的关键，这么多的工作需要有条不紊地去完成，因而护理的技术是广泛的、深刻的。所以我们要善于学习，勇于实践，不断进取，精益求精，努力提高自我的素质和本领，这是医学发展的必然趋势。

护士个人工作总结报告 篇2

时光荏苒，X年转瞬即逝，回首当年的路，心中感慨万千。 20xx以来的工作总结如下：

1. 严格管理，有效协调

20xx年过去，在护理部的领导下，科室主任为确保科室工作稳步推进，从各方面严格要求自己，带头领导科室工作，特别是护理工作，大胆管理，认真贯彻落实各项工作。医院和科室工作制度。积极配合主任做好医护协调工作，指导大家做好医护沟通；及时发现和化解一些摩擦和冲突，增强科室的凝聚力，让中医科室成为一个温暖的大家庭；让医生和护士在身心愉悦的状态下工作，也为患者营造温馨和谐的病房医院环境。

二、狠抓护理业务培训

我科作为中西医结合内科综合科室面临着各种疾病、疑难杂症、护理。一个不是很专业的问题。相应地，中医系的x名护士中，只有一名毕业于中西医结合护理学院，其余（包括我作为护士长）毕业于西医护理专业，在学校只学习了简单的中医基础知识。知识;在西医“专科护士”培养的不断发展中，专科护士的特点和优势越来越明显。如今，中医护士没有具体的专业知识和发展方向，在一定程度上影响了这一群体的工作积极性。团队的稳定性也对病房护理工作质量产生负面影响。

鉴于这个现实，我做了一个果断的决定：从我做起，培训所有员工。采取业务讲座和业务查房相结合的方式，动员科室主任和医生参加呼吸、循环、消化、神经系统等常见内科疾病知识培训，系统地培训医生的基础知识和常用技能。还培训了中医，甚至一些普通内科和骨科疾病的保守治疗和护理知识。

经过一年的系统培训，考核结果表明，护士对上述系统中的常见病有了全面的了解，不仅提高了自己的专业技能，也大大提升了专业技能。护士对自己和部门发展的信心。

此后，我采用每日强化的方式，不断结合病房现有病例的知识加强培训，最终打造了一支技能过硬、具有中国传统特色的护理团队药物。

3.尝试文化管理，努力有所作为

多年的护士长经历让我深刻体会到，对于一个团队来说，规范自己的工作很重要。行为，但更重要的是转变他们的思维，升华他们的内心世界，让“护士长管理”的外因通过护士的“个人素质”的内因发挥作用。为此，我采取了一系列措施：每周给护士发一句关于护士日程的生活和职场感悟；我会拿着小板报《天使的心语》；早上我会告诉他们一些励志和哲学的故事。激发他们对生活和事业的思考。

潜移默化中，我们中医科护士的人文素质有了很大的提高。最终打造了“我用人文知识改变护士——护士有效管理自己——提高护理工作质量”的良性链条。近年来，不仅中医系护理文化建设蓬勃发展，各项工作目标也圆满完成。

在历次省市检查中，我们中医科以收费标准着称。在2000年兴风复查检查中，中医科的健康教育和护理服务得到了参加检查的专家的肯定和好评。

四、注重服务细节，提高患者满意度

比如在对患者进行健康教育方面，大部分科室的做法是单纯靠护士口述，但通过我长期的观察，我发现了一个弊端：护士说话少，内容覆盖不全。没有住。

为此，我把录取教育的内容做了一个大纲，作为护士口语教育的内容，并将详细内容输入电脑。护士完成大纲教育后，我会将详细信息发送给患者。达到很好的效果。同样的还有“鼻饲知识宣传教育”、“痰培养标本采集方法”、“尿培养标本采集注意事项”等。这种口语与书面相结合的教学方式，不仅有助于患者掌握，也为护士节省了大量时间，因此很受欢迎。

五、不断学习总结，提高自身素质

俗话说，要对自己狠一点。坚持学习新知识，不断总结临床护理经验，提高综合素质。

6. 不足与努力方向

虽然回首往事，我可以毫不惭愧地说：我没有浪费一寸时间;对于我的病人和我的科室，我也可以坦率地说，为了你们，我一直在努力！但是，面对自己，我知道我的工作还有很多不足之处。例如，科学研究是护理工作的进步和发展。是重要的推动力，但我院中医系的护理研究项目尚属空白；再比如，有时候，要求太严格了，我什至看到过护士的眼泪和无奈。因此，展望未来，我的努力是：

1.努力在护理研究方面取得突破。

2.宽严相结合，让你的管理风格更加成熟。

护士个人工作总结报告 篇3

内五科全体护理人员协调一致，在工作上积极主动，不怕苦，不怕累，树立较高的事业心和责任心，结合心内科的工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科各项护理工作任务，保证了科室护理工作的稳步进行。取得了满意的成绩，现将护理工作做如下总结：

一、认真落实各项规章制度

全科护理人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律，做到小事讲风格，大事讲原则，从不闹无原则纠纷，工作中互相支持，互相理解，护理人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实，克服人手少、护理任务繁重、保证正常护理工作的顺利开展。坚持查对制度：要求主班，服药班每日查对2次，每日护士长参加查对1次，详细核对病危，病重一级护理，测血压，各项护理，药物与治疗。并记录签字；护理操作时严格要求三查七对；严格病危病重患者，卧床患者床头交接班，并严格交接皮肤病情，治疗！加强了基础护理的落实，每日晨间护理，午间护理，为患者及时整理和更换床单元，营造整洁温馨病区。

二、注重提高护理人员业务素质

对护理人员进行三基培训。购买心内科专业护理书，及时组织学习并随机考试。每月定期召开科会，组织业务学习，坚持护理业务查房，组织护理人员进行讨论，不仅提高了她们的业务技术水平，也增强了护士对自身、对科室发展的信心。积极组织护理人员参加医院的业务学习，不断提高护士的业务水平！

三、注重服务细节，提高病人满意度

坚持了以病人为中心。以质量为核心，为病人提供优质服务的宗旨，加强护理人员医德医风建设，落实护理人员行为规范，在日常工作中要求护理人员微笑服务，文明用语。每月对住院病人发放满意度调查表，满意度调查结果均在97%以上，也多次获得患者的表扬信，锦旗。并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施。

每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人及家属意见，对病人及家属提出的要求给予程度的满足。深入开展了以病人为中心的健康教育，通过制定并发放健康教育手册，以及通过护士的言传身教，黑板报宣传，让病人熟悉掌握疾病预防，康复及相关的医疗，护理及自我保健常识等知识。提前每日输液治疗的时间，合理安排治疗，护理。陪同护送患者拍片，做b超、心电图，ct，核磁等检查，帮助病人办出入院手续，提供一次性纸杯，帮助无家属或年老的患者打开水。定期的电话回访。以细小优质的服务得到了病人及家属的称赞。

四、加强了院内感染管理

严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。科室坚持了每月定期对病区治疗室的空气培养。也坚持每日对治疗室、病区病房进行紫外线消毒，并做好记录。一次性用品使用后能及时毁形，集中处理，并定期检查督促。病区治疗室均能坚持xx消毒液拖地每日二次，病房内定期用xx消毒液拖地，出院病人床单元进行终末消毒。

光阴似箭，从上任护士长近一年的时间已经过去，回望过去，由一名普通护士到心内科护士长的转型中，从各方面严格要求自己，在科室工作尤其是护理工作中身先士卒，大胆管理，推陈出新，积极配合科主任做好医护协调工作，引导大家做好医护沟通，增强科室凝聚力！充分调动护理人员的工作积极性，让医生护士在身心愉悦的状态下工作，也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。

护士个人工作总结报告 篇4

20--年对于医院及我科来说都是一个转变、成长、奋进的一年。在这一年中，我们不断面临着挑战和机遇，在医院领导和护理部主任、科主任的指导、关心及支持下，在医院各部门的密切帮助下，我本着“一切以病人为中心，一切为病人服务”的宗旨，圆满地完成了护理工作任务。我科护理人员的安全及责任意识、主动服务意识明显加强，护理质量得到进一步提高，病人满意度达96%以上，现将本人全年工作总结如下：

一、 政治思想、医德医风：

1、按医院要求认真进行政治学习，严格遵守相关法律法规及医院各项规章制度，恪尽职守，全年无违法违纪行为。

2、认真学习了医德医风、护士素质规范，认真学习领会党的“十八”大精神。

3、同全科护理人员团结一心，分工合作，圆满地完成了工作任务，在各项护理工作上，充分发扬团队协作精神，全体护理同仁们不计个人得失，甘于奉献，充分发扬爱岗敬业的精神!

二、护理管理：

1、严格按照护士长工作手册开展工作，做到了年有计划，月有安排，周有重点，每月有小结，并针对好的方面提出表扬，不足的方

面提出整改措施，并督促执行，评价整改效果，达到了持续改进的目的。

2、进一步强化安全意识及岗位责任意识、主动服务意识，全年全科无重大护理事故，在积极学习后医疗服务的知识后完善了病员回访制度，有效地提高了病人的满意度。

3、进一步健全护理工作制度和各级护理人员岗位职责，按照国家诊疗规范整改重点专科建设单病种的护理常规，并严格执行各项规章制度及护理规范。加强了护理人员应知、应会的知识培训，并要求人人过关，尤其在查对制度、交接班制度等核心制度上，要求做到理论和实践相结合。

4、加强了护理质量的环节控制，建立了科内护理质量控制小组，采取定期检查与随机抽查相结合的方式，每周有重点的检查护理质量情况，每月进行护理质量大检查一次，并与绩效考核结合。根据整体护理工作模式的要求，相对固定了责任护士，不同年资护士交叉排班，使工作互补，保证了护理工作质量。

5、组织每月召开了一次工休座谈会，征求病人的意见，对病人提出的问题给予了合理的回答，积极与相关科室协调处理，尽量满足病人合理的需要。

6、加强了医保病人和新型农村合作医疗病人的管理，随时查询病人的费用情况和一日清单制，及时与医生沟通，尽量将医保病人费用控制在规定范围内，避免违规事件的发生。

7、在运行病历和医嘱上，积极组织护理人员学习，要求人人掌

握，尽快熟悉运行模式，确保了病区医生护士工作站工作顺利开展、运行。

三、临床护理：

1、在临床护理工作中，护理人员的主动服务意识明显加强。进一步强化主动服务意识，推出诚信满意温馨服务，努力做到“以人为本，以病员为中心”，努力为病员提供更为优质的服务。

2、加强了基础护理和危重病人护理工作，分管病人的责任护士能够有效地运用护理程序为病人开展整体护理，对病人的健康教育普及率达96%，病人满意度高达95%以上，全年无重大护理并发症发生。

3、加强了病房管理，强化护理人员人人参与管理的意识，为病人提供更为安全、整洁、舒适的住院环境。

4、加强了消毒灭菌及隔离工作，规范了治疗室物品的放置规范，多次整理库房物资的保存方式。

5、护理文件严格遵守书写规范，进一步强化了护理人员主动学习护理文件书写标准的意识，并督促执行，保证了护理文件的规范性。对护理文件书写质量控制，将病床分管落实到人，要求每人自查所分管床位的病历，质控小组每周检查一次，护士长定期和随机抽查，确保护理文件书写质量，有效防范由于护理文件书写诱发护理纠纷的发生，对护士收集病员信息与医生有差异时，及时和医生沟通患者信息，保证医、护记录统一、准确。在检查过程中发现有缺陷，及时查找原

因，认真分析，提出整改措施并督促执行。

6、急救物品的管理做到了定位、定数、定专人管理，要求班班交接，每班护士接班时不仅要检查急救物品的数量，而且还要检查急救物品的质量，每班使用后，及时补充，每周护士长大查一次，确保了急救物品的齐备完好，保证了应急使用。

7、在业务管理上，坚持了每月一次的护理业务学习及护理业务查房，坚持了床旁护理小查房，加强中医专科护理知识的培训和考核，逐步提高了护士们的理论水平和操作技能，为更好的培养内科专科护理人员打下了良好的基础。每月组织了中医“三基”护理理论知识考试，平均分--分。加大了对中医基础知识的培训和中医技术操作的训练，为中医重点专科的建设找准切入点。

8、坚持中医特色护理的学习和运用，在记录和临床操作中体现中医特色和内容，确保病人的治疗及辩证施护及时正确的实施，保证护理质量。

9、20--年全年护理质控项目均达到质控标准，护理质量得到了进一步提高。

10、坚持了单病种护理常规的执行和不断改进工作，让科室护理人员掌握和熟悉运用单病种护理常规开展工作。在-月顺利通过省级重点专科验收工作，得到好评;年底康复科成功申报为省级重点建设专科。

11、制作图文并茂的腰部、颈部保健操宣传册，收到门诊、住院患者好评。

12、因康复科记帐项目繁多，修订了记帐流程，每日发放一日清单。制定核查制度，每日小核查，每周五大核查，有效杜绝了乱记、多记、少记、漏记等，极大的减少了患者费用投诉，保证了护理工作的有序进行。

13、20--年新开展大自血疗法，就新疗法护理规范展开学习并经行考核，做到人人达标。

四、教学工作：

承担了卫校中专、大专实习护生，以及规范化培训护士带教工作，做到了每批学生新到科室都要进行培训，严格按照学生的实习计划和要求进行带教工作，专人负责临床学生的带教管理实施工作，坚持了教学小讲课及教学查房和教学效果反馈(要求每位实习同学掌握、熟悉、了解的内容)。贯彻了对新进护士的培养和培训相结合的方针，坚持教学相长的原则对新进护士严格要求，确保教学工作与临床工作稳步开展。

五、继续教育及论文:

1、送出3人次分别到----医院康复科、----医院康复科、----中医医院康复科参观学习，将学习到的新理念、新技术、新思维逐渐应用于临床工作。

2、送出护理人员3人次参加护理新技术新进展学习。

3、1名护士正在接受护理本科理论知识的学习，4名护理同志参

护士个人工作总结报告 篇5

一、

2020年，新冠疫情在全球范围内肆虐，给人们的生活和健康带来了巨大的威胁和挑战。作为一名新冠护士，我参与了疫情期间的抗疫工作。在充满困难和压力的环境下，我和同事们全力以赴，竭尽所能地为病人提供护理。下面，我将详细总结我在这一年中的工作经验和心得体会。

二、背景介绍

新冠疫情爆发使得医疗系统承受了历史上前所未有的压力。在这种情况下，护士们肩负着病人护理的重任。我所在的医院成立了专门的新冠病房，由我们进行管理。我们的职责包括病人的接诊、隔离、医疗观察、护理以及康复计划的制定等。

三、工作内容及成果

1. 疫情应急准备

在疫情初期，我们进行了大量的疫情应急准备工作。包括确定病房的位置、选派医护人员、准备必要的物资等。通过与医疗专家的合作，我们制定了详细的疫情防控方案，确保了病房的安全和有效运行。

2. 病人接诊与隔离管理

在病人来院时，我们全面负责病人的接诊和隔离工作。我们制定了严格的隔离措施，确保病人与其他病患和医护人员的隔离。我们通过专门的培训学习，掌握了正确的个人防护措施，并及时更新和改进。

3. 护理和医疗观察

病人入住后，我们全力以赴为他们提供全面的护理。我们严格执行医嘱，监测病人体温、血氧、呼吸等指标，并及时给予相应的治疗和照顾。我们还组织了康复训练，帮助病人恢复身体机能。

4. 心理支持

在疫情期间，病人面临着巨大的心理压力和抑郁情绪。我们积极开展心理支持工作，与病人进行沟通和交流，关心他们的感受，给予积极的心理鼓励和支持。

5. 抗疫科普宣传

我们还积极参与抗疫科普宣传工作，通过社交媒体、线上讲座等形式，向公众传递正确的防疫知识和科学抗疫指南，提高公众的健康意识和自我保护能力。

四、工作心得和感悟

1. 团队合作的重要性

疫情面前，我们感受到了团队合作的重要性。只有团结一心，密切配合，我们才能更好地应对各种问题和挑战。团队力量的集结不仅让我们更有信心，也更加高效地完成了工作任务。

2. 技能和知识的提升

疫情期间，我们不断学习和掌握新的知识和技能，提升自己的专业水平。我们参加了线上培训、学习新冠肺炎的护理指南和最新研究成果等。这不仅让我们更好地应对护理工作，也提高了我们的职业素养和工作能力。

3. 心理调适和压力管理

由于疫情的压力和工作的辛苦，我们常常面临着身心疲惫和心理压力。我们通过各种方式，如定期培训、心理咨询和与同事的交流等，调节自己的情绪，减轻压力，维持良好的工作状态。

五、总结与展望

总结一年来的工作经验，我深刻意识到作为一名新冠护士的责任和使命。在这一年中，我学到了很多，提升了自己的专业素养和技能。我希望在未来的工作中，能够继续提升自己，为抗击疫情做出更大的贡献。

新冠疫情让我们身处风雨飘摇之中，但作为护士，我们毫不退缩，坚守在一线，用无私的奉献和坚持，为病人的健康和生命而努力。并通过我们的努力和付出，一起迎接明天的阳光和希望。

护士个人工作总结报告 篇6

护理人员把病人的呼声作为第一信号，把病人的需要作为第一需要，把病人的利益作为第一考虑，把病人的满意作为第一标准。主班护士真诚接待新入院病人，把病人送到床前，主动向病人及家属做入院宣教。责任护士向患者主动介绍、主动宣传、主动解答疑问、主动沟通，做到了"护患沟通规范化"。认真执行治疗前后的告知程序，尊重病人及家属的知情权，解除病人及家属的顾虑。在护理服务上真正做到了"四送"、"一听、一解"，即：送问候、送方法、送知识、送快乐、听心声、解难题。护士能够按照级别护理服务要求，认真做好基础护理，专人负责晨间护理质量，巡视病房时清理病房，保持病房的清洁、整齐，让患者感到舒适、安全。对生活不能自理的患者，指导并协助家属给患者洗脸、洗头、翻身、擦澡、修剪指甲，保持患儿"三短、六洁"。科室每月召开工

休座谈会，发放病人满意度调查表，对服务质量高的护士给予表扬鼓励，对服务质量差的护士给予了批评教育。患者满意率基本达到95%以上。

护士个人工作总结报告 篇7

时间在日夜光斑的交织中不停地前进，无声无息中便已经过去三个月了。今年是我一段全新的开启，19年在医院已经实习了半年，20__也已经是试用阶段了，这段试用期里，我不断的严格要求自己做好一名护士，为了他人也是为了自己。这期间，我也经历了一些大大小小的事情，在眼科工作的这些时间里，是同事们乐此不疲的给我帮助，让我可以更加顺利的工作下去，也很庆幸这段时间可以和大家并肩作战。临近转正，我想在此认真的和大家道个谢，谢谢大家的包容和支持!

在眼科的这段日子里，我涨了很多见识，我在医院只是一名小小的一名护士，但是我无论做什么都要对得起我这身白衣，因此，无论遇到什么问题，我都会告诉自己要沉着，要冷静。总有办法可以解决的。这个办法也很管用，在我的工作表现中，护士长总表扬我是一个很冷静的人，这也大大的鼓励了我，其实每个人都要培养自己的心态。只有有了好的心态，才会临危不乱。尤其是我们护士行业，就更应该培养自己良好的心态了。

今年我们眼科也发生了几件小事，说大不大，但也影响了我们的工作。在二月份的时候，有一个母亲带着一个孩子匆匆的过来了，直接找到我们眼科医生。当时我因为有点事情找主任医生，所以也在旁边，听说她的孩子自己把眼睛戳了一下。当时挂了号的病人只有两三个，这个母亲去再挂个号也就几分钟的事情，但是她硬是不肯，觉得自己的孩子伤得很重，这导致后面挂号的病人也抱怨连天。主任医生让她去挂号，她硬是耐着不走，导致当时的情况极其混乱。那是我第一遇到这样的情况，我当时也有点手足无措了，但是看着僵持不下，我不处理也说不过去，所以我就主动找到那位母亲，很自信的跟她说她的孩子问题不大，先去挂个号，一会的时间就可以了，我带着她边走边说，就悄悄的化解了这场闹剧。

护士个人工作总结报告 篇8

时间过的很快，转眼之间已经上班一年了。在过去的一年里，本人立足护士本职岗位，善于总结工作中的经验教训，踏踏实实做好护理工作。具体护士个人工作总结如下：

一、思想道德方面

遵纪守法，认真学习法律知识;爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习护士专业知识，工作态度端正，认真负责。在医疗实践过程中，严格遵守医德规范，规范操作。

二、专业知识方面

我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，经常换位思考别人的苦处。认真做好医疗文书的书写工作，医疗文书的书写需要认真负责，态度端正、头脑清晰。我认真学习科室文件书写规范，认真书写一般护理记录，危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度，牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)。护理部为了提高每位护士的理论和操作水平，经常进行理论及操作考试，对于自己的工作要高要求严标准。工作态度端正。我希望所有的患者都能尽快的康复，于是每次当我进入病房时，我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们，耐心的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信心，当看到病人康复时，觉得是非常幸福的事情。

三、工作能力方面

在这一年多的护理工作中，我的体会是“三分治疗，七分护理”，于是我越来越能够感觉出护理工作的重要性。于是在开展工作之前做好，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为人民的健康事业做出了应有的贡献。

四、工作中存在的问题及未达到的目标

1.实习生管理不到位：个别实习生有旷工及迟到现象。

2.护理质量管理不到位：10月毛丽萍提前书写护理记录。

五、今后的打算及目标

1.加强对实习护士的培训工作，加强实习生的管理，入科宣教时要着重强调组织纪律方面内容，带教老师对实习生要再次强化培训。

2.加强护理质量管理，特别是护理文件书写，要求护理人员书写护理记录时要客观、真实、准确、及时。不得提前书写护理记录。

以上就是我的护士个人工作总结，当然，我身上还存在一些不足有待改进。比如，在学习上，有时仍有浮躁的情绪，感觉要学的东西太多，心浮气躁，尤其是在遇到挫折时，不能冷静处理。在工作上，有时存在着标准不高的现象，虽然基本上能履行自己的职责和义务，但是在主动性方面还有待于进一步提高，这都是我今后需要改进和提高的地方。在已经过去的一年里，要再次感谢院领导、护士长的教育、指导、批评和帮助，感谢同事们给予的关心和支持。回顾过去，有许多进步和提高，同时也存在一些不足;展望未来，应当发扬自身的优点与长处，克服不足。为了医院的美好明天而贡献自己的一份力量!

护士个人工作总结报告 篇9

时光飞速，转眼又是一年，回想去年，我院眼科医院、新院、宁南医院一一落成，发展不断壮大，而今年，更是值得庆贺，不仅仅顺利经过了卫生部"三甲复审"工作，还先后获得眼科、临床护理等两项重点专科。作为一名年轻的护士长，随着时间的推移，在院领导和护理部的指引及帮忙下，我慢慢理解了护士长这个主角，懂得如何团结一致、人文化管理，圆满完成了各项护理工作，现总结如下：

一、严格落实医院各项规章制度，保障护理安全

1、依据科室目前工作状况及人员构成，按照护理部要求，重新制定各班工作职责及流程，分工明细，各尽其职。

2、核心制度的落实

(1)主班与治疗班每一天午时对病房医嘱进行大核对，小夜班与两头班或大夜班核对临时处理医嘱，每周护士长周一、周五核对医嘱并检查病历的书写问题，提高护理质量，保障护理安全。

(2)治疗室统一规范药品标签及位置，在治疗时严格执行"三查七对"制度，定期提问核心制度，让每位护士铭记于心，将理论运用到临床工作中。

(3)规范诊疗医嘱本、长期及临时输液卡格式，字迹清晰，颜色一致。

(4)每一天严格交接班，老年绝对卧床患者，定时翻身拍背，做好皮肤的护理，防止并发症的发生。

(5)做好转交接工作，尤其全麻术后的交接工作，在今年的交接工作中，由于发现及时，进取成功抢救了一例全麻术后心跳呼吸骤停的患者。

3、职责组长每一天检查病历的书写，对出现的问题，以便签形式留言，督促年轻护士不断成长，护士长每周不定时检查病历，保障病历的准确性。

二、人文管理，协调科室顺利发展

1、病房管理是护士长的主要职责所在，仅有从病房中才能发现问题，每一天晨会主动与夜班、白班共同交接班，每周二科室大交班，随时巡视病房，与患者沟通交流，询问患者心理感受。

2、身边随时携带小笔记本，将科室出现的问题记录下来晨会反馈，每月科会集中反馈，保证每一位护士均能了解科室发展的动态，使科室顺利发展。

3、每月护理查房去除以往按部就班模式，选择科室病重病人为查房题目，科室所有人员均提前复习，由护士长随机指定人员进行讲授并提问，业务学习自定题目，制作幻灯，全科讲授，充实护士长及科室护理人员理论知识，调动大家进取性。

4、定期与其他科护士长交流管理经验，取长补短，提高护理管理本事。

5、在护理部及科主任的支持下，参加了卫生部举办的"万名护理管理人员培训班"和骨科COA高峰论坛会议，充实管理知识，提升管理本事，提高管理质量。

6、做好一次性耗材的管理，杜绝浪费，防止过期。

7、组织科室人员积极参加医院各项活动，在今年趣味运动会中获得了优秀奖，学制度用制度比赛中获得三等奖，全院授课比赛中获得二等奖，科室均给予了必须的奖励，并鼓励大家今后再接再厉，踊跃参加，发挥才能及光芒。

三、强化培训，提升护士综合素质

(1)护理操作及理论定期组织大家进行专科操作及理论的学习，利用晨会定期抽查掌握程度，在医院组织的理论和操作考试中，我科护士考试合格率100%。

(2)护理科研今年护理人员忙于工作，忽略了护理科研的重要性，使得今年发表的文章较少，经过研究生期间学习的科研知识，主动向科室人员讲解，凡是遇到有疑问的课题，大家主动查阅参考文献，共同探讨可行性，争取在明年的工作中争取发表2～3篇核心文章。

(3)弹性排班每周排班前根据病人的病情、手术日、不一样时段的护理工作量及护士的本事和需求等5个因素实行弹性排班，满足大家需求，促进科室和谐发展。

(4)继续教育俗话说"活到老，学到老"，医学是一门复杂的学问，需要大家不断继续学习，才能够提高自身综合素质，年初给大家定一个学习的目标，年底考核，作为评优的标准之一，让大家主动学习，主动交流，并争取为大家供给更多的出去交流和进修的机会。

四、深化优质护理服务，提升护士及患者满意度

1、认真落实优质护理服务内涵，对卧床患者做好基础护理，为病人供给舒适的环境，定期检查优质护理服务落实情景。

2、改革原有工作模式，科室共有__名护士，故实行职责制整体护理，即每位护士根据病房病人的数量分管2～3个病房，负责病房病人的一切治疗，为病人供给连续而优质的护理服务。

护士个人工作总结报告 篇10

今年全国卫生系统继续深化改革的一年，全体护理人员在院长重视及直接领导下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，完成了上半年年护理计划90%以上，现将20__年上半年工作总结如下：

一、认真落实各项规章制度

严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。

1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。

2、坚持了查对制度：

要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1-2次，并有记录;

护理操作时要求三查七对;

坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。

3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。

4、坚持床头交__度及晨间护理，预防了并发症的发生。

二、提高护士长guǎnlǐ水平

1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施，并监测实施效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经验，开展工作。

2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反馈护理质控检查情况，并学习护士长guǎnlǐ相关资料。

3、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高护士长的guǎnlǐ水平，要求大家做好护理工作计划及总结。

4、组织护士长外出学习、参观，吸取兄弟单位先进经验，扩大知识面：5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。

三、加强护理人员医德医风建设

1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语50句。

2、分别于6月份、11月份组织全体护士参加温岭宾馆、万昌宾馆的礼仪培训。

3、继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表，(定期或不定期测评)满意度调查结果均在95%以上，并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施，评选出了护士。

4、每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人意见，对病人提出的要求给予程度的满足。

5、做好护士长工作计划，对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核，合格者给予上岗。

四、提高护理人员业务素质

1、对在职人员进行三基培训，并组织理论考试。

2、与医务科合作，聘请专家授课，讲授骨科、内、外科知识，以提高专业知识。

护士长工作总结篇三

转眼又到了一年的年底，回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作，心中有很多感慨;现将20__年以来各项工作总结如下：

一、严格管理，有效协调

一年来，在护理部和科主任的领导下，从各方面严格要求自己，在科室工作尤其是护理工作中身先士卒，大胆管理，认真落实医院和科室的各项工作制度，保证了科室工作稳步进行。积极配合主任做好医护协调工作，引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些摩擦和矛盾，增强了科室凝聚力，使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作，也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。

二、狠抓护理业务培训

作为一个中西医结合内科综合科室，我们科面临病种杂，疑难杂症多，护理专科性不强的难题。而与之对应的是：中医科的12名护士，仅有一名是中西医结合护理大专毕业，其余都是西医护理专业毕业，在学校仅了解到简单的中医基础知识;在西医专科护士培训不断深入发展，专科护士特点和优势越来越明显的今天，中医科护士没有特定的专业知识和发展方向，这在一程度上影响了这个群体的工作积极性和队伍的稳定性，也给病区护理工作质量带来了负面影响。针对这一现实，我果断决定：从我做起，全员培训。采取业务讲课和业务查房相结合的方式，发动科主任和医生参与，对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病知识进行培训，对中医基础知识和常用技能系统培训，甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理知识，也进行了培训。一年的系统培训下来，考核结果表明，护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解，这不仅提高了她们的业务技术水平，也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。此后，我又采取日常强化的方式，不断结合病房现有病例强化培训过的知识，终于打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍。

三、尝试文化管理，力求做出特色

多年的护士长经历，使我深切的体会到：对于一个团队而言，规范其行为固然重要，但更重要的是要改变其思想，升华其内心世界，要让护士长管理这个外因，通过护士个人素质的内因起作用。为此，我采取了一系列措施：在护士排班表上，每周送她们一句人生、职场感悟;举办天使心语小板报;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事，引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中，我们中医科的护士，人文素质有了很大提高。我终于打造出了我用人文知识改变护士护士有效管理自己护理工作质量提高的良性链条。近几年，不仅中医科的护理文化建设搞得风生水起，而且圆满的完成了各项工作目标。在省市历次检查中，我们中医科以收费规范著称，每次都迎接收费检查，没有给医院丢过一分。在行风评议检查中，中医科的健康教育和护理服务，更是赢得了参检专家的肯定和赞扬。

四、注重服务细节，提高病人满意度

比如说，在对病人的健康教育方面，多数科室的做法是，单纯依靠护士口头宣教，但我通过长期以来的观察，发现了一个弊端：护士说得少了，内容涵盖不全，说得多了，因为时间有限，就会说得快而没有重点，这样，病人根本记不住。为此，我把入院宣教的内容列了一个提纲，作为护士口头宣教的内容，而把详细内容输入电脑，护士在做提纲挈领的宣教后，把详细的资料发于病人，这都起到很好的效果。类似的还有鼻饲知识宣教、痰培养标本留取方法、尿培养标本留取注意事项等等等等。这种口头和书面相结合的宣教方法，不仅有助于病人掌握，也节省了护士大量时间，因此深受大家欢迎。

五、不断学习总结，提高自身素质

俗话说，打铁还需自身硬，在认真做好科室护理管理工作的同时，我坚持学习新知识，不断总结临床护理经验，提高自身综合素质。于20__年5月参加了心理咨询师考试，望在8月份获得三级心理咨询师证书。一年来，先后在、省级杂志上发表学术论文3篇，在我院院刊上发表诗歌1篇，散文两篇。

六、不足之处和努力方向

尽管，回首往事，我可以毫无愧色的说：我没有虚度任何一寸光阴;面对我的病人我的科室，我也能够坦然的说，为了你们，我一直在努力!但是，面对自己，我深知工作中还有很多的缺憾，比如，科研是护理工作前进和发展的重要动力，但我们中医科的护理科研项目至今还是空白;再比如，有时候，过于严厉的要求，我甚至看到过护士的眼泪和无奈。因此，展望未来，对新的一年的护士长工作我充满了信心，作为护士长我的努力方向是：1、力争在护理科研方面有所突破;2、宽严结合，让自己的管理方式更加成熟。

护士个人工作总结报告 篇11

1、每月定期组织业务学习，全年共进行业务学习40余次。并不断完善科内护理常规。修改完善了《静脉肾盂造影护理常规》。拓宽了护士的知识面，提高了护士理论水平。在对患者的健康宣教中，体现了护士们较高的知识水平，受到患者、家属及医生的一致好评。

2、组织护士学习护理核心制度以及各项应急预案，每个月有计划的对各个核心制度应急预案进行考核，核心制度、应急预案的学习在科内已经成为常态工作。护士通过核心制度的学习，自觉地将核心制度运用到日常工作中，养成了良好的工作习惯，确保了病房的护理安全。

3、每月科室质控组有计划的对科内护士进行护理技能考核，尤其加强对科室不常见的护理操作的考核，找出共性问题，及时纠正。通过一年来的三基三严培训，使护士的业务水平不断提高，为患者提供更加优质的服务。

4、每月坚持开展护理病例讨论，针对护理疑难病例，危重症病例，全科护士展开讨论，各抒己见，提高了护士对疑难危重病人的护理水平，同时又将可能发生的护理问题想在前头，提高了对护理问题的预见性和应对能力。

护士个人工作总结报告 篇12

一、管理工作

护理工作必须认真对待一年来我就护理方面的工作实施了严格的管理制度在，现在我也觉得这些是我应该完成好的，不管是在什么时候都应该清楚这些，我也会非常认真的去感受这些，在工作期间我认真的做好相关的管理工作，对护理工作人员做全面的约束，强调各人员的工作要素，尽职尽责的做好护理工作，发挥__医院的优良传统，坚持在第一线努力的为大家服务，这就是我的个人工作，但是这些我也都感觉到了很多压力，现在这段时间的我也回想起来感觉那些都是值得的，一年来我们护理工作人员始终贯彻医院的方针，落实好每一项制度，不让任何不好的东西有机可趁，这段时间我也了解了很多，不管是在工作上还是在生活上，我都必须严于律己，做到以身作则。

二、强化自身能力

不管是在自己管理能力还是在专业知识上面，我一直在不断追求更好，这些我都是非常清楚的，我知道只有自己把这些做到了优秀，才会让自己的时间充裕起来，用心感受这些，把工作中的点点滴滴都完善好了才是真的不管是在什么时候都要知道这里的一切都是非常关键的，我深刻的知道这些道理，我不断的积累经验学习，也让自己变得更加成熟优秀，工作不是在一朝一夕，只有不断的完善自己在往后的工作上才能更加的服人，这些做不好是不能说是优秀的，专业知识上面我会花足够的时间去钻研，当然这些都是我的应该做好的，作为护士长我必须比其它护理工作人员掌握的更多，这就是学习跟经验的重要性，当然在能力上面这些也都是基本的东西，我会继续做好这些的，把自身的优缺点都明确知道自己应该做到哪些，不管是在生活上还是在工作上这些都是毋庸置疑要做到的。

党委换届工作总结报告精品十三篇

如何做才可以吸收好范文的精髓之处？学会优秀的文档写作是在学习和工作中必不可少的技能，很多时候去写作之前都会参考一些范文，很高兴告诉您您需要的“党委换届工作总结报告”已经就绪。

党委换届工作总结报告 篇1

机关党支部换届工作报告怎么写?下面是fwdq整理的一篇关于机关党支部换届工作报告最新范文，欢迎借鉴!

各位领导、同志们：

本届局机关党支部是 2016年6 月12日经全体党员大会选举产生的，至今已满四年。今天，我们在这里召开全体党员大会，总结四年来的各项工作，选举产生新一届中共通江县民政局机关支部委员会。现在，我代表局机关党支部向大会作工作报告，请予审议。

一、四年来机关党建的简要回顾

四年来，在局党组和局机关党委的正确领导下，机关党支部始终坚持围绕中心，服务大局，为民政工作科学发展，发挥了战斗堡垒作用，广大党员在完成局党组提出的各项工作任务中发挥了模范作用，党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设进一步加强，成效显著，具体有以下几个方面：

(一)加强思想建设，不断提高党员的政治素质。

1、提高认识，落实责任。几年来，机关党支部每个年度都按照局党组、机关党委要求，结合民政局工作实际，以局党组名义把《年度机关党支部的工作目标责任》分解到各支部，制定印发《民政局机关党支部年度党建工作要点》《民政局机关年度党员目标管理责任制考核细则》，切实做好年度党建工作部署。并加强督促检查，保证党建工作目标任务的完成落到实处。以提高工作绩效为导向，以科学考评为手段，以客观公正考核为途径，以创建实干型、服务型、学习型、创新型机关为目标，把效能建设的各项任务落到实处。

2、认真抓好经常性的思想政治教育工作。

几年来，局机关党委始终把思想政治教育工作放在首位，制订切实可行的学习计划，确立主体鲜明的学习内容。学习内容涵盖了《党章》、党的理论、教育法律法规以及中央、省、市、县涉及党的会议重要精神。为避免政治学习走过场，流于形式，我们采取多种办法，通过请专家讲座、观看录像、上党课、重温入党誓词、撰写读书心得等，增强学习的吸引力，提高学习活动的覆盖面，全面提升党员干部的政治思想水平。机关支部结合实际，及时了解支部党员的思想状况，建立和落实思想情况分析、谈心谈话制度，积极探索创新机关思想政治工作的方式方法，提高思想政治工作的针对性和有效性。发扬理论联系实际的学风，统筹安排，狠抓落实，把理论学习的成果转化为增强机关干部的凝聚力、执行力、服务力。

3、加强党风政纪教育。一直以来，机关党委、支部把党风廉政建设和反腐倡廉教育做为党员思想作风教育的重要内容之一。先后举办了“强化宗旨意识，推进机关作风建设”，“民政局廉政风险防控工作动员暨党课”等主题党课报告会，民政局党组书记、机关党委书记、机关党支部书记带头面向机关全体领导干部和全体人员作辅导报告。并充分利用支部会议、股室例会等形式开展党风廉政教育。进一步建立健全局机关科级干部廉政档案。组织全体党员干部观看了反腐倡廉教育《欲之祸》等专题片。组织机关全体人员到化成警示教育基地开展反腐倡廉教育活动。形成了一把手抓全盘，分管领导配合抓，股室之间协调抓，一级抓一级，一级带一级，横向到边，纵向到底的工作责任体系。进一步增强了党员干部做好工作的责任感，形成了良好的工作环境和工作作风。

4、深入开展主题实践活动，服务促进教育中心工作。高度重视，精心组织，扎实推进，几年来，机关党支部认真组织开展了“学习实践科学发展观”、“创先争优”、三严三实、走基层转作风大讨论活动和群众路线专题教育活动。主题实践活动的开展：一是明确责任，加强领导。成立领导小组，结合教育的实际制定活动实施方案，召开动员大会，搞好宣传发动，精心组织，周密部署，落实责任，强化措施，确保活动扎实开展，取得实效。二是强化指导，确保效果。市民政局党组党员领导结合分管工作，每人联系一个单位，经常深入联系点，掌握活动开展情况，提出具体指导意见。三是注重宣传，搞好表彰。充分运用各种群众喜闻乐见的形式，大力宣传开展活动的重要意义、目标任务和基本要求，把党组织和广大党员的思想认识统一到中央及省、市委的决策部署上来，以饱满的热情投入到活动中来。通过活动发现、推广和表彰一批机关创先争优活动的先进典型，用身边人和身边事教育引导广大党员，营造比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。四是统筹兼顾，促进工作。开展“群众路线教育实践”大讨论活动、百名机关干部走基层”、拒腐防贪专题教育等活动，活动与推动机关和基层单位各项工作紧密结合，实现两不误、两促进，以活动的开展推动各项工作的落实，以工作的成效检验活动开展的效果。创先争优服务通江发展大局，圆满完成了“规定动作”和“自选动作”，取得了良好成效。

(二)加强组织建设，不断增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力。

1、建立健全党建工作制度。机关党支部织制定了“三会一课”制度、民主评议党员制度、组织发展工作制度等，并多次进行修改完善。为保证党建工作有计划、有步骤地开展，每年初，机关党委会同各支部根据局党组考核细则，结合我局实际，制订切实可行的工作要点和实施方案，并及时下发，保证了工作顺利完成。

2、召开专题民主生活会。几年来，机关党支部指导各党支部结合深入学习实践科学发展观，结合机关效能建设的要求，对照加强党性修养，树立和弘扬优良作风的基本要求，以“增强党员意识，发挥模范作用”为主题召开专题民主生活会，召开了以“加强党性修养，弘扬优良作风，促进科学发展”为主要内容的民主生活会，召开了“保持党的纯洁性，”专题民主生活会，深入查找存在的突出问题，深刻总结经验教训。

3、做好公开承诺工作。几年来，机关党支部指导各党支部和党员在创先争优活动中开展了公开承诺工作，认真做好党的十八大以来开展党员党性分析和民主评议党员工作总结工作，并结合实际提出意见和建议，为上级科学决策做好基础性工作。

4、做好组织发展和党费收缴工作。几年来，机关党组织严格遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的16字方针，做好组织发展工作。加强对党员主动缴纳党费的宣传教育，根据县委组织部和县直工委的要求，及时将党费收缴标准进行核定，保证党费及时足额上交。2009年以来，机关党委多次组织全体党员开展献爱心活动，共收到救灾扶困捐助款19200元。高度重视离退休党员管理工作。制定适合老同志特点的组织活动制度，保证离退休干部党支部每月活动一次;每年安排离退休干部做一次保健检查;坚持定期走访制度，及时上门送温暖，为他们活动提供固定场所，配备了设备，保证了资金。关心和了解他们的生活。“春节”、“七.一”期间对有困难的离退休党员进行了慰问。丰富了离退休党员的精神生活，保证了老干部队伍的思想稳定。

党委换届工作总结报告 篇2

乡镇党代会党委换届工作报告科学发展谋崛起真抓实干求突破为建设民富镇强和谐新某某而努力奋斗---在中国共产党某某镇第十一次代表大会上（2006年12月28日）各位代表：现在，我代表中国共产党某某镇第十届委员会向大会作报告，请予审议。第十次党代会以来，全镇各级党组织在区委的正确领导下，团结带领广大党员和干部群众，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大和十六届五中、六中全会精神，按照区委“全党抓经济、重点抓工业、核心抓招商、关键抓投入”的总体要求，为全面落实镇第十次党代会确定的任务目标，扎实苦干，拼搏奋进，攻坚克难，做了大量富有成效的工作，全镇上下风正心齐气顺、团结和谐稳定、经济和社会事业快速健康发展。

一、拼搏进取，扎实苦干，过去五年的各项工作取得显著成绩回顾五年的工作，主要体现在以下几个方面：（一）紧紧抓住重点项目建设不放松，加快形成新的经济增长点。近几年来，针对工业经济薄弱、可用财力不足的现实，坚定不移地走新型工业化道路，把引进重点项目作为提高经济的拉动力，加快山区、库区脱贫致富奔小康步伐的总抓手，把重点项目建设放在首要位置，健全完善激励政策，狠抓措施落实，集中精力谋求突破。目前，已建成苏州香山古建某某公司、金卯石材加工厂，以及祥泰、宏祥、天力、誉兴4座千吨恒温库等一批重点项目。（二）大力开展招商引资，加快民营经济发展。始终坚持把招商引资上项目、千方百计强工业作为振兴某某、壮大实力的首要任务来抓。通过优化环境平台、创新服务促进发展等措施，努力打造某某镇“优势产业、优良环境、优质服务”的“三优”品牌，招商引资工作跃上新的台阶。五年来，全镇引进镇外资金项目11个，其中超千万元的项目7个，超五百万元的2个。全镇初步形成了石材加工、纸箱加工、果蔬冷藏与流通、印刷包装、建材等主导产业。培育了纸箱、建材等产业群体，初步形成了“一村一业”、“一村一品”新局面。全镇民营业户目前发展到※余户，民营企业发展到目前的※家，以民营经济为主体的工业经济成为财税增收的主要来源。（三）加大开发建设力度，努力实现城镇化建设新突破。立足镇驻地优势，按照高起点规划、高标准建设、高效能管理的原则，切实抓好小城镇规模的扩张、基础设施的配套、综合功能的完善等工作。充分利用政府引导、社会集资、农民带资等多种方式，集聚更多的资金投入到小城镇开发建设之中。增强了小城镇的承载功能和服务功能，推动了个体私营业户向镇驻地聚集，为农村二、三产业发展和富余劳动力转移提供了有效载体。

（四）加大农业结构调整力度，努力实现“三农”工作新突破。深入贯彻落实中央1号文件精神，及时发放种粮和柴油、化肥增支补贴，各项支农惠农政策得到有效落实。以市场为导向，以效益为中心，大力发展池田藕、优质林果、畜牧、网箱养殖等产业，建立了具有较强竞争力的优势产业基地。姚沃、西岩下等4处果园成为省级果树样板园。先后申报了“仙玉莲”牌池田藕、油桃、苹果，“岩马”牌鲤鱼、鲢鱼、鲫鱼和斑点叉尾回鱼等5枚农产品商标，叫响了※※庄池田藕、※※水蜜桃、※※地瓜等农产品品牌。※※村池田藕通过省农业厅“高产无公害开发”鉴定和国家“绿色食品”认证。※※水库网箱发展到6000架，淡水鱼养殖品种达10多个，成为鲁南地区最大的网箱养鱼基地。积极争取项目，投资1950万元，先后实施了张庄--朱元流域区级土地整理项目、龙虎坡流域省级土地整理项目和英雄岭流域国家级土地整理项目，共整平土地15000多亩，实行了山、水、林、田、路、树、电综合整治。完成了岩马、北山、赵泉、张庄等村低水高调、拦蓄工程和跨河大桥建设，极大地改善了农业生产条件，有力地促进了农业增效农民增收。为适应市场农业的需要，成立了山亭区生猪养殖繁育合作社、枣庄市丰园池田藕发展合作社、岩马渔业合作社、寺沟地瓜合作社等9个农村经济合作组织，形成了“合作社 基地 农户”的新型产业格局。连续3年超额完成区政府下达的荒山绿化任务，完成可视山头工程造林3.6万亩，疏残林补植2.1万亩，“四旁”植树8.3万棵，全镇绿化率达47。积极发展山水旅游，重点实施了驻驾山庄和九龙溶洞开发建设，成为省级和国家级农业旅游示范点，大大提升了我镇的对外形象。

（五）认真践行“四民”理念，促进社会和谐发展。在经济发展的同时，把爱民、富民、安民、便民作为工作出发点，大力实施村村通油路、通客车、通自来水、通有线电视“四通”工程，切实解决好影响农民群众生产生活的关键问题。投资680万元，铺设油路60余公里，实现了村村通油路的目标；投资100万元解决了张山空等7个村的人畜吃水问题，受益人口达到1.2万人；投资200万元，对镇东西主供电线路

党委换届工作总结报告 篇3

自今年3月初换届工作启动以来，我市坚持高位推动、关口前移、下抓一级，牢牢把好乡镇党委换届政策关、代表结构关、委员人选关、工作纪律关，确保换届工作有序开展。4月29日，历时两个多月，全市28个乡镇党委换届工作圆满结束。此次换届选举，共产生了28名乡镇党委书记，249名党委委员，班子知识、专业和年龄结构进一步优化。

浏阳日报记者黄康通讯员陈珍

选出好干部，配出好班子

乡镇干部直接面对群众，承担着具体而繁重的工作。把群众认可的干部选拔上来，选准干部、配强班子，是换届选举工作的重中之重。

市委书记曹立军强调：“乡镇党委换届工作对推动各乡镇和浏阳未来发展起到至关重要的作用，要通过换届进一步优化领导班子结构，增强整体功能。”换届中，我市成立8个换届考察组，对乡镇领导班子运行、整体结构进行分析研判，对领导班子成员的思想状态、履职成效、作风表现等进行了深入谈话、考察、核查，力求把干部考准考实。在班子配备中，坚持看德才、凭实绩、重公认的原则，突出基层导向，着力配强配优班子。全市乡镇新一届党委班子，35岁以下53人，占21.3%，36岁至40岁106人，占42.6%，女性干部28名，大学及以上学历197人，占79.2%，提拔重用的干部90%来自于基层，党委班子成员学历水平进一步提高，专业结构更趋合理。同时，积极推动市直部门与乡镇、乡镇之间干部交流，激发基层干部干事创业的积极性。

为扩大选拔视野，我市以换届为契机，面向乡镇事业编制人员、优秀村书记、大学生村官等“三类人员”选拔乡镇领导干部，结合乡镇党委换届，全市新选拔44名“三类人员”进入乡镇领导班子，其中乡镇事业编制人员38名、优秀村主职3名、大学生村官3名。

与此同时，我市认真落实推动全面从严治党向基层延伸的要求，加强乡镇党务力量建设，提升抓基层党建队伍的专业化能力。此次换届，全市28个乡镇均配齐了抓党建工作的党委副书记，同时配齐配强乡镇纪委书记和组织委员，使基层党建真正能够引领和推进农村各项工作。

262件提案、28个报告，汇民意聚民智

在4月29日召开的沙市镇党代会上，该镇党代表罗泽及、张建辉、颜平、李杏义、陈善理联合提交了一份关于在全镇推进党建工作“345”工程的提案。

提案针对当前基层党建工作的开展，建议开展三项学习提升、推进四个全覆盖、开展五大党建主题活动，从而深化“两学一做”学习教育，密切党群关系。罗泽及等人提交的提案受到与会党代表的一致认同，并被大会立案，作为大会决议进行了审议通过，在沙市全体党员和党组织中推行。

同样，4月28日召开的永和镇党代会通过了一份题为《建立党员“五队”，助推旅游发展》的议案，决定建立“党员招商小分队”、“党员一线先遣队”、“党员矛盾调解队”、“党员形象宣传队”、“党员治安巡逻队”等五支队伍，动员全镇党员为旅游又好又快发展贡献力量。而这份议案也来源于参会党代表的提议。

为深化党内民主，我市在长沙地区率先全面开展乡镇党代表提案工作，28个乡镇全面实行党代表提案、提议制度，各乡镇通过组织代表专题培训、视察调研、商讨报告等方式，激发党代表参政议事热情。市委党校精心准备《如何做一名合格的党代表》等课程送课到乡镇。金刚镇依托镇党校对党代表和党小组长进行专题培训，文家市镇、官渡镇、葛家乡等乡镇组织党代表深入村组、学校、企业调研，淳口镇、镇头镇、小河乡等乡镇组织党代表视察重点项目，永安镇制作“十三五”专题展示发展变化，中和镇开通党代表民意直通车，蕉溪乡开展“我为党代会献一策”提案征集活动，龙伏镇开展“为发展助力”建言活动。

乡镇党代会期间，乡镇党代表共向大会提交提案262件，参与联名2715人次，其中28项重要提案被提交大会讨论并形成决议，其余均在会后予以交办限时办理，通过认真执行提案、提议制度，切实提高了代表参政议政意识，保证了作用的发挥。

绘好蓝图，起草好一份“符合当地实际、尊重党员意愿，群众能听懂、工作能落实”的党代会报告，对一个地区的可持续发展至关重要。换届中，全市各乡镇党委均成立由党委书记任组长的报告起草小组，开展调查研究，广泛征求意见，采取领导干部“评”、网站公开栏“晒”、代表委员“阅”、召开座谈会“议”等方式，使报告起草过程凝聚民心、汇聚民意。

此次换届中，各乡镇始终着眼于推进基层民主，坚持把党的领导、发扬民主、依法按章办事贯穿全过程，激发了党员群众参与政治生活的热情。

处处贯穿纪律要求，只为风清气正

换届环境是否风清气正，直接关系到换届成败。在换届中，市委高度重视，把严肃换届纪律贯穿于换届工作全过程。

市委成立换届风气监督工作小组，下发《关于严肃乡镇党委换届纪律有关要求的通知》，制定《关于加强换届风气监督的工作方案》，组织换届办公室、督导组、乡镇班子成员、拟新进人员、乡镇换届工作人员统一签订严守换届纪律承诺书3300余份。建立“每阶段一次调度、每环节一次培训、每周一次调研指导、每周一次报告、每个步骤一次专项督导”的“五个一”工作机制，实行问题情况统一收集、政策咨询统一答复、信访举报统一处理，确保政策指导精准、动态把握及时。

坚持教育在先、警示在先、预防在先。全市通过报纸电视、开辟宣传栏、发送短信、下发《浏阳宣传》专报、观看警示片等多种形式广泛宣传“九个严禁、九个一律”换届纪律，全方位、多角度宣传严肃换届纪律的有关要求，组织观看换届警示片，让换届规矩和纪律入脑入心。

不仅如此，我市建立了电话、信访、网络和短信“四位一体”的举报受理平台，确保换届期间举报电话24小时有人接听，网络和短信举报平台有专人定期查看，对换届风气实时监测。换届期间，市委派出8个专项巡察组，对集中换届的28个乡镇进行了巡察。

党委换届工作总结报告 篇4

为了加强XXX村的党组织建设，增强村党支部的群众基础，扩大群众参与权、推荐权与监督权。按照乡党委、政府的有关要求，结合本村实际，在本届党组织换届选举中，党支部采用“两推一选”办法进行换届选举，选举过程中始终坚持公平公正。截止2011年4月22日，在乡党委、政府的重视关心下，在村两委及党员群众的进取配合努力下，本村党支部换届选举工作顺利结束，无论是选举过程还是选举结果，都基本到达了选举的预期目的。

一、基本情景

XXX村地处双溪桥乡东北角，与慈利县金岩土家族乡、永定区三岔乡、沅古坪镇相邻。全村共有188户人家，总人口594人。本支部共有正式党员28名，预备党员3名。有选举权、被选举权的党员28名，其中长期外出8名，在家且有选举权、被选举权的党员20名，推荐候选人初步人选6名，参加测评的村民代表13名，推荐产生党支部候选人4名。经过“两推一选”，选举产生新一届支部委员3名。

二、主要做法

1、加强领导，营造气氛。村党支部在全乡村级党组织换届选举动员大会后，本村迅速行动，制定了村党支部换届选举工作方案，并于4月初召开村两委主干会议，研究部署安排本村党支部换届选举工作，成立由孙千祥同志为组长，孙伯孟同志为副组长，李远婵、孙协汉、吴斌为成员的村党组织换届选举工作领导小组，乡党委分管组织的纪委书记以及司法所长、包村干部到会议现场做重要工作指导安排，宣读乡党委的工作要求，周密部署支部换届选举前期工作及交代选举过程中的注意事项。为加强政策、法律法规的宣传，充分发扬民主，尊重和支持广大党员与村民代表的意愿，在整个换届选举工作中，村党支部着眼于筹划，立足于宣传，注重于引导，始终把宣传发动群众，做好思想政治工作贯穿于选举工作全过程。宣传透彻，广泛动员是本次换届选

举取得成功的基础。经过召开村代表动员大会宣传本届支部选举活动，使得“两推一选”的目的、意义、指导思想及方法、程序家喻户晓，深入人心。在党支部换届选举推荐大会上，在家正式党员20名，实到16名，村民代表13名，实到10名，党员到位率80%，村民代表到位率76。9%；在4月22日的换届选举大会上，在家正式党员20名，实到16名，党员到位率到达80%。

2、发扬民主，强抓推荐。根据乡党委统一部署，我村于4月10日举行党支部换届选举推荐大会。在之前我村党支部召开村两委会议，再次对选举工作进行强调部署，专门讨论确定此次选举的计票人员与监票人员，采用公开推荐的方式并进行无记名投票推荐。同时，动员村两委干部对会场进行布置安排，分工明确，合理安排工作人员，极大程度上保证了此次选举大会的圆满成功。在推荐大会上，我支部严格按照选举程序，发挥民主、公平、公正的原则进行了推荐，会上一是听取本届党支部委员会委员的述职报告，二是公布了下一届党支部委员会委员候选人条件，最终经过党员推荐和村民代表对党员推荐的初步候选人进行测评相结合的方式确定了6名党支部委员初步候选人。本次推荐会取得圆满成功，不仅仅推荐出党员、群众满意的候选人，也为4月22日的选举大会奠定了良好的基础；

3、规范程序，组织落实。在整个村党支部的换届选举过程中，本支部严格按照《中国共产党党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定的程序做好三方面资料：一是做好调查摸底工作。在选举前，按照乡党委的要求，召开了村两委干部述职述廉会议，党员、村民代表等对村两委干部三年来的工作表现给予评分，必须程度上为此次选举供给了良好的参考依据。二是规范选举环节工作。在支部选举前集中精力，分工负责，认真做好选举前的准备工作，提高党员到会率，确保大会选举成功。在具体操作上，严格把握“三关”：一是严把人选确定关。在确定支部候选人时，按组织程序从党员和群众推荐的人中确定初步候选人，并听取党员群众代表意见，组织审查、考察公示，真正做到公开、公平、公正，既尊重了党员群众意愿，又体现了组织意

图。二是严把选票填写关。在进行无记名填写选票时，进取创造宽松严肃的环境，确保每个参加选举的党员都能充分行使个人的民主权利。三是严把唱票计票关。所有的选票都在乡党委工作组的指导下，在监票人及全体党员的监督下进行公开唱票、计票，不搞暗箱操作，唱票、计票结束后及时对全体党员加以公布。三是做好两届党支部工作交接。在乡党委、政府的指导和监督下，上一届村党支部在新一届村党支部产生之日后，完成了工作、公章、办公场所、团体财产账目、固定资产、债权债务、经济合同、档案资料等交接手续。四是做好落选党员思想工作。对在推荐大会、选举大会上落选的党员，经过交流，做好谈心疏导工作，主动上门谈心，努力化解他们的思想认识问题，为此次党支部换届选举工作划上圆满句号。

三、存在的不足

在工作取得圆满结束的同时，我们也清醒地看到这次换届选举工作中存在的问题和不足，主要表现为：一从党员队伍状况看。农村党员队伍存在着年龄偏大、年龄分布结构断层、文化偏低、女党员偏少的现象比较突出。二从班子队伍建设来看。在年轻化、女性进班子比例上还存在着欠缺，文化素质不是较高，班子结构还需进一步改善。

总之，村党支部在本次选举过程中，严格按照选举的规范程序，不折不扣落实党的十七大以来中央及省、市、区、乡党委关于加强党的基层支部建设、发展基层民主、推进社会主义新农村建设等一系列要求，以推进基层民主、加强基层支部、促进科学发展为目标，把坚持党的领导与充分发扬民主、严格依法办事有机结合起来，为XXX村党支部选出了组织满意、群众拥护的新一届党支部班子。配强了村党支部班子，增强了党支部的创造力、凝聚力和战斗力。

党委换届工作总结报告 篇5

伴随着雄壮的《国际歌》，定远县22个乡镇党代会圆满闭幕，标志着定远乡镇党委换届工作顺利结束，一批信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的优秀年轻干部被选入乡镇党委班子，充实了班子力量，优化了梯次配备，为赋能加速乡村振兴、实现新阶段现代化美好定远新征程奋斗目标提供了组织保障。

聚焦高点高位，树立好导向

坚持立足当前、着眼长远，围绕中心、服务大局，高标准谋划高强度推进。

强化政治标准。出台《定远县县管干部政治素质考察办法（试行）》，通过要求考察对象作政治表现自我评价、开展政治素质正反向测评等，考准考实干部政治素质。认真落实“凡提四必”要求，对换届考察对象逐一征询纪检监察机关意见、筛查信访反映、查核干部档案、核实个人有关事项报告，坚决把“带病”干部挡在门外。

强化组织把关。县委主要负责同志先后8次主持召开县委常委会，研究换届政策文件，专题听取换届工作和人事方案汇报，强化全程指导。组成调研组集中1个月左右时间，专题调研乡镇领导班子队伍建设，重点与乡镇党委书记、乡镇长、副书记、纪委书记、组织委员开展“一对一”谈话，了解班子运转和干部队伍建设情况，形成专题调研报告，为换届人事安排掌握第一手信息。

强化资源配置。在总量不突破的前提下，根据乡镇规模大小、任务轻重，统筹设置全县22个乡镇党委领导职数，不搞“一刀切”，进一步优化配置全县干部资源。

强化目标引领。各乡镇组建工作专班，提前撰写党委工作报告，结合本乡镇实际，广泛征求社会意见。围绕全县“552”奋斗目标，科学谋划未来发展方向，谋定发展思路、谋实发展举措，为“十四五”规划绘就一张好蓝图。

聚焦优质优秀，选出好代表

坚持严格标准，精准推选，选优选好党代表，确保党代表反映党员意愿、代表群众利益。严把代表素质关。各选举单位自下而上、上下结合，采取党员自荐、民主推荐的方式公开推荐党代表人选，切实将具有较高的政治理论水平、较强的议政议事能力和联系群众能力的党员选出来。

严把代表结构关。注重优化党代表结构，制定乡镇党代表名额及结构比例指导方案，将党代表名额向工人、农民和专业技术人员中的先进模范倾斜。全县推荐的2322名乡镇党代表有工人、农民和专业技术人员中的先进模范708名，占30.49%，有效增强了党代表的广泛性、先进性。

严把代表资格审查关。制定乡镇党代表人选资格条件“十条负面清单”，建立党代表候选人资格联审制度，由纪检、公安、信访等职能部门进行联合审查，凡是出现“负面清单”情形的，一律予以调整，坚决把好政治关。经县乡联审，全县共有36名不符合乡镇党代表人选条件被把关调整，确保了党代表队伍的纯洁性。

聚焦选优选贤，配强好班子

坚持把选优配强领导班子、选准用准好干部作为换届工作的重中之重，精心组织实施，科学分析研判，严格选用程序，切实做好换届人事调配工作。

着力配强党政正职。注重选拔政治过硬、经得住斗争考验、善于驾驭局面的优秀干部作为乡镇党政正职人选。全县22个乡镇党政正职平均年龄43.8岁，较换届前下降3岁，95%来自脱贫攻坚一线。

着力优化梯次配备。着眼事业发展需要，大力选拔经受过扎实历练、“七种能力”强和工作实绩突出的年轻干部。择优选配42名优秀年轻干部进乡镇领导班子，其中从县直机关选派14名。

着力拓宽视野渠道。严格按照组织程序，通过业绩评分、能力测试、面谈等比选方式，开展“五方面人员”选拔，16名乡镇事业编制人员、3名优秀村党组织书记、1名到村任职过的选调生进入乡镇党委班子。

着力提升专业素养。注意选拔具有专业素养、领导现代化建设能力强的干部，推动形成又博又专、搭配合理的领导班子专业结构。换届后，乡镇党委班子中大学以上学历130名，占65.6%，较上届提升14.6%；党委班子平均年龄40.3岁，较换届前下降4.7岁；35岁以下年轻干部62名，占31.3%。

聚焦防御防范，换出好风气

坚持教育在先、警示在先、预防在先，建立立体监督网，精心梳理换届工作关键节点，切实把风气监督工作渗透到各个环节。

严密部署安排。制定《定远县严肃换届纪律加强换届风气监督工作实施方案》，明确工作任务和纪律要求。县纪委监委、县委组织部先后对乡镇党委换届风气开展3轮巡回督查，及时纠正换届工作中存在的苗头性、倾向性问题4个。严控风险排查。结合班子年度综合考核、信访反映等情况，对乡镇党委班子成员逐一“过筛子”，全面排查并研判各类风险点，制定风险台账和应急处置方案。

严肃思想教育。通过定远新闻、先锋定远公众号、乡村公开栏等多种形式，广泛宣传换届纪律，发放“一图一卡一公告”2200余份，将“十严禁”换届纪律要求和监督举报方式公布于众，引导广大党员群众合规合法积极参与监督。

严格监督查处。健全完善“12380”“12388”电话、信访、网络、短信“四位一体”综合举报受理方式，畅通举报渠道，实时监测和了解换届风气。考察公示期间共收到15名干部的群众来信、来电反映，对有“硬伤”的一律排除在外，坚决防止“带病提名”，共暂缓使用1人，提醒谈话2人。

党委换届工作总结报告 篇6

坚持“为民、务实、廉洁、高效”的理念，以勤政廉政、提高效率、优化环境、执政为民、促进发展为主要内容，突出为民施政，加强政府自身建设，下面是fwdq整理的关于机关党委换届工作报告2016最新范文，欢迎借鉴!

各位代表：

现在，我代表xxxx县人民政府向大会作工作报告，请予审议，并请各位政协委员和其他列席人员提出意见。

一、本届政府工作回顾

xxxx年以来，在市委、市政府和县委的正确领导下，在县人大、县政协的监督和社会各界的大力支持下，县人民政府团结带领全县人民，坚持以科学发展观为指导，全面贯彻落实党的xxxx大及xxxx届三中、四中、五中全会精神，深入实施项目带动战略，克服了雨雪冰冻灾害、世界金融危机、特大洪涝灾害等时艰，经济社会保持了平稳较快发展。xxxx年，全县实现生产总值54.1亿元，是xxxx年的2.2倍，年均增长15.9%;财政总收入6.46亿元，是xxxx年的3.7倍，年均增长45.8%;规模以上工业增加值14.7亿元，是xxxx年的2.9倍，年均增长22.4%;固定资产投资64.3亿元，是xxxx年的5.3倍，年均增长35.9%;农民人均纯收入6491元，是xxxx6年的1.7倍，年均增长16.7%。荣获全国审计系统先进集体、第一次全国污染源普查先进集体、全省财政收入“三年翻番”奖、xxxx-xxxx年度全省造林绿化“一大四小”工程建设综合先进县、全省第xxxx届“创建文明城市工作先进县城”、全省农村清洁工程试点工作先进县、全省固定资产投资增长先进县、全省外贸出口先进县等荣誉称号。获得了市四套班子巡查考评总分第一和市目标管理考评综合先进第二名的佳绩。目标管理考评9项指标均在全市前三甲之列，尤其是城区建设、小城镇建设、“两房一改”、城市管理、国土资管理、农业农村等工作位居全市榜首。

四年多来，重点抓好了以下几项工作：

(一)坚持工业主导地位，工业化进程快速推进。坚持把实施工业强县作为加快县域经济发展的首位战略强力推进，三次产业结构由xxxx年的23.3 :37.6:39.1调整为xxxx0年的20.7：46.4：32.9，第二产业总量接近经济总量的一半，工业经济主导地位进一步凸显。一是园区集聚效应明显。xxxx年，园区共有企业126家，完成增加值16.12亿元，主营业务收入50.3亿元，实现税收1.34亿元，分别是xxxx年的1.7倍、5.3倍、5.1倍。二是规模以上企业总量扩大。xxxx年，全县规模以上工业企业总数达81户，完成增加值14.7亿元，实现税收1.8亿元，分别是xxxx年的2.9倍、3.1倍。三是产业支撑作用明显。xxxx年，五大支柱产业实现工业增加值21.1亿元，主营业务收入70.3亿元，上交税金7372万元，分别占全县工业的77.5%、77.2%、71.1%。四是品牌建设成效显著。“阿颖”牌淮山制品、“麻姑”牌米粉、“洪门”牌蛋制品和锦丰方便面等4个品牌分获省著名商标和省名牌产品;活血止痛胶囊、100t/淮山羹、二羟甲基丁酸等5个产品获省优新产品;xxxx年xxxx县被授予“江西省农副食品加工产业基地”。

(二)统筹推进城乡建设，人居环境明显改善。围绕建设赣东南次中心城市目标，大力推进新型城镇化，城市基础设施更加完善，承载能力显著增强，城乡面貌大幅提升，人居环境明显改善。一是城市建设加快推进。编制完成城市建设总体规划和控制性详规，明确了33平方公里城市规划区。建成了滨水公园、登高公园、建昌大桥、杨林渡大桥等一批重点工程，提高了城市的空间承载力。全县共实施城市重点建设项目140余个，总投资近40亿元。xxxx0年，城区建成区面积达12.9平方公里，人口12.3万，全县城镇化率达到44.8%，城市人均公园绿地面积12.9平方米，城区绿地覆盖率达41.9%。二是新农村建设深入实施。累计整合投入资金1.13亿元，完成257个新村点建设，打造精品示范点10个。“三绿化一处理”和“穿衣戴帽”工作有序开展，新农村建设和农村清洁工程工作连续多年荣获省市先进。三是生态建设成效显著。切实加大了“一大四小”造林绿化、城市污水处理、农村垃圾无害化处理等生态保护工程建设力度。积极开展生态县、生态乡(镇)、生态村创建活动，万坊镇、徐家乡、里塔镇被评为“省级生态乡镇”，徐家乡白洲村、五帝村，株良镇脊江村被命名为“省级生态村”，徐家乡白洲村正积极申报国家级生态村。坚持项目环保前置审批制度，大力推进节能减排，完成了“xxxx五”节能减排任务，可持续发展能力不断增强。

(三)巩固强化农业基础，现代农业步伐加快。坚持扶持龙头企业，培育特色产业，狠抓品牌建设，农业综合生产能力明显增强。一是特色产业不断壮大。xxxx年，粮食播种面积55.89万亩，总产达26.6万吨。南丰蜜桔种植面积达21.2万亩，麻姑仙枣种植面积2万亩，淮山种植面积1.5万亩，水产养殖面积达10.5万亩，形成了以优质稻、南丰蜜桔、麻姑仙枣、水产、畜禽、商品蔬菜等六个产业为主导，其他产业为补充的产业发展新格局。二是产业化水平不断提升。全县现有国家级农业产业化龙头企业2家，省、市级龙头企业34家，江西著名商标3个，江西名牌农产品6个，30个产品获得国家级有机食品认证，12个产品获得国家级绿色食品认证，23个产品获得省级无公害产品认证。以国家级、省级龙头企业为引领，市级龙头企业为主体，中介服务组织为纽带的农副食品加工产业发展格局已初步形成。三是基础设施不断完善。几年来，全县新建农村水泥路310.7公里，农村水泥路总里程达680公里，xxxx年在全市率先实现“村村通”水泥路。投资1.6亿元建设11座渡改桥项目，彻底结束了农民摆渡的历史。累计投入资金2亿多元，积极实施小农水重点县建设、农村饮水安全、病险水库除险加固、农发水保等农田水利项目，有效改善了农业农村生产生活条件。

(四)加强政策扶持引导，第三产业稳步发展。按照“政府推动、企业为主、市场运作、政策扶持”的原则，立足县情、突出特色，强力打造“总部经济”，第三产业稳步健康发展。第三产业增加值由xxxx年的9.7亿元增加到xxxx年的17.76亿元，年均增长11.2%。一是物流运输业发展壮大。至xxxx年底，全县拥有物流运输企业228家，货运汽车保有量达3020辆、总运力3.35万吨，引进船舶37艘、总运力8.3万余吨，全年上交税金1.3亿元。物流运输业由以汽车运输为主的货运物流业步入了公路、水路货运并重的集约化发展。二是现代旅游业有序推进。制定出台了扶持旅游产业发展的相关政策，编制完成了《xxxx县旅游产业发展总体规划》，投资700多万元用于麻姑山风景区绿化工程、景点修缮和基础建设。洪门醉仙湖景区开发有序推进。三是商贸服务业蓬勃发展。“万村千乡市场工程”稳步推进，农家店和配送中心质量得到保证。农村现代流通网络更加完善，累计建设农家店156家，覆盖93%以上的行政村;积极实施“家电下乡”工程，家电下乡销售总额达1.43亿元。

(五)深入推进改革开放，发展动力更加强劲。深入推进重点领域和关键环节改革，不断强化招商引资，积极引导全民创业，发展动力进一步增强。一是各项改革不断深化。国有工业企业改革全面完成，国有非工企业改革进展顺利;政府机构改革顺利完成;医药卫生体制改革有序推进，基本医疗服务体系逐步健全。二是招商引资取得实效。几年来，共引进项目365个，总投资182.3亿元，其中5000万元以上项目102个、亿元以上项目42个;引进外资项目35个，实际利用外资累计6992万美元，出口创汇累计完成2.71亿美元。三是全民创业持续高涨。xxxx年，全县私营企业总数达1458 户，比xxxx年增加715户，增长204%。个体工商户注册资金4.1亿元，私营企业注册资金xxxx.68亿元，分别比xxxx年增长268%和388%。

(六)切实改善民生民本，社会和谐度持续提升。始终坚持经济发展与社会发展相协调，围绕改善民生保稳定、谋发展。一是民生工程顺利实施。财政用于民生方面的投入累计达13亿元，着力解决了一批人民群众生产生活方面的突出问题。新增城镇就业9284人，农村劳动力转移就业6.56万人次，发放小额贷款7096万元。建设经济适用住房5.23万㎡，建设廉租住房2.74万㎡。新型农村合作医疗从无到有，参合率达97.69%;城乡困难群众生活保障有力，共发放各类民政救灾救助资金达1.48亿元，惠及17万余人次。二是安全维稳形势较好。全面落实信访维稳工作责任制，有效化解了社会矛盾。应急管理体系建立健全，应对突发事件能力不断提高。积极开展安全生产三项行动，对重点行业和领域的安全生产进行专项整治，确保了安全生产形势总体稳定。不断强化社会治安综合治理，扎实开展“三调联动”工作，推进“天网工程”和信息化建设，群众安全感显著增强。三是社会事业全面发展。教育教学各项指标均达到国家规定的标准，全县小学适龄人口入学率达100%。科技对经济贡献率达45.6%。文化、体育、广播影视事业蓬勃发展，文体活动丰富多彩。公共医疗卫生水平不断提高，“光明·微笑”工程效果明显，对全县适宜手术的白内障和唇腭裂患者全部实施了手术，实现了动态清零。人口和计划生育水平保持稳定，连年被评为国家和全省先进。

(七)加强政府自身建设，行政效能不断提高。通过行政机制的完善和行政行为的规范，不断优化政府工作效率，推动我县经济社会健康发展。一是政府职能积极转变，服务发展主动深入。完善考核体系，加强部门协调，优化发展环境，确保重点工程和主要产业顺利推进。加大民生投入，压缩行政性支出，机关公用经费实现零增长。二是依法行政严格执行，民主意识不断强化。高度重视人大代表建议和政协提案办理工作，四年多来共办理人大代表建议263件，政协提案495件，回复率100%，满意率均达98%以上。加快电子政务建设，深入推进政府信息公开。三是监督机制日益完善，廉洁从政积极践行。进一步规范招投标行为，加强政府投资项目跟踪审计，规范乡镇财政管理，健全廉政建设责任制，落实规范津贴补贴发放，强化审计监督、行政监察，有效构建反腐倡廉惩防体系。与此同时，拥军优属、优抚安置、民兵预备役、人防、移民扶贫、统计调查、残联、老龄、防震减灾、档案、保密、地方志、妇女儿童、民族宗教、外事侨务、涉台事务等工作也都取得了新的成绩。

各位代表!今年以来，全县上下按照“科学发展、进位赶超，扬优成势、争创一流”的总体要求，奋力拼搏，开拓进取，全县经济社会继续保持了平稳健康较快发展。

——主要经济指标稳中有升。上半年实现生产总值25.4亿元，增长14.1%;社会消费品零售总额10.4亿元，增长17.1%。1-7月，全县实现财政总收入5.69亿元，增长44.9%，地方财政收入4.67亿元，增长61.5%;固定资产投资33.8亿元，增长39.4%。

——工业经济运行良好。坚持以园区为主战场，加大主攻工业力度，促进了工业经济提速增效。1-7月，全县规模以上工业实现增加值7.1亿元，增长20.8%;主营业务收入31.4亿元，增长45.3%。园区新增开发面积1060亩，总面积达4232亩。

——项目建设推进有力。依托区位和产业优势,对外拓宽招商领域，对上加大项目争取力度，发展后劲不断增强。1-7月, 全县新签约项目54个，其中工业项目51个，总投资40.8亿元，亿元以上工业项目11个;在城市项目方面，以老干部活动中心、河东大桥、登高公园为主的8个续建项目有序推进，xxxx个新建项目中廉租房、公共租赁房、污水管网工程二期、垃圾处理厂二期、胜利堤防护工程等5个项目已开工建设，其余项目也在积极设计、招标，工程进展顺利。

——“三农”工作得到加强。坚持以农民增收为核心，认真落实各项强农惠农政策，农业农村保持了良好的发展态势。上半年，全县农业增加值3.58亿元，增长6%;1-7月，优质稻播种面积45万亩，增长3.6 %;蔬菜种植面积6.8 万亩，增长6.3 %;新增农民专业合作社5家，达129家;完成造林绿化“一大四小”工程建设任务4.75万亩，占省下达计划的130%。

——“三产”发展势头强劲。坚持依托优势、突出特色，坚持“总部”牵引，第三产业发展充满活力。1-7月，全县新增货运汽车290辆，总量达3310辆，实现税收1.01亿元，同比增长48.9%;销售家电下乡产品2214台，销售额6045万元;建设农家店25家，累计达156家，覆盖93%以上的行政村。

——和谐社会稳步构建。大力实施民生工程，8个方面88项民生任务已有46项完成工作任务。深入开展食品安全专项整治行动，有效保障了全县食品安全。高度重视信访和安全生产工作，认真妥善化解各类社会矛盾，大力加强安全监督管理，全县安全维稳态势总体保持平稳。

各位代表!上述成绩的取得，是市委、市政府和县委正确领导的结果，是县人大、县政协和社会各界监督支持的结果，是全县人民团结实干的结果。在此，我代表县人民政府，向全县广大工人、农民、知识分子、干部职工和老领导、老同志，向人大代表、政协委员、工商联、无党派人士、人民团体和社会各界人士，向中央和省、市驻县各单位，向驻县部队指战员、武警官兵、公安民警，向所有关心、支持、参与xxxx建设和发展的同志们、朋友们，表示衷心的感谢并致以崇高的敬意!

在肯定成绩的同时，我们清醒地认识到，按照科学发展观的要求，与发达县(区)相比，用广大人民群众的期盼值来衡量，还存在一些亟待解决的困难和问题，主要表现在：经济总量还偏小，人均占有量不高;经济增长方式的转变还不够快，工业主导地位还不突出;城市建设征地拆迁难，用地指标紧张;在更高水平上解决民生问题的任务还很重，影响社会和谐稳定的因素不少，等等。所有这些问题，我们将在今后工作中认真分析，找准症结，切实加以改进和解决。

二、新一届政府工作的主要目标和任务

各位代表!今后五年是我县实施“xxxx五”规划的重要时期，也是进位赶超、科学发展的关键时期，根据市委、市政府和县委的工作思路，今后五年我县新一届政府工作的总体要求是：始终坚持以科学发展观为指导，全面贯彻落实党的xxxx大和xxxx届三中、四中、五中全会精神，围绕建设赣东南次中心城市的定位，按照“科学发展，进位赶超，扬优成势，争创一流”的总体要求，坚定不移地实施一项战略(项目带动)，彰显两大特色(现代物流、文化旅游)，推进三化进程(新型工业化、新型城镇化、农业现代化)，加强四大建设(执政能力建设、新农村建设、和谐社会建设和绿色生态建设)，以大开放、大投入、大创业，促进大发展、大提高、大跨越，确保主要经济指标在全省位置前移、全市位置靠前，人民群众幸福指数不断提升，为全面建设小康社会打下坚实基础。

主要奋斗目标是：实现生产总值年均增长16.5%;财政收入年均增长26%;固定资产投资年均增长35%;规模以上工业增加值年均增长33.9%;社会消费品零售总额年均增长xxxx%;利用境外资金年均增长28%;出口创汇年均增长26%;三次产业结构比调整为13：50：37。

为了实现上述目标任务，我们将采取以下工作举措：

(一)致力于赶超发展，推动综合实力在结构调优中再上台阶

1、做强工业经济。坚定不移地实施“主攻工业、决战园区”的发展战略，加快新型工业化进程。一是促园区升级。以基础设施建设为主导，重点开发建设河东工业园区，全力提升“一园多区”发展水平，切实增强项目承载能力和配套服务功能，把工业园区建成工业的集聚地、经济的增长极和创业的乐园。到xxxx年，工业园区主营业务收入达到300亿元以上。二是促企业升级。坚持扶大扶强扶优，促进资源要素向优势企业集聚，培育一批主营业务收入达10-20亿元、年税收达xxxx-5000万元的具有行业龙头地位的大企业。继续抓好企业技改和技术创新工作，提高企业技术创新水平，增强竞争力。鼓励企业加强品牌创新，创建若干个全省著名、全国知名品牌。三是促产业升级。围绕“一大基地”、“五大主导产业”，坚持走工业门类集中、空间布局集聚、发展模式集群之路，大力发展规模工业。到xxxx年，机电、高档轻纺、循环经济、五金建材和食品医药五大主导产业主营业务收入分别达到100亿元、50亿元、60亿元、60亿元、30亿元，全县规模以上工业企业完成增加值85亿元。

2、做实农业经济。坚持以工促农、以城带乡、城乡统筹发展，促进农业增效、农民增收、农村繁荣。一是夯实发展基础。抓好中小型灌区、排灌泵站配套改造、小型病险水库除险加固、中小河流治理及农发水保项目建设，全面改善水利设施功能。推进农村饮水安全工程建设，到xxxx年解决20万农村人口饮水安全问题。加快农村便民道路和农村公路改造建设步伐，改善农村通行条件。实施新一轮农村电网升级改造工程，加强农村能源建设。二是增强发展后劲。实施新增千亿斤优质稻谷生产能力工程，全县粮食播种面积稳定在60万亩，粮食综合生产能力达到5亿斤。加快建设现代农业产业基地，积极打造蔬菜、水果、水产等产业集群，培育年销售收入1亿元以上的农业产业化龙头企业3个，5000万元以上的5个，1000万元以上的20个。大力扶持农民专业合作社，不断提高农业经营组织化程度。三是扩大增收途径。优化调整种养结构，巩固提高家庭经营性收入。提高农民职业技能和创收能力，支持劳务返乡人员创业，就近转移就业，增加农民劳务收入。落实增加农民收入政策措施，增加农民转移性收入。积极创造条件，增加农民财产性收入。

3、做活三产经济。始终把第三产业发展作为产业结构优化升级的战略重点，努力推动第三产业快发展、大提升。一是打造现代物流龙头。充分发挥区位和交通主枢纽优势，高起点规划建设海西物流园。出台促进物流业发展的优惠政策，大力引进现代物流企业，扶持现有物流运输企业做大做强，提升层次，向集团化方向发展。到xxxx年，拥有道路货运运力9万吨位，水运运力15万吨位，上交税金5亿元。二是打造现代旅游名县。编制完成全县旅游产业发展规划纲要和重点旅游景区详规。加快推进以麻姑山风景名胜区、醉仙湖旅游景区为主板块的xxxx文化生态旅游区的建设步伐，把xxxx建设成为生态旅游名县、旅游产业大县，力争到xxxx年旅游综合收入达15亿元。三是打造现代服务品牌。规范提升餐饮、商贸、市场等生活性服务业，加快发展金融保险、信息咨询、中介服务等生产性服务业，积极拓展医疗保健、休闲娱乐、养老护理等新兴服务业，促进服务业向新领域拓展，扩大产业规模，提高发展层次。

(二)致力于统筹发展，推动城乡建设在互动联动中整体推进

1、高位推进新型城镇化建设。以提高城镇综合承载能力为重点，以城市建设改造为抓手，全方位提高城镇化发展水平。到xxxx年，力争县城建成区面积达18平方公里、人口17万人。一是注重规划的严肃性。围绕建设赣东南次中心城市和以“麻姑文化、丹山碧水”为底蕴的生态文化名城的目标定位，完善城市总体规划，编制各类专项规划和区域性控制详规，重点做好河东片区、城南片区及火车站外环线片区的房屋征收和整体规划。加强对规划的监督管理，切实维护规划的严肃性。二是注重建设的品位性。突出城区这个主阵地，以城市主干道为线、以新城区为面，进一步拉开城区主体框架，统筹安排地下管网，进出口部位绿化、美化、亮化工程，切实抓好重大基础设施项目和城市建设项目的实施，兴建一批具有现代气息的标志性建筑。力争城镇化率每年提高2.2个百分点左右，到xxxx年达到56%。三是注重管理的有效性。深入开展省级文明城市、省级园林城市创建活动。完善城市管理上下联动、齐抓共管的长效机制，制定城市管理的规范和细则，实现城市管理的精细化和标准化。强化“门前四包”责任，发挥街道社区作用，抓好城市日常保洁，使城市环境更加整洁、优美、有序。

2、高效推进小城镇建设。坚持以城带镇、以镇带村，把农村集镇建设成为辐射和带动当地发展的生产要素集散中心和服务中心。一是以点带面重引导。积极跟进全省“百镇示范工程”，重点加快建昌、万坊、上唐、株良、洪门、徐家等“1+5”集镇群建设，努力打造若干个规划布局合理、产业特色鲜明、基础设施完善、人居环境优美的“明星集镇”。二是强化举措多扶持。强化经营城镇理念，组建小城镇建设投资分公司，为有条件的小城镇建设进行融资。鼓励个体私营企业、乡镇企业向小城镇聚集，将小城镇培育成为各具特色和优势的产业集聚区。探索建立宅基地置换小城镇住房的有效途经，鼓励和引导农民向小城镇转移。三是巩固成果广覆盖。按照新农村建设“20字”方针，巩固新农村建设成果，不断扩大新农村建设覆盖面和受益面，推动生产要素向农村流动、基础设施向农村延伸、公共服务向农村覆盖，统筹推进城乡经济社会均衡发展。

3、高标准推进生态文明建设。牢固树立绿色发展、低碳发展理念，大力实施生态立县战略，促进经济社会与资源环境协调发展。一是提升生态保障水平。深入实施退耕还林、天然林保护、生态公益林建设、水土保持等重大工程。扎实推进“一大四小”造林绿化工程建设，将森林引入城镇、通道、园区，森林覆盖率保持在62.5%以上。二是加大环境保护力度。执行严格的饮用水源地保护制度，解决城乡饮水安全问题。加快城乡污水、垃圾处理设施建设，提高城镇生活垃圾无害化处理水平，确保城镇生活污水集中处理率达到80%以上。强化工业企业“三废”治理，实行清洁生产。三是加强节能减排管理。落实节能减排目标责任制和问责制，严格控制“两高一资”项目建设，完善节能预警监测调控机制。大力倡导绿色生活方式和消费模式，提高全民的生态环保意识。

(三)致力于创新发展，推动发展后劲在改革开放中不断增强

1、不断加快项目建设。深入实施“大企业进入、大项目带动”战略，加大投资强度，不断增强跨越发展后劲。一是以更强的力度推动招商引资。完善招商引资奖惩考核机制，充分调动各乡(镇)、各部门和社会各界招商引资的积极性。突出产业链招商和产业集群招商，瞄准“外、高、大”，在更高层次上、更大领域内主动接受周边发达地区及国外的要素辐射和产业梯度转移，力争引进县外资金年均增长20%以上。二是以更高的效率跑项目争资金。重点围绕“xxxx五”规划和战略性新兴产业挖掘项目，围绕优势资源开发、民生需求开发项目，确保县级项目库常年保有量80个以上。完善向上争资金跑项目考核奖励政策，加大“跑部进厅”力度，力争一批带动力强、成长性好的项目进入国家、省规划“笼子”。三是以更活的举措激发全民创业。认真落实鼓励全民创业的各项政策，放宽条件，降低门槛，优化环境，激发全民投资创业的激情和潜能，形成“企业谋扩张项目、能人谋创业项目、群众谋就业项目”的生动局面。

2、不断创新资本运作。大力创新融资方式，积极探索资本运作新路子，以资本撬动发展新跨越。一是广开融资渠道。整合政府资源，积极搭建投融资平台，增强政府融资能力。大力开展“招行引资”活动，加快引进股份制商业银行来我县设立分支机构，鼓励社会资本参与筹建村镇银行。对支持地方经济发展做出突出贡献的金融机构，及时兑现奖励政策。二是搞活城市经营。经营好城市土地，一手抓储备，一手抓开发增值，实现土地收益最大化。对市政公用基础设施实行有偿使用，通过出让基础设施投资经营权、公用事业经营权、拍卖冠名权等办法，实现资源价值最大化。三是拓展财源经济。完善优惠政策，扶持企业做大做强。鼓励发展总部经济、贸易经济，积极引进大集团、大企业在xxxx投资落户。强化财政资金的使用监督，最大限度地发挥使用效益。

3、不断深化各项改革。突出抓好重点领域关键环节的改革，为经济社会发展创造良好的制度环境。一是稳步推进农村各项改革。在稳定家庭联产承包责任制的基础上，合理引导土地流转，发展适度规模经营，支持专业大户、农民专业合作社等规模经营主体发展。抓好林权制度配套改革，促进林业经营权规范有序流转。二是扎实推进社会领域改革。全面落实利民惠民政策，建立居民收入与gdp 同步增长机制，稳步提高居民收入在国民收入分配中的比重。深化户籍制度改革，同步完善落实社保、教育、医疗等方面的配套政策，保障进城农民真正享受到市民待遇。三是加快推进政府管理体制改革。深化政府机构改革，巩固发展政府机构改革成果，尽早启动事业单位分类改革。健全土地出让、产权交易、工程招投标、政府采购一体化的公共交易运行与制衡机制，确保公开公平公正。

(四)致力于和谐发展，推动社会事业在共建共享中全面进步

党委换届工作总结报告 篇7

乡镇党委换届工作总结报告中国共产党××××镇委员会（2006年4月20日）自二oo一年乡镇换届以来，××××镇在婺城区委、区政府、金西开发区党工委和管委会的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕“经济要发展，民心要稳定，社会要和谐”的工作要求，全面贯彻落实科学发展观，坚持强工兴镇战略，促进工业经济区域化建设，坚持以农稳镇战略，促进农业产业化建设，坚持城乡统筹战略，促进城乡一体化建设，坚持平安创建战略，促进和谐社会构建；坚持固本强基战略，促进民主政治建设。五年来在三个文明建设中取得了较好的成绩，现总结报告如下：一、重视自身建设，发挥整体作用，提高执政能力水平1、按照“五好”乡镇党委的要求，切实加强镇党委、政府班子的自身建设。强化学习制度，坚持镇党委理论学习中心组的活动。认真学习邓小平理论，“三个代表”重要思想和党的十六大以来各项文献，特别是胡锦涛同志关于执政党建设的一系列文章。使班子集体全面理解，深刻领会“三个代表”重要思想和邓小平理论的精髓，牢记党的宗旨，不失时机地把握发展机遇，提高执政为民重要性认识。坚持科学发展观和以人为本的执政理念，镇党委、政府作出的各项工作部署切合本镇的工作实际，体现全镇人民的广泛要求，符合人民的共同愿望。从××××镇的实际出发，实施强工兴镇的发展战略，把发展工业经济，开展招商引资，作为经济工作的重点工作来抓。主动配合金西开发，促进北区块的开发建设，使一批外来重点企业落户××××镇，提高××××镇的经济总量，增加××××人民的经济收入。找范文2、明确职责分工，注重整体功能的发挥。镇班子成员团结统一，相互信任，相互尊重，在大事面前讲原则，在小事面前讲风格，经常开展批评和自我批评。每年过好一次民主生活会，分析各自存在的不足，明确努力方向。每名班子成员对所分管的各线工作都能忠于职守，不相互扯皮，做到勤通气，提高执政水平。按照民主集中制的要求，做到民主决策、民主管理和民主监督。3、积极开展“三个代表”重要思想学习教育活动和以“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。认真开展“开发金西转变思想观念”大讨论活动和“创新创业，追赶发展”大讨论活动。找出班子自身存在的不足，明确整改措施，狠抓落实，促进××××镇社会经济的发展。二、五年来取得的主要工作成效(一)坚持强工兴镇战略，促进工业经济区域化发展。1、大力开展招商引资工作,增加投入。五年来共引进区外规模企业5家，工业固定资产投入达 2.3亿元。培育出年销售超亿元企业一家。规模企业7家。2005年度，全镇工业销售总产值达44800万元，比2001年翻一番，社会出口交货值18047万元，工业税收1330万元。2、全力以赴投入金西大开发。完成北区块土地征用工作，抓好黑白矿山机械厂、金鼎织带有限公司、恒鑫泰有限公司、丁丁实业有限公司造纸厂等重点企业的入园开工建设工作。为企业技术改造扩建新建搞好跟踪服务,土地征用到那里，政策处理服务到那里，全力营造良好投资环境，确保企业入园无障碍施工。3、重视抓好来料加工和劳动力培训转移工作。2005年度,全镇实现来料加工费收入达1000万元。开展农村劳动力培训7期776人次，新增农村劳动力转移338人，企业增加就业岗位147个，获得婺城区农村劳动力培训转移工作先进集体。(二)坚持以农稳镇战略，促进农业产业化建设1、狠抓农业产业结构调整工作,提高农业经济收入水平。全镇有粮食规模种植户85家，其中一家获得省级先进，禽畜规模养殖户34家，农副产品返销专业户4 家，农业企业2家。2、增加农业基础投入,抓好科技推广工作。五年来平整土地五期，共11000亩，农田水利基础投入近1000万元。培育科技示范村一个，经常开展农业科技培训,扩大科技普及面。引进粮棉优质品种,扩大良种覆盖面。3、做好农业防灾减灾和禽、畜疫病防治工作。(三)坚持统筹发展战略，促进城乡一体化建设1、狠抓村庄环境整治工作，改善村民居住环境，提高生活质量。大坟头、青阳洪、坝头、××××、五四、下潘等六个村完成村庄整治任务，受益人口达5500多人，占全

党委换届工作总结报告 篇8

        文章标题：2006乡镇换届党委工作报告乡镇换届党委工作报告党委工作报告在2006年8月18日中国共产党___镇第三次代表大会上各位代表：我受上届党委委托，代表中国共产党___县___镇第二届委员会，向大会作工作报告，请各位代表予以审议。一、前三年工作回顾三年来，在县委、县政府的正确领导下，镇党委带领全镇广大党员干部群众以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六届三中、四中、五中全会精神，狠抓党的建设，以党建工作促经济建设，与时俱进，开拓创新，勤奋工作。全面落实党在农村的各项基本路线、方针、政策，坚持以经济建设为中心，树立和落实科学发展观，求真务实、开拓创新、同心同德、知难而进，较好地完成了上次党代会提出的各项工作目标，党的思想建设、组织建设、廉政建设得到全面加强。社会大局保持稳定，农业和农村工作不断进步，经济建设快速增长，社会各项事业全面发展。（一）、党的建设全面加强三年来，镇党委始终把党建工作作为“第一工程”来抓，坚持围绕经济抓党建，以深化“商山深处党旗红”活动为载体，抓班子、带队伍、强基础、增活力，以增强各级党组织的凝聚力、号召力、战斗力，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，使全镇的党建工作迈上了新的台阶。实现了党建工作与经济社会发展互动双赢。镇党委十分重视党员干部的[找文章到☆范文搜 -一站在手，写作无忧！范文搜 =站注：去掉中间符号在百度搜索第一个网站]学习教育工作。采取多渠道、多形式和新措施，进行党员干部思想政治教育和政治理论学习，全面提高广大党员干部的综合素质，进一步转变党员干部的工作和生活作风，为干好各项工作打下了牢固的思想基础。初步建立了党员干部学习教育的长效机制；全镇12个村支部均建起了高标准党员活动室，争取配齐了VCD、电视机等党员电教设备，并定期发放党员电教片，组织党员干部观看。还利用电教设备组织党员干部学习各种实用技术，从而增强了党员带领群众致富的能力和本领。同时把学习与研究解决问题、推动工作结合起来，用正确的理论指导工作，既丰富了学习内容，提高了学习质量，又武装了党政干部队伍的头脑，转变了作风，严肃了纪律，为各项工作的顺利开展打下了良好的思想政治基础。分机关和农村两批深入开展了保持共产党员先进性教育活动，党员素质全面提高，基层组织全面加强，干群关系进一步密切，收效良好。注重加强党的基层组织建设，把党建工作与经济工作融为一体，为经济发展，社会稳定提供坚强的组织保证。深入开展了“商山深处党旗红”、“双培双示范”、“三学两带”等党建主题创建活动。在抓好基层组织建设中，我们以“抓重点、创特色、增效益、树形象”的总要求，着力解决好各党支部“有人管事，能办好事”的问题，把选好一名支部书记，配齐配强村级班子，作为支部建设的核心内容来抓，从镇机关选派了2名干部下村担任支部书记。三年中，新选拔村干部16名，调整村干部45名，免职及降职使用14名，全镇12个农村党支部全部达标升级，“创五好”先进党支部7个，标杆支部1个。从而使我镇各党支部班子建设成为政治可靠、廉洁务实、团结奋进的战斗堡垒，发挥了核心领导作用。三年来，我镇涌现出了一大批党建工作的先进集体和个人，其中受到镇党委表彰的先进党支部9个，优秀党务工作者11名，优秀党员30名，受县以上表彰的先进党支部7个，优秀党员5名。我们建立党委成员联系支部责任制，切实做好党员的培养发展工作，按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，做到成熟一个发展一个。三年中，共发展新党员142名，其中年龄在35岁以下的占81，大中专文化程度的占30，妇女占20，为我镇的党组织不断输入了新鲜血液。同时，努力提高广大党员对党员权利和义务的认识，抓好对农村干部、党员的政治待遇、经济待遇的落实，使基层组织建设基础更加牢靠。狠抓党风廉政建设责任制和反腐败工作，努力建设高效廉洁、求真务实、作风公道正派的领导班子和干部队伍。镇党委坚持“党要管党，从严治党”的方针，把端正党风、带好民风做为党组织建设的一项重要内容，对全体党员不断进行党纪党风教育，以反腐倡廉、勤政为民为准则，实现了务实廉洁作风的一大转变。建立了党员干部在岗、离任审计、监察制度，村级财务公开制度。同时，我们认真贯彻落实《两个条例》，加大了对违规违纪党员的查处力度，对违纪违法的个别党员干部进行了严肃查处，纯洁了党的队伍。三年中，全镇共受理群众举报案件18件，查办16件，结案16件。受党纪政纪处分8人，免职2人，降职5人。镇党委高度重视党风廉政建设责任制和反腐败工作，由党委一把手亲自抓、负总责，分管领导具体抓，班子成员齐抓共管，把党风廉政建设和反

党委换届工作总结报告 篇9

党委换届工作总结报告 篇10

本人自20--年3月，调入--镇任党委书记。五年来，在区委区政府的坚强领导下，在社会各界大力支持和帮忙下，我紧紧依靠班子成员的群众智慧，紧紧依靠镇单位和各村干部的团结拼搏，紧紧依靠全镇人民的齐心协力，不断解放思想，开拓创新，扎实工作，使全镇经济和社会发展取得了长足的进步，较好地履行了自己的职责。根据上级要求，现述职如下：

一、思想政治建设方面

(一)持续一致，认真贯彻执行党的路线、方针、政策。保证党在农村方针政策和上级党委、政府重大决策的贯彻和落实，是基层党委的一项重要任务。作为乡镇党委书记，我对中央和区委、区政府的重要文件、会议精神，能迅速主持召开党委扩大会，结合本镇实际，认真研究贯彻意见，及时传到达广大党员和干部、群众中去，并狠抓落实。

一是坚持以经济建设为中心，确立了“生态立镇、工业强镇、旅游兴镇、农业稳镇”的经济工作思路，组织镇村干部集中力量发展生产力，以项目建设为抓手，加大招商引资力度，着力调整农业和农村经济结构，有效提升经济实力。二是始终坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，大力加强农村精神礼貌建设，大力加强党风廉政建设，大力加强思想政治工作，促进全镇两个礼貌建设快速发展。三是围绕改革、发展、稳定的大局，不折不扣地贯彻执行党在农村各项方针政策，牢牢把握农村各项事业发展方向。

(二)勤奋学习，努力提高思想政治素质和执行政策水平。近年来，本人一向坚持学习，注重提高自身思想政治素质，始终把理论和业务学习放在首位。着重学习马克思主义理论、***理论和****重要思想。认真学习胡锦涛同志一系列重要讲话，认真学习法律常识、市场经济知识和上级有关文件。透过学习，进一步提高了个人素质，增强了政治职责感和综合协调潜力，持续了与时俱进的精神状态。同时，认真组织开展党委中心组理论学习。学习中，本人能带头宣讲理论、撰写调研文章和党课辅导材料。透过学习，保证了自己在思想政治上同***持续一致，提高了贯彻执行上级党委、政府的重大决策的自觉性和坚定性。

(三)贯彻民主，高度重视维护班子团结。做为“班长”，在民主决策中，我坚持和贯彻民主集中制原则，坚决执行区委、镇党委的各项决议、决定，坚持群众领导和个人分工负责制，无论是议事、谋事、做事，都能做到与其他领导通气、交换意见。在牵涉全局重大问题的决策上，能广泛征求干部群众意见，发挥群众智慧优势，重大问题都提交班子群众研究决定，不擅自主张，努力做到决策的民主化、科学化并自觉维护班子团结和威信。

对分管领导的工作，用心支持和鼓励他们在分工的范围内独立行使职权，在其位，谋其政，做到分工不分家。对群众研究的决策，自己带头履行，并充分依靠和发挥班子成员作用，依靠人大、政府支持，依靠全镇广大干群配合，抓好贯彻落实。在班子内部政治生活中，能带头开展批评与自我批评，遇事多商量、多通气，出现工作分歧和矛盾及时沟通化解。认真听取各方面的意见和推荐，大事讲原则，小事讲风格，做到与班子成员相互之间推心置腹、坦诚相见。在班子中构成了互相尊重、互相信任、互相支持、互相谅解的良好氛围，增强了班子凝聚力、向心力和战斗力。

(四)加强作风，着力打造高效精干的干部队伍。地方经济的发展离不开党员干部的参与，工作开展的好与坏，关键在于干部抓落实的力度强不强。本人始终把作风建设作为一项重要工作来抓，着力打造高效精干的--干部队伍。一是牢固树立“立党为公、执政为民”的思想，透过会议和约谈交流，不断提升干部队伍的“精气神”，帮忙树立勤勉、务实的工作态度。二是扎实开展科学发展观学习活动和创先争优活动，在全镇干部队伍里掀起一鼓学先进、争先进的工作氛围。三是进一步强化制度建设，有针对性地制定了一系列切实可行的教育管理规章制度，进一步夯实了干部职责、行为，强化了协作潜力，构成了高效务实的工作机制。

二、经济社会发展方面

近年来，全镇上下紧紧围绕富民强镇目标，坚持以经济建设为中心，解放思想，开拓进取，奋力拼搏，有效推进了全镇经济持续快速健康发展，经济实力和综合竞争力不断增强。20--年，全镇农村经济总收入2.26亿元，比20--年增长181%，财政收入1092万元，比20--年增长152%，农民人均纯收入6671元，比20--年增长179%。基本实现了农民收入不断增加，生活条件不断改善，消费水平不断提高，综合经济实力明显增强。

(一)农村经济全面发展。认真落实中央“一号文件”精神，围绕“农业增效、农民增收、农村发展”三大工作重点，在稳定粮油生产的基础上，以调整农业产业结构为抓手，大力改善农业基础设施建设，努力提高农业机械化水平，增加农业的产出率和经济效益。一是抓粮食生产不放松，大力推广良种良法，建设--优质粮食生产基地;二是加快农业产业结构调整，努力提高农产品效益;三是大力改善农业生产条件，实行山、水、林、田、路综合治理，突出水利设施，道路设施等重点项目建设，增强农业发展后劲;四是引导农民成立农村合作经济组织，按照“一村一品”的要求，创新农村经济组织的形势和经营方式;五是加大新型农民科技培训力度，大力发展农村二、三产业，加快农村富余劳动力转移，提高农产品的科技含量和附加值。

(二)工业经济运行良好。按照“巩固、发展、提高”的方针，大力实施“工业强镇”战略，突出三个重点，不断推进全镇工业经济的发展。一是突出招商引资重中之重地位。立足本镇实际，加大招商力度，创新招商方式，以招商引资促进经济发展，五年间，全镇共引进--山庄、--影视基地、--国际摄影村、--古文化艺术研发中心等项目20余个，实际利用外资5.5亿余元。

二是突出提高现有企业经济运行质量。狠抓项目建设与规模企业培育，围绕资源优势，加强企业服务，在确保安全生产的前提下，帮忙企业抓生产、促销售，产生最大效益，实现产量效益稳步增长。三是突出抓好民营企业发展，用心实施中小企业“成长工程”，进一步强化服务意识，深入困难企业内部，帮忙企业找原因，求对策，帮忙企业快速发展，用心引导个体私营大户走出去、开阔眼界，提高企业发展欲望，促进企业做大做强。

(三)城镇开发和基础设施建设步伐加快。围绕二级旅游服务基地的要求，调整了集镇总体规划。邀请上海同济大学同异设计院进行规划修编，并将总规名称调整为《----总体规划》，实现了与风景区规划的零距离衔接，使得城镇发展空间得到扩展，集镇面积由0.5平方公里扩大到1.5平方公里。--大道综合开发、--河流域综合治理、集镇自来水改造、集镇电网改造，--新街建设等一大批基础设施建设完成，集镇功能得到进一步完善。新政府大楼、国土所办公大楼、电信综合楼、中心卫生院、公安派出所、中心校园教学楼及宿舍楼等一大批公共设施项目建成投入使用，集镇面貌发生了巨大改变。五年来，全镇共完成固定资产投资近7亿元，集镇综合开发和基础设施建设得到不断提升。

此外，透过不断跑省进部，进一步加强对上争取力度。S218线综合改造、集镇外环路等一批国家及省市级投资项目已顺利落地，并开工建设。--河流域综合治理、土地整理、--X至--X旅游快速通道、--X至--X公路、--X至--X公路等项目也已顺利例入省、市、区投资规划之中，有望在近年内实施。--X大开发、大建设的格局已逐渐构成，--X开发热潮即将到来。

(四)社会事业全面进步。一是大力实施科教兴镇战略。强化教育优先发展的战略地位，加大教育投入，多方筹集资金，修建了--中心校园教学楼、宿舍楼，全面实现校舍楼房化，办学条件明显改善，教育质量明显提高。二是狠抓计划生育工作。严格落实人口目标职责制，抓好晚婚晚育、流动人口、计划生育协会等工作，确保我镇人口自然增长率控制在5‰以下的目标。三是全面开展农村新型合作医疗工作。提高农村医疗水平，解决好农民因病而贫、因病返贫的问题，全镇农民参保率到达96%以上。

四是做好民政优抚和劳动保障工作，大力发展二、三产业，增强就业和再就业潜力，增加农民收入，保障农民的基本生活。五是抓好社会稳定，加快平安--建设。按照上级工作要求，用心构建“大综治、大信访、大稳定”的工作格局，加强与公、检、法部门的有效配合，有效处理项目征地、房屋拆迁、企业发展与群众利益纠纷问题。六是推进三个礼貌建设。坚持两手抓的方针，深入开展礼貌村、礼貌户建立活动，深入开展群众性娱乐宣传活动，透过多种形式的宣传，进一步增强人民群众的遵纪守法意识和礼貌意识，促进礼貌、卫生、平安--建设。

三、基层组织建设方面

(一)进一步加强党员队伍建设。全面落实科学发展观，围绕建设社会主义新农村这个主题，结合《--镇农村基层组织建设20---20--年规划》，创新开展基层组织工作，坚持领导干部调查研究制度和联系基层、联系群众制度。一是认真开展党建带团建，党建带妇建工作，全面实行农村发展党员全程联名推荐和团员推优制。二是“双培双带”先锋工程扎实推进，按照“六有”要求，不断加强示范基地建设，扩大“双培双带”先锋工程的影响力、覆盖面和“双培双带”作用。

三是扎实开展无职党员设岗定责、党组织和党员承诺活动，充分体现党组织的先进性和党员的先锋模范作用。四是认真开展为民服务、全程代理工作。切切实实方便群众，树立了党员干部的形象。五是加强流动党员管理，要求各村确定一名支委作为流动党员联系人，切实发挥流动党员的“双向”带动作用。六是加大村级后备干部的培养和培训。出台了村级后备干部培养措施，10个村均有“一村一大”学员在职学习。七是加强对选派村、选聘村的管理和指导。继续推进选派村工作，充分调动选派干部的用心性、主动性和创造性，扎实推进选派村的社会主义新农村建设。

(二)进一步加强阵地建设。高度重视基层组织阵地建设，把村级活动场所建设作为推进基层党建的“活力工程”和推进“争先创优”活动的重要资料。先后实施完成了X村、X村、X村、X村X村五个村的村级活动中心建设，对X村、X村村委会办公楼进行了维修和改建，使村级服务功能得到进一步规范和完善，真正把村委会打造成为了化解村级矛盾的阵地，为民解困的场所，群众服务的窗口，使村级活动中心真正成为全村党员、干部群众的政治、文化、娱乐、服务中心。

(三)进一步健全工作运行机制。为巩固和扩大学习实践活动成果，建立健全了长效机制，组织印发了《--镇村两委干部制度汇编》、制定了《--镇领导干部下村工作制度》、《--镇党组织和党员承诺制考核办法》等规章制度，完善了镇、村领导干部联系贫困户及帮扶制度，进一步加强了党员的教育和管理，密切了党和群众的联系。实施《村级目标千分制考核》机制，注意培育典型，狠抓村级规范化管理，确保以点带面，整体推进，构成了事事有压力，人人有动力，时时有推力的良好工作格局。

实行党务、政务(村务)公开、大力推进阳光工程建设，对各村村务监督委员会、四议两公开、“一诺双述双评”工作、“三资”委托代理服务等进行督查指导，对阳光村务工程状况出专刊简报，对村务监督委员会举行了授章仪式。20--年镇阳光工程建设顺利透过区级验收，并代表全区理解了市督查组的建设。透过阳光工程的实施，各村村民参政议政意识明显增强，各项工作均取得明显增长。

同志们，--镇的各项工作在上级领导的关心支持下，在在座各位同事的共同努力下，取得了长足的进步，经济和社会发展都有了明显改善，但离景区二级旅游服务基地要求还有着很大差距。今后我将继续已加快--的发展为己任，勤奋工作，恪尽职守，团结和带领广大干部群众，顽强拼搏，奋力进取，为早日实现--镇的开发开放，贡献自己的一份力量。

党委换届工作总结报告 篇11

同志们：

根据教育局党委的部署，今日，我们在那里召开XXX第四小学党支部新一届支部委员会换届选举大会。受上一届支部委员会的委托，此刻，我代表党支部向全体党员作工作报告，请予以审议

一、三年来的主要工作及取得的成绩：

自20XX年11月以来，我校党支部在局党委的领导下，认真贯彻党的十八大精神，进一步加强领导班子和党员干部的组织建设、思想建设和作风建设，切实提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥学校党组织的政治核心、战斗堡垒、监督保证作用和全体党员的先锋模范作用，不断提高服务基层、服务教学、服务师生的本事和水平。学校的综合办学水平显著提升。

一以学习为抓手，加强思想建设，提高领导干部和教师队伍整体素质

学校党支部始终把抓学习作为提高党员和教师队伍思想素质，促进师德师风不断提升的重要手段，以加强师德师风建设和干部作风建设为重点，狠抓思想政治教育和师德师风教育，进一步提高全体教师的思想道德素养和业务水平。坚持集中学与分散学相结合，学政治与学业务相结合，经过采取学资料、看录像、上党课、讨论交流等多种方式，组织党员干部和教职工深入学习党的基本理论知识、政策、方针以及与教育教学相关的资料，提高学习的必要性、针对性、实效性，做到了真学、真懂、真信、真用，提高思想觉悟，提升师德水平，推动工作发展。

1、抓好领导班子和干部队伍学习。定时组织班子成员和管理干部进行中心组学习，切实提高班子成员和管理干部的政治理论水平。在学习中，学校领导班子成员做到了带头学、带头抓、做模范、当表率，查资料、记笔记、写体会，进取争做学习型管理者。经过学习，领导班子成员切实加深了对党的重大战略思想的理解和把握，提高了认识，增强了构建和谐学校的坚定性和自觉性。

2、抓好党员队伍学习，经过两学一做，组织党员学习党的理论知识及党和国家的方针政策，努力做一名合格党员。提高了党员的政治素养，使每位党员真正做到政治过关、思想过硬、本事过人。

3、抓好教职工队伍学习。把学政治与学业务结合起来，把定时学与日常学结合起来，把学习理论与实践应用结合起来，保证了学习实效，

二以民主管理为保障，加强组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力

学校党支部以进一步深化民主管理为重点，进一步加强了组织建设，增强党组织的吸引力，提高党组织的凝聚力和战斗力，推动了党组织的发展壮大，为学校发展起到保驾护航的作用。

1、抓好队伍管理。一是加强党员干部队伍管理，建立完善了教育活动长效机制，增强领导干部坚持党的先进性、纯洁性。二是进一步规范了党员干部队伍管理，提高党员干部队伍整体素质。加强对党员的日常管理。发挥党员在教育教学和后勤服务工作中的先锋、模范作用，让党员人人争当业务能手、岗位标兵。三是抓好教职工队伍管理。严格落实教职工考勤制度、绩效考核制度等一系列教职工管理制度，使教职工管理更加规范、科学、有效。将教职工管理与发展党员结合起来。经过党组织挑选、教职工民主推荐等多种渠道，从教职工中选拔优秀人才作为党组织重点培养对象，为党员发展工作积蓄人才资源。

2、加强民主化管理。一是实行了领导班子民主决策制度，定期召开党支部委员会和校行政会，对党内的和学校的大事、要事进行团体商讨，增强决策的公平化、科学化、合理化；二是依托学校行政会、教代会等，广开渠道，广泛征求管理干部、教职工及家长的意见和提议，真正让教职工有话能够说，有意见能够提，有委屈能够诉，切切实实将教职工的主人翁地位落到实处；三是以民主生活会、组织生活会为主阵地，加强党内民主建设，引导广大党员进取开展批评与自我批评，互相监督、互相学习、加强沟通、增进感情，到达共同提高、共同发展的目的。

三以规范科学为准则，加强制度建设，构建完善的管理体系。

学校党支部重视制度建设，不断制定和完善各项党建工作制度。进取创新党建活动载体，进取开展主题教育，组织党员、教师开展了助学捐衣、捐款活动，经过多种形式狠抓党员的学习教育，提高了党员的政治理论水平和党性修养。

四加强作风建设，保证党组织风正源清

1、深入开展行风建设。严格执行上级的有关规定，规范收费管理，杜绝乱收费现象；加强对教师的教育和管理，杜绝有偿家教等违纪违规现象的发生；教育和引导广大党员教师牢固树立依法执教、规范办学的思想，切实树立教师队伍和学校的良好形象。组织签定了职责书，加强对学校办学行为和师德师风的监督，保证了学校的优良教风和校风。

2、认真抓好党风廉政建设。一是认真组织学习上级关于党员干部廉洁从政的相关文件精神，提高党员干部廉洁自律意识；二是严格执行请示上报制度、校务公开制度等一系列规范领导班子行为的规章制度，做到依法治校，规范办学；三是认真组织开展领导班子和领导干部廉洁自律活动，签定了党风廉政建设职责书。坚持领导班子民主测评制度，定期组织党员领导干部民主评议，自觉理解群众的监督。

五以推动发展为目标，创新工作方法，努力提升教育教学质量。

党建工作的最终目标是全面提升教育教学质量，为师生创造最优质的发展环境，推动学校和教育的又好又快发展。基于此，学校党支部把工作的着力点放在抓工作实效上，把落脚点放在促教育教学发展上，不断改善工作思路，创新工作方法，抓住重点，突出优势，努力提升教育教学质量和整体办学水平。

1、教学工作是学校工作的中心，也是党支部工作的中心。三年来，党支部始终围绕教学这一中心开展工作，始终把提高教学质量作为党建工作的着力点和落脚点，深化课堂改革，狠抓了教学常规管理、校本教研、信息技术教育等工作，努力提升学校教学成绩。

2、德育实效不断优化。德育是学校教育的根本。学校党支部始终坚持“五育并举、德育为首”的工作方针，把德育工作作为首抓工程，不断优化德育途径，改善德育方法，以组织开展丰富多彩的主题教育为载体，狠抓了良好习惯养成教育、心理健康教育等工作，切实提高了德育实效。

二、存在的主要问题：

1、系统的理论学习不足，没有很好的学习党的理论原著。

2、党建工作的思路和方法需要进一步创新。在党建工作的开展上存在着必须的保守思想，有时局限在上级党组织要求开展的活动上，在渗透新理念、启用新方法、解决新问题、开创新局面上做得还不够。

三、今后的奋斗目标：

1、狠抓“一个建设”：即党支部组织建设。进一步深化廉政建设，提高党员干部的廉洁自律意识；加强职业道德建设，增强党员率先垂范、勤奋敬业、爱岗奉献的精神，真正发挥党支部的战斗堡垒作用。

2、建好“两支队伍”：一是抓好党员干部队伍。从抓学习，促思想观念转变入手，抓好党员干部队伍的思想、作风、本事建设，增强凝聚力和战斗力；二是抓好普通教职工的教育、管理和监督，经过师德建设增强教职工的职业道德和政治素养。

同志们，三年来，在局党委委的正确领导下，学校党支部带领广大教职工，携手并肩、同心同德、务本求实、开拓创新，推动了学校的稳步发展。今后，让我们在即将选举产生的新一届党支部的带领下，认真贯彻落实党的十八大精神，迎接十九大，进一步解放思想，开拓创新，精诚团结，勤奋工作，充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，为推进学校的又好又快发展，再创佳绩，再立新功。

多谢！

党委换届工作总结报告 篇12

乡党委换届工作总结

党委换届工作开展以来，在市委的正确领导下，按照关于做好换届工作的会议精神及有关文件要求，乡党委高度重视，精心组织，狠抓落实，从严从实抓好党委换届工作，圆满完成了组织安排的各项工作任务，现总结如下。

一、基本情况

乡党委高度重视本次党委换届工作，通过精心组织，严格把关，周密安排、规范操作、稳步推进，圆满的完成了党委换届工作任务。本次换届选举产生党委委员6名、纪委委员3名，成功率达100%.选举中，党代表到会率高达99%,新一届党委委员的赞成票率高达100%.新当选的党委成员平均年龄为40岁，全部达到大学以上文化程度。

二、主要做法

（一）明确责任主体，层层压实责任

乡党委始终抓住强化落实主体责任，始终把以党建肃风气、抓落实的责任扣紧压实，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

1.及时成立领导机构。乡党委及时成立了乡党委书记任组长，乡党委副书记为副组长，党政办、监察室、财政所等部门相关人员及各村支部书记为成员的换届工作领导小组，领导小组下设办公室，由党政办主任负责日常工作。切实落实党委换届主体责任，加强对换届工作和换届风气监督工作的统一领导，着力构建了"党委统一领导，各支部（部门）齐抓共管"的工作格局。

2.层层压实工作责任。印发了《**乡关于加强换届选举工作的实施方案》，明确各支部书记是换届工作第一责任人的职责，要始终增强担当意识，始终把换届工作扛在肩上、抓在手上，始终落实"五个责任主体"的职能职责。做到亲自定方案，亲自抓过程，亲自找问题，做到守土有责、守土负责、守土尽责。同时，各支部认真组织全体党员学习了中央、省委、市委关于严肃换届纪律专题学习资料，明确了换届工作纪律的要求，明确了党员要服从组织、顾全大局，确保换届工作风清气正的责任。

3.严格落实追究问责制度。坚决落实"九严禁""六个坚决查处"纪律规定和我市关于严肃换届纪律、严格责任追究的相关要求，对出现问题的，严格追究责任，加大问责力度。对抓换届风气监督重视不够、执行不力、效果不好的支部，及时督促提醒，通过约谈、电询、诫勉的方式，快速扭转工作局面。对因履责不力导致换届风气不正、纪律松弛、影响恶劣的，依据有关规定坚决追究责任，做到有责必问、问责必严。

（二）加强统筹指导，扎实有序推进

乡党委始终加强对换届工作的统筹协调和跟进指导，严格督促责任落实、任务落地，有力有序的推进了换届工作。

1.周密安排部署。按照中央、省委、市委的有关要求，加强对换届工作的科学谋划和有序安排，乡党委先后召开换届工作动员会1次，换届风气监督会10余次，举办了换届工作业务培训班，对换届工作进行安排部署、明确工作要求、开展专题培训。通过对照换届工作清单逐项核查，及时查漏补缺，确保换届工作平稳高效进行。

2.制定计划方案。制定了《**乡关于加强换届选举工作的实施方案》和《**乡关于严肃换届风气的实施方案》等规范性文件。同时要求各支部要结合实际，分别制定换届工作方案和工作事项一览表，细化具体任务、明确时间节点、提出刚性要求。根据换届工作进展，制定印发了开展换届风气督查、严肃换届纪律专题谈心谈话等配套方案，扎实推进相关工作。

（三）突出学习教育，强化思想引导

乡党委始终把加强换届工作学习教育摆在突出位置，坚持教育在先、警示在先、预防在先，引导督促广大党员干部认真学习、自觉遵守换届纪律，切实筑牢思想防线。

1.印发学习资料。按照中、省、市相关文件要求，及时印发中组部《严肃换届纪律文件选编》、省委组织部《严肃换届纪律学习资料选编》、市纪委和市委组织部《换届工作纪律学习读本》20份，印发市委组织部编印的《换届纪律及有关要求明白卡》60份，分别发放给班子成员、机关干部、村（社区）主要负责人和换届相关人员，确保换届工作任务明确、思路清晰、风清气正。

2.组织专题学习。深入学习干部选拔任用、换届选举工作的政策和法律法规等文件精神，乡党委先后召开专题民主生活会2次，中心组理论学习4次。组织乡、村干部学习5次，加强对换届工作相关要求的学习教育，确保换届工作入脑入心。通过学习，进一步明确了目标任务，进一步加强了纪律教育，进一步提高了纪律意识和规矩意识。

3.深入谈心谈话。制定并印发了谈心谈话具体实施方案，加强同各村（居）、乡属各单位主要干部、党员代表的沟通交流，做到应谈尽谈、一个不漏。通过谈心谈话，党员干部思想进一步凝聚，确保了换届期间风平浪静。

（四）跟进督查督导，推动工作落实

乡党委始终坚持问题导向，有针对性地开展精准高效的换届工作检查和换届风气督查，确保换届工作和纪律真正得到全面执行、认真落实。

1.开展纪律督查。成立了换届纪律专项督查组，对各支部换届纪律进行全覆盖巡回督查。通过采取随机抽查、实地调查、电话询查等方式，重点检查换届纪律宣传教育是否落实，是否存在不良风气等情况。对工作不落实、宣传不到位的支部，限期督促整改，对发现的苗头性倾向性问题，及时上报乡党委。

2.开展工作检查。围绕责任落实、工作落地，组建专项检查组对各支部换届工作进行专项检查，重点检查换届工作进展情况、有关信访反映和突发事件等情况。确保各支部换届资料齐全、工作扎实推进。

（五）强化宣传引导，营造良好氛围

乡党委始终坚持正面引导，实时监控舆情，加强换届风气监督的宣传，积极营造良好的舆论环境。通过有线电视、微信、QQ、广播等媒体，召开专题换届工作会议等方式，广泛宣传换届选举的政策和法律法规，换届风气监督的新精神新要求。印发换届工作纪律宣传单200余份，悬挂换届标语10幅，确保党员干部群众充分知晓，做到有效监督。

党委换届工作总结报告 篇13

根据中央、省、市、县委关于做好乡镇党委换届工作的安排部署，我乡党委换届工作在县委的正确领导下，在县委指导组精心指导下，不断强化组织领导，加大宣传教育，严格规范程序，严肃换届纪律，加强督查指导，选举产生了新一届党委领导班子、纪委领导班子，为全乡发展提供了更加坚强的思想基础和组织保证。现将我乡党委换届工作总结如下：

一、高度重视，加强换届工作的组织领导

今年，是市、县、乡、村集中换届之年，按照县委安排，乡镇党委换届工作已在6月底全面完成，我乡党委高度重视，强化领导，确保换届工作顺利推进。

一是提前谋划、周密部署。先后召开12次党委班子会对换届工作进行研究部署，总结上次换届期间发生的问题，分析本次换届存在的风险，梳理风险防控措施，确保换届工作底子清、情况明、制定的措施切实可行。

二是成立领导机构和工作机构。乡党委成立了由党委书记任组长，党委副书记、乡长任副组长的党委换届工作领导小组，设置办公室、秘书组、督查组、会务组、后勤保障组、安全保卫组6个工作机构，明确职责、协调配合，保证换届工作稳步推进。

三是制定换届工作方案。制定下发《中共天全县xx乡委员会换届工作方案》，对换届工作的实施步骤、完成时段、流程安排等进行了细化，确保换届工作推进有条不紊。

二、广泛宣传，积极营造风清气正的换届环境

一是强化学习教育，提高党员干部纪律意识。召开乡村组干部会议，认真学习了《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中纪委机关、中组部关于加强换届风气监督的通知》等党内纪律要求和换届相关文件。组织新老班子成员观看《镜鉴》，学习《严肃换届纪律文件选编》，要求班子成员严守中央“九个严禁、九个一律”的换届纪律，签订承诺书，进一步提高认识，统一思想。

二是开展多种形式的换届宣传活动。悬挂换届宣传横幅6条，设立换届宣传展板2个，发放“九个严禁、九个一律”换届纪律明白卡80余份，“给全乡党员的一封公开信”125份，乡便民服务中心led屏每天滚动播出换届标语，切实提高干部群众知晓率，在全乡营造出风清气正的换届氛围。

三、严格程序，确保换届工作规范有序进行

一是扎实开展“五类”党员排查登记工作。采取电话通知、短信联系、挂号信、走访亲友等方式，采取周报制度，动态管理，共排查出“五类”党员24名。

二是开展换届前谈心谈话。落实严肃换届纪律“四必谈”的要求，乡党委书记与全乡领导班子成员、村两委负责人、四类人员和换届工作人员开展谈心谈话30人次。

三是由党委书记主持起草党委工作报告、纪委工作报告和党费收缴使用情况报告。报告初稿形成后，庚即向乡村干部、群众代表、党代表、人大代表征求意见，修改完善后报送县委指导组、县级联系领导征求意见，报告先后经过5次修订，最终形成党委、纪委工作报告和党费收缴使用报告草案。

四是召开党委会听取党员大会筹备情况报告，确定党员大会召开时间和地点，安排有1个主会场和4个分会场，就召开党员大会进行预演，对换届工作人员进行了培训，发现可能出现的细节问题，及时进行整改。

四、强化监督，有效防止换届中发生违法违纪行为

一是制定《xx乡加强换届和换届风气监督实施方案》、《xx乡换届纪律风险防控预案》，建立换届风险防控一览表，不断修订完善，力争做到风险点排查到位，预防措施针对性强、实用管用。

二是安排乡村干部对在家党员进行挨个见面，告知党员选举权利义务，确定能否参会，对不在家的“五类党员”通过短信、电话通知的方式进行联系并保留相关记录，确保党员知情率100%，以及党员参会率达到80%以上。

三是积极配合交通、路政等单位做好排危、管制、梳通工作，安排部署车辆在发生垮塌的道路阻隔点两侧安排车辆进行运转接送。

四是推行换届纪律承诺制、换届工作责任制，签署严肃换届纪律承诺书53份，乡村换届选举工作责任状14份。

五是是建立民情直报制度，落实4名民情反馈员，建立民情直报工作台账和换届风气问题台账，公开换届举报监督电话，做到实时监督、动态管理。

五、精心筹备，保证党员选举大会顺利召开

一是成立由党委副书记任组长的党员大会筹备领导小组，具体负责指导、筹备党员大会。制定党员大会风险防控预案，对党员大会召开当天可能发生的突发情况进行梳理，明确处理措施，确保党员大会顺利召开。

二是在筹备领导小组下设的秘书组负责会议资料的编辑和印发，会务组负责会场的布置、引导、签到，信访安保组负责维持场内外秩序，后勤组负责茶水、车辆安排，医疗卫生组负责会议期间党员突发疾病的医疗救助。

六、正式选举，确保党委换届选举工作圆满完成

一是县委指导组到场对党员选举大会各个环节进行监督指导，及时纠正大会召开过程中发现的问题，确保我乡高质量完成党委换届工作任务。

二是召开党员大会，选举产生中共天全县xx乡第十五届委员会委员和中共天全县xx乡第十五届纪律检查委员会委员。召开新一届党委和纪委第一次全体会议，选举产生新一届党委书记、副书记，新一届纪委书记、副书记。

三是大会选举结束后，立即启动换届“回头看”工作，组织党员干部、乡村干部、退休干部、两代表一委员、群众代表对本次乡党委换届工作进行满意度测评，总体评价满意度达到97%；认真排查、分析、梳理换届工作中存在问题，对涉及的档案资料进行查漏补缺，形成换届资料汇编；

七、亮点和特色

一是与党委班子成员签订乡村换届选举工作责任状，明确责任主体，将任务细化，责任压实，确保换届各个换届的安排部署得到不择不扣的落实。

二是在党员大会前组织新班子到各村参加党员大会，给党员讲“两学一做”党课，让党员认识、了解新来的班子成员，展示新班子的风貌，让党员从心里认可新的党委班子，确保换届选举圆满成功。

各位领导、同志们：

本届局机关党委是2009年6月12日经全体党员大会选举产生的，至今已满四年。这天，我们在那里召开全体党员大会，总结四年来的各项工作，选举产生新一届中共蚌埠市教育局机关委员会。此刻，我代表局机关党委向大会作工作报告，请予审议。

一、四年来机关党建的简要回顾

四年来，在局党委和市直工委的正确领导下，机关党组织始终坚持围绕中心，服务大局，为蚌埠教育科学发展，发挥了战斗堡垒作用，广大党员在完成局党委提出的各项工作任务中发挥了模范作用，党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设进一步加强，连续四年，市教育局机关党委荣获“市直机关党的工作先进单位”称号，市教育局党委被命名表彰为“指导机关党的工作先进党委”。2012年度，市教育局机关党委步入市直机关党建工作第一方阵。成效显著，具体有以下几个方面：

（一）加强思想建设，不断提高党员的政治素质。

1、提高认识，落实职责。几年来，机关党委每个年度都按照市委要求，结合教育局工作实际，以局党委名义把《年度市直机关党的工作目标职责》分解到各支部，认真制定印发《市教育局机关党委年度党建工作要点》《市教育局机关党支部年度工作目标职责制考核细则》《市教育局机关年度党员目标管理职责制考核细则》，切实做好年度党建工作部署。并加强督促检查，保证党建工作目标任务的完成落到实处。市教育局还建立了《蚌埠市教育局关于建立健全党委抓基层党建工作职责制的安排意见》等制度。以提高工作绩效为导向，以科学考评为手段，以客观公正考核为途径，以建立实干型、服务型、学习型、创新型机关为目标，把效能建设的各项任务落到实处。2、认真抓好经常性的思想政治教育工作。几年来，局机关党委始终把思想政治教育工作放在首位，制订切实可行的学习计划，确立主体鲜明的学习资料。学习资料涵盖了《党章》、党的理论、教育法律法规以及中央、省、市涉及党的会议重要精神。为避免政治学习走过场，流于形式，我们采取多种办法，透过请专家讲座、观看录像、上党课、开展征文活动、撰写读书心得等，增强学习的吸引力，提高学习活动的覆盖面，全面提升党员干部的政治思想水平。各党支部结合实际，及时了解支

部党员的思想状况，建立和落实思想状况分析、谈心谈话制度，用心探索创新机关思想政治工作的方式方法，提高思想政治工作的针对性和有效性。发扬理论联系实际的学风，统筹安排，狠抓落实，把理论学习的成果转化为增强机关干部的凝聚力、执行力、服务力。

3、加强党风政纪教育。一向以来，机关党委把党风廉政建设和反腐倡廉教育做为党员思想作风教育的重要资料之一。先后举办了“强化宗旨意识，推进机关作风建设”，“市教育局廉政风险防控工作动员暨党课”等主题党课报告会，市教育局党委书记、局长刘玉泽面向机关全体领导干部和全体人员作辅导报告。并充分利用支部会议、科室例会等形式开展党风廉政教育。进一步建立健全局机关科级干部廉政档案。组织全体党员干部观看了反腐倡廉教育《欲之祸》等专题片。组织机关全体人员到蚌埠市警示教育基地开展反腐倡廉教育活动。构成了一把手抓全盘，分管领导配合抓，科室之间协调抓，一级抓一级，一级带一级，横向到边，纵向到底的工作职责体系。进一步增强了党员干部做好工作的职责感，构成了良好的工作环境和工作作风。

4、深入开展主题实践活动，服务促进教育中心工作。高度重视，精心组织，扎实推进，几年来，机关党委认真组织开展了“学习实践科学发展观”、“创先争优”、“四个不让”大讨论活动和“六要六不”专题教育活动。主题实践活动的开展：一是明确职责，加强领导。成立领导小组，结合教育的实际制定活动实施方案，召开动员大会，搞好宣传发动，精心组织，周密部署，落实职责，强化措施，确保活动扎实开展，取得实效。二是强化指导，确保效果。市教育局党委党员领导结合分管工作，每人联系一个单位，经常深入联系点，掌握活动开展状况，提出具体指导意见。三是注重宣传，搞好表彰。充分运用各种群众喜闻乐见的形式，大力宣传开展活动的重要好处、目标任务和基本要求，把党组织和广大党员的思想认识统一到中央及省、市委的决策部署上来，以饱满的热情投入到活动中来。透过活动发现、推广和表彰一批机关创先争优活动的先进典型，用身边人和身边事教育引导广大党员，营造比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。四是统筹兼顾，促进工作。开展“四个不让”大讨论活动、“蚌埠要崛起、我该怎样办”大讨论活动、百名机关干部进校园访校情大走访活动”、“六要六不”专题教育等活动，活动与推动机关和基层单位各项工作紧密结

合，实现两不误、两促进，以活动的开展推动各项工作的落实，以工作的成效检验活动开展的效果。创先争优服务蚌埠大建设工作，圆满完成了“规定动作”和“自选动作”，取得了良好成效。

5、组织参观学习，为办人民满意的教育激发强大的精神动力。

几年来，机关党委精心组织了局机关党员干部和职工前往凤阳县小岗村，开展了缅怀沈浩同志光辉事迹、参观大包干纪念馆、举行新党员入党宣誓和老党员重温入党誓词活动。开展了“爱心世博行”爱党爱国教育。利用双休日到云台山等地参观游览。丰富了同志们的业余文化生活，开拓了同志们的视野，使大家深深感受到伟大祖国沧桑巨变，激发了同志们将以更加饱满的精神投入到教育工作中去，为办人民满意的教育带给了强大的精神动力。

（二）加强组织建设，不断增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力。

1、建立健全党建工作制度。机关党组织制定了“三会一课”制度、民主评议党员制度、组织发展工作制度等，并多次进行修改完善。为保证党建工作有计划、有步骤地开展，每年初，机关党委会同各支部根据市直机关工委考核细则，结合我局实际，制订切实可行的工作要点和实施方案，并及时下发，保证了工作顺利完成。

2、召开专题民主生活会。几年来，机关党委指导各党支部结合深入学习实践科学发展观，结合机关效能建设的要求，对照加强党性修养，树立和弘扬优良作风的基本要求，以“增强党员意识，发挥模范作用”为主题召开专题民主生活会，召开了以“加强党性修养，弘扬优良作风，促进科学发展”为主要资料的民主生活会，召开了“持续党的纯洁性，迎接党的十八大”专题民主生活会，深入查找存在的突出问题，深刻总结经验教训。

3、做好公开承诺工作。几年来，机关党委指导各党支部和党员在创先争优活动中开展了公开承诺工作，认真做好党的十七大以来开展党员党性分析和民主评议党员工作总结工作，并结合实际提出意见和推荐，为上级科学决策做好基础性工作。

4、及时换届，加强支部班子建设。鉴于各支部班子届满，机关党委及时指导各支部的班子换届选举，加强支部班子建设，确保了支部工作的正常进行。

5、做好组织发展和党费收缴工作。几年来，机关党组织严格遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的16字方针，做好组织发展工作。加强对党员主动缴纳党费的宣传教育，根据市委组织部和市直工委的要求，及时将党费收缴标准进行核定，保证党费及时足额上交。2009年以来，机关党委多次组织全体党员开展献爱心活动，共收到救灾扶困捐助款59200元。高度重视离退休党员管理工作。制定适合老同志特点的组织活动制度，保证离退休干部党支部每月活动一次；每年安排离退休干部做一次保健检查；坚持定期走访制度，及时上门送温暖，为他们活动带给固定场所，配备了设备，保证了资金。关心和了解他们的生活。“春节”、“七。一”期间对有困难的离退休党员进行了慰问。丰富了离退休党员的精神生活，保证了老干部队伍的思想稳定。

6、做好基层党组织分类定级工作。根据市直机关工委统一部署，机关党委认真贯彻落实中组部《关于做好基层党组织分类定级工作的指导意见》（组厅字〔2012〕6号）和省、市委组织部有关部署要求，按照中组部提出的基层党组织“五个好”标准和七项分类定级指标、分类定级的程序步骤，对所属基层党组织进行调查摸底和分类定级，认真做好基层党组织分类定级工作。

7、抓好评先评优活动。为了强化党支部工作目标管理，以“民主评议党支部和民主评议党员”活动为抓手，建立“优秀党支部”和争做“优秀党务工作者”“优秀共产党员”“优秀党小组长”。扎实推进机关党组织的规范化建设。

8、推进党务公开工作。按照党务公开工作的要求，机关党委成立了领导小组和工作机构，明确了专人负责，制订了详细的《党务公开工作方案》。在资料上注重实效性，与政务公开、中心工作、作风建设、民主建设等有机结合；在程序上注重规范性，严格按照公开目录的要求，公开资料、范围、形式、时限；在形式上注重多样性，透过党务公开栏、蚌埠教育网、会议等形式，不断扩大党员群众的知情权、参与权、监督权，提高党员参与党内事务的用心性，全面树立“阳光党务”新理念。

（三）注重两个建设，礼貌建立工作成效显著

四年来，机关党委始终坚持“重在建设”的方针，注重思想认识、组织建设上的软件建设和创优美环境上的硬件建设。为了确保“两个建设”的顺利实施，紧紧抓住“提高办事效率、带给优质服务”这个核心和“建设高素质公务员队伍”这个关键，加强学习型单位建设，用心鼓励职工参加学历教育，提倡“人人是学习之人，处处是学习之所”，在全局创造出一个用心向上的学习氛围。在重视提高职工素质的同时，十分注重提高单位群众的礼貌程度。努力建立优美环境，把建立同单位的综合治理结合起来，实行规范化建设：为建立优美环境，本着勤俭节约的原则，使办公环境常变常新。充分发挥“一栏一台一网站”作用，利用墙报栏、公示栏、蚌埠教育电视台、蚌埠教育网站等面向社会面向群众进行宣传礼貌建立工作，并及时更新。并制作精美展板，设立宣传站上街开展宣传服务咨询活动。在抓好自身建设的同时，还发挥发挥省级礼貌单位示范辐射作用，为蚌埠礼貌网带给500元资金上的支持。把投票评选工作成为机关干群“学好人、做好人、树新风、促和谐”活动的重要组成部分，组织机关干部开展了中央礼貌办开展的“中国好人榜”推荐评选活动。开展了市直机关机关志愿者注册登记工作，按照“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，秉承

“乐善好施、助人为乐”的中华传统美德，局领导刘玉泽和牛勇等带头报名，机关党委委员和科室（二级机构）负责人用心参与，党员、职工用心报名，注册登记的志愿者人数达73人。透过制作横幅、展板、设立宣传站，发放宣传单等，在中荣街与胜利路交叉口、延安路与胜利路交叉口开展了“礼貌在行动、环境大整治”活动。在涂山路与兴业街路口，开展了“礼貌交通志愿岗”活动。倡导市民遵守交通秩序、维护公共场所礼貌、自觉遵守道德规范，抵制不礼貌行为，做“礼貌人，创礼貌城”。礼貌建立活动取得明显成效，2011年9月4日上午，市礼貌办副主任贾瑞祥率安徽省第九届礼貌单位建立检查考核组莅临我局检查考核礼貌建立工作。检查组认真听取汇报、查看硬件建设和软件资料，对市教育局建立礼貌单位工作给予充分肯定，认为市教育局机关建立资料建设“贴合要求，略有突破”。认为市教育局机关建立工作成效显著。2012年年初，市教育局被省委、省政府表彰命名为安徽省第九届礼貌单位，被市委、市政府表彰命名为蚌埠市第十四届礼貌单位。市教育局会计结算中心荣获“市直机关青年自主创新活动示范点”“市直机关青年示范群众十杰”“省巾帼礼貌岗”等多项殊荣。走在全市教育系统的前列。

二、机关党建工作今后努力的方向

四年来，市教育局党建工作取得了显著的成绩。这些成绩是在市直机关工委的正确领导局党委的精心指导下取得的，是全体党员干部共同努力、用心支持的结果。但我们就应清醒地看到还存在薄弱环节。一是个别党员干部紧贴中心、服务大局的意识还不强；二是机关党组织对党员的教育、管理、监督还不够深入；三是机关党务工作者的用心性和创造性还亟待提高和改善。期望新一届机关党委以这次换届为契机，总结经验，巩固成绩，进一步加强党的思想、组织、作风建设，努力使我局党建工作再创新局面，再上新台阶。

各位领导、同志们：

我受长沙市工信委机关党委的委托，向大会作工作报告。请予审议。

一、本届机关党委主要工作回顾

本届机关党委自20--年1月成立以来，在市直机关工委的领导下，在市工信委党委的具体指导下，始终坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大精神和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，紧紧围绕工信委党委中心工作和市直机关工委各项工作任务，加强机关思想、组织、作风建设和精神礼貌建设，组织开展创先争优等活动，进一步提高党员干部的综合素质，有效地发挥了机关党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为长沙工业经济的快速协调发展带给了坚强的思想、组织、纪律保证。

（一）认真抓好学习教育，提高了机关党员素质。

我们以建立学习型机关为契机。一是认真抓好以党的十七大精神为主要资料的学习宣传，组织全体党员重点学习了邓小平理论、"三个代表"重要思想和科学发展观以及党的十七大精神和《党章》，用十七大精神和马克思主义中国化最新理论成果进一步武装党员干部思想，全面提升落实科学发展观的思想水平。二是深入开展专题教育活动。根据市委的统一部署，先后进行了"持续党的先进性"、"学习实践科学发展观"、"创先争优"等主题教育活动。采取通读原著，请专家讲座、观看录像、上党课、座谈讨论、办培训班、开展知识问答等形式多样，资料丰富的学习形式，增强了学习效果。三是抓好经常性的思想政治教育和理论业务知识学习。我们结合委机关实际，组织党员开展理想信念教育，先后组织党员干部到韶山、西北坡、延安、遵义等革命圣地进行传统教育，请专家教授进行时事政治、法律法规教育，全面提升了党员干部的思想政治素质。还大力支持和鼓励机关干部用心参加学历教育，结合本职工作开展业务知识学习交流，不断提高了文化素质和履行职责所需的业务技能。

（二）加强党的组织建设，提升了机关党建工作水平。

几年来，机关党委认真组织学习《中国共产党章程》和《党和国家机关基层组织工作条例》等党内条规，用党的章程和条例规范机关党建工作。一是及时调整配齐党支部班子，鉴于人事变动，机关党委及时对机关党支部按业务处室和政工处室合理搭配设置，对支部进行了调整补充，配齐班子，建立党小组，健全组织机构。二是做好党员发展工作。严格遵循"坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展"的方针，做好党员发展工作。几年来，机关党委共选送4名入党用心分子到市直工委进行入党前培训，考察发展新党员1名，预备党员转正5名，从而为党组织增添了新鲜血液，注入了活力。三是做好党费收缴工作。加强对党员进行有关交纳党费的学习教育，并根据市委组织部和市直工委的要求，对党费收缴标准进行了重新核定，使党费收缴的标准贴合上级党组织要求。几年来，共收缴上交党费239224.8元。20--年5月12日，汶川大地震发生后，机关党委组织全体党员开展献爱心活动，大家慷慨解囊相助，用心主动缴纳"特殊党费"共73350元，为灾区人民献上一片爱心。四是落实组织生活制度。坚持"三会一课"制度，每年召开民主生活会，开展批评与自我批评。认真做好民主评议和优秀党员评比推荐工作。几年来，经各支部民主评议，评选出优秀党员45人

次，其中龙忠同志被推荐评为2011年度市级优秀共产党员，受到市委的表彰。

（三）加强党的作风建设，提高了机关党的战斗力。

几年来，我们以转变作风为重点，把改善机关作风，提高工作效能作为机关党建工作的切入点和突破口。加强学习教育，打牢作风建设的思想基础，牢固树立"以人为本、执政为民"的思想和全心全意为人民服务的宗旨观念，大力弘扬求真务实精神，努力培育与促进社会和谐相适应的机关作风。一是用心开展作风建设主题月活动。我们按照市委统一部署，每年开展了作风建设主题月活动，紧密联系实际，深入查找思想、工作、生活作风等方面存在的突出问题，并认真抓好整改，强化宗旨意识、职责意识、实干意识、纪律意识，树立讲党性、重品行、做表率的良好氛围。二是深入开展"两帮两促"、"一推行四公开"活动。我们根据市委的部署要求，每年派出机关干部到企业和农村挂职锻炼，由委领导带队，组织机关干部深入企业，调查研究，了解企情民意，帮忙查找影响企业发展的困难和问题，研究解决的办法和措施。今年，又扎实开展了"走访群众听民声，深入基层解难题"的作风建设，派出了委领导带队的工作组，深入到黄花镇合心村驻点工作，共走访了5--户村民家庭，协调解决问题40多个，受到了村民的欢迎。三是抓好党风廉政建设。我们始终坚持把党风廉政建设作为加强党的作风建设的根本来抓，认真落实党风廉政建设职责制，深入学习《廉

政准则》，开展反腐倡廉教育活动，注重结合"八个禁止、五十二个不准"要求，认真抓好对照检查，有针对性地制定完善制度，规范廉洁从政行为，强化对党员干部的监督，筑牢了拒腐防变的思想防线，有效地预防了案件和违规违纪现象的发生。

（四）着力推进礼貌建立，彰显了机关礼貌形象。

我们始终坚持把精神礼貌建设工作作为推进机关建设的重要抓手，用心开展礼貌建立活动。一是认真制定建立规划。根据市直机关建立礼貌单位标准，结合我委实际，成立了精神礼貌建立工作领导小组及办公室，修订完善了礼貌建立工作规划，并将建立目标层层分解量化到处室，构成层层有人管，事事有人抓的组织领导体系和工作机制。二是切实开展建立活动。我们用心参与建立全国礼貌城市活动，结合实际深入进行礼貌道德教育，开展了礼貌礼仪进机关，志愿者礼貌劝导和社会帮扶服务，评选机关十大不礼貌现象，争创"礼貌处室"、"礼貌家庭"、"礼貌个人"，"争当雷锋精神传人，弘扬社会礼貌新风"捐助等系列活动。同时，重视委机关办公基础建设和环境美化，挤出经费更换电脑等办公设备，租借花卉美化办公区。2006年至今，我委被连续评为市礼貌标兵单位。

（五）用心开展各种活动，增强了机关党组织的凝聚力。

几年来，机关党委坚持紧紧围绕委党委中心工作和市直工委部署的任务，发挥工、青、妇等群团组织作用，开展丰富多彩的活动，进一步增强了党组织的凝聚力。一是用心参加市直工委组织的各项活动。发动党支部和广大党员，用心参加读书演讲、广播体操、歌咏比赛、趣味运动会、球类比赛等活动。二是加强工、青、妇领导，发挥群团组织作用。支持机关工会在机关建设服务和维护职工合法权益中发挥作用，努力为机关职工开展办理补充医疗保险，发放生日卡等办实事、送温暖活动；支持机关青工委开展适合青年特点的拓展训练，义务植树，志愿者服务等活动；支持妇委会每年"三八"有计划地组织机关女同志参加特色活动。三是开展体现委机关精神风貌的文体活动。先后组织了春节团拜会、特色党日、书法比赛、知识竞赛、征文比赛、登山比赛、庆祝建党__周年长沙工人系列活动，丰富了干部职工的文化生活，活跃了气氛，加强了沟通，增进了了解，构建了团结和谐的良好工作氛围。

几年来，我委先后获得了省作风建设先进单位；省推进新型工业化先进单位；长沙市礼貌标兵单位；长沙市直机关学习型机关；建立全国礼貌城市先进群众；市党风廉政建设先进单位；市直机关先进基层党组织；先进工会；先进妇委会等多项荣誉。这些成绩的取得，是市直工委和委党委的领导、关心和支持的结果，是机关全体党员用心参与和努力工作的结果；在此，请允许我代表本届机关党委向一向支持机关党委工作的各位领导、全体党员表示崇高的敬意和衷心的感谢！但我们也清醒地认识到，我们的工作离上级党组织、委党委和全体党员的要求和期望还有必须的差距，主要表此刻：一是党建工作的针对性、实效性还有必须差距，在如何把握"务虚"和"务实"的最佳结合点上还有待进一步探索；二是深入调查研究不够，在如何围绕中心开展工作，研究机关党建工作新方法新思路上探索创新不够。这些都有待于我们在今后工作中努力克服。

二、下一届机关党委工作推荐

20--年，我们党将召开18大，学习和贯彻党的18大精神，是今后一个时期各级党组织的一项重要任务。应对新形势和新任务，立足新起点，实现新跨越，新一届机关党委的工作任重而道远。推荐在6个方面开展工作：

1、加强党员的学习与思想道德建设，全面提升党员队伍素质。要继续开展创学习型机关活动，坚持不懈地抓好理论武装和形势政策教育，把学习贯彻党的十八大精神作为今后一个时期的首要政治任务。深入开展学习实践科学发展观活动，扎实搞好经常性的思想政治教育，不断提高党员队伍的潜力和素质，自觉地把智慧和力量聚集到加速推进长沙工业经济发展的伟大实践中来。

2、加强党的组织建设，不断提高党的战斗力。要建立健全党的组织机构，加强党支部班子建设，增强抓党建、带队伍、促发展的意识，建设思想型、潜力型、创新型、和谐型、廉洁型的高素质领导班子。要做好党员的发展和培训工作，加强对入党用心分子和党员的培养教育、管理、监督和服务，作好党费收缴工作。要加强对工青妇组织的领导，引导和支持群团组织围绕党的中心工作，开展适合自身特点的活动。在各项工作中充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

3、加强制度建设，进一步建立完善党建长效机制。要结合形势变化和党建工作实际，进一步建立健全各项党建工作制度，要加强督促和管理，坚持"三会一课"，召开组织生活和民主生活会、民主评议、党务公开等制度，不断提高制度执行力，使机关党建工作进一步制度化、规范化。

4、加强作风建设，进一步树立机关良好形象。要把改善机关作风，提高工作效率作为机关党建工作的重要资料来抓。各级领导，党员干部要深入基层，深入企业调查研究，求真务实，真心实意地为企业、为群众解决困难和问题。要深入学习贯彻《廉政准则》，深入开展反腐倡廉教育，筑牢拒腐防变思想道德防线。强化对领导干部的监督，加强关键环节和重要部位的控管，有效预防腐败现象发生，促进机关党风廉政建设，树立我委机关廉洁、勤政、务实、高效的形象。

5、加强机关精神礼貌建设，继续开展创礼貌标兵单位活动。根据省、市关于"礼貌单位"六年一循环的评比规则，我委机关已进入第二轮礼貌点安慰的建立评比阶段，要继续落实建立礼貌单位方案。完善争创机制。根据前几年我委建立工作的实践，进行调整和完善，不断巩固和发展礼貌建立成果。要深入开展学雷锋活动，不断提高服务质量，优化办公环境，加强劳动纪律，进一步推进机关礼貌建设，为构建社会主义和谐社会发挥表率示范作用。

6、开展各类活动，增强机关党组织的凝聚力。要开展形式多样，干部职工喜闻乐见，体现委机关精神风貌的各种文体活动，用心参加市直工委组织的各项活动，进一步活跃机关生活。

同志们，新的时期给我们机关党建工作提出了新的更高要求，新一届机关党委将肩负着光荣而又艰巨的历史使命。让我们在市直工委和市工信委党委的坚强领导下，更加紧密地团结起来，围绕上级党委提出的工作目标，进一步认清形势，明确职责，解放思想，开拓创新，以更加饱满的工作热情抓好机关党建工作，为加速推进新型工业化和信息化建设，实现长沙工业经济又好又快、率先发展而继续努力奋斗。

谢谢大家！

最新学校团委个人工作总结汇总8篇

时光如流水般匆匆流动，一段时间的工作已经结束了，回顾过去的工作，倍感充实，收获良多，制定一份工作总结吧。但是却发现不知道该写些什么，以下是小编为大家收集的学校团委个人工作总结（精选8篇），仅供参考，欢迎大家阅读。

学校团委个人工作总结 篇1

转眼间，又一年过去了，刚踏入大学校门的情景仍历历在目。还记得当时，我怀着一颗忐忑不安的心来到大学，还在找寻自我价值，寻觅知识时，一年半竟匆匆而过了。

回顾这一年，我从茫然无措到渐渐有了自己的小目标。记得刚进入大一时的团委招新，我就下定决心要进入团委这个优秀的组织。经过三个学期的学习和在学长学姐的帮助下，我也学会了很多的工作方法和技巧，能更熟练的完成一些日常工作，也养成了认真对待学习和工作的好习惯。

在学习上，经过了一年的学习，我学习到了本专业所需要学习的基本内容，在暑期时到医院见习，充实了自己的生活，丰富了自我的知识，为以后投身于医疗行业中奠定了良好的基础。相信在以后的学习中，会有更大的提高。

工作上，在团委中不但锻炼了自己的组织能力，还深刻的.感受到团队合作的精神及凝聚力。经过老师、学长学姐的耐心指导，我也懂得了团委的一些具体工作的做法，并从中学习到了许多的东西。让我明白了任何事情都需要认真、细致、负责。在团委中提高自己人际交往能力，认识了许多不同专业的朋友，增加了自己的胆量，增强了自己的自信心。参加了大大小小的团委会议，从中学习新的知识。相信这些经历和积累都将成为我人生道路上的宝贵财富。在今后的任务中，我会更认真负责对待团队的任务，并以此为荣。

在大学生活中，错误的发生是不可避免的。但有句话说：错不可重犯，错也要有水平。能在错误中成长也是一件好事。所以我们应该不害怕犯错，要在错误中成长更好的自己。

在未来的日子里，我希望我能学习掌握好自己本该掌握的知识，经常去图书馆丰富、充实自己。在团委中继续贡献自己的力量，掌握团委的工作方法，协助处理日常事物，争取获得一些奖项。学会如何为人处世，学到专业基本知识及重要的自我学习能力的同时，也在提高我的思想道德素质，德智体全面发展的优秀学生，让自己成为一个有文化、有理想、有道德、有纪律的社会主义接班人，遵守学校的规章制度，坚持真理，修正错误，自觉抵御社会不良诱惑。

作为积极乐观的新时代青年，在道德修养，并有鉴定政治方向，热爱祖国，热爱人民。坚决拥护中国共产党的领导和社会主义制度，遵纪守法，爱护公共财产，团结同学，乐于助人。并以务实求真的精神热心参与学校的公益宣传和爱国主义活动。我会更加迫切要求自己，充实自己，完善自己，冲向未来。且相信自我，用心一定能赢得精彩。取于拼搏刻苦耐劳，伴随迎接未来的新挑战。以饱满的热情、坚定的信心、高度的责任感投入到新的学习生活中，去迎接新的挑战，攀登新的高峰。

学校团委个人工作总结 篇2

本学期，我在团委秘书处学到了很多东西，也在这里得到师兄师姐的很多帮助。在这我先向师兄师姐说上一声感谢！也先拜一个早年！祝师兄师姐身体健康，学业进步，过年大赚！

首先先说一下我上大学时的一些心理变化情况，我相信很多人都是跟我一样的，在一开始上大学的时候都是有很多激情，很想去加入一些部门，希望自己能在部门里面一方面学习到更多的东西，从而提高自己的能力；另一方面，也希望自己能为部门尽自己的贡献。我相信很多人都是像我一样是满怀激情去面对所有部门的`每一次面试，试着让自己能将最好的一面表现出来。所以在开始的时候就是对所有东西都是激情澎湃去面对接手到的任务。但是随着自己心中的那一份激情因为大学生活上一些东西的碰撞，那点激情也就有些许黯淡下来，而这一点我不知道别人是怎么样的，我只知道我就是做得很不好，因为我也是意思到上次有一段时间是自己很不去关心部门里面的事情，但是也不是就是顾着学习什么的，就是时间上安排很不合理，所以在此我想再向师兄师姐说声道歉！

其次我想说说我这学期在部门里面的生活，很简单的一句话就是："院团委秘书处很温馨，同时我也学到了很多东西！"在这里，我很清晰地记得师兄师姐都经常向我们提醒，礼貌问题和一些相关的意思问题，说实在的，我真的觉得自己真的是变了，因为我觉得真的在跟其他部门的人接触的时候，真的觉得自己跟他们不一样，怎么说不一样呢，就是待人方面更加礼貌、处事更加严谨、考虑问题更加全面。同时也懂得了更好地去遇到事情的时候不是马上着手去解决，而是要先做一个全面的规划，制定一个合理可行的计划，这样才能提高办事效率。

最后，我还是想说一声我很高兴能够来到团委秘书处这个部门，在这里我有很多开心高兴的时光，在这里，也是我在大学找到的一个很温馨的窝点，我爱团委秘书处！同时，在下学期，我会用更多的精力去完成部门里面的工作，然后我也希望能在自己负责的版块里面想出更好的方案、更好地方式，提高收集资料时的效率还有整理资料时的效率，同时在所有活动中都积极参加，给力给力！

学校团委个人工作总结 篇3

时间飞逝，不知不觉的一个学期快要接近尾声了，而我成为组织部的部长也快一个学期了，回首在组织部工作一学期的时光，心中总是感到欣喜和激动，第一次当部长的我，我的能力仍需不断提高，也需要与我部门的所有干事和睦相处，带领他们做好每一项工作。

在大一新生到来学校后，我与组织部另外的两个部长，进行了招新的活动，给我们组织部增添了新鲜的血液，经过我们严格的选拔，我们本学期一共招进组织部35名干事，他们活泼开朗，每个人都有着自己的个性与激情，并没有因为组织部的枯燥而丧失应有的兴趣，作为部长的我带领他们熟悉组织部的日常工作，这对于我来说也是一种考验。

在开学不久候，我们迎来了学校举办的第44届运动会，我带领我们组织部的干事们积极的成为了运动会的志愿者，并有部分干事最终得到了优秀志愿者的荣誉。在后来的日子里，我带领着我们部门的干事们学习了如何检查各班级的团日活动，如何帮助各班级的团支书开展好团日活动。十一月份我带领干事们学习了党章，深入的学习了共产党的精神，进而我组织了推优计划，让一些入党积极分子能够进一步的学习一些党的知识，并负责了学院的第27期初党的上课秩序和初党结业考试等工作，同时也负责了第27期高党学习的相关课程工作。在做这些工作的过程中，我不断的将自己融入到部门干事们当中，与他们一起工作，不断增加我们之间的感情，培养了我们精确的分工合作的.精神，做到事事不能懈怠，提升自身，使我们的团队团结、和谐、默契、相亲相爱，以更好的姿态认真工作，争取取得更大的成绩。

在这一学期中，我负责了一些活动的协助工作，也当了一些活动的评委和嘉宾，但真正遗憾的却是没有能够真正的负责过一次大型的活动，这或许是我们的能力还不够，我相信我将会带领我们组织部不断努力，增强我们自身的能力，成为一个既能多做事又能做好事的部门。

成为部长的这段时间里，我处理好了老师和学生之间的关系，使师生之间关系和睦融洽，也认真的处理好我和17级、18级各班级团支书的关系，更好的开展好今后的工作，增强了我们的学院的凝聚力。

在接下来的日子里，我会恪尽职守的做好学院交给我的每一项工作，虚心学习，诚实进步，不断提高自身的组织能力，同时也要不断加强与其他部门的交流合作，树立团结协作的意识，增强团学的凝聚力，尽管我们部门仍存在一些不足之处，但我坚信天道酬勤，我们定会在今后取得更好的成绩。我衷心祝愿我们的组织部越来越好，也祝愿我们物联网工程学院的明天更加灿烂辉煌，取得更好的成就。

学校团委个人工作总结 篇4

本学期以来，本人在校团委的领导下，深入开展了一系列教育活动，为营造了良好的校园文化氛围尽了一些微薄的力量。现将本学期工作总结如下：

一、加强学习，努力提高自身素质为了提高团员队伍的整体素质，组建一个有战斗力、凝聚力的团队。校团委力求从"新"入手，在08级团干部的带领下，在平时工作中坚持每周一次例会，通过此种方式，促进了新生团干的成长与进步，增强了团干的服务意识、主人翁意识、责任感，培养了团干爱校、爱国、爱集体、爱专业的精神。

二、突出特色，认真做好常规工作本学期以来，不但迅速组织团委会组织部的学生，按转团员关系，整理注册。而且还配合学校政教处搞好班级常规工作的考核《黑板报》，平面管理是我校的一大亮点，为了进一步加强我校入党积极分子的培训和教育工作。

三、参加活动，养成自我良好习惯我校德育工作的基本思想就是："围绕养成抓德育，抓好德育促发展"。校团委成为德育的一块阵地。通过丰富多彩的活动，促进学生养成良好习惯的.养成。主要是：在青年中大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，激发他们的爱国热情，坚定团员青年永远跟党走的信念；抓住重大事件和相关契机，及时对学生进行思想教育。积极参加我校组织的去敬老院帮助孤寡老人献爱心，还实行了包户活动这也是我们团委的一大亮点。

四、开展宣传，营造和谐良好氛围组织了"运动会"、"元旦迎新晚会"等活动，促进武建这个大家庭中每位成员的团结与和谐，展现当代青年学生阳光时尚，朝气蓬勃的一面。同时也为了丰富同学们的文娱生活，增进友谊，加强团结，给广大文娱爱好者和特长生一贯展现自我风采的舞台。我校团委工作在校党委的正确领导下，取得了一些成绩，这是校党委和各职能部门关心支持的结果。回顾本学期的工作，我们也深感存在不足，主要是团的工作缺乏整体创新；学生学术科技活动缺乏强有力的支撑；团的工作机制不健全、工作评价缺乏手段；团员的教育管理还未规范等。面对新形势诸多挑战，我们一定团结一心，努力工作，克服困难，大胆探索，争取更大的成绩。

学校团委个人工作总结 篇5

本学年学校团委在学校领导的指导下，围绕学校工作要点，开拓进取，脚踏实地地深入开展了一系列教育活动。并且依据20____年东港市团委工作要点、工作计划，立足学校实际，本着服从学校管理，利于德育工作，利于学生成长的原则。开展了一些实实在在的工作，营造了良好的校园文化氛围，并积极探索学校团建工作特点，走出了一条适合学校团建工作的新路子，取得了一定的成绩，为做好学生管理工作、开展学生各项活动奠定了很好的基础。现将我校本年度共青团工作总结如下：

一、加强团组织的规范化建设，探索民主、科学的管理方法。

本学年，将继续贯彻学校“以人为本“的管理理念，本着“高标准、严要求”的原则，从养成教育入手，努力探索民主、科学的管理办法，培养学生的管理能力。校团委班子自身建设。团委成员要加强学习及与其他学校的交流，不断提高自己的管理水平。每个月定期召开团委成员会议，通报当月出现的主要问题，研究整改措施，布置下月主要工作。

二、发挥团员带头作用，积极开展团员先进性活动，增强责任意识，提高团员素质。

中学生的成长是一个连续的过程，责任意识和使命感也有待于逐步落实，为此，团委加强了团前教育，严把团员入口关，发展团员走上规范化轨道。为了保证团组织的先进性，针对部分团员入团前后思想行为的极大反差现象，校团委严把新团员入口关，对于团员积极分子的发展，需经个人自荐、班级团支部、班主任的层层推荐，经团支部审核后主动向团委提出入团申请，审查合格者填写入团志愿书光荣加入共青团。通过坚持不懈的理论教育，富有教育意义的实践活动，使广大团员青年的思想道德素质进一步得到了加强。首先通过中学生团的生活园地和平时的宣传，指导学生学习团的有关知识，明确团员青年的先进性和拥有的权利、应尽的义务，让团员在学校生活中起到带头作用，在学校各项活动中，身先士卒，给全体同学树立榜样，使广大学生认识到了共青团组织的先进性，增强了团组织的凝聚力。

三、配合学校活动，围绕学校中心工作，开展多种丰富多彩的活动。

1、常规性开展系列仪式教育。今年，由于学校基础建设和天气等客观原因，升旗仪式及国旗下讲话活动不能顺利、正常进行。但团委通过“讲文明，促和谐，争做合格中学生”为主题的开学典礼曁表彰大会，并举行校园艺术节书画展曁庆祝中华人民共和国成立73周年等活动进行爱国主义教育活动。

2、加强民主法制，组织用爱融化罪恶观看法教育片活动9月10日下午，校团委组织学生观看爱国主义教育片，各班级团干部也参加学习。这不仅是一次德育教育，更是一次心灵洗礼，爱与宽容的伟大让观片现场的很多同学热泪盈眶。许多团干部表示，这么有教育意义的影片他们一定会将从中学到的知识传播到班级里去，让所有的同学都明白法律的严肃和爱的伟大。在广大团员青年中积极开展爱国主义知识宣传教育活动，增强学生的自我保护意识，自觉抵制各种不良诱惑，提高明辨是非的判断力。

3、提升校园宣传阵地建设水平。本学期团委能充分利用好校内橱窗、板报、宣传栏、广播室等宣传阵地，开阔了更加广阔的交流空间，体现出了信息传递快速，能直接反映学生意愿和抒发感情，节约资源的特点，通过舆论宣传团的各项活动。

学校团委个人工作总结 篇6

一年来，校团委在学校党委的领导下，在全校师生的共同努力下，紧密围绕学校发展的三件大事，结合学生的实际情况，抓住良好的教育契机，充分发挥共青团的模范带头作用，开展了丰富多彩的教育活动，力在培养学生爱学校，守纪律、讲文明良好行为；树立谦虚、友善的良好品质。现将一年来团委的工作情况总结如下：

一、不断加强学生思想政治教育和学习，促进学生骨干的培养。

校团委把加强学生的思想教育工作作为工作的基本任务。

1）通过学校的广播站、板报、座谈会等宣传途径来加强学生的思想教育，树立他们正确的人生观、价值观。从而在学校里努力学习。

2）举办进步分子学习班，今年校团委举办了第四期进步分子培训班参加培训的学员共计62名，邀请了学校政治理论水平高和管理水平高的王琼、耿立社、李华卫、孟丽春等老师来担任主讲，培训期间老师们认真讲解，同学们认真听讲达到了我们举办培训班的目的。

3）作好后进生的思想转化工作。学生的思想工作光靠片面的宣传是远远不够的，针对性的做工作才是最主要的，毕竟表现不好的学生只是个别的，我们校团委及时掌握这部分学生的表现情况，针对性的进行说服教育，组织他们搞活动，想办法提高他们参加活动的积极性。从而预防他们萌生不良思想。

4）在学生骨干的培养方面。我们通过定向培养，通过各种活动等形式的锻炼来增强学生的思想意识、提升学生的个人能力。

今年校团委严把新团员入团，对于想入团的学生，需经个人自荐、班级团支部、班主任层层推荐，经团委审核后进入团校学习共青团知识，进行综合考核，合格者确定为预备团员，接受全体师生的监督，合格者填写入团志愿书光荣加入共青团。全年共培训入团积极分子62名。这样，通过坚持不懈的政治理论学习、搞富有教育意义的活动，使广大团员青年的思想道德素质进一步得到了加强。今年“五四”我们评选的优秀团干16名，优秀团员38名。他们是学生队伍中的优秀分子，在学生中起到了模范带头作用。在以后的工作中我们还要继续加大学生骨干的培养。

二、加强干部队伍建设，重视干部管理。

一个强大的组织需要一支好的干部队伍。所以校团委特别重视干部队伍建设。首先在选拔干部方面，今年干部的选拔和以往不同，除了写申请书之外，还要从在班级的表现、个人能力等方面来考查；对各方面相对优秀的学生我们还要进行现场提问的形式进行考核，最终确定干部名单，同时对新选拔的干部还要进团知识、工作方式、干部素质养成的学习。在干部管理方面：

1、制定了团委干部管理制度。在干部行为方面有了制度的约束。

2、定期召开干部测评会，在会上每位干部都要客观的总结一阶段自己的思想和工作表现情况，同时其他干部可以对其提出批评和意见，以此来增强干部的自律性和工作积极性。

3、在支部干部管理方面，定期召开支部会议。对各支部管理实行干部包班管理制度。就是把团委各干部分到每个支部，对支部的工作进行指导、监督、督促。总之干部管理要长抓不懈。要不断的补充新鲜血液，这样才能使这个组织更强大。

学校团委个人工作总结 篇7

本学年我们结合自身特点和实际，有目的、有计划、有针对性的开展了各项校园活动，取得了一定的优异成绩，同时也丰富了我校学生的校园文化。

一、工作回顾

1、检查团活开展状况。

2、组织校园艺术节的开幕和闭幕。

3、签收各系团组织关系。

二、工作反思

本学年下学期进入团委以来，在赵老师和各位学姐的带领下收获颇多。各系开展班级团活，并组织各项活动。但也有各别班级存在团活举办不理想，表现不重视等现象。这需要团委的宣传和开展任务的明确性，更需要干部自身的提高和完善能力，才能更好的组织各系乃至各班的团委工作的完善进行。

三、工作展望

本学年初还是团委的一名委员，在期末换届改选中荣获组织部部长一职务。更增强了在团委工作的自信心。在接下来的工作中应清晰的合理定位并加强团队合作精神，紧紧围绕学校，为服务于学生和学校的各项活动顺利的展开，为下一年度的工作的发展祭奠了坚实的基础。

学校团委个人工作总结 篇8

本学年学校团委在学校领导的指导下，围绕学校工作要点，开拓进取，脚踏实地地深入开展了一系列教育活动。并且依据20xx年东港市团委工作要点、工作计划，立足学校实际，本着服从学校管理，利于德育工作，利于学生成长的原则。开展了一些实实在在的工作，营造了良好的校园文化氛围，并积极探索学校团建工作特点，走出了一条适合学校团建工作的新路子，取得了一定的成绩，为做好学生管理工作、开展学生各项活动奠定了很好的基础。现将我校本年度共青团工作总结如下：

一、加强团组织的规范化建设，探索民主、科学的管理方法。

本学年，将继续贯彻学校“以人为本“的管理理念，本着“高标准、严要求”的原则，从养成教育入手，努力探索民主、科学的管理办法，培养学生的管理能力。校团委班子自身建设。团委成员要加强学习及与其他学校的交流，不断提高自己的管理水平。每个月定期召开团委成员会议，通报当月出现的主要问题，研究整改措施，布置下月主要工作。

二、发挥团员带头作用，积极开展团员先进性活动，增强责任意识，提高团员素质。

中学生的成长是一个连续的过程，责任意识和使命感也有待于逐步落实，为此，团委加强了团前教育，严把团员入口关，发展团员走上规范化轨道。为了保证团组织的先进性，针对部分团员入团前后思想行为的极大反差现象，校团委严把新团员入口关，对于团员积极分子的发展，需经个人自荐、班级团支部、班主任的层层推荐，经团支部审核后主动向团委提出入团申请，审查合格者填写入团志愿书光荣加入共青团。通过坚持不懈的理论教育，富有教育意义的实践活动，使广大团员青年的思想道德素质进一步得到了加强。首先通过中学生团的生活园地和平时的宣传，指导学生学习团的有关知识，明确团员青年的先进性和拥有的权利、应尽的义务，让团员在学校生活中起到带头作用，在学校各项活动中，身先士卒，给全体同学树立榜样，使广大学生认识到了共青团组织的先进性，增强了团组织的凝聚力。

三、配合学校活动，围绕学校中心工作，开展多种丰富多彩的活动。

1、常规性开展系列仪式教育。今年，由于学校基础建设和天气等客观原因，升旗仪式及国旗下讲话活动不能顺利、正常进行。但团委通过“讲文明，促和谐，争做合格中学生”为主题的开学典礼曁表彰大会，并举行校园艺术节书画展曁庆祝中华人民共和国成立xx周年等活动进行爱国主义教育活动。

2、加强民主法制，组织用爱融化罪恶观看法教育片活动9月10日下午，校团委组织学生观看爱国主义教育片，各班级团干部也参加学习。这不仅是一次德育教育，更是一次心灵洗礼，爱与宽容的伟大让观片现场的很多同学热泪盈眶。许多团干部表示，这么有教育意义的影片他们一定会将从中学到的知识传播到班级里去，让所有的同学都明白法律的严肃和爱的伟大。在广大团员青年中积极开展爱国主义知识宣传教育活动，增强学生的自我保护意识，自觉抵制各种不良诱惑，提高明辨是非的判断力。

3、提升校园宣传阵地建设水平。本学期团委能充分利用好校内橱窗、板报、宣传栏、广播室等宣传阵地，开阔了更加广阔的交流空间，体现出了信息传递快速，能直接反映学生意愿和抒发感情，节约资源的特点，通过舆论宣传团的各项活动。

4、开展了一些列丰富多彩的的主题教育活动

（1）“我与祖国共奋进”征文评选活动为庆祝新中国成立xx周年，引导广大青少年积极了解祖国社会主义建设事业取得的伟大成就和光辉业绩，进一步激发爱国热情，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，20xx年9月以来，根据团市委部署，在我校学生中广泛开展了以“我与祖国共奋进”为主题的征文比赛活动。

（2）组织了“庆祝中华人民共和国成立xx周年”系列活动为庆祝新中国成立xx周年，为了弘扬和培育以爱国主义为核心的伟大民族精神，我校结合学校实际将组织系列庆祝活动。

①看“百部爱国主义教育电影”。国庆期间中央电视台和地方很多电视台都在播放爱国主义题材电影，同学们根据实际情况和电视台的影片预告自主选择收看红色经典影片，并对感触最深的影片写出观后感，对学生进行爱国主义教育。

②国庆前夕组织学生进行升旗仪式，庆祝中华人民共和国成立xx周年。一年来，我校团委不断探索更加科学、民主的管理办法和有利于广大团员成长的道路，通过广大同学和团委的共同努力，我校团委工作进展顺利并且为学校工作做出应有贡献。但由于各种主客观原因，团的工作还存在很多不足，还有很多值得思考和改进的地方：

一是我校团队组织工作方式、方法应倡导以工作争地位。思想品德教育与实践能力培养是学校团队组织不变的工作内容。在活动设计上，更应坚持用正确的思想启迪学生，用科学的知识充实学生，用生动的实践锻炼学生，用先进的典型激励学生，可以根据学校发展的实际情况，联合政教处等职能部门将思想政治工作做足、做细，在每一个活动过程中留下团组织烙在学校的每个角落留下团组织的身影，在每一个活动过程中留下团组织烙印，让学生在成长过程中充分感受到团队组织的温暖。如我校开展的建设校园文化活动，在教室、校园团组织如何更好发挥应有作用值得探索。

二是进一步加大团员常规管理的深度。下学期我们将进一步加大团员工作深度，细化工作的各个环节，全面参与团员常规管理，使团委的工作能做的更细、更实，真正发挥团委的检查督促作用，同时还需加强学生干部的思想教育和方式方法的指导，促使团组织真正为学校服务。

三是围绕学校中心工作、按计划开展活动，做到按部就班，不遗漏，不拖遢的开展各项活动，计划上安排的活动要尽力做好做全，不能流于形式。下学期将进一步转变思想，动脑筋，想办法，创造性的开展活动，进一步加强学生品德教育、常规教育。

四是学校安排的上课时间过于紧凑学生缺少必要的课余活动的时间，知识很多教育活动没法开展，下学期团委教制定具体的活动时间，充分利用一切有利因素加大对学生团员干部的教育。

五是没有充分调动团干部的工作积极性，今后将进一步完善团干部工作机制，挖掘团干部工作、领导、管理的潜力，开阔思路，求实创新，提高能力，培育精品工程，使学校组织的各项活动上层次，取得德育教育的真正目标。

总之，一学年来，学校团委虽然做了一些事，取得了一些成绩，但距离学校的要求还有一定的距离，许多工作还不够实在。在今后的工作中，我们将进一步围绕学校中心工作，努力改进工作中的不足，把团队工作做细做实，实实在在为学校教育管理服务，努力使团队的工作再上一个台阶，为学校工作大局做出自己应有的努力。

银行工作总结报告

“愿你能活的没心没肺，不负好时光，不做痴情郎。生日快乐！”生日意味着对父母亲的感恩、对帮助过自己的朋友亲人的感谢，手机在这样不断地发出提示音，各种生日祝福纷至沓来。有没有既能表达感情又新颖的生日祝福语呢？为此，小编从网络上为大家精心整理了《银行工作总结报告》，供您参考，希望能够帮助到大家。

银行工作总结报告 篇1

中国银行新员工年终个人工作总结 2012年，在中国银行成立百年之际，我加入中国银行，成为中国银行大家庭的一员。我很荣幸。今年7月，经过天津分行人力资源部组织的短期培训，我被分配到**支行昆伟路支行，这对我的人生来说是一个重大转变。从此，我正式告别校园生活，开始进入充满机遇和挑战的职业生涯。虽然利用在校时间参加了我行组织的基层网点实习，但在新的工作环境中我还是有些不适应，很难快速完成心态转变进入工作岗位角色。在领导和同事的热心关怀和耐心帮助下，六个月来，我不断调整精神状态，明确个人定位，有效利用工作实践，认真完成每一项工作任务，严格履行职责. .现在向各位领导和同事汇报一下我这六个月的工作情况：

首先，尽快熟悉工作环境，完成从安静、平和的角色过渡。从舒适的校园到朝九晚五的职场，从课本的理论知识到实际的商业操作，环境的变化让我一时间不知所措。 那时我还没有意识到心理调整的重要性，还在以学生的心理状态处理工作，没有找到自己的位置来完成自己，才能完全改变我自由散漫的习惯。角色变了，在新的环境下，我要从头开始学习，从最基础的数钱和记忆密码开始。我认为容易做的事情并不容易做，而我的紧张也伴随着我。每天，业务失误都是不可避免的。

银行工作总结报告 篇2

总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价，从而肯定成绩，得到经验，找出差距，得出教训和一些规律性认识的一种书面材料，写总结有利于我们学习和工作能力的提高，为此我们要做好回顾，写好总结。总结怎么写才不会千篇一律呢？以下是小编为大家整理的银行风险管理部门年度工作总结，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

本人系银行支行员工，20xx年8月参加工作，任职风险管理部综合统计岗。

在本人参加工作半年多时间来，受到领导和各位前辈多方面的关心和照顾，在工作上亦受到了无微不至的指导，帮助我快速的胜任岗位。

风险管理部是负责支行全面风险管理政策的落实，监测、评价和控制的综合管理部门，是风险和内控的日常管理职责部门。本人任职的综合统计岗，主要负责对本行信贷资产风险状况和风险分类的统计、分析和管理；负责全行信贷数据动态管理、分析。

在实际工作中，本人主要完成以下几个方面的：信贷手工台帐的录入与核对，对实际发生的信贷业务明细进行动态掌控、分析和管理，以便于及时准确的获得各项信贷统计数据；对支行运行的老信贷系统进行维护和管理，对各部办录入的数据及报表进行统计及分析；提供行各项信贷资产数据及明细，完成四级分类和五级分类的统计工作和分析工作；月度为行领导以及计财处、公司部、个金部提供同业经营情况的详细数据；月度、季度、年度，独立的或配合办公室、计财处等部门对外提供各项信贷数据报表。此外，我行新设了信息安全员一岗，本人即任风险管理部信息安全员，负责部门电脑网络信息安全的维护。

进入银行半年多时间来，在领导和前辈的关心照顾下，本人抱着谦虚好学的态度努力工作，积极学习业务知识、掌握操作技能、适应工作岗位，基本能较好的完成本职工作和领导交办的其他工作。本人是刚毕业的理科本科学生，踏上工作岗位接触全新的银行工作，面临着全新的挑战，这个过程不仅是专业的换位，更是一种思考方式和学习方法的换位，在综合统计岗位上，领导和前辈的关心指导使本人认识到，严谨的态度、正确的方法、积极的沟通、努力的思考，才能获得最准确的统计数据和最高的工作效率。也正是银行业这种对我而言全新的工作，提供给我一个全新的学习机会，在优良的成长环境下使我能够养成在每一天的工作生活中不断学习和获取新的知识，努力了解银行业、金融业的运行规律，把所学所悟的点点滴滴运用到实际工作岗位工作中。

正是由于以上的认识，本人在过去的半年时间里努力向各位前辈学习业务知识，严谨认真的完成了本职的统计工作，做到了及时、准确、完整的`反映支行信贷业务情况。认真的完成了信息安全员的工作，做好了信息安全的日常维护并建立了安全员日志。努力地养成着良好的工作习惯和工作方法，近来的工作使本人越来越深刻的认识到良好的工作习惯是互通的，特别是在工作的条理性上，受到各位前辈的指导今后还将继续努力。

风险管理部综合统计岗是一个需要责任心与耐心的岗位，通过半年多的学习和实践，我坚信能胜任岗位并做出成绩；在今后的工作中，我也将继续努力，成为更优秀的一员。

银行工作总结报告 篇3

银行行长个人工作鉴定

工作10几年来，在党组织和行领导的精心培育下和教导下，通过自身的不断努力，无论是思想上、学习上还是工作上，都取得了长足的发展和巨大的收获，现将工作业绩总结如下：

工作上，本人自xx—xx年工作以来，先后在桃源储蓄所、鸭纸储蓄所、计划科、会计科、卡部等科室工作过，不管走到哪里，都严格要求自己，刻苦钻研业务，争当行家里手。就是凭着这样一种坚定的信念，我已熟练掌握储蓄、会计、计划、信用卡、个贷等业务，成为xx行业务的行家里手。

记得，刚进xx行，为了尽快掌握xx行业务，我每天都提前一个多小时到岗，练习点钞、打算盘、储蓄业务，虽然那时住处离工作单位要坐车1个多小时，但我每天都风雨无阻，特别是冬天，冰天雪地，怕挤不上车，我常常要提前两、三个小时上班，就是那时起我养成了早到单位的习惯，现在每天都是第一个到行里，先打扫卫生，再看看业务书或准备准备一天的工作，也是这个习惯，给了我充足的时间学习到更多的业务知识，为我几年来工作的顺利开展打下了良好的基矗至今仍然肩负着十几项工作，包含了会计（交换、退票、法院查询、空白凭证领娶网上银行）、计划（现金统计、现金报表、资金调拨、存款统计）、卡部综合等，仅卡部综合每天就有十几项具体的工作要做，由于有报表工作，每到月末，无论是否节假日都要及时上报，所以我从来就没有休息过一个完整的五一、十一和元旦，但我从没有向行里要过一分加班费，更没有向行长诉说过一次苦，我始终坚信xx行今天的改革和发展的成绩取得，与有同样甘愿默默奉献的员工是分不开的，而我只是大海的一分子，也是我应该做的，鉴定材料《银行行长综合鉴定》。

我工作过的岗位大部分在前台，为了能更好的服务客户，我与客户诚心交友，几年的工作中，我结交了上百位客户朋友，他们不但是我的生活中的朋友，更是我工作中的助手，我现在的全部存款都来自于我结交的客户朋友。为了能同他们成为好朋友，针对不同个性、不同层次、不同需求的客户，我给予不同的帮助和服务，记得有一位第一次到我行客户，当我了解到他要贷款买二手房时，由于他不知该怎么办，只是有个想法，我便详细地向他介绍了个贷的所有手续，并利用休息天，帮他找房源，当他住到新房里的时候，我俩已成为无话不谈的'好朋友，我就是靠这样的个性化服务同我的客户交上了朋友，在我成了他们的银行“顾问”的同时，他们也成为了我存款额的增长点，我最高揽存额曾达到300多万元。

除了在服务客户上我尽心尽力，在行里组织的各项活动中我也积极响应，经常参加单位组织的各项竞赛，展示自我，并取得了优异的成绩，受到了单位的嘉奖。

记得xx年行里号召献血，由于社会上正谣传献血损害健康等，行里没有人主动出来献血，但我为了证实谣传是假，主动请示行长出来献血，因我瘦小，起先行长和工会主席都不同意我献血，我说：“那正好应该我献血，我这样的体格都可以，别人更没有事了”，也正因为我带了头，在以后的几年中我行献血活动中，从没有人再以献血对人体有害做为借口而推辞了。

我曾经先后十几次代表xx行行参加过市行组织的各项活动如：市行组织过的全地区业务知识竞赛，并获得集体第三名；xx年迎五四青春在改革中飞扬活动，获得集体三等奖；xx年市行工会组织的庆“七一”建党80周年知识竞赛活动，并获得集体。

银行工作总结报告 篇4

转眼间一年就要过去，在银行工作需要怎么做好工作总结报告呢?下面本站小编为大家带来银行。

希望对你有所帮助!

一、所作的工作。

20xx年上半年责任审计科在认真完成本科室审计业务工作的同时，积极完成了办事处交办的其他各项工作任务。本科室主要开展了两项专项审计，第一项是1月10日至15日开展的对徐秋丽等2位支行副行长进行的非现场责任审计;第二项是4月9日至15日协助豫南审计协作区开展的对周伟等13位支行行长和副行长进行的责任审计。领导干部任期内责任审计的实施，为组织部门考察使用干部提供了可靠依据，对加强干部管理和监督发挥了重要作用。

二、工作存在的问题。

1、审计力量与审计任务不相适应，审计质量难保证。在大部分情况下，部分同志因专业水平限制而无法独挡一面的承担审计工作任务，凭经验凭感觉进行审计，把审计检查作为例行公事，走过场，“脚踏西瓜皮，滑到哪里算哪里”。

2、未能更多关注支行对审计发现问题的整改情况，整改流于形式银行内部审计。

银行内部审计个人工作总结。审计提出的意见、落实到位的少。

3、工作交叉重复，在不必要的工作上，耗费了大量精力和人力，降低了审计效率。

4、审计成果运用不够。

三、下半年工作打算。

1、做好对高管人员和关键岗位人员的专项责任审计。进一步深化高管人员和关键岗位人员审计内容，逐步推行任中审计。将审计关口前移，大力推行先审后任、先审后离，克服先离任后审计的现象发生，力戒审计走过场。

四、对办事处工作的建议。

1、建立评比制度银行内部审计个人工作总结工作总结。对全年业务资料进行整理归档，考核总结全年工作时，对全年审计项目进行综合考核，评出年度优秀审计项目和最差审计项目，并奖优罚劣。

2、开展“提高素质，合格审计”的专项活动。以提高审计人员综合素质为前提，加大员工学习、培训力度，目的是提高审计人员审计项目的质量，每半年组织一次审计考试，每半年开展一次审计人员工作学习汇报。

下半年，责任审计科全员将以责任审计为目标，以提高审计质量为核心，以全面完成任务为出发点，全科同志将团结一心、兢兢业业、克服困难、坚持原则，圆满完成办事处交办的各项工作任务。

一、加强管理、保障安全银行科技工作中，安全为首要任务，科技工作的成果就在于各种银行业务都能正常无事故的顺利开展。

首先，保障安全的最有力手段就是制度，我本着这一原则，多次与部门内部人员讨论制度的问题，对原有的岗位责任进行了调整，制定了新的岗位责任制度，强调了岗位的必要性和重要性，将岗位责任细化，责任到人，在管理层面有了明确的管理分工,使科技工作在有序的环境下进行。并且，在部门全体员工的共同努力下，保障了各项修订后制度和新建制度的贯彻执行。其次，网络和信息系统的安全稳定运行是科技部工作的命脉，只有整个信息系统保持稳定、连续、高效的运行，我们才能在这个基础上谈下一步的发展，才能够充分发挥已有的和新开发的业务产品的作用。为保证系统的安全运行，在年初时，为部门内部配备了移动值班电话，从而缩短了故障产生时的延滞时间。

在年初时，我提出了保障atm及pos的银行卡地区网系统整体可用率达到99%以上的目标。尽管我们的地区网系统在20xx年时频繁出现波动，但通过我们对系统的二次改造后，今年的系统运行一直都是非常稳定的。我在加强管理、保障运行方面付出的努力取得了预期的效果。

二、科技项目、重点实施在科技项目方面，20xx年由总行推出的新产品和对原有业务系统的更新的项目很多。

首先，我们要支持业务部门参与激烈的市场竞争。

总行为满足市场竞争需要而开发的产品在各种信息渠道中已经介绍的很多，但就沈阳的地区特色和我行的特点，各业务部门提出了一些项目需求，如：银证通系统、薪加薪系统、单证中心系统等。在行领导、相关业务部门、各支行的配合下，这些新产品得到了及时的上线，丰富了我行的产品线，增强了服务功能，逐步建立了一定的市场竞争优势，对于将来改善我行的客户结构起到了重要的推动作用和支撑作用。

以往我行的系统中由于总行的滞肘，有些不利于市场开拓的方面。通过我们以及其他分行的相关反馈，总行今年已对这些问题进行了一些相应的改进。如：atm、crs等自助设备的客户操作流程更新，由原来的先吐卡后出钞的方式改为先出钞后吐卡，方便了客户取款操作;自助查询机系统改造，增加了查询机中的理财一互通的代理功能等。

三、把握全局、团结协作我觉得，科技部是银行中至关重要的职能部门，给行里把好关、做好后勤保障是我义不容辞的责任。

一年来，我坚持站在全行的角度考虑问题，客观的分析有关科技对行内行外的影响。今年，针对我行部分网点ups电池不能正常工作的情况，我提出了要求更换的建议，因为一旦网点停电不能正常营业，对行里的影响非常大。

此建议得到了行里的认可，并在年终决算前完成了所有网点的更换。

科技部门身为银行的二线服务管理部门，加强同有关人员和相关部门的团结和协调，是做好科技服务工作的重要条件。为了搞好部门内部员工的团结，我认真实行民主集中制，坚持广纳谏言，虚心接受不同观点的意见，不独断专行，不刚愎自用。对每个科技部员工，都一视同仁，使他们既有一定的责任，又有相应的权力，责权利相统一，从而最大限度地调动了科技部员工的积极性，从没有发生争功诿过，争权夺利的现象。

进入**银行半年多时间来，在领导和前辈的关心照顾下，本人抱着谦虚好学的态度努力工作，积极学习业务知识、掌握操作技能、适应工作岗位，基本能较好的完成本职工作和领导交办的其他工作。本人是刚毕业的理科本科学生，踏上工作岗位接触全新的银行工作，面临着全新的挑战，这个过程不仅是专业的换位，更是一种思考方式和学习方法的换位，在综合统计岗位上，领导和前辈的关心指导使本人认识到，严谨的态度、正确的方法、积极的沟通、努力的思考，才能获得最准确的统计数据和最高的工作效率。

也正是银行业这种对我而言全新的工作，提供给我一个全新的学习机会，在优良的成长环境下使我能够养成在每一天的工作生活中不断学习和获取新的知识，努力了解银行业、金融业的运行规律，把所学所悟的点点滴滴运用到实际工作岗位工作中。

风险管理部是负责支行全面风险管理政策的落实，监测、评价和控制的综合管理部门，是风险和内控的日常管理职责部门。本人任职的综合统计岗，主要负责对本行信贷资产风险状况和风险分类的统计、分析和管理;负责全行信贷数据动态管理、分析。

在实际工作中，本人主要完成以下几个方面的：信贷手工台帐的录入与核对，对实际发生的信贷业务明细进行动态掌控、分析和管理，以便于及时准确的获得各项信贷统计数据;对支行运行的老信贷系统进行维护和管理，对各部办录入的数据及报表进行统计及分析;提供行各项信贷资产数据及明细，完成四级分类和五级分类的统计工作和分析工作;月度为行领导以及计财处、公司部、个金部提供同业经营情况的详细数据;月度、季度、年度，独立的或配合办公室、计财处等部门对外提供各项信贷数据报表。此外，我行新设了信息安全员一岗，本人即任风险管理部信息安全员，负责部门电脑网络信息安全的维护。

正是由于以上的认识，本人在过去的半年时间里努力向各位前辈学习业务知识，严谨认真的完成了本职的统计工作，做到了及时、准确、完整的反映支行信贷业务情况。认真的完成了信息安全员的工作，做好了信息安全的日常维护并建立了安全员日志。努力地养成着良好的工作习惯和工作方法，近来的工作使本人越来越深刻的认识到良好的工作习惯是互通的，特别是在工作的条理性上，受到各位前辈的指导今后还将继续努力。

风险管理部综合统计岗是一个需要责任心与耐心的岗位，通过半年多的学习和实践，我坚信能胜任岗位并做出成绩;在今后的工作中，我也将继续努力，成为更优秀的一员。

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银行工作总结报告 篇5

20____年，在省联社、办事处的正确领导下，在人民银行、银监部门的有效监管____县委、政府的大力支持下，按照省联社二届四次社员代表大会暨全省农村合作金融机构2o____年工作会议精神和我行20____年经营管理工作会议的部署，紧紧以深化改制农村商业银行为契机，“以业务经营为中心，以经营效益为目标，以服务‘三农’为己任，以审慎经营为机制”的发展主题，改进工作作风密切联系群众，继续扎实推进“若干意见”的贯彻落实，回顾一年来的工作，经过全体职工的共同努力，圆满完成了各项工作任务，现就2015年度工作总结如下：

一、各项业务完成情况

截至20____年12月末，各项存款余额为173442万元，较年初净增31311万元，增幅22.03%，完成办事处下达全年任务30000万元的104.37%;其中对公存款47217万元，较年初增加958万元，计划增加40%，实际增加3.06%。市场份额存量占43.37%，增量占29.71%。各项贷款余额为120937万元，较年初净增23748万元，增幅29.71%，较办事处下达全年任务24000万元差252万元，其中涉农贷款余额为120102万元万元，当年新增涉农贷款投放24088万元，占净投放贷款的101.43%。圆满完成了“两个不低于”的监管目标，增量较同期超5904万元，增速较各项贷款增速多0.67%，年末存贷比69.3%;五级不良贷款余额为620万元，较年初净降102万元，不良占比0.51%;表外不良贷款余额为1403万元，较年初净降64万元，完成办事处全年净降任务25万元的257%;全县累计发卡59725张(其中富秦卡53596张，家乐卡5237 张，金卡490张，钻石卡402 张)，较年初增加16247张。卡存款余额60502万元，较年初增加20908万元，卡均存款1.01万元，atm机12台，较年初增加3台，pos机具42台(其中：特约商户16台、助农取款7台、收贷收息无线19台)，较年初增加1台，开通电话银行签约10318户，pos转账签约9937户，atm转账签约10040户;实现总收入为17477万元，增幅24.56%。其中：贷款利息收入15165万元，增幅27.58%，正常贷款结息面100%;总支出12856万元，其中综合费用总额7971万元，综合费用率46.94%，实现账面利润4621万元，同比增加1309万元,较市办事处计划4200万元增盈420万元，完成市办事处下达计划的110%。考核利润实现6375万元，同比增加963万元,办事处下达计划5800万元，超额完成计划575万元。完成办事处下达计划的109.91%。贷款损失准备余额9983万元，拨备充足率441.75%，贷款损失准备覆盖率达到1611%，所得税上缴2200万元，营业税上缴492万元，资本充足率17.83%，核心资本充足率10.94%，固定资产比率39.39%，百元贷款利息率为13.14%。

二、主要工作开展情况

2015年，面对国内严峻复杂的经济金融形势，总行领导班子继续深化改革—以农商行改制为契机，完善法人治理结构，明晰产权关系，提升管理水平;合规经营—整章建制培育合规，加强执行力建设，提高行政效能;大力提升服务质量—通过培训提升员工素质，用优质服务带动业务发展。按照2015年经营管理工作会议上的安排部署，重点从以下几方面开展工作：

(一)完善县级法人治理情况

2015年是我行成功改制为商业银行的一年，总行在经营管理工作中，严格按照《陕西米脂农村商业银行股份有限公司章程》的有关规定，完善议事各委员会职责，按规定及时召开董、监事会，向董事会报告我行经营管理情况，制定和执行股东代表大会和董事会议的方案、措施等;向监事会报告本期的稽核审计和安全保卫工作情况等。

(二)改制商行工作取得圆满成功

2015年我行各项工作以改革为主线，在去年获取《中国银监会关于筹建陕西米脂农村商业银行股份有限公司的批复》的基础上，经过各相关部门的共同努力，陕西米脂农村商业银行股份有限公司创立暨首届股东大会于3月22日胜利召开，这标志着我行改革迈上了新起点、新台阶，是我县金融改革发展具有重要里程碑的一件大事;6月21日获得省银监局开业批复，7月24日，陕西米脂农村商业银行股份有限公司开业挂牌仪式隆重举行。这是米脂农村信用社改革发展中具有里程碑意义，必将载入信合发展史册的一件大事。成功改制后的米脂农商银行，将继续发挥点多面广的优势，服务“三农”的根本宗旨不动摇，着力把米脂农商银行打造成为产权清晰、资本充足、内控严密、运行良好、特色鲜明的现代化地方性股份制商业银行。

(三)做好综合管理，确保各项工作稳步运行

为了加强综合管理体系，确保各项工作有序开展。一是严格贯彻省联社“若干意见”精神，通过周例会、月例会、主任按月履职报告制度、各类工作会的形式安排工作，加强职工的思想教育、职业道德教育、风险防范意识教育，强化职工对上级文件，精神的领会学习;二是为使退休老干部过一个快乐祥和的，商行班子成员和部分部门经理分别到29位退休老干部家中进行春节前夕走访慰问，为老干部送去了慰问品，并送去了组织的温暖和新春的祝福;三是为了全面贯彻落实中省纪委二次全会和省联社2015年党风廉政工作会议精神，严明全体党员干部政治纪律，改进工作作风，从4月1日起，开展“从严治党转作风规范管理防案件廉洁高效促发展”主题实践活动，有效解决了我行在持续快速发展中遇到的思想、作风、服务和内部管理等方面的问题;四是为了加强员工的精神文明建设，5月份组织员工参加了____县迎五一“蓝色经典·梦之蓝杯”职工赛，获得“精神文明”队荣誉称号，展现了我行良好的精神风貌;五是为强化我行“四项”制度的执行力度，5月1日开始，对全体员工逐部门、逐网点实施强制性休假，有效杜绝了每位员工长期在一个岗位上易作案件的发生，并严格贯彻执行近亲回避制度;六是为了近一步增强党员干部廉洁从政、遵纪守法的意识，有效落实中央“”的工作精神，11月28日，我行召开了“廉政警示教育专题民主生活会”，会议由县委组织部、纪检委参加指导，为我行干部职工在思想上树立了坚强的防线;七是加强信息报道。加大舆论宣传，树立良好形象，推动业务发展，及时对各项重要工作进行信息报道，全年累计发表信合动态13期;八是为倡导节俭的社会精神风尚，我行从下半年起实行办公电子信息化，有效的提高了办公效率，并减少了办公物资的浪费;九是我行机关党委重视年轻党员的培养，经过县委组织部为期一年的预备考验，3名职工转为正式党员，4名职工成为预备党员，于7月1号，在中国共产党建党92周年之际，在总行四楼会议室举行隆重的转正、预备党员入党宣誓仪式;十是积极配合县政府搞好创建省级卫生县城，总行制定了《创卫》，并组织全体干部职工对我行包片的火车站卫生区进行了多次清扫活动，得到了政府部门的验收认可;十一是为丰富员工的文化生活，浓厚学习氛围，提高员工综合素质，12月份我行举行了“我为信合添光彩”演讲比赛，来自全辖各网点的20名选手参加了比赛，比赛精彩纷呈，有力的展现了我行职工蓬勃向上的良好精神风貌。

(四)加强信贷管理，促进合规经营

我行的信贷业务坚持以“打基础、利长远”的基本思路发展，持续推进信贷基础管理达标，积极推进经营模式和增长方式的改变。一是每周二和周五总行及时召开贷款审批委员会，对大额贷款进行及早审批，及早发放，大大提高了审批效率;二是根据省联社关于信贷基础管理考核评价的要求，我行于3月15日至4月10日，分三组对各网点信贷业务情况进行了考核达标，最终全部网点达标;三是与政府部门密切沟通协调，争取政府社保基金和涉农资金，全年累计发放创业促就业小额担保贷款金额5599万元;累计发放扶贫贴息贷款1460万元，受益农户126户，极大地促进了米脂的地方经济发展;四是授信审批委员会为了把控好超授信贷款，落实贷审分离，分级审批的信贷管理制度，于11月1日组织了超授信贷款风险排查，排查19个网点，抽查128笔超授信贷款，抽查覆盖率13%，其中包括30家企业贷款，抽查覆盖率为100%;五是为了夯实存量贷款，防范贷款风险，杜绝冒名贷款，我行于4月1日组织了存量贷款风险排查，排查了19个网点，2975笔贷款，占表内贷款的100%，共排查出25笔借名贷款，现已全部收回;六是为了促进全年任务目标的顺利实现。七是规范了信贷资料，将信贷资料由合订本改为活页拉杆夹的方式，将信贷资料电子版和纸质版同时存档，方便了查找和保存，减少了涂改和纸张浪费，同时增加了贷款影像资料，将借款过程进行了拍摄，有效防范了冒名贷款;同时对《米脂农商银行授信业务审批委员会议事规则》、《米脂农商银行贷款操作规程》、《农户信用等级评定与告知制度》等相关贷款管理制度进行了修订。

(五)继续加大不良贷款清降工作

年末，五级不良贷款余额为620万元，较年初净降102万元，不良占比0.51%。表外不良贷款余额为1403万元，其中：已置换资产余额418万元，较年初下降39万元，已核销资产余额984万元，较年初下降25万元，今年我行继续对不良贷款提出了“零容忍”的工作要求，从余额控制和不良迁徙两个方面，对年初不良贷款进行管控。一是以完善制度为抓手，制定了《____县农村信用合作联社2015年不良贷款责任人清收任务分配计划》、《____县农村信用合作联社不良贷款清理清收暂行办法》等，通过加强制度建设，加大不良资产的清收、盘活和保全力度，从源头上治理不良贷款的滋生;二是制定考核方案，加大奖惩力度。对各网点不良贷款实行按月考核，与岗位、效益工资挂钩。对杨家沟支行2月份出现新增不良贷款6万元，银北路支行5月份出现新增不良贷款30万元，及时下发了警示督促放款责任人次月必须收回新增不良贷款，并进行了经济处罚;三是结合依法收贷程序，给大多数赖债钉子户给予震慑，迫使部分贷款及时收回;并对新增不良贷款作专项调查，解决难点，对其存在的问题及时作出应对方案，通过做工作、当面谈心、贷款归并等，解决了各网点当月新增不良贷款问题;四是及时与法院、检察院进行沟通，检察院清降我行的涉政不良贷款纳入本院2015年为民办实事考核办法中，使多年来的涉政贷款得到收回;五是出台清收表外不良贷款专项考核办法，全县人员互动跨区域清收，加大奖励力度，大大调动了员工清收的积极性。

(六)强化财务会计基础管理，防范财务风险

为充分调动委派会计的工作积极性，加强会计辅导、检查工作，积极化解财务风险，一是合理匡算资金寸头，清理不生息资金挂账，合理确定网点库存及残损币回收工作，为暂时富余资金找出路，主要是积极争取省联社约期存款，把剩余资金及时存放省联社资金营运部。从1月4日至11月25日累计存放约期存款24笔，金额共计48亿元，创收1500多万元;二是加强，合理控制财务开支。制定了《财务管理办法》和《公用费用管理办法》，实行网点公用费用包干办法，详细规范了财务开支的范围、标准、审批权限、程序等，不断完善费用的管理制度;同时做好会计核算的指导、监督，严格控制各项财务指标，确保各项经营指标的完成;三是为了进一步规范会计档案管理，于3至4月间，我行抽调各网点主管会计对全辖网点的2015年前的会计档案进行了全面的整理，并对历年的会计档案管理、移交不规范进行了全部整理、重新登记、移交总部。10月，组织相关人员对1984-2009年前档案进行销毁，要求清点档案，并由稽核、保卫部人员协同，进行现场销毁;四是3月份，举办了第十届业务技术比赛，选拔了成绩显著，潜力无限的员工参加办事处的业务技术比赛，在____市第三届业务技术比赛中取得了团体第二，单指、多指点钞、计算机传票输入以及门柜业务均获的前三名的的成绩;五是事后监督中心对全辖网点每天的会计凭证进行全面的监督和审核，实现了柜面业务的再审核，减少柜面操作中存在的各种违规问题和风险漏洞，提升了柜员办理业务的合规意识;六是做好各网点帐户实名制核实工作。通过柜台咨询、在营业场所张贴公告和存款户核实花名表、led屏进行循环滚动等多种方式进行宣传，对前来核实帐户的客户，我行进行了分类整理，区别对待，有针对性的采取措施进一步核实;七是为了提高委派会计的业务水平，加强委派会计的监督和管理职能，我行组织各网点委派会计、部门经理共30余人赴榆阳农商银行参观学习，经过参观学习，大家受益良多，取长补短，对提高自身的职业技能和业务水平提供了很好的交流平台;八是我行会计、出纳达标工作，达到了办事处的合格验收。

(七)提高合规意识，内化审慎经营理念

根据省联社若干意见的补充意见，我行遵循规范化、统一化的要求，科学合理地设置内部机构，设立“合规部”,主要负责防范经营风险，规范经营行为，查处违规违纪，监督检查各项规章制度贯彻执行情况等。一是认真进行制度梳理，树立“内控优先、制度先行”的理念，相继制定了《米脂农商银行信访工作制度》、《米脂农商银行合规管理工作制度》等制度;二是积极开展合规建设，夯实合规责任。我行组织了案件专项治理学习及讨论活动，自上而下层层签订了《案件防控》、《党风廉政建设责任书》和《职工在外兼职或经商办企业》，让“要我合规”到“我要合规”的氛围在各岗位中初步形成;三是积极开展检查工作，按时开展了季度案件风险排查和半年的‘九种人’的专项排查;四是严格执行“四项”制度。全年我行岗位轮岗16人次、干部交流5人次、强制休假186人次、近亲属回避18人次，确保了全行工作的稳健运行;对城关支行、姬岔分理处两个网点实行了为期15天的飞行替岗，有效防范了风险;五是全面提升服务质量。为了使得我行服务质量得到质的提升，有力促进各项业务的发展。从8月22日开始邀请上海起航公司对全体职工进行了为期四个多月的“服务质量提升”培训，经过培训、后期走访以及暗访等形式，使得员工服务水平、网点负责人管理能力、网点形象得到了一定的提升，员工职业形象、柜员临柜服务流程、网点营业环境与物品摆放等得到了很大的规范，得到了老百姓的一致好评。

(八)加大稽核审计力度，提高风险防范意识。

我行根据年初稽核工作安排，加大稽核检查力度，严防风险隐患。一是建立了相对独立的稽核管理体制。商行创立后，及时地成立了审计委员会,对本行所有业务实施稽核检查，稽核人员由商行统一管理，基本做到了专职专岗;二是稽核岗位责任制落在实处。全县19个营业网点稽核工作划分为4个片，4名稽核员每人包查1个片，并实行“谁包片谁负责、谁检查谁负责、谁签字谁负责”责任追究制度，进一步夯实了稽核人员稽核责任制，增强了稽核人员工作责任心;三是完成了全辖营业网点2015年度会计决算及经营成果真实性专项稽核工作，保证了会计决算工作的真实性和准确性;四是根据省联社反洗钱专项稽核要求，对全辖营业网点2015年初至2015年全年的反洗钱工作进行了检查。对检查出的问题要求整改，有效规范了反洗钱工作，维护了金融秩序;五是根据省联社风险预警系统使用检查要求，4月1日至25日，对全辖营业网点柜员操作风险监控和预警系统使用管理情况进行了检查，发现各种不符合规定要求问题35条，要求，整改，规范了柜员业务操作，消除了风险隐患;六是根据《陕西省农村信用社领导干部离任稽核暂行办法》要求,4月上旬,对2名轮岗营业网点主任进行了经济责任审计,对3名轮岗客户经理和11名综合柜员进行了业务监交。对其任职期间的经营管理行为、经济责任和经营目标任务完成情况做了客观公证的评价。

(九)加强科技电子信息化建设，为业务发展保驾护航

科技信息管理工作以抓管理、促规范、保安全为基础，以信息化网络建设为重点，为实现全辖业务快速、健康发展，提供安全、快捷、优质的技术保障。一是做好网络及电子设备维护，确保业务正常开展。对各网点的各类电子设备进行了一次全面检查，对检查中发现的问题进行了及时维修或更换，在排除了自身设备有故障的前提下，还积极与电信、移动等运营商协商，解决线路质量问题，确保了全辖业务的正常开展;二是实行柜员制新增柜台，改进服务质量。为进一步优化我行劳动组合，合理设置岗位和人员分工，石沟支行、高渠分理处实行柜员制，营业部新增vip柜台，完成了两个网点的铺线、设备安装工作，更进一步提高了工作效率，促进了各项业务快速发展;三是继续推广自助设备的应用，提升金融服务水平。全年共新增3台atm机，其中姬岔分理处、九龙桥支行各新增一台自动取款机，高渠分理处新增一台存取一体机，为广大客户提供了安全、方便的服务方式，也增加了中间业务收入;同时对全县的17台pos机、8台atm机、一台存取款一体机进行了升级工作，确保了ic卡正常使用;四是做好全县网点的终端设备更换及新系统综合前置系统的上线工作。对全县各网点新增了柜面立式影像仪，现已开通了二代身份证联网核查功能，对客户的身份真实合规提供便捷的采集与核查;五是在客户提取大额现金需要管理部门领导授权时，为大额取现授权达800多笔，给客户提供方便、快捷的服务。同时共修改身份证差错信息及新旧身份证信息800多笔,删除贷款合同、五级分类认定、客户配偶等信息差错200多笔，非农户改农户800多笔。

(十)积极推动电子银行大力发展

电子银行部成立以来，以网上银行建设为重点，坚持电子银行建设与制度建设相结合，坚持提高网络信息服务与业务经营的原则，实现了预期目标，促进了全县各营业网点各项业务的稳健发展。一是对电子银行服务标准和服务功能实施统一管理。我行于八月初开通网上银行、手机银行，年末，全县累计发行卡59725张，较年初增加16247张。卡存款余额60502万元，较年初增加20908万元，增幅52.81 %。atm机较年初增加3台，pos机(特约商户16台、助农取款7台、收贷收息无线19台)较年初增加1台，新开通的电话银行签约10318户，pos转账签约9937户，atm转账签约10040户，服务方式更加灵活，为客户提供的金融服务更加便捷。三是积极推动电子银行类产品的推广工作。8月中旬在营业部门口对网上银行、手机银行、富秦ic卡、社保ic卡等新业务进行了宣传推广，让广大群众对我行电子银行业务有了较全面的认识;四是加大对电子银行业务检查指导工作，检查营业网点电子银行业务办理的合规性，规范业务操作流程及标准。于8月20日至9月30日进行了为期40天的电子银行业务大检查，从规章制度、业务流程和技术支持入手，全面梳理电子银行日常管理、银行卡差错处理、特约商户、网上银行等业务的规定和流程，对辖内各营业网点电子银行业务开展情况，逐项自查、整改。

(十一)安全保卫工作常抓不懈

安全是单位的生命命脉，按照“谁主管谁负责，网点负责人负全责”的原则，加强了安全保卫工作，为全行安全经营保驾护航。一是全方位完善群防群治制度。在安全责任管理上，继续实行单位“一把手”负责制，在责任落实上，层层签订《安全防范责任书》，责任明确到岗到人;二是加强安全学习教育。及时转发案件防范的通报，要求基层网点组织学习，并根据我行实际提出工作要求和存在薄弱环节的整改意见;三是完善激励约束机制，在年初的工作安排中制定各网点安全试行按月考核办法，明确和奖惩措施，并实行安全保卫责任事故一票否决制;四是硬化设施建设，构筑安全屏障。年初，我行网报警进行全面改造，在原来联网短信和电话报警的基础上，增加联网至总行监控中心。3月份，对所有自助区取款机加装网络语音求助、震动探测报警装置。并对所有网点的监控探头全部更换为高清网络摄像头;五是加大检查力度。1月份和6月份分别进行了2次款箱交接和管理监控专项检查，查找薄弱环节;按月对各支行、分理处制度执行情况进行一次检查，全年共处罚15人次，处罚金额1.5万多元;支行行长、分理处主任每月对各自网点安全自查四次，检查有详细记录，自查有登记;网点安全员每天对安全设施进行“五必查”，确保所有物、技防设施的正常运行;六是为使全员熟练掌握和应付各类突发事件的发生，增强全员安全防范意识，保卫部门在6月份对全辖所有网点组织开展了一次消防和防暴预案演练，8月份对全辖网点人员进行实地报警培训。有力的增强了大家处置突发事件的技能;七是加强安全技术防范。所有网点联网报警和灯光联动，重要区域和大门前实现24小时不间断录像，全辖范围内所有atm机网点均实现无线报警，确保在电话线路故障时不影响报警信号;集中监控系统实现集中监控室与自助区语音对讲，有客户进入自助区内大屏幕自动弹出画面，值班人员实时进行观察;八是强化安全意识，规范日常管理。加强提解押运监督管理。每月通过监控中心对提解押运制度执行情况进行检查，及时将存在的问题和隐患反馈至神鹰护卫公司，督促神鹰护卫公司对违规违纪人员按制度进行处罚。

(十二)加强基础建设，升级硬件设施。

为了拓展业务市场，优化网点布局结构，充分发挥网点辐射面作用，我行在充分调研市场的前提下，一是我行新的办公大楼和职工住宅楼经过半年多的不懈努力和准备，于6月份正式开始施工建设，目前施工至地上一层，预计工程于2015年6月竣工;二是龙镇支行新址土建工程已经全部完工，目前装修工程也接近尾声，预计于3月左右将正式搬迁营业;三是为了扭转高渠分理处业务衰减情况，今年将高渠分理处迁址到银州镇班家沟村，总投资330万元，购置沿街门面营业用房275.2平方米，七月份正式开始营业，各项业务运行良好;四是按照标准化网点的要求，我行投资100多万元，对九龙桥支行营业场所面积进行了扩大，整体进行了改造装修，并对门面进行了形象亮化，改造后结构布局合理，为____县一流精品网点。

(十三)加快文化建设，履行社会责任

为回馈广大客户大力支持，增强职工队伍的社会责任感，树立良好企业形象，我行十分注重建设，始终将其作为我行的生存、竞争和发展的灵魂工作来抓。一是制作企业文化宣传牌，更换门头、标识等，改善部分网点职工食堂、宿舍等办公环境，活跃职工文化生活;二是加大宣传力度。今年我行利用改制农商行的良好时机，及时邀请县电视台等新闻单位参加报道，并加大宣传力度，在高速公路上制作大型三脚架广告牌三幅、在米脂200多辆出租车顶制作我行广告宣传灯箱、在治黄路宣传彩虹立体广告牌11块，大大加强了我行的宣传力度，在社会上树立了良好的企业形象;三是10月，我行组织部门人员，以及人民银行相关人员，搭建宣传台，发宣传单，并为前来咨询的客户进行讲解，识别假币真伪等宣传工作;四是8月份，举办“米脂农商行资助贫困大学生捐款暨发放仪式”，全体干部职工纷纷踊跃捐款，为贫困大学生捐款21500元。商行捐款88500元，累计共捐款110000元，全部捐助给今年高考中成绩优异的10位贫困大学生，以及2015年、2014年、20____年我行资助的20名贫困大学生。

三、存在的主要问题

一是存款增长缓慢，月末突击揽储明显。我行存款前半年基本没有阶梯性增长，始终保持在2.2亿左右，虽然完成全年任务计划的68%，但月末突击揽储现象明显，形势压力仍然较大。尤其是对公存款没有完成指标任务，计划增加40%，实际只增加3.06%，相差甚远;二是反洗钱工作开展不到位。通过此次人民银行____市中心支行对我行反洗钱工作的检查，暴露出我行反洗钱工作存在的问题，相关人员重视程度不够，对此项工作业务不熟悉;三是执行制度不到位。根据稽核检查情况看，部分员工风险防范意识不强，合规经营理念差，具体表现在：有章不循、有规不依、稽核出的问题屡纠屡犯，一些员工无视单位的规章制度，上下班迟到早退，不穿工作服，纪律散缓，责任心不强，违规操作经常出现;四是服务态度须进一步提高。金融行业每天面对的是顾客，顾客就是上帝，服务是我们生存的立足之本。我行三番五次的强调要注重服务质量，今年总行花费大量人力物力邀请上海起航公司对我行的服务质量进行了一次全面的提升培训，虽然相比以前有很大提高，但仍有部分员工依然存在互相推诿，态度不耐烦，上访情况时有发生。

四、2016年

(一)指导思想

以“十八大”精神为指导，以特色发展为路径，以结构调整、机制转变和流程优化为手段，以合规经营和全面风险管理为前提，深入推进实施“业务发展、科技农商、核心人才、法人治理、品牌营销、风险管理、企业文化”等七大战略发展规划，继续积极探索新环境生存发展的特色经营模式，以和创新方法再创发展新优势，逐步推向流程银行化，把我县信合事业的发展推向新高。

(二)主要工作任务和经营目标

一是从提高服务质量入手来感化客户，切实提高办事效率，稳住老客户，吸引新客户，使2016年第一季度各项存款净增2亿元;二是紧紧围绕县委、县政府确定的主导产业，积极给予信贷支持，以小额农户贷款为品牌，重点支持农户、个体私营经济、中小企业及农村经济组织的发展，认真实施“三大工程”，推动米脂农业产业化进程，为县域经济发展增添动力，计划2016年第一季度各项贷款净投放2亿元;三是加强财务管理，计划2016年财务收入达1.8亿元，其中贷款利息收入1.6亿元，金融机构往来收入达2000万元，实现账面利润5100万元;四是继续紧抓“清非攻坚”活动不放松，严格控制表内不良贷款的新增，切实加大对表外不良贷款的清收;五是加强内控管理，防范操作风险。加大信贷管理，规范操作;加大稽核审查力度，尤其加大后续稽核力度，确保稽核检查实效;加强安全保卫管理，实现全年人身、资金安全无事故;进一步健全和完善内控制度，形成有效的监督长效机制;规范柜面操作流程，切实提高服务水平;六是进一步修定和完善各种考核办法工作目标、任务考核、考评机制，实行工效挂钩，按季考核兑现。

20____年将是我行全面运行的崭新一年，业务发展、各项管理必定再上新的台阶，要求我们动员全员加大组织资金力度,壮大信贷资金实力、搞活贷款经营、采用行政、法律和经济手段大力清收不良贷款，规范会计出纳操作流程、提升柜台服务质量、做好企业文化建设，树立我行良好社会形象，确保全年工作任务的完成，促进我行发展迈向新的天地。

上面这些就是网小编为大家精心整理的农商银行工作总结报告精选3篇，希望对大家有所帮助！

银行工作总结报告 篇6

xx年三农工作总结

篇一：xx年三农工作总结

一、围绕服务“三农”，大力支持粮食收购、储备、加工，进一步保护农民的种粮积极性。

粮食安全问题始终是关系国计民生的大问题，经济发展粮为先，没有足够的粮食作后盾，其他发展就无从谈起。粮食安全实行政府首长负责制。为完成政府领导交给农发行的光荣任务，确保当地粮食安全，我们主动配合财政、粮食等部门，科学认定粮食购销企业的贷款资格，积极向上级行争取资金，充分保证了我市粮食收购资金的需要。止XX年底，我们发放了粮食收购、储备、调控贷款2437万元，支持收购地方储备粮1000万公斤、调控粮121万公斤，支持xx市康利源面粉厂收购小麦587万公斤，较好地保护了种粮农民的利益。 企业科学发展观心得

二、立足农村基础设施，积极支持新农村建设，为xx经济跨越发展提供后劲。

要想富，先修路。xx是一个县级农业市，也是一个旅游城市，农产品进城、工业品下乡和发展生态旅游，都需要公路作基础；新农村建设、全面实现小康的奋斗目标，也需要良好的农村公路建设。为此，从去年第四季度起，我们积极与财政局、交通局、方兴公司等部门配合，对xx市的农村道路、桥涵等基础设施进行了全面考察，形成了科学、翔实的考察报告上报省分行。今年5月份，省行批复了我行农村道路维修项目贷款2亿元。今年9月份先发放了1亿元，明年初再发放1亿元。该项目总投资3.3336亿元，竣工后改建农村道路510公里，修建桥梁12座，基本实现村村通公路的目标，为我市实现跨越式发展奠定了扎实的基础。

三、突出重点，努力支持产业化龙头，确保我市产业化龙头企业健康发展。

产业化龙头企业是带动经济发展的发动机。在支持产业化龙头企业中，我们突出做好了两方面的工作：一是积极支持玉米加工产业化龙头企业发展。xx市圣地嘉禾油脂有限公司是济宁市产业化龙头企业，XX年3月，我们发放了400万元贷款，支持该企业累计购进300万公斤玉米胚芽，拉动销售玉米5000万公斤，解决了农民卖粮难问题，保护了农民利益。二是积极支持麻类产业化龙头企业发展。xx市锦绣纺织有限公司是长江以北最大的麻纺企业，是xx的利税大户。XX年初，我们发放了贷款XX万元，支持该公司累计购进亚麻等原料3200万公斤，保证了企业正常流动资金周转需要，促进了企业健康发展。在国际国内经济环境极端恶劣的情况下，保证了3000名职工的吃饭问题，为确保xx市社会稳定作出了积极贡献。

四、不断提高服务水平，打造现代农业政策性银行。

我行致力于打造现代农业政策性银行，全行上下牢固树立客户就是上帝的观念，在信贷产品的种类、方式、额度、期限、利率、等方面充分考虑客户的资金需求，与政府部门及企业加强沟通，密切配合，努力提高办贷效率。一是运用cmXX信贷管理系统,进一步加大了贷后信贷营运综合管理与分析，提高了信贷管理的精细化水平。二是依托综合业务系统处理平台，保证了业务操作安全及时、准确运行，账务核算质量显著提高。三是加强了与工商银行开展网银业务合作，满足了企业离柜业务需求，提高了企业资金使用效益。四是完善了营业服务设施，规范了服务标准和行公:文有x约为，提高了服务质量和服务效率。五是积极稳妥地运行了大小额支付系统，为我行搭建了快捷、高效、安全的支付结算平台，极大的提高了我行跨行支付结算业务的速度。六是加快了银行卡及网银业务等服务手段的推广应用，开通了电子银行，通过互联网为客户提供快捷、统

一、安全的服务，加速了企业的资金周转。

虽然我们在支持xx经济发展、特别是支持新农村建设中做出了积极贡献，但由于受业务范围和自身管理水平的限制，在一些方面还没有达到xx各界的要求。我们将以这次评议为契机，在市委、市政府的正确领导下，在市人大的有效监督下，在社会各界的关心帮助支持下，在今后工作中认真履行职责，用足用好国家的“支农”政策，一如既往地做好金融服务工作，为xx市实现新跨越做出新的更大贡献。

篇二：xx年三农工作总结

紧紧围绕生态文明乡村建设主线，以城乡公共投入、公共服务、民生保障三个均等化为抓手，以打造城乡一体化先行区为目标，进一步深化农村体制机制改革，加快推进生态高效农业建设，深入实施农村环境综合整治，全面完善农村公共服务体系，着力改善农村生产、生活、生态三大环境，推动三农工作再上新台阶，预计全市农村经济总收入1453亿元，农民人均纯收入17828元，分别增长10％和13%。

一、加快推进现代农业建设，着力培植生态高效农业。先后出台了《推进农业产业化经营实施意见》8项优惠政策，大力发展生态高效农业。种植业创特色，发展19个特色镇、90个专业村，带动全市农业结构调整3万亩，发展现代苹果、茶园等特色种植2万多亩，建设生态休闲农业示范点47处。畜牧业扩规模，创建省级示范场5家、**市级示范场3家，生猪出栏量、家禽和特种动物存养量分别达到63.6万头、458万只、900万只。海洋渔业调结构，创建国家级休闲渔业园区2个、省级现代渔业示范园区5个，带动全市名优养殖存养量21.5亿单位，专业远洋渔船达到247艘，全市水产品产量达117万吨，渔业总收入625亿元。新型经营主体做大做强。全市共有国家级农业产业化重点龙头企业8家、省级26家、**市级38家，总数列全省县级市首位；规范升级合作社70家，新增农民合作社111家、总数达到468家，入社社员5.2万户，3个合作社被评为省级示范社。

二、全面推进农业基础设施建设，加快农业现代化进程。水利基础设施不断完善。投资2.4亿元实施各类水利工程项目667项，新增节水灌溉面积3.55万亩，水源工程155处，改造农村自来水26处，除险加固病险塘坝45座，被评为全省水资源管理规范化建设示范县。造林绿化成果显着。新建改造绿色通道21.8公里，绿化乡村道路56公里、村庄80个，新建完善沿海防护林9000亩，建设农**网1万亩，全市完成植树造林2.4万亩，义务植树350万株。农机化水平进一步提升。新增农机具7790台（套），全市农机总动力达到196.6万千瓦，秸秆切碎还田率达到60%，玉米机收率达到96%，保护性耕作面积达到21万亩，被农业部确定为全国保护性耕作项目建设县。

三、加强环境整治与保护治理，全面改善农村生态环境。坚持保护与整治并重、修复与治理同步，对农村群众反映强烈的突出问题严管细查，对影响环境质量的污染源彻底整治。村庄环境整治。把农村环境整治列入民生十件实事和市级重点工程专题调度，安排4000万元财政奖补资金进行扶持，80个**市级重点村全部完成整治任务，一次性通过考核验收。安排财政补助资金300万元，用于补助整治村环境管护，保证村容村貌整洁。河道治理，完成总投资3920万元、总长6.15公里的小落河一期和沽河二期治理工程，实施了车道河、埠**下游治理工程；投资1200多万元，对总长50公里的29条农村河道河沟进行综合治理。鱼粉行业整合，将全市186家企业、225条生产线整合至68家、151条，启动鱼粉行业生产环境综合整治，加强行业整合期间的监管，确保企业废气治理设施正常运行。畜禽养殖污染治理，投资2000万元，建设民兴生态养殖小区；投资700多万元，对246家畜禽养殖场进行了综合治理，占计划的214%。石材行业综合整治，在完成40家重点石材企业废水沉淀池建设的同时，启动28家企业综合整治，制订了详细的整治方案，目前土建工程全部完工。空气质量监测，更新完善大气监测子站1处，增上臭氧和一氧化碳检测项目设施，购置监测联网设备，实现与环保部监测联网。

四、加快实施两个延伸，完善农村公共服务体系。围绕实现公共服务均等化，启动实施了行政服务向镇街、便民服务向社区两个延伸工程。镇级层面，在全市22个镇街健全完善便民服务中心，将镇级行政管理服务事项全部纳入中心办理。村级层面，根据全市村居布局，按照辐射半径1.5公里、服务周边4-5个村、2000人口，规划建设社区便民公共服务中心200处，将40多项政府公共服务和市场化服务项目下放到社区办理，安排380名机关干部定期坐班服务。目前，已为群众提供咨询指导和行政服务3.6万人次。

五、稳步推进三项改革，增添农村经济社会发展活力。按照因地制宜、切合实际、分步实施、群众满意的原则，精心部署，统筹安排，积极稳妥扎实推进。农村土地承包经营权确权登记颁证工作。通过充分调研，科学采用图解法代替实测法进行土地确权，全市236个试点村中226个完成了确权登记工作，占计划完成村数的144.9%，有4个村园区村探索成立了农村土地股份合作社。农村产权改革工作。

[xx年三农工作总结]

银行工作总结报告 篇7

年终个人总结20____年是重庆农村商业银行历史上极为重要的一年。乘着20__年在香港成功上市的春风，重庆农商行得到了巨大的发展!回首220____，作为它平凡的一分子，我在本职岗位上做了自已应做的工作，完成了自已应尽的工作义务，现将一年来主要的工作情况作工作总结：

一认真学习党和国家的金融工作方针政策，把牢自已思想关，合规敬业。

多年党的教育告诉我：我们的工作既要对数字负责，更要对人负责!从参加工作至今，我是这样要求自已的，也是努力这样做的;我认为：作为一个银行业从业人员，在个人利益和社会良知之间，作怎样的选择应当是不言而喻的;我们可以不富贵，我们可以不腾达，但我们要时时处处对得起自已的良心!正是这种平和的心态，使我能正视个人的荣辱和得失，能不矫不燥的搞好自已的工作!三对于服务的意识增强，重新理解了从服务要效益的含义重庆农商行上市之后，特别今年以来，整个银行进入了一个大发展的时期，总行出台了加强员工素质，提升服务水平的各项措施。通过学习，我举得收获最大的是思想上的转变。作为柜面人员来说，处在于客户交流的第一线，我们的一言一行就代表了整个农商行的形象。我们对客户多一分的关怀和理解，换回的就是他们多一份的信任和支持。我深深的体会到了做好窗口服务的重要性，也增强了自觉、规范服务的意识。

四努力加强自身学习，提高各方面素质，为应对新的工作环境作好准备。

工作上的不足;另一方面，我要加强新知识、新技术的学习，要跟得上发展的需要，这也是在20__年需要加强的方面。20____年就这么过去了，20__年正大步向我们走来!对照从业责任对我们的要求，我们的工作还远远不够;正因时代在变、环境在变，银行的工作也时时变化着，天天都有新的东西出现、新的情况发生，这都需要我跟着形势而改变。学习新的知识，把握新的技巧，适应四周环境的变化，提高自己的工作能力，把自己培养成为一个业务全面的农村商业银行员工，更好地规划自己的职业生涯。当然，在一些细节的处理和操作上我还存在一定的欠缺，我决心在新的一年里发扬优点，克服不足，严以律已，刻苦工作，在领导和同事的指导帮助中提高自己，为农村商业银行事业的发展尽绵薄之力。

转正工作总结报告

“愿你去往之地皆为热土，愿你所遇之人皆为挚友。生日快乐！”生日在一个人一生中都有重要的意义，在这天，手机上会收到很多的生日祝福。您见过更多的更有特色的生日祝福语吗？考虑到您的需要，小编特地编辑了“转正工作总结报告”，希望对您的工作和生活有所帮助。

转正工作总结报告 篇1

时光飞逝,弹指之间,20年已将近尾声,透视即将过去的一年，工作的风风雨雨也时时在眼前隐现.作为一个追求进步的人,免不了在年终岁首对自己进行一番盘点,算是对自己的一种鞭策,也作为对公司及领导一个交代.特总结如下：

站在仓务员这个平凡的岗位,要把它做好却不是件简单的事,它在配合车间生产的同时又遵守仓库的规章制度.在物料收、发的同时更要确保数量的精准，避免少发、多发、错发的现象，还要保证物料的安全和质量问题，从而做到不浪费公司的财产。很多时候你要扮演搬运工的角色，真正要做好，你得有恒心、细心和耐心，所以说这平凡的岗位有着不平凡的使命。自己也知道肩上的责任之大、任务之重。

对于工作，在外部人看来，他们可能只记得你曾经的一些污点而疏视了那些好的一面，所以关于做得好的部分，自己也很难恭维。对自己来说，在过去的几个月里，对工作一直是保持虚心进取的态度、任劳任怨、听从安排，从而也学到了不少。

当然，初来乍到，难免会有些小差、小错、比如对工作还不够留心、仔细、一些单据没有审视清楚，就对外发料、还有在处理一些工作琐事方面经验不够;在工作中，同事之间的沟通、协调还有待提高，这些都是表现欠佳的方面，不过，前事之鉴，后事之师，我相信以后我会做得更好，杜绝此类事情再发生。

在来年中，我要真正撑握仓库物料的进、出、存工作流程，严格执行仓库内部制度收、发。比如要有规定的领料单据和一些齐全的手续、比如执行先进先出的物料原则，定期对物料进行盘点，作到物料标示明了、清晰，使物品做到顺利周转的作用，真正做到物尽其用，人尽其才。

或许要有创新，要有提升，上面的根本不够。我们还要有在工作时埋下头去忘我的工作，要能在回过头的时候对工作的每个细节进行检查、核对、总结分析。从怎样节约时间、如何提高效率，尽量使工作程序化、条理化、流水化、从而百尺竿头，更进一步。20年是全新的一年，也是挑战的一年，我们将努力改正过去中的不足，把新的一年做得更好，为公司发展前景尽自己的一份力。

转正工作总结报告 篇2

20_年即将过去，回顾一年来的工作，感慨万千，感谢公司领导及各部门的大力支持与配合，人事部基本完成了预期的工作，具体工作如下：

一、建立健全各项规章制度，强化管理

公司坚持从基础管理抓起，加强对公司的规范管理，一是建章立制，逐步规范人事管理，为进一步完善公司人事管理，理顺管理关系，使公司人事各项工作有章可循。先后制定了：《x工作守则》;《x安全制度》;《x房务部工作制度》;《x餐饮部工作制度》;《x中厨房工作管理制度》;《x人事部工作制度》;《x财务部工作制度》;《x工程部工作制度》;《x安全部工作制度》并上墙悬挂。

开业后，结合实际工作情况，制定出台了《员工宿舍、更衣室、浴室的管理规定》、《员工餐厅用餐标准、用餐时间等管理规定》等;二是，在各部门的大力配合下由人事部牵头，草拟了《x各部门的工作运营手册》;三是，加强内部管理，提高执行力，通过完善x员工请销假、考勤管理规定、员工职务晋升管理规定等规章制度，有效提高了工作效率和管理水平;四是，建立建全了会议纪要制度。

二、加大员工的招聘力度，提高员工的整体素质，稳定员工队伍的建设

1、在公司开业前期，为了确保公司如期开业，人员招聘是头等大事，在总经理的指导下，加大招聘力度，采取了多种形式，圆满的完成了开业人员的供给。先后到人流量比较集中的_x学院、_等地;其次利用网络招聘，先后在_网上发布公司招聘信息;三是发动内部员工采取推荐等形式。但前两种招聘途径收效甚佳，后期主要以内部员工推荐为主要招聘途径。累计招聘x人，录用x人，在职x人;流失率x%。

2、不断提高员工的综合素质和业务技能：不定期召开员工大会，认真学习公司的各项规章制度及时传达总经理的重要指示及会议精神;全面了解员工思想动态的工作，展望公司的发展前景，解决员工的后顾之忧，稳定了员工队伍;后期通过各部门定期上交培训计划进行跟踪与监督;协助各部门对新员工进行转正考核。特别是20_年x月客房开展了铺床技能比赛，通过比赛及时总结员工业务技能方面存在的问题，同进发现了比较优秀的员工。也激发了员工的参与性，锻炼了一批业务上争当先进的员工，使员工的业务技能水平不同程度的有了较大提高。

三、提高员工消防意识，积极组织培训及演练

为增强公司从业人员的消防安全意识，按照总经理的指示，在工程部的大力支持下，20_年x月x日公司对全体员工进行了消防安全大演练。通过演习，切实加强了员工对消防知识的掌握和实际操作，提高了大家的消防意识，及处理火警事件的应变能力和组织能力。

四、丰富员工业余生活，增强公司的凝聚力，齐心协力开展全员销售活动

为进一步丰富员工文化生活，公司组织了丰富多彩的的员工业余生活及娱乐活动。于20_年x月、x月份为当月过生日员工举办了别开生面的生日会。x月份举办了趣味运动会，通过组织各项活动，提高了员工对公司的归属感和认同度，凝聚力，使广大员工真正地融入到公司的大家庭中，更好地为公司创造效益，并加深公司企业内涵。

为了加大促销力度，公司开业后，大小节日能及时推出的各类优惠促销活动，并组织各部门员工，进行外出宣传，对周边的x、x、x附近各大专院校等地先后进行了大量的宣传活动，共发出促销彩页达上千份。

短短的几个月，人事部门的确做了点工作，但离公司领导们的要求还有一定的距离，工作还存在着许多不足。

转正工作总结报告 篇3

尊敬的领导：

我于20____年____月____日成为药店的试用员工，到今天____个月试用期已满，根据药店的规章制度，现申请转为药店正式员工。作为一名收银员，初来药店，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是药店宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从______的转变。

在轮岗实习期间，我先后在工程部、成本部、企发部和办公室等各个药店的学习工作了一段时间。这些药店的`业务是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大;但是各药店领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了药店的工作环境，也熟悉了药店的整个操作流程。

在本药店的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为药店做出更大的贡献。

当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢药店的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

经过这____个月，我现在已经能够独立处理药店的____，整理药店内部各种资料，进行各项____，协助进行____，从整体上把握药店的____运作流程。当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己业务能力。

这是我的第一份工作，这____来我学到了很多，感悟了很多;看到药店的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和药店一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为药店创造价值，同药店一起展望美好的未来!

申请人

年月日

转正工作总结报告 篇4

我即将成为常客。作为一名护士，我也觉得在试用期很努力，收获很多。我也对这份工作有了更深入的了解。对试用期内的护理工作进行总结。

进入我们医院之前，我也做过一段时间的护士，所以有一些经验，但不会太多。当我第一次来的时候，我不是那么适应。环境中的一切都有一些差异，但在我的努力和同事的带领下，我逐渐完成了护理工作，也得到了护士长的认可。在这期间，我也很认真地学习。以前不太了解的方面，还有医院科室相关的知识，我都知道自己的水平不够，要付出更多才能有所收获，不能光靠努力.足够的。在某些情况下，我也会向我的同事征求意见。如果我不确定，我会在做之前与同事沟通。在试用期间，我没有犯任何错误。我明白护理必须对病人负责，不能犯错误。否则，它可能是相同的。会有严重的后果，连你自己都无法承受。

在工作中，我积极配合同事一起做护理工作。我要独立做的事情，也是按照护理制度来做，确保正确无误，而且通过不断的工作，我也比较熟练，能把事情做好。通过这段时间的护理，我也对科室要做的事情有了更深的了解，我能做好，也得到了患者的肯定。我知道，作为一个菜鸟，我要学习，还有很多事情要做。每天的工作结束后，我也会反省，我会不断调整和改进我所做的。时至今日，还有一些地方做得不够好，但与优秀同事的差距也在缩小。和刚进医院的时候相比，也有了很大的变化。

护理工作很辛苦，但我愿意去做。这份工作也给了我很大的成就感，我们医院的条件和医院的工作环境也很好。我也必须对自己足够好。有改进的余地。未来我会不断进步，让自己成为更好的护士，为患者服务。在我的工作中，我还得继续学习。 , 优秀同事的经验是通过学习和工作获得的。我也要做好。成为常客后，我无法放松，也感觉不到试用期过后就稳定了。相反，我必须对自己施加更大的压力。 , 既然是医院的正式员工，更要尽职尽责地做好工作。

转正工作总结报告 篇5

进入酒店成为一名前台的新员工也已经有一段日子了。在这里先是经过了培训，然后又是在岗位上边做边学，我感到这段时间的生活过的非常的充实。

转眼间，现在试用期的工作都要结束了，要不是有同事提醒，我自己都快忘记这件事了。在听到这个消息的时候，我都不禁感叹到，时间过的真快。但是在回想了这段时间的工作后，却又觉得本该如此。这段时间中已经学习和经历了这么多的事情，这也让我感叹这个试用期的工作时间内过的这么的丰富多彩。现在，我对这段试用期的工作总结如下：

一、培训的学习

在进入正式工作我们经历了很长一段时间的培训学习，不仅仅是对酒店前台的基本操作技能的.学习，更重要的，也是最基本的，就是在礼仪方面的培训。虽然前台的基本操作也是非常重要的，毕竟为顾客入住和结算都是不能出错的。但是，说道前台，第一个令人想到的词就是“服务”。作为酒店服务的代表，前台可是很重要的职位。无论是入住还是退房，不管是询问还是投诉，前台都是顾客们最先想到也是最先找到的地方，作为这样的一个岗位，可以说就是酒店的最高服务代表!要是前台都做不好服务，那顾客对酒店的评分就会直线向下。

而服务，又有很多的要求，对顾客的语气、用词是基本，对待顾客时是什么样的仪态又是关键。最最重要的，还是要面带微笑。总之，在礼仪的训练中，我学会了很多的技巧，也被纠正了很多过去不好的小习惯，让我在工作能力上又大大的得到了提升。

二、工作上

培训了这么久，究竟怎么样，到底还是要在工作上见真章，我作为一名试用人员和一名老员工一起工作，同时也是在工作的时候以同事为榜样的不断学习。在经过了实际的工作过后，我不禁感叹，果然正式的工作比起培训要严格很多。没有多余的动作，每一个动作都做的刚好到位，这就是我同事的实力。我也曾为自己的能力感到过疑惑，但是还好热心的同事从来都会来对我开导，教导我在工作中的经验，就是因为这样，我才能在这份岗位上做到现在的程度。

妇联工作总结报告

我们听了一场关于“妇联工作总结报告”的演讲让我们思考了很多。文档处理是我们成功管理个人和家庭事务的重要工具，让脑子的知识充沛，阅读范文是很有必要的，高水平的范文，可以帮我们快速上手写作。经过阅读本页你的认识会更加全面！

妇联工作总结报告【篇1】

为扎实做好未成年人权益保障工作，今年以来，渑池县妇联主动作为、精准施策，充分发挥各部门资源优势，多部门联动全力保护未成年人身心健康。

县妇联充分发挥妇联组织的桥梁纽带作用，向社会各界发出倡议，联合多部门积极开展“干警妈妈护成长”、“送法进万家家教伴成长”、“六一”儿童节慰问等多项主题活动，组织巾帼志愿者到乡（镇）走访慰问留守儿童、困境儿童，赠送节日礼物，累计为160余名儿童送去价值4.5万余元的学习和生活物品。

同时，充分发挥妇联组织特长，积极开展家庭教育工作，将家庭作为未成年人成长、受教育的重要场所，发挥家庭的教育功能和辐射作用。截至目前，已制作播放6期家庭教育系列讲座，并深入开展未成年人安全教育宣传工作，通过微信公众号宣传防诈骗、防溺水、防雷电等知识，发放宣传资料5000余份，防溺水安全手册500余份，受益儿童达8000余人。

自“干警妈妈护成长”留守女童结对关爱活动开展以来，县妇联高度重视，带领工作人员深入留守女童家中，与“干警妈妈”一起亲切询问孩子们的生活和学习情况，与监护人认真交谈仔细了解她们的家庭情况和孩子的身体健康状况，认真记录她们的需求，鼓励她们要学会自立自强，积极乐观地面对未来的生活。全县108名“干警妈妈”深入结对女童家中，与孩子们亲切地交流，用心、用力、用情帮助女童解决生活、监护、教育等实际问题，以政法系统的震摄力，为留守女童全方位多角度构筑安全保护网，并以此带动更多群体关心关爱农村留守儿童，凝聚各方力量，强化源头预防，共同呵护儿童安全健康成长。

“下一步，渑池县妇联将持续开展好未成年人权益保障工作，通过开展丰富多彩的.活动，积极营造良好的少年儿童成长环境，让广大少年儿童在全社会的关心关爱中茁壮成长、全面发展，努力推动我县未成年人权益保障工作再上新台阶。”县妇联主要负责人表示。

妇联工作总结报告【篇2】

20**年度，我会严格贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》和《XX市政府信息公开暂行办法》文件精神，提高我会工作的透明度，促进依法行政，充分发挥政府信息对于广大的妇女儿童的服务作用。

（一）专人管理，责任到部室

重视政府信息公开工作，把信息公开工作列入日常的工作议程，确定分管领导，责任清晰，明确工作职责程序、公开方式和时限要求，做到专人管理，并将信息公开完成情况纳入年度考核项目之一。

（二）信息公开的主要内容

20xx年，信息公开的包括区妇联与各镇（街）妇联的重要活动、日常工作，项目进展等主要内容。

（三）信息公开途径

信息公开途径主要有区妇联网站和“12338”维权热线。

区妇联及时整理、上报基层妇女组织各类信息，20xx年，区妇联网共采编信息195条，采用190条（采用率达97.4%），上报信息138条，省妇联网采用39条（较去年同期上升77.3%），市妇联网采用100条。《广州日报》、《佛山日报》、《珠江时报》等报纸媒体报道23条，区广电中心新闻节目报道22条。

“12338”热线作为维护妇女儿童权益、解决妇女民生问题的一项重要举措，办公时间热线电话有专人接听，做好记录，及时为妇女群众释疑解惑，提供帮助。简单咨询即时答复；复杂个案安排专人跟进，有必要的`还邀请区妇女儿童服务志愿者协助做好个案跟踪工作。20xx年，区妇联维权工作站通过“12338”热线处理信访182宗，回复率100%。

20xx年度未接到受理信息公开申请，无不予公开政府信息。

20xx年度信息公开未收取任何费用。

20xx年度无因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼情况。

20xx年工作计划

20xx年，区妇联的信息公开工作虽然取得了一定成绩，但信息公开的内容、形式、渠道还需要进一步的加强，以期更好的为妇女儿童服务。20xx年设立XX区妇联微博等新媒体工作网络，将微博建设成掌握社会发展形势、宣传妇联工作、听取群众诉求、服务妇女群众的重要平台。

20**年，区妇联围绕区委区政府中心工作，结合创建“全国文明城市”重点工作，认真贯彻落实全市工青妇工作会议《关于强化工会共青团妇联在社会建设中作用的意见》精神，以创先争优活动为载体，抓住“发展与维权”两大主题，齐心协力构筑“温暖之家”和“坚强阵地”，不断开创我区妇女工作的新局面。20xx年，区妇联主席林秀娟获得全国“巾帼建功”活动先进工作者称号；区妇联获XX市妇联系统先进妇女组织荣誉称号。我区江笑获“全国巾帼建功标兵”荣誉称号。

妇联工作总结报告【篇3】

1、全面开设“法律早市”，法制宣传常抓不懈。

根据早晨乡镇菜市场人员比较集中的状况，去年三和镇组织相关部门人员利用早晨在菜市场开设“法律早市”，以法律咨询、发放宣传资料等形式宣传法律知识。镇妇联主席定期参加，宣传《婚姻法》、《妇女权益保障法》、《劳动法》等与妇女群众息息相关的法律知识，取得了较好的效果。为此，从xxxx年起，“法律早市”在全市各乡镇全面铺开，极大地提高广大妇女的法律知晓率。

2、全面建立“巾帼维权站”，维权工作深入基层。

去年我市在##镇茅镇街道办事处建立了首家“巾帼维权站”。建站以来取得了一定的成效，因此，下半年我们将在全市各社区全面建立“巾帼维权站”，为社区妇女，特别是外来妇女提供法律咨询服务，引导妇女学法、守法，提高妇女依法维护自身合法权益的能力。

3、举办专题访谈节目。

针对家庭暴力居高不下的现象，以“消除对妇女的暴力国际日”为契机，举办一期访谈节目。精选有代表性的案例，向人们展示妇女受家庭暴力的情况，由相关的法律专业人士和妇联干部从法律和家庭伦理道德等方面，共同对案件进行评述，并围绕案件展开相关法律知识的讲解。通过采用案例的再现与深入浅出的谈话相结合的方式，使广大妇女能够比较容易地接受法律知识的教育，有效地预防和制止家庭暴力的发生。

4、组织“法庭进农村”活动。

针对农村妇女“谈法庭色变”的现象，和法院联合组织“法庭进农村”活动。选择典型的婚姻家庭案件，征得当事人的同意，把法庭设在当地村委会，让广大妇女通过观摩整个庭审过程，通过对身边的典型案件的了解，掌握更多的法律知识，使妇女更好地应用法律武器维护自己的合法权益，增强广大妇女的法律意识。

5、完成妇联特邀陪审员向人民陪审员的过渡。

xxxx年经人代会通过，我市共有人民陪审员xx人，其中妇联干部x人。目前已有x人因工作需要调离了妇联系统。我们将与法院协调，增补x名妇联系统人民陪审员，努力推动我市妇联干部特邀陪审员向人民陪审员的过渡工作。法院对妇联系统人民陪审员非常重视，x月份南通市中级人民法院组织人民陪审员培训班，##有xx人参加，其中x人为妇联干部。

妇联工作总结报告【篇4】

半年来，xx街道妇联在街道党工委、办事处的正确领导和市妇联的具体指导下，在各妇代会和广大妇女的大力支持下，紧紧围绕街道中心工作,推进妇女的各项工作，努力做好了妇女儿童维权工作、“三八”妇女节活动、模范评选等重点工作，各项工作取得了一定的成绩。下面就xx街道妇联上半年工作开展情况总结如下：。

一是加强农村妇女文化建设。在街道妇联干部的大力倡导下，组织妇女参加各类文化活动，在有条件的村倡导妇女同胞开展自主唱歌跳舞等业余文艺活动。我街道城里村村民自发组织了“三八”节文艺汇演，吸引了寿光电视台的目光，博得了群众的好评；东斟灌村妇女舞蹈队庆“七一”文艺表演也得到了寿光日报的青睐。我街道还结合党建和妇联工作召开了“百家道德模范表彰“颁奖晚会，同时，利用我街道各社区服务大厅的优势，为广大妇女提供妇女杂志阅读、学习健康知识、学习如何建立和谐家庭提供了良好的学习平台。

二是着力提高妇女素质。以 “三八”妇女节为契机，结合我街道党建工作，组织全街道妇女机关干部、村妇代会主任、镇直部门优秀女党员等召开座谈会，通过交流来激发全街道妇女们的'工作和创业热情，用身边的典型来感染、带动全街道妇女。

三是切实履行职能，做好维权工作。我街道妇联坚持把维护妇女合法权益作为工作的重中之重，利用党员民主公开日等活动，联合司法、计生等部门宣传《妇女儿童权益保障法》、《未成年人保护法》、《婚姻法》等保护妇女儿童的知识，做好妇女同胞上门咨询服务。

四是关心弱势群体，关心留守妇女儿童。 “六一”期间进行了贫困儿童的调查摸底工作，并配合市妇联及社会各界开展了对贫困儿童的扶助工作。

下半年我街道妇联工作计划是：

1、继续加强妇女工作的宣传教育和妇女组织的自身建设，实施“女大学生村官成长支持行动”，促进女大学生村官健康成长，

提高妇女干部的业务能力和综合素质。

2、深化创建活动。在重点村争取创建一个市级“ 党建带妇建”示范点和一处“妇女儿童乐园”， 为妇女儿童做好事，办实事。争创市级巾帼文明单位，培树巾帼标兵。

3、继续抓好维权工作。

我们深知，妇联既是全街道妇女的代言人，又是广大妇女的知心朋友和感情纽带，街道妇联要求广大妇女干部提高自身素质，在日常工作和学习中，迎难而上，树立良好的妇女形象，当好妇女的守门人，做好妇女的贴心人，进一步推进街道妇女工作的顺利开展。

妇联工作总结报告【篇5】

近年来，我市妇联工作在党委的正确领导下，在广大妇女干部的共同努力下，取得了显著成绩。下面，我将从四个方面对妇联工作进行详细总结。

一、宣传引导方面

在宣传引导方面，我们始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，加强对广大妇女干部和妇女群众的思想教育和政治引导。我们积极组织开展各种形式的宣传活动，通过定期举办座谈会、讲座、培训班等，提高了妇女干部的思想觉悟和政治素质。我们还积极利用媒体平台，广泛传播女性先进事迹和优秀妇女形象，提升了广大妇女群众的精神面貌。

二、权益保障方面

在权益保障方面，我们坚持以服务为宗旨，加强对妇女权益的保护和维护。我们广泛开展宣传教育活动，提高妇女干部和广大妇女群众的法律意识和维权意识。我们建立了妇女维权援助中心，为受到性别歧视和家庭暴力的妇女提供法律援助和心理辅导。我们还开展了就业培训活动，帮助妇女提高就业技能，增强自主创业能力。

三、扶贫帮困方面

在扶贫帮困方面，我们坚持“扶贫先扶妇”的原则，加大对贫困妇女的帮扶力度。我们积极开展扶贫培训，提供技能支持，帮助贫困妇女通过自主创业脱贫致富。我们还发起了“精准扶贫行动”，将帮扶对象精确到每一位贫困妇女，确保扶贫工作落实到人。通过这些努力，我们取得了显著效果，贫困妇女的生活水平得到了明显改善。

四、组织建设方面

在组织建设方面，我们坚持以党的建设为统领，不断加强妇联组织的建设。我们注重加强队伍建设，通过选拔优秀人才和培养干部，提高了妇联工作的质量和效益。我们还注重加强内部管理，建立了健全的制度和规范，提高了妇联组织的执行力和凝聚力。我们加强了与党的组织的联系，不断提高政治站位，确保妇联工作的正确方向。

我市妇联工作在过去一段时间里取得了重要成就，但我们也清醒地认识到，仍面临着诸多困难和挑战。下一步，我们将进一步加强党的领导，提高工作的科学性和针对性，真正把妇联工作推向深入。我们坚信，在党委的正确领导下，广大妇女干部和妇女群众的共同努力下，我市的妇联工作必将取得更大的发展和进步！

妇联工作总结报告【篇6】

__X年，在区妇联的关心指导下，在乡党委、政府的正确领导下，我乡妇联围绕区妇联的工作意见，围绕我乡的中心工作，结合自身的实际情况，主要做了以下几个方面的工作：

一、坚持以妇女群众的需求为服务导向，以贯彻男女平等基本国策，宣传普及新修订的《妇女权益保障法》为主线，精心制定法制宣传教育计划，同时还采取发放宣传资料、现场咨询等形式巩固学习成果，提高了广大妇女群众依法维护自身合法权益的能力。

二、以纪念“三八”节97周年为契机，结合我乡实际开展了一系列丰富多彩、形式多样的纪念活动，大力营造尊重妇女、理解妇女、促进妇女发展的舆论环境，评选表彰了乡“五好文明家庭”，组织全乡妇代会参加三八节活动。进一步在全乡弘扬倡导文明、健康、科学、向上的生活方式。

三、真情帮助弱势群体，切实维护妇女儿童合法权益，配合民政部门做好助残活动，多措并举，帮助更多的妇女实现就业和创业问题。

四、深入推进“巾帼建功”活动。以“双学双比”为抓手，以帮助农村妇女增收为重点，加强对村妇代会主任能力的培养，提高她们“带领致富”的能力，及时提供农产品需求信息，开展好新技术的培训，使我乡出现了生猪养殖大户、等巾帼科技致富带头人，做到了扶持一个、发展一片、带动一方。

五、加强组织建设，增强妇联组织的活力。为适应新时期妇女和妇女工作的变化和要求，坚持服从服务于工作大局，坚持“党建带妇建”的原则。倡议全乡妇代会主任以身作则，带头学习、带头实践社会主义荣辱观，做明荣辱之分、做当荣之事、拒为辱之行的时代新女性，提升了妇联工作的影响力。

__X年，乡妇联将以提高农村妇女素质为关键，有针对性的开展一些培训，引导她们树立一个创业不怕起点低，从小事做起，不盲目求快的指导思想，配合有关部门广泛开展送培训、送服务活动认真做好弱势群体的教育、帮困和维权工作，引导她们树立文明新风，关注生存环境，提高生活质量，对单亲困难家庭、春蕾女童以及困难家庭进行细致的登记，以便及时了解情况，真正能为她们做些实事。

妇联工作总结报告【篇7】

20__年，__乡妇联在市委政府的坚强领导下，在市妇联的具体指导下，在乡党委政府的正确领导下，按照市妇联工作的总体要求，结合本乡实际，全面贯彻了党的(防网站偷盗，影响阅读请谅解)党的方针政策，学习《男女平等基本国策》等法律、法规，并认真做好学习笔记。同时要求妇代会主任组织妇代会小组长要积极收看现代远程党员电教节目《时代女性》和《电影》。到目前，全乡共播放电影30场次，观众上万人次。不断提高了广大妇女的自身素质。

以城乡环境综合整治工作为契机，以实施净化、绿化、美化、亮化、硬化、居民行为规范“六大工程”为重点，以建设最清洁、最优美、最和谐的__乡为目标，在全乡大力开展了“治理环境、美化家园”的活动，同时以会代训，对全乡妇女以“家庭美德知识、卫生保健知识，实用技术、环境卫生整治”为内容进行了培训，取得了较好的效果。通过宣传发动教育，全乡广大干部群众由过去的“要我清洁”转变为现在的“我要清洁”，自觉参与清洁卫生、环境整治工作。通过开展城乡环境综合治理，全乡广大人民的思想观念发生了深刻转变，追求个人行为文明化、规范化、标准化蔚然成风。

总之，一年来在市妇联的具体领导下，在党委政府的正确指导下，在各部门的大力支持帮助下，__乡妇联做了大量的工作，取得了一定的成绩。但离上级的要求相差甚远，工作中还有存在着诸多的不足，需在来年的工作中，努力改进，不断创新，扎扎实实地抓好妇女儿童的各项工作。为__乡的经济发展而努力奋斗！

妇联工作总结报告【篇8】

妇联工作职业成长与个人发展的旅程

一、背景

在过去的一年中，我有幸参与到妇联的各项工作之中，不仅见证了组织的发展，也深刻体验到了自我职业成长与个人发展的快乐。在这份总结中，我将详细介绍自己在这一年中的工作经历、技能提升、思想变化以及未来的规划。

二、工作内容与职责

1. 妇女权益保护宣传：负责策划和组织各类活动，如讲座、工作坊和社区论坛，以提升妇女们的法律意识和自我保护能力。在这一过程中，我深入了解了《中华人民共和国妇女权益保障法》，并能够结合实际案例向群众进行宣传讲解。

2. 家庭关系咨询：作为家庭关系咨询师，我为众多家庭提供了关系疏导和矛盾化解的服务。通过一对一的咨询和团体辅导，我不仅提升了沟通协调能力，还学会了如何从非暴力沟通的角度去理解和解决家庭问题。

3. 培训与活动组织：组织和实施了多次面向妇女和家庭的培训课程，包括职业技能培训、家庭教育讲座等。在活动策划和执行中，我锻炼了自己的项目管理能力，学会了如何调动资源、协调团队以及评估活动效果。

4. 社会调研与报告撰写：参与了多项关于妇女权益、家庭关系的社会调研，并撰写了多份研究报告。这一工作锻炼了我的数据分析和文字表达能力，使我能从更宏观的角度看待妇女的地位和需求。

三、技能提升与学习成长

1. 法律知识深化：为了更好地进行妇女权益保护宣传，我参加了法律知识培训，并取得了相关证书。我还经常阅读法律案例和文献，确保自己的法律知识始终保持更新。

2. 心理咨询技巧：通过参加心理咨询师的培训课程和研讨会，我不仅学习了心理咨询的基本理论，还掌握了如倾听、共情等实际操作技巧。这些技能对于解决家庭矛盾和提供心理支持非常有帮助。

3. 沟通与协调能力：在处理家庭关系和组织活动的过程中，我不断磨练自己的沟通技巧，学会了如何处理复杂的人际关系和化解冲突。我还学习了团队建设的方法和领导力相关的知识。

4. 项目管理与策划：通过组织和实施多个培训和活动项目，我不仅提升了项目策划和管理的能力，还学会了如何制定实施计划、分配任务和评估效果。我还学习了如何使用项目管理软件进行项目进度的跟踪和管理。

四、思想转变与价值观塑造

在这一年的工作中，我深刻认识到了女性在社会中的重要地位和价值。我更加坚信性别平等的重要性，并努力在日常工作中推动这一理念的落实。同时，我也更加注重家庭关系的和谐与平衡，学会了在忙碌的工作中寻找与家人的共同时间。

五、未来规划与展望

未来，我计划继续深化法律和心理咨询方面的专业知识学习，进一步提升自己在妇女权益保护和家庭关系疏导方面的能力。同时，我还希望能够更多地参与到国际交流活动中，借鉴国外先进经验，为我国的妇女事业做出更大的贡献。

妇联工作总结报告【篇9】

20XX年，在区妇联的关心指导下，在街道党工委、办事处的正确领导下，街道妇联围绕区妇联的工作意见，围绕街道的中心工作，全面履行妇联组织的基本职能，充分发挥妇联作为党和政府联系妇女群众的桥梁纽带作用，突出妇联特色，围绕服务大局、服务基层、服务妇女这一主线，在构建和谐社会中做了大量工作。现将全年工作情况总结如下：

一、利用节日契机开展各类活动。

（1）“三八”节庆祝活动。一是参加了区妇联等单位联合在东湖公园举办的罗湖区第十届女子趣味运动会暨“巾帼志愿者誓师大会”签名活动。40多名姐妹参加了此次运动会的齐心协力（颠球）、跳绳、六人花毽三项趣味活动。获得了全区“六人花毽”比赛第二名、“跳绳”比赛第六名的好成绩。二是开展“三八”维权周宣传教育活动。为辖区居民群众宣传男女平等基本国策，发放法律法规以及卫生保健知识、共计派发宣传册3000余册，现场咨询服务100多人次。三是联合深圳市曙光医院开展举办“春风送温暖，关爱送健康”活动。辖区单亲贫困母亲、下岗失业妇女等200多名人员参加了多达14项目的免费体检，切实发挥了“母亲健康快车”的作用。四是在3月份期间联合深圳市仁康医院在各社区和企业开展女性健康咨询巡回讲座。

（2）开展母亲节“送温情”慰问活动。街道妇联联合东晓社区举办了一场以“感恩、祝福”为主题的母亲节活动，让近百名社区的志愿者妈妈们过了一个特别有意义的“母亲节”。在独树、马山社区都各自开展了庆祝母亲节活动。

（3）庆祝“六一”儿童节活动。一是组织辖区困境儿童和残疾儿童等70多人参加了小梅沙海洋世界主题为“爱妈妈、爱深圳、爱祖国”亲子游活动。另外，在木棉岭社区工作站协办的“迎六一文艺汇演”和马山社区举办“我环保、我快乐、我成长”庆“六一”活动。二是庆“六一”儿童节慰问活动。街道妇联联合深圳兴天地贸易有限公司爱心企业，为辖区12名贫困孩子们捐款捐物、奉献爱心。另外独树社区辖区的企业采取一对一结贫帮困活动，捐助东昌小学6位贫困孩子，帮助他们解决学习费用。

（4）开展留守儿童暑期活动。街道妇联联合木棉岭社区妇工委组织“留守儿童快乐营”到武警医院卫训大队开展军事化体验活动；开展“关爱留守儿童快乐营”活动；开展了《个性动漫徽章制作》的绘画工作坊活动；另外，马山社区妇工委组织50位留守儿童举办了“暑期结业汇报典礼”活动。

二、扶贫帮困送温暖，切实维护妇女儿童权益

关爱弱势群体，共享发展成果。在春节和母亲节、中秋节期间，走访慰问单亲贫困妇女。在区妇联的支持下，为10名单亲贫困母亲订阅了报刊。让她们感受到组织的关怀和温暖。在三月份分批组织由街道妇联联合深圳市曙光医院开展举办“春风送温暖，关爱送健康”活动。辖区单亲贫困母亲、下岗失业妇女等200多名人员参加了多达14项目的免费体检，切实发挥了“母亲健康快车”的作用。7月份联合区妇联社工举办“以给力梦想、破茧成碟，”为主题的单亲贫困母亲交流分享会。8月份市妇联调研小组到东晓街道马山社区开展“阳光妈妈”服务项目调研活动。街道“阳光妈妈”项目努力为辖区贫困、单亲等困境妇女提供帮扶、心理辅导、亲子沟通、就业等方面的服务。多年来坚持常态化、项目化开展，取得了较好的成效，下来将继续探索适合辖区实际的项目，为弱势群体、妇女开展更好的服务。

三、以基层妇女组织参与社会建设为重点，提高妇联组织凝聚力

做好基层妇女组织工作。4月26日上午，区妇联到马山社区召开基层妇女组织参与社会建设现场交流会，马山社区妇女组织参与社会建设的具体做法，包括在全市首创的“巾帼就业扶助中心”，创建“巾帼文明岗”活动，“社区四点半学校”试点工作，“生育文化中心”工作等经验和方式方法。此次交流会促进了基层妇女组织更多、更好参与社区建设，推进了基层妇女事业蓬勃发展，极大提高了妇女的社会地位，推进了和谐社区建设。在2011年全年，2012年上半年，街道妇联在罗湖区妇联政务信息网10个街道妇联中的信息量排名第一名的好成绩。

四、巾帼建功展新姿，提高素质促发展

发展“巾帼巡查队伍”延伸妇女组织的触角。20XX年，东晓街道发展了一批有热情、有爱心、有能力的离退休妇女组成“巾帼巡查员”共有200多人。

积极创建“巾帼文明岗”国家级品牌。绿景社区又荣获了广东省妇女联合会授予的“巾帼文明岗”光荣称号。3月21日下午，区妇联主席和辖区内巾帼巡查员、义工共同参与了绿景社区“巾帼文明岗”授牌仪式。

进一步提高妇女综合素质。罗湖区妇联“懿学堂”系列讲座首次送课到街道由东晓街道妇联和街道总工会联合举办“健康身心，幸福一生”知识讲座在东晓街道办事处举行。通过不定期邀请专家讲课，举办法律知识、礼仪知识、女性养生保健知识、居家安全知识、家庭教育知识等讲座，充分调动姐妹们对生活、对工作的热情，为辖区各行各业、有不同需求的女性增添了一片让姐妹们不断提升自我、发展自我、展示自我的美丽新天地。一年来罗湖区女子素质学校东晓分校走进社区授课12场讲座，面授学员1100人次。

五、抓好信访维权工作，维护妇女儿童合法权益

为提高辖区妇女的法律意识及依法维权能力。街道妇联联合司法所等部门在“三八”维权周、12、4开展普法宣传日活动，帮助广大妇女了解法律、学习法律、自觉运用法律来解决问题，努力在全社会形成自觉学法、知法、懂法、守法、用法的良好氛围。街道妇儿工委积极发挥“街道家庭暴力防护分中心”和“社区维权工作站”的作用，对所有信访案件登记并及时办理，为来访者力所能及地为解决实际困难。一方面有效地遏制了家庭暴力的发生，维护家庭的和谐和社会的稳定；另一方面也切实维护妇女人身权利，保障妇女身心健康。

妇联工作总结报告【篇10】

蔡家岗镇镇妇联工作总结

今年，蔡家岗镇妇联在区妇联和镇党委的正确领导下，以邓小平理论和“科学发展观”重要思想为指导，深入贯彻落实十七届五中全会和中国妇女十大精神，紧紧围绕全面建设小康社会的主题，团结带领全镇广大妇女积极探索致富渠道，不断适应新时代对妇女的新要求，广泛参与社会主义三大文明建设，取得了突出的成绩。现将主要工作总结如下：

一、党委高度重视，坚持用“科学发展观”重要思想统领妇联工作

镇党委高度重视妇联工作，始终坚持用“科学发展观”重要思想教育引导广大妇女群众，把妇女工作放在重要的位置来抓。一是在党委班子成员分工中，由党委委员鲍雪梅同志分管妇联工作，不断将妇联工作和当前的一系列活动结合起来。二是妇联机构健全，人员到位，党委安排优秀的青年女干部为妇女工作的负责人，同时经费有保证，有经常性活动。三是把妇联工作列入镇党委工作总体规划和目标管理。年初各村与镇党委签定的目标责任书中，妇女工作均为重要的一项考核指标与村基层干部的考核挂钩。四是坚持以人为本，结合农村当前的产业结构调整、科技致富和基层党建、科技知识普及、计划生育等工作，用发展的思维、办法和成果解决当前妇女工作中存在的问题和困难。在全镇广大妇女群众中形成了万众一心全面建设小康社会的生动局面。

二、围绕广大农村妇女科技致富，进一步深化“双学双比”活动

要想全面实现小康社会的伟大目标，农村是热点和难点，而广大妇女的增收致富正是推动农村小康社会进程加快的重要动力。蔡家岗镇妇联紧紧围绕镇党委政府的工作大局，始终把农村妇女科技致富作为重点，尽妇联之所能，发挥妇女所长。

在蔡家岗镇，畜牧养殖业已经成为广大农村妇女增收致富的主导产业，而养殖技术的好坏与否直接关系着养殖户的眼前效益。镇妇联由抓科学技术入手，采取多种形式，对广大农村妇女进行技术服务。首先是健全培训网络，以镇妇联为核心，上接业务部门镇农业服务中心及协会，下连镇妇联培训基地成人学校，中间辐射各村妇女干部及妇女夜校。利用镇妇联培训网络一项新技术、新信息马上传送到各村、各养殖户手中，同时市场行情等市场信息也随着送到各养殖小区。全年镇妇联举办大型培训5次，其中养殖协会结合妇联自己搞了2次培训，妇联聘请专家授课3次，均收到良好的效果。其次是结合养殖小区相对集中而养殖户相对分散的特点，把集中培训与分散培训相结合，常常把培训班直接办到了养殖小区，同时在培训中采取灵活机动的学习方式，召开座谈会、交流经验会等，把一些难度较大的技术面对面地教授给广大妇女群众。再次，在条件具备的村室，更新放映器材，改善放映效果，培训形式的多样化，培训内容的丰富多采，使广大妇女及时掌握了科学技术，成为她们致富路上不可缺少的“好朋友”。

培训解决了广大妇女养殖户产中存在的问题，协会解决了产中的问题，镇妇联依托协会，为广大农村妇女架起了通向市场的桥梁，奠定了广大妇女增收致富的基础。目前，全镇养猪、养鸡、养羊、养兔协会组织健全，机构合理，运营正常，尤其是养猪和养鸡协会更是充当了排头兵的角色。今年以来，镇外销生猪3000头，鸡蛋吨，养殖户户均增收千余元。

三、以推进家庭美德建设和文明卫生为重点，深化“五好文明家庭”创建和“双进家”活动

家庭是社会的细胞，家庭的文明推进了社会的文明建设。我镇以推进家庭美德建设和文明卫生为重点，进一步贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，逐步在全镇深入开展了“美德在农家”活动，不断帮助农民群众改善生存环境，提高生活质量，建立科学、文明、健康的生活方式。首先是继续评选“五好文明家庭”和“好媳妇”、“好婆婆”活动。对“五好文明家庭”和“好媳妇”、“好婆婆”大张旗鼓地表彰和宣传，在广大群众中营造浓厚的孝敬老人、家庭和睦的氛围。在村内树立了孝敬老人光荣、人人争当好媳妇的良好局面。其次是以“文明卫生进农家促进行动”为载体，深入开展“美德在农家”活动。与镇文化服务中心一道，在全镇深入开展“爱国卫生月”活动，把文明卫生的生活方式带给每家每户，同时对检查评比的结果进行好的表扬，差的鞭策的措施，把前三名的先进村挂上红旗，最后一名则悬挂黑旗。在广大群众集中的地方设立《婚姻法》及优生优育咨询台，广泛宣传优生优育知识，倡导科学文明的生育文化，提高广大群众对新《婚姻法》的认识。第四是以“三八节”为契机，推动“美德在农家”、“家家学，呼唤美德进农家”活动轰轰烈烈在全镇迅速开展。

四、加强基层组织建设，不断提高妇女干部队伍的整体素质

不断加强基层妇女组织建设，结合镇党委的“双学双比”活动，镇妇联一方面配合镇计划生育服务中心作好妇代会主任空缺村的补充工作。在村妇代会主任的聘任工作中，镇妇联严格按照“公开、公平、公正”的原则，对允许参与竞聘的条件进行公告，严格入选资格审查，组织符合条件的妇女进行了面试，配齐村妇代会成员。同时今年以来，我们举办妇女干部培训班。通过这些措施，我镇的妇代会全部建立完善。

五、依法维权，保护妇女儿童的合法权益 今年以来，不断加强对《妇女法》、《土地管理法》和《安徽省＜土地承包法＞实施意见》等法律法规的宣传，积极配合人大及有关部门开展执法检查，对维护妇女儿童权益的法律、法规实施情况监督。和镇中心校、安全工作领导小组一起对全镇的私人开办幼儿园进行检查，对不符合办学条件的私人幼儿园全部予以取缔和关闭。同时结合团委、老干部等部门在各中小学举办法制讲座，使中小学生受教育达2000余人。

六、其它工作

1、举办“三八节”表彰会，表彰先进妇女组织和先进个人，同时组织机关、各村妇代会主任到周边地市参观学习，组织机关干部和妇女教师举办庆“三八”智力比赛。

2、举行庆“六一”文艺演出活动，并评选出一、二、三等奖。

3、努力完成《妇女杂志》征订工作。

4、按时完成区妇联下达的各项工作目标。

七、不足之处及下年工作计划：

1、妇联工作亮点不多，没有充分发挥起全面建设小康社会的排头兵的角色。

2、广大基层妇女干部的整体素质有待提高，特别是科技致富、法律法规、文化知识等方面急需提高。

下一年，蔡家岗镇妇联将根据区妇联及镇党委政府的工作要点，制订切实可行的工作方案，努力克服工作中的不足，将蔡家岗镇妇女工作推上一个新的台阶。

妇联工作总结报告【篇11】

近年来，××市妇联把妇联组织的能力建设提升到新的高度，努力争取党委政府的关心和重视，充分调动妇联干部的潜能和智慧，广泛凝聚社会各界、妇女群众的支持和参与，坚持党建与妇建互促，继承与创新结合，内功与形象并重，有效提高了妇联组织的工作质量和能力水平。我们的主要做法是：    一、明确重点，理清妇联组织能力建设的思路    全国妇联关于加强能力建设的号召发出后，全国、省、盐城市妇联分别对妇联组织所应具备的能力作出了诠释。我市以妇联组织的定位(党领导下的妇女群众组织)和职能(维护妇女的合法权益，促进男女平等)为基点，结合我市妇女工作实际，明确提出了我市妇联组织能力建设的三大重点，即与党和政府的工作大局相衔接，把历练善谋全局的能力作为妇联组织的立身之本；与妇女群众的实际需求相适应，把历练组织协调的能力作为妇联组织的力量之源；与党的执政能力建设相呼应，把历练实践创新的作为妇联组织的振兴之路。    围绕加强这三方面的能力，市妇联制定下发了《关于加强妇联组织能力建设的工作意见》，分别召开了三场各有侧重的能力建设动员会。一是邀请市委研究室负责人专门开设了全市经济形势分析讲座，并召开了以“我为××发展献良策”为主题的“巾帼议政会”暨加强妇联谋划全局能力建设动员会；二是把3月份确定为调查研究月，精心设计了关于妇女生活、工作、思想、维权等方面的20个调研课题，分配给各级妇联干部开展专题调研，并召开了调研成果汇报会暨加强妇联组织协调能力建设动员会；三是面向全市各级妇联干部、广大妇女群众开展妇联创新项目的征集活动，共收到项目方案40多个，并召开了妇联创新项目论证会暨加强妇联实践创新能力建设动员会。极富指导性和针对性的动员会，在各级妇联干部和社会各界中引起了强烈的反响，使“妇联组织能力建设年”在一开始就造出了声势、形成了影响。    二、放大亮点，打造妇联组织能力建设的特色    加强妇联能力建设绝不能就能力讲能力，而应该在实践磨练中锻造能力，在解决问题中跃升能力，在平时工作中积淀能力。一年来，我们结合妇联工作的目标任务创新设计能力建设的实践载体，达到了既提高能力又促进工作的双赢效果。    1、坚持与时俱进，建设现代知识型妇联。市妇联喊响“知识就是力量，学习就是时尚”的口号，致力于培养学者型、专家型、精英型妇联干部。在各级妇联干部中倡导“每天学习一小时行动”，开展“学习型妇女干部”评比；以先进性教育活动为契机，要求各级妇女干部加强政治理论学习，并举办了妇女干部先进性教育知识竞赛；与市经贸学院合作，对全市村级以上妇女干部免费进行电子政务培训，80％以上的妇女干部通过了省统一组织的电子政务考试；在市委党校专门开设了妇女干部法律本科函授班，32名妇女干部入学；制定出台了镇、市直部门妇女干部继续教育奖励办法，凭本科以上继续教育毕业证书，即可到市妇联得学费补助500元；先后邀请市内外知名专家为各级妇女干部开设十六届五中全会精神、妇女权益保障法、领导科学、现代礼仪等知识讲座。一系列的活动和激励措施，使“赛学习、比进步”在各级妇女组织中蔚然成风，妇联干部的知识结构更加合理，妇联组织的文化底蕴更加深厚。    2、坚持承上启下，建设主动服务型妇联。我市妇联以“服务大局、服务基层、服务妇女”为己任，加强服务工作的前瞻性、针对性、实效性，变被动服务为主动服务，变补救服务为预防服务，变常规服务为特色服务，被市委、市政府表彰为“综合先进部门”。一是服务党政所急。一年来，市妇联成功引进开工项目4个，总投资6300万元，一个总投资4亿元的项目已正式签约，被市委、市政府表彰为“招商引资先进奖”；创办“农村妇女劳动力转移培训基地”28个，开设缝纫、纺织等技能培训213期，培训近万人次，帮助急需用工的4家重点规模企业招工1500多人，被市委、市政府表彰为“农村劳动力转移先进奖”；建立“巾帽创业服务中心”15个、“巾帼创业实践基地”28个，组建了女性创业专家咨询小组，举办了女性创业项目征集、发布活动，下发了各级妇联鼓励扶持女性创业的目标任务，落实了女性企业借贷的担保公司，拍摄了宣传女性创业典型的专题片，全年新增女个体工商户473户、女性登记注册的私营企业61家；抽出专人参加改制工作组、拆迁工作组，参与各类突发事件的处理，为化解矛盾、维护稳定发挥了积极作用，被市委、市政府表彰为“综合治理先进奖”。二是服务基层所难。市妇联定期向组织部门推荐优秀妇联干部和优秀女性人才；每季度召开一次镇妇联主席、市直妇委会主任例会，倾听她们的呼声和要求，帮助她们解决工作生活中的实际困难；对全市各级妇女干部的政治、生活待遇落实情况进行专项检查，尚未落实的发出限期整改通知。三是服务妇女所需。重视重大侵权事件的维权，关注典型案件的进展，旗帜鲜明地为受侵害妇女代言；发挥信访网络的作用，推动维权关口前移，全年信访结案率达98.2％

妇联工作总结报告【篇12】

柔肩挑重担 巾帼展风采妇-联系统工作总结     1954年4月8～11日我县召开第一届妇女代表大会，县妇女联合会正式成立，至今整整50年。1985年11月自治县设立，县妇联全称亦改为“漾濞彝族自治县妇女联合会”。县妇联在县委领导下和上级妇联的指导下，经历了50年风雨里程。50年艰苦奋斗，50年蓬勃发展，50年无私奉献，团结带领全县广大妇女群众，围绕县委、政府的中心任务，发挥国家政权重要社会支柱的作用，在维护人民整体利益的同时，代表和维护妇女具体利益，发展妇女儿童事业，为增强党的执政基础，扩大党的群众基础做出了积极的努力；为推进我县的“三个文明”建设贡献了智慧和力量，为推进我县经济社会跨越式发展顶起了半边天。 一、20年漾濞妇女运动的新发展 20年来，县妇联以代表妇女利益、促进男女平等为己任，一手抓发展，一手抓维权，切实履行妇联代表、参与、教育、服务和联谊的社会职能，探索奋进，取得了显著成绩。 认真学习贯彻党的基本理论和妇女工作方针政策，推动妇女运动健康发展。县妇联及各级妇女组织始终坚持认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，贯彻党的妇女工作方针，向妇女宣传社会，使广大妇女工作者和妇女群众不断增强贯彻执行党的基本路线和妇女工作方针政策的自觉性，不断增强社会责任感和历史使命感，为推动妇女事业的进步与发展奠定了坚实的思想理论基础，促进了妇女运动的健康发展。 围绕中心，服务大局，动员组织广大妇女积极参与经济发展，促进物质文明建设。县妇联围绕经济建设中心，结合社会主义市场经济体制和妇女工作的特点，在城乡妇女中广泛开展了“双学双比”、“巾帼建功”、“创建五好文明家庭”、“双合格”等系列活动，广大妇女积极投身于各项活动中，在各个建设和发展领域施展才华，贡献才智，展示风采，为全县“三个文明”建设作出了应有贡献。 推动广大妇女参政议政，积极参与政治文明建设。社会主义制度为妇女参与国家和社会事务管理提供了保障。各级领导班子中女干部所占比例有较大幅度的提高。目前，县级班子中有副处级女干部4人，占副处以上在职领导干部的11.1%，有科级女干部42人，占科级任实职干部的13.50%。她们恪尽职守，勤政廉政，在各自的岗位上做出了成绩。各级人大女代表和政协女委员认真履行职责，就社会发展特别是妇女发展中的热（难）点问题提出对策、建议，在民主参与、民主监督中作出了应有的贡献。农村妇女踊跃参与基层民主选举，热心社会公共事务，在基层民主政治建设中发挥了积极作用。各级党委、政府加强了女性人才库建设，完善了女干部推荐制度，妇女干部队伍日益壮大，她们代表全县妇女参与社会事务的管理和监督。 大力弘扬社会公德，推进社会主义精神文明建设。妇联组织在妇女群众中开展了“创建五好文明家庭”活动和“双合格”（做合格家长，培养合格人才）活动，广大妇女积极参加，涌现出一批省州县的典型。同时，通过“百万家庭读书”、“小公民道德建设”、“拒绝邪教”、“不让黄赌毒进我家”、“拒绝网吧”、“尊老爱幼月”等一系列活动，对提高家庭成员思想道德水平，促进家庭美德建设和社会风气好转，起到了积极的作用。妇女在精神文明建设中的突出贡献，极大地丰富了我县社会主义精神文明建设的形式和内容。 代表和维护妇女儿童合法权益，妇女儿童的生存发展环境得到优化。县妇联以《婚姻法》、《妇女权益保障法》和《未成年人保护法》为武器，努力协助政府推动“两纲”、“两规”的贯彻实施，推动社会实现妇女权益。通过宣传教育，增强了各级妇联干部和广大妇女知法、懂法和用法的能力，强化了全社会促进男女平等，维护妇女儿童权益的意识，有力地促进了妇女社会地位的提高。同时，妇联还千方百计争取各种项目支持，从经济社会上改变妇女儿童的生存环境，“母亲水窖”、“母亲沼气”、“春蕾计划”、“降消项目”（降低孕产妇死亡率和消除新生儿破伤风）、“贫困地区儿童规划与发展”（简称“LPAC”）等项目的实施，极大地改善了妇女儿童的生存发展环境。 加强妇联组织自身建设，妇联干部队伍整体素质提高。妇联组织长期重视班子建设，建立健全妇联组织网络，通过深入学习贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想和开展保持共产党员先进性教育等活动，开展了创建学习型组织和争当学习型干部活动，妇联干部的综合素质明显提高，目前县乡妇联专干都是大专及以上学历，精神、工作面貌焕然一新。县妇联以巩固村级妇女组织为重点，加强各级妇女组织建设，全县共建“妇女之家”（妇女学校）66个，在机关、事业单位和非公有制经济实体中建立了妇委会、妇女小组，妇女组织网络不断扩大，活动日趋活跃，工作方式生动有效，工作内容和领域极大拓展。 彝县妇联的20年，是充分发动组织妇女在推进社会主义“三个文明”建设中展现“半边天”聪明才智的20年；是艰苦奋斗、不断创新发展的20年；是宣传马克思主义妇女观、促进男女平等基本国策进一步贯彻落实的20年；是妇女儿童生存环境进一步改善和优化的20年；是组织妇女自觉参与社会变革、推动社会发展、争取妇女进一步解放和促进妇女全面发展的20年；是广大妇女工作者解放思想、大胆开拓、辛勤耕耘、无私奉献的20年。 二、二十年妇联获得的主要荣誉 数十年来，经县妇联推荐，一批又一批“双学双比”活动先进集体、“巾帼文明示范岗”、“文明单位”、“优秀妇女之家”、“三八红旗集体”、

建筑工作总结报告

时间不知不觉，我们后知后觉，辛苦的工作已经告一段落了，回顾这段时间以来的工作成果，你有什么感悟呢？好好写写工作总结，吸取经验教训，指导将来的工作吧。好的工作总结都具备一些什么特点呢？下面是小编精心整理的建筑工作总结（精选15篇），仅供参考，欢迎大家阅读。

建筑工作总结报告 篇1

从事建筑行业多年以来，分别从业于建筑五方单位，对建筑行业的项目管理积累了较为丰富的经验，同时参加了系统的理论学习，目的是要为这个行业做更多更好的事情，那么，发现自己最短的那块板，寻找适合自己的突破口就成为当务之急了。

泛泛的完成岗位职责规定的内容，维护一团和气的人气儿氛围，吃过往的老本，那是比较肤浅的，也是比较渺小的，无论对事还是对人，都需要认真“格物”方才奏效。

一、坚持思想政治学习让我的思想理论素养不断得到提高

一年以来，我领会科技局系统开展的“树立正气、构建和谐、争创一流”主题教育的精神，通过购书、上网、外出考察等方式学习各种专业技术知识。通过不断学习和交流，使自身的思想理论素养得到了进一步的完善，牢固树立了全心全意为人民服务的人生观、价值观。“人之相敬，敬以德；人之相交，交以情；人之相处，处以心；人之相信，信以诚。”其中“敬以德”最重要，体现在形象上，体现在做人做事上，体现在争创一流业绩上。爱岗敬业，用心敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。

一年以来，我在行动上自觉实践上述宗旨，用满腔热情积极、认真、细致地完成好每一项任务，严格遵守各项法律、法规以及单位的各项规章制度，坚持公平公正原则，坚持实事求是原则，坚持公开透明原则。平时生活中团结同志、作风正派、杜绝吃拿卡要等违法乱纪行为，自觉抵制各种不良风气的侵蚀，在基层赢得较好声誉，处理问题能力不断提高。

二、辛苦的工程建设实践让我的业务技能不断增长，工作能力不断加强

伴随着石家庄市三年大变样的有利时机，科技中心大楼预算一再调整，科技含量越来越高，根据领导部署，具体负责策划、实施了led照明示范工程。

这个项目是在大楼主体竣工后的`内装修施工阶段策划、设计、研发、安装的，吸收了四家科研单位设计研发，十数个单位配合。期间外出考察十几次，组织头脑风暴式专题会数次，接触了一大批该行业的领军人物，研发出了几十种专用灯具和控制产品。熬过了无数个不眠之夜，最终形成了一定的规模示范工程，经数次专家和行业单位的参观评价，工程规模和研发程度在国内处于领先水平。

通过这次实践，自己解决实际问题的能力和组织能力也得到了很好的锻炼，做事风格进一步完善，对建筑电气的理解更加透彻，思想境界进一步得到提升。

由于工程部人手紧张，今年春天开始的室外管网工程和小区环境工程也有我来负责，这是从业以来第一次完整负责室外工程，由两个单位设计，近十家单位参与施工，其中有些单位施工人员理论水平较差。针对这一现状，没有等、靠、要，充分发挥知识面较宽、协调能力较强的优势，采取自觉延长工作时间，前一天晚上电话落实第二天工作，加密现场指导，测量放线亲自复核等措施，圆满完成了领导交给的任务，同时经历了暴雨的考验，实现了雨停地面无积水的良好工程质量，同时引种了高科技花木，利用了槐安路建设中的先进技术和施工方案，与同期施工的祁连街工程无缝对接，其中室外管网工程经开发区给排水处验收一次通过。在业内产生了较好的口碑。

这一项目的实施，是对以前知识和经验的全方位检验，也是对自己协调和控制能力的印证，无疑对完善自己的知识结构有着重要的意义。

四季度接手的北京会馆项目，将重点放在给排水专业上，同时开展空调系统的研究。整个一年当中，自己份内负责的强电专业顺利实现两次高压送电，对电力引入工程的流程、关键环节更加熟悉和掌握。在原来系统设计的基础上，结合不断变化的室内精装修设计徒手绘制的几十张照明和电力平面图是对耐力、理论知识的又一次考验，还好，系统运行正常，过关了。

三、一分耕耘，一分收获，成绩是对我一年来所有努力的肯定

通过一年的辛勤劳动，取得的成绩如下：

1、主笔课题介绍专题文章1篇，并在国家级杂志发表。编写课题申报材料3份，了解并熟悉了课题申报的相关程序，实现个人零的突破。对石家庄led行业的发展现状有了一个清晰地认识。

2、负责强电、弱电、室外管网、小区环境、电力引入、景观照明、应急照明改造、车库照明、太阳能热水、天然气引入、蒸汽引入、室内景观水池设计施工、北京会馆总协调等十几个分部分项工程，创历史最高。一个人干了三个人的活，一天当做两天用，全年没有休息日，发挥了个人潜能，给中心建设带来了有形和无形的效益。

3、外出评标3次，规避资金直接浪费5万元，受到甲方赞扬。

4、自己负责的项目在实施过程中没有发生安全和质量事故。

5、负责安全保卫工作，亲自部署开业、启动两次大的活动的保安措施完美收官并获得好评。

6、负责集中式太阳能热水系统的设计施工，现已投入使用，肯定是省内最好的。

7、协助实施局办公楼的太阳能热水工程，顾问亿生堂电力工程。

四、自省和自励

正所谓是“金无赤足，人无完人”，在取得一点成绩的同时，我也还存在着以下几点的不足：

一是工作中有时魄力还不够，放不开手脚。

二是在处理一些事情时有时显得较为急躁。

三是传统意识较重，和领导沟通尚不够及时。

在今后的工作中，我将发扬成绩，克服不足，朝着以下几个方向努力：

1、学无止镜，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种建筑理论知识，并用于指导实践，以便更好的把握建筑、规划的发展规律和发展趋势，适应行业发展的需要。

2、熟练的掌握各种专业知识和技能。施工阶段完成后，认真做好结算工作、交接工作、技术培训工作和物业管理的模式化工作。我将通过多走一步、多看一眼、多问一句来不断的提高自己的各项业务技能，加强经验总结，多发表一些文章，实现“安得广厦千万间”的宏伟理想。

3、“学精于勤而荒于嬉，行成于思而毁于随”，实践是不断取得进步的基础。我要通过实践不断的锻炼自己的胆识和魄力，提高自己解决实际问题的能力，并在实践的过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情、稳妥的对待每一件工作。

总之，短短的一年时间，是我全面施展的一年，全面提高的一年，全面总结的一年，是有感性向理性转变的一年，是走向成熟的一年，是由照图施工到创新改造转变的一年。也是我对建筑事业事由喜欢到热爱热爱并愿意为之终生默默奉献的一年。

建筑工作总结报告 篇2

二0xx年，我公司在董事会的正确领导下，在各个职能部门的支持下，解放思想，转变观念，与时俱进，围绕“外树形象拓市场，内抓管理提素质，改革机制注活力，降本增效求发展”的方针，进一步深化公司内部改革，积极开拓市场，超额完成了年初制订的各项生产经营目标任务。截止7月底，公司已有建筑面积（包括上年接转）351509㎡，与去年同期相比，增加6.9%，其中尚未包括常州河景花园9#楼的23797㎡、镇江未开工的30000㎡和常州新北区罗溪镇拆迁住宅的40000㎡，竣工面积达115733㎡，与去年同期相比，增加92.3%；竣工产值10xx5万元，与去年同期相比，增加83.3%。xx年公司荣获XX市建筑业“先进施工企业”、XX市建筑业“质量管理先进单位”等称号；工程质量创XX市“金龙杯”奖1项；创XX市文明工地4项。

回顾20xx年，我们认真做好了如下几点工作：

1、改革了职工工资

多少年来，公司职工的工资一直未能加以调整，职工月发工资较低，再加上参加社会劳动保险的职工要扣除本人应交的保险费，职工每月拿到手的工资就更少，根本不能应付日常生活的开支，职工的反映很大。为调动全公司广大职工的劳动积极性，经公司董事会研究决定，以改制为契机，对职工工资进行改革，使得我们职工的工资也按月发放，得到广大职工一致认可；

2、拓宽了建筑市场

在市场经济条件下，建筑企业要生存发展，根本出路就在于开拓市场和占领市场，近年来，建筑市场竞争更加激烈，各施工企业间的相互压价、让利愈演愈烈，这种无序和自相残杀的竞争使公司的生产经营形势面临严峻考验。公司领导及生产部、业务部的同志面对这种形势，审时度势，及时洞察市场发展方向，积极寻找形势变化及发展给公司带来的机遇，他们在确保金坛规模建筑的前提下，努力争取常州、镇江、昆山的规模建筑，公司主要领导亲自跑市场、谈业务，市场任务的承接取得了可喜的成绩，XX市中医院综合病房大楼、XX市司马坊步行街、XX市河景花园9#楼、常州新北区罗溪镇拆迁房、镇江市天和星城商住楼等都是建筑面积在15000㎡以上的规模建筑，由此，全公司的生产呈现出一片勃勃生机。

3、强化了多元经营

多元化经营是建筑企业调整经营思路，做大做强的必由之路，公司领导一直倡导此种方式，强调以房屋建筑施工为主的同时，业务范围也拓宽到市政工程、铝塑门窗、建筑装潢、装饰设计、钢结构等方面。20xx年xx年公司更是出了大手笔，4月18日，由公司控股投资成立的XX市城兴置业有限公司首届股东大会在樱花大酒店隆重召开。这标志着在多元化经营上又迈出了坚实的一步。

4、加强了安全生产

安全生产历来是企业的重中之重，公司各个项目部在安全部的领导下，均能本着“以人为本”的观念抓好安全生产，全面落实安全生产责任制，特别是在“体育馆事件”发生后，在签订的安全生产责任书中，能将安全生产目标任务层层落实，明确项目经理、工地负责人、安全员在安全生产中的责任。对于新招的职工能在三天之内按公司要求进行三级安全教育，能积极组织学习上级和安全生产文件，每天在开工之前进行安全教育、安全交底后再上岗，并做好交底记录。公司安全部也下达了《关于加强施工现场安全防护和创建文明工地工作的若干规定》、《重大安全事故应急救援预案的通知》、《在全公司开展安全月活动和迎接建设系统大检查的通知》等一系列文件，强调了生产服从安全，生产必须安全的准则。

5、缓解了职工后顾之忧

为了公司稳步、健康发展，逐步解决职工养老的后顾之忧，公司于20xx年和20xx年分两批为公司干部职工参加了社会养老保险。根据XX市政府第40号文件精神，结合我公司的实际，公司于6月20日前进行了第三批职工养老保险，缓解了部分职工的后顾之忧。今后，社会养老保险工作将继续下去，争取有更多职工的后顾之忧得到解决。

6、摧进了贯标工作

目前，许多业主明确要求，参加工程建设的建筑施工企业，必须通过一系列的贯标认证。在许多地区和城市，也把贯标认证作为到本地区投标的必备条件。同时，推行贯标认证，不但可以提高产品质量，获得业主信任，顺应与国际惯例接轨的需要，而且对扩大市场占有率，提高企业的经济效益和社会效益具有明显的作用。因此，公司也把贯标认证提上了日程，而且是ISO9001质量认证体系、ISO14000环境管理体系、GB/T28001职业安全健康体系三个体系同时进行。公司成立了贯标工作领导小组和工作小组，利用多种形式开展宣传，讲清系列标准的原理，讲清贯标的目的、意义、方法和步骤，使大家认识到贯标工作是企业发展的长久之计，从而更好地规范工作行为。公司专门负责贯标工作的技术质检部印制了大量的关于三个体系的介绍，详细介绍了贯标认证的基本知识和专业术语，人手一册，保证了贯标工作的顺利开展。

7、开展了部门调研

公司于6月30日起用了大半个月的时间对各项目部（承包体）的生产、经营、管理状况进行了调研。这次活动基本上达到了初定的目的，各项目部（承包体）也能找出自身目前在生产、经营、管理等方面存在的缺陷，并开始了积极的整改，各项目部大都统一了思想，提高了认识，更加注重项目部管理班子建设，更加团结一致，各项管理工作正走向正规化、规范化、制度化。

回顾xx年工作所取得的成绩，我们有如下深刻体会：

——必须坚持在市场竞争中谋生存，求发展。在当前市场经济条件下，公司生存和发展的唯一出路就是把自己定位在市场，在参与市场竞争过程中，不是被动地应付市场，而是要研究市场、了解市场、熟悉市场，占领市场，在提高工程质量和搞好服务上下功夫，在增强竞争能力和市场诚信度上下功夫，正确分析自己的长处和不足，扬长避短、趋利避害，讲究策略，与“狼”共舞，只有这样，才能在“狭缝”中求得生存和发展，争得更多的市场份额。

——必须坚持深化公司内部改革。由于长期受集体体制的影响，公司内部还存在着政令不畅，职责不明，人浮于事。这些矛盾的解决，只有靠进一步深化改革才能从根本上加以转变。必须通过推进内部劳动，人事、分配制度的改革来进一步调动员工的积极性，通过完善定员定薪，实行定岗定员、竞争上岗、末位淘汰、减员增效等方法来增强企业的竞争力。

——必须坚持以市场为导向，调整结构，发展多元经营。在市场经济条件下，企业一业为主，多种经营是一条求得生存发展的必经之路，针对公司现状，要抓好多元化经营，优化产业结构，寻求新的经济增长点，以适应市场变化，适时调整产品结构，只有通过寻求新经济增长点的建立，企业才有旺盛的生命力。

——必须坚持以生产经营为中心，发挥党政工协调一致的整体合力。实践证明，企业的一切工作都要以生产经营为中心，党政工做到思想同心，目标同向，工作同步，紧密配合，协调一致，企业才能在市场竞争中不断发展。

在总结20xx年所取得的成绩的同时，我们也必须清醒地看到公司存在的问题和不足，需要认真予以解决：

一是资金运作困难，严重制约公司生产经营的正常开展。当前，市场上工程没有一项不要垫资，工程量越大资金垫付也越大，竣工工程与我们的决算不同步进行，同时工程又被结算环节多送审时间长所牵制，再加上银行贷款紧缩，公司目前的压力非常大，资金缺口达二、三千万元，因此要求我们各项目部要加大收款的力度，加速公司的资金周转，确保公司得以快速运转和健康发展。

二是管理体制、机制还落后于要求，我们的管理体制、机制与市场经济发展的要求相比相差甚远，与其他同行业相比，有着明显的差距和不合理性。去年公司改制后，虽然在一些机构设置和运作机制上进行了一些改革，也取得了一定的效果，但仍需提高，新的激励机制尚未成熟，不能有效地激发广大职工的积极性，使整体素质提高不快。

三是缺乏具有较高素质的管理人才，面对市场竞争和科技进步的压力，公司的管理层中能懂施工、会经营、善管理、能开拓市场、具有高素质的管理人员存在断档现象，并且职工队伍年龄已明显老化。所以在引进人才，用好人才，留住人才等方面是一个长期的重要课题。

四是安全生产仍未得到足够的重视，主要表现在：工程的主体施工阶段安全防护不能及时跟上；塔吊不能完全执行“十不吊”的.要求；有些工人尚未有戴安全帽的习惯，特别是在零星小工程施工时对安全生产重视不够；在装饰阶段，特别是多工种交叉施工时，有的工人随意从高空将建筑垃圾抛出；工地上临时用电时而出现的乱接乱拉现象；配套工种有时不服从现场管理，班前安全交底不到位；外包工种难以服从统一管理，安全意识不强。

五是少数项目部管理混乱，成本及费用支出过高，怨天尤人的思想比较严重，经营思路不明确，内部团结欠佳，自由散漫思想抬头，管理民主得不到落实，对项目部的稳定与发展缺乏信心。

针对以上问题和不足，我们需要：

1、采取有力措施，加强资金催收

继续做好对公司债权、债务的清理，采取一切可以采取的办法，加大对工程款的催收工作，在加大催收力度上，要调动各种因素、力量来做好催收，拓宽催收工作的思路和手段，并对各项目经理和原经办人要落实责任。对新建工程，各项目部要切实负起责任，防止新的工程拖欠款的发生。

2、推进配套改革，强化竞争机制

按照公司的部署，完成分配制度的改革，实行定岗、定员、定薪，充分调动干部职工的积极性，同时，公司内部要进一步强化管理职能，按市场经济要求进一步科学合理进行机构设置。

3、实行科技进步，加大人才引进

建筑企业之间的竞争归根结底是人才的竞争、技术的竞争，重视技术、重视人才是我们公司领导的共识。公司要在注重企业壮大的同时，把人才培养放在优先发展的地位，除了自身培养和鼓励职工自学等外，还要根据企业的发展规划，有计划地招收大中专毕业生，做到长流水、不断线，保证企业新陈代谢和发展的需要。同时，在引进人才后，要在用好人才和留住人才方面下大力气。

4、加强项目经理培训，明确职责分工

目前公司项目经理由于种种原因，理论水平不是很高，视野不够开阔，管理经验不足，管理方法还有待改进，少数项目部只着眼于本地工程，外地工程不是太肯接，要通过教育培训解放他们的思想，提高项目经理的理论水平和项目管理能力，同时，整套班子要形成分工明确，职责分明，相互学习、相互制约的机制，要增强团队意识，发扬团队精神，团结务实，开拓创新，努力把项目部管理好、建设好，提升项目部在市场中竞争力。

总之，我们要通过这次工作总结，找出工作中目前存在的问题，同时对新情况、新问题进行调查研究，不断探索新途径、总结新方法，以便有针对性地指导和布署下半年的工作，从而最终圆满甚至超额完成年初提出来的xx年各项经济技术指标，确保公司向做大做强的目标迈进！

建筑工作总结报告 篇3

xx年是充满变数、备受考验的一年，我们在么总带领下，从亏损到扭亏为盈，慢慢步入正轨。岁月如梭，转眼已到了13年末，回首过去的岁月，是时候对我自己做个总结了。自从从事电工工作以来以来，我严格要求自己，兢兢业业，积极将所学的知识应用到实际工作中去，并且谦虚学习，不断探求新知，锐意进取，积极解决工作中遇到的困难，取得了较好的工作成绩。我主要从以下几个方面来总结：

一、安全方面

以人为本，“安全生产、预防为主”。学习杜邦安全理论知识是公司重点管理方针。工段为更好推广贯彻公司安全管理方针，印发了《安全理论学习材料》、《电工安全操作规程》、《维修电工安全操作规程》，等一些学习材料，每天班前会组织学习培训。工段每月组织开展一次自检自查活动，主动发现排除车间内存在的电气安全隐患。经过排查工段整改了原、纺、酸仪表防护，高压电缆安装隔离挡板。主车间穿线管护口加防护，配电柜电缆加防护。

二、低压电器

触点断相，由于某相触点接触不好或者接线端子上螺钉松动，使电动机缺相运行，此时电动机虽能转动，但发出嗡嗡声。应立即停车检修，打磨触指或紧固接线端子；触点熔焊，接“停止”按钮，电动机不停转，并且有可能发出嗡嗡声。此类故障是二相或三相触点由于过载电流大而引起熔焊现象，应立即断电，检查负载后更换接触器。

①通电衔铁不吸合。如果经检查通电无振动和噪声，则说明衔铁运动部分沿有卡住，只是线圈断路的故障。

②衔铁噪声大。修理时、应拆下线圈，检查、静铁心之间的接触面是否平整，在无油污。若不平整应锉平或磨平；如有油污要进行清洗；若动铁心歪斜或松动，应加以校正或紧固；检查短路环有无断裂，如断裂应按原尺寸用铜板制好换止，或将粗铜丝敲打成方截面，按原尺寸做好装上。

③电磁线圈断电后衔铁不立即释放。产生这种故障的主要原因有：运动部分被卡住；铁心气隙大小，剩磁太大；弹簧疲劳变形，弹力不够和铁心接触面有油污。可通过拆卸后整修、清洗，或更换弹簧。

④热继电器故障现象及维修热功当量元件烧断，若电动机不能启动或启动时有嗡嗡声，可能是热继电器的热元件中的熔断丝烧断。此类故障的原因是热继电器的`动作频率太高，或负载侧发生过载。排除故障后，更换合适的热继电器、注意后重新调整整定值。

⑤热继电器“误”动作。这种故障原因一般有以下几种：整定值偏小，以致未过载就动作；电动机启动时间过长，使热继电器在启动过程中动作；操作频率过高，使热元件经常受到冲击。重新调整整定值或更换适合的热继电器解决。

⑥热继电器“不”动作。这种故障通常是电流整定值偏大，以致过载很久仍不动作，应根据负载工作电流调整整定电流。

三、心得

本人20xx年参加工作一直干维修电工，先后参加了许多检修任务，随着检修的深化，这几年段电力仪表、配电柜及控制柜的不断运用更换，新增了许多新设备，运用了许多新技术，深感我们的知识已不能满足设备维修工作的需要，变频技术的运用、dcs与计算机应用、机电一体化知识运用等，都迫使我们要转变观念，不断更新知识，加强学习，以适应发展的需要。要“用眼”、“用脑、用心”、“动手”勤奋去学、去钻，进一步提高自己的综合技术素质，为三友的安全生产发挥更大作用。

建筑工作总结报告 篇4

不知不觉一年的时间转瞬即逝，现将一年的工作情况总结如下：

一、全年工作完成情况

1、目前项目合同金额xxxx万元经审计确认后图纸内暂估金额xxxx万元的工程量已全部完成。

2、已签认洽商xxxx项，工程量确认单xxxx项预计金额有xxxx余万元、正在施工的预计xxxx余万元。

3、工程回款金额为xxxx万余元;

废旧物资处理费用xxxx余万元;机电安装配合费xxxx万元;食堂收入xxxx万余元。

二、严格执行公司管理规章制度及行业规范标准

作为一名项目经理，理解执行力对一个团队管理来讲的重要程度。所以，我项目部的每项施工和程序都严格执行公司的管理制度和行业规范在进行，主要在劳务用工、机械租赁、材料采购等方面，都在公司制度规定的框架内进行，工程质量标准更要在规范内进行施工，从宏观上来说，全国统一质量标准应该是行业的最低标准，我们必须也应该达到，但在实际施工中，一些环节还是因为种种原因出现了问题，带来的教训也足以使我更加重视质量对企业生存的意义。

三、项目整体控制与应变能力

项目整体控制的应变是项目经理每天都要考虑的实际问题。我们项目外部环境复杂，由于我们项目部入场较早，如建委、设计、监理、街道办事处各管理机构甲方都交由我单位进行负责、分包单位以及公司工程部、经营部、财务部加上现场xxxx个专业施工单位等方方面面的打交道，项目部发出与回复工作联系单就有xxxx余份;每一个环节、每一个细节都可能决定项目的成败，所以我每天就是在考虑、平衡、处理各方的要求，特别是外部能否及时沟通协调，在公司利益化的前提下，达到满意的效果是最重要的。

在公司领导的指导下、在公司各相关部室的大力配合下，通过项目部每一项工程行之有效的管理措施，通过诚实可信、保质保量的实力与能力的展现，为公司及项目部赢得了认可，获取效益。但一个人的精力毕竟有限，处理外部关系的时候，忽略了内部一些人员交流沟通，产生了一些误解，本人也将在今后听工作与生活中努力改正这些不足。

四、认真做好每一件事

我们项目人员自从xxxx调到xxxxxx以后，人员又经过多次调整，项目管理人员就只剩下我和xxxx等人还负责着其他项目部的各项试验工作，在xxxx请假后项目部就剩下xxxx人，要负责项目总包管理与协调，负责整个项目安全管理与防护，加上自有项目的施工管理与协调，涉及的施工队伍及施工项目多而量小，包含的项目有墙体拆除、外幕墙拆除、负一层地面拆除、屋顶屋面拆除、一至四层顶板施工、室内主体结构墙洞封堵，地面洞口封堵等，本项目原本就是拆除改造项目，在加上原合同清单量和项不全，各施工项都要办理洽商和工程量确认，在我们结束总包管理之后，各专业施工单位陆续入场，现场施工相互推委、扯皮的事更是每天都有发生，由于以上原因加上本人自身管理经验及施工经验缺少，每个施工程序的进行都请教。

五、自觉服务于项目

作为一名项目经理，我深刻认识到廉洁和勤劳务的重要性，常怀律己之心，增强自律意识，做到自重、自警、自励，清正自守，不该拿的东西不拿，不该做的.事情不做，自觉抵制不正之风，坚持讲真话、办实事、求实效，不断提高拒腐防变的能力。工作中坚持以身作则，不搞特殊化，不讲排场，树立服务意识，始终把项目部要服务于各劳务施工队伍作为工作中的重点，把服务于项目作为自己的价值取向和行为规范。

六、存在的不足

一年来，虽然围绕自身工作职责和年初确定的工作目标做了一定的努力，取得了一定的成效，但与领导的要求和期望相比还存在一些问题和差距，政治理论学习还不够自觉，业务水平还需不断提高;在工作方法、增强责任感、努力提高管理水平和工作水平上下功夫，早日成为一名合格的项目管理者。

以上是我在20xx年的主要工作。在新的一年里，我将正视困难，团结同事，改进不足，使项目的管理工作再上一个新的台阶。

建筑工作总结报告 篇5

20xx年，我公司在上级有关部门的支持、关心下，各项工作得到了健康有序的发展。公司团结和带领全体员工，以“增创优势，增产增收，稳健管理，稳步发展”为主题工作目标，全体员工发扬开拓、创新、务实、奉献、真抓实干的工作作风，使公司业务、经营、效益稳步上升，圆满地实现了全年工作目标，保持了公司持续、稳定的发展态势。全年共参加投标89个，其中：中标26个，中标金额14984万元，竣工或基本竣工工程16项，完成施工产值8890万元；另劳务公司完成劳务产值1180万元。为公司创造了良好的经济效益，完成税收300多万元，为当地输出劳务和解决就业900多人次，得到了社会的好评。现将20xx年度主要工作总结如下：

一、机关组织建设

公司成立时间不长（20xx年5月成立，20xx年4月领取施工许可证。），机关管理工作有待加强，20xx年公司专门聘请了高管和专业人员，为公司机关管理建设工作奠定了基础。

1.机构设置

公司组织机构设“四部两室”，即“经营部、工程部、质安部、财务部、机关办公室、工程师办公室”，公司下设分公司和项目部若干。

2.建章立制

没有规矩，不成方圆。公司管理制度是公司经营管理的行为准则。结合我公司的实际，编制了《xx有限公司管理制度》，经几易其稿，数次修改。公司领导亲自主持把关和审查完成定稿。共4部分67页约5万字。

3.机关管理

机关的日常管理繁琐复杂，涉及到各方面的工作很多。为了扭转年初管理混乱的状况，公司在20xx年5月专门配置了一名副总经理，主要负责机关的管理与协调工作，公司的各项制度得到了贯彻落实。

一是把“每星期一的工作汇报制”、“每月董事扩大会议制”、“每月的生产检查制”等形成惯例并加以坚持；二是建立了员工人事档案；三是建立了员工劳动用工合同关系；四是完善了员工工作考核办法；五是建立健全了公司各项制度和管理办法，从而使机关各项工作走入了正轨。

二、人力资源建设

1.人力资源是一个企业的核心竞争力。由于我公司人力资源建设起步较晚，人员大部分以刚从学校出来，虽然他们有一定的理论知识，但缺乏实际操作能力。公司领导非常重视，特聘具有专业技术知识和工作能力的工程师作老师，对在职员工（共计8人）进行专业技术培训。通过近一年的培训、学习和指导，基本都能独立完成本职工作。

2.除了内培人员以外，公司还组织相关人员参加了广安市组

织的建造师培训和“五大员”的培训学习（共计26人），使员工增加了专业知识，提高了专业水平和工作技能。

3.公司现有管理人员14人，技术人员140人，证件170件。20xx年公司共招聘9人，其中高级管理2人，员工7人。所有这些人力资源是公司的重要组成部分，为公司能正常运转，发挥了应有的作用。

三、经营管理工作

20xx年度，公司以邻水“中科天下一家”大项目为依托，稳步推进经营管理工作。

1、认真编制投标文件，积极参加工程投标工作。全年共编制投标文件95份，共投标89个，中标26个,合同金额达14984万元，收到了较好的经济效益和社会效益。

2、坚持以求真务实的态度，冷静地分析市场，确定企业自身的实力和在市场中的位置。进一步密切关注市场动态，认真分析市场趋向，根据市场需求，把注意力更多地放在资金实力雄厚、回款能力好、社会影响大、利润高的项目上。通过适时转换经营格局，充分挖掘市场潜力，为分公司经营工作稳步提速，加快发展做好扎实的工作。邻水“中科天下一家”项目开发就是一个范例。

3、深化全员经营意识，大力宣传经营理念。使全体员工明确经营工作不仅仅是个别部门、个别人员的工作，不仅仅是投标作标书的工作，而是全体员工的工作任务，是做好每一件工作的

基础。实现全员经营模式，充分发挥企业每一名员工的积极性，以增强公司在市场竞争中的`整体实力。坚持诚信经营，靠优质的产品、优质的服务去赢得市场、赢得信誉、赢得效益。坚持换位思考，保证在施工程质量，为业主提供满意的服务，强化施工人员“每个在施项目都是新起点”的经营意识，发展和加大后续任务量，真正做到干一项工程立一座丰碑交一方朋友，得到一批新的经营信息。

4、利用社会一切资源、渠道，进一步拓展、扩大市场。坚持利用一切可以利用的条件，大力宣传公司整体优势和综合实力，开通信息渠道，扩大信息储备量。形成一支公司的外围经营队伍，以此，扩大企业的影响力和信息渠道，形成多资源、多形式的经营渠道，邻水曹家滩安置房就是一例。在提高市场占有率的同时，提高企业经济效益。

建筑工作总结报告 篇6

20xx年是本公司辛苦耕耘的一年，是公司协调运转、有效制衡走上良性发展道路的一年，也是本公司健康快速发展、企业素质全面提升的一年，更是为公司逐渐发展为具备强大实力的建筑企业打下坚实基础的一年。经过近两年的磨练，xx建筑工程公司锻炼出了一支能打硬仗的队伍，公司的建筑资质也由原来的暂三级升到了三级，同时增项了装饰资质和建筑智能化。在工作各方面取得了显著的成绩，主要总结如下：

一、完善了一系列规章管理制度，并检查落实

为进一步完善各种规章管理制度，根据我公司的实际情况，制定完善了一套适合我公司长远发展的管理制度，如《公司运行手册》、《公司财务管理制度》、《公司行政管理制度》、《公司人力资源管理制度》和《公司员工培训管理制度》以及根据各部门工作职能制定的一系列规章制度。

同时又严格按照《安全生产法》的相关规定，制定了一套切实可行的《质量保证体系》、《安全生产保证体系》、《文明施工管理规定》和《施工现场安全教育》及内部运行管理制度，在安全生产和质量管理上实行责任制，按“谁主管、谁负责”的原则，从管理层到施工现场层层落实，公司领导定期或不定期到现场检查、监督，发现问题当即处理。

二、工程完成情况

20xx年度通过对各项管理规章制度的建立和完善以及组织结构的调整，明确了岗位，明确了责任，优化了企业的资源配置，强化了职工遵章守纪的自觉性和工作责任心。近两年来，我们把经营方向主要放在xx及xx，基础设施的建造、维护和维修工程上，充分利用各种资源，不断开拓市场，扩大经营范围，并成立了2个工程处，先后承接了xx装饰、xx楼、xx车间、xx综合用房、xx改造、xx安装、xx工程、xx综合业务楼等x余项工程项目。

目前在建工程为xx工程，已顺利完成xx的土建工程，并已封顶断水，正在进行室外道路、绿化工程施工。截止至20xx年12月底，我公司已完成税前利润x万元，超额完成了年初董事会下达的x万的目标。在施工过程中从未有过任何安全事故发生，也从未拖欠任何一个民工的工资，并为社会解决了一部分就业的压力。

三、优化企业项目管理体系，完善企业内部机制

1、提高xx资产整体运行质量、为xx运输提供后勤保障是公司领导班子坚定不移的经营宗旨。根据20xx年度各工程项目时间、规模、专业及进度要求等情况，针对xx工程项目点多、面广、距离远等特点，公司领导班子对工程人员进行专业化、区域化项目组的组建，以此可裁短管理链条、缩减管理层次，对各xx的工程可做到项目组灵活调配、专业人员稳定，以确保工程成本控制及质量保证，同时做强xx维修、维护及xx的专业骨干力量；

2、除各xx工程外，xx酒店为公司重点项目工程，工程总建筑面积x平米，由公司领导统一部署，组织精干的施工队伍组建项目经理部，采用科学的管理思想、组织、方法和手段，进行生产各环节及各阶段的优化配置和动态管理，有效地指挥、计划、协调、监督施工生产，应用项目经理部组织机构实施本工程质量、安全、进度等管理目标的控制，确保工程质量达到优质，工期符合建设单位要求，实现工程建设的经济效益、社会效益和环境效益。

3、根据xx工程规模和特点，公司组建成立“xx观光酒店建设工程”施工项目部，实行项目法施工，做到管理层次功能清晰、系统健全、组织制度及运行机制严谨有序，提高了工作效率，为确保工程进度和质量的顺利进行创造了良好的组织条件和管理环境。

通过以上项目管理的优化，克服了工程项目现场管理的`困难，在20xx年度降低施工成本、节约国家投资和企业资金、提高劳动生产率和企业效益等方面效果显著。

四、拓展市场、提供多元化服务

20xx年公司主要从事xx维护、xx及房屋维修业务，20xx年公司通过xx工程总承包、xx通道装修及xx强震观测网等工程的建设，打破了20xx年度业务面窄，服务功能单一的局面，且20xx年度成功取得装饰装修及智能工程的施工资质，加快了本公司向工程建设全过程、多功能方向发展的速度，增强了本公司市场应变能力和综合服务能力。

五、加强学习，不断提高整体素质，建设具有xx建筑工程公司特色企业文化

1、公司总经理副总经理在平时的经营管理中，注重“以人为本”的理念，重视职工的思想观念、职业道德、工作态度，为了充分发挥员工的主观能动性，将职工的素质教育放在企业管理中的重要环节。按照xx省建设厅20xx年资质年检要求，我公司先后组织x余名员工参加了“安全检查员、质量检查员及项目经理”的培训，今年x月份顺利通过xx省建筑业企业资质年检及安全资格年检。

12月份，针对公司内各部门人员对建筑知识了解参差不齐的情况，专门聘请了省建的老师向公司全体员工讲授建筑基础知识；

2、为增进公司凝聚力，组织了到xx的休闲庄丰富多彩的郊游活动。公司总经理还向全体职工推荐了《没有任何借口》一书，并分发到了每一位员工手上；

3、为使公司的管理工作真正做到扎实有效，使各项工作按照科学化、规范化、制度化的管理轨道高效运转，我公司全体员工将进一步加强团结、努力学习和实践，为提高公司的整体素质及知名度、美誉度而努力。

六、重视精神文明建设

积极开展对员工的思想教育和法制教育，注重培养“四有”员工队伍，努力实现治安综合治理的各项管理目标。领导班子坚强团结、步调一致、勤政实干是企业发展的关键所在。公司领导始终坚持以生产经营为中心、发展提高为方向，坚持科学发展观，走企业可持续发展的稳定路线，18年的工作中，以锐意改革、奋发进取的坚定信念、求真务实的工作作风，带领全公司员工圆满实现了18年预期目标。

在20xx年里，我公司在综治工作中，坚持“安全第一、预防为主”的方针，及时分析、研究处理工作中出现的新情况、新问题，确保了空防、施工、治安工作的稳定性，为推动社会治安综合治理各项工作措施的落实，确保xx“一方的平安”，促进xx社会治安综合治理工作稳步向前发展贡献了微薄的力量。在今后的工作中，我公司将在董事会的正确领导下，继续发扬成绩，不断虚心学习，总结经验，克服不足，为创建一个安全、文明、高效的xx而努力奋斗。

建筑工作总结报告 篇7

从学校到工程施工单位，虽然我的工作岗位和角色发生了很大变化，而且对工程管理、XX预算软件首次接触，但在领导的关心和同事的帮助下，凭着自己的专业基础和工作经验，加上刻苦钻研和学习，很快适应了工作环境，并取得了一定的成绩。现将工作情况简要总结如下：

一、严格遵守公司各项规章制度

上班伊始，时刻提醒自己要严格遵守公司的各项规章制度，维护公司形象。从到公司上班开始，工程部的两位前辈就带着我去各个现场。跟随他们一起检查质量、安全、文明施工等情况的那段时间，是我吸取知识、总结经验的时机，也是我对于施工现场学到最多、面的阶段。所以我忠心的感谢他们的传授、教导和关心。

二、认真学习预算编制资料

我首先对预算编制资料、计价清单规范等进行了认真系统的学习，并坚持边学习边实际计算练习，借XX项目投标之际，参与了技术标的编制过程，由于大学毕业设计做的就是投标编制，所以较快的掌握了其中的要领，虽然还没有真正独立完成任务的机会，但是我个人认为我已经具备一定的独立完成任务的能力;与此同时，我还学会了使用“XX预算软件”编制预算和抽算钢筋，通过对XX施工图的预算练习，虽然是首次接触，但是已经有了很大的进步，可以进行部分独立操作。在今后的工作中，我将不断的摸索和钻研，把工作做得更加精细、完美。

三、其他方面

坚持每天上班提早到公司，打扫办公室卫生，为同事创造一个干净的工作环境。管理办公室内部分文件存放，以便需要时能够及时找到。对部分事宜进行登记备忘，供以后对照。与分公司同事积极探讨造价控制、合同管理、资料管理等内容。通过讨论既增进了同事间的友情，又提高了自身能力。主动与同事交流，热情帮助他人。

四、努力的方向

着重向投标方向努力，积累投标经验，争取达到工作年限要求时，顺利通过全国造成价工程师执业资格考试，充分利用通过全国造价工程师执业资格考试的优势及以往的工作经验，积极主动接触各种相关业务，提高自身的实际操作能力，有可能的话能够为公司在投标谈判时奉献力量，为公司的品牌建设作出自己应有的贡献。积极参加证书考核，钻研专业技术，提高业务能力和专业水准;发挥模范带头作用，争当先进。

通过总结一年来的工作，我虽然个人认为取得了一点成绩，但离领导的要求尚有一定差距。找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同时还需要多看书，认真学习好规范规程及有关文件资料，掌握好专业知识，提高自己的工作能力，加强工作责任感，及时做好个人的各项工作。

总之，在今后的工作中，我将不断的总结与反省，不断地鞭策自己并充实能量，提高自身素质与业务水平，以适应时代和企业的发展，与公司共同进步、共同成长。

辞旧迎新、平凡而又不太忙碌的一年转眼即逝，不知不觉时间过的真快，悄然无息、20xx年的日历即将翻过，建筑业个人年度工作总结。伴随着时代前进的步伐、回首自己一年来经历的风雨路程、对自己工作中的不足、我做出如下工作总结：

1、务实工作、自我加压、认真工作、有得有失。

20xx前半年、值得一庆，(威海文平和谐家园高层C5楼)自己着手参加的第一个住宅工程已经竣工，我们主抓质量、进度使规定期间内竣工。同时也让我学会了一些施工工序、包括图纸的一些细部构造、及公司规定的一些细部做法、及技术资料的整理等。包括为人处事都有很大的改进，也为自己积累了一定的经验。主体施工完毕后、主要参与砌体的放线、拉结筋的植设、及最后砌体的验收等。后期主要和甲方人员及监理人员做分户验收、及室外污水管道的标高抄测。泛泛的工作岗位维护的是一团氛围。作为一名新手、同样也出现了很多的错误、(楼层外飘窗的砌筑)造成返工、但我会汲取教训、认真熟读图纸、问题考虑全面。坚决不会在让同样的问题出现。

后半年、新的工程开工、位于威海市高技区、楼座为三栋小高层A1A2A3、三栋多层A4A5A6及一个大车库总面积由于58000平米;由于开始技术人员人手紧张、相当忙碌、虽说忙碌、但很快乐、对自己有很大的信心。因为这是我第一个从基础来挖到最后封顶的.工程、所以我很期待。

2、工作要有责任心，合理安排工作。

在这里更让巩固加深了上半年所学到的知识，更明白了：趁年轻多学习的道理。业余时间我会拿出一定的时间多去看规范、图集。不足就是：工作没有计划性。所谓有失必有得，总结一年的工作后，我认识到工作计划的重要性，合理的安排工作可以大力的提高工作效率，使工作更好的顺利进行。数据的统计要从实际出发，以计算量为参考，经多方讨论确认后，再进行数据上报，以确保数据的准确性。做事要有责任心，发扬三勤管理精神，多看、多问、多查，只有这样才可以更好的发现工程中的问题并及时采取方法解决问题。在今后的施工过程中不能一味的按照图纸进行施工还要考虑到现场实际情况，有什么问题及时向领导汇报，只有这样才可以减少施工问题及返工现象的发生。最后，不管做什么事都应该有正确积极的态度，所谓态度决定一切。

吸取20xx年的失败、为了我能够在20xx年取得更好的成绩、减少返工及维修使自己自我完善。我做出如下建议：

1、20xx年开春将会进行拉结筋植设及砌体抹灰工作、这个时候一定要严加谨慎、看好图纸坚决一遍成活、不能造成返工及丢三落四、留尾巴的现象。

2、进行主体施工时、一定要认真、严肃、从大局着想、楼层标高控制好、

3、楼层标高控制好、放线完毕最后要进行较线。

4、做好各项技术的交底。

5、不能年轻气盛、搞好人际关系。

最后总结一下：

要想干好技术工作，就首先要自我营造一个良好的工作氛围。让周围的人认同你，技术工作要依靠大家的，单凭个人能力、一双眼睛、一个脑袋是无法发现这么多现场问题的。

干技术员的阶段是搞施工打基础的阶段。施工现场的实际经验的获取和累积，人际关系的基本架构的形成，包括自身处事做事的风格的确立，都是在这一阶段。

施工现场免不了喝酒，内部沟通需要喝、请甲方监理也要喝，如果你能喝1斤你只说喝半斤，如果你喝不了半斤干脆就说滴酒不沾，不管你的领导还是同事，说成天花也不喝，因为施工方是逢酒必醉。

建筑工作总结报告 篇8

今年以来，xx公司在xx街道党委、办事处的正确领导下，在班子成员的关心支持、帮助下，紧紧围绕办事处制定的年度工作要点和公司“1125”总体工作思路，认真履行自己的工作职责，圆满完成了各项任务目标。

1、经济指标完成较好。1-10月份完成建安总产值1.2亿元，实现利税780万元，在建工程22项，建筑面积18万平方米，工程质量合格率100%，优良率60%，在建工程安全报监率100%。清华园小区11#楼创省级安全文明优良工地。

2、狠抓了施工中的安全管理。年初与各分公司(工程处)层层签订了安全生产目标责任书，使目标任务得到进一步量化、分解，同时，不断加大安全生产检查、督促力度，实行了总公司一月一检查，各分公司一周一检查，项目部一天一检查和公司管理人员蹲点帮包工地制度，不断加大了安全设施的投入，并以“安全发展、预防为主”活动为契机，广泛开展了安全知识教育，进一步增强了广大干部职工的安全意识。从源头上有效地遏制了各类事故的发生。

3、工程质量稳步提高。坚持“百年大计，质量第一”的方针，不断强化了广大干部职工的质量创优意识，层层签订质量责任书，落实了工程质量目标管理，不断充实完善了“奖优罚劣”制度，加大了每一环节的质量督查力度，确保向社会和建设单位提供合格满意的工程，1-10月份工程质量合格满意率98%以上。

4、工程业务量不断加大，投标工程中标率不断提高。1-10月份抢抓机遇，广泛捕捉工程信息，找米下锅，占领建筑市场制高点。不断加大工作的协调力度、落实力度、服务力度。先后对玉馨花园、c阳光丽景、老旧小区改造、滕南幼儿园、大同天下、羊庄卫生院等工程进行了投标，并一举中标，工程中标率达90%以上，为公司的.发展打下了坚实的基础。

5、强化“以人为本”的意识，积极培养和引进优秀人才。企业的竞争归根到底就是人才的竞争，继续培养和引进一批技术力量好、管理水平高、责任心强的专业技术人才，依然是当前工作的重点。为此公司相继制定了一系列优惠政策，积极鼓励职工参加各类专业技术培训。20xx年公司共培训各类专业技术人才170余人，其中二级建造师申报考试22人，新办理申报岗位人员15人，培训专业技能人员53人，参加申报岗位年检36人。通过各类教育、短期培训，提高了管理人员业务素质和管理水平，从而，为公司长远的发展打下牢固基础。

6、强化“为基层服务”意识，提高服务效率。

(1)在公司上下xx提倡了“敬业、服从、协作”六字精神。

(2)认真履行了自己的工作职责，不断增强“服务”意识，急基层之所急，想基层之所想，为基层排扰解难、办实事、办好事，逐步赢得基层的信赖，不断增强了企业的凝聚力和向心力，树立xx公司的良好形象。

(3)继续坚持开展对公司全体职工进行综合评议活动，并把评议结果作为年终评先树优、人事调动、颁发奖金的重要依据。评议内容是：德、能、勤、绩及基层满意程度等。由上级业务部门，总公司、分公司和项目经理按比例打分，然后进行综合评定。通过此项工作的开展，公司机关作风大为改观，获得基层的一致好评。

7、加强了财务管理，防止财务漏洞。财政是经济的最终体现。20xx年我们按照“增收节支、精打细算”原则，树立“过紧日子”思想，压缩一切非生产开支和招待费，确保正常的办公经费和职工工资的发放，及时、准确地做好了工程款的拨付工作，确保了各项工作的正常开展。

建筑工作总结报告 篇9

20xx年，是我公司在建设公司领导下不畏困难，大刀阔斧进行人事改革的一年，也是我公司全面总结以往的经验，不断探索发展新路，努力寻求新的发展的一年，更是我公司在面对金融危机下不断萎缩的市场在寒冬中不懈地打基础、练内功、强管理、谋发展，为尽快实现脱困走上发展之路的关键性一年。

一年来，我公司紧跟建设公司的发展步伐，按照年初职代会暨生产工作会议的精神，扎扎实实地开展各项工作，使我公司的人事改革、经营管理、质量安全、党的建设以及队伍稳定等各项工作都有了良好的开端。

一、各项指标完成情况

今年，公司共完成国内：企业总产值10200万元，其中：完成自找任务2500万元；完成国外产值：13000万元；

全年减员42人：其中：解除劳动合同22人；办理退休15人；调出公司：5人；分流输送到其他单位或项目部57人。

全年工亡率为0；工伤重伤率亿元产值≤0.4（重伤事故为0）；工伤伤亡率≤2（轻伤一起，与20xx年相比下降50%）；全年无新增职业病人；机械事故率为0；交通事故为0；特种人员体检覆盖率未达标；环境污染事故为0；各项环保指标全部达标。

二、认真贯彻职代会精神，全面落实各项工作要求

公司年初召开的职代会暨生产工作会议，对今年的工作进行了详细部署和安排，提出了“围绕一个目标、抓好两个建设、解决三个问题、推动四个提升”的'20xx年工作思路。一年来，我们围绕“建立高效、精干的员工队伍，重塑土建王牌军形象，全面完成全年施工生产任务”的目标，不断加强公司两级领导班子建设，切实利用人事改革的契机，抓好人才队伍的建设，一是基本上解决了对公司发展信心不足的问题，广大员工在今年任务极度不饱满的困难面前，不气馁、不泄气，充分用好建设公司给予我们的减负政策，寻求主动、苦练内功，加快改革步伐，积极做好准备；

二是在彭州项目工程中，不断克服这样或者那样的困难，基本解决了我们在项目管理中管理粗放的问题，为下一步不断提高项目管理水平，努力化解经营风险进行了有益的探索；为了经营部生存空间，公司今年还成立了机电工程处；三是解决了合同及资料的管理不够细致的问题，针对过去合同管理上存在的不足，不断加强对合同的监督和落实，使合同管理贯穿于从草拟到签订、履行的全过程，保证合同目标的实现，防范合同的风险。并且，公司还整合了资料室，提要求、明目标，文书档案和生产技术档案并为资料室实现一体化管理。

三、努力干好在手项目，不断拓展生存空间

1、彭州灾后重建项目：该项目是公司20xx年重点建设项目，汶川地震后，彭州被国家划为十个极重灾区之一，灾后重建任务异常繁重。彭州市xxx等四镇政策性安置房建设项目工期150天，建筑面积30000平米，建设地点分布在彭州市xx镇xx村、xxx镇xx村、xx镇xxxx村、xx镇xx路等地方，四个施工点相距有120公里，公司项目部针对此工程分布广、条件差、现场“三通一平”没有完成、协调难等情况下，立即开始了项目部的组建工作。针对该工程为灾后重建项目，具有其特殊性，没有施工用电、用水，没有施工道路等困难，项目部积极配合业主解决完成这些工作。虽然6月25日项目部就进场，但是由于业主方的原因，工程实际开工时间滞后，工期紧、任务重、责任大，在工程开工以后，项目部严格

控制施工质量，强化安全措施，在施工过程中，管理做到细化，责任做到落实，进度天天检查，跟不上就采取措施。所以虽然该工程有诸多困难，但是通过全体干部职工的共同努力，到现在为止整个工程已经完成工作量1000多万。xxx、xx两镇9月10开工，建筑面积1x平米，现主体结构已经完成，受到了业主方的认同和好评。后期xxx10月20曰、xx10月29日两镇相继开工，正在紧张有序地进行基础和结构施工。其建筑面积为18000平米。为确保整个工程的顺利交付，项目部发扬“艰苦奋斗，追求卓越”的铁军精神，在项目建设中，讲诚信、讲质量、讲安全、讲文明施工，决心优质、高速完成建设任务，为灾区人民交上一份满意的答卷。

2、瑞丽工程处：在市场竞争激烈远离公司的情况下，工程处不等不靠、积极主动四处找活，凭借着良好的信誉和踏实的作风先后承担了瑞丽畹町木薯淀粉厂土建及钢构工程，完成工作量xxx余万元，建筑面积约4000平米；腾冲雷华宾馆改造工程土建及钢构工程，完成工作量约xx万元；海关犬基地食堂改造装饰及水电工程，完成工作量xx万元；姐告xxx仓库土建及钢构工程，完成工作量37.5万元；姐告xx市场三层改建工程，完成工作量25万，建筑面积约1100平米等项目工程。

20xx年，瑞丽工程处完成产值约xxx万元，实现利润约xx万元，上缴国家各项税收15万余元，支付职工工资：x元，人均x元。支付上缴公司各项社保费用：61992.21元，其中建筑公司分摊社保费用：x元，支付上缴公司住房公积金：x元。

3、成都工程处：20xx年，成都工程处在全体员工的共同努力下，共完成xxxx万元的产值。其中：广东xx喷煤系统约1500万元（该项目己全面完工，正在办理结算。）；江西xx钢绞线扩产工程约1600万元（该项目己进入终审阶段，初审约1630万元）；德阳xx电炉工程约600万元（该项目已完工进入办理结算阶段）。

建筑工作总结报告 篇10

20xx年，总公司经营班子继续团结和带领全体员工，坚持“精诚所至、金石为开”为发展理念，全体员工发扬开拓、务实、创新、奉献的企业精神和实事求是、真抓实干的工作作风，使总公司业务、经营、效益稳步上升，圆满地实现了全年工作目标，保持了公司持续、稳定的发展态势。公司实现产值：6000万元，比去年同期增长25%，超额完成全年计划指标；实现税收：3342万元，比去年增长25%，超额完成全年计划指标。

一、20xx年工作成绩，主要体现在业务拓展、施工管理、内部管理和精神文明建设四方面：

（一）积极调整经营开拓思路，抢抓市场先机。20xx年，公司继续把经营开拓放在首位来抓，一是坚定不移地贯彻“大市场、大项目”的经营战略，以建筑市场为产业龙头，全面实施“稳拓业务，稳增效益，稳步推进”的三稳工作方针。年初明确的重点大项目，由董事长亲自督办，全过程跟踪，促使经营开拓保持稳步推进的态势。20xx年，经营预算部顶着竞争激烈的压力，迎着招投标工作难度加大的困难，继续加大业务工作力度，主动出击，及时把握市场变化的脉搏，注意分析、积累和总结经验，积极参加各省、市、区招标交易中心公开招标及业主自行组织招标的邀请投标项目，业务

参与拓宽至山东、海南、贵州、内蒙古、武汉、长沙、郴州、张家界、安化等地，使公司争取到更多的中标工程业务。据统计，20xx年参加公开招标和邀请招标的工程项目近50项，其中，中标14次，中标率达28%。全年共签订工程合同35份，合同总造价近9亿元，其中较大的项目有：“银城·山水华庭建设工程”、“南京环亚公司张家界分公司职工安居房工程”、“澳能工业园（一期工程）”、“威尼斯月湖大酒店工程”、“安化县中梅豪庭”等建设项目。

（二）以项目施工管理为重点，加大力度，提高整体素质和管理水平。狠抓项目管理，提高工程项目管理水平是公司的工作重点，长久以来，我们坚持以建设优质工程、精品工程为目标，强化项目管理，在施工中认真贯彻GB/T19001质量体系标准，严格执行施工技术规范，实行公司“两级管理”专职监管机构监管重大项目及工作联系点制度，确保项目工程的安全、质量、进度、成本等达到预期的目标。

1、严抓质量安全和文明施工，确保文明施工安全生产和施工创优。今年公司新开工面积达49.45万㎡，在建工程面积71.5万㎡，竣工面积23.9万㎡。在工程施工管理中，质量安全部紧紧围绕总公司“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，在保证创优工作的同时，时刻紧紧把住“质量安全生命线”，毫不松懈地抓好项目施工管理工作。为保证工程质量，质安技术部先后组织了春节大检查、节后大检查、安全生产活动月、安全认证检查等各类专项安全大检查，毫不松懈地

抓好项目施工管理工作。20xx年，接受各级主管部门的质安检查十多次，工程一次性验收合格率达100%，施工现场合格率100%，在“创优、质量、安全、文明施工”的管理工作中成绩喜人。同时，在生产一线也涌现出了一大批不怕苦、不怕累，爱岗敬业的优秀建筑工人，他们在平凡的`工作岗位上做出了不平凡的业绩。今年五月，公司一线工人的杰出代表，优秀水电工李光强荣获“全国五一劳动奖章”殊荣。

2、为切实贯彻执行国家颁发的验收规范，总公司还组织专业技术骨干编写了《安全生产管理制度》，保证司属各项目部施工操作过程有章可循，保障员工在生产过程中的安全和健康，进一步规避企业风险，以提高企业综合素质和管理水平，确保公司安全生产管理目标的实现。

3、全力以赴通过了湖南省安全质量标准化认证考核。在董事长和总经理的正确领导下，为确保公司早日通过省级安全质量标准化认证考核，质安部加大了对在建项目的质量安全检查力度，严格按照省级安全质量标准化要求，发现问题及时提出整改意见，并督促各项目部一一落实。通过各部室的共同协作，省安全认证专家组进行了资料初审、现场核查、项目抽查、社会评价等层层审核，最后经省住建厅审定，我公司成为益阳市唯一一家通过省级安全质量标准化认证的民营建筑施工企业。

4、通过GB/T19001-20xx/ISO9001:20xx和GB/T50430-20xx、GB/T19001-20xx/ISO9001：20xx质量管理体系、

GB/T28001-20xx职业健康安全管理体系、GB/T24001-20xx

idtISO14001:20xx环境管理体系等认证体系版的换版和监督复查。今年5月份，按照换版工作计划，经过对公司有关部门和主要在建工程项目部的考核审查，使之同时建立和完善了质量管理体系，顺利通过中质协质量认证中心的检查。随着此后运作中的持续改进和调整，管理体系日渐完善和成熟，总公司顺利通过了认证中心7月份的监督复查。

（三）以内部管理为中心，理顺关系，稳健管理。

1、上半年针对公司的管理工作，拟订了《岗位责任考核办法》、《项目经理责任制》、《请销假规定》等，进一步完善、健全公司内部的各项管理制度，以制度管人，按制度办事，使企业管理进一步走向规范化。

2、加强学习，提高素质。为有效提高员工技能，塑造多才干、复合型的员工，公司加强企业培训工作的策划性和针对性，组织员工进行多种多样、注重实效的业务、管理等多方面知识的学习和培训。组织观看了《建筑安全生产知识》视频讲座，围绕建筑行业的特点以及相关法律法规、施工人员的权利和义务、安全生产中常用术语、劳动防护用品的使用、施工现场作业安全须知、现场急救常识等7大方面，提高全员安全生产意识；观看《伤逝》、《港珠澳大桥》等一系列安全警示片，教育员工如何加强施工管理，规避风险，以及对安全的重要性有了更进一步的认识和体会；通过《企业文化培训》专题课，宣传公司企业文化，提高公司管理水平；特邀请金牌讲师云兰老师亲临公司讲授《时效执行力》，阐述员工与企业目标一致、利益一致，

思想一致的重要性，增强员工深层次的责任感；组织《学习心得交流会》让员工提交并分享执行力心得体会，在一定程度上提高培训及学习的实际效果，还对把握并了解企业员工在执行力意识方面的认识现状有很大帮助。通过一系列的培训、学习，切实有效的提高了员工队伍综合素质，培养了员工的主人翁意识，营造了爱岗敬业的良好氛围。

3、保证资质实力，提高企业参与竞争的综合实力，为企业进一步拓展业务奠定坚实的基础。公司努力筹增业务资质，不断加强资质实力。通过公司有关领导和部门的努力，公司顺利通过“AAA”企业资信评估等级；省级“重合同守信用单位”年审工作；今年8月，公司当选为益阳市建筑业协会第四届常务理事，李双林总经理任益阳市建筑业协会副会长，为公司拓展业务，创造企业新的效益增长点，争创国家房屋建筑工程总承包特级资质等级奠定了坚实基础。

4、以人为本，加强人力资源管理。行政部进一步健全人力资源库管理办法，搜集人才资源信息，为项目部用人提供人才资源信息储备。通过广泛宣传和正确引导，在公司内部形成了浓厚的学习氛围，管理人员间你追我赶，在管理上争效益，在职称上争等级。今年我公司有10余人参加建造师考试，九大员等各类岗位证书达到100多本。这是在育才、用才方面取得进步的有力的表现；为满足公司战略发展对人力资源的需求，今年中旬，共招进应届大学毕业生十多人来我公司，经过半年的摸爬滚打基本能胜任各自的工作岗位。

建筑工作总结报告 篇11

时光飞逝，不知不觉地已度过二十多年的建筑工程施工员的工作生涯。本人自20xx年涉建筑工程工作以来至今，本人一直在项目部经过实习至担任施工员工作，多年来能独立建筑工程施工员工作，有条不紊的完成，因此与项目部上下管理人员相处融洽深获信任。回忆在这些年的施工员工作当中既忙碌着也收获着，下面我就把这一年度的工作做简要的总结：

一、工程质量管理

作为工程施工人员，不但要用到大量的专业知识，还需一定的现场经验和必要的业务能力来支配和协调班组。这么多年施工现场的质量管理工作使我受益匪浅。做好事前控制工作，预防及消除施工隐患存在。在工程开工前，全面熟悉施工图纸，参加设计院的图纸会审活动，结合工程实际、国家质量验收规范的要求参与编制专项施工方案、质量技术交底卡，严肃、认真的指导班组工人作业。

做好事中监督工作，发现及纠正施工中存在的问题，对工程质量作全面的检查，对施工中出现的问题及时提出、纠正。对特殊工序的施工工艺的施工进行全过程跟踪检查，确保每道工序合格，配合项目部土建技术人员巡查解决混凝土浇注过程中出现的各种情况，及时加以整改，确保每个环节的施工质量达标。通过本人的尽心尽职检查及严把质量关，每个施工环节都受到公司领导的表扬，还带领兄弟项目部管理人员前来学习。

本人对出现的施工问题在事后进行总结分析，以便于工作的持续改进。每天施工结束后对施工过程找出往后容易出现的问题及施工过程中可取之处，写入施工日记；参加每周的监理例会、项目部例会和每月的业主协调会，对如何工作才能确保取得实质性成果进行总结，不断地提高个人的业务水平；按时向公司提交周报、月报，将现场存在的质量问题及须公司协调解决的问题认真反映出来，将公司与项目部有机的联系在一起。

通过自身的不断学习，本人对现场施工的`各个环节有较清的思路。在xx酒店项目中，本人更是兢兢业业的工作，放弃个人的休息时间，尽职尽责的检查管理，及时纠正施工中存在的问题，在本工程中做出重要贡献，受到甲方监理的认可和好评。

二、工程竣工图编制

对现场实际施工内容比较熟悉，帮助内业组将产生的变更(包括图纸会审问题、设计变更通知、工程业务联系单)的内容整理进入竣工图。竣工图能具体反映出实际施工内容具有可追溯性，为日后结算和竣工提供资料依据。

三、努力学习，提高自身修养

随着时间的推移，技术的不断进步，我感觉知识的匮乏将影响今后的工作效果，我利用业余时间，阅读大量的专业书籍，探讨学习新技术新发明，与此同时，我带动本项目部的其他管理人员一起学习专业知识，从基础基本知识开始学习，让技术员和我一起学习新规范新标准新工艺，不断提高他们的专业素质，使本项目部的施工力量与技术力量一同发展壮大。

四、不足与改进

在日后的施工管理工作中。本人也深深地体会到成功与不足的存在。为此，在未来的工程管理工作中，我将继续认真钻研业务，虚心学习，提高业务及外交能力，掌握更深的知识及技术，项目部的人性化管理，注重员工技能的培养，以及集体员工之间的相互关心，良好的企业氛围，我相信，我一定会在项目部大家庭的发展中，成长成为一名真正优秀的工程师!

建筑工作总结报告 篇12

我叫xxx，现任xxx公司担任施工员一职。来到公司九年多了，一直奋斗在施工第一线上在长期的工作中，我养成了吃苦耐劳的工作习惯，我热爱施工管理工作，工作上积极上进，努力钻研建筑工程施工技术。

先后承担了：山东新华书店图书发行中心工程，工程建筑面积35000㎡，该工程获得“省级安全文明优良工地”称号、华宇职业技术学院35#、36#住宅楼工程，该工程获得“省级安全文明优良工地”称号、董子文化街C区、D区，该工程为群体工程、水岸花园9#住宅楼工程，工程建筑面积5521㎡，该工程获得“省级安全文明优良工地”称号、东方夏威夷花园小区工程，工程建筑面积80000㎡，该工程获得“省级安全文明优良工地”、“市级优质结构杯”等称号

作为一名工作多年的施工员，一直以来，我不断丰富自己的专业知识，凭着求真务实、踏实肯干的工作态度，在实践中摸索、在经验中积极发展创新、不断提高自己的工作能力。在多个项目完成的同时，我也完善了自身，也在一定程度上成就了自我。现在，我总结了一系列自身的成长以及不足，希望在今后能以更新、更强的面貌去面对工作。

一、执行岗位职责

作为项目部的管理人员，我重视控制工程的施工质量、与建设单位和监理单位的协调以及班组的管理协调、自动配合安全科完成各项安全管理工作，狠抓材料管理以节俭工程成本。重要以下几个方面阐明：

1、工程质量管理。

以要求高标准、高起点要求每一个施工项目。施工前期，重视对班组的技巧交底，给班组人员在思想上给予重视，在技巧上懂得本工程的质量和进度、安全要求，为后期施工奠定良好的'基础。

2、班组的管理协调工作

重视每个班组负责人的培训，在每次的会议上，针对施工配合存在的问题，我尽量使每个同志至少占主导地位一次，以增加其经验，使每个同志都能独当一面，处置各种问题，使全部班组的业务技巧水平有整体的提升。

3、安全管理工作

在工作过程中，自动配合安全科完成施工人员的人员的安全管理和教育工作是每个项目管理不可分割的一部分。

4、与建设单位、监理单位的协调

作为一个施工管理人员，在每个项目中重视和建设单位和监理单位的配合协调工作，针对建设单位和监理单位提出的好的建议，自己带头研究落实，力争取得建设单位和监理单位的一致好评是施工员工作不断进步的体现方式。

5、技术管理

对施工技术要求更为严格，必须认真学习施工图纸和施工规范以确保施工质量，在学习同时把施工重点、施工方法和处罚条例都记录下来，以便技术交底中不遗漏，尽量做到事先预料，事前解决，针对有些重点问题在每个阶段施工初期都要向施工队提出具体要求，特别强调问题的严重性并耐心向他们讲清规范中的要求

二、工作中存在的问题

1、自身方面，有时对问题考虑不够全面，盲目的听从施工班组的意见没有更清楚、没有详细对事件进行分析就下结论，从而造成了不必要的损失。在管理上：对不听指挥、不按要求施工的班组没有进行严厉的惩罚，久而久之个别施工班组就有了侥幸的心态，至使在后期管理工作中出现了出现管理失控，也就形成安排工作难，现场管理难的情况。在以后的管理工作中首先要明确自己的立场，发挥项目管理人员在施工现场起的主导作用，对施工班组做到奖罚分明，形成绝对以项目部为中心领导方法，对那些不听指挥的施工班组决不心慈手软，施行严打、严抓以此来树立施工威信。

2、在施工技术方面，由于施工经验依然有着不足。在施工现场不能准确的快速的找出施工中存在的毛病，没能把施工图和施工规范灵活巧妙的运用，使实际施工过程中和理论施工产生了脱轨情况，即没有达不到预期的施工效果又使施工程序变得复杂，从而增加了施工成本，这给我的教训就是在以后的施工过程中一定不能随心所欲，必须认真熟悉施工图纸和施工规范并很好的掌握，争取能更好的把施工规范运用到现场施工当中。

三、今后的工作打算

通过总结以往的工作，找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同时还需要多看书，认真学习好规范规程及有关文件资料，掌握好专业知识，提高自己的工作能力，加强工作责任感，及时做好个人的各项工作。

总之，在今后的工作中，我将不断的总结与反省，不断地鞭策自己并充实能量，提高自身素质与业务水平，以适应时代和企业的发展，与自己喜爱的建筑事业共同进步、共同成长。

建筑工作总结报告 篇13

又一个学期即将结束，建筑系办公室在院系领导及院学生会的指导和带领下基本完成了自己的工作和任务，并得到了主席和各部的肯定。

一、组织协调

办公室作为学生会的桥梁部门在本学期的各部门之间的协调工作上发挥了良好的作用，得到了老师，主席及各部的肯定，使学生会本学期的工作得以在良好的氛围中开展和进行。

二、部门活动的开展

本学期我系开展了诸多大型活动，如“激情地院杯”三对三篮球挑战赛，“铭记历史追念英魂”参观抗美援朝纪念馆，与丹东团市委联合开展的帽盔山植树活动，迎接抗美援朝老战士参观鸭绿江断桥等活动。这些活动的开展增进了学生会各部门之间的感情，也增强了与会同学的爱国之情和以振兴中华为己任的'使命感。

在活动开展过程中，办公室成员表现出了很高的热情和责任心，积极发表自己对活动的建议。通过系主席的正确带领和各部积极努力的配合使得各项活动圆满成功。

三、档案管理及事务通知

档案管理是办公室的一项日常工作，对学生会的各项文件有责任进行催收和存档。秘书长要做好会议记录和活动记录。

事务通知是办公室的基本义务。事务通知要做到“及时，详细，全面”。

四、秘书长工作总结

本学期以建筑系办公室秘书长的身份为学生服务，我感到十分荣幸，同时也感觉到了肩上的压力。作为办公室秘书长，我以身作则认真办理每一件事，并指导部员多学多看多思考多积累，努力提高文字表达能力和口语表达能力，及协调办事能力，明确自己的职责，做好本职工作。

通过本学期的工作，发现我系办公室存在一些纰漏之处，比较明显的是分工不够明确，不能充分发挥个人所长和整体作用。在今后的工作中，我和部员会改进工作制度，明确工作任务，让建筑系因为我们的努力工作而变得壮大，让辽地院因为建筑系的壮大而更加壮大！

建筑工作总结报告 篇14

在公司领导及同事们的关心与帮助下，我对住总的工作环境、管理模式、组织机构、规章制度有了深刻了解和认识，在思想意识、业务能力等各方面都取得了一定的进步，较好地完成了公司交给的各项工作任务。为了更好地做好自己今后的工作，总结经验、吸取教训，现将今年的工作情况总结一下：

认真学习业务技能，积极投身预算工作。具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。作为一名预算员，在工程预算这个领域里，我是一个新人，对所从事行业的认识也比较肤浅，为了提升自身的素质，快速适应企业环境和工作岗位，我能勤学好问，积极向同事学习取经，在公司领导和同事的信任和帮助下，不断提高业务技能，尽快适应工作岗位需要，在短时间内迅速融合进了这个大集体，为以后的工作顺利开展奠定了基础。

签合同以来，在领导及同事的支持与帮助下，在门头沟黑山A4地块6标段采空棚户改造工程的工作地点我认识了很多同事，也结交了不少伙伴，有现场不懂得可以直接去问，虚心请教他们，换来的也是真诚的回答。通过亲身参与预算工作的整个流程，我相信跟下来以后我能懂得更多，知道的更多，一点一点的看着这个工程成长，直到某一天我离开了他，这其中所触发的经验是多么好的学习内容啊，也能对预算这项工作有更深的了解。

作为一名预算员，首先要履行公司的各项规章制度，按时按质地完成领导交给的各项工作计划。

熟悉图纸及设计变更，能在图纸中找到变更部位的尺寸及材料，按照实际情况修改图纸量给予结算的收入及支出，熟悉北京市每月工程造价信息，并多渠道收集其他材料信息，掌握市场目前的设备、成品或所需材料的最接近价格数值，进行洽谈。

在实际的施工过程中，根据现场的实际情况，对定额编制的工料含量的高低水平作出适当科学合理化的调整，为公司的成本控制提供一些合理化的保证措施，避免出现价格审查通过率不高的问题。及时参加公司的各项会议，并做会议记录。根据公司的规定并结合实际情况，在工作中总是积极地配合领导的管理，参与一些投标工作及与外施队结算的工作，对合同进行深入的了解，不放过任何一点合同规定的条款。

总之，在经营方针上坚持最高的收入，最低的支出。及时、准确、实事求是、把握住定额，控制量。有时遇到一些工作困难，及时向领导联系汇报，以便寻找更好解决问题的`办法，争取公司的最大利润。

XX年是不平凡的一年也是我们一个全中国人民都感到光荣和开心的一年，也是全中国人民都悲伤的一年。开心的是奥林匹克运动会成功的在中国举办了，悲伤的是中国人民经历了一次难忘的自然灾害（5.12汶川地震）。通过团结的力量我们成功的举办了奥林匹克运动会，也克服了地震带给我们的伤痛。XX年即将过去，新的一年即将开始，在这辞旧迎新之际，回顾一年来的工作历程，总结一年来的工作中的经验、教训，有利于在以后的工作中扬长避短，更好的做好技术资料管理工作，下面分几个方面对一年来的工作进行一下总结：

一、今年的主要工作：

XX年我经历了“名信、天龙瑞景”工程的竣工资料和“新筑1-4#楼”质量、安全（基储主体、“标化”）等各项资料，并跟从现场技术负责人进行预算的学习。“名信、天龙瑞景”工程于XX年1月25日进行了竣工验收，在公司规定的时间里完成了竣工资料的收集和整理，并按要求合格的交付成都市新都区档案馆进行存档。“新筑1-4#楼”工程于XX年4月1日开工，开工前按相关规范规定的要求进行开工准备的资料收集和整理；XX年12月12日合格的进行了1-4#楼基储主体的验收，并按规范要求收集和整理了基储主体资料，通过验收。在1-4#楼基储主体验收时资料一次性地通过了新都区质量监督站和相关单位的验收。

二、具体工作情况：

1、“名信、天龙瑞景”竣工资料的整理，在工程竣工验收后，对分包单位的资料及时地进行收集，对各种工程资料的形成、积累、组卷、归档进行整理，使施工资料达到完整性、准确性，符合有关要求。XX年3月“名信、天龙瑞景”竣工资料顺利通过了新都区档案馆的验收，达到合格标准。

2、①质量资料：“新筑1-4#”是新建工程，均按照工程的形象进度，及时、准确的收集材料合格证、进行材料试验、隐蔽工程检验批资料和分部分项工程资料的填写，并且及时地找现场监理工程师签字盖章，从而做到了施工资料各检验批、分部分项、隐蔽验收、材料试验的日期能够与实际施工日期相吻合，满足资料编制的要求。对每一个重点施工部位编制的有针对性的施工方案如：土方方案、地下室方案防水方案、保温方案、外架悬挑方案、标化方案、模板方案等等一系列的施工方案，及时地进行监理单位方案报审。因为工程资料是真实反映工程项目施工的结果，资料就是在工程建设过程中形成各种形式的信息记录，只有和现场施工管理人员全力配合才能完成并做好这项工作。负责施工资料的治理工作，并对施工资料进行收集、整理、归档。施工资料是工程建设过程中，施工单位进行施工的真实记录，是一项系统工程。它牵涉到监理单位、建设单位、设计单位等工程参建单位的实质性工作，使施工工作科学化、规范化的标志。编制项目部会议记录，项目部质量、安全月报表，月报表是项目部在一个月内对工程进展和施工工作的总结，也是各有关部门检查、评定项目部工作的重要依据。因此做好这项工作很重要。

②安全资料：及时地填写工程各项安全、文明施工资料，对新进场的工人及时的进行“三级安全知识教育”，并填

写“三级安全教育记录卡”进行存档，每一道工序施工前对工人进行班前安全技术交底，每班上、下班都对工人进行班前班后安全教育记录，并记录存档。每道工序施工完后及时会同各相关人员进行验收，并填写相关的安全资料，各相关检查验收人员签字盖章。按相关安全规范规定要求进行收集各种安全防护用品合格证、试验报告，并进行组卷、归档。

③“标化”资料：XX年12月22日新都区安监站对“新筑1-4#楼”工程进行了“标化”初验收，“标化”资料在新都安监站验收时得到了好评。我查阅各种规范规定并向现场施工管理前辈咨询，严格按照安全各种规范进行收集和整理的安全资料。

④预算的学习：由于自己之前没有学习过预算，再加上还有资料上的工作需要做，针对这种情况，合理安排好自己的工作，分清主次、抓住重点、兼顾其他。在新筑工地上为了充实自己，充分利用晚上的时间跟从现场技术负责人学习工程量的计算，从最初的主体楼层模板、砼、钢筋等进行学习。不懂的地方及时向现场管理人员询问，通过不懈的努力，对预算工程量已有了进一步的了解。

三、工作中存在的问题：

从事质量、安全资料的收集和整理这两年来，常常感受到工作的繁忙、责任的重大；大事、小事压在身上，往往重视了这头，却忽略了那头，没能全方位地进行系统地工作。没有足够地学懂各种规范，导致在进行资料的填写时出现漏洞，这样虽不能影响工程质量、安全质量的验收，但总觉得自己没有做好，希望在今后工作中自己将努力做到更好。

四、今后的工作打算：

通过总结一年来的工作，找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同时还需要多看书，认真学习好规范规程及有关文件资料，掌握好专业知识，提高自己的工作能力，加强工作责任感，及时做好个人的各项工作。

总之，在今后的工作中，我将不断的总结与反省，不断地鞭策自己并充实能量，提高自身素质与专业知识水平，以适应时代和企业的发展，与公司共同进步、共同成长。

建筑工作总结报告 篇15

光阴荏苒、时间飞逝，转瞬间20xx年在紧急劳碌中过去了，20xx年也迎来了五月。这一年多是紧急的，也是充实的。展望将来，在以后的日子里，我将总结阅历、吸取教训，付出更大的努力，以更加奋勉有为的精神状态和扎扎实实的工作作风投入到工作中当去。

这一年多的时间里，我在项目经理及部门领导的指挥下，在新疆吉勒布拉克水电站发电厂房建筑及金属结构安装工程的建设中先后经受了发电厂房各个部位的开挖工程、发电洞斜井段小导洞的贯穿工作、以及正在进行的发电厂房浇筑的各个阶段。在此工作过程中有成果也有失误，对于自己取得的成果将连续保持发扬，对自己工作中存在的失误，将认真的总结，深刻的反省，尽可能削减工作失误的发生。通过这些现场工作的熬炼，我已经积累了确定的'工作阅历，主要得益于项目部领导的关怀培育和同事们的热心关怀、谆谆训练。

在工程建设中，一是抓平安文明施工，二是抓工程质量，三是抓工程进度。要搞好工程施工，必需首先生疏施工图纸，完成从生疏图纸设计意图再回头修正图纸的过程，其次要强化对图纸的了解程度。

加强与各职能部门的协调协作，营造良好的工作氛围，建设工程项目运作过程中涉及方方面面，必需搞好协调协作。在施工过程中，统一步调，形成合力，对在项目实施过程中遇到的问题和状况，主动和领导汇报，作到沟通、协调，从而保证项目建设顺当实施。

为了提高工作效率和工作质量，本人在下一阶段的施工中会着重以下几个方面：

1、加强各种政治学习，提高个人修养。

2、加强业务学习，提高业务素养，提高工作质量。

3、要留意学习新的技术，多动脑想方法改进工作方法。提高工作效率，在每次工作前做好预备，不打无预备之仗。

4、加强与领导和同事之间的沟通，使领导的监督工作更为深入到到。

以上为我个人的工作总结，希望各位领导和同事赐予指教。

乡镇团委工作总结

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乡镇团委工作总结【篇1】

上半年，胡场镇团委在镇党委、镇政府和团市委的正确领导下，认真贯彻党的xx大精神，以科学发展观为指导，以组织青年、引导青年、服务青年、维护青少年合法权益为宗旨，团结带领广大团员青年，切实加强共青团员的思想教育和团的组织建设，使团组织的吸引力、凝聚力和战斗力得到进一步增强，现将我镇共青团上半年工作总结如下：

一、加强基层团组织建设

加强团的自身建设是共青团保持蓬勃生机的根本保证。年初，按镇团委的总体要求，镇直单位、非公企业团支部推选了一批有文化、有能力、有思想的优秀团员充实到支部班子中，配齐配强班子机构，狠抓支部班子成员的政治觉悟、思想品德素质教育，提高了支部班子工作能力。同时，镇团委要求各村团支部在本村挑选优秀的青年和致富能手担任村团支部的副书记，以加强村团支部的战斗力和影响力，更好的为广大农村青年服务。

二、不断深化主题活动

1、开展“学雷锋月”活动。镇团委以“中国共青团志愿者服务日”为契机来引导青年群众。在团市委的号召下，紧扣学习雷锋精神为主线，通过观看雷锋影片接受学习教育树立青年的“奉献、友爱、互助、进步”志愿精神。镇团委组织我镇青年在机关会议室观看了反映雷锋同志生前学习、工作和生活的影片，并撰写心得体会进行交流，使我镇青年深刻认识雷锋精神，将雷锋精神学到手上，融入心中，实践在日常生活里。

胡场一中、二中、小学分别组织学生团员和少先队员开展以“九个一”为主要内容的学雷峰活动：读一本雷峰的书、听一个雷峰的故事、背一句雷峰名言、唱一首雷峰歌曲、看一场雷峰电影、写一篇学雷峰的日记、拉一条雷峰的标语、出一期关于学雷峰的黑板报、开一次有关学雷峰的班会。以学雷锋活动月为契机，积极开展对雷锋精神的学习、实践、总结活动，增加班级体的凝聚力，把学习雷锋精神与学校的德育工作重点、学生的自我教育和实际行动相结合，使学校的校园环境、同学们的学习风气和精神面貌都有质的提高。

2、五四青年节活动。一是严格标准发展团员。为了保证团组织的先进性，针对部分团员入团前后思想行为的极大反差现象，各团支部严把新团员入口关，对于想入团的学生，需经个人自荐、班级推荐，经团委审核后学习共青团知识，主动向团委提出入团申请，进行综合考核，合格者确定为预备团员，接受监督，合格者填写入团志愿书光荣加入共青团。二是号召农村团员为新农村建设建言献策。组织各村团支部召开团员青年座谈会，主要以“新农村建设之我见”为主题展开讨论，并形成意见建议，提供给镇村镇规划管理办公室;三是开展“美化胡场爱我家乡”保洁活动。组织团员青年对318国道胡场集镇段进行了清扫、清理，集镇环境焕然一新。

3、庆祝建党91周年活动。镇团委在镇中、小学开展了“唱支红歌给党听”活动，通过在音乐课上学、唱红歌，在课余阅读红色故事，在语文课上开展演讲比赛和征文比赛等多种形式来教育引导青少年继承革命传统，切实增强青少年的爱国主义精神、民族意识和民族精神。

三、加大青年创业就业工作力度

青年创业就业是与青年密切相关的事情，也是关系青年切身利益的事情，团组织应做好青年创业就业相关工作，使青年切身利益能够得到保障。上半年，团委召开工作会议，就如何继续做好青年创业就业工作进行了部署，并下发了见习基地单位岗位需求等材料，要求各支部在今后工作中要进一步加强青年创业就业宣传与培训工作，并在仙桃市仙宜包装材料有限责任公司创建我镇第三家青年创业就业见习基地。

四、深入开展少先队工作

少先队是共青团的后备力量，少先队工作是共青团工作的重要组成部分。镇团委发扬“全团带队”的光荣传统，在注重抓教书育人、管理育人的同时，开展系列活动，全镇少先队工作健康稳步发展。一是开展《小学生守则》和《小学生日常行为规范》知识竞赛活动。学生不仅在口头上能熟背于心，而且能落实在实处，真正培养了学生的良好习惯。二是开展“环境与生命共存，环保与健康同在”世界环境日活动。三是开展“小小故事会”读书节活动。学生将读书的经历将故事的形式在班上进行汇报。在读书中获得知识，在知识中陶冶情操。

回顾上半年的工作，虽取得了一些成绩，但我们深切的感到，青年的每一步成长，都离不开党的领导和关怀，离不开社会各界的支持和帮肋，离不开广大团干部和团员青年的共同努力，还有很多方面的工作做得不够，需要在今后的工作中不断努力，不断完善。

在下半年工作中，我们将从以下几个方面入手，以更高标准的严格要求自己，力争把我镇的共青团工作做得更好。

1、进一步加强团干部队伍建设和团员队伍建设。进一步加强支部的队伍建设，对团员进行团的业务知识培训;

2、加强非公企业建团力度，力争下半年再建两个非公企业团支部;

3、加大志愿者服务力度。积极吸收青年加入志愿者队伍，组织开展志愿者服务活动，强化服务效果。

乡镇团委工作总结【篇2】

20xx年，洪门镇团委在镇党委、镇政府和团县委的正确领导下，结合实际，坚持以“服务四区建设、青年勇当先锋”为主题，积极发挥团的组织优势和人才优势，以开展镇团委换届直选试点为工作重点，打牢团工作基础，镇团委的各项工作得到了全面提升。

一、突出组织格局创新，做好团的换届直选

为进一步落实党建带团建，切实做好党的青年群众工作，促进乡镇团组织增强工作力量，拓宽联系青年的渠道，丰富工作资源、载体和内容，根据团县委城青联发〔20xx〕3 号文件精神，开展了推进乡镇团的组织格局创新工作，在工作中我镇配备了1名专职书记、1名副书记、11名委员，在这些人中有研究生文凭者1人，大学本科有3人，高中文化程度的有3人，大学生村官1人，并将荣获“全省五四青年奖章”的优秀青年危冬发吸纳为团委委员，通过组织格局上的创新切实把共青团工作的“桥头堡”从乡一级推进到村组一级，扩大团组织的覆盖面和影响力，为我镇团委工作的展开提供了领导、组织人员上的有了保证。

二、不断深化主题活动，紧扣团的工作关键

1、镇团委以“中国共青团志愿者服务日”为契机来引导青年群众。在团县委的积极号召下，紧扣学习雷锋精神为主线，通过观看雷锋影片接受学习教育和开展“绿化家园”活动来树立青年的“奉献、友爱、互助、进步”志愿精神。

在镇团委的组织下，我镇青年首先在机关会议室观看了一部反映雷锋同志生前学习、工作和生活的影片。此片主要通过雷锋同志最亲密的战友的回忆和自身的经历来追悼战友，是我镇青年群众在新世纪新形势下得得以正确地认识雷锋、认识雷锋精神，将雷锋精神学到手上，融入心中，实践在日常生活里。之后，我镇志愿者十多人次，以“美化生活，绿化家园”就机关大院和街道马路两旁的绿化带经行修剪和对社区的垃圾死角经行了清理，为打造绿色生态洪门打下了卫生环保基础。

2、围绕传统节日，开展红色教育活动。根据团县委转发的团市委“关于开展‘永远不能忘记’全市青少年缅怀革命先烈活动的要求”文件要求，我镇团委在镇中、小学开展了“唱支红歌给党听”和“红色经典指引我成长”活动，通过在音乐课上学、唱红歌，在课余阅读红色故事，在语文课上开展演讲比赛和征文比赛等多种形式来教育引导青少年继承革命传统，弘扬民族精神，凝聚民族意志，切实增强青少年的爱国主义精神、民族意识和民族精神。

3、结合建党90周年，开展“红领巾心向党”活动。镇团委根据“关于在全市少年儿童中开展“红领巾心向党”主题教育活动，将针对的人群范围由学校的个别少先队员拓展到全校所有师生中，在活动中开展了“五个一”的实践体验，即：学唱一首爱党歌曲、了解一个党史故事、观看一部红色影视剧、了解党的一个新成就和寻访一位优秀党员。此活动持续时间长达半年之久，也切实培养和增进了青少年对党的认识、向往。

4、针对留守儿童，给予特殊的关爱。我镇团委按照“基层团组织+青年志愿者团队+教师+农民工子女+接力”的实施模式，与农民工子女广泛建立结对关系，实现了在家有人监督照顾、在校有老师学习督促的良好结对形式，在今年年底前基本实现对全镇九年制义务教育阶段在校农民工子女的全覆盖，为更广大农民工子女提供长期有效帮助。

三、面临在所难免的困难，把握来年团的工作重点

1、镇团委工作主要存在的问题和面临的困难有三：一是基层团委受经费不足的影响，有些工作难以正常开展;二是镇团委班子成员兼职过多，精力有限，难以全面领导、配合全镇团委开展中心工作;三是团员青年外出务工者较多，流动性较大，难集中、难管理。

2、镇团委20xx年的工作主要围绕以下几点展开：一是进一步加强驻外团组织建设工作，建立洪门驻泉州团工委，并与之加强联系、指导，初步探索建立一套行之有效的驻外工作机制。二是持之以恒的开展关爱农民工子女活动，加强对青少年的正确引导促其健康成长。三是进一步加强村级团组织建设，吸纳优秀青年入团，并加大团员推优入党的力度。

综上，一年来，在各基层团组织和广大团员青年的同心协力下，全镇团的工作取得了较好成绩，团的阵地作用更加凸显。通过一系列活动的开展，全镇广大团员青年的意识切实增强了，团的活动方式更加丰富，团的工作对象更加宽广了。下一步我们将进一步建立和完善团的工作机制。充分发挥镇团委的工作积极性，加强了农村青年的沟通联系，进一步创新青年活动新的载体建立，不断提升农村团工作活力。

乡镇团委工作总结【篇3】

今年以来，我镇团委在镇党委、政转府和上级团组织的正确领导和关心下，坚持以_和团的__大精神为指导，紧密围绕镇党委的中心工作，遵循“服从大局，服务社会、教育青年”的原则，大力加强团的思想建设和组织建设，注重外来青年的教育管理，全面拓展团的各项工作，开创了共青团各项事业的新局面，

乡镇团委年终工作总结范文。紧密结合我镇“全面推进和谐辑庆建设”的实际，针对青少年身心成长特点，积极探索新阶段青少年思想道德建设的规律，坚持以人为本，教育和引导青少年树立中国特色社会主义的理想信念和正确的世界观、人生观、价值观，养成高尚的思想品质和良好的道德情操，努力培养有理想、有道德、有文化、有纪律的德、智、体、美、劳全面发展的中国特色社会主义建设者和接班人，开展了各种活动，做了大量工作，取得了一定的成绩。

一、思想教育富有成效

____年团委的思想教育主要做了以下七个方面的工作，并取得了显著的效果。一是有计划、分层次地组织青年团员深入学_，并结合学习贯彻党的精神、团__大会议精神，做到“团干带头学、团组织帮助学”。二是联合宣传、文化、妇联等部门，发扬艰苦奋斗的优良传统，保持开拓进取的精神状态。三是召开团干部会议，集中学习团的__大会议精神，为广大青年团员做好表率作用。四是顺利协助县残联对我镇3名“先天性心脏病”儿童的免费治疗工程。五是联合司法部门在学校开展法制讲座，通过教育，减少青少年违法犯罪现象的发生。六是结合“青年文明号”和“青年岗位能手”活动，开展职业道德和岗位责任教育。

二、团的组织建设得到进一步加强

一是按计划召开团委委员会议和团支部书记会议，总结交流工作经验，研究部署具体工作。二是组织各团组织负责人参加团县委举办的基层团干培训班，不断提高团干的整体素质。三是积极探索团后备干部的培养，加大非公企业团建，尤其是注重整顿比较松散的农村团组织。四是在巩固企业团组织的基础上，通过调查研究，不断加大非公企业团建力度，扩大团组织在非公企业中的影响力。同时，我镇今年新发展了20多名团员，并在积极发展新团员的基础上，做好推荐优秀团员入党工作，今年全镇“推优入党”人数8人。五是抓好团籍转接工作，特别是注意协助学校团委与农村团组织、企事业部门团组织建立密切的工作联系，由学校组织将每年毕业离校的团员学生的团籍及时转入该生所在村团组织或转入其就业单位的团组织(就业单位未建团的，则转入所在村团组织)，尽量减少团员流失，保证团员的持续管理。

三、抓好各项主题活动，增强团组织的凝聚力

1、积极开展“帮贫助学献爱心”活动，救助贫困学生。辑庆镇始终将帮贫助学工作作为一项长期重点工作来抓，在政府财政紧张的情况下仍然大力支持，多方筹集资金，救助贫困学生。今年1月，江苏省团委组织的“一对一”帮扶项目，在我镇共帮扶“孤儿”2名，每人每月100元的帮扶，确实解决他们的现实困难，帮助他们顺利继续自己的学业。

2、加大娱乐场所整治工作力度。会同公安、工商、文化等相关部门集中对全镇网吧、电子游戏厅等娱乐场所进行了整治、规范。对距离学校太近，影响学生正常学习生活的娱乐场所进行强制搬迁，加重对违规经营者的处罚力度，通过清查、治理，有效抵制了不良社会风气对青少年的影响，在全镇形成了良好的社会反响。

3、关爱“留守学生” 。“留守学生”由于缺少父母的关爱和教育，面临着生活、学习、安全方面的诸多困难和问题。我镇把关注“留守学生”工作作为工作重点，在辑庆中心校成立了“留守学生之家”， 多方争取资金，接。通过各方面力量，努力确保留守学生的正常学习生活。通过积极开展留守学生关爱活动，发放宣传资料600余份，形成社会效应，使更多的社会人事来关注关爱留守学生的健康成长。

4、我们立足当前形势，开展返乡青年农民工和大学生的就业与创业指导活动。根据农村青年渴望创业致富而又缺乏经验、技术、资金的具体困难，辑庆关工委根据全镇实际，依托镇老年协会，充分发挥“五老”作用，在精神上给予鼓励、在技术上给予指导、在资金上给予扶持，积极帮助镇青年农民创业致富。

5、扎实做好“警校共育”工作。辑庆关工委与教育、公安、共青团密切配合大力开展法规宣传教育，有效防止了未成年人犯罪。通过积极开展“道路交通安全学校”创建活动，不断增强学生的道路安全意识。消防宣传进学校活动的顺利推进，极大地提高了师生的消防安全知识和技能。今年4月镇开展了“珍爱生命、远离毒品”的宣传活动，通过图片展示、文字说明、书写标语等多种形式对广大青年学生进行禁毒教育。以老年协会为依托，组织成立问题少年帮教小组，对在学校经常违纪违规的青少年进行耐心帮助教育，动之以情，晓之以理。

四、发挥团委带队带头作用，大力开展少先队工作

今年来，镇团委支持少先队开展了多项活动，达到了“寓教育于活动”的目的。如少先队总部组织少先队员在今年的3月学雷锋日参加社会义务活动;举行庆“六一”系列活动;进一步深化少先队“雏鹰行动”，与镇文教部门一齐组织全镇辅导员老师和学生代表开展少先队“手拉手”互助活动。

回顾____年的工作，取得的成绩固然可喜，但在成绩的背后亦存在着一些问题，主要表现在：一是青少年的思想教育比较薄弱，未能适应新形势的发展;二是部分基层团组织活力不够，尤其是部分村团组织比较松散;三是个别团干部素质不高，工作缺乏积极性;四是新经济组织、社区团建工作进展不大，效果不明显等等。这些问题，有待我们在今后正确对待，认真解决。

乡镇团委年终总结(三)

20__年，岳口镇团委在镇委、镇政府的正确领导和团天门市委的有力带领下，以党的精神为指引，认真贯彻落实团的__大精神，围绕镇党委、政府中心工作，结合青年团员特点，以改革创新精神积极探索新形势下团的工作，创新组织格局，扎实推进实体化“大团委”建设，进一步提升了团的凝聚力和战斗力，为实现全团工作的活跃打下了坚实基础，全镇共青团工作呈现出充满活力、蓬勃发展的良好势头。现将一年工作情况总结如下：

一、健全组织网络，凝聚了全镇优秀青年

基层团组织干部队伍建设是团组织建设的关键，也是共青团工作的重心。岳口镇团委认真摸清全镇青年分布情况、年龄构成、知识结构等基本信息，并建立了相应台账。一年来，镇团委召开各类学习培训班4次，举行座谈会2期，组织基层团干部参加省、市各类学习培训达30人次。不断做好推荐人才工作，把优秀团干部列入建党积极分子队伍和青年后备干部人才队伍，重点培养、重点考察、重点选拔。

我们以党建带团建，在新改制企业上海延安药业建立了团支部，并开展了丰富多彩的活动，取得了良好的社会影响，同时也提升了企业的生产效益。重阳节赴结对帮扶的岳口农村福利院慰问孤寡老人，在给他们送去生活用品和常备药物的同时，更是送去了温暖，送去了真情。新建的延安药业团支部还组织青年员工去波利球馆进行乒乓球友谊赛，丰富了职工的业余生活。公司对新入职青年员工进行了一系列培训，开展以老带新、共同学习活动，提升了职工的技能，加强了职工的归属感，丰富了企业文化内核。

二、运用团的优势，创造性地开展了活动

我镇建有26个直属团组织，团员179人，覆盖35岁以下青年699人。镇团委充分发挥各直属团组织的作用，以活动为载体和纽带，带动了全镇青年的热情，活动开展有声有色。我们每月至少开展一次活动，并把3月份定为“青春岳口月”，全年累计开展大大小小的活动23次，其中3月份活动达到7次。年初镇团委赴刘铁岭村和唐拐村开展慰问，开展爱心妈妈与留守儿童结对帮扶活动，“青年文明号”随岳高速岳口管理所开展一系列夏日送清凉活动，镇机关青年跟随征地专班赴村开展慰问，武汉大学生暑期实践队来我镇探寻基层中国梦，京晟化工进行消防演习，暑期开展关爱留守儿童的“阳光家园”活动，延安药业开展重阳节慰问福利院活动，等等。我们以活动为契机，加强各直属团组织的联系，开展的活动服务镇委、镇政府中心工作，把握了企业需求，满足了青年愿望。

“阳光家园”是镇团委今年的一个特色活动，我们在全镇范围内开设3个班，服务留守儿童97人次，招募志愿者15人。整个活动历时一个月，我们以暑期夏令营的模式运营，从关怀留守儿童心理出发，开设知识竞答、亲情连线、交通安全、行为规范等多个学习专题，获得团省委、团市委以及镇党委的高度认可，家长们的反响很好，纷纷表示下一个暑假还会把孩子送到“阳光家园”。镇团委以此次活动为契机，开展了一系列关爱留守儿童的活动。以村级办公场所为载体，开展周末“阳光家园”班;爱心妈妈周末把结对留守儿童带到自己家，给予生活和心灵上的细致关怀;志愿者深入学校，充当生活老师，教给孩子们生活自理常识。

三、搭建平台，激励有志青年在“四化同步”中建功立业

镇团委完善了联系青年、整合资源的机制。镇团委委员分片、分行业、分领域联系青年，及时了解青年需求，开展职业技能培训讲座，提供创业项目和信息服务，帮助青年落实小额贷款，引导青年农民示范推广农业新技术，让有志青年在“四化同步”中发挥应有作用。岳口镇团委成立了厨师联盟、教师之家、企业能手等青年协会、社团，定期组织相关青年交流行业心得，分享工作经验。

在全市掀起“百日整治”“四城同创”活动高潮之际，镇团委积极在我镇创建省级卫生镇中发挥应有作用。组织50余人的志愿服务队，走街入户宣传卫生知识，开展全城清扫行动，市民卫生意识得到提高，镇容镇貌得到彻底改善。47个村团支部带头积极开展“双带”活动，带头做好办公室和个人居所卫生，带领本村百姓整治村庄和农户居室卫生，为“美丽乡村”添上浓墨重彩的一笔。7个社区居委会团支部深入学校、深入企业、深入街头，把讲文明、讲卫生、将健康的理念带入课堂、带入车间、带入人群。

20__年，在各级领导的亲切关怀下，在全镇青年的热情参与下，岳口镇团委的工作取得了一定的成绩，但是与上级领导的要求相比还有一定的差距，部分青年参与积极性不够，运行机制缺乏长久有效保障，学习培训没能及时跟上等。我们会进一步查漏补缺，完善机制，争取使团的工作再上一个新台阶。

乡镇团委工作总结【篇4】

个人总结

2013年，在领导和全体同志的关怀、支持下，本人以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，较好地完成了各项工作任务。回顾一年来的工作，有得有失，有长处，也存在较大的不足，现将一年来的工作总结如下：

一、认真学习理论知识和专业知识

在xxx工作将近十个年头了，在历任领导的悉心培养下，特别是本任领导的关怀下，我深知：学习的过程就是知识积累的过程，要认真学习一点知识，要从不自满开始，“应知学问难，在乎点滴勤”，x书记在开会时讲道：干工作从点点滴滴做起，一件一件把工作干好，只有量的积累，才有质的飞跃。我把领导的工作方法用到学习中来，用理论知识武装头脑，用专业技术知识提高自己的水平。

二、团的建设

自xxxx年xx月担任乡团委书记以来，在乡党委和团县委领导的指导下，在今xxxxxxxxxxxxxxx,是我乡在团务工作管理的一举措。

三、搞好xxx工作

在xx乡长和xxx主任的正确领导下，成立了周志制度、点题制度，还有xxx的例会制度和学习制度，根据个人的特点，分配各项具体工作，我的工作就是xxxx，正是在xx乡

长和xxxx的带领下使xxxx工作走向常态化管理的轨道。

四、在党委政府的领导下，配合其他班子成员工作

1、完成xxxx工作

2、xxxxx有关资料整理

3、xxxxxx

4、“xxxxxx

5、xxxxx等

五、存在不足和下步努力的方向

在领导的培养下逐步成长和成熟，但我清楚自身还有很多不足，比如个人能力还有待提高、工作积极主动性不够等多个方面还存在不小差距。

1、个人能力还有待提高

上级和领导安排什么就干什么，有的安排好也没有干好，领导不安排就不干，缺乏创新意识，个人担当意识不强，下一步要不怕多做事，不怕做小事，在点滴工作中完善提高自己。

2、工作积极主动性不够

随着年龄的增长，自己现在有点 “口勤腿不勤”现象，就是眼里也能看到工作，但腿却跟不自己的嘴了，我已经意识到了严重。下一步要克服这种毛病，不怕做错事，提高自信心，加强沟通、协调，尤其是与xxxx的同事、领导、各有关部门沟通。

成绩的取得，离不开领导的关心；个人的成长，离不开同志们的关心，在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷，请领导和同志们监督。

乡镇团委工作总结【篇5】

XX团委下辖XX个团支部，其中，镇机关团支部XX个，村级团支部XX个，非公企业团支部XX个；团员XX人，全镇28岁以下青年XX人。

为更好地开展全镇团建工作，XX团委始终坚持围绕党政中心工作开展团建工作，并借助党建阵地，实现平台共享、资源共享，不断加大工作创新，提高工作实效。一是依托镇党群服务中心，开设党群服务窗口。针对团员青年需求，切实做到“服务零距离、代理零滞留、办事零差错”，进一步拓展全镇团员青年的服务途径；二是依托镇综合文化站，建立青年之家。提供未成年人心理咨询、绿色网络电子阅览、图书借阅、舞蹈培训、书画培训、创新创业培训等各类服务，强化全镇团员青年的综合素质；三是服务党政中心工作。镇团委结合当前正在开展的招商引资、项目建设、精准扶贫、环境整治、移风易俗等重点工作，积极开展团员青年志愿服务、创业创新培训、文艺汇演活动等，充分发挥团员青年的先锋模范、思想引领作用，进一步激发青春正能量。

自2018年以来，XX团委共组织免费义诊、送戏下乡、全民健身活动、移风易俗宣传、文艺汇演等各类文化活动50余场，极大丰富了全镇团员青年的文化生活；目前举办SYB创业培训30场，受训达110余人次，涌现出一批创业致富带头人，大大激发了广大团员青年的创业热情；开展扶贫调研活动20次、青年志愿者微笑帮扶活动15次，他们用行动为青年服务、为团旗添彩。

下一步，XX团委将在现有的基础上不断总结经验，团结带领全镇广大团员青年以更加饱满的热情，积极投身到思想引领、创业就业、组织建设、志愿服务等各类事业中去，不忘初心、牢记使命，进一步提升基层团组织的凝聚力和影响力。

乡镇团委工作总结【篇6】

十八塘乡团委以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的xx大精神，全面贯彻乡党委和团市委的工作部署，结合本乡实际，以青年工作为中心，认真做好乡党委和团市委的助手，以培养“四有新人”为已任，配合乡党委、政府各项工作，努力实践、扎实工作，根据青年的心理特点和本乡具体情况开展丰富多彩的团活动，广泛而深入地开展了爱国主义、集体主义、社会主义教育、民-主法制、基础文明养成教育，健全共青团、学生会组织建设，使青年更好地参与社会管理。

～年，十八塘乡团委在乡党委、政府和上级团委的领导帮助下，通过全体团员和团干部的积极工作、开拓创新，在基础组织建设和主题活动开展方面作出了很大的努力，也做了很多有效的工作。

一、努力加强基础组织建设，突出团队组织的服务功能。

1、年初，根据全乡工作部署，制订出详尽的团委，在此基础上，召开支部书记会议，根据团委工作计划布置各项工作，各团支部再根据本支部实际情况制订出自己的年度工作计划，使本年度的主要工作都能得到布置安排，突出了工作的计划性、针对性和实用性。

2、团委认真吸取管理工作的先进经验，积极参加团市委组织的各种培训学习，把所学经验与自身实际结合起来，探索切实有效的管理方法，团委也把每次会议作为是一次培训、学习的机会。本年度，团委坚持每月召开一次团支部工作例会，落实工作，反馈情况，加强了对团支部工作台领导和管理。在团委的直接管理和指导下，各团支部各项制度健全，工作正常。

3、团工作质量的提高，在很大程度上取决于各项基层团干部工作质量的提高，因此，团委十分重视抓好团干部队伍的建设，为此，团委先后举办了四期团干部培训班，收到了良好的效果，增强了团干部的工作能力，提高了他们的思想觉悟，使他们真正起到了模范带头作用。

4、继续做好每年度团籍整理工作和团费收缴工作。在年初，团委认真做好上届毕业生团组织关系的转接工作，在转接工作中做到及时、全面。另外，团委还认真做好团员发展工作，给团组织补充新鲜血液，共组织了四次入团宣誓仪式，吸收了近150名入团积极分子加入了中国共青团，加强了团组织的生命力和战斗力，增强了团组织和影响力和凝聚力。本年度团费收缴正常，如期足额上交，而且建立了团内经费帐册，收支合理。

5、为了扩大团的影响，团委很重视团的宣传工作，在学校主办了青橄榄广播台、青橄榄论坛。各支部都配备了能力强的通迅队伍，定期向学校广播台、论坛投稿，歌颂新人新事，交流思想，加强了团的宣传工作。还成立青少年志愿者服务队，以此扩大影响，交流团工作经验。

二、开展主题教育活动，发挥团队组织的教育功能

教育是做好人的工作，教育的宗旨是教育好每一个青年，做一名思想好、素质高的有用的人，团委充分发挥团组织的优势，认真抓好团员青年的思想教育工作，开展了丰富多姿多彩的如爱国主义教育、法制教育、文化教育、艺术教育、基础文明养成教育、团知识教育等一系列活动，也收到了良好的效果。

充分利用广播电台、黑板报、晨会宣传、主题班会等有效手段对团员青年进行爱国主义教育、法制教育、团知识教育等，如教师节期间，组织各团支部开展“向教师节献礼”的活动，培养学生尊师等社会道德教育;开展各种形式的反邪教宣传、毒品知识宣传，引导学生健康成长;开展“学习苏步青精神、弘扬苏步青精神”系列活动，对学生进行爱国、爱家乡、爱学校的教育;开展“学《守则》、遵《规范》、讲文明、树新风”系列活动，对学生进行了一系列的日常行为活动规范教育，使学生养成了良好的文明行为习惯;举办了“迈入青春第一步”离队建团大会以及多次入团宣誓仪式，对新老团员、入团积极分子、非团员进行团知识教育，加强学生思想道德教育。

经过一年的努力工作，应该说各方面都有了长足的进步，但是，团工作是一项复杂而细致的工作，我们要做的还有很多，努力做好的还有很多，我们在新的一年里要认真总结经验，继续学习，努力工作。相信在上级团委的指导下，在党委政府的关心帮助下，在广大团员的努力和精诚团结下，团委工作肯定会更上一层楼。

乡镇团委工作总结【篇7】

2019年以来，xx镇共青团在镇党委、镇政府的正确领导和团县委的有力带领下，以党的十九大精神为指引，认真贯彻落实团的十八大精神，推进团的基层建设，现将工作情况总结如下：

一、基本概况

我镇团委干部有x人，平均年龄x岁，全部为本科及以上学历;全镇x个行政村团支部，配备团干部x名，配备率x，全镇共有团员x人，村团支部书记平均年龄x岁，村级团支部书记兼职率x。

二、团工作的开展情况

(一)为正确引领青年思想，加强政治理论学习，争做新时代新青年，每周组织并督促我镇青年进行“青年大学习”，扎实推进我镇青年的舆论阵地建设。

(二)落实“智慧团建”工作。智慧团建”系统是落实从严治团要求、加强基层基础工作、提升基层团的组织力的重要举措和有力抓手，依托“智慧团建”平台，开展对全镇x个团支部相关信息的录入工作，完整录入各团组织的名称、组织类别、书记等基本信息，实现基础团务、团员管理和团的信息统计网格化。

(三)2019年是五四运动100周年，也是中华人民共和国成立70周年。我镇积极号召全体干部职工观看、学习习近平总书记在纪念五四运动100周年大会上的重要讲话，时刻铭记总书记对新时代中国青年的要求。

(四)做好毕业团员 “学社衔接”工作。我镇按照要求积极做好毕业生的团组织关系衔接工作，截止目前我镇学社衔接临时团支部共接收x名毕业团员，部分团员工作单位落实后，已将团组织关系转出。

(五)服务镇党委镇政府工作，协助进行农村交通安全宣传及劝导工作，在乡镇赶集日，在农贸市场、中小学校园门口、主要交通道路等地方进行宣传教育活动，让安全出行的观念根深蒂固，形成了一股良好的社会宣传氛围。

三、存在的一些问题

1、农村基层团组织活动开展难。由于市场经济的发展，大部分农村青年纷纷外出经商或打工，留在村里的大都是老人。一方面使团组织开展工作联系不便，另一方面在市场经济条件下，由于观念取向的变化，很多团员的意识逐渐淡薄，疏远了团的组织，脱离了团组织的管理。

2、团干部的政治和经济待遇难以落实。由于村团支部书记是兼职，没有足够的时间和精力投入到团的工作和青年工作，团支部书记从事团工作都是义务性质的，无相应的报酬和补贴。

3、团员管理工作困难大。一是团员青年流动性大。而团组织对于流动团员的组织管理手段缺乏，造成了基层团的工作缺乏后劲，开展活动比较困难。二是团员青年工作繁忙，无暇或很少顾及团的组织生活和其它活动。我镇农村团员中大多数在企业或镇外工作，村级团的发展后劲不足，农村团员数量逐年减少。

四、下步

党旗所指就是团旗所向。我镇共青团在未来的工作中将继续毫不动摇地坚持党的领导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚定不移走中国特色社会主义群团发展道路，不断保持和增强政治性、先进性、群众性，坚持把培养社会主义建设者和接班人作为根本任务，把巩固和扩大党执政的青年群众基础作为政治责任，把围绕中心、服务大局作为工作主线，认真履行引领凝聚青年、组织动员青年、联系服务青年的职责，不断创新工作思路，增强对青年的凝聚力、组织力、号召力，在实现中华民族伟大复兴中国梦的进程中不断开拓创新、奋发有为。

乡镇团委工作总结【篇8】

20xx年是规划的开局之年，今年以来，团委在乡党委、政府县团委的正确领导和关心下，在各级各部门的大力支持和帮助下，紧密围绕乡党委提出的“抓班子、促队伍，抓项目、促基础，抓产业、促增收，抓科教、促人才，兴集镇、促商贸，树乡风、促和谐”的工作思路，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，与时俱进，开拓创新，坚持按照党团联建、夯实基础、务求实效的工作思路，大力加强团的思想建设和组织建设，开创了共青团各项事业的新局面。为使今后的工作能再上一个新台阶，现将20xx年上半年工作总结如下：

一、基本情况

乡团委在团县委和乡党委的正确领导下，克服种种困难，认真做好共青团工作。乡党委、政府高度重视团建工作，并把团建工作纳入重要议事日程，按照团县委年初制定的工作目标，制定了各项规章制度，并认真学习贯彻执行。在团干部队伍建设上配备齐全，配备得力，重视学习，加强班子的思想作风和制度建设，做到了有档案、有成果。在团员队伍建设方面重视发展团员工作，重视团员意识教育，做到工作制度化、经常化、规范化，并取得了显著的效果。

二、主要做法及成效

1、以教育为抓手，不断加强团员青年综合素质。一是有计划、分层次地组织青年团员深入学习科学发展观，并结合学习贯彻党的xx大精神、团xx大会议精神，做到“团干带头学、团组织帮助学”。二是联合宣传、文化、妇联等部门，通过宣传教育系列活动，发扬艰苦奋斗的优良传统，保持开拓进取的精神状态。三是召开团干部会议，集中学习团的xx大会议精神，为广大青年团员做好表率作用。四是在学校开展法制宣传，通过教育减少青少年违法犯罪现象的发生。

2、团的组织建设得到进一步加强。一是按计划召开团委会和团支部书记会议，总结交流工作经验，研究部署具体工作。二是组织各团组织负责人参加基层团干培训班，不断提高团干的整体素质。三是积极探索团后备干部的培养，尤其是注重整顿比较松散的农村团组织。同时，我乡今年新发展了30多名团员，并在积极发展新团员的基础上，做好推荐优秀团员入党工作。

3、抓好各项主题活动，增强团组织的凝聚力。坚持党团联建，不断提升基层团组织工作水平。争取支持，加强配合，形成党建带团建工作格局。党建带团建是党的自身建设和发展，也是团的建设和发展的必然要求，党的建设和发展需要共青团这支后备军，团的建设和发展也同样需要党建的带动。因此，乡团委牢牢坚持“党建带团建”的工作思路，积极争取党组织的重视和指导，紧跟党的建设步伐。要求各级团组织要以党组织为依托，形成各村党组织牵头抓，乡团委总体抓，各级团组织负责人专门抓的工作格局。在此基础上，我们积极向乡主管领导(党委副书记)请示汇报，寻求政策上的支持和帮助。狠抓基础，不断规范团建工作，坚持在广大团员青年中开展举团旗、唱团歌、戴团徽、学团章等工作，不断增加广大团员对团的认识和感情，提高团的吸引力和凝聚力，进一步规范中学共青团工作和团带队工作。要求学校团组织大力开展团组织的各项工作，确保学校团组织工作的制度化、规范化、标准化程度。乡团委还从整体大局出发，发出“讲文明、树新风”的号召，开展形式多样的文化活动，丰富广大青年的文化生活。青年团员将学雷锋、做好事相结合，走家窜户，关爱孤寡老人，结合正在开展的城乡环境综合整治工作，维护和打扫乡村公共设施;在学校，中小学生将美化环境、争献爱心相结合，真正尽到了自己的一份力量。

4、积极动员团员投身服务社会。乡团委积极组织各村支部，结合社区工作树立下岗再就业榜样，以榜样的现身说法，努力在全乡营造符合市场经济要求的新择业观的浓厚氛围。通过大力宣传事迹比较突出、且有说服力的典型，使待业、下岗青年从思想深处明白，从事有收入的劳动就是就业，为引导待业、下岗青年转变就业观念，重塑就业之路指引了方向。乡团委还将以旅游大开发的契机，积极为青年找岗位，发挥服务青年、服务社会、服务大局的桥梁作用。

5、全力服务五大发展战略。按照团县委安排我乡成功参加20xx年*县应急志愿者培训暨演练活动;按照县团委要求在企业开展“青年安全生产示范岗评选”活动;在学校开展“青年教师赛课”活动;集中组织团员青年和少先队员开展了城乡环境综合整治、交通安全、卫生保健等宣传活动。

6、大力开展多彩的文娱活动，丰富团员的精神生活。上半年来，在乡党委、乡政府的大力支持下，我们积极开展各类健康有益的文娱活动，少先队开展了多项活动，达到了“寓教育于活动”的目的。如：少先队组织少先队员在今年的3月学雷锋日参加社会义务活动;举行庆“六、一”系列活动，丰富了青年人的精神生活。

三、存在的问题

回顾上半年的工作，取得的成绩固然可喜，但在成绩的背后亦存在着一些问题，主要表现在：

一是青少年的思想教育比较薄弱，未能适应新形势的发展。二是部分基层团组织活力不够，尤其是部分村团组织比较松散。三是个别团干部素质不高，工作缺乏积极性。四是团委经费来源困难，影响了团委一些重要活动的正常开展，团委是广大团员青年之间沟通的桥梁和纽带，而这种关系需要通过开展各种活动来达到，这些都离不开资金支持，由于我乡是*县最偏远的乡同时也是纯农业乡，缺少经济收入来源，对团委的投入相应受到制约，全面开展团的工作也因此受到影响。这些问题，有待我们在今后正确对待，认真解决。

四、今后的打算

1、以高度的责任感，以求真务实的工作作风，全力完成上级安排的各项任务。

2、抓道德建设，不断提高团员青年的思想道德素质。深入开展“加强文化修养，提高青年素质”主题教育活动，帮助广大团员青年树立正确得世界观、人生观和价值观。

3、完善青少年服务机制，以团结教育青年，服务青年干事创业，提高青年参与社会实践和公益事业、发挥青年智慧、力量和维护青年合法权益为基本功能。最大程度上集中社会力量帮助团组织全面开展工作。

4、要进一步加强团干部队伍建设和团员队伍建设。重点加强团干部的作风建设，要求各支部团干部深入实际，深入团员青年，自觉地实践“三个代表”重要思想和科学发展观，形成求真务实、开拓进取的良好工作作风。加强青年科技人才的培养和管理。

5、以促进社会和谐发展为重点，团结带领团员青年为构建和谐做贡献。从青少年最关心、最直接、最现实的利益问题入手，服务青少年健康成长、学习成才、创业成功，广泛开展和谐校园、和谐村组、和谐家庭创建活动，促进家庭和谐、邻里和谐、人际和谐。扎实做好预防青少年违法犯罪工作，积极推进青少年维权岗建设，优化成长环境，促进青少年健康发展。

6、以加强团的自身建设为重点，团结带领团员青年为不断巩固党的青年群众基础做贡献。按照全团“抓基层、抓落实”的工作要求，坚持党建带团建，提升创建水平。要在服务社会主义新农村建设过程中，进一步加强农村基层团组织建设，健全基层工作制度，完善基层组织体系，不断增强农村基层团的活力。要进一步加强团员和团干部队伍建设，巩固增强共青团意识主题教育活动成果，实施团干部教育培训工程，探索完善团员“长期受教育、永远跟党走”的长效机制。

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