乡村振兴基层述职报告

报告需要有重点，围绕这一重点进行展开，平常的工作中。往往需要写报告，写报告的标准格式是怎样的？以下是我为大家精选的一篇有关“乡村振兴基层述职报告”的文章，此资料仅供您在工作和学习中参考不得侵犯他人知识产权！

乡村振兴基层述职报告(篇1)

一、高点规划。

特色小镇规划占地面积8.5平方公里，包括白沙、土崮堆等12个建制村、9500口人，计划总投资12.65亿元，20xx年12月完成建设。目前已聘请清华同衡设计院、上海社会科学院旅游研究中心等对特色小镇建设进行了整体规划和专项策划，统筹区域发展，科学划分功能区，打造集观光旅游和特色种植为一体的农旅结合产业高地。目前，xx镇已经同中国保利资本、东盛集团等实力企业财团达成全面战略合作协议，聘请了中青旅等知名团队对全镇“五彩”旅游资源综合开发运营，开展周末游xx常态化活动，实现乡村旅游实体化运营管理，努力把乡村旅游培育成富民强镇的支柱产业。

二、精准发力。

项目指挥部全部驻地办公，整合行政片、国土、财政、经管等部门，去年集中利用1个月时间，完成了项目区3000多亩土地的流转和地面附属物清理，今年4月份，又完成了2800土地流转，没有发生一起信访案件，创造的“xx速度”被选为全县作风建设年先进典型。整合政策、资金、项目集中向特色小镇建设倾斜，完成薰衣草育苗1000万株、新栽植2000亩，种植品种是利用法国和台湾先进技术研究培育、适合xx气候土壤条件的新品种——中国蓝，该品种精油含量高、花期长、易栽植。(同时，新修景区框架道路7.2公里、木栈道铺设1300平方米、自行车护栏900米，打造步云台木栈道景观，完成南大门综合服务区130亩土地平整，实现发展空间、区位交通、种植面积三大突破。土崮堆村借力特色小镇建设，成立土地流转、劳务输出两个合作社，全村流转土地3000亩，组织输出劳务近4万人次，2017年土崮堆村村民获得附属物清理补偿400多万元、土地流转费用160多万元，项目建设务工收入近300万元，村集体增收30万元，一跃成为小有名气的富裕村、明星村。

三、前景广阔。

下一步，xx镇将坚持一产先导、二产支撑、三产联动的发展理念，整合资源项目集中向特色小镇倾斜，一村一品、一景一魂，全力打造全省一流特色小镇。xxxx年计划投资5亿元，流转土地3000亩，新发展薰衣草种植2000亩，建设透明加工观光区、温泉度假酒店、宋寨传奇及齐长城恢复工程，打造景观水系和芳香植物园等景点，实现三季有花、四季有景;完成特色小镇综合服务区建设，新增餐饮、零售、住宿等服务业岗位300个;充分结合岱崮地貌峰顶平坦如原、峰巅峭壁如削的景观特色，建设悬崖观光电梯、垂直攀岩等项目，打造“一山一道一幅画，一步一景一重天”的精品旅游胜地。与南京野生植物研究院深度合作，加快薰衣草品种培育和系列产品研发，积极推广“公司+合作社+基地+农户”发展模式，带动周边村民自发种植薰衣草，年内发动群众自发种植3000亩以上，拓宽农民增收渠道。致力打造媲美法国普罗旺斯、日本北海道富良野的世界知名薰衣草小镇，不断推动新旧动能转换，领航乡村振兴。二是以“有机果品”为致富之路立足林果产业优势，不断提升林果产业发展水平，拉伸产业链条，带动群众致富增收。

四、培育地域电商品牌。

依托xx电商创业园孵化园，我们积极对接了潍坊新型农民创业团队，积极推动总投资1000万元的纯净蔬菜种植和黑山羊中央餐厅、小萌驴养殖等7个电商创业合作项目，成立电商创业园和电商服务公司，启动xx电商ceo培养计划，年内培养10名左右本地农村电商人才，不断丰富有机果品、薰衣草特色产品、黑小米、蜜汁板栗等电商产品，提高网上销量，打造农村电商特色镇。目前，马头店子村与舜耕种业有限公司合作的贝贝小南瓜种植回收项目进展顺利，3月中旬前完成200亩种植基地和60亩种植大棚建设，3月底前完成幼苗移栽，亩产量3000斤以上，预计每亩纯收入达5万元以上。三是以“美丽乡村”为颜值担当扎实开展美丽乡村建设，深入推进农村人居环境提升工程，不断推动美丽乡村建设由抓点连线向全域覆盖的纵深发展，高标准打造出牛寨、青杨峪、大花龙潭等美丽宜居村庄1个、省级美丽宜居村庄2个，参与建设村庄比例达到86%，实现了鲁中山乡的美丽“蝶变”。

一是延伸内涵美。扎实开展环卫一体化、美丽庭院创评、农村旱厕改造和污水一体化处理项目，村村开展最美庭院评比，牛寨村高标准实施厕所及生活污水一体化处理项目，成为潍坊市首个实现污水一体化处理的山区村庄。今年聘请清华同衡规划设计院对花龙潭、土崮堆等白沙河沿线各村水系治理进行整体规划，实施生态厕所、污水一体化处理、节水灌溉等生态工程，着力解决农业农村重点水系治理问题，不断改善农村人居环境，打造全省农村水系治理新样板。

二是悦享生态美。持续开展清河行动、养殖污染整治行动、散乱污治理行动、啄木鸟行动、矿产资源整治行动五大环保行动，巩固环境治理成效，坚决保护好青山绿水。积极响应省委省政府“绿满齐鲁”号召，深入开展生态绿化工程，对镇内交通干道和重要节点进行绿化提升，新增绿地20万平方米，新绿化荒山5000亩。

三是巩固长效美。建立长效机制，强化镇村治理，加强日常管护;成立督查组，定期对已建成的美丽乡村日常环卫、设施维护情况检查评比;制定村民“门前三包”制度，构筑镇、村、户三级管理体系;用环境的大改变倒逼农业生产方式和农民思想观念的大提升，巩固建设成果。

四是以“文明新风”为乡风内涵深挖xx历史文化资源，将红色文化、农耕文化等融入乡村建设，培育文明乡风、良好家风、淳朴民风，改善农民精神面貌，不断提高乡村社会文明程度，焕发乡村文明新气象。

五、以“基层党建”为组织保障。

以推动组织振兴为重点，进一步完善村级治理体系，夯实基层基础，激发基层活力。一是加强党员管理。进一步完善党员积分制、党员联户和民主评议制度，规范组织开展党员活动日、阳光议事日等党员活动，深入开展党员教育培训和灯塔在线学习，实现党员全覆盖。精心策划组织党员政治生日、优秀共产党员表彰等“七个一”庆七一活动，在全镇范围内进一步营造党员进位争先的浓厚氛围。二是提升村级工作规范化水平。持续抓好“四议两公开一监督”“三务”公开等村级制度落实，进一步理顺村级运行管理机制。完善村民自治章程和村规民约，在花龙潭、土崮堆、申家庄率先成立乡贤参事会，导在外乡贤为家乡招项目、引产业。积极试点孝德治村，开展《弟子规》亲子课堂，布置亲子作业，推动乡风文明。三是壮大村集体经济。积极探索推行“村社一体、合股联营”发展模式，实行村干部带头投资，村集体资产入股，合作社经营发展路子，建立利益共享、风险共担机制，充分调动村干部干事创业积极性，壮大村集体经济，年内确保消灭村集体经济不足3万元村。马头店子村发展贝贝小南瓜、黑小米等特色产业，流转土地2250亩，合作社对外销产品每斤提取管理费0.3，可增加集体收入10多万元。关于乡村振兴工作情况的汇报今年市委农村工作会议召开后，我市各相关部门迅速行动，认真谋划，统筹部署，快速启动了乡村振兴战略各项工作。市委市政府对中央、省市关于乡村振兴工作高度重视，在春节后，建华书记、伯怡市长等市委政府主要领导就乡村振兴多次深入乡镇基地调研，研究部署农业产业发展暨乡村振兴工作，贯彻落实中央一号文件及中央、省市农业农村工作会议精神。

乡村振兴基层述职报告(篇2)

尊敬的领导、同事们：

大家好！我是XX县乡村振兴主任，非常荣幸向大家作此次述职报告。我要先感谢组织给予我这个岗位的信任和支持，同时也感谢全县各级领导、部门的大力协助和乡村各界群众的积极配合。

一、工作概况

2019年，是乡村振兴战略全面推进的重要一年。根据县委、县政府的决策部署，紧紧围绕乡村振兴主要任务，做了大量的工作。在农村产业发展方面，重点推动了农产品加工业的发展，加强了农业科技推广和农民技能提升工作。同时，也着力发展乡村旅游产业，推动乡村旅游资源的开发和整合，增加农民收入，促进农村经济社会的全面发展。

在农村基础设施建设方面，积极争取了各级政府的资金支持，加大农村交通、水电等基础设施建设力度，为农民提供更好的生产和生活条件。同时，也加强了农村环境整治工作，提高了农村的村容村貌，推动乡村环境的改善。

在文化教育事业发展方面，加强了乡村教育资源的配置和优化，推动了农村学校的改善和发展。也注重传承和弘扬乡土文化，开展了丰富多彩的农村文化活动，提高了农民群众的文化素质。

二、工作亮点

1. 农产品加工业发展带动农民收入增长。积极引导农民转变思维，发展现代农业和农产品加工业。通过培训和技术指导，帮助农民学习和掌握农产品加工技术，促进了农产品的附加值提升。同时，也积极开拓市场，推动农产品销售渠道的拓宽，为农民提供更多的就业机会，带动农民增收致富。

2. 乡村旅游产业崛起。广泛调研和了解本地乡村旅游资源，建立了一个完整的乡村旅游资源数据库，并与旅行社及相关部门合作，推广本地乡村旅游产品。鼓励农民开展农家乐、农事体验等乡村旅游业态，通过提供农村旅游服务，为农民增加收入。同时，也加强了乡村旅游设施的建设，提升了旅游业的接待能力和服务质量。

3. 农村基础设施建设成效显著。通过积极争取上级政府的资金支持，加大了对农村基础设施建设的投入。目前，全县农村交通更加便利，农民的出行和物资运输更加方便快捷。水电设施也得到了改善，为农民提供了更好的生产和生活条件。

三、存在问题

1. 产业结构亟待调整。乡村振兴的核心在于产业发展，但目前仍面临着产业结构低级重复的问题。农村产业还需要进一步升级，引进更多高技术、高附加值的产业，提高农产品的竞争力。

2. 基础设施覆盖不均衡。尽管加大了对农村基础设施建设的投入，但仍存在部分乡村基础设施覆盖不均衡的问题。一些偏远地区的农民仍然面临着基础设施不完善的困扰。需要进一步加大投入力度，解决这些困难。

3. 农村人才流失问题。由于缺乏良好的发展机会，一些优秀的农村人才流向了城市。需要进一步加强人才引进和培养工作，吸引更多优秀人才回归农村，推动乡村振兴的可持续发展。

四、下一步工作计划

1. 加大产业升级力度，引进更多高新技术和高附加值产业。同时，加强农产品品牌建设，提高产品的市场竞争力。

2. 加强基础设施建设，重点关注偏远地区的基础设施建设，提高农民的生产和生活条件。

3. 加强农村人才引进和培养工作，为农村振兴提供坚实的人才基础。

四、结语

乡村振兴事关农村经济社会的全面发展和人民群众的幸福生活。未来，将继续以高度的责任感和使命感，立足实际，加强工作，推动乡村振兴战略的落地实施，为实现乡村振兴的目标不懈努力。

乡村振兴基层述职报告(篇3)

一年来，全市xx系统深入学书记关于做好“三农”工作的重要论述，认真贯彻落实国家、省、市关于推进乡村振兴战略有关决策部署，着力加大农村xx工作力度，助力乡村振兴。现将xx年有关工作总结如下。

一、主要工作及成效

(一)扩充学前xx公益普惠资源。推进实施《xx-xx年城镇幼儿园和中小学校建设专项规划》，大力实施学前xx“5080”攻坚工程，全市新增幼儿园学位超3.2万个，公办园和普惠民办园幼儿占比达到省定指标要求。

(二)促进义务xx均衡发展。大力推进义务xx学校标准化建设，新改扩建公办义务xx学校12所，现已全部开工，有2所建成并投入使用;推进3所农村义务xx寄宿制学校建设;落实好“农村地区不足100人的规模较小学校按100人核定公用经费”的政策，保障小规模学校设施设备满足xx教学要求。

(三)推进普通高中优质特色发展。推进市xx中学综合楼现完成项目方案设计和初步设计、监理招标评标工作，现正推进学校用地清表。市xxxx实验学校新校区一期工程、xx中学新校区二期工程已基本完工。xx中学教学楼综合改造工程已完成1-4栋改造，5-8栋已完成拆除，准备动工建设。

(四)加快发展中职xx。出台《xx市进一步优化中等职业学校布局结构工作实施方案》，启动建设xx市xx卫生学校。推进“粤菜师傅”工程进校园，有3所中等职业学校开设粤菜烹饪类专业。推进市职校等5所职校部分专业实训功能室建设，加快推进xx县中职学校创建省重点中职学校。认真落实职业院校实施学历xx与培训并举的法定职责，积极协助配合人社部门开展社会青年、企业职工、退役士兵职业xx、在岗转岗技能培训工作和做好职工xx统计工作。

(五)加强城乡师资统筹。一是实施“县管校聘”。市xx局等4部门联合印发了《xx市关于推进全市中小学教师“县管校聘”管理改革的实施方案》，在方案的指导下，xx年以来全市共分流转岗教师近3000多人，进一步优化了城乡中小学教师结构，促进了城乡师资均衡。二是落实农村教师政策倾斜。认真落实农村教师生活补助，按省定标准人均每月1000元发放到教师手中;招聘教师优先保障乡村学校紧缺学科教师需求，积极引导师范院校生面向生源地农村学校就业，鼓励大学生到农村基层从事支教(三支一扶)，落实“高校毕业生到农村从教上岗退费”政策;鼓励乡村教师在职学习深造，对乡村教师提升本科学历的，由市财政给予每人20xx元补助;在教师职称评定时，有农村工作经历的优先，城市中小学教师晋升高级教师职称(职务)，要求有在乡村学校或薄弱学校任教一年以上的经历;评优选先指标向农村学校倾斜，大力表彰农村优秀教师。三是加大农村教师培训力度。各级各类培训名额分配均向农村学校教师倾斜，在全市每年培训的教师中，农村教师占比达到75%，促进农村教师业务水平的不断提高。

(六)认真落实建档立卡学生资助工作。认真贯彻落实省市脱贫攻坚决策部署，联合财政与扶贫部门制定本市建档立卡学生资助工作实施细则，扎实做好我市xx精准扶贫工作。xx年以来我市共核实并发放建档立卡学生生活费补助28007人，发放金额5796.87万元;免学费补助3651人，发放免学费补助金额为575.35万元。

二、存在的主要问题

在农村中小学xx工作取得成绩的同时，我们也清醒的认识到困难和不足。农村教师结构性矛盾仍然突出，教师老龄化和音、体、美、信息技术教师结构性缺编现象严重;城市化快速推进，农村学校生源大量流到县城，农村原有的中小学布局失去均衡，有待进一步优化;一些学校管理水平和教学质量不高，校园脏乱差现象仍不同程度存在，有待今后采取有力措施逐步解决。

三、下一步工作思路

(一)强措施，着力破除农村xx发展瓶颈。一是突破布局瓶颈。制订实施xx布点规划，科学谋划未来我市农村中小学格局，积极稳妥地撤并一批生源较少的小学校，增加城镇义务xx学位供给，逐步推进城乡义务xx一体化发展。二是突破师资瓶颈。深入推进教师“县管校聘”，完善农村教师培训机制，调优配强农村师资。三是突破质量瓶颈。发挥县域内优质学校效应，扩大强弱结对、名校办分校和城乡学校一体化规模，扩充农村优质xx资源;加强教学质量监测以及监测结果应用，引导学校重视教学工作，促进教师改进教学方法;推进教研重心下沉，加大对农村学校的科研力度，积极“请进来、走出去”，加强农村教师信息技术能力培训，提升信息化应用水平，探索基于信息技术支持的新型的教与学方式，推进信息技术与教学的深度融合，以此提高教学效果，促进教学质量的提升。

(二)促公平，切实保障农村学生受xx权。一是着力改善农村学校办学条件。深入推进义务xx学校标准化建设和“全面改薄”工程，改善农村学校办学条件，提升办学水平，为农村孩子提供更多的优质xx资源。二是精准实施xx扶贫工作。全面落实建档立卡贫困生、农村贫困家庭义务xx寄宿生、高中学生、全日制本科及研究生等贫困学生资助政策，不让一个孩子因贫失学，不让一个家庭因学返贫。三是切实关爱农村弱势学生。加强对农村留守儿童的关爱和xx，做好农村残疾儿童随班就读工作，着力构建关爱、帮扶农村弱势学生的服务体系。

(三)树品牌，全面提升农村中小学办学品质。一是打造一批老百姓家门口的好学校。扎实开展品牌创建活动，在农村学校中打造一批素质xx示范校、新优质学校，让老百姓在家门口就能享受到优质的xx。二是培育一批热爱农村xx的好教师。加大正向激励，提高农村教师岗位津贴，加大农村优秀教师先进事迹宣传力度，引导优秀教师向农村流动，打造一批扎根农村的名教师。三是培养一批社会公认的好校长。通过培训与培养相结合的方式，造就一批具有先进办学理念、较高道德修养、政策水平和管理能力，在农村xx改革、创新和发展方面做出突出成绩，社会公认的好校长。

乡村振兴基层述职报告(篇4)

乡村振兴战略是我们党在新的历史条件下解决“三农”问题和统筹城乡发展的重大举措，这对加强农村基层党组织执政能力建设提出了更新更高的要求。当前，一些村党支部战斗力不强、村级干部队伍综合素质偏低、村级后备干部源头匮乏、村级干部工作效率不高等现状，影响了农村基层党组织的凝聚力、战斗力和号召力。笔者通过对目前一些村级干部队伍建设存在的主要问题进行分析，并就如何加强村级干部队伍建设提出一些对策建议。

一、一些村级干部队伍存在的主要问题

(一)一些村“两委”职责分工不清，战斗能力不强。一些村“两委”班子缺乏全局观念，导致村级党组织软弱涣散，形同一盘散沙，工作处于被动局面，想干事、会干事、能干事的村级干部作用发挥不好，村级组织工作效率低下，离人民群众的要求相差甚远，削弱了村级党组织的凝聚力、战斗力和号召力。

(二)一些村级干部年龄老化，文化程度偏低，综合素质不高。村级干部年龄偏大、文化偏低，难以理解党在新形势下的路线、方针和政策，带头致富、带领群众致富的能力不强。村“两委”不注重村级后备干部的培养，没有探索出培养村级后备干部的有效途径，忽视在年龄较低、文化素质较高的外出务工、经商这个群体中发展党员和培养村级后备干部。

(三)一些村级后备源头匮乏，培养意识不够，后备干部不足。随着市场经济的发展，加快了区域间的人员流动，农村青年大多外出务工或经商，留守在家的多数都是“老弱病残”，村级后备干部源头匮乏，村级后备干部储备不足。

(四)一些村级干部工作作风不实，工作成效发挥不好。有的村级干部工作作风漂浮，“不求有功，但求无过”，工作成绩平平；有的村级干部依赖思想严重，消极应付。加之村级干部待遇偏低，使得有的村“两委”成员缺乏工作动力，未能发挥有效作用。

二、解决的办法以及对策

村级干部是农村工作的主力军，是农村各项工作的引领者；是贯彻执行党在农村各项方针政策的骨干力量。推进社会主义乡村振兴建设，打赢脱贫攻坚战，全面建成小康社会，建设好村级干部队伍至关重要。

(一)选优配强村“两委”干部。村“两委”能否发挥或发挥多大作用，关键在于解决好“人”的问题。必须将村“两委”班子建设和带头人队伍建设作为首要任务来抓。拓宽选用渠道。注重从大中专毕业生、复退军人、返乡创业青年、农村致富能手中发现人才，把那些思想作风正、观念新、懂经营、善管理、实绩突出、清正廉洁的人选拔到村“两委”班子中。对出缺的村“两委”干部，针对存在的问题，区别情况，分类指导，选优配齐出缺村级干部。

(二)实行村级干部职业化管理。按照“聚集八方才、调动积极性、提升组织力、助推摘贫帽”的总体工作思路，以农村党组织“星级化”动态管理为载体，采取定对象、定岗位、定职责、定保障、定档案等“五定”措施，推行岗位专职化、报酬公薪化、管理规范化“四化”，实行全脱产工作、全天候履职。提高村级干部待遇补贴，充分调动村级干部工作积极性，形成村级干部想干事、能干事、干成事的职业化管理体系，促使村级干部在脱贫攻坚一线立足岗位主动作为，为乡村如期脱贫摘帽和铲除黑恶势力滋生土壤提供坚强组织保证。

(三)加强村级后备干部培养。建立把致富能手培养成党员、把党员培养成致富能手、把党员中的致富能手培养成村级干部的“三培养”机制，形成一支数量充足、素质优良、结构合理的村级后备干部队伍。每个村均配备3~4名村级后备干部，年龄一般应在35岁以下，中专以上文化程度。建立村级后备干部人才库，落实培养责任，实行动态管理，坚持备用结合，及时把有培养潜力的后备干部安排到村党组织副书记、村民委主任助理岗位或乡镇事业单位挂职锻炼，促进村级后备干部的成长。

(四)拓宽村级干部选拔途径。积极采取选拔、选派、选聘为主的“三选”措施，切实抓好村党组织书记队伍建设。注重从民营企业家、企业经营管理人才、农村致富能人中选拔村党组织书记。注重从乡镇机关、企事业单位中按照“四不变”和“两优先”的原则，选派优秀年轻干部到村主要干部职位上挂职锻炼，挂职锻炼期间原职级、工资、福利和列支渠道不变，对挂职锻炼表现优异的，优先列为乡镇级后备干部进行培养、优先提拔使用。根据实际需要，注重面向社会选聘大学生村干部，担任村党组织副书记或村民委主任助理，作为村主要干部后备人选进行重点培养。同时，着力抓好村一般干部队伍的建设，从退伍军人、企业职工、农村知识青年和组队干部中公开选聘任村团委书记、妇女主任等职，不断优化村级干部队伍结构。

(五)加大村级干部教育培训力度。当前村级干部必须具备三种能力，一是发展经济能力，促进农民增收；二是依法行政能力，促进村务工作规范；三是化解矛盾能力，促进农村社会和谐。增强村干部发展经济、依法行政和化解矛盾的能力，可以在四方面下功夫：一是在加强综合培训上下功夫。采取请专家讲课、远程教育培训、实地参观、外出学习等方式，加大村级干部的市场经济理论、农村法律法规和农业实用技术等方面知识的培训力度，让他们开阔眼界，更新观念，增强能力。二是在提升学历培训上下功夫。积极鼓励在职村级干部报考大专院校，通过远程教育、县委党校等系统的学历教育，不断提高村级干部的文化素质。三是实施下派和选派机关干部到村任职方式，为村级组织队伍输送新鲜血液，努力改善村级组织结构，增强村级组织的凝聚力和战斗力。四是搭建培训平台，培养致富能人，充实村级后备“库”。农村致富能人是农村先进分子，具有较强的“双带能力”，是村级后备干部的重点培养对象。在培养过程中，以专业协会等民间组织为平台，为农村致富能人的素质提升提供培训，支持帮助他们致富，激发他们的入党热情，增强他们的社会责任感，充分发挥农村致富能人的示范带动作用，使他们成为推动农村生产力发展的“领头雁”，带领群众脱贫致富奔小康。

乡村振兴基层述职报告(篇5)

乡村振兴站部门述职报告

尊敬的领导、各位同事：

大家好！我是乡村振兴站部门的某某某，在这次述职报告中，我将向大家汇报我们部门在乡村振兴工作方面所取得的成绩以及存在的问题和亟待解决的挑战。

一、工作成绩

1. 积极推进乡村振兴战略实施。根据中央和地方政策，我们紧密联系本地实际，制定了乡村振兴工作计划，并按照计划有序推进各项工作。我们组织了一系列培训班，提高农民的职业技能和创新意识，帮助他们掌握现代农业技术，提高农产品的质量和附加值。

2. 打造优质农产品品牌。我们深入农村，挖掘当地农产品的优势，并结合市场需求，推出一系列高品质的农产品，包括优质稻米、有机蔬菜等。我们通过宣传推广，提高了农产品的知名度和美誉度，增加了农民的收入。

3. 推动农村文化建设。我们充分发挥乡村振兴站的作用，组织了一系列文化活动，包括农民文艺晚会、乡村书屋建设等。这些活动不仅为农民提供了文化娱乐的机会，也增强了他们的文化自信和归属感。

4. 强化乡村环境整治。我们组织了一系列环境整治行动，加大对农村垃圾和污水治理的力度，美化了乡村的面貌，提高了农民的居住环境。同时，我们也积极推动可持续发展，推广清洁能源和生态农业，为乡村的可持续发展做出了贡献。

5. 拓展农村产业发展渠道。我们积极探索农村产业发展的新路径，加强与企业和金融机构的合作，引导资金和技术进入农村，推动农村产业的转型升级。我们还加强与城市的对接，促进城乡一体化发展，为乡村振兴注入新活力。

二、存在的问题和挑战

1. 资金不足。乡村振兴工作需要大量的投入，目前我们的经费仍然有限，难以满足各项工作的需要。这给我们的工作带来了一定的压力，也限制了我们的发展空间。

2. 人才匮乏。乡村振兴工作需要各方面的专业人才，而我们目前部门缺乏相关人员，这导致工作中出现了一些困难和问题。我们亟需加强人才队伍建设，提高人员素质。

3. 乡村意识仍然薄弱。虽然我们在推动农村文化建设方面取得了一定成绩，但农民的乡村意识和自觉性仍然不够强。他们对于乡村振兴战略的认同和支持还需要进一步加强。

4. 制度机制不健全。乡村振兴工作的长期性和复杂性要求我们建立健全的制度机制来推动工作的顺利进行。目前我们的制度建设还有待完善，需要进一步加强和改进。

三、下一步工作计划

1.加大宣传力度，提高乡村振兴的知名度和认同度。

2.加强与企业和金融机构的合作，吸引更多的资金和技术进入农村。

3.加强人才队伍建设，提高部门的专业水平。

4.完善乡村振兴工作的制度机制，建立起科学、高效的工作模式。

5.加强与农民的沟通与交流，增强他们对乡村振兴工作的理解和接受。

结语

乡村振兴是一项长期任务，也是一项复杂而繁重的工作。我们部门将继续努力，克服困难和问题，不断推动乡村振兴工作的深入开展。相信在领导的正确指导和支持下，我们一定能够取得更大的成绩，为实现乡村振兴的目标做出应有的贡献。谢谢大家！

乡村振兴基层述职报告(篇6)

乡村振兴站部门述职报告

尊敬的领导、各位同事：

你们好！

作为乡村振兴站的一员，我们部门一直秉持着“服务农村、造福农民”的宗旨，不断努力推进乡村振兴。在这里，我谨向各位领导和同事汇报我们部门的工作情况，希望能够得到各位的指导和支持。

一、工作概述

我们部门是乡村振兴站的其中一个重要部门，主要负责针对农村地区的农业、林业、畜牧业等各个方面进行服务，通过建立长远合作关系，开展项目和调查研究等多样化的活动，为乡村发展提供重要的支持。

在过去一年里，我们部门的工作重点主要有以下几个方面：

1.加强农村基础设施建设。通过与当地政府和企事业单位的合作，我们积极推进了乡村水电路、民用设施等基础设施的改善和建设，为农民生活提供更加优质的服务。

2.推动现代农业发展。我们部门积极向农民普及现代农业技术，提高农业生产水平，促进现代农业的发展。同时，推动金融机构对农业产业进行支持，为农村经济的发展提供金融支持。

3.促进农村社会发展。我们部门通过加强社区建设、社会组织建设，增强农村社会的组织性和凝聚力。同时，引导农民发展文化活动，提高群众文化素质和艺术水平。

以上三个方面是我们部门在过去一年里的重点工作。在这些工作中，我们取得了一定的成绩和效果，取得了领导和群众的认可。但是，在我们的工作中还存在一些问题，接下来，我将重点讲述其中的一些问题以及改进措施。

二、存在的问题和改进措施

1.加强基础设施建设的全面性和可持续性。

在农村基础设施的建设方面，我们部门在过去一年里已经取得了一定的成绩。但是，我们也发现，目前在一些偏远农村地区，基础设施建设还需要进一步提高。有些地方的路况坑洼、下水道不通等问题还需要我们进一步关注和改善。同时，在建设过程中还需要加强对建设质量的监督，确保民众真正受益。要进一步加强基础设施建设的全面性和可持续性，多加筹措资金，提高资金使用效益，重点关注基础设施建设对于促进农村经济发展和社会进步的贡献。

2.推动现代农业的发展，提高农业生产水平。

我们部门在过去一年里，采取了多种措施，推动现代农业的发展。但是，现在在一些地方，农民在新技术的应用方面还存在着不足。我们将深入调研，找到新技术在农业方面的适用性和优势，并积极向农民推广。同时，加强与相关机构的合作，引导企业开发针对农村的科技产品，为农业生产提供更加丰富的资源。

3.促进农村社会的发展，提高农民的文化素质。

我们部门在推动农村文化活动、社区建设、社会组织建设等方面付出了不少努力，但是在实施过程中遇到了一些问题。我们部门将改进原有的服务模式并探索新的服务模式，低成本高效率的提高农民的文化素质。他们对农业科技信息的了解和应用将更加积极主动。

以上是我们部门的工作情况汇报和对于存在问题的整改措施。我们将继续秉持“服务农村、造福农民”的宗旨，不断提升自身能力和职业素质，在乡村振兴的大潮中贡献自己的力量。

谢谢！

乡村振兴基层述职报告(篇7)

委、政府和镇乡村振兴工作队下，在派出单位的支持下，工作队团结协作，紧紧围绕“十抓十好”工作，重点开展防返贫、配合村级组织换届、新冠肺炎疫情防控等工作，现将上半年工作汇报如下。

（一）抓疫情防控，克服疫情影响。

1.加强xx村委会疫情防控和应对工作，开展疫情防控政策宣传，动员外出务工人员就地过春节，劝导群众避免聚集、聚餐，引导群众红白事简办或不办。对春节期间预计外省返乡人员进行摸底，以及回来后上门登记相关信息，进行健康管理后按要求上报。春节期间，共对10名外省返乡人员进行登记健康管理。在主动防控下，截至至目前，全村没有出现新冠肺炎疫情。

年7月1日，全村符合接种疫苗人口786人，共发动接种疫苗566人，接种率为72%。

（二）抓基础组织建设，实现班子队伍好工作。

1.协助村委会组织村“两委”换届选举工作。根据。

党

员推荐、群众推荐的情况，经过资格联审、组织考察、预备人选公示之后，于3月8日协助召开了。

中国。

共产。

党

什玲镇xx村支部委员会。

2021。

年换届选举。

党

员大会，选举出了新一届村支部委员会。

2.积极协助村。

党

支部持续抓好。

党

建。通过抓。

党

建促脱贫攻坚，持续推动“三信三爱”活动，开展“六事”工作法，发挥农村基层。

党

员的引领作用，村。

党

支部按照农村基层。

党

建“4321”工程来落实各项支部。

党

建工作。

（三）抓精准脱贫攻坚，实现小康建设好工作。

协助村委会组织开展寒潮对xx村种养殖业受灾情况进行调查登记，并组织群众开展抗寒防灾自救工作。在冬季，没有发生养殖业受灾情况。

（四）抓“百镇千村”建设，实现美丽乡村好工作。

1.继续向有关企业推介xx村基本情况，下一步将积推进xx村人居环境整治工作，完善xx村基础设施建设，提升村容村貌，改善村民居住环境，打造具有浓郁的黎族文化和海南特色的美丽乡村景观，推进乡村振兴。

2.组织学习海南省乡村振兴战略规划（。

2018。

-

2022。

年）提出的6种特色村庄，了解各类特色村庄的具体特点和要求，同时对我村的特点、优势也进行了剖析。

（五）抓“三清两改一建”，实现人居环境好工作。

1.持续推动“三清两改一建”行动，督促村“两委”抓好4个村小组的保洁员、公益岗人员、村三员等开展清洁村容、美化家园为主题的“三清两改一建”行动，配合保亭公路分局开展每周五“绿色星期五”的人居环境整治工作。目前，xx村整体环境卫生明显改善，人居环境明显好转。

2.向村民宣传春节期间，不得燃放烟花炮竹的政策，注意防火、防盗等安全事项，过个文明、健康、平安、快乐、避免浪费春节。

（六）抓乡村特色项目，实现产业发展好工作。

积极协调上级有关部门加大扶持乡村特色产业发展力度，持续带动村民脱贫致富。

（七）抓。

精神。

文明创建，实现农民风貌好工作。

文明创建活动。

（八）抓。

党

建引领治理，实现共治格局好工作。

教育工作。

2.开展扫黑除恶的学习宣传，积极组织发动，发挥新乡贤作用，吸引有热情、有威望的乡贤参与乡村治理，持续开展扫黑除恶、“村霸”专项治理等工作中，营造良好的氛围，有效动员村民参与扫黑除恶。

（九）抓农村“五。

网

”建设，实现基础设施好工作。

积极推进。

网

络通信进村入户，解决xx村通信。

网

络差“最后一公里”问题。

（十）抓村级集体经济，实现资产增值好工作。

1.积极谋划产业，主动联系公司合作，盘活村闲置资金，尽快产生效益，增加村集体的经济收入。

2.引导培育新型经营主体，推动发展农业生产社会化服务业，大力推广农业生产托管服务。

（十一）抓致富产业发展，实现农民增收好工作。

持续引导促进农民增收的能力和信心，发展种植槟榔、橡胶、瓜菜等优质特色产业，以确保农户稳定增收。

（一）村集体经济基础薄弱，经济发展空间小。村级集体经济主要构成为集体土地承包金、政府转移支付金和极少合作社分配收入。村级集体经济构成单一，来源单一，且依赖性极强。

（二）农户内生动力仍然不足。贫困户及一般户仍然存在“等靠要”

思想。

主动发挥勤劳致富的。

精神。

不够，自身发展动力有待加强。

（一）积极推进相关项目建设。积极推进xx村人居环境整治工程，在改善xx村人居环境的同时，发展具有黎族文化特色的民俗等乡村旅游产业，增加农民的收入。

（二）继续探索产业发展渠道，提升产业质量。将探索发展乡村振兴发展产业，充分利用村级集体闲置土地发展集体产业项目，充盈村集体收入。

（三）继续狠抓“扶志扶智”。1.改善村委会办公条件，解决白天天热在村委会难以办公的问题。2.联系安排精通计算机方面的人员为村“两委”干部讲授电脑知识，提高其使用计算机办公水平。3.加强与什玲镇其他村委的交流及到县外其他产业发展好的村集体去学习调研，探索产业发展道路，引进适合xx村发展的产业。

乡村振兴基层述职报告(篇8)

一、

近几年，我市积极响应中央政府的乡村振兴战略号召，大力推动农村经济发展和乡村社会建设。我作为负责该项目的相关领导，现就乡村振兴工作进行述职报告，详细介绍我市在乡村振兴方面所取得的成就和下一步工作计划。

二、背景介绍

乡村振兴是指通过一系列政策和措施，努力改善农村经济和社会环境，实现农村全面发展。我市位于农业资源丰富的地区，乡村振兴对于我市的农村经济发展具有极为重要的意义。

三、成果展示

（一）农业生产方面

1.农业技术支持：我市加强对农民的农业技术培训，推广先进的农业种植技术和养殖技术，提高农民的生产技能和种植效益。

2.农业产业结构调整：通过推动农产品产业结构的调整，转变农业发展方式，加快发展现代农业产业，并且提高农产品质量，扩大影响力。

（二）农村基础设施建设方面

1.道路交通：加大对农村道路的投资力度，改善乡村的交通状况，提高农民的出行便利性，降低运输成本。

2.水利设施：加强农村水利设施建设，提高农田灌溉的效果，增加农田灌溉面积，提高农作物的产量。

3.教育和医疗设施：改善农村教育和医疗设施，建设更多的学校和医院，提供更好的教育和医疗服务，提高农民的生活质量。

（三）农民收入增加方面

1.农产品销售渠道拓宽：我市积极开发农产品销售渠道，推动农产品进一步走向城市市场，增加农民的销售收入。

2.农村旅游发展：结合我市的自然资源和人文资源，发展农村旅游，吸引更多的游客前来游览，增加农民的旅游收入。

四、下一步工作计划

（一）进一步推进农业科技创新，提高农产品的质量和产量。

（二）加大对农村基础设施的投资力度，改善乡村交通和水利设施。

（三）加强农民培训，提高农民的科学种植技术和管理能力。

（四）扶持农业产业发展，鼓励农民发展农产品加工业，增加附加值。

（五）加强农村环境保护工作，提高农田的可持续发展能力。

乡村振兴是我市当前的重要任务，我市将继续致力于推动乡村振兴工作，在农业生产、基础设施建设和农民收入增加等方面取得更大的成果。同时，我市将加强对农民的培训和教育，提高农民的发展能力和创新意识，为乡村振兴贡献更多的力量。

乡村振兴基层述职报告(篇9)

乡村振兴站部门述职报告

尊敬的领导、各位同事：

大家好！我作为乡村振兴站的一员，向大家汇报一下我所负责工作的情况。

一、主要工作情况

1. 开展乡村振兴工作宣传，提高农民认识

我们在过去半年的时间里，积极组织开展了乡村振兴工作宣传活动。主要围绕乡村振兴战略的理念、政策、成效等内容展开，广泛宣传当地农民可参与乡村振兴的机会和利益。我们深入到各个村庄和社区，召开了多场宣传会议，讲解乡村振兴相关政策和项目，并与农民和村委会交流，使他们对乡村振兴有了更深入的了解。

2. 组织开展乡村改造项目

我们在工作中主要围绕着农村基础设施、农产品加工、特色农业等几个方面进行了实际的改造和建设。我们协调相关企业和金融机构，为当地农民提供技术支持和贷款支持，开展了一系列农业改造项目，如设立了借助太阳能的农用水泵站，提高了农田灌溉效率，引进了先进的农业机械、化肥、农药等技术，从而增加了农产品的产量和质量，帮助当地农民更好地实现富裕生活的梦想。

3. 组织协调乡村社区建设

我们在过去半年的时间里，组织协调了一系列乡村社区建设项目。我们引入了现代化社区管理思路，推广了社区综合服务中心的建设，大力发展商业和旅游业，以提高当地的经济实力，带动整个农村地区的发展。同时，我们与各个社区开展文化活动，丰富了农民的生活，保护当地的历史文化遗产，丰富了民族文化的内涵。

二、取得的成效

1. 农民的认识有了提高，参与意愿有所增强

了解到我们宣传的内容后，农民们的认识有了很大的提高，他们纷纷表示希望能够参与到乡村振兴活动中来。我们通过深入交流和与他们共同合作，建立了良好的合作关系，增强了他们的信心和意愿，使他们在农业生产和社区建设中有了更多的自主性和活力。

2. 农民收入有所提高

我们通过引进先进技术和推广科学种植技术，成功提高了当地农业的产量和质量，同时创造了更多的就业机会，鼓励和支持企业的发展，从而使农民的经济状况有了明显的改善。

3. 乡村社区建设取得显著成效

我们通过推动社区综合服务中心的建设、保护历史文化遗产、开展文化活动等措施，使整个农村地区的文化内涵逐渐丰富起来。同时，我所负责的乡村振兴站协调一系列乡村社区建设项目，使当地的商业和旅游业有了新的发展，为乡村振兴注入了新的活力。

三、存在的问题

在本阶段工作中，我们也发现存在一些问题：

1. 资金不足。目前实施的项目都需要大量的资金支持，但政府的财力并无法全部承担。

2. 人才短缺。我所在的乡村振兴站人员配置不足，人才储备不足，招聘条件也不具备。

3. 乡村基础设施落后。乡村道路不完善，交通不便；部分地区还缺乏安全的自来水管道，不支持现代化的农业生产和社区建设。

四、下阶段工作计划

1. 加强宣传，为农民提供更多的机会和建议。

2. 充分发挥企业和金融机构的作用，引入更多资金支持。

3. 增加人才储备，提高人员的业务素质。

4. 加快推动基础设施建设，为农民创造更加便利的生产和生活条件。

总之，我们将会继续努力，不断提高自身业务能力和素质，尽力做好自己的工作，为支持我国“乡村振兴”战略做出自己的贡献。谢谢！

乡村振兴基层述职报告(篇10)

尊敬的领导和各位同事：

大家好！我是XX县农村振兴工作小组的一员，我在此向大家汇报我近期的述廉述职工作。

在述廉方面，我一直把廉洁自律作为工作的基本要求。我始终坚守廉洁自律的底线，没有利用职权谋取私利，也没有以权谋私。在工作中，我时刻保持清醒头脑，清楚知道自己是一名基层干部，时刻要为人民服务。我把乡村振兴工作放在首位，严格按照规章制度行事，从不越雷池半步。在分配资源的时候，我始终做到公正、合理。在帮扶贫困户方面，我坚决执行中央的政策，确保资源的公平分配，让每一个贫困户都能受益。同时，我还积极参与廉政教育活动，提高廉政意识和纪律观念。

在述职方面，我深入调研，积极开展工作，为乡村振兴做出了积极贡献。我主要从以下几个方面进行了述职：

一、推动农村产业发展。乡村振兴的核心是发展农村产业经济。为了实现自给自足和增加农民收入，我积极引导农户发展特色农业，推广先进的农业技术和种植方式，并与相关部门合作，争取政策扶持和资金支持。通过充分利用当地的资源和优势，我们成功地带动了农村产业的发展，提高了农民的收入水平，同时也为乡村振兴做出了积极贡献。

二、改善农村基础设施条件。农村基础设施的落后一直是制约乡村振兴的主要问题之一。为了改善农村基础设施条件，我积极争取资金支持，加大投资力度。我们组织相关部门深入农村，了解实际需求，修建了新的道路，改善了供水和供电设施，修复了农村房屋，并修建了农村公共设施。这些举措不仅提升了农村生活品质，也为农村发展提供了更好的条件。

三、加强农民教育和文化建设。乡村振兴不仅仅是经济的发展，还包括人文的充实。为了加强农民的教育和文化素质，我组织开展了各类培训活动，提高农民的技能和知识水平。同时，我们还加大了农村文化建设的力度，修建了农民活动中心，组织了各类文艺演出等。这些举措让农村的文化氛围更加浓厚，也增强了农民的自豪感和幸福感。

四、深化乡村环境治理。为了改善乡村环境，营造宜居环境，我组织了大规模的农村环境治理行动。我们加大了农村垃圾清理和处理的力度，组织农民进行环境卫生的教育宣传，开展清扫活动，打造了整洁美丽的农村环境。这些工作改善了农民的生活环境，也提高了农村的整体形象。

我在述职期间把握乡村振兴的要求，紧密结合实际工作，努力为实现农村振兴做出了自己的贡献。同时，我始终保持廉洁自律，对自己的工作高标准要求，严格要求自己，切实做到诚实守信，充分发挥干部的示范作用。

我深感肩上的责任重大，也深感自己的不足之处。我将继续努力，不断学习和提高，为乡村振兴事业做出更大的贡献。

小编感谢您的阅读！

乡村振兴基层述职报告(篇11)

20xx年，乡村振兴办在党委、政府的领导下，坚持以脱贫攻坚为导向，认真践行“依托城市发展、服务城市建设”发展理念，奋力推动全镇乡村振兴工作再上新台阶、开创新局面。现将今年以来我镇乡村振兴工作总结如下：

（一）以产业振兴为引擎，激活农村发展新动能。

1、关于特色产业

围绕“挂面”非遗文化谋划产业振兴。

一是弘扬挂面文化。深挖“挂面”历史文化，推动挂面文化与《村规民约》互融互通，围绕脱贫攻坚、乡村振兴等重点工作开展志愿者服务。今年以来，开展挂面文化节活动2次、志愿者服务10余次，志愿服务人数3000余人。

二是做强挂面产业。推行“传承人+农户+公司”抱团生产模式，实施“区域品牌+企业品牌”双品牌战略，依托“魅力中国城”等主题活动推出“一碗面，一座城”城市品牌。目前，全镇累计培育企业20余家、加工作坊500余家，年产挂面50余万公斤、产值2000余万元，人均年增收入2800元。

三是打造挂面小镇。推行“农村展新颜、产村相融合”的文明新村发展模式，加快核心区风貌改造，打造集文化传承、农业体验、观光旅游为一体的乡村旅游地，推行轻钢结构体系和装配式建造新技术。今年，累计接待游客5万人次，实现旅游收入400万元，建成装配式农房样板5栋。

2、关于村落宜居

各村根据自身实际情况，确实解决环境脏、乱、差改善村居环境和生活环境，按照建设宜居农村要求达到生产发展，生活富裕，设施完善，环境整洁，社会和谐的标准。村内道路硬化路面平整与外界交通通畅，出行方便，道路两边进行植树绿化，村道卫生状况良好，设有垃圾池，生活污水治理，村内集中（分散）式污水处理设施，养殖污水能集中收集在沼气池处理，垃圾日产日清。

3、关于乡风文明

一直以来不断探索加强乡风文明建设，传播文明新风尚，强化宣传，让文明之风在农村广泛传播，广泛刷写文明墙，充分利用广播、板报等多种形式，大力宣传社会主义荣辱观，不断涌现“文明家庭”“和谐农家”户数增加让文明之花在农村盛开，邻里之间更是相处融洽。适龄儿童入学率达到100%，20xx年，觉慧村被省政府评为省级“四好村”。

4、关于村级治理

坚持政府引导，群众参与的原则，各村召开村民代表大会、党员代表大会，制定了村规民约制度，选出保洁员，建立清洁队，为宜居乡村建设夯实基础。重点落实村“绿化”“净化”“道路硬化”等工作，同时积极推进“改厕”“改厨”工作，在推动宜居乡村过程中实施网络化管理机制，网络员积极开展宜居环境保护法律法规，宣传教育普及生态环境保护知识、生态理念。各村无“村霸”等黑恶势力，违法犯罪发生率低。

5、村民生活

（一）以提高农民经济收入为目标，在示范村觉慧村大力发展传统手工挂面的生产，在保证质量的前提下，新发展生产大户16户，营销大户10户，电商5户，从事手工挂面供销人员达200余人，全村农民人均纯收入达到18500元，在镇各村农民人均纯收入各列前茅。全村医疗养老保险覆盖率达95%以上，村内低保、特困人员救助措施到位，落实精准扶贫政策。

（二）加快农村基础设施的完善。

一是完成镇藤椒现代农业园区建设项目、金马中药材现代农业园区建设项目、喜胜村种养循环现代农业园区建设项目。

二是大力改善农村人居环境，在乡村振兴示范带、公路沿线以及场镇投放垃圾分类收集亭位7处，在山寨村日间照料中心、喜胜村“朱珠园”产业基地修建公共厕所2处，在百梨村、金马村、花园村为732户农户实施无害化卫生厕所改造。为7个村积极申报“美丽·宜居乡村”，入选精品村1个、创建村2个。

（三）稳步推进环境卫生整治工作。持续推进城乡环卫一体化，在各村组新添置垃圾桶981只，聘请保洁公司日产日清。办理回复环保信访件10件，向5家污染企业发放整改通知书。修建污水处理设施2处，治理黑臭水体2000米米，制止露天焚烧秸秆20余起，拆除违章搭建2000平方米。

（四）扎实有效开展社会治理工作。

一是深化禁毒整治，摸排制毒高危场所310处，摸清75名“六类重点人员”，压紧压实管控责任。

二是抓实信访维稳，常态化排查问题苗头，注重初信初访，化解矛盾纠纷570件次。

三是扎紧安全防线，摸排整治道路交通、塘堰管理等安全隐患14处，完善突发事件应急响应机制，组织开展综合应急演练1次，全年未发生重特大安全生产事故。

（一）学习宣传不够到位。

一是各部门在实施乡村振兴战略中均以项目建设为重，对乡村振兴战略的重大意义、内涵和目标任务，思考不全，把握不准，目标不明。

二是宣传不到位，群众对开展乡村振兴战略知晓率不高，思想认识不足，造成了干部和群众对乡村振兴战略想法不一，思路不清，积极性不高。

三是组织相关部门干部、村干部及示范村群众外出参观学习的力度不强，在开阔眼界，增长见识方面办法不多，造成在实施乡村振兴战略中经验不足、方法不当、思路不宽。

（二）实施规划不够完善。

一是在制定乡村振兴战略实施规划中，前期调研不够深入，特别是对本地的地域环境、人文特色、资源禀赋等方面考虑的不够周全，没有完整地纳入规划。

二是广泛征求村“两委班子”和群众意见建议不够，不同程度存在规划与乡镇村社实际结合不紧密，制定的规划缺乏群众性、综合性、可行性、超前性、长效性。

（三）部门配合不够紧密。

一是镇各相关部门各自为政，相互协调配合不够，相互制约因素较多，项目落地难，实施进度缓慢。

二是项目资金利用率不高，特别是在整合资金、捆绑使用方面办法不多，思路不宽，造成资金分散，项目效益难以发挥。

三是项目建设投资力度不足、建设资金缺乏、融资难度较大。加之，项目督促、协调不够，影响了乡村振兴战略的顺利推进。

（四）产业结构较为单一。

二是产业化进程缓慢，龙头企业少，且规模小。生产技术水平不高，精深加工不够，产品附加值不高，“公司+合作社+基地+农牧户”经营模式尚未形成产业链条。

三是由于受客观条件限制，群众的'科技文化素质普遍较低，缺乏专业人才、技能人才和乡村能人。

（一）加强领导，统筹推进

为全面贯彻落实镇实施乡村振兴战略相关文件精神，切实抓好我镇乡村振兴先进示范村创建工作，健全机制成立示范村建设领导小组，做到主要领导亲自抓，分管领导具体抓，形成一支政治强、业务精、作风硬、高效务实的队伍。

（二）因地制宜，科学规划

规划是乡村振兴建设的龙头，必须结合村实际，始终把高标准、全覆盖的理念融入到规划中，以规划设计提升建设水平。规划村，坚持点、线、面统筹发展，优先对交通区位优越、资源条件丰富、景观资源独特、文化内涵丰富的社进行重点打造，具体建设中实行分类指导，要注重从细节入手，因地制宜，差异化、个性化、人文化开展镇、村风貌设计和景观建设，体现一村一品、一村一韵，体现一村一特色。坚持“小尺度、融自然、承乡愁”的原则，求精，不贪大；求好，不图快，建设一批能体现我镇山水人文特色的“美丽·宜居乡村”精品村。

（三）保护生态，改善环境

乡容乡貌的打造能间接影响招商引资吸引力。政府把垃圾、污水、绿化等基础建设作为乡村振兴示范村建设的重点环节抓实抓好。进一步加强基础设施和公共服务设施建设，完善功能配套；加强村庄清洁家园、清洁田园、清洁水源工作。全面推行农村垃圾分类处理、农村户用无害化卫生厕所改造和农村污水治理。村庄绿化实现森林围村，注重房前屋后、庭院内外的绿化、美化工作，积极发展庭院经济。

（四）产业支撑，增收致富

继续扩大挂面产业规模，建设高标准、高质量的特色现代农业园区，打造名、优、特、新农产品，适度推广规模化经营，延长农业产业链，提高农业附加值，促进农业现代化。在园区范围内实施休闲农业和乡村旅游提升工程，推动农业与旅游深度融合，延伸产业链，促进一二三产业融合发展。

（五）强化宣传，营造新风

加大乡村振兴示范村建设的宣传力度，营造全社会关心、关注、关爱乡村振兴示范村的良好氛围。进一步发挥《村规民约》在乡村振兴示范村建设和治理中的重要作用，应用《卫生公约》、《文明公约》、“六好”标准等有效手段，促进幸福美丽乡村群众养成好习惯，形成井然有序的新村新秩序。发挥好“三讲三爱两进步”、社会主义核心价值观为主题内容的年画、宣传画引领好风气，引导群众形成和展现“四好”新村新农民的精神风貌，形成广泛的社会主义农村新风尚。

（六）整合资金，撬动资本

实施涉农资金整合计划，用好惠农支农政策，应遵循“性质不变、用途一致”原则归类整合各部门涉农政策资金，向乡村振兴倾斜，各类建设项目、资金优先安排，切实提高涉农资金的使用效率，真正发挥有限资金“四两拨千斤”的引导、带动作用，充分撬动社会资本。

（七）加强督导，狠抓落实

严格落实乡村振兴工作的职责和任务，强化督导，落实人员，压实责任，确保20xx年市级、省级乡村振兴战略示范村创建目标的顺利完成。

20xx年以来，县人力社保局认真贯彻落实县委、县政府乡村振兴战略的部署要求，切实发挥人力社保职能助力乡村振兴，通过就业惠民、社保安民、创业富村帮助农民增收创富。现将工作总结如下。

(一)开展就业惠村行动，借力三大平台促进就业助推“乡村振兴”。一是积极搭建人力资源交流平台，发挥桥梁纽带作用。三是发挥基层服务平台作用，加强基层平台人员业务能力，促进充分就业。加大就业托底帮扶机制建设，积极开发村(社区)公益性岗位，大力开发便民服务、治安、保洁、治水、保绿等村级非全日制公益性岗位，吸纳就业困难人员和低收入农户就近就地就业。

(二)开展创业富村行动，实施“雁归”返乡创业引领计划。着力推进高校毕业生、退役士兵、返乡农民工等各类人员到农村创业并带动就业。积极推进创业优惠政策落地，加快创业平台建设，深入开展农村电商精准服务活动。

(三)开展工匠兴村行动，大力培养技能人才。打造“乡土人才”培训培育机制。结合乡村特色产业和多元化经济发展实际，开发乡村振兴的创业培训项目和专项职业能力项目。继续深入实施培训“百千万”计划，充分发挥培训带动创业带动就业作用。加强劳务品牌建设，挖掘乡土人才，选拔培养一批技能精湛、素质优秀的“乡村工匠”，为高质量实施乡村振兴战略提供有力人才支撑。

(四)开展社保安民行动，积极落实社会保险扶贫政策。强化部门联动机制，简化参保手续。加强困难群体信息数据共享和比对工作，精确掌握本地区符合参保条件、应代缴的困难群体人数和人员名单，建立工作台账实施动态管理，确保征缴政策落实到位、到人，免除特困人员跑腿的麻烦。规范农民工参加工伤保险，保障农民工工伤待遇。进一步精简流程，统一办理参保和缴费登记手续。

本文网址：http://m.289a.com/shengrizhufudaquan/141776.html