“我们的姐妹情,情比金坚,何须假意勉强,生日快乐!”每个人的生日都有着特殊的意味,如果无法到现场祝贺生日,都会通过手机或者贺卡送上生日祝福语。如何让自己的生日祝福语更新颖别致呢?以下是小编收集整理的“租赁合同书12篇”,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。
出租方:(以下简称甲方)
承租方:(以下简称乙方)
经甲、乙双方充分协商,甲方将位于场地租赁给乙方堆放货物,具体事宜协商如下:
一、租赁时间,20__年__月__日至20__年__月__日止,为期四年。(注四年期满后,如果甲方没有使用或转让乙方可继续使用)
二、租金及交付方式,乙方在场地上所有投入折抵四年甲方的租金,乙方每年向象狮村支付土地租赁租金共计__元人民币,在每年的.__月__日前付清。
三、乙方场地上所有修建的构筑物、进场公路、生活区域、水、电安装、绿化及公路中间开通道等,在租赁期满后所有设施的所有权归甲方,但甲方不承担任何补偿费用,乙方不得损坏拆除。
四、工程余留问题,围墙护栏、草坪绿化、排水沟、进厂公路降坡、大公路中间开通通道及减速带、警示标记等,由乙方负责施工完成,其所有费用甲方负责3万元人民币,其余全部由乙方承担。
五、违约责任,双方应遵守协议,如果有违约,违约方应向对方支付违约金3万元人民币。
六、未尽事宜,双方协商签定补充协议。
七、本合同双方签字盖章后,即刻生效。
八、本合同一式四份,甲、乙双方各二份。
甲方:
乙方:
___年__月__日
绿化租赁合同范文
甲方:xxx(出租方)
乙方:xxx(承租方)
鉴于甲乙双方在绿化租赁事宜上已经达成一致意见,根据《中华人民共和国合同法》相关规定,就租赁事宜达成如下合同:
【租赁物品】
1. 甲方同意将位于xxx的绿化植物租赁给乙方使用。
2. 租赁的具体植物品种、数量、位置、用途等详见租赁合同附件。
【租赁期限】
1. 租赁期限自甲方向乙方交付植物之日起,至合同规定归还时间,共计×××年。
2. 租赁期限届满后,如无续约或者乙方未按照约定时间归还植物,则按日计算逾期违约金,每日违约金为租赁价格的1‰。
【租金及付款方式】
1. 租金为每年×××元,租金应于租赁期限开始之日起,在按月支付(即每月支付租金除以12)。
2. 乙方应在每月10日之前将当月租金支付至甲方指定账户,同时将支付凭证传真或提交至甲方。
【保证金】
1. 乙方应在签署本合同时,支付2000元保证金,用于保障租赁过程中的损失或赔偿等,无损失情况下租赁结束时退还乙方。
【条件及禁止性规定】
1. 乙方应按照甲方要求妥善使用和维护租赁的植物,在租赁期内,植物损坏、遗失等一切造成的损失,由乙方承担全部责任并按规定赔偿。
2. 在使用租赁的植物时,乙方不得增加或减少植物的数量、不得移动或转让植物,不得以任何形式侵占甲方所租赁的绿化品种。
3. 乙方使用租赁的植物规模、状况达不到合同规定要求时,应在规定期限内进行调整或修改,不得擅自修改,若需改动须经甲方同意。
4. 在租赁期内,所有使用租赁的植物的维护费及相关费用均由乙方支付。
5. 在租赁期内租赁物品被偷盗、火灾等意外事故造成损害的,按照保险公司的理赔标准赔付。
【解除合同】
1. 乙方提前10天书面通知甲方,且经甲方书面同意,乙方可解除本合同,并承担因此产生的一切费用。
2. 乙方在租赁期内提前解除合同或逾期归还租赁物品,甲方有权追究其违约责任。
【争议解决】
1. 在本合同履行中,如因发生争议,应与甲方协商解决,协商不成的,依法向所在地人民法院起诉解决。
2. 合同附件不可单独作为合同依据,与本合同具有同等效力。
甲方:xxx
地址:
联系人:
联系电话:
乙方:xxx
地址:
联系人:
联系电话:
签约日期:xxxx年xx月xx日
甲方:____________(以下简称甲方)
乙方:____________(以下简称乙方)
为了美化甲方单位环境,根据甲方实际场地摆设的需要,经双方友好协商,决定具体花卉、盆景租摆事宜,并订立协议如下:
一、乙方为甲方摆放花卉盆景共_______盆,单价为每盆每天_______元(不论植物大小)。总计每季租摆金额为_______元,大写_______整。租摆过程中临时增减的部分可根据以上单价于下期付款时一并结清。
二、租摆时间:_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
三、付款方式:按季结算一次,于_______日前结清。
四、双方责任
1.租摆期内,由乙方负责日常养护及盆景的调换工作,如因养护不当产生枯死的由乙方负责并调换,如甲方人为造成花卉死亡或盆器破损,则由甲方负责赔偿。花卉盆景由甲、乙双方共同爱护。
2.在合同期内,如甲方或乙方提出中途退租,提前十天通知对方,提出方必须向一方赔偿租期内未租摆月份一半的租金,作为违约金。甲方未按协议按时付款,乙方有权撤掉花卉盆景。一切损失由甲方负担。
3.乙方在租摆期内对部分植物进行定期更换具体时间按甲方要求和植物的新鲜度为标准对开花的植物应确保四季鲜花盛开。
4.乙方的日常护养时间段务必服从甲方,并且要做好养护周边污迹的处理。
5.乙方的耐荫植物摆放的重要部位,重要区域制定套盆,泥土不能露天。绿化养护不能出现黄叶或枯死叶,所有进场的盆同叶子不能留污迹。
6.甲方如特殊任务另行租摆的花卉,乙方提供的价格不能随意变动。
7.乙方的租摆试用期为三个月,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日如质量及服务不满意的作退场处理,但租摆费用不得赔偿。
8.其他未尽事宜可以双方协商解决为原则,如协商不成向有管辖权的人民法院申诉。
五、本协议一式贰份,甲乙双方各执一份,自签定之日起生效。
甲方签字(盖章):_______
联系电话:_______________
乙方签字(盖章):_______
联系电话:_______________
租赁合同
甲方:
乙方:
为发展经济,繁荣市场,甲方同意将商铺租给乙方使用。为保证信誉,以免日后发
生争议,经双方协商,在平等互利的原则下自愿制定合同,以利双方执行。
一、租用地点及范围:
甲方同意将位于号的首层2号、3号两间商铺,及本楼整个第二层,租给乙方使用。首
层的2号、3号两间商铺的总面积为平方米,第二楼的整层总面积为平方米。
二、租货期限:
首层2号、3号商铺租赁期为 拾 年(年月日至年
月日止)。
第二楼整层的租赁期为年(年月日至年月
日止)
三、租金及押金、其他费用及交纳方式:
1、合同期内,乙方按时每月向甲方交纳房屋租金。
如下:
①、首层2号、3号商铺从止,每月租金为¥元(人民币)。
二楼整层从年年月月租金为¥元(人民币)。
②首层2号、3号商铺从年月日至年月日
止,每月租金为¥元(人民币)。
二楼整层从年年月月租金为¥元(人民币)。
③合同签订后,乙方在年月日一次性支付甲方月
(即年月日)金额为 ¥000000元(人民币元整),已
收取房租时间年月日至年月日,期
间无需再交租金。
2、每月10日前交纳当月的商铺租金及管理费,不论任何原因,不得拖欠。如超期交纳,每天按拖欠总金额的1%收取滞纳金;拖欠租金超过10天甲方停水停电,由此造成的损失全部由乙方负责,停供水期间不影响合同的履行。如超期一个月(30天)不缴纳,则作乙方违反合同处理,终止租赁合同,甲方收回乙方所租的商铺由此而造成的损失由乙方负责,并承担由此而产生的一切经济及法律责任。
3、为保证信誉,合同签订后,乙方一次性向甲方交纳租赁押金中途违约或转租他人,该按金不退回,归甲方所有,并按联社有关规定,办理有关转租手续及收取转租费用。(退按金时必须凭押金凭证退付,遗失押金凭证不退回押金)。如因不可抗力或非双方责任造成合同无法履行时,押证无息退回乙方。
4、租金以现金或银行转账结算,租金不含税价,甲方不开具发票。
四、甲乙双方应共同遵守国家、省、市有关法律、法规。乙方只能从事法律允许范围
内的业务,乙方在经营期间所产生的一切经济纠纷和法律责任与甲方无关。甲方提供给乙方经营的商铺,乙方不得把该商铺做任何形式的抵押。
五、双方的权利、义务和责任
1、合同期间,甲方不得提前收回出租的商铺(包含不得以其他任何理由或条款收取其
它费用)及不能擅自提高商铺的租金。
2、乙方签订合同后,自商铺交付使用之日起,应无条件服从甲方管理人员的管理,切
实执行一切的管理制度。如若违反,限期改正,仍不改正的,取消其租用资格,并按乙方违约处理。如因违反制度造成事故及经济损失由乙方承担全部责任。
3、乙方须爱护甲方的房屋,不得损坏。如因使用需要,商铺的布局或装修,必须先征
得甲方同意书面批复后,并申报交防、城监等有关部门批准后方可动工,违反规定由乙方负全部责任,在合同期满后,一切装修部分不得损坏及拆除,全部无偿归甲方所有。商铺如因不可抗力的原因导致损坏或造成乙方损失的,双方均不承担责任。
4、合同期间,水电费、电视费、电信费由乙方负责交纳。甲方可以抄表收计收,如有
公用部分或水电损耗,以用户摊分计算。甲方通知乙方交费之日起,三天内仍未交纳水、电费的或被发现人为造成不过表使用水电,甲方即时封表,停止供应水电,按前三个月平均用量十倍处罚,情节严重者,取消其租用资格。
5、合同期内,乙方不得擅自将商铺转租、转让,不得改变商铺的使用性质。如发现有
上述情况,则作为乙方违约,甲方即时终止合同,收回商铺,并按第三条例第2款处理,押金不退回。乙方如需变更合同,须经甲方书面同意,并按联社有关规定,办理有关转租手续及交纳转租费用。
6、合同期内如遇国家建设征地或村级安排用地是,应顾全大局,乙方须无条件服从,终止合同,按规定时间30天内自动搬出,甲方不作任何补偿及安置,一切补偿归甲方所有,所交的押金无息退回(原遇交付租金扣除已使用租期租金后,预交租金款余款退回给乙方)。
7、乙方在签订合同后,即时负起经济、法律、防火、安全、环保、治安的所有责任(跟
甲方无关)。乙方需要与甲方签订安全防火承包责任书,乙方租用的商铺必须按照防火部门及所在场地管理处的防火要求进行装修及整改,并验收合格方可使用。
乙方必须严格商铺安全使用要求,如因乙方管理不善,做成商铺或商铺周围火灾及其他安全事故,其造成的一切经济损失由乙方负全部责任,甲方有权取消乙方的租用资格,并追究乙方的经济和法律责任。
8、履行合同期间时、乙方中途违约时、合同期满终止时,乙方自行加建的所有固定设
施,不得任意拆除,乙方退场及搬迁时,必须通知甲方派人员进行监督,以保持甲方商铺及附属设施的完好,否则按金不予退回,造成甲方的财产及经济损失,由乙方负责赔偿。
9、乙方自办牌照经营,相关的工商行政管理及各种税费由乙方负责(包含市场管理费),甲方只负责房屋出租税和土地税。乙方在经营场地内只能经营工商局核定的营业执照经营种类,必须守法经营,不能经营伪劣、过期产品,否则一切责任由乙方负责。
10、合同期满,所有建筑物及附属设施归甲方所有。合同期满前30日,甲乙双方可以
协商续租事宜,乙方在同等条件下有优先承租权,且但合同期满,双方仍不能达成续租协议,合同即终止合同,乙方交清水电费,在期满之日搬出房屋,甲方退给押金。
(一)经甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
(二)因不可抗力导致本合同无法继续履行的,本合同自行解除。
(三)甲方有下列情形之一的,乙方有权单方解除合同:
1、迟延交付房屋达十日的。
2、交付的房屋严重不符合合同约定或影响乙方安全、健康的。
3、不承担约定的维修义务,致使乙方无法正常使用房屋的。
4、________________________________________________。
(四)乙方有下列情形之一的,甲方有权单方解除合同,收回房屋:
1、不按照约定支付租金达十日的。
2、欠缴各项费用相当于押金数额的。
3、擅自改变房屋用途的。
4、擅自拆改变动或损坏房屋主体结构的。
5、保管不当或不合理使用导致附属物品、设备设施损坏并拒不赔偿的。
6、利用房屋从事违法活动、损害公共利益或者妨碍他人正常工作、生活的。
7、未经甲方书面同意将房屋转租给第三人的。
8、________________________________________________。
(五)其他法定的合同解除情形。
风险提示: 明确违约责任
在签订合同时,双方就要想到可能产生的违反合同的行为,并在合同中规定相应的惩罚办法,通过明确违约时需要承担的责任,来督促各方真正履行应承担的义务,一旦违约情况发生,也有据可依。
例如,如果承租人不按期交纳房租,出租人可以提前终止合同,让其搬离;如果出租人未按约定配备家具等,承租人可以与其协商降低房租等。
写字楼租赁协议书标准
*方:_________
乙方:_________
*方为支持乙方开展业务,*方愿意将管理权属于自己的房屋出租给乙方使用,根据及有关规定,经双方协商一致,特订立如下条款,以便共同遵守。
第一条租用工作用房地址、用途、面积。
1。地址:_________市_________路_________号_________房。
2。用途:_________。
3。使用面积(按建筑面积计,下同)_________平方米,内含厨房_________间,卫生间_________间;房内设备有:电表_________个,检漏开关_________个,电话线_________条,电话机_________台,(号码:_________),洗手盆_________个,抽水马桶_________个,淋浴器_________个,光管_________支,*座_________个。
第二条租用期限
乙方租用期为_________年,即从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
第三条费用及交纳期限
1。乙方每月向*方缴纳房租为**_________(小写:_________元),在当月十五日前交清,交纳地点在*方财务部。
2。*方向乙方提供电话使用(不代办查阅电话费用明细账)供水、供电、电梯、保安,公共设施的管理、维修及公共场所清洁卫生等综合服务,*方向乙方收取综合服务费,按_________元每月每平方米的标准收取,即每月收取综合服务费_________(小写:_________元)乙方必须在当月十五日前交清,交纳地点在*方财务部。
3。乙方使用工作用房期间,其水电费、电话费由乙方负担,乙方当月的水电费和电话费按水电及电信部门收取的金额在下一个月十五日前由*方代收,收费地点在*方财务部。
第四条*方的责任
1。*方负责对工作用房的维修(如属乙方使用不当造成需维修的项目,其发生的费用由乙方负责),确保工作用房的使用安全。
2。*方为乙方提供电话通讯设备(以下简称tel),tel的所有权归*方,乙方只有使用权。
3。本协议期满*方在乙方已办妥退房手续,并交齐所有有偿费用,按时迁出后,将本协议规定的保*金退还乙方(不计利息)
4。在本协议有效期限内*方向乙方收取的租金及保*金、综合服务费的标准不变。
5。*方不承担因乙方对工作用房进行装修拆改,或因不可抗力的原因导致毁损工作用房和造成乙方财产、人身安全等损失的责任。
第五条乙方的责任
1。本协议在*乙双方签字后生效。乙方在本协议生效后五天内向*方交付履约保*金_________元(小写:_________元);电话及通话保*金_________元(小写:_________)(*长途:_________元/部;国内长途:_________元/部;市内:_________/部)乙方若中途退房,保*金归*方所有。
2。乙方依约交付租金、综合服务费、水电费、电话费,逾期不交者须缴交滞纳金,即乙方每逾期一天应按应交费用总金额的30%向*方缴交滞纳金。
3。乙方使用的工作用房,只准用于开办*核算的企业,不得将其转让、转租、擅自改变使用用途。
写字楼租赁协议书商业
*方(出租方):(以下简称*方)
法定代表人:地址:
电话:??????????传真:
乙方(租赁方):???????????(以下简称乙方)
法定代表人:
地址:
电话:????????????????传真:
一、乙方因办公之需现向*方订购租赁由*方拥有全部物业权益可供出租的位于成都市提督街与西沟头巷交汇处四川建行大厦第????层、房号为????室的房产,租赁面积????平方米(以下简称该房产)。
二、*乙双方同意并确认,该房地产的租赁定价为每月???元/平方米,乙方所租赁写字间每月租赁金共计??????????。
三、*乙双方同意并确认,在签定本协议书时,乙方向*方支付相等于一个月租金共计**?????元,作为乙方履行本的定金。
四、乙方承诺在签署本后七个工作日内与*方正式签定,签定时乙方应将本协议退还*方,在正式签订房屋租赁合同后,协议书中的乙方已缴定金充抵租金保*金,不足部份由乙方另行支付。
五、*乙双方必须严格遵守本中规定,如乙方未能在规定的期限内与*方签署,即视为乙方自行终止本并放弃乙方在本协议中规定的所有权益,乙方已向*方支付的定金视为乙方对违约的赔偿,*方有权不予退回乙方已缴付的定金,并有权将该物业另行出租,而无须通知乙方。
如*方在规定的期限内悔约不向乙方出租本协议第一条规定的房产,即视为*方违约,*方必须在违约之日起十五天内双倍返还定金给乙方,本协议则随之作废。
六、该房产的用途为办公使用的写字间。
七、本协议书在履行过程中如发生纠纷,双方应协调解决。如双方协商不成,可依法向成都市仲裁委员会申请仲裁,或协议签定地的*法院提起诉讼。
八、本壹式贰份,*乙双方各执壹份。
九、本合同的解释权归恒兴业(成都)实业有限公司。
十、本协议自双方签字盖章之日起正式生效。
*方(签章):
授权代表人:??
乙方(签章):
授权代表人:
年??月??日于
出租人(甲方):_____________ 承租人(乙方):____________
签定地点:_________________ 签定时间:________________
根据《合同法》的有关规定,为明确甲、乙双方的权利义务,按照平等互利、诚实信用的原则,经双方协商一致,特签订本合同。
一、租赁物的名称、数量、用途:
1、租赁设备名称:___________________;设备型号:___________________;产地编号:___________________。
2、租赁数量:___________________。
3、租赁用途:乙方租用甲方机械设备用于___________________。
二、租用期限
。
2、乙方决定租用此设备后,应交纳该设备同等金额货款作为押金,方可提取该设备。乙方归还该设备时,将租金一次性全额付给甲方,甲方同时退还乙方押金。
地点、方式及验收:出租人在合同签定地点将租赁物交给承租人,承租人开机实地实物验收,承租人签定本合同表示对该租赁物已验收。
三、租赁费用
。
2、乙方于设备调试完毕支付当月租赁费用,每月月初提前支付,由甲方财务人员上门收取或乙方打入甲方指定账户。
。
四、甲方的权利和义务
1、甲方按约定交付租赁机械,并在租赁期限内保证租赁物符合约定用途。
2、甲方应保证租赁物在租赁期限不被第三人主张权利。
3、甲方为租赁机械配备操作手____名,其每人工资_____元/月,由_____方负责承担,并负责安排操作手的食宿,其食宿费用由_____方负责承担。机械操作手不承担施工技术责任,但必须服从乙方的管理,遵守乙方的规章制度,按乙方的要求进行施工。
4、乙方支付全部的租金后,甲方应提供在其所在地开具的的应税发票。
五、乙方的权利和义务
1、乙方必须按合同约定支付租金。
由乙方负全部责任(被盗、被损毁、灭失的应按机械的购买价格予以赔偿)。租赁期间发生的人身伤害事故应由乙方承担全部赔偿责任。
确认的退场时间为准。
4、乙方在租赁期间应妥善保管租赁物,未经甲方书面同意,乙方不得在租赁物上增加或拆除零部件。
5、在租赁期间,乙方如将租赁机械转租给第三人,必须征得甲方书面同意。
6、乙方不得以任何理由对设备进行抵押,否则造成的全部后果由乙方承担。
7、未经甲方书面同意,乙方不得借款给甲方机械操作手,否则甲方概不认可。
六、违约处理:
1、如乙方未能及时支付租金及押金,乙方每天应按应付金额的1%向甲方支付违约金;如甲方未能及时将押金退还乙方,甲方每天应按押金的1%向乙方支付违约金。
2、如甲方提供的服务与协议不相符,乙方有权提前退还设备,甲方应退还剩余的租金及设备押金。
3、如果乙方在租赁期间提前退还租赁设备,租金不予退还,且须提前3个工作日通知甲方方可退回押金。
带电插拔、超频使用、机械损伤、进水、电压不稳、保管不善等造成的设备硬件故障或设备及部件遗失损毁等,甲方有权要求乙方。
(、更换完好的相同规格型号的部件或设备;(支付维修费用。
七、争议解决
1、执行本合同发生的争议,双方应友好协商解决。
2、协商未果的,各方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其它条款
1、本合同自双方签字之日起生效。
2、本合同未列事项,双方可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
3、本合同一式两份,双方各执一份。
甲方(印章):__________________ 乙方(印章):__________________
授权代表(签字):______________ 授权代表(签字):______________
________年________月________日 ________年________月________日
甲方:______________
乙方:______________
甲、乙双方就乙方继续承租双方于_______年_______月_________日签定的《房屋租赁合同》所属房屋院落一事达成如下协定:
1、甲方由原来的___________现变更为___________,乙方名称不变。
2、租赁年限续签半年,即____年___月___日至____年____月____日。半年租金为肆万肆仟元整,一次性支付。
3、水、电、暖气费用按现价格使用支付。
4、___年___月___日签定的《治安目标责任书》及《防火安全责任书》的甲方均变更为_____。本协定自签定之日起,戴_____正式变更为原《房屋租赁合同》及《治安目标责任书》及《防火安全责任书》的`甲方,行使甲方责、权、益。乙方依然为______________同时行使其责权益之权力。
5、甲方变更后的《房屋租赁合同》、《治安责任书》、《防火责任书》除本协定另行约定的条款外,其它条款及内容继续有效,具有法律效力。至本协定期满为止。
6、本协定自双方签字之日起生效,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方:____________乙方:_____________
___年___月___日___年___月____日
甲方(出租方):
乙方(承租方):
甲乙双方于____年____月____日签订《场地租赁合同》,约定由乙方承租甲方________________,租赁期为___年,从______年___月___日起至______年___月___日止。乙方取得上述场地之后用于_____________________________,现因上述场地___________________________,经甲乙双方协商一致,在完全自愿的情况下同意提前终止《场地租赁合同》,并就解除合同相关事宜约定如下:
一、甲、乙双方同意在______年___月___日不在继续履行合同、并在______年___月___日终止《场地租赁协议》场地物品、价值、经营损失及乙方已缴租金及押金等一切费用,甲、乙双方不得就《场地租赁合同》再向对方主张任何权利;
二、乙方须主动配合甲方开展工作,乙方在____年____月____日前自动撤离上述场地,并将_________________________________交还给甲方。否则,甲方可自行收回场地,并对上述场地内所有物品有权作出处理;
三、乙方的经济损失,由____市(____)转型发展产业园区,给予适当的经济补偿。
四、乙方承租上述场地期间与第三方所发生的经济纠纷均与甲方无关,由乙方自行解决;
五、乙方在撤离上述场地后所发生的一切费用由甲方负责与乙方无关;
六、甲、乙双方要共同遵守本协议如,如造成守约方经济损失的,违约方还须承担相应的赔偿责任;
七、本协议自双方签章之日起生效,协议书一式肆份,甲、乙双方各执一份,具有同等的法律效力。
____________(负责人或代表人)签字:
甲方(盖章或签字): 乙方(盖章或签字):
______年______月______日
甲方:_______________,
乙方:_______________。
鉴于甲乙双方在_______年_______月________日(以下简称“原合同”)中约定由乙方为甲方提供服务,因原合同即将到期,甲乙双方又有继续合作的意愿,故双方经协商一致,就原合同有效期延长之有关事宜约定如下:
1、在本续签协议有效期间内,双方的.各项权利义务关系均适用原合同。
2、本续签协议有效期为________年,即自_______年_______月________日起至_______年_______月________日止,甲乙双方可于本协议到期之日前协商再次续签之有关事宜。
3、本协议只涉及对原合同有效期限的变更,原合同所涉及的费用、服务内容及甲乙双方权利义务等其它合同内容均不发生变化。本协议一式贰份,双方各执壹份,各份具有同等效力。
甲方(签章):_______________乙方(签字):_______________
签订日期:_____________签订日期:_______________
出租方(以下简称甲方):
承租人(以下简称乙方):
根据国家有关法律法规和本市有关规定,甲、乙双方在自愿、平等、互利的基础上,就甲方将其合法拥有的开发房屋出租给乙方使用、乙方出租给甲方使用辩护事宜,订立本合同。
1、房子的位置
(1)、甲方将其车道号出租给乙方使用。
2、租赁目的
乙方向甲方承诺租赁房屋仅供使用。
3、租赁期限
(1)、房屋租赁期限为年。从(日期)到(日期)。
(2)、租赁期满后,甲方有权收回所有租赁房屋,乙方应按期归还。乙方要求续租的,必须在租赁期满前个月向甲方提交书面意向,双方重新协商租金和期限后,可以签订新的租赁合同。
4、租金和支付方式
(1)、该房屋租金为人民币1000元整,租金以现金支付。结算一次,提前几天付下一次房租,押金不变。甲方在收到乙方的租金(包括押金)后,必须向乙方开具收据。
5、押金和其他费用
(1)、租赁期满后,乙方应腾空、清点并归还房屋及设施,付清应付费用,经甲方确认后立即无息退还押金给乙方。
(2)、租赁期内,乙方应承担实际的水、电、气、电话、保洁、治安、有线电视等费用,并按文件复印件按时提交给甲方。
(3)、乙方应向甲方提交一份由乙方支付的文件副本。
6、甲方的义务
(1)、甲方应按时将房屋及其附属设施交付乙方使用。
(2)、如非乙方过错或使用不当造成房屋及附属设施损坏,甲方应负责修复并承担相关费用。
(3)、甲方应保证租赁物所有权清晰,无共有人意见和实际纠纷。
7、乙方的义务
(1)、在租赁期内,乙方保证在租赁物业内的一切活动均符合中国有关该场所管理的法律法规,且不存在任何违法行为。
(2)、乙方应按合同规定按时支付租金和其他费用。
(3)、未经甲方同意,乙方不得改变租赁房屋的结构和装修,并爱护使用租赁房屋。因乙方的过错或过错造成房屋及设施损坏的,乙方应负责赔偿。
8、甲方可提供以下设备
1淋浴
2空调
3彩电
4冰箱
5台冰箱、
6台洗衣机、
7件家具、
8件其他物品
9水电煤
9、违约处理
甲乙双方如有特殊情况需要提前解除合同,必须提前一个月通知对方,经对方同意后方可办理退房手续。如无故违约,只向对方支付人民币一千元的违约金。如甲方违约,除退还乙方定金外,甲方还应向乙方支付上述金额的违约金,否则,如乙方违约,甲方有权不退还定金。
本合同连同补充条款和附件一式两份。甲乙双方各执一份,具有同等效力。签字生效。
补充条款:
甲方:
乙方:
地址:
电话:
电话:
身份证号码:
身份证号码:
签署日期: 年 月 日
电子设备租赁合同范本
在当今社会,人们对合同愈发重视,合同的法律效力与日俱增,签订合同是为了保障双方的利益,避免不必要的争端。那么问题来了,到底应如何拟定合同呢?下面是小编为大家收集的电子设备租赁合同范本,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
出租人:___________(甲方)
承租人:___________(乙方)
签定地点:________________
签定时间:________________
根据合同法,经双方友好协商一致,特签定本合同。
一、设备清单
二、租用期限
1、甲方于________年____月____日至________年____月____日为乙方提供以上设备的租赁服务。租期_____天,租金_____元/台/天。合计______________(人民币)
2、乙方决定租用此设备后,应交纳该设备同等金额货款作为押金,方可提取该设备。乙方归还该设备时,将租金一次性全额付给甲方,甲方同时退还乙方押金。
3、租赁物交付的时间、地点、方式及验收:出租人在合同签定地点将租赁物交给承租人,承租人开机实地实物验收,承租人签定本合同表示对该租赁物已验收。
三、注意事项
1、乙方在租用期间不得转租,不能中途退租;乙方不能擅自拆改设备,必须妥善正确使用,确保设备完好无损,否则造成的.一切损失由乙方承担。
2、乙方未和甲方签定续租合同则承租人需在租期结束的第_________天把所租机器退还。如要续租,双方需重新签定新租赁合同,甲方有权在本合同逾期后的任何时候收回该设备及取收必要的逾期费用。
四、补充规定
1、经费赔偿
如承租人在使用时造成所租机器损坏,则按以下项目赔偿:
(1)外壳:损伤不影响外观赔偿_________元;损伤影响外观赔偿________元;
(2)镜头/显示屏:有划痕不影响使用________元;影响使用按市场价赔偿;
(3)灯泡/主板损坏:_________元(按实际市场价赔偿)
(4)其他附件:如无法修复则按市场价赔偿;
2、本合同未叙详尽并需补充之事,双方应共同协商作出补充规定,补充规定与本合同具有同等法律效力。
在履行过程中发生争议,由双方当事人协商解决;
3、本合同未作规定的,按照《中华人民共和国合同法》的规定执行。
4、本合同一式两份,由甲乙双方各执一份。合同自双方签字日起生效。
承租人:_____________________
法人代表或委托承办人:_______
电话:_______________________
地址:_______________________
出租人:_____________________
法人代表或委托承办人:_______
电话:_______________________
地址:_______________________
想要了解“招聘合同书”生日祝福语网的编辑为您整理出详细资讯,为了避免遗忘建议您记得收藏本页网址。随着法治精神的不断发扬,合同的使用越来越频繁。合同法是最具代表性的私法制度之一,也是现代社会契约规则的主要组成部分。
委托招聘合同书
甲方(招聘单位):_________(以下简称“甲方”)
乙方(招聘机构):_________(以下简称“乙方”)
就甲方与乙方就以下相关问题达成协议,共同签订此《委托招聘合同书》(以下简称“本合同”)。
一、义务条款
1.甲方委托乙方提供招聘服务,根据甲方人力资源需求提供符合要求的工作人员。
2.乙方负责对候选人进行筛选、面试、评价,以及拟订工作合同等相关工作,并向甲方提交人选申请表。
3.甲方负责对乙方提供的人选申请表进行审批,如若符合要求,签订相关工作合同,并在30天内返还乙方一份测试及培训结果。
4.乙方应建立健全甲方工作人员档案,并提供相关保密措施。在未经甲方同意的情况下,不得将任何信息透露给第三方。
5.甲、乙双方应保持良好的沟通联系,及时解决合作中出现的问题。
6.本合同期限为________________(合同订立之日起至完成招聘工作之日止)。
二、服务费用
1.甲方在签订本合同时,应预付50%的服务费用。甲方在通过乙方提供的人选申请表成功招聘人员后,应向乙方支付剩余的50%服务费用。
2.服务费用包括乙方提供的整套招聘服务费用,但不包含人员招聘所产生的任何费用(如面试室的租赁、人员测试所产生的材料费等)。
三、法律责任
1.在服务期间,如果乙方未能按照甲方的要求提供符合要求的候选人,甲方有权利要求乙方按照约定退还已收取的服务费用。
2.如乙方因私人原因透露甲方的商业机密,乙方应承担全部法律责任。
四、附则
1.本合同未尽事宜,采取有关法律法规和双方的书面协议来解决。
2.本合同一式两份,乙、甲双方各持一份备案。
甲方招聘单位:_________(盖章)
法定代表人/授权代表:_________ 签字:_________
甲方联系人:_________ 联系方式:_________
乙方招聘机构:_________(盖章)
法定代表人/授权代表:_________ 签字:_________
乙方联系人:_________ 联系方式:_________
委托招聘合同书
甲方:
地址:
电话:
统一社会信用代码:
乙方:
地址:
电话:
鉴于甲方需要招聘一定数量的员工,且乙方具有专业的招聘能力,经双方协商一致,签订本委托招聘合同。
一、委托内容
1.1 委托人委托受托人负责甲方的招聘工作,包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、组织面试、提供招聘建议等。
1.2 受托人应以最大的努力在规定期限内完成招聘任务,确保招聘质量。
1.3 受托人应在确定该职位候选人后及时通知甲方,并协助甲方完成入职手续等相关工作。
二、双方的权利和义务
2.1 委托方的权利和义务:
2.1.1 按照要求提供招聘需求、招聘标准、薪资福利等相关信息,确保招聘需求的真实性、有效性和准确性。
2.1.2 向受托方支付招聘服务费用,并按约定时间支付。
2.1.3 与受托方确认招聘结果,并负责签订劳动合同,以及其他有关手续。
2.2 受托方的权利和义务:
2.2.1 根据甲方招聘要求,制定招聘方案,并组织实施。
2.2.2 提供专业的招聘服务,筛选合适的应聘者,提供招聘建议和指导。
2.2.3 严格保守甲方的商业秘密。对甲方所提供的招聘信息、企业经营情况等保密,未经甲方授权,不得向任何第三方透露。
2.2.4 须按照规定的时间完成招聘任务,并按照双方约定收取招聘服务费用。
三、服务收费
3.1 受托方为甲方提供招聘服务的报酬,为甲方员工首年年薪的15%,本次招聘至少不低于5000元。
3.2 在招聘过程中,如发生以下事项,受托方不得向甲方收取任何费用:
3.2.1 拟定的招聘方案未获得甲方认可。
3.2.2 未向甲方提供相关招聘信息而擅自发布甲方的信息。
3.2.3 招聘人员不符合甲方的要求,未能完成良好的招聘任务。
四、违约责任
4.1 如果双方中的任何一方未能保持其本合同的品质,没有履行其义务,或者违反了合同的任何规定,则被视为本合同的违约方,应承担相应责任。
4.2 双方的违约责任将依据实际情况来确定。对于双方已经签订过的合同,如果发生有关争议或纠纷,则应通过友好谈判的方式解决。如果无法解决,可通过仲裁或诉讼等法律途径解决。
五、合同期限和终止
5.1 本合同的有效期为一年。
5.2 合同到期前,双方可以协商续签,也可以通过书面通知来终止本合同。
5.3 除非另行约定,否则在终止或履行合同后,除了因履行本合同而产生的法律义务之外,双方不再互相有任何责任和义务。
六、法律适用和争议解决
6.1 本合同所涉及的一切问题,应依照中华人民共和国的法律进行处理。
6.2 在争议解决过程中,双方应通过友好协商的方式处理。如果无法解决,可以通过仲裁或诉讼等法律途径解决。
七、补充条款
7.1 本合同自双方签字盖章之日起生效,合同正本一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
7.2 本合同未尽事宜,根据现实情况协商解决,并需经双方协商、同时对本合同作出修改才能生效。
甲方(盖章):
授权代表:
日期:
乙方(盖章):
授权代表:
日期:
甲、乙双方经友好协商, 同意并签订以下条款:
在合同签订后的__10-15___个工作日内,乙方向甲方提供第一批符合要求的候选人详细简历,每个职位提供简历2-3份。甲方在收到乙方推荐人选后 5 日内组织面试,如果第一批候选人经过甲方面试后反馈给乙方为不符合要求,双方应及时保持沟通,并根据实际情况,共同修改和调整职位要求(例如职位要求过于求全等)和扩大搜索范围,以便于乙方尽快推荐下一批候选人。以后每批人选的推荐时间为___7__个工作日。
由甲方提供公司背景,投资规模,开展业务时间和业务范围,组织结构,企业文化等资料。
由甲方提供每一职位的详细职位描述,各项要求应尽量明确,其中薪资待遇和福利条件应与委托的职位相当。
由甲方与聘用员工协商确定;甲方应向乙方提供每一职位的薪酬范围。
为使本次招聘顺利开展,甲方在本协议签订之日起 3 个工作日内向乙方一次性支付 3000 (即人民币 叁千元整 )的预付款。(用于支付前期市场调查、信息收集、人才面试等费用)
甲方在乙方推荐的候选人被成功聘用后,按每职位每人支付乙方下列服务费用。
甲方录用乙方提供的人选,则甲方应向乙方支付的服务费用为税前年薪的百分之二十五(25%)。如计算所得低于 30,000rmb /人 ,则以 30,000rmb/人 收取。
(注:“税前年薪”是指甲方与职位人选针对职位正式达成协议的全年税前薪水总额,此数值包括税前基本工资、年终双薪、奖金、补助、绩效奖金等全年的收入总和。)
甲方应在与乙方推荐人员签订录用通知书后五个日内将录用通知书传真或邮件发给乙方。
甲方应在乙方推荐人员正式上班后五个工作日内书面通知乙方。
甲方应在与乙方推荐人员签订聘用合同后五个工作日内将所聘人员职位、年薪等情况以书面形式通知(以下称“甲方通知”)乙方。
1) 所有付款以银行转帐方式支付;乙方应在收到甲方汇款后十个工作日内开出发票。
2)乙方推荐的候选人到甲方报道后三个工作日内,甲方应支付乙方全额服务费用。
3)如甲方对乙方推荐的人选的实际录用多于实际委托访寻人数的,应按上述条第4款规定的标准向乙方加付服务费,付款方式同本款的规定。
4)预付款用于支付前期市场调查、信息收集、人才面试等,一经收取,概不退还。
如外地候选人需要到甲方所在城市面试,差旅费如需甲方承担应事先征得甲方同意。费用可以通过乙方转交候选人。
9.1.由乙方推荐给甲方并由甲方聘用的人员,自其开始在甲方工作之日起三个月之内,如发生聘用终止,由乙方免费再推荐合适的候选人一次。
1) 对于乙方推荐给甲方之员工,在所推荐人员被甲方聘用后乙方不得将其向任何其他客户推荐。
2) 乙方在和甲方签订本合同后一年内不得猎取甲方之员工。
1) 乙方应对甲方提供的任何商业、技术资料及甲方员工信息进行保密;
2) 甲方应对乙方提供的人员资料保密,并应保证其内部知情人员对该类信息进行保密,不得将乙方提供的人员资料提供给甲方之外的任何第三方。
1) 任何由乙方向甲方所推荐的人员,在其自推荐之日起十二个月内,均被视为“乙方推荐人员”,在此期限内,如乙方证实甲方与其发生聘用与被聘用关系,甲方均应按本合同第4条之规定向乙方支付相应款项。
2) 如果甲方在一年内没有聘用乙方推荐的人才,而是推荐给其母公司或子公司或其它公司,甲方同样要支付费用给乙方,支付金额按本合同规定执行。
甲方一般不应与乙方推荐人员直接联络。所有与被推荐人员的联络均应通过乙方进行。
甲方对候选人的背景调查,为尽量避免对候选人产生不利影响,原则上均应通过乙方进行,或事先和乙方探讨背景调查的时机和方式,达成共识后方可进行。
本合同期限有两种,双方可任选一种,本合同选择 a 类。
a, 本合同自生效之日起,有效期为一年,在此期间内甲方提供的所有职位,均遵照本合同条款。
b, 本合同自生效之日起至帐款全部结清日止为本合同有效期。此合同只针对单一职位。
合同双方就本合同或本合同项下条款的解释或履行发生争议时,应通过友好协商加以解决。无法协商或协商不成的.,任何一方均可向上海仲裁委员会申请仲裁,仲裁裁决是终局的,对甲乙双方均有约束力。
1) 如甲方未能按照本合同约定的时间、方式向乙方支付全部款项,则每逾期一天,应向乙方支付合同总金额千分之五的违约金。
2) 如甲方未能按照本合同第5条的规定履行相关通知义务,则乙方有权按照甲方与乙方所推荐人员签订的聘用合同约定的薪酬,自聘用合同中约定的上班日,收取本合同约定的服务费用。
3) 如乙方违反本合同第10条“服务限制”的规定,乙方应当向甲方返还甲方已支付费用。
4) 如乙方在3个月内未找到甲方满意的候选人,应提供联系过的候选人名单,分析报告,和甲方讨论未找到合适候选人的原因,探讨解决方案。
1) 本合同甲、乙双方各执一份,具有同等效力。
2) 本合同自乙方收到甲方预付费用之日起生效。
委托招聘合同书
甲方(招聘方):XXXXX公司
地址:XXXXXX
电话:XXXXXX
法人代表:XXXXXX
乙方(委托方):XXXXX人才公司
地址:XXXXXX
电话:XXXXXX
法人代表:XXXXXX
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和其他相关法律、法规的规定,甲乙双方经友好协商,就甲方在招聘人才过程中委托乙方进行人才招聘服务事宜达成以下协议:
第一条 委托事项
1、甲方委托乙方根据其提供的岗位需求,对符合条件的人才进行招聘工作;
2、乙方在甲方招聘过程中,可以协助甲方提供符合其需求的应聘者,并在双方确定的招聘流程中按照甲方的要求,进行人才的筛选、面试、测试,协助甲方进行工作 offer,以及完成后续工作等。
第二条 甲方的权利与义务
1、提供符合实际招聘需求的招聘计划、人员用人需求、人员需求数量及质量等相关信息;
2、对于乙方提供的应聘者,负责审核并作出录用决定;
3、按照约定支付相应服务费用;
4、如有异议及时向乙方反映,并与乙方沟通协商解决。
第三条 乙方的权利与义务
1、在能力范围内从事人才招聘工作,为甲方提供优质的服务;
2、对甲方提供的岗位需求,向社会公开招聘具有资格、符合条件的应聘者;
3、对应聘者进行筛选、面试并提供详细的面试报告,以供甲方作为录用决策的参考;
4、制定并实施有效的招聘计划,保证招聘工作质量;
5、履行合同约定,及时向甲方报告招聘进展、录用情况等;
6、保护甲方招聘保密信息,不得泄露给不相关的第三方;
7、其他协议约定的义务和服务。
第四条 服务费用
1、甲方按照双方协商一致的招聘服务标准和费率支付服务费用;
2、服务费用(包含但不限于招聘广告费、人才咨询费等),由乙方与甲方签订委托合同时约定。
第五条 合同的变更和解除
1、任何一方应当尊重合同,并按照约定执行;
2、一方要求变更或解除合同,应当提前书面通知另一方,并在协商后达成一致意见;
3、如因不可抗力或政府有关法律、法规、政策等原因导致无法履行本合同,一方应及时通知另一方;
4、未经另一方同意,任何一方均不得擅自变更、解除本合同。
第六条 违约责任
1、如果甲方未按照约定支付服务费用,应及时支付罚金;
2、如果乙方未能按照约定提供服务,应受到相应的违约处罚;
3、如果一方违反本合同约定致使对方受到损失的,应按照法律规定承担相应的赔偿责任。
第七条 争议解决方式
1、本合同在执行过程中如发生争议,应当由双方协商解决;
2、如经过协商仍未能得到解决,可向有关司法机关申请仲裁或起诉。
3、仲裁地点及仲裁机构由双方协商确定。
第八条 其他事项
1、本合同如有未约定事项,依照国家有关法律、法规的规定执行;
2、本合同自双方签字或盖章之日起生效;
3、本合同一式两份,双方各执一份。
招聘方:(盖章) 委托方:(盖章)
签署地点:签署地点:
签署日期:签署日期:
招聘合同书
甲方____________(以下简称公司)法定代表人____________,地址为____________。乙方____________(以下简称员工),地址为____________。
鉴于公司需要增加员工,并在符合国家法律法规、政策的基础上进行招聘,现在合法有资格劳动者员工应聘公司提供的职位并且通过公司的考核,双方达成一致,签订本合同。
第一条 聘用职务
公司聘用员工为____________(职务)。
第二条 聘用期限
公司与员工之间的雇佣期限为从__________年__________月__________日(起点时间)起至__________年__________月__________日(结束时间),共计__________年,其中试用期__________个月。
试用期中,公司有权取消聘用合同。员工在试用期内如发现有聘任条件不符合资格的情况,有权提出辞职。
第三条 工作内容
1.员工应遵守公司的规章制度和劳动纪律,认真完成上级交代的工作任务, 取得优秀的工作业绩。
2.员工需在职责范围内完成公司交办的任务,不得与公司业务无关的事宜发生或参与。
3.公司与员工之间的工作时间安排,须遵照中国国家关于劳动法律法规的规定执行。
第四条 工资待遇
1.公司为员工配置的工资包含基本工资、绩效奖金、职务津贴、公司提供的其他福利等权益。
2.员工的具体工资组成应在工作成绩评定的基础上,由公司作出决定并签署书面文件予以备案。
3.员工应当按时领取工资,并主动缴纳国家税金。
第五条 职业保险
公司应依法为员工投保社保(养老、医疗、工伤、失业、生育保险)。
第六条 工作保密
员工为公司工作时,有关公司的敏感信息(商业机密、客户资料、研究成果等),无论在工作期间或离开公司后,员工应保证对此类信息的保密,并严格遵守公司的保密制度。因违反该条款造成公司损失的,员工应跟进国家法律法规、政策及公司的规定承担相应责任。
第七条 合同变更
公司与员工之间合同的变更应在双方协商一致的情况下进行。如需变更,应签订书面协议并予以备案。
第八条 合同解除
1.新招聘的员工,在利用期满之前,公司可以根据“中国华人民共和国劳动法”相关规定决定解除合同。当员工需要辞职离职时,应提前一定时间通知公司。
2.以下情况之一,公司有权单方面解除合同:
(1)员工多次犯错,严重影响公司形象。
(2)员工被判定组织或参与重大不当行为。
(3)员工长期欠勤或不按期出勤考勤,或违反了公司劳动合同。
3. 双方约定的解除合同的处罚标准是,一方单方面解除合同占比例的三个月工资,如当事人没有自己补上则由押金进行抵扣。并按照“中国华人民共和国劳动法”的相关规定处理。
第九条 其他约定
1.双方为本合同中未涉及到的事项,可以签订单独的书面协议。
2.本合同文本一式两份,公司持一份,员工持一份,合同自签字盖章之日起生效。
3.本合同总结阐述了公司与员工之间的规范劳动关系,贯彻“平等协商、自愿选择、公开透明、互惠互利、诚实信用”的原则,是对公司规范管理和员工经济权利保护的重要支撑。公司希望员工以全力以赴的工作状态、积极的生活态度、卓越的工作业绩,取得更大的发展。
甲方(公司): 乙方(员工):
__________年__________月__________日 _________年__________月__________日签订
签字(盖章): 签字:
委托招聘合同书
甲方(委托人):_______________
乙方(招聘人):_______________
鉴于甲方在公司招聘方面有困难,现根据双方自愿,特订立本合同条款,以便甲方能够顺利完成招聘。
一、委托事项
1. 甲方委托乙方招聘(职位)_______的合适人选,包括但不限于推广渠道的挖掘、招聘渠道的创新等方面的介绍,招聘过程相关的技术、管理方案的提供、招聘方案的执行、面试与评估等服务。
2. 招聘对象包括公司内外部不同的渠道,要求以高素质、高性价比我们左右为原则。
二、服务收费
1. 甲方支付给乙方的费用为:人员年薪水50%(最低为5万),当甲方选定的人员入职后,立即支付所有费用。
2. 如果委托招聘失败,乙方应退还甲方全部支付给其的服务费。
三、甲方和乙方的义务
1.甲方的义务
- 根据乙方要求,提供本公司及招聘的职位相关的信息,包括公司的介绍、招聘的职位的范围、职位的要求、职责、薪水等信息;
- 乙方在招聘过程中的建议,甲方应及时予以反馈,并根据反馈大力支持、推进人员的招聘过程;
- 甲方需确保未向其他招聘渠道介绍同名的人员,如果出现此种情况,甲方应主动要求解决相应的问题;
- 甲方应当根据招聘程序认真办理招聘的相关事宜,提供必要的招聘事项所有所需的资料并按时交结;
2.乙方的义务
(1)根据甲方的要求,在规定的时间内,向甲方提供招聘计划、服务方案和其他必要的服务。
(2)利用各种招聘渠道和推广工具,进行有针对性的人才招聘,提供便于甲方招聘的各种信息,并全力协助甲方备查相关资料。
(3)面试、筛选、评价等所有的人才招聘工作,提供专业的技术及管理方案支持。
4.乙方在协助甲方招聘合适的人才时,以公正、公平的原则进行面试和招聘工作,并确保招聘对象符合相关的要求,以及招聘方案的成功实施。
四、违约责任
如果甲方违规行为,未能及时、完全履行其在本合同中的义务,或未经咨询咨询采取任何措施解决争议,乙方有权要求甲方向其支付违约金,并解除本合同,退还全部招聘服务费用。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自_________日起生效。合同详细内容见各方的补充协议。
甲方(盖章):_______________
乙方(盖章):_______________
委托招聘合同书
甲方(委托人):__________________
地址:__________________________
电话:__________________________
乙方(受托人):__________________
地址:__________________________
电话:__________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,为了明确委托招聘过程中甲方和乙方的权利义务,特制定本合同。
一、委托事项
1、甲方委托乙方招聘人员,按照双方商定条件,为甲方找到符合要求的人才。
2、招聘职位:_______________________。
3、招聘数量:_______________________。
二、委托期限
本委托期限自本合同签订之日起,至乙方完成招聘并提交候选人名单之后的7个工作日内终止。
三、委托报酬及支付方式
1、甲方应支付给乙方招聘服务费用,服务费用为所招聘人员的年薪的20%。
2、支付方式:甲方应于招聘成功后的3个工作日内一次性付清合同约定的招聘服务费用。
四、委托方的权利和义务
1、甲方应按照合同约定支付招聘服务费用;
2、甲方应及时向乙方提供招聘所需信息,并对其真实性、准确性负责;
3、甲方应按照合同约定支付招聘所需的费用(如广告、面试场地等);
4、甲方应对通过乙方招聘而录用的人员的工作表现进行监督并按时支付工资;
5、甲方保证所提供的招聘信息及相关材料的真实性、准确性,若由此造成任何后果,甲方应承担相应的法律责任。
五、受托方的权利和义务
1、乙方应遵守国家有关法律、法规和政策,接受甲方委托,全力以赴为甲方实现招聘目标;
2、乙方将对甲方提供的招聘信息进行审核,如有疑问应及时与甲方联系,要求其提供更详细的信息资料;
3、乙方将根据所提供的招聘信息,为甲方寻找符合条件的人才,对招聘工作保密,不得泄露甲方的商业机密;
4、乙方应在约定时间内向甲方提交候选人名单,并对其进行初步筛选和评估。
六、违约责任
1、若甲方未按照约定支付招聘服务费用,应按照约定支付滞纳金,每延迟一天收取违约金总额1‰的滞纳金;
2、若乙方未按照约定提交候选人名单或者名单中无符合要求的人才,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
七、争议解决
本合同的履行与解释均适用中华人民共和国的法律。如因履行本合同产生任何争议,双方应通过友好协商解决;协商不能解决的,应向本合同签订地的人民法院提起诉讼。
八、其他
本合同经甲、乙双方签字盖章生效,合同正本两份,甲、乙双方各持一份。
甲方(委托人):__________________ 乙方(受托人):__________________
签字盖章:_________年___月___日 签字盖章:_________年___月___日
合同编号:__________________
招聘合同书范文
甲方:(公司名称)
乙方:(个人/公司名称)
为了确保招聘的公平、公正及维护双方的合法权益,甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《合同法》及其他有关法律法规的规定,经平等协商,达成如下招聘合同:
一、岗位名称:(填写所招聘的岗位名称)
二、聘用期限:(填写聘用的具体期限,如无期限,填写“无固定期限”)
三、工作内容:(详细描述所需从事岗位的具体任务和职责)
四、工作地点:(填写工作的具体地点)
五、起薪及薪酬结构:(填写起薪及薪酬构成的详细说明)
六、试用期:(填写试用期的具体期限及相应的试用期薪酬)
七、劳动保险及福利待遇:(详细描述所提供的相关保险和福利待遇)
八、工作时间和休假制度:(详细描述工作时间和休假制度)
九、劳动纪律:(详细说明企业的劳动纪律和惩戒措施)
十、双方权利义务:(详细说明双方权利义务)
十一、解除合同方式:(详细说明解除合同的方式及相应的赔偿处理)
十二、法律适用:(填写法律适用的具体条款)
十三、其他约定事项:(填写双方商定的其他相关事项)
十四、招聘合同的签署:本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章起生效。合同未尽事宜,依照有关法律、法规及双方共同约定处理。
甲方:(公司名称) 乙方:(个人/公司名称)
签字: 签字:
日期: 日期:
委托人:XXX公司
受托人:XXX人力资源有限公司
一、合同目的
1.1 委托人为了实现自身招聘目标,向受托人委托招聘相关人员;
1.2 受托人接受委托,提供招聘相关服务。
二、服务内容
2.1 受托人负责招聘相关人员的发布、筛选、面试、办理入职手续等工作。
2.2 受托人负责在规定时间内完成招聘任务,并向委托人及时汇报招聘进度。
2.3 受托人应当按照委托人要求,保护应聘人员和委托人的商业机密,不得将招聘信息泄露给第三方。
三、费用与结算方式
3.1 双方协商费用以及收费方式,受托人在完成招聘任务后,应当向委托人提供相应的收据、发票等相关凭证。
3.2 委托人应在约定时间内支付受托人相应的费用,若未能如期支付费用,应向受托人支付逾期费用或赔偿金。
四、合同期限
4.1 合同自签订之日起生效,至任务完成之日结束。双方签订新的委托招聘合同书后可继续合作。
4.2 若合同期限内双方未能完成招聘任务,可协商终止合同,但双方应当优先协商解决未尽事宜。
五、违约责任
5.1 若受托人未能按照约定时间完成招聘任务,应当为委托人承担相应违约责任,并按法律规定进行补偿。
5.2 若委托人未能按照约定时间支付相应费用,应当为受托人承担相应违约责任,并按法律规定进行补偿。
六、争议解决
6.1 若合同双方发生争议,双方应当通过友好协商解决;若无法解决,可通过仲裁或诉讼解决。
6.2 合同双方签订的委托招聘合同书及其各附件、补充协议、协商记录等文件,均具有法律效力。
七、其他条款
7.1 本合同自双方签字盖章后生效。
7.2 合同双方在履行过程中如有修改需求,应当及时协商并签订补充协议。
7.3 本合同一式两份,委托人和受托人各持一份,具有同等法律效力。
委托人:XXX公司
签字:____________
日期:____________
受托人:XXX人力资源有限公司
签字:____________
日期:____________
以上为委托招聘合同书的主题范文,希望对您的工作有所帮助。在签订合同前,应当认真阅读并理解合同条款,确保合同内容明确、合法、有效。如有任何疑问,建议请咨询专业律师或法律顾问。
委托招聘合同书
甲方:(招聘企业名称)
乙方:(人才招聘机构名称)
鉴于甲方有特定的人才招聘需求,乙方具有专业人才招聘服务的能力,为了促进合作,双方本着平等互利的原则,经协商一致,就甲方委托乙方开展人才招聘工作,达成以下协议:
第一条 合作内容
1.1 甲方委托乙方进行人才搜索、筛选、推荐、面试等一系列招聘工作,以满足甲方人才需求,提供优秀的人才给甲方。
1.2 乙方负责根据甲方提供的招聘需求,详细了解岗位职责、任职条件及薪酬待遇,并对候选人进行筛选、面试等工作。
1.3 乙方根据甲方的要求,为甲方提供相关咨询服务,包括市场调研、薪资调查、竞争对手情况分析等。
1.4 乙方负责与候选人进行联络谈判,协商面试时间和地点,并为甲方提供完整的候选人资料,协助甲方进行进一步的面试、考核和审查等工作。
1.5 甲方承诺对乙方提供的有效人选给予优先通过面试的机会,且双方在必要的时候可以就具体职务和薪酬标准进行协商。
第二条 合作方式
2.1 双方应在签订本合同后,达成协议,具体招聘方式包括但不限于:
(1)乙方按照甲方需求搜索网络招聘、街头宣传等形式找寻优秀人才;
(2)乙方对候选人的资格进行筛选,并邀请通过筛选的候选人参加面试等流程;
(3)乙方协助甲方适时邀请行业专家共同参与面试,确定最终录用人选;
(4)乙方协助甲方与录用人员进行劳动合同的谈判和签订。
2.2 双方在合作过程中要保密甲方提供的所有信息,包括但不限于招聘需求、工作内容、岗位职责、薪酬待遇等。
第三条 合作期限
3.1 本合同自签订之日起生效,合作期限为( )个月。
3.2 双方在合作期满前一个月应协商是否续签合同。
第四条 合作费用
4.1 乙方提供招聘服务的费用由甲方承担,费用标准在双方协商后确定,费用包括但不限于候选人推荐费、招聘广告费、人力资源咨询费等。
4.2 如候选人被成功招聘,则甲方应在录用候选人后的三个月内结算招聘费用,否则,不予结算费用。
第五条 违约责任
5.1 双方如有违反本合同约定,应承担违约责任,并赔偿因违约造成的一切损失,包括但不限于经济损失和名誉损失等。
5.2 如由于候选人在录用后三个月离职,乙方应重新提供招聘服务,并不需承担额外费用。
5.3 如因不可抗力等非双方过错原因导致无法履行本合同,双方可协商解决或者申请仲裁。
第六条 其他约定
6.1 本合同未涉及的其他事项,双方可协商另行约定,作为本合同的补充或修正条款,具有与本合同同等法律效力。
6.2 合同各方应严格遵守本合同作出的约定,任何一方都不得违反本合同。
6.3 本合同的有效性、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国现行法律。
本合同一式( )份,甲、乙双方各执( )份,具有同等法律效力。
甲 方: 乙 方:
签字: 签字:
日期: 日期:
招聘合同书
一、背景
随着社会经济发展和人才竞争的加剧,企业招聘人才成为日益重要的一环。合理、规范的招聘合同能够为企业和员工带来更多的保障,避免劳动法律纠纷的发生。
二、招聘合同书的重要性
1.保障招聘双方权益:招聘合同能够规范双方的权利和义务,明确双方的权益范围,有效避免纠纷的发生。
2.提高招聘效率:书面化的招聘协议可以更快、更清晰地确定招聘条件,减少对招聘人员的不必要的询问和反复沟通,提高招聘效率。
3.预防劳动关系的纠纷:招聘合同中能够详细地规定双方劳动合同的期限、工作内容、工作地点、薪酬待遇、考核标准等,完善的招聘合同能够有效地预防劳动关系的纠纷。
三、招聘合同书的内容
1.基本信息:招聘人员、职位名称、工作地点、入职时间、招聘方式、就业形式等。
2.劳动合同期限:招聘合同应当明确双方的劳动合同期限。如果需要试用期,应当明确试用期的期限、工作内容、工资待遇等。
3.工作内容:招聘合同应当明确工作内容和职责,以防止员工执行错误或不明确的工作。
4.工作时间和休息时间:招聘合同应当明确员工的工作时间和休息时间,以维护员工的合法权益。
5.薪酬待遇:招聘合同应当明确薪酬支付方式、薪酬标准、奖惩制度等,以保障员工的劳动报酬。
6.保险与福利:招聘合同应当明确员工享受的福利和保险项目,如医疗保险、社会保险等。
7.劳动关系终止:招聘合同应当明确劳动关系终止的条件、程序和制度。
四、招聘合同的建立方式
1.书面签署:招聘合同以书面形式签署,要注重严谨、一切合法合规。
2.采用标准化合同:企业可以采用起草好的标准化招聘合同,根据实际情况进行修改,减少风险并保证合法性。
3.电子签署:在网络时代,电子合同签署逐渐成为一种新的方式,可以节省签署时间并达到签署的实时性。
五、招聘合同的变更、解除、终止
1.变更:招聘合同的变更应当事先经过员工同意,以书面形式确认,并加盖企业公章确权后才生效。
2.解除:一方解除招聘合同前应当事先向对方提出书面解除通知,解除的原因及依据必须合法。如果双方不同意解除,可以提请相关劳动仲裁委员会或者跟人民法院进行诉讼。
3.终止:招聘合同期满,或者到达双方约定的终止时间,招聘合同等于自然终止。或者根据双方协商,签订续约合同来保证工作的顺利进行。
六、结论
招聘合同书的建立对于企业和员工都有着重要的意义,具有合法、公正、规范的特点,为建立良好合法的人才招聘制度和推动企业管理效率和职工保障水平提供了重要的法制基础。
委托招聘合同书
甲方(委托方):XXX公司
地址:XXXXXXXXXXX
法定代表人:XXX
联系电话:XXXX-XXXXXXXXX
乙方(被委托方):XXXXXXXXXXXXXX有限公司
地址:XXXXXXXXXXXXXXXXXX
法定代表人:XXX
联系电话:XXXX-XXXXXXXXX
鉴于甲方意欲招聘一名具备某领域经验和技能的职员,为此甲方特委托乙方进行招聘并达成本合同。
一、委托工作范围
1.根据甲方招聘的要求,乙方负责发布招聘广告,在招聘网站、社交媒体、招聘会等平台上发布招聘信息。
2.收集应聘者的简历及推荐信等材料,并进行筛选、电话咨询、初步面试等环节。
3.将初步面试合格的应聘者推荐给甲方面试,并为甲方提供面试安排及场地。
4.协调甲方与应聘者的面试事宜,包括面试时间、地点等。
5.就面试结果及意向进行沟通协调,并提供必要的建议。
6.协助甲方与最终拟聘用的人员达成用工协议。
7.本合同执行完毕后,乙方将归还甲方所留存的应聘者资料和数据,不得留存或透露有关信息。
二、酬金方式
1.甲方需要支付给乙方所招聘职位年薪的20%作为招聘酬劳。如果乙方的招聘解决方案未获得甲方认可,甲方不需支付任何酬金。
2.如乙方所推荐的人员在入职3个月内解除雇佣关系,乙方应为甲方寻找替换人员而不再收取额外的招聘酬金。
三、保密与不竞争
1.乙方须保持甲方在招聘期间提供的全部资料及信息的保密性,未经甲方授权不得将其透露给任何其他公司或个人。
2.乙方在本合同有效期内,不得以任何形式(包括自身或他人名义)从事与甲方类似或竞争的业务。
四、违约责任
1.如乙方未能根据本合同规定履行义务,甲方有权按照实际损失向乙方要求赔偿,并有权解除合同。
2.如甲方未能按照本合同规定支付酬金,乙方有权要求甲方支付滞纳金或解除合同。
五、其他事项
1.本合同自签署之日起生效,有效期为6个月。如双方需要终止合同,应在有效期届满前30天以书面形式通知对方,经双方协商一致后可以解除合同。
2.本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等效力。
3.本合同内容变更或补充应经甲乙双方协商一致,并在合同上进行书面记录。
本合同自签字盖章之时起生效。
甲方:XXX公司
法定代表人(签字):_____________________
日期:_____________________
乙方:XXXXXXXXXXX有限公司
法定代表人(签字):_____________________
日期:_____________________
“愿你撞过的南墙,都成为坦途,愿你遇见的绝望,都成为盛放。生日快乐!”生日对于每一个人都有重要的意义,人们在这一天都不会吝于送上自己的生日祝福语。有没有既能表达感情又新颖的生日祝福语呢?下面是由小编为大家整理的“聘请合同书(汇总12篇)”,希望能为您提供更多的参考。
随着社会的发展和教育的重视,家庭聘请家教成为一种常见的教育补充方式。为了明确家教与雇主之间的权益和义务,保护双方的合法权益,签订一份详细具体的劳动合同是非常必要的。本文将从合同格式、合同内容和合同签署等方面,详细探讨聘请家教的劳动合同。
聘请家教的劳动合同应符合基本的合同格式。合同应包括以下几个主要部分:合同标题、合同正文、双方的基本信息、合同期限、工资待遇、工作内容、工作时间和地点、双方的权利和义务、违约责任、解决争议的方式等。在合同标题中,应明确写明“聘请家教的劳动合同”,以确保合同的准确性和清晰度。合同正文应以简洁明了的措辞,对合同的主要内容进行详细阐述。
聘请家教的劳动合同的内容应具体详细,以确保双方的权益和义务得到充分保障。在双方的基本信息中,要求雇主提供详细的家庭地址、联系方式等信息,以方便家教进行工作。合同期限可以根据实际情况确定,可以是一个学期或一个年度等。工资待遇应明确规定家教的薪资水平和支付方式,以及是否包含其他福利待遇。工作内容应包括家教要负责的科目、课时安排和教学要求等。工作时间和地点可以根据学生的日程安排和雇主的要求进行灵活调整。双方的权利和义务应包括家教的教学责任和雇主的付款责任等。违约责任应明确说明在合同期内,任何一方违约所需要承担的后果和赔偿责任。解决争议的方式可以通过协商解决,或者通过仲裁或法律途径解决。
聘请家教的劳动合同必须在双方的自愿和知情下签署。在签署合同之前,家教和雇主应当仔细阅读合同的内容,并充分了解自己的权益和义务。在签署过程中,双方应当注意合同的有效期限和重要条款,并确保签字的真实性。签字后,双方应保留一份签字的原件作为备份,以备后续的参考和使用。
聘请家教的劳动合同在明确家教与雇主之间的权益和义务,保护双方的合法权益方面起到了重要的作用。通过合同的签署,可以为双方的合作提供保障,并避免可能的纠纷和争议。因此,在聘请家教时,制定一份详细具体且生动的劳动合同是非常必要和重要的。
2022外教聘请服务合同模板是网为大家提供及整理发布,其中里面内容可阅读参考学习。外教聘请服务合同模板能帮助到大家需求和解决方案,看完能有所启发及帮到您!内容下载可根据需要自行编辑修改,相关内容可进行关键字搜索。
甲方:
乙方:
一、双方本着友好合作精神,自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。
二、甲方的义务:
甲方必须有聘专资格证书,必须在外教到学校后2周内与其签定国家外专局标准合同并为其办理相关签证,居留证,专家证等手续。
向外教介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。
3、对外教的工作进行指导、检查和评估。
4、向外教提供必要的工作和生活条件( 以国家外专局标准为依据 )。
5、配备合作共事人员,协助教学管理和生活指导工作。
6、按时支付外教的报酬,严格按合同兑现外教的所有待遇。
7、按时结算本中心服务费用。
三、乙方的义务:
按甲方学校(企业)的要求按时按质提供外教。
乙方有权对甲方的外事工作进行协查和评估。
合同期间免费为甲方提供外事咨询。
四、服务费的收取:
本次服务共为甲方聘请外教( )名。甲方需在外国专家(外教)到甲方单位(学校)的七个工作日内向乙方支付全部服务费用共计人民币( )元整。
服务费未按时支付,所产生的滞纳金按每天2%额外支付.
五、合同的变更、解除和终止:
1、双方应信守合同,未经双方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。
2、经当事人双方协商同意后,可以变更、解除和终止合同。在未达成一致意见前,应当严格履行合同。
六、受聘方合同期满后,在华逗留期间的一切费用自理。
七、仲裁
当事人双方发生合同纠纷时,尽可能通过协商或者调解解决。若协商、调解无效,可向当地司法机关提起公诉, 诉讼费由违反合同方支付。
八、本合同一式两份,传真件有效。
甲方 签章 乙方 签章
联系人: 联系人:
联系电话: 联系电话:
年 月 日 年 月 日
管理咨询顾问聘请合同
在当今竞争激烈的商业环境下,企业需要适应快速变化的市场趋势,优化业务流程,并提高组织的绩效。为了达到这些目标,越来越多的企业开始聘请管理咨询顾问来提供专业的建议和解决方案。为了确保与咨询顾问的合作顺利进行,企业必须签订一份详细具体且生动的管理咨询顾问聘请合同。
第一部分:合同概述
在这一部分,合同应该概述了咨询顾问的角色和目标。具体来说,合同应明确规定咨询顾问的职责和义务,如需提供的咨询服务的类型、时间要求和结果期望等。合同还应明确约定雇主的责任,包括提供所需的资源和信息,并与咨询顾问紧密合作以实现共同目标。
第二部分:服务范围和时间表
在这一部分,合同应具体详细地列出咨询顾问将提供的具体服务。这些服务应根据双方讨论和商定的需求和目标而确定。例如,咨询顾问可能提供市场调研、战略规划、营销策略、流程优化等服务。合同应还包括明确的时间表,以确保咨询顾问的工作安排与雇主的需求相符。
第三部分:报酬和支付条款
在这一部分,合同应规定咨询顾问的报酬以及支付方式和时间。报酬可以根据咨询顾问提供的服务类型而定,通常有固定费用或按小时费率计算等方式。合同还应规定支付的方式,如直接支付或分期支付等,并明确规定迟延付款的惩罚措施。
第四部分:保密和知识产权
在这一部分,合同应明确规定咨询顾问对于雇主的商业信息和机密进行保密的责任。合同还应涵盖知识产权的问题,明确规定所有与咨询顾问工作相关的产生的知识产权归属于雇主。
第五部分:终止合同
在这一部分,合同应包括双方终止合同的条件和程序。例如,合同可以规定双方必须提前一定时间通知对方以终止合同,或者规定终止合同的违约责任和赔偿金等。
第六部分:争议解决
在这一部分,合同应规定争议的解决方式。双方可以商定采用一种仲裁机构或争议解决机制来解决任何与合同条款有关的争议。
:
管理咨询顾问聘请合同是确保雇主与咨询顾问之间合作顺利进行的关键文件。通过明确规定咨询顾问的职责、合同期限和报酬等条款,可以确保双方达成共识并为工作提供明确的框架。保密和知识产权条款的规定也是保护雇主利益的重要措施。在解决争议方面,合同应规定明确的解决方式以避免纠纷。一份详细具体且生动的管理咨询顾问聘请合同将有助于确保双方的合作愉快成功。
甲方(聘请方):________________
地址:______________________
法定代表人:________________
电话:______________________
乙方(受聘方):________________
地址:______________________
法定代表人:________________
联系方式:________________
鉴于:
1、甲方是电影《__________________》(以下简称本片)的出品方。
2、乙方旗下签约艺人具有饰演电影角色的相关经验。
3、甲方决定聘请乙方旗下签约艺人担任本片的演员,乙方同意接受甲方的聘请。
甲乙双方根据有关法律、法规的规定,依据平等自愿、诚实信用、等价有偿的原则,经友好协商,特达成本合同如下条款:
一、拍摄期限、拍摄内容和拍摄地点
1、乙方参与拍摄时间:
甲方聘请乙方出演的周期自________年_______月_______日至________年_______月______日之间,乙方需要保证________日历日的拍摄时间,如在合同履行期间因乙方原因不能保证_________日拍摄时间,则拍摄周期顺延直至乙方拍摄时间达________日止。同时需要承担因不能保证拍摄时间延期给甲方造成的相应损失。
如果该片开机推迟,本合同规定的合约期可以顺延,但最多不能超过_______日。超过_________日后如因甲方原因导致该片仍不能开机(除不可抗力),在充分尊重乙方档期意见的前提下,甲乙方另行商定确定开机时间。
2、乙方艺人的工作内容
(1)出演本片中的并列男一(暂定名)角色;
(补拍、重拍等不超出演员专业职责范围的其他工作,则应提前一周与乙方协调艺人档期,其中配音及拍摄宣传照片工作天数不应超过重拍按照税前万___________元/天/人(大写:_____元整/天/人)支付乙方劳务费;
(发行阶段的宣传活动,甲方应提前住宿费、餐饮费等一切费用,标准不低于本协议第二条第3款之约定。
(4)开机前的剧本讨论
二、合同金额、支付方式及其他费用、待遇
1、甲方按固定酬金方式向乙方指定账户支付演出费(含税)。总计人民币¥___________元(大写:________________万___________元整)。
2、支付方式
(1)甲方自本合同签署之______日起十个工作______日内向乙方支付演出费总额的_______%,即人民币___________元整(大写:_________________元整)。
(2)甲方自乙方艺人进组拍摄当______日,即__________年______月_____日向乙方支付演出费总额的_______%,即人民币___________元(大写:_____________________元整);
(3)乙方开始拍摄后第______日(即__________年______月______日)甲方向一方支付演出费总额的_______%,即人民币___________元(大写:______________________元整);
(3)甲方自乙方在剧组饰演的相关角色杀青______日前______日,向乙方支付演出费总额的_______%,即人民币___________元(大写:________________万___________元整);
收到甲方支付的全部款项后,乙方向甲方提供等额演出费发票。
乙方指定汇款账户:________________
户名:________________
开户行:________________
账号:________________
3、其他费用和待遇:
(饮食和交通费用。
①甲方应承担乙方往各工作地点的交通费用,标准为头等舱随行人员②甲方负责乙方艺人及工作人员在剧组的住宿,住宿标准为四星级以上酒店。
③甲方负责乙方艺人及工作人员在剧组的伙食,伙食标准等同于导演。
(3)甲方应为乙方艺人办理合同履行期间的人身意外伤害保险或意外伤害医疗保险。甲方为乙方艺人办理保险不排除甲方应承担的责任。如因乙方艺人违反规章制度造成自身意外伤害的,相关责任由乙方自行承担。
三、著作权及相关权利
放映权、广播权、展览权、改编权、汇编权及信息络传播权等,以及剧中人物造型、剧照、台词及相关文字材料的相应权利。
2、乙方履行了本合同约定的全部义务后,依法享有在电影及相关衍生产品中的署名权。
肖像权及名誉权。甲方仅以该剧的宣传、发行、复制、评奖等与该剧有关的非商业活动为目的,使用乙方艺人与该剧相关的视频或图片。甲方使用范围包括生产海报、玩具、邮票、纪念品等该剧衍生产品。乙方X使用相关视频或图片于经纪公司的官方站、粉丝页、微博等。
4、如本片获得有关奖项,应归属甲方。如乙方因本片获得单独奖项,乙方有权单独享有相应的荣誉(称号)及奖金。
四、保证与承诺
索赔以及要求承担违约金等违约责任的权利。
或其他低级庸俗之行为、台词。
3、乙方承诺
(1)演员为乙方签约艺人,乙方全权代理的合约处理事宜,有能力履行本合同约定的所有义务。
(2)在本合同约定的拍摄期间,未经甲方同意,本合同中约定的乙方艺人不得为第三方从事电影拍摄工作。
(构思或提供的素材、创意系自己原创,不对任何第三方的合法权益造成侵犯。
(4)遵守甲方指定并公告的剧组规章制度。
五、甲方的权利义务
1、甲方应于__________年______月______日前以书面方式向乙方提供初步摄制计划。
2、甲方应于__________年_____月______日前向乙方提供电影的最终剧本及与拍摄相关的'其他资料。
3、甲方在不改变本合同约定的拍摄周期的前提下,可对拍摄______日程进行调整。但应提前20天通知乙方及乙方艺人。
4、如甲方根据拍摄需要改变乙方艺人在电影中的角色,需提前7______日通知乙方及乙方艺人,并经乙方书面认可。
推广电影的需要,甲方有权要求乙方参加电影的开机仪式、首映式以及其他宣传活动,包括微博微信互动。乙方在不影响其正常经营活动的前提下,可参与、配合。甲方要求乙方参加的宣传活动不少于五个城市的地面推广,如有其他宣传工作需乙方配合,应提前7个工作______日告知乙方,并经乙方同意。
饮食及往返交通费用,标准等同于本合同第二条相关约定。
六、乙方的权利义务
1、乙方接到剧本后,即应为拍摄做好各项准备工作。
勤勉、高效地进行电影的摄制工作。
联系,但甲方不得违反行业惯例,不得影响乙方正常经营活动。
4、乙方艺人在拍摄期间,遇有个人特殊情况确需请假,应经甲方剧组负责人书面同意后方X离开,所需费用均由乙方自行承担。未经同意擅自离岗或逾期返组并影响剧组的拍摄工作,视为违约行为,所产生的一切后果均由乙方自行承担。
情节等进行实质性更改。
发型等外部特征。
资金等)的赞助。争取赞助所需签订的相关合同应有甲方签署或甲、乙双方共同签署。该赞助应报经甲方同意并统一管理使用。
(评估或拍卖价格)由剧组财务人员入账核算。
(2)乙方争取的赞助,甲方应向乙方支付赞助资金或相应价值的25_______%作为奖励费,须在入账核算后七______日内向乙方支付。
不良色情、赌博等违反法律法规
及被广电总局禁止进行的行为),一经证实。对甲方所构成一切经济损失,乙方需全部承担和作出赔偿。
七、违约责任
1、甲方未按约定履行合同义务,应按如下情形分别承担相应的违约责任:________________
(1)因甲方原因导致乙方艺人未能按摄制计划如期完成电影的拍摄。甲方应及时告知乙方,并经乙方同意后,乙方艺人方X继续参与拍摄。每逾期一______日,甲方应向乙方支付违约金(人民币)按照税前万___________元/天/人(大写:________________万___________元整/天)支付乙方演出费;乙方提供相应的税务发票。
(乙方未按约定履行合同义务,应按如下情形分别承担相应的违约责任:________________
(1)因乙方拍摄时擅自更改剧本导致电影未能通过相关机构的审查,乙方应赔偿甲方因此而遭受的经济损失,经过导演及制片方许可的更改除外;
(3)甲方未有违约或过错情形,乙方提前解除合同的,应向甲方退还已支付的酬金并承担由此造成的全部损失。
八、保密
乙双方不得在本片首播之前向任何第三方泄漏剧情、演员、拍摄进度等与电影相关的信息。
签订、执行本协议过程中所获悉的属于甲、乙方的且无法自公开渠道获得的文件及资料(包括商业秘密、公司计划、运营活动、财务信息、技术信息、经营信息及其他商业秘密)予以保密。未经甲、乙方同意,双方不得向任何第三方泄露该商业秘密的全部或部分内容。但法律、法规另有规定或双方另有约定的除外。
3、一方若违反上述保密义务,应赔偿守约方因此而遭受的一切经济损失。
九、合同的解除
发生下列情形之一,甲、乙双方通过书面形式解除本合同:
1、甲方或乙方因自身原因不能履行本合同规定的义务;
2、甲乙双方在本合同中所作保证不真实或未实现的;
3、甲方或乙方部分或完全丧失民事行为能力致使其不能继续履行本合同的;
4、甲方拖欠乙方酬金累计达到乙方全部应得酬金的_______%,经乙方催告______日后,仍不履行支付义务的;
解散或被依法吊销企业法人营业执照;
6、以上合同解除的方式不影响本合同项下各项违约造成的应付赔偿
十、合同的终止_______%作为违约金;
在当今复杂多变的法律环境下,企业和组织要保持合法合规,预防和解决法律问题变得尤为重要。为了确保企业的长期运营和成功发展,越来越多的企业和组织选择聘请常年法律顾问。本文将详细介绍聘请常年法律顾问合同的重要性、内容和应注意的事项。
一、合同重要性
作为企业与法律顾问之间的协议,聘请常年法律顾问合同具有重要意义。该合同确定了法律顾问的角色、职责和义务,以确保其履行职责的积极性和专业性。合同规定了企业与法律顾问之间的双方权利和义务,提供了法律保障和责任分配的准则。该合同还规定了合同期限、终止条件和解决争议的方式,以保证合同的有效性。
二、合同内容
1.法律顾问的角色和职责:合同应明确规定法律顾问的角色,例如咨询顾问、合同谈判代表等,并详细列出其职责,如法律咨询、合规检查、合同起草等。
2.服务内容和时间:合同应明确法律顾问提供的具体服务范围,如法律风险评估、法律文书起草等。同时,合同还应规定服务的开始和结束时间,以及服务频率和时长。
3.费用和支付方式:合同应明确规定法律顾问的费用,可以是固定费用、小时费用或项目费用等。合同还应规定支付方式和付款条件,以确保费用的及时支付。
4.保密义务:合同应明确规定法律顾问对企业的商业机密和保密信息的保密义务,确保企业的利益得到最大程度的保护。
5.违约责任:合同应规定法律顾问违约的责任和补救措施,以便企业在法律顾问未履行职责时能够维护自身权益。
三、注意事项
1.选择合适的法律顾问:企业在签订常年法律顾问合同前,应通过评估法律顾问的专业能力、经验和口碑来确保选择合适的法律顾问,并与其进行充分沟通和了解。
2.明确双方权利和义务:合同的双方应明确自身的权利和义务,确保在合作过程中能够平等交流和合作,确保合同的有效实施。
3.充分沟通和协商:在签订合同前,双方应充分沟通和协商合同的签订内容,并尽量达成共识,以避免后期的争议和纠纷。
4.审慎处理终止合同:如果双方出现合作问题或需要解除合同,应依据合同约定处理终止事宜,并确保终止程序符合法律规定,以免引发不必要的纠纷。
聘请常年法律顾问合同具有重要意义,可以确保企业在复杂的法律环境中合法合规,并预防和解决法律问题。通过明确法律顾问的角色、职责和义务,以及规定服务内容、费用和支付方式等,可以确保合同的有效实施。企业在签订合同前应注意选择合适的法律顾问,并与对方充分沟通和协商,以确保合同的顺利进行。终止合同时,应审慎处理,遵守法律规定,以避免不必要的纠纷。聘请常年法律顾问合同对企业具有重要意义,是企业成功发展的重要保障。
聘请专家合同的重要性与注意事项
在现代企业管理中,由于各个领域的不断发展与进步,很多公司或组织常常需要聘请专家来提供专业的意见与建议。为了确保专家的权益,确保合作的顺利进行,聘请专家合同成为不可或缺的文件。本文将详细介绍聘请专家合同的定义、重要性以及需要注意的事项。
聘请专家合同是专家与企业或组织之间签订的一种合同,旨在明确双方在合作中的权利与义务,确保合作的顺利进行。聘请专家合同应当详细明确专家的职责、工作范围、工作时间、薪酬待遇、保密事项、知识产权保护等内容。以下是一些聘请专家合同中常见的要素:
1.专家的资格与背景:合同应当明确专家的资格与背景,以确保专家的能力与经验与企业或组织的需求相匹配。
2.工作范围与时间:合同中应明确专家的具体工作范围与时间。包括具体的项目或任务,以及专家需要为企业或组织工作的时间周期。
3.薪酬与支付方式:聘请专家合同应当详细列出专家的薪酬及相关待遇,并明确支付方式以及支付的时间节点。
4.保密事项与知识产权保护:专家在工作过程中可能接触到企业或组织的商业秘密,合同应当明确专家在保密方面的责任与义务,以及企业或组织对专家的保密要求。专家在工作过程中可能产生的知识产权应当明确归属。
5.违约及解除合同条款:合同中应当明确双方的违约责任与解除合同的条件与程序。
聘请专家合同的重要性如下所述:
1.确保双方权益:聘请专家合同明确了专家与企业或组织在合作过程中的权益与义务,保护了双方的合法权益。
2.明确工作范围与目标:通过合同的签订,专家与企业或组织明确了工作范围与目标,确保专家的工作与企业或组织的需求相一致。
3.解决争议与避免纠纷:聘请专家合同中的条款可以为双方在合作过程中发生的争议或纠纷提供明确的解决途径,降低风险与不确定性。
在签订聘请专家合同时,有一些需要注意的事项:
1.合同的详细性:聘请专家合同应当尽量详细具体,以确保合同中涉及的各项事项都能得到充分的解决与约定,避免后续出现歧义或争议。
2.合同的合法合规:合同应当符合相关法律法规的要求,确保其合法性与合规性。
3.专业法律咨询:在签订聘请专家合同之前,企业或组织可以寻求专业的法律咨询,以确保合同内容的合理性与完整性。
小编认为,聘请专家合同在现代企业管理中具有重要的意义。通过合同的签订,专家与企业或组织能够在合作过程中明确双方的权益与义务,解决潜在的争议与纠纷,确保合作的顺利进行。在签订聘请专家合同时,双方需要注意合同的详细性、合法合规性以及寻求专业的法律咨询。只有以科学合理的方式签订合同,才能为双方的合作提供有力的保障。
2022聘请外籍工作人员合同样本是网为大家提供及整理发布,其中里面内容可阅读参考学习。聘请外籍工作人员合同样本能帮助到大家需求和解决方案,看完能有所启发及帮到您!内容下载可根据需要自行编辑修改,相关内容可进行关键字搜索。
________ (聘方)聘请________ (受聘方)为外籍工作人员(或________ 语教师),双方本着友好合作的精神,签订本合同。
第一条 聘期为____ 年,自____ 年____ 月____ 日到职之日起,至____ 年____ 月____ 日离聘之日止。
第二条 受聘方的工作任务如下:
受聘方应按时、按质完成以上工作任务。聘方应为受聘方提供必要的工作生活条件。受聘方在工作中提出的合理化建议,聘方应予考虑采纳。双方应积极合作。
第三条 中国政府法定的工作日为:每周5天,每天8小时(教师按周课时填写)。
第四条 聘方每月付给受聘方工资人民币____ 元,并按附件规定提供各项生活待遇。
第五条 受聘方应遵守中国政府的法律、法令、有关规定和聘方的工作制度。
第六条
双方均不得无故提前终止合同,受聘方如中断合同,必须在离华前一个月向聘方提出书面申请,未经聘方同意,受聘方仍应照常进行工作。聘方自同意之日起的两周后,停发工资,并停止提供受聘方及其家属的有关生活待遇,回国的一切费用自理。
受聘方违犯中国政府法令,聘方有权提出解聘。自提出解聘之日起一个月内工资照发,但受聘方应在此期间内安排回国,聘方负担受聘方及其家属在中国境内的旅费,国际旅费自理。
如受聘方渎职,聘方有权提出解聘,自提出解聘之日起一个月内,安排受聘方回国。受聘方及其家属回国的旅费,由聘方支付,其他一切费用自理。
第七条
受聘方因健康原因,经医生证明连续病休2个月后仍不能继续工作,聘方有权提出提前终止合同,并根据受聘方的健康情况,于一个月内安排其回国。聘方提供受聘方及其家属回国的飞机票和负担按规定限量的行李托运费。
第八条
本合同自聘期开始之日起生效。任何一方如要求延长聘期,均应在合同期满前3个月向对方提出,由双方协商确定,并另签延聘合同,延聘合同系本合同不可分割的组成部分。本合同的各项条款在延聘期内继续有效。双方均未提出延长聘期或一方不同意延长聘期时,本合同期满即失效?
?
第九条 本合同在执行中如有争议,由双方协商解决。
第十条 本合同用中文和____文(外文略)写成,两种文本具有同等效力。
聘方____________________ 受聘方____________________
____ 年____ 月____ 日 ____ 年____ 月____ 日
标题:品牌顾问聘请合同
在当今竞争激烈的市场环境下,品牌对于企业的重要性愈发凸显。一个强大的品牌能够帮助企业与众不同,并在市场上取得竞争优势。越来越多的企业意识到聘请品牌顾问的重要性,以帮助他们构建和管理强大的品牌。品牌顾问不仅能够提供专业的品牌建设和推广策略,还能够为企业带来长期的市场价值。
一、背景和目的
本合同是由企业(以下简称“雇主”)与品牌顾问(以下简称“顾问”)之间就雇佣顾问提供品牌建设和管理服务而签订的协议。此合同旨在明确各方的权利和责任,确保双方按照协议执行合作。
二、工作范围和责任
1. 顾问应根据雇主的要求,提供品牌调研、市场分析和竞争对手研究等相关工作,为雇主制定切实可行的品牌建设计划。
2. 顾问应对雇主的品牌形象进行评估,并提供战略建议,以增强品牌的可识别性和竞争力。
3. 顾问应与雇主合作,确保品牌战略与公司整体战略相互配合,并提供必要的协助,以确保品牌传播的一致性和效果。
4. 顾问应定期监测品牌表现,评估市场反馈和竞争环境的变化,并及时调整品牌策略以确保其符合公司目标和市场需要。
5. 顾问应向雇主提供培训和指导,以提高雇主的品牌意识和管理能力。
三、报酬和支付方式
1. 雇主将按照合同约定向顾问支付相应的咨询费用。具体报酬将根据顾问提供的服务内容和工作成果来确定。
2. 顾问的咨询费用将按照协议约定的方式进行支付,可以是按月、按季度或按项目阶段支付。
四、保密协议
1. 雇主和顾问应严守商业秘密,对于在履行本合同过程中所获取的雇主商业和技术机密均应保密,不得向任何第三方透露。
2. 顾问必须在合同期满或合同解除后,无条件归还雇主的所有文件、记录、数据和其他材料。
五、合同期限和解除方式
1. 本合同的期限为(具体期限),届满后可根据需要进行续签。若任何一方提出解除合同,请提前(具体天数)书面通知对方。
2. 在合同有效期内,如果任何一方严重违反合同条款,对方有权以书面形式提前解除合同,违约方应承担相应的违约赔偿责任。
聘请品牌顾问是企业取得市场成功的重要一步。通过签订品牌顾问聘请合同,雇主能够明确品牌顾问的工作范围和责任,并确保双方共同努力实现企业的品牌目标。这种合作关系有助于企业树立强大的品牌形象,并在激烈的市场竞争中取得优势。
教师聘请合同是一份重要的合同文件,用于明确教师与学校之间的权利和义务,保障教学工作的顺利进行。本文将从合同的定义、主要内容、签署程序等方面详细介绍教师聘请合同的具体内容和要求。
一、合同的定义
教师聘请合同是学校与教师之间签订的一份法律文件,双方根据合同的约定,明确教学工作的具体要求、职责和待遇。合同是教师与学校之间的一种法律约束,旨在保护教师的合法权益,规范双方的行为。
二、合同的主要内容
1.聘用双方的基本信息:合同应包含学校的名称、地址、法定代表人以及教师的姓名、身份证号码等基本信息,确保合同的有效性。
2.聘用期限:合同应明确教师的聘用期限,如一年、两年等。同时也需要注明是否有试用期及试用期的具体安排。
3.职责和任务:合同应详细列举教师的教学科目、任教班级、工作内容等具体要求,确保教学工作的顺利进行。
4.工资和福利待遇:合同应明确教师的工资待遇、绩效奖金、年终奖金、社会保险及其他福利待遇。
5.双方权利和义务:合同应明确教师的权利和义务,如教师的课时、休假、加班及学校规定的其他权限。
6.违约责任:合同应明确教师和学校违约时的责任限制,如违约金、解除合同等。
三、合同的签署程序
1.编制合同文本:学校应编制完整的合同文本,并将其交给教师审核。
2.协商约定:学校与教师需进行协商,就合同的各项条款达成一致。如有异议,双方应进行适度调整。
3.签署合同:经双方协商一致后,学校与教师可以签署正式的合同文件。签署可能需要在证人的见证下进行。
4.备案与存档:学校需将合同备案存档,以备日后需要查阅或法律纠纷时使用。
四、合同变更和解除
1.合同变更:在合同期内,若需要修改合同内容,学校与教师可以通过协商达成一致后进行合同的变更。
2.合同解除:合同期满或发生严重违约情况时,学校与教师可以协商解除合同。合同解除需经过法定程序,以确保双方的合法权益。
教师聘请合同是教师与学校之间的一份重要的法律文件,为教学工作的顺利进行提供了有力的保障。学校和教师在签订合同时应认真履行合同的各项约定,并在合同变更或解除时依法进行,以维护双方权益,促进教育事业的健康发展。
甲方,______________
证件号码,__________
住所地,____________
通讯地址,__________
邮政编码,__________
电话,______________
传真,______________
手机,______________
电子信箱,__________
乙方,______________
住所地,____________
通讯地址,__________
邮政编码,__________
电话,______________
传真,______________
电子信箱,__________
法定代表人,________
鉴于,
1.甲方在签署本协议时具有完全民事行为能力,乙方是一家依法注册成立并取得合法从事电视剧制作资格的电视剧制作单位;
2.甲方在此决定许可乙方采用其人生经历中的全部或部分事件作为素材创作电视剧文学剧本并根据文学剧本摄制电视剧。
甲乙双方根据平等、自愿、诚实信用的原则,经友好协商,特达成如下条款,以资共同遵守,
第一条 甲方许可乙方采用其人生经历中的全部或部分事件、境遇、变故等作为素材,全部真实或部分真实或虚构地创作电视剧文学剧本,并根据文学剧本摄制电视剧。
第二条 乙方应向甲方支付____(税前/税后)酬金¥____元,酬金的支付方式和支付时间如下,________________________________
第三条 除非依据本合同的规定提前终止,甲方许可的有效期限按下列第____种方式确定,
1.甲方许可的有效期限自本合同签署生效之日起至_____年____月____日止;
2.甲方许可自本合同签署生效之日起永久有效;
3.______________________________________。
第四条 甲方许可的生效区域按下列第___种方式确定,
1.甲方许可在____________________地区有效;
2.甲方许可在全球范围内有效;
3.______________________________________。
第五条 甲方许可的类型按下列第___种方式确定,
1.甲方许可为专有许可,在许可的有效期限和生效区域内,甲方不得自行或许可除乙方以外的任何第三方根据其人生经历创作文学剧本并摄制电视剧;
2.甲方许可为非专有许可,在许可的有效期限和生效区域内,甲方有权自行或许可除乙方以外的任何第三方根据其人生经历创作文学剧本并摄制电视剧;
3.______________________________________。
品牌顾问聘请合同
品牌顾问聘请合同是当企业或个人需要外部专业力量来提升品牌形象、扩大市场份额或解决品牌相关问题时,与品牌顾问达成共识并签订的一种合同。该合同明确了双方的权利和义务,确保双方的合作顺利进行。
一、合同背景和目的:
在竞争激烈的市场环境中,企业对于品牌的重要性越来越重视。许多企业和个人选择聘请品牌顾问来提升品牌形象、制定品牌战略、优化品牌营销等,以获取竞争优势和更大的市场份额。本合同的目的是确保品牌顾问和聘请他们的企业或个人之间的合作关系得到明确规范,双方的权益和义务得到保障,以确保合作的顺利进行。
二、合同内容:
1. 服务描述:明确品牌顾问所提供的服务范围、工作目标、结果要求等。这将确保品牌顾问的工作与企业或个人的期望保持一致,避免双方因理解不同而产生争议。
2. 团队成员和时间安排:详细列出品牌顾问及其团队成员的名字、经验背景以及各自的职责。同时,要说明工作开始和结束的时间,并确保项目时间的合理性和可行性。
3. 保密条款:保护企业或个人的商业秘密和其他机密信息,禁止品牌顾问在合同期间和合同终止后泄露相关信息。
4. 费用和支付方式:明确品牌顾问的报酬及支付方式,以及其他可能产生的费用,如差旅费等。在支付方式方面,一般可选择预付一定比例的费用或根据工作进度支付。
5. 撤销合同:明确双方在工作进行过程中可以终止合同的条件和程序。这将为双方提供了退出合作的灵活性和保障。
6. 知识产权:确定品牌顾问和企业或个人之间对于品牌战略、设计和其他产生的知识产权的归属和使用权。这将防止知识产权的争议和侵权行为发生。
三、合同执行:
为了确保合同的有效执行,双方应遵守以下原则:
1. 建立和保持良好的沟通渠道,及时交流和解决问题。
2. 双方要遵守合同的约定,履行各自的责任和义务,并及时处理任何违约行为。
3. 若出现争议,双方应首先通过友好谈判解决。在无法解决的情况下,可以通过仲裁或诉讼等方式解决。
:
品牌顾问聘请合同是保证双方合作的重要依据,通过明确双方权益和义务,确保合作顺利进行。企业或个人聘请品牌顾问的同时,应认真起草合同,并与品牌顾问达成共识。只有合同得到有效执行,双方才能获得最大限度的合作效果,提升品牌形象,赢得市场竞争。
标题:管理咨询顾问聘请合同的重要性与细节
在当今竞争激烈的商业环境下,企业越来越意识到管理咨询顾问的重要性,以优化业务流程、提高绩效和拓展市场。在与管理咨询顾问合作前,一份详细的聘请合同是确保双方权益得到保护的关键。本文将探讨管理咨询顾问聘请合同的重要性、主要细节以及如何确保双方共赢。
一、聘请合同的重要性
1.明确目标和职责:聘请合同应准确描述管理咨询顾问的职责和目标,以确保双方在合作期间有一个明确的工作重点。这有助于避免沟通不畅或任务冲突等问题的产生。
2.保护双方利益:在合同中明确约定双方的权利和义务,包括报酬、保密协议、知识产权等,可以有效保护双方的合法权益,减少合作期间的纠纷风险。
3.确保质量和时效性:聘请合同应明确规定管理咨询顾问的服务质量标准和交付时间,以确保顾问按照约定提供高质量的服务,同时也保证项目按计划完成。
二、主要细节
1.合同条款:聘请合同应包括标题、、双方信息、服务内容、工作时间、费用结构、责任和争议解决等多个条款。这些条款为双方合作提供了具体的指导和约束,确保合作的顺利进行。
2.服务内容和目标:合同中应清楚列出具体的服务内容和目标,包括优化流程、提高绩效、指导决策等。这些目标应具体明确,以确保双方在合作过程中都知道预期的成果。
3.报酬和支付方式:合同应明确规定顾问的报酬和支付方式,可以根据工作量或时间计费,也可以采用固定费用的方式。还应规定支付时间和方式,以确保及时支付。
4.保密协议和知识产权:合同中应包含明确的保密条款,保护双方在合作期间涉及的商业机密和敏感信息。合同还应规定知识产权归属,保护顾问创造的知识产权。
三、确保双方共赢
1.明确沟通渠道:合同中应规定双方间的沟通方式和频率,建立起高效的沟通机制。定期的进度会议和报告可以确保顾问和企业对项目的进展情况保持及时、准确的了解。
2.制定风险和纠纷管理计划:合同中应规定风险和纠纷管理的机制及步骤,以应对可能的合作难题。合同中还应规定合同变更和终止的条件和方式。
3.定期评估和改进:合同的有效性应进行定期评估,双方可以在合同中规定评估的时间和方式,以及改进合作模式的具体步骤。这有助于不断优化合作关系,实现双方共赢。
:
管理咨询顾问聘请合同在双方合作中起着至关重要的作用。一份完整的合同可以明确双方的目标和职责,保护双方的利益,确保质量和时效性,并确保双方共赢。同时,细致考虑合同条款的各个细节,建立有效的沟通机制和纠纷管理计划,能够帮助顾问与企业建立长期稳定的合作伙伴关系,实现共同发展。
所以合同需要涵盖哪些内容呢?随着老百姓的法律意识逐渐提高,合同的签订是双方“合意”的表现不能是单方意思表示的结果,这篇文章将带您从多个角度分析和探索“家教服务合同书”,为了避免遗失建议您将本页网址收藏好!
2022家教服务热门合同是网为大家提供及整理发布,其中里面内容可阅读参考学习。家教服务热门合同能帮助到大家需求和解决方案,看完能有所启发及帮到您!内容下载可根据需要自行编辑修改,相关内容可进行关键字搜索。
为了使乙方有一个稳定、正规的家教工作,同时为了保障甲方的学习质量,经双方平等协商,本着平等、自愿、诚信的原则,就甲方聘用乙方为私人教师一事达成如下协议。
一、 甲方的责任和义务
1. 甲方聘请乙方为私人教师,为乙方提供稳定、正规的家教工作。
2. 甲方安排乙方授课前,需提供学生的详细情况,便于乙方进行针对性辅导,同时告知辅导地址和联系方式。
3. 甲方根据学生情况需加课时的,须提前通知乙方。
4. 甲方有权对乙方的工作进行考核,并根据考核结果评价乙方的家教工作质量,可根据教学质量调整薪资标准或是否中止本协议。
二、 乙方的责任和义务
1. 充分备课:备教材、备作业,认真做好备课与教学记录,课前撰写教案。
2. 认真指导:抓住学生特点,尽快转弱点为优势,严禁在学生家做与教学无关的事。
3. 善于分析:具体分析每一节课,每一道题,针对学生实际情况及时解决每个问题。
4. 主动配合:积极与甲方交流,经常反映学生学习情况,与甲方齐抓共管、共同努力,充分发挥个性化教育优势。
5. 总结提高:做好教学记录,总结经验教训,相互交流学习,提高教学效果。
6. 乙方在每次授课后,要给学生布置作业或指导预习、复习,并在下次授课时检查并讲解。
7. 乙方须根据学生的具体学习进度,每两周为学生批改一次作业和每月测试一次。
8. 乙方由于特殊原因需要更改授课时间的,需提前12小时通知甲方。
9. 在授课过程中,乙方必须与甲方保持良好的关系,遵守家教礼仪,严格按照教学计划和进度进行辅导,不可与甲方发生任何冲突。
三、 授课时间安排及工资支付
1.授课时间安排:(请填写具体授课时间,如:每星期
六、星期日上午____点至___点)
2.授课要求及工资标准学员级别为:__________________________; 需辅导课目及内容为:_____________________________ ;工资标准为:(人民币大写)________________元小时。
3.支付方式:按________________(请填写:每次授课时间每周共授课时间每月共授课时间)的支付方式结算。
四、 违约责任
1. 双方发生冲突的,可无条件解除本协议。
2. 一方如有特殊情况需要终止协议的,需要提前____日通过另一方。
3. 乙方私自延长授课时间的,甲方不发放乙方私自延长部分工资;甲方延长授课时间的,需给乙方加付延长部分工资(加付工资标准:30分钟以内按(人民币大写)________________ 元收取,半小时以上均按1小时收取)。
4. 如乙方因故迟到或早退,因在本次授课时间结束后或下次授课时间结束后适当延长时间,而不得收取费用。
五、 附则
1. 因自然灾害等不可抗力或政府政策变化等导致本协议无法履行的另行处理。
2. 本协议自双方签订之日起生效,至乙方所辅导甲方最后一次安排学生辅导结束时自动终止。
3. 本协议一式二份,双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(签字):______________________ 乙方(签字):________________________________签订日期:________年____月____日 签订日期:________年____月____日
甲方:(学生)___________________
地址:___________________________
联系电话:______________________
乙方:(家长)___________________
地址:___________________________
联系电话:_______________________
第一条甲方根据乙方的需要,外出进行对乙方的孩子的家教工作。工作期间应注意以下事项
1.认真为教学做准备,做好备课工作;
2.教学活动时,对乙方的'孩子负责,解答疑惑,指导课程学习,不得教对方一些不正确的学习方法;
3.乙方还可以根据自己具体要求再添加合理的条款。
第二条乙方应根据甲方要求,注意以下事项
1.确保学生在工作期间的人身安全和其他合法权利。
2.不得以不正当理由解雇甲方或者拒付甲方报酬。
3.甲方还可以根据自己具体要求再添加合理的条款。
第三条乙方对甲方有一个月试用期。试用期期间报酬照算,到期时乙方可以以正当理由解雇甲方。如果乙方满意,则转入正式工作合同期。
第四条工作时间:____________________________________
合同期限:生效日期_________年______月_______日
终止日期:_________年______月_______日
第五条学生的劳动报酬按小时计算(____元/小时),结算方式:_______________
第六条订立本合同所依据的客观情况如发生变化,致使本合同无法履行时,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容;如果甲乙双方经协商不能达成一致,本合同可以解除。
第七条合同期限届满,此合同即终止。任何一方如要求延长聘期,必须在本合同期满前十天向对方表示续订意向。由双方协商确定,可以续订合同。
第八条如有一方违反协议,另一方有权单方终止解除协议,并须补偿对方一定的损失。
第九条本合同未尽事宜,按有关规定执行。
第十条本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,双方签字盖章后生效。 br甲方(盖章)________________
代表人:____________________
_________年______月_______日
乙方(盖章)________________
代表人:____________________
_________年______月_______日
甲方:________________(家长姓名,住址及联系电话)
乙方:______________(学生姓名,寝室号及联系电话)
经双方协商自愿,签定协议如下:
一、家教要求
甲方安排乙方自______年____月____日至______年____月____日,对授课学生_________于每个星期的________时间,在________地点,教授_________课程。时间和要求一经商定,双方必须严格遵守,一方有变故必须提前12小时通知另一方,并报勤工助学中心。
二、劳酬方式
甲方于每个月的_________日,现金支付乙方上个月家教酬金_________元。(参考标准:对小学生,初中生,高中生一门课程的授课劳酬最低标准分别为_________元/小时,_________元/小时,_________元/小时。特长类家教劳酬和交通费用另算。)
三、工作及安全责任
在家教时间内,甲方必须保证乙方的人身安全及财产安全,乙方必须认真负责的授课,不得做与授课无关的事情。
四、工作纪律
乙方除收取协商劳酬外,不得收取甲方任何礼品,不允许在甲方家中就餐。乙方必须与中心保持联系,定期向中心汇报家教情况。
五、本协议一式三份,甲方,乙方,勤工助学中心各执一份,由勤工助学中心负责监督执行。
六、本协议未尽事宜,三方协商解决。
七、本协议自签定之日起生效。
甲方(签字):_________乙方(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
甲方:(学生)___________________
地址:___________________________
联系电话:______________________
乙方:(家长)___________________
地址:___________________________
联系电话:_______________________
第一条甲方根据乙方的需要,外出进行对乙方的孩子的家教工作。工作期间应注意以下事项
1.认真为教学做准备,做好备课工作;
2.教学活动时,对乙方的孩子负责,解答疑惑,指导课程学习,不得教对方一些不正确的学习方法;
3.乙方还可以根据自己具体要求再添加合理的条款。
第二条乙方应根据甲方要求,注意以下事项
1.确保学生在工作期间的人身安全和其他合法权利。
2.不得以不正当理由解雇甲方或者拒付甲方报酬。
3.甲方还可以根据自己具体要求再添加合理的条款。
第三条乙方对甲方有一个月试用期。试用期期间报酬照算,到期时乙方可以以正当理由解雇甲方。如果乙方满意,则转入正式工作合同期。
第四条工作时间:____________________________________
合同期限:生效日期_________年______月_______日
终止日期:_________年______月_______日
第五条学生的劳动报酬按小时计算(____元/小时),结算方式:_______________
第六条订立本合同所依据的客观情况如发生变化,致使本合同无法履行时,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容;如果甲乙双方经协商不能达成一致,本合同可以解除。
第七条合同期限届满,此合同即终止。任何一方如要求延长聘期,必须在本合同期满前十天向对方表示续订意向。由双方协商确定,可以续订合同。
第八条如有一方违反协议,另一方有权单方终止解除协议,并须补偿对方一定的损失。
第九条本合同未尽事宜,按有关规定执行。
第十条本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,双方签字盖章后生效。 br>甲方(盖章)________________
代表人:____________________
_________年______月_______日
乙方(盖章)________________
代表人:____________________
_________年______月_______日
甲方:_____________
住址:_____________
联系电话:_________
乙方:_____________
住址:_____________
联系电话:_________
经双方协商自愿,签定协议如下:
一、家教要求
甲方安排乙方自_______年______月______日至_______年______月______日,对授课学生_________于每个星期的_________时间,在_________地点,教授_________课程。时间和要求一经商定,双方必须严格遵守,一方有变故必须提前12小时通知另一方。
二、劳酬方式
甲方于每个月的_______日,现金支付乙方上个月家教酬金_________元。
三、工作及安全责任
在家教时间内,甲方必须保证乙方的人身安全及财产安全,乙方必须认真负责的授课,不得做与授课无关的事情。
四、工作纪律
乙方除收取协商劳酬外,不得收取甲方任何礼品,不允许在甲方家中就餐。
五、双方的权利义务
甲方权利义务:
1.监督乙方的家教服务,并可对乙方的家教服务提出建议。
2.应按时按合同条款付给乙方家教酬金。
3.当对家教服务不满意时,及时与_________联系解决。
乙方权利义务:
1.根据合同条款按时保质地对甲方进行家教服务。
2.保证按期实现甲方的目标。
六、违约责任
如乙方未能在规定的时间内按协议要求完成家教服务,甲方有权终止合同,并扣发当月家教酬金。
若因甲方的原因中断家教服务,甲方一次性额外支付给乙方两个课时的家教费作为违约的补偿。
七、不可抗力
本合同所称不可抗力是指不能预见、不能克服、不能避免并对一方当事人造成重大影响的客观事件,包括但不限于自然灾害如洪水、地震、火灾和风暴等以及社会事件如战争、动乱、政府行为等。
如因不可抗力事件的发生导致合同无法履行时,遇不可抗力的一方应立即将事故情况书面告知另一方,并应在_________天内,提供事故详情及合同不能履行或者需要延期履行的书面资料,双方认可后协商终止合同或暂时延迟合同的履行。
八、通知
1.根据本合同需要发出的全部通知以及双方的文件往来及与本合同有关的通知和要求等,必须用书面形式,可采用_________传递。以上方式无法送达的,方可采取公告送达的方式。
2.各方通讯地址如下:_____________________________________。
3.一方变更通知或通讯地址,应自变更之日起_______日内,以书面形式通知对方;否则,由未通知方承担由此而引起的相应责任。
九、争议的处理
1.本合同受_________国法律管辖并按其进行解释。
2.本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决,也可由有关部门调解;协商或调解不成的,按下列第____种方式解决
提交_________仲裁委员会仲裁;
依法向人民法院起诉。
十、解释
本合同的理解与解释应依据合同目的和文本原义进行,本合同的标题仅是为了阅读方便而设,不应影响本合同的解释。
十一、补充
本合同未尽事宜,依照有关法律、法规执行,法律、法规未作规定的,甲乙双方可以达成书面补充协议。本合同和补充协议均为本合同不可分割的组成部分,与本合同具有同等的法律效力。
十二、合同效力
本合同自双方签字之日起生效。有效期为________年,自_______年______月______日至_______年______月______日。本合同正本一式_______份,双方各执_______份,具有同等法律效力;合同副本_______份,送_________留存一份。
甲方:_________乙方:_________
_________年____月____日_________年____月____日
签订地点:_____________签订地点:_____________
甲方:(教师提供方)_______________________
地址:___________________________联系电话:_______________________
乙方: (家长)__________________________
地址:___________________________联系电话:________________________
第一条:甲方根据乙方的需要,派出教师进行对乙方的孩子的家教工作。工作期间应注意以下事项:
1、认真为教学做准备,做好备课工作
2、教学活动时,对乙方的孩子负责,解答疑惑,指导课程学习,不得教对方一些不正确的学习方法
3、甲方提供的教师,如有早退或教学方面的问题,乙方可以及时向甲方提出。甲方根据情况给予适当的处分
4、乙方还可以根据自己具体要求再添加合理的条款
第二条:乙方应根据甲方要求,注意以下事项:
1、确保甲方提供的教师在工作期间的人身安全和其他合法权利。
2、甲方是家教中心团队可以给乙方提供专业的教师资源,授课结束后乙方要和甲方结算工资,根据教师和家长的时间记录表结算工资,直接和授课教师核算工资是无效的。
3、甲方还可以根据自己具体要求再添加合理的条款
第三条:薪资报酬
劳动报酬:按小时计算(____元/小时)。小学每小时20元,初中每小时25元,高中每小时30元。
结算方式:一月一结算,现金或转账的形式。甲方给予教师的授课时间登记表,每次授课结束后需要有乙方家长或学生的签字,甲方核算工资时以此为准。
第四条:订立本合同所依据的客观情况如发生变化,致使本合同无法履行时,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容;如果甲乙双方经协商不能达成一致,本合同可以解除
第五条:本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,双方签字印章后生效
甲方(盖章):_____________ 乙方(盖章):____________
代表人:________________ 代表人:________________
____年____月____日 ____年____月____日
家长姓名:________________________
学生姓名:________________________
联系电话:________________________
服务地址:________________________
家教公司:________________________
法定代表人:______________________
通讯地址:________________________
联系方式:________________________
教师姓名:________________________
联系电话:________________________
风险告知:因为非书面形式在发生纠纷时不好确定责任,也为免被人利用进行欺诈,订立合同应尽量采用书面形式。合同的内容应合法,且能充分保护自身权益,避免不利条款。根据合同双方力量的对比,尽可能争取相对有利的合同条款,不要签义务多、责任重、权利少的一边倒的合同。仔细审核合同主要条款是否齐全,力求用语准确、清晰、避免歧义,严防笔误、涂改。
依照《中华人民共和国合同法》及其他有关法律和行政法规,为进一步明确各方的责任、权利、义务,保障各方的利益,遵循平等、自愿、公平和诚实守信的原则,通过友好协商达成如下合同
一、授课内容
1。________________________
2。________________________
3。________________________
二、服务时间
1。用工天数________天
2。每周服务时间:________________________________
三、酬劳待遇
1。每天________或每小时________元。
2。支付方式:________________________
3。支付时间:________________________
四、具体要求
1。家教人员需认真备课,保质保量完成教学任务。按时上课,不迟到早退,树立起教书育人典范。
2。家教人员需注意教学方法,因材施教,同时处理好与家长、学生之间的关系。
3。家长、学生不得要求家教人员做与家教无关的事情。家长不得无故拖欠家教人员工资,亦不得无故单方面解除合同。
4。家长如有正当理由需撤、换家教人员必须事先通知家教部。由家教部出面协调。
5。家教部将对家教人员的工作进行跟踪调查,及时协调家长、家教人员的关系。
五、争议的处理
本合同在履行过程中发生的争议,由各方当事人协商解决,也可由有关部门调解;协商或调解不成的,按下列第_______种方式解决争议。
(1)可将争议提交______________仲裁委员会进行仲裁,该仲裁应是终局的,并且该仲裁裁决对双方具有法律上的约束力。
(2)提交_________法院诉讼解决。
风险告知:在约定争议管辖条款时,一般应约定由自己所在地的人民法院管辖。在合同约定管辖权时要注意以下三个事项:第一,约定诉讼管辖,双方当事人可以约定下列管辖地之一:双方当事人住所地、合同签订地、合同履行地、标的物所在地法院管辖,在选择时只能选择其中一项,否则约定无效。第二,在选择仲裁管辖时一定要注意仲裁机构名称不得有错,更不能先多个仲裁机构,否则约定无效。第三,在约定管辖时还注意,约定了法院管辖就不能在约定仲裁管辖,两者只能选择其一。
六、其他事项
1。本合同条款如与国家法律、法规、政策相悖时,以国家、法规、政策为准。
2。______________________________________________________________
3。______________________________________________________________
七、合同生效及补充
1。各方方在签署本合同时,对各自的权利、义务、责任清楚明白、充分理解,并愿按本合同约定严格执行。
2。本合同的任何条款约定被认为无效,不影响本合同其他条款的效力。
3。本合同如有涂改,双方均应在涂改部分签字或加盖公章确认,否则涂改部分无效。
4。本合同未尽事宜,合同各方可共同协商,签订补充协议。该补充协议与本合同具有同等效力。
5。本合同一式______份,三方各持______份,签字(盖章)即生效。
学生家长(签字):_______________ 家教人员(签字):________________
______年______月______日 ______年______月______日
家教公司(盖章):__________________
协议订立双方:
甲方:忆源大学生家教服务中心
乙方:
为了确保大学生家教活动安全有序的进行,保障学生的人身安全,本着服务家乡人民的原则,根据国家法律的有关规定,经双方协商一致签订以下协议:
第一条 学生的监护人是学生的父母或依法确定的监护人,其监护关系不因学生的参加辅导班而转移给甲方,甲方与学生只是教育管理关系,监护人应对学生进行安全教育和遵纪守法教育,学生在家教期间甲方应对学生进行安全教育和遵纪守法教育。
第二条 学生造成他人人身或财产损害的,由其监护人承担赔偿责任,学生在家教期间发生损害赔偿纠纷,按本协议第3条处理。
第三条 学生在家教期间,因第三人的'原因造成身体受到伤害,由第三人承担赔偿责任;如能够证明甲方有过错的,按甲方过错的大小确定甲方应承担的赔偿责任;如给他人造成损害的,由学生承担赔偿责任。构成犯罪的,移交司法机关处理。
第四条 学生放学后应立即离校回家,非甲方老师的原因学生在校内滞留、嬉戏玩耍,造成伤害的,甲方不承担赔偿责任。
第五条 严禁教职员工侮辱、殴打、体罚和变相体罚学生,如因此造成后果的由教职员工本人负责,甲方还可根据情节对教职员工进行纪律处分,但教职员工履行职责,进行正常的批评教育,出现意外后果的,甲方不负责任。
第六条 甲方开展校内外集体活动,因组织不周,造成意外伤害的,甲方应承担责任;因学生不听指挥,违犯有关规定,造成意外伤害的,甲方不承担责任。日常上课期间,学生未到校或私自离校,甲方应及时通知学生监护人。学生因此造成社会危害或出现意外事故的,甲方不承担责任。
第七条 学生监护人要做好学生交通安全监护工作,学生应严格遵守交通规则,出现交通事故的,与甲方无关;学生违反规定在校园内骑自行车出现事故的,甲方不负责任,造成他人伤害的由学生本人负责。
第八条 甲方严禁学生玩火、玩电、玩水、玩甩炮、火炮、玩锐刃钝器物,因此发生赔偿纠纷,由肇事者承担责任;如果肇事方或受害方能证明甲方、老师明知有上述危险情形而不制止的,甲方根据具体情况承担部分责任。
第九条 教职工擅离工作岗位或虽在工作岗位但未认真履行职责,或违反工作要求和操作规程造成事故的,由教职工负责。
第十条 安全事故发生后,受伤害的学生,监护人不愿协商调解的,或经协商、调解不成的,可依法向人民法院提起诉讼。
第十一条 本协议一式两份,甲乙双方各持一份,自签字之日起生效,有效期为学生在家教期间。
甲方(家教服务中心负责人) 签字:
乙方(学生监护人) 签字:
家教服务合同书是一种合法的合同文件,它是为了确保家教服务的高效性和安全性而制定的。随着社会的不断发展和变化,越来越多的家庭开始意识到家教服务的重要性,越来越多的家教服务公司和家教老师也开始在市场上竞争。在这个竞争激烈的行业中,如何保证家教服务的质量和规范的操作成为了一项重大的任务。
在家教服务合同书中,主要包括以下内容:
一、双方的基本信息和联系方式
家教服务合同书必须包含双方的基本信息和联系方式,这样才能使合同得到有效的执行和管理。对于家教服务公司来说,需要提供公司的名称、地址、法人代表、营业执照和联系方式等信息;对于家教老师来说,需要提供姓名、身份证号码、联系方式、教育背景和工作经历等信息。
二、服务内容和服务标准
在家教服务合同书中,需要详细的说明服务的内容和服务的标准。服务内容包括服务的科目、授课时间、授课地点和授课人数等方面;服务标准包括家教老师的资质和能力、教学方法和技巧、服务态度和社交行为等方面。只有在明确了服务的内容和标准之后,双方才能根据合法的约定进行服务的提供和接受,并得到双方的认可和满意度。
三、服务费用和服务期限
在家教服务合同书中,需要明确服务费用和服务期限的约定。服务费用包括家教老师的薪酬、社保和公积金等福利待遇;服务期限包括家教服务的起止时间、预约和调整的规定、协议终止和违约责任等规定。只有在清晰明确服务费用和服务期限之后,双方才能按照约定的规定执行,避免发生纠纷和误解。
四、保密协议和知识产权
在家教服务合同书中,需要对保密协议和知识产权做出相应的约定。保密协议是指双方必须保守对方的商业秘密和机密信息,不泄露、不盗用和不传播;知识产权是指家教老师所创作和发生的信息、文本、图像和音视频资料等属于其著作权保护范围内,须经过双方的合法授权和署名才能进行传播和使用。
五、申诉和解决争议的程序
在家教服务合同书中,需要明确申诉和解决争议的程序和方式。申诉程序包括家长和学生对家教老师服务质量和服务态度等方面的投诉和反馈,家教服务公司应及时受理和处理并采取相应的措施;解决争议的方式包括协商、调解和诉讼等方式,双方应在法律的范围内进行公正、公平和合法的争议解决。
家教服务合同书是一项非常重要的合同文件,它为家庭和家教老师提供了重要的约束和保障,促进了家教服务市场的健康发展和规范运营。当你需要签订家教服务合同书时,务必认真仔细的查看和审核合同的每一个条款,并且在签订之前,要进行全面的信息收集和对比,选择最合适的家教服务公司和家教老师,才能保证你和你的孩子得到最优质的家教服务。
甲乙双方均遵守国家有关法律法规,均应保证兑现承诺。
一、甲方保证按商定的时间、地点及课程为乙方安排教员授课。教员首次上门授课持甲方介绍信。
二、甲方安排的教员应认真、负责,做到努力工作、用心服务。
三、甲方主动通过电话或者上门向乙方了教师教学情况。
四、家教费用支付用法(预付前4次教学期和学员终身服务联络费用________元)。以后逐个结清工资,工资直接支付教员。
五、甲乙双方根据授课学生的情况,供四项教育方式供乙方参考(只选其一)
1.一对一家教( )
2.小班化教学( )
3.全托式教育( )
4.专业心理咨询和沟通 ( )
六、根据甲乙双方协商,甲方教师授课的科目为__________________________。乙方支付的受课费用为________元/时__________课________时。(课时费用随年级变化而变化,详见价格表)一课时为________个小时。
七、乙方有权对教员监督,有责任向甲主反映,提出问题,甲方须予以解决。
八、乙方有权合理提出更换教员,甲方须立即答复,满足要求。
九、为尽可以达到较好的教学效果,乙方应允许甲方的教师授课最低一个月。如出现更换教师所需用的'时间不包括在内。
十、服务费
__________________________________________________________________
十一、本协议未尽事宜,甲乙双方协商解决,不影响本协议进行。
十二、本协议一式两份。
备注(补充)1.___________________________________________________
2.___________________________________________________
甲方签字:_________________
乙方签字:_________________
学生签名:_________________
甲方教员签名:_____________
签约时间:________________
甲方:(学生)___________________
地址:___________________________
联系电话: ______________________
乙方:(家长)___________________
地址:___________________________
联系电话:_______________________
甲方(家长):
身份证号码:
地址:
联系方式:
学生姓名:
乙方(家教):
身份证号码:
地址:
联系方式:
甲乙双方经平等协商,签订本合同以共同遵守。
第1条服务内容
1.1乙方为甲方提供家教服务。
1.2家教对象为:
1.3服务地点:
1.4服务科目:
1.5乙方应自主完成相关服务,不得转委托他人。
1.6乙方有权拒绝与家教服务无关的服务要求。
第2条合同期限
2.1合同期限:自 年 月 日起至 年 月 日止,共计天;每天提供的家教服务时长为小时,自时至时。
2.2如在合同期限届满后乙方仍为甲方提供本合同约定之服务,则仍适用本合同约定,除非双方另有约定。
第3条费用
3.1计费标准:
3.2结算及付款时间:
3.3本条约定之费用已包括全部成本费用及报酬,除此之外,甲方无需再向乙方支付其它任何费用。
3.4乙方指定收款帐号:
开户行:
户名:
3.5特别激励:乙方提供家教服务后有下列情形的,甲方另外向乙方支付人民币(大写)(¥元)的`激励奖金:。
第4条其它
4.1本合同签订于 年 月 日,自双方签字之日起生效。
4.2因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,均提请仲裁委员会按照其仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对甲乙双方均有约束力。
4.3本合同未尽事宜,双方应另行协商并签订补充协议。本合同补充协议同为本合同不可分割的组成部分,与本合同具有同等法律效力。
签署地点:
签署时间: 年 月 日
甲方(签字):
乙方(签字):
2022家教服务热门协议书是网为大家提供及整理发布,其中里面内容可阅读参考学习。家教服务热门协议书能帮助到大家需求和解决方案,看完能有所启发及帮到您!内容下载可根据需要自行编辑修改,相关内容可进行关键字搜索。
甲乙双方均遵守国家有关法律法规,均应保证兑现承诺。
一、甲方保证按商定的时间、地点及课程为乙方安排教员授课。教员首次上门授课持甲方介绍信。
二、甲方安排的教员应认真、负责,做到努力工作、用心服务。
三、甲方主动通过电话或者上门向乙方了教师教学情况。
四、家教费用支付用法(预付前4次教学期和学员终身服务联络费用________元)。以后逐个结清工资,工资直接支付教员。
五、甲乙双方根据授课学生的情况,供四项教育方式供乙方参考(只选其一)
1.一对一家教( )
2.小班化教学( )
3.全托式教育( )
4.专业心理咨询和沟通 ( )
六、根据甲乙双方协商,甲方教师授课的科目为__________________________。乙方支付的受课费用为________元时__________课________时。(课时费用随年级变化而变化,详见价格表)一课时为________个小时。
七、乙方有权对教员监督,有责任向甲主反映,提出问题,甲方须予以解决。
八、乙方有权合理提出更换教员,甲方须立即答复,满足要求。
九、为尽可以达到较好的教学效果,乙方应允许甲方的教师授课最低一个月。如出现更换教师所需用的时间不包括在内。
十、服务费__________________________________________________________________十
一、本协议未尽事宜,甲乙双方协商解决,不影响本协议进行。十
二、本协议一式两份。备注(补充)
1.___________________________________________________
2.___________________________________________________甲方签字:_________________乙方签字:_________________学生签名:_________________甲方教员签名:_____________签约时间:________________甲方:(学生)___________________地址:___________________________联系电话: ______________________乙方:(家长)___________________地址:___________________________联系电话
甲方:___________________ 乙方:___________________
身份证号码:_____________ 身份证号码:_____________
联系电话:_______________ 联系电话:_______________
根据《中华人民共和国民法典》及其相关法律法规,经甲乙双方协商自愿,签定合同如下:
第一条、家教要求
甲方安排乙方自_______年______月______日至_______年______月______日,对授课学生_________于每个星期的_________时间,在_________地点,教授_________课程。时间和要求一经商定,双方必须严格遵守,一方有变故必须提前12小时通知另一方。
第二条、劳酬方式
甲方于每个月的_______日,现金支付乙方上个月家教酬金_________元。(参考标准:对小学生,初中生,高中生一门课程的授课劳酬最低标准分别为_________元/小时,_________元/小时,_________元/小时。特长类家教劳酬和交通费用另算。)
第三条、工作及安全责任
在家教时间内,甲方必须保证乙方的人身安全及财产安全,乙方必须认真负责的授课,不得做与授课无关的事情。
第四条、工作纪律
乙方除收取协商劳酬外,不得收取甲方任何礼品,不允许在甲方家中就餐。
第五条、甲方权利义务
1、监督乙方的家教服务,并可对乙方的家教服务提出建议。
2、应按时按合同条款付给乙方家教酬金。
3、当对家教服务不满意时,及时与_________联系解决。
第六条、乙方权利义务
1、根据合同条款按时保质地对甲方进行家教服务。
2、保证按期实现甲方的目标。
第七条、违约责任
1、如乙方未能在规定的时间内按合同要求完成家教服务,甲方有权终止合同,并扣发当月家教酬金。
2、若因甲方的原因中断家教服务,甲方一次性额外支付给乙方两个课时的家教费作为违约的补偿。
第八条、不可抗力
1、任何一方遇有不可抗力而全部或部分不能履行本合同或迟延履行本合同,应自不可抗力事件发生之日起五日内,将事件情况以书面形式通知另一方,并于事件发生之日起二十日内,向另一方提交导致其全部或部分不能履行或迟延履行的证明。
2、遭受不可抗力的一方应采取一切必要措施减少损失,并在事件消除后立即恢复本合同的履行,除非此等履行已不可能或者不必要。
3、本条所称“不可抗力”系指不能预见、不能避免或不能克服的客观事件,包括但不限于自然灾害如洪水、火灾、爆炸、雷电、地震和风暴等以及社会事件如战争、动乱、政府管制、国家政策的突然变动和罢工等。
第九条、通知
拟合同应如何拟定?随着人民的文化水平越来越高,越来越多的人开始通过合同来履行约定,以下是生日祝福语网为您搜集整理的“租房合同书”,希望这篇文章对大家有所帮助欢迎大家参考和分享!
甲方(出租人):__________
已方(承租人):经甲、已双方实地看房后,自愿协商达成租房合同如下:
一、乙方租借甲方的房屋(1室1厅1厨1卫),期限年(从__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止),期满后无条件搬出同时结清乙方应承担的费用,完好地交还甲方提供使用的物品,同时甲方退还居住使用押金给乙方。
二、乙方在签定本合同是,须提供有效证件(复印件),租费:每三月付壹次,先付后住,乙方在承租内必须提前一个月支付第二次房租。租住使用押金叁仟元(包括家具物品保证金)。同时,甲方出具收据凭证给乙方。
本房屋月租金为人民币______元,按季度结算。乙方向甲方支付全季租金。房屋和水电押金____元。乙方不按时交纳租金超过3天。
三、乙方在租期内,应遵守国家法律,遵守沭阳有关治安管理条例。服从社区管理,争做文明市民。甲方有义务协助乙方办理有关如住手续。
乙方不得随意损坏房屋设施,如有损坏则需付相应的赔偿;如需装修或改造,需先征得甲方同意,并承担装修改造费用。租赁结束时,乙方须将房屋设施恢复原状。
四、甲方提供给乙方租住使用的房屋,必须保障其安全,可用,可住的原则。乙方在租期内必须承担水,电,煤,宽带,有线电视,物业管理等相关费用,不得拖欠。
房屋租赁合同是出于出租方与承租方各自的利益保障而签订的,不签订合同时得不到法律的保护的。
五、乙方在租期内,不得破坏房屋结构,不得转租,转让他人居住使用等,甲方发现有权收回租房,不退任何费用。
乙方不得擅自改变室内结构,并爱惜使用室内设施,若人为损坏的将给予甲方相应赔偿;应及时通知甲方。
六、租赁期间,甲方在出租期未满而停租,应赔偿乙方一个月的房租金,乙方在承租期未满而退租,应赔偿甲方一个月的房租金。甲、乙双方提前一个月通知对方协商解除合同的不作违约。不可抗拒因素不做违约。
本房屋月租金为人民币____元,按月/季度/年结算。每月___月初/每季___季初/每年___年初__日内。
七、乙方逾期支付应付租金,自逾期之日起乙方应每日按应交付租金的20%向甲方支付违约金。乙方如拖欠租金达十五日以上,甲方有权终止合同,不退任何费用。
乙方租赁期间,水费、电费、取暖费、燃气费、电话费、物业费以及其它由乙方居住而产生的费用由乙方负担。
八、根据本合同约定提前终止合同或合同期满,乙方应在收到甲方正式书面通知之日起十日内搬出全部设备、物品,但双方另有协商除外。搬迁后三日房屋里如仍有余物,如双方无约定,视为乙方主动放弃所有权,由甲方处理。
房屋租赁期为,从__年__月__日至__年__月__日。任何一方要求终止合同,须提前三个月通知对方,并偿付对方总租金___的违约金;
九、甲方提供给乙方物品如下:《常用物品清单列表》以上清单物品经双方清点交接无误。如乙方造成甲方的财务被盗。去向不明,火灾及损坏等,需照价赔偿。
在承租期间,未经甲方同意,乙方无权转租或转借该房屋;由于乙方人为原因造成该房屋及其配套设施损坏的。
十、租赁期间,房间内一切设备设施在使用过程中出现损坏,由乙方负责维修,如无法维修复原,由乙方照价赔偿
甲方保证在交易时该房屋没有产权纠纷;有关按揭、抵押债务、税项及租金等,甲方均在交付房屋前办妥。交易后如有上述未清事项,由甲方承担全部责任。
十一、在租期内甲、乙双方共同遵守本合同,任何一方擅自中途终止本合同,或任何一方违反本合同的条款,造成对方损失,必须赔偿对方有关的直接损失,直至请求法律保护。
租赁期间双方必须信守合同,任何一方违反本合同的规定,双方互不承担责任。本合同未尽事项,由甲、乙双方另行议定,并签订补充协议。补充协议与本合同不一致的,以补充协议为准。本合同之附件均为本合同不可分割之一部分。本合同及其附件内,空格部分填写的文字与印刷文字具有同等效力。本合同及其附件和补充协议中未规定的事项,均遵照中华人民共和国有关法律、法规和政策执行。
十二、租赁期间乙方不得从事违法活动,否则后果自负,需注意防火防盗,如有相关事故发生,一切责任由乙方自行负责。
本合同在履行中发生争议,由甲、乙双方协商解决。协商不成时,甲、乙双方可向人民法院起诉。本合同自甲、乙双方签字之日起生效,甲、乙双方各执______份,具有同等效力。
十三、本合同如有未尽事宜,甲、乙双方协商写明。
十四、本合同一式贰份,甲、乙双方各执一份。本合同经双方签字之日起生效。
附租方内物品及日常费用交接清单一式 份
甲方签字:__________
乙方签字:__________
__________年__________月__________日
个人租房合同范本样本个人租房合同范本样本出租方(甲方)电话:承租方(乙方)电话:地址:甲方将产权属于自己的房屋出租给乙方以做办公之用,甲、乙双方根据有关房屋租赁的规定。
在租赁期内,乙方将该房屋转让给他人承租或与他人承租的房屋进行交换,必须事先征得甲方书面同意。转让或交换后,该房屋承租权的受让人或交换人应与甲方签订租赁主体变更合同并继续履行本合同。
第一条 甲方出租写字楼座落地址 ,建筑面积328平方米。
第二条 租期________年,自________年____月____日至________年____月____日。
第三条 租金和租金交纳方式:
1.租金为40元㎡,即每月租金为人民币13120元(大写 壹万叁仟壹佰贰拾元整 ),乙方每三个月缴纳一次租金,于租金到期前10天缴纳。两年后租金以每年5% 递增。
另方解除本合同。违反合同的一方,给双方造成损失的,支付的违约金不足抵付一方损失的,还应赔偿造成的损失与违约金的差额部分:
2.房屋装修期为2个月,即房屋计算期为________年____月____日。
第四条 物业费、水电费、暖气费、维修费及其他费用的缴纳办法:
1. 物业费月标准为 元㎡:由乙方每月自行向物业部门缴纳费用;
2. 水电费(含公摊)由乙方每月自行向物业部门缴纳费用;
3. 电话、宽带费:乙方自行申请并缴纳费用;
4. 维修费:租赁期间,非乙方原因导致的与房屋质量有关的`设施损毁,由甲方负责维修,保证乙方的正常使用,所需费用由甲方承担。
租赁期间,非本合同规定的情况甲方擅自解除本租房合同,提前收回该房屋的,甲方应按提前收回天数的租金的________倍向乙方支付违约金。
第五条 双方的权利与义务:
1.甲方保证提供的房屋及相关证件真实合法,以保证出租房真实合法,保证房屋正常使用。
2. 甲方负责提供乙方办理营业执照的相关证明,协助乙方办理营业执照。
3. 甲、乙任何一方若要提前终止合同须向对方提前一个月书面通知,合同方能终止。
4. 乙方必须依约缴纳租金及其他费用,如有无故拖欠,甲方有权收回房屋。
5. 乙方在租赁期间,不得擅自改变租赁房屋的结构及用途,如确需要,需经甲方同意后方可进行。乙方如因故意造成租赁房屋及其设备的毁损,应负责恢复原状。
甲方可以要求乙方_________(恢复房屋原状/赔偿损失)
6. 租赁期满或合同解除,乙方必须按时将租赁房屋内的全部无损坏设备、设施在适宜租用的清洁、良好状况下(自然折旧除外)交给甲方。
租赁期间,非本合同规定的情况,乙方中途擅自退租的,若违约金不足抵付甲方损失的,乙方还应负责赔偿。甲方可从租赁保证金中抵扣。保证金不足抵扣的,不足部分则由乙方另行支付。
7. 乙方保证承租甲方的租赁房屋作为办公使用,遵守中华人民共和国法规和____市政府的各项政策,不违法经营。
租赁期间,甲方需抵押该房屋,应当书面告知乙方。
第六条 合同期满,如甲方的租赁房屋需继续出租,在甲方向
第三方提出的同一条件下,乙方享有优先权;租金可以随着社会物价指数变动而适当调整,但须征得乙方同意。
第七条 免责条件:因不可抗力原因,如地震,洪水等自然灾害导致房屋损毁造成双方损失的,甲乙双方互不承担责任。
本合同自双方签字/签字后________生效。生效后的15日内,由甲方负责按规定向房屋所在地区、县房地产交易中心或农场系统受理处办理登记备案,领 取房屋租赁登记备案证明;本合同经登记备案后,凡变更、终止本合同的,由________(甲方/乙方)负责在本合同变更终止之日起的15日内,向原登记 机构办理变更、终止登记备案手续。
须经双方协商补充规定,补充规定与合同具有同等效力。本合同执行中如发生纠纷,应通过甲乙双方友好协商解决,协商不成,可提请当地工商管理部门或人民法院裁决。本合同经过双方代表签章后生效,租赁期满后失效,本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。
本合同未尽事宜,经甲、乙双方协商一致,可订立补充条款。本合同补充条款及附件均为本合同不可分割的一部分,本合同及其补充条款和附件内空格部分填写的文字与铅印文字具有同
出租人:
承租人:
合同签订时间: 年 月 日
根据《中华人民共和国合同法》、《公共租赁住房管理暂行办法》及有关法律、法规、规章和政策性文件的规定,遵循平等、公平和诚实守信等原则,承租人和出租人就公共租赁住房租赁事项协商一致,签订本合同。
租赁期内,甲方需提前收回房屋的,或乙方需提前退租的,并按月租金的 %向对方支付违约金;
第一条 出租人资格 本合同出租人属于下列第 种情形:
(一)出租人为政府住房保障主管部门。
(二)出租人为住房保障主管部门依法委托(授权)的管理机构,被委托(授权)单位以委托人或自身的名义与承租人订立本合同。
甲方未按约定时间交付房屋或者乙方不按约定支付租金但未达到解除合同条件的。
第二条 承租人资格
本合同承租人属于下列第 种情形:
(一)城镇中等偏下收入和低收入住房困难家庭、单身人士、新就业职工。
(二)在城镇有稳定职业1年以上的籍农业转移人口或籍外来务工人员。
(三)在城镇有稳定职业3年以上的非籍外来务工人员。
(四)符合条件的其他群体。
第三条 公共租赁住房基本情况
(一)出租人出租的公共租赁住房(以下简称该住房)坐落
(二)该住房附属设施设备、装饰装修、相关物品清单见本合同附件2。该附件作为出租人按照本合同约定向承租人交付该住房和承租人在本合同解除或者终止后返还该住房时的完整验收依据。
本合同项下发生的争议,由双方当事人协商解决;协商不成的,依法向有管辖权的人民法院起诉。
第四条 租赁期限、用途
(二)该住房仅供承租人及本合同附件1载明的家庭成员或共同居住人员居住使用。
第五条
租金标准、支付方式及期限
(二)承租人领取钥匙之日起开始计算租金,采取下列第 种方式支付租金:
1、按月支付。由承租人在领取该住房钥匙时,将本合同为期1个月的租金一次性支付给出租人,提前10个工作日支付下个月的租金。
在租房子的时候,需要你定好一份合同书,也是对各自权益有更好的保障。下面是由小编为大家整理的“
2、按季度支付。由承租人在领取该住房钥匙时,将本合同为期3个月的租金一次性支付给出租人,提前10个工作日支付下个季度的租金。
在合同未到期前甲方不得提前租借给别人,在乙方交完租金的情景下,甲方不得随意停水、停电,避免造成乙方生活上的不便。
3、按半年度支付。由承租人在领取该住房钥匙时,将本合同为期6个月的租金一次性支付给出租人,提前10个工作日支付下个半年度的租金。
乙方应遵纪守法,否则需承担由此造成的全部职责;乙方应注意居住安全,自行采取防火、防盗等安全措施,加强用电、用气安全,承担居住期间防火、人身等全部安全职责;乙方在租用期内。
4、按年度支付。由承租人在领取该住房钥匙时,将本合同为期12个月的租金一次性支付给出租人,提前10个工作日支付下个年度的租金。
租赁期间双方任何一方违反本合同规定,须向对方交纳____________元作为违约金。租用期内。
5、一次性支付。由承租人在领取该住房钥匙时将本合同租金总额一次性支付给出租人。 (三)承租人采取下列第 种方式支付租金:
本合同中未规定的事项,在履行中发生争议,由双方协商解决。协商不成时,双方可向人民法院起诉。
(四)租赁期内,按照公共租赁住房管理相关规定调整租金标准,承租人承诺按照调整后的标准交纳租金。
第六条 租房保证金
承租人在房屋交付前,向出租人支付第一次房屋租金时,一并满返还房屋时,承租人无违约行为,出租人全额退还租房保证金本金(不计利息)。
本房屋月租金为人民币______元,按月/季度/年结算。每月月初/每季季初/每年年初x日内。
第七条 租赁期间相关费用的承担
租赁期间的相关费用,(一)与该住房有关的共用部位、共用设施设备的维修、更新和改造的专项维修资金及相关规定应由出租人承担的其他费用,由出租人承担。
乙方租赁期间,水、电、取暖、燃气、电话、物业以及其它由乙方居住而产生的费用由乙方负担。租赁结束时,乙方须交清欠费。
第八条 房屋的交付及返还租人,并保证房屋及附属设施设备能够正常使用。本合同附件2载明的《房屋附属设施设备、装饰装修、相关物品清单》,经双方交验签字或盖章,并移交该住房钥匙为交付。
合同签订之日,乙方向甲方交付人民币_________________元整作为押金。
(二)租赁期满不再续租或申请续租未予核准,以及租赁期间承租人不再符合公共租赁住房租住条件,须提前返还房屋的,承租人在合同到期之日起20日内,将该住房及附属设施设备和相关物品返还出租人。返还房屋时,承租人应当保持该住房及附属设施设备的正常使用状态。
乙方必须依约交付租金,如有拖欠押金,甲方每天按租金拖欠部分的2%加收滞纳金,并有权追回乙方所欠的租金和提前解除合同收回房屋。
第九条 房屋及附属设施设备、相关物品的维修
本合同所称维修,包括但不限于对房屋、附属设施设备及相关物品的维护、修理、更换。
(一)租赁期间,出租人承担不可归责于承租人的下列项目的维修:
1、共用部位、共用设施设备;
2、房屋基础、墙体、柱、梁、楼地板、天棚等构件;
3、相关规定由出租人承担维修义务的项目;
4、依法由维修资金开支的维修科目; 5、其它:。
(二)租赁期间,承租人承担下列项目的维修:
1、房屋门窗的玻璃及门框扇、窗框扇等;
2、分户水表后的水管、水龙头、洗涤盆、便器等给排水设施;
3、分户电表后的电线、插座、开关、灯具等供电照明设施;
4、故意或者过失损坏的房屋构件、配套设施设备及相关物品等; 5、其它:。
(三)应当由第三人维修的,由出租人负责联系维修,承租人也可以自行联系维修。
(四)承租人负责维修的项目,承租人可以自主选择维修人,维修费用自行承担。
房屋所在小区对维修的项目在规格、尺寸、材料、色彩等方面有统一要求的,承租人按照统一要求进行维修。(五)出租人因维修影响承租人居住,应当相应减少租金或者延长租赁期限。(六)出租人对住房进行检查或维修,承租人给予必要的协助。因承租人原因导致该住房未及时检查、维修导致人身伤害、财产损失的,由承租人承担,并承担法律责任。(七)任何一方怠于履行维修义务而导致损失,造成自己损失的自行承担。
租赁期间,双方均不得借故解除合同,当事人一方如有正当理由要求解除合同时,必须提前壹个月通知对方,经对方同意,解除合同归还房屋,并赔偿违约金壹个月。如遇不可抗拒原因(如天灾、政府政策变化等)不在此例。
(一)承租人应安全、节能、环保、合理地使用住房、附属设施设备及相关物品。因使用不当、擅自拆除或者改造导致该住房、附属设施设备及相关物品损坏的。
乙方要遵守____的暂住条例,不得利用该房屋之便进行非法活动,否则乙方要自行承担由此所产生的一切法律责任,甲方概不负责并有权提前终止租赁合同。
1、擅自拉接电线或使用不合格的电器、电线、插座、开关等设备或超负荷用电、窃电;
2、擅自改装室内给排水、燃气管线;
3、在房屋内或者公共部位存放易燃易爆、有毒有害等危险物品;
4、在房屋内堆放超出房屋使用荷载的物品;
5、其他危及人身和房屋安全的行为。
(二)承租人不得改变房屋的内部结构、设施和对房屋结构有影响的设备。承租人需要对房屋进行改善,必须在征得出租人书面同意后方可实施,费用由承租人承担。返还房屋时,承租人不得拆除改善的部分,出租人不补偿承租人因改善而支出的费用。
租赁期间,乙方应爱惜室内一切设备,如因故意或过失造成租用房屋及其配套设施损坏,应负责恢复房屋及其配套设施原状,无法恢复的应酌情赔偿。
第十一条 租赁合同的变更 因实施城乡规划、房屋被征收征用,出租人提前收回该住房的,应对承租人先行安置。承租人可在出租人提供的其他房源中选择住房继续承租。
租赁期满,乙方应按时将房屋归还甲方,如乙方需续租,须提前半个月与甲方协商,在同等条件下,乙方有优先承租权。租赁期满后,乙方退出时,若有家具杂物等布置不搬者,甲方将视其为废弃物,任由甲方处理,乙方不得有异议。
(一)租赁期间出现下列情形的,本合同终止,由此造成的损失双方互不承担责任:
1、因战争、地震、洪水等不可抗力导致该住房及附属设施设备灭失或者严重损坏无法使用的;
2、法律法规规定或双方约定终止的其他情形。
(二)租赁期间,承租人因家庭人口、家庭收入及住房等情况发生变化,不再符合公共租赁住房租住资格条件的,本合同终止。承租
在承租期间,未经甲方同意,乙方无权转租或转借该房屋;由于乙方人为原因造成该房屋及其配套设施损坏的。
人应当及时向当地住房保障主管部门申报,并返还租赁房屋。承租人隐瞒不报或拒绝返还租赁房屋,按照合同约定解决并承担相应的法律责任。
就本合同发生纠纷,双方协商解决,协商不成。
(三)承租人在承租期间死亡的,本合同附件1载明的家庭成员属于公共租赁住房保障对象的,可以继续承租该住房,租赁期限为本合同剩余租赁期限。
当我们在租房时,一定要记得先检查房间内的设施,为避免不必要的麻烦,应该列个清单。下面是小编精心为您整理的“标准版个人租房合同书范本”希望您喜欢。
第十三条 租赁合同的续签
承租人在本合同租赁期限届满后,符合公共租赁住房租住资格条件,需要继续租赁的,应提前3个月向当地住房保障主管部门书面提出实物配租续租申请。经住房保障主管部门审核同意,出租人与承租人可续签租赁合同。
如租赁用途为居住的,甲方应自与乙方订立本合同之日起7日内,到房屋所在地的社区来京人员和出租房屋服务站办理房屋出租登记手续。乙方应将居住人员情况告知甲方。
第十四条 单方解除权的行使
(一)出租人有下列行为之一的,承租人有权单方解除合同: 1、未按约定交付房屋或者交付的房屋不符合质量安全标准的; 2、未按本合同约定履行房屋维修义务,严重影响正常使用的; 3、其它:。
本合同变更或者终止的,甲方应自合同变更或者终止之日起5日内。
(二)承租人有下列行为之一的,出租人有权单方解除合同,书面通知承租人,提前收回出租房屋:
1、未如实申报家庭收入、家庭人口或住房状况,采取提供虚假证明材料等方式骗取公共租赁住房租住资格的;
2、转借、转租或者利用承租房屋从事经营活动、擅自调换承租房屋的;
3、擅自改变房屋结构或者使用性质及附属设施设备的; 4、故意或者过失损坏承租房屋,在出租人提出的合理期限内未修复的;
居住人员中有外地来京人员的,甲方应提供相关证明,督促和协助乙方到当地公安派出所办理暂住证;居住人员中有境外人员的。
5、逾期6个月未支付租金或未支付物业服务费累计6个月(含6个月)以上的;
6、利用承租房屋进行违法犯罪活动的;
7、不按约定安全使用房屋导致房屋结构损坏、火灾等重大安全事故的;
8、其它:
第十五条 出租人的违约责任
出租人有下列行为之一的,向承租人支付本合同租金总(一)因房屋权属争议导致本合同无效或本合同无法履行的;
甲方应保证房屋的建筑结构和设备设施符合建筑、消防、治安、卫生等方面的安全条件,不得危及人身安全;
(二)本合同第十四条第(一)项所列行为之一的; 出租人延迟交付房屋的,自本合同约定的交付日起,每逾期一日,按日租金的 倍向承租人支付违约金。
对于房屋及其附属物品、设备设施因自然属性或合理使用而导致的损耗,乙方应及时通知甲方修复。逾期不维修的,乙方可代为维修,费用由甲方承担。因维修房屋影响乙方使用的,应相应减少租金或延长租赁期限。
第十六条 承租人的违约责任
承租人有下列行为之一的,向出租人支付本合同租金总
(一)违反使用、维修、返还等约定义务的; (二)本合同第十四条第(二)项所列行为之一的; (三)其它: 。 承租人逾期支付租金的,
甲方有第八条款约定的情形之一的,应按月租金的_______ %向乙方支付违约金;乙方有第八条第四款约定的情形之一的,应按月租金的_______ %向甲方支付违约金。
自本合同约定的支付日起,每逾期一日,按日租金的 倍向出租人支付违约金。
承租人逾期返还该房屋及附属设施设备、相关物品的,自约定返期商品住房市场租金标准向出租人赔偿损失。
第十七条 房屋的强制收回
承租人违反相关法律、法规、规章、政策规定及本合同约定,应当返还房屋而拒不返还的,出租人可报请有关部门强制收回,
租赁期内,甲方需提前收回房屋的,或乙方需提前退租的,并按月租金的_______ %向对方支付违约金;甲方还应退还相应的租金。
承租人承担一切责任和后果。
第十八条 争议解决方式
本合同履行中发生的争议,按法律、法规、规章、政策相关规定执行;没有规定的,双方协商和解,也可以请求有关主管部门调解。(二)向人民法院起诉。
本合同项下发生的争议,由双方当事人协商解决;协商不成的,依法向有管辖权的人民法院起诉。
第十九条 其他约定事项
第二十条 合同的生效与终止份,盖章之日起生效,至双方权利义务履行完毕终止。
本合同未尽事宜,双方共同协商解决,可以签订补充协议,签字盖章后生效,本合同附件和补充协议与本合同具有同等法律效力。
根据《中华人民共和国合同法》、《xx市房屋租赁条例》的规定,甲、乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上,经协商一致。
甲方:乙方:日期:
出租方(简称甲方),___,男,
住址,身份证号。
承租方(简称乙方),___,男,
住址,身份证号。
甲乙双方就房屋租赁事宜,经平等自愿协商签订本合同,内容如下,
第 1条 甲方将其所有的位于房屋出租给乙方做住宅使用。
第2条 甲乙双方约定租赁期间为年,自年月日起至年月日止。期满时如甲方继续出租,则乙方享有以同等条件优先承租的权利,但应提前30日书面通知甲方,如逾期通知即视为弃权。
第3条 甲方于本合同签字时已将租赁房屋交付乙方(随房交付房屋防盗门钥匙x片、水卡燃气卡各一张,电卡号_________。
第4条 租赁期限内,房屋租金为每月x仟x佰元整,甲乙双方因该租赁行为应当缴纳的税、费均由双方依法各自承担。
第5条 自年月日起,每三个月为一个租赁季度,租金按租赁季度支付,根据先付租金后用房屋的原则,乙方应提前30日支付下一个租赁季度的租金。甲方的收款账户为,开户银行银行支付,收款人名称,___,账号(卡号)_________。
第6条 乙方应另付甲方租赁押金仟元整,甲方收到该款后应向 乙方开具收据,租赁期间乙方不得以履行保证金抵付租金或其他款项。租赁关系终止后,在乙方按本合同约定向甲方返还租赁房屋及其所有财产(包括房屋钥匙及水电气卡)并结清有关费用后5个工作日内,甲方无息退还乙方押金。
第7条 甲乙双方经现场踏勘确认,甲方交付的房屋系全新精装房,门、窗、水、电设施齐全,无任何安全隐患。
第8条 甲乙双方确认租赁房屋内配套的家俱电器有,______。以上家俱电器均完好无损。
第9条 房屋交付乙方后,乙方应承担租赁房屋的物业管理服务费以及水费、电费、电视收视费、网络费、电话费、燃气费等所有因乙方使用而产生的费用。租赁关系终止时,乙方应提供相关的交费凭据与甲方进行结算。甲乙双方现确认移交时水表读数为xm3、燃气表的底数为零。
第1 0条 租赁期间,租赁房屋及其设施和家俱家电等均由乙方负责维修,但依法应由开发商或物业维修基金承担的房屋维修费用,则由乙方通知甲方催告开发商维修或由甲方申请物业维修基金承担维修费用。
第11 条 租赁期间,乙方未经甲方书面同意不得对租赁房屋进行装修、改造。经甲方同意的装修、改造在租赁关系终止时,已形成附合的装修物归甲方所有。
第 12条 乙方不得利用租赁房屋从事任何违法犯罪活动,并对自己在租赁房屋内所实施的所有行为承担相应的法律责任。
第1 3条 租赁关系终止时乙方应将租赁房屋及配套的家俱家电(包括防盗门钥匙水电气卡各一张)返还给甲方,返还的房屋及配套的家俱家电应当符合按照其性质使用后的状态,并在返还时能正常使用。
第 14条 甲乙任何一方如需解除本合同,应提前30日书面通知对方,并在支付对方壹仟元的违约金后方可解除。但双方另有约定的除外。
第 15条 乙方如不按时足额支付租金,每逾期一日应按逾期付款金额每日千分之一向甲方支付逾期付款的违约金。
甲方,
乙方,
日期,年 月日
甲方姓名(出租方):_________________
身份证号码:________________
乙方姓名(承租方):__________________
身份证号码:________________
经双方协商甲方将位于______________________________房屋出租给乙方居住使用。
一、租房从_____年___月___日起至______年___月___日止。
二、月租金为____元,缴租为____支付一次,人民币(大写)_ ____元(¥____元),以后应提前___天支付。
甲方鉴定房屋危险,必须腾出时,乙方应按期迁出,其居住房由甲方解决。
三、约定事项
1、房屋的设施、设备,乙方应注意爱护,不得破坏房屋装修、结构及设施、设备,损坏应按价赔偿。
2、乙方应做好防火、防水、防盗和阳台摆放、花盆的安全工作,如发生事故乙方应负全部责任。
3、水、电、电话、有线电视等使用费及物业、卫生等费用由乙方支付。
4、房屋只限乙方使用,乙方不得私自转租、改变使用性质(如做集体宿舍等)或供非法用途。乙方如有违约,甲方即刻收回房屋,所收租金不退。
乙方对承租的房屋及室内装修设备,应负责保管,爱护使用,注意防火、防冻。如有损坏,乙方应负责修复或赔偿。乙方应爱护使用,注意照管,防止损坏。
5、在租赁期内,乙方如有特殊情况需解除协议的,必须提前通知甲方,房租按实际使用月数计算,并赔偿甲方违约金1000元。
甲乙双方议定月租金______元,由乙方在______月______日交纳给甲方。先付后用。
6、租赁期内,如遇不可抗拒因素导致无法继续履行本合同的,本合同自然终止,双方互不承担违约责任。
7、签定协议时收取 __________元抵押金,乙方退房时交清水,电,气,和物业管理等费用及屋内设施家具、家电无损坏,下水管道,厕所无堵漏。甲方如数退还保证金。
修缮房屋是甲方的义务。甲方对出租房屋及其设备应定期检查,及时修缮。
8、承租方不得利用租房从事非法活动,如有违反责任自负。
9、乙方必须按时缴纳房租,否则视为乙方违约。协议终止。
10、甲方保证该房屋无产权纠纷。如遇拆迁,乙方无条件搬出,已交租金甲方按未满天数退还。
四、其他约定
(一)出租方为租方已提供物品如下:
(二)、当前水、电等表状况
水表: 度;电表 度;煤气 度
五、本合同自双方签字之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方(签章):
电话:
年 月 日 乙方(签章): 电话: 年 月 日
出租方(甲方): ,身份证号码
承租方(乙方): ,身份证号码
甲、乙双方就房屋租赁事宜,达成如下协议:
一、甲方将位于北京市_____________区______________小区__________号楼______单元____室的房屋出租给乙方居住使用,租赁期限自 年 月 日至 年 月 日,计___________个月。
二、本房屋月租金为人民币______元,按季度年结算。每季季初______日内,乙方向甲方支付全季年租金。
乙方要遵守____的暂住条例,不得利用该房屋之便进行非法活动,否则乙方要自行承担由此所产生的一切法律责任。
三、乙方租赁期间,水费、电费、燃气费、网费由乙方负担,小区供暖费、物业费、卫生费由甲方承担。租赁结束时,乙方须交清欠费。
租赁期间,乙方应爱惜室内一切设备,如因故意或过失造成租用房屋及其配套设施损坏。
四、合同实施时,甲方应保证租赁房屋本身及附属设施、设备处于能够正常使用状态。乙方不得随意损坏房屋设施,如需装修或改造,需先征得甲方同意,并承担装修改造费用。租赁结束时,乙方须将房屋设施恢复原状。
乙方应按时将房屋归还甲方,如乙方需续租,须提前半个月与甲方协商,在同等条件下,乙方有优先承租权。租赁期满后,乙方退出时,若有家具杂物等布置不搬者。
五、甲方有以下行为之一的,乙方有权解除合同: (1)不能提供房屋或所提供房屋不符合约定条件,严重影响居住。 (2)甲方未尽房屋修缮义务,严重影响居住的。
在承租期间,未经甲方同意,乙方无权转租或转借该房屋;由于乙方人为原因造成该房屋及其配套设施损坏的。
六、房屋租赁期间,乙方有下列行为之一的,甲方有权解除合同,收回出租房屋;(1) 未经甲方书面同意,转租、转借承租房屋。(2)未经甲方书面同意,(3)损坏承租房屋,在甲方提出的合理期限内仍未修复的。(4) 未经甲方书面同意,改变本合同约定的房屋租赁用途。(5)利用承租房屋存放危险物品或进行非法活动。
就本合同发生纠纷,双方协商解决,协商不成,任何一方均有权向________________人民法院提起诉讼,请求司法解决。
五、租赁期满后,如乙方要求继续租赁,则须提前1个月向甲方提出,甲方收到乙方要求3天内答复。如同意继续租赁,则续签租赁合同。同等条件下,乙方享有优先租赁的权利。
当我们在租房时,一定要记得先检查房间内的设施,为避免不必要的麻烦,应该列个清单。下面是小编精心为您整理的“标准版个人租房合同书范本”希望您喜欢。
六、租赁期间,任何一方提出终止合同,需提前1个月通知对方,经双方协商后签订终止合同书。若一方强行中止合同,须向另一方支付1个月的违约金。
如租赁用途为居住的,甲方应自与乙方订立本合同之日起7日内,到房屋所在地的社区来京人员和出租房屋服务站办理房屋出租登记手续。乙方应将居住人员情况告知甲方。
七、发生争议,甲、乙双方友好协商解决。协商不成时,提请由当地人民法院仲裁。
八、本合同连一式2份,甲、乙双方各执1份,自双方签字之日起生效。
甲方: 乙方:
年 月 日 年 月 日
甲方: 身份证号:
乙方: 身份证号:
双方经友好协商,根据《合同法》及国家、当地政府对房屋租赁的有关规定,就共同租赁房屋一事达 成以下协议。
第1条 本协议所租房屋位于:
第2条 甲方作为联系人,负责和房东联系并交纳房租,(如因甲方未交纳房租而造成乙方经济损失,则
由甲方负责赔偿)。乙方向甲方支付房租,享有房间一卧室的完全独立使用权,以及公共区域的共同使用
权。乙方如果要增加合租人数,必须取得甲方同意,重新订立协议,方可进行。
第三条 租金支付形式为按季度支付,在协议订立时,乙方向甲方交付押金 (押金会
在合租协议正常中止时退还),以后应在下三个月的10号前付清下三个月的的租金,乙方向甲方支付当季 度房租 。租期为 年 月 日起至 年 月 日终止。
第四条 共同使用区域为客厅、厨房、卫生间、阳台及这些区域里面的相关设施。
第五条 合租期间,水、电、煤气、宽带费、卫生清理费按所实际所居住人数平摊。
第六条 合租期间,本着和平、友好相处的原则,双方应共同维护居住环境的卫生、安全。不得随意的 干扰对方的私人空间。对方的合理建议,应予以采纳。
第七条 如有访客来访,应尽量保持安静,以不干扰对方学习、生活为宜。超过2个访客来访,应提前
告知对方。如因生活需要,维修设备、添置设施产生的费用,由双方另行协商解决。
第八条 乙方有下列情况之一的,甲方可以终止协议,收回房屋使用权。
1、乙方未经甲方许可擅自将房屋转租、转让或转借的。
2、乙方利用承租房进行非法活动,损害社会公共利益,产生噪音,影响办公及楼上居民生活的。
3、乙方拖欠租金超过一个月的。
第九条 在租住期间,双方应本着“节约、爱惜”的原则,不得浪费水、电、煤气等。应共同维护设施 的安全。
第十条 乙方如需退房,须提前一个月告知甲方。租期不满一年不退押金。居住不满一个月,租金按一
个月收取。(租赁期间乙方不得对其房屋结构进行任何改动)
第十一条 租赁期满,同等条件下乙方具有续租的优先权。
第十二条 房屋如因不可抗力的自然灾害导致毁损,或甲方和房东租赁关系中止时,本合租协议自然终止
,甲方不负违约责任。甲方也必须在与房东解除合约前一个月,告知乙方。
第十三条 租赁期满或协议解除,乙方必须按时搬出全部物件。搬迁后5日内房屋里如仍有余物,视为乙 方放弃所有权,由甲方处理。
第十四条 本协议一式两份,自订立之日起,即告生效,由甲方、乙方各执一份。
甲方签字: 乙方签字
联系电话: 联系电话:
20XX年 ___月____日 20XX年 ___月____日
合租双方
甲方:_______________________
乙方:_______________________
第1条 本合同所指标的为xx区xx花园x栋 x单元 x房间。
第2条 甲方作为联系人,负责和房东联系。乙方向甲方支付房租,享有
房间一卧室的完全独立使用权,以及公共区域的共同使用权。乙方如果要增加合租人数,必须取得甲方同意,重新订立合同,方可进行。
第三条
租金支付形式为,在合同订立时,乙方向甲方交一个月的押金x百元(押金会在合租关系正常中止时退还),然后,每月前三天内,乙方向甲方支付当月房租x百元。起租日期为XX年x月xx日。
第四条 共同使用区域为客厅、厨房、卫生间、阳台及这些区域里面的相关设施。
第五条 合租期间,水、电、煤气、物业管理费由甲、乙两方平摊,每方二分之一。
第六条 合租期间,本着和平、友好相处的原则,双方应共同维护居住环境的卫生、安全。不得随意的干扰对方的私人空间。对方的合理建议,应积极采纳。
第七条 朋友来访,应尽量保持安静,以不干扰对方学习、生活为宜。超过2个朋友来访,应提前告知对方。
第八条 周六日的时候,私人做饭,还是搭火?根据双方的饮食习惯,协商解决。因生活需要,添置设施发生的费用,依具体情况而定。
第九条 在租住期间,双方应本着“节约、爱惜”的原则,不得浪费水、电、煤气等。应共同维护设施的安全。
第十条 乙方需退房的话,因提前半个月告知甲方。租住不满一月,租金按一个月收取。
第十一条 乙方具有续租的优先权。
第十二条 因为合租的特殊性质,甲方和房东租赁关系中止时,本合租合同自动失效,甲方不负违约责任。甲方也必须在与房东解除合约前半个月,知会乙方。
第十三条 本合同自订立之日起,即告生效。
第十四条 本合同一式两份,由甲方、乙方各执一份。
甲方签字:_______________________ 乙方签字:_______________________
联系电话:_______________________ 联系电话:_______________________
______年 ______月______日
出租方(甲方): 身份证号码:
承租方(乙方): 身份证号码:
甲,乙双方通过友好协商,就房屋租赁事宜达成协议如下:
一、租赁地址: ;
二、室内附属设施: 。
三、租用期限及其约定:
1.租用期限:自 年 月 日起至 年 月 日;
2.房屋租金:每月 元人民币;
3.付款方式:按 支付,另付押金 元,租房终止,甲方验收无误后,将押金退还乙方,不计利息;第1次付款计 元人民币;
4.租赁期内的水,电,煤气,电话,有线电视,卫生治安费由乙方支付,房屋修缮等费用由甲方支付;
5.租用期内,乙方有下列情形之一的甲方可终止合同,收回房屋使用权,乙方需承担全部责任,并赔偿甲方损失:
(1)乙方擅自将房屋转租,转让或转借的;
(2)乙方利用承租房屋进行非法活动损害公共利益的;
(3)乙方无故拖欠房屋租金达 天;
(4)连续3个月不付所有费用的.
四、双方责任及义务:
1.乙方须按时交纳水,电,煤,电话等费用,并务必将以上费用帐单交给甲方,甲方须监督检查以上费用;
2.无论在任何情况下,乙方都不能将押金转换为房屋租金;
3.在租用期内,甲方必须确保乙方的正常居住,不得将乙方租用的房屋转租(卖)给任何第三者;或在租赁期内房租加价;
4.租用期满后,乙方如需继续使用,应提前1个月提出,甲方可根据实际情况,在同等条件下给予优先;
5.在租赁期内,甲乙双方如有一方有特殊情况需解除协议的,必须提前一个月通知对方,协商后解除本协议;
6.乙方入住该物业应保持周围环境整洁做好防火防盗工作,如发生事故乙方应负全部责任;
7.乙方不得擅自改变室内结构,并爱惜使用室内设施,若人为损坏的将给予甲方相应赔偿;如发生自然损坏,应及时通知甲方,并配合甲方及时给予修复。
五、其它未尽事宜,由甲乙双方协商解决,协商不成按有关现行法规办理或提交有关仲裁机关进行仲裁。
本协议一式三份,甲,乙双方各执一份,签字后即行生效。
六:其它说明: 1、入住时的电表度数: ,水表度数: 。
出租方: 承租方:
联系电话: 联系电话:
签约日期: 年 月 日
出租人(下称甲方):________________________
承租人(下称乙方):________________________
乙方为合法住宿之需要,就租用甲方房屋事宜,双方经充分协商,达成如下一致协议条款。
一、租赁物及用途
甲方愿意将拥有完整所有权及处分权的座落于________________________________________面积约为________________平方米的房屋租赁给乙方使用。乙方愿意承租上述房屋,保证在约定范围内使用房屋,并不得进行违法活动及超经营范围从事活动。
二、租赁期间
乙方租赁甲方房屋的期限为__________,自_________年________月_______日起至_________年________月_______日止。
经双方协商同意后本协议书提前解除或终止的,租赁期间不受前款限制。
三、租赁费用及给付
乙方租用甲方房屋的月租金为__________元/月,采取先付租金后使用的原则,按季缴纳(每个季度按三个月计算)。
本合同变更或者终止的,甲方应自合同变更或者终止之日起5日内。
乙方在签订本协议书的同时给付第一个月租金__________元后使用,第一季度的剩余两个月租金共计__________元须于_____月_____日前一次性缴纳给甲方;以后租金在当个季度期限届满前五日内缴纳下一季度的租金。
同时,乙方须支付甲方人民币_________________________元作为房屋家电的押金,此笔款项自租赁期限届满后,若房屋及家电均无人为损坏,由甲方全额无息退还给乙方。
乙方所用水、电、煤气、物管、清洁等相关生活费用由乙方自行承担,并按时缴纳,逾期造成停水停电的,由乙方承担全部责任。
居住人员中有外地来京人员的,甲方应提供相关证明,督促和协助乙方到当地公安派出所办理暂住证;居住人员中有境外人员的。
四、甲方的权利和义务
1、甲方有权按约定收取租赁费用及乙方应承担的费用;
2、甲方应按约定条件及时将租赁房屋交乙方合理使用;
五、乙方的权利和义务
1、乙方应按约定用途使用所租用的房屋并及时给付租金及其他应承担的费用。
2、乙方对房屋进行任何装修或增设他物可能影响甲方房屋结构或安全的,应事先征得甲方的书面同意,并不得破坏房屋结构。
甲方应保证房屋的建筑结构和设备设施符合建筑、消防、治安、卫生等方面的安全条件,不得危及人身安全;
3、乙方不得利用承租房屋进行违规经营或违法活动,损害公共利益。
4、乙方应尽善良管理职责,合理使用甲方的房屋、附属设施及有关财产。
5、乙方不得以甲方名义对外进行活动,不得作出任何有损甲方利益的行为。
6、乙方不得转让、抵押甲方财产,亦不得以甲方财产为他人提供担保。
六、协议的解除、终止及违约责任
本协议书约定的租赁期限届满时,本协议书自行终止。若经双方协商同意延期的,缴纳相关租金费用后按本协议条款自动延期。
对于房屋及其附属物品、设备设施因自然属性或合理使用而导致的损耗,乙方应及时通知甲方修复。逾期不维修的,乙方可代为维修,费用由甲方承担。因维修房屋影响乙方使用的,应相应减少租金或延长租赁期限。
本协议书履行过程中,双方一致同意提前终止履行协议的,本协议书提前解除。
符合本协议书约定的其他条件的,本协议书终止履行。
乙方擅自违反本协议书的,甲方有权解除协议提前终止协议履行,且乙方缴纳的房屋押金不予退还。
七、其它约定
1、协议书履行期间,承租房屋由乙方负责日常维护管理。除乙方正常使用该租赁房屋及屋内家电之外,对于非人为因素造成的租赁房屋及屋内家电的损坏,甲方应及时给予维修完善以保证其正常使用,其相关费用由甲方承担。
甲方有第八条款约定的情形之一的,应按月租金的_______ %向乙方支付违约金;乙方有第八条第四款约定的情形之一的,应按月租金的_______ %向甲方支付违约金。
2、协议提前解除或终止的,乙方未能在约定的期限内及时办理移交手续的,甲方有权直接接受所出租房屋并清理出乙方财物等,由此引起的一切后果由乙方承担。
租赁期内,甲方需提前收回房屋的,或乙方需提前退租的,并按月租金的_______ %向对方支付违约金;甲方还应退还相应的租金。
3、协议期限内若遇拆迁、改制、破产或其他非甲方原因导致无法继续履行协议的,甲方应提前一个月通知乙方终止本协议书履行,双方互不承担违约责任,双方按实际天数结算租金及乙方应承担的费用。
本合同项下发生的争议,由双方当事人协商解决;协商不成的,依法向有管辖权的人民法院起诉。
4、财产移交清单为本协议书的组成部分;乙方的有关身份证明文件影印件为本协议书的附件。
5、其他:______________________________。
八、若因本协议书履行产生争议的,由双方协商解决;协商不成的,由房屋所在地人民法院诉讼解决。
九、本协议书经双方签字或盖章后生效。
十、本协议书一式二份,双方各执一份。
甲方(签章):_______________乙方(签章):_______________
_________年________月_______日_________年________月_______日
2022租房转租合同书通用模板是网为大家提供及整理发布,其中里面内容可阅读参考学习。租房转租合同书通用模板能帮助到大家需求和解决方案,看完能有所启发及帮到您!内容下载可根据需要自行编辑修改,相关内容可进行关键字搜索。
转租人________________(以下简称甲方),承租人_______________(以下简称乙方),当事人就房屋一部转租达成以下协议:
第一条 转租人经得出租人的同意,就承租的坐落__________市_________地号(门牌)____区路__________号)层楼房、其楼上全部_______平方米转租与承租人为居住使用。
第二条 转租期限________年____月____日起,至________年____月____日止,计________年。
第三条 租金
1.每月租金人民币_____元,每月____日以前缴纳。
2.保证金人民币____元,于转租期满交还房屋时无息返还。
第四条 使用转租物的限制
1.本转租房屋系供居住之用。
2.未经甲方同意,乙方不得将转租房屋全部或一部分转租、出借、顶让,或以其他变相方法由他人使用转租房屋。
3.乙方于转租期满应即将转租房屋迁让交还,不得向甲方请求迁移费或任何费用。
4.转租房屋不得供非法使用;或存放危险物品影响公共安全。
5.转租房屋有改装设施的必要,乙方取得甲方的同意后得自行装设,但不得损害原有建筑,乙方于交还转租房屋时并应负责回复原状。
第五条 危险负担乙方应以善良管理人的方式使用转租房屋,除因天灾地变等不可抗拒的情形外,因乙方的过失致转租房屋损毁,应负损害赔偿之责。转租房屋因自然的损坏有修缮必要时,由甲方负责修理。
第六条 违约责任
1.乙方违反约定方法使用转租房屋,或拖欠租金达两期以上,经甲方催告限期缴纳仍不支付时,不待转租期限届满,甲方得终止租约。
2.乙方于终止租约或转租期满不交还房屋,自终止租约或转租期满之翌日起,乙方应支付按房租1倍计算违约金。
第七条 其他特约事项
1.转租房屋的税费由甲方负责,乙方水电费自行负担。
2.乙方迁出时,如遗留家具杂物不搬的,视为丢弃,可由甲方处理。
3.乙方如觅有保证人,应与保证人负连带保证责任。
4.本合同转租期限未满,一方拟终止租约时,须得对方的同意。
第八条 出租人对于转租人将租赁房屋一部转租与承租人的应予以同意。 本合同一式四份,当事人及连带保证人各执一份为凭。甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________________年____月____日 ________年____月____日
2022合租的租房标准合同书是网为大家提供及整理发布,其中里面内容可阅读参考学习。合租的租房标准合同书能帮助到大家需求和解决方案,看完能有所启发及帮到您!内容下载可根据需要自行编辑修改,相关内容可进行关键字搜索。
出租方:___________________________承租方:___________________________根据《中华人民共与国民法典》及有关规定,为明确出租方与承租方的权利义务关系,经双方协商一致,签订本合同。
第一条 房屋座落、间数、面积、房屋质量________________________________。
第二条 租赁期限租赁期共________年零____月,出租方从________年____月____日起将出租房屋交付承租方使用,至________年____月____日收回承租人有下列情形之一的,出租人可以终止合同、收回房屋:
1.承租人擅自将房屋转租、转让或转借的;
2.承租人利用承租房屋进行非法活动,损害公共利益的;
3.承租人拖欠租金累计达____月的。租赁合同如因期满而终止时,如承租人到期确实无法找到房屋,出租人应当酌情延长租赁期限。如承租方逾期不搬迁,出租方有权向人民法院起诉与申请执行,出租方因此所受损失由承租方负责赔偿。合同期满后,如出租方仍继续出租房屋的,承租方享有优先权。
第三条 租金与租金的交纳期限租金的标准与交纳期限,按国家的规定执行(如国家没有统一规定的,此条由出租方与承租方协商确定,但不得任意抬高)。
第四条 租赁期间房屋修缮修缮房屋是出租人的义务。出租人对房屋及其设备应每隔____月(或年)认真检查、修缮一次,以保障承租人居住安全与正常使用出租人维修房屋时,承租人应积极协助,不得阻挠施工。出租人如确实无力修缮,可同承租人协商合修,届时承租人付出的修缮费用即用以充抵租金或由出租人分期偿还。
第五条 出租方与承租方的变更
1.如果出租方将房产所有权转移给
第三方时,合同对新的房产所有者继续有效。
2.出租人出卖房屋,须在3个月前通知承租人。在同等条件下,承租人有优先购买权。
3.承租人需要与
第三人互换住房时,应事先征得出租人同意;出租人应当支持承租人的合理要求。
第六条 违约责任
1.出租方未按前述合同条款的规定向承租人交付合乎要求的房屋的,负责赔偿_________元。
2.出租方未按时交付出租房屋供承租人使用的,负责偿付违约金_________元。
3.出租方未按时(或未按要求)修缮出租房屋的,负责偿付违约金_________元;如因此造成承租方人员人身受到伤害或财物受毁的,负责赔偿损失。
4.承租方逾期交付租金的,除仍应及时如数补交外,应支付违约金_________元。
5.承租方违反合同,擅自将承租房屋转给他人使用的,应支付违约金_________元;如因此造成承租房屋毁坏的,还应负责赔偿
第七条 免责条件房屋如因不可抗力的原因导致毁损与造成承租方损失的,双方互不承担责任。
第八条 争议的解决方式本合同在履行中如发生争议,双方应协商解决;协商不成时,双方同意由仲裁委员会仲裁(当事人未在本合同中约定仲裁机构,事后又未达成书面仲裁协议的,可向人民法院起诉)。
第九条 合租注意事项以上概述均对合租双方有效;合租双方应共同爱护房内设施,如有损坏不能修复的,应由损坏者承担赔偿责任;合租双方自行选定签约人进行签约;合租双方中如有一方中途退出,应由另一方承担全房租;合租双方当中如有一方利益受另一方损害时应自行处理,出租方不承担连带责任。
第十条 保密一方对因本次协议而获知的另一方的商业机密负有保密义务,不得向有关其他
第三方泄露,但中国现行法律、法规另有规定的或经另一方书面同意的除外。
第十一条 补充与变更本协议可根据各方意见进行书面修改或补充,由此形成的补充协议,与协议具有相同法律效力。
第十二条 协议附件
1.本协议附件包括但不限于:
(1)各方签署的与履行本协议有关的修改、补充、变更协议;
(2)各方的营业执照复印件、房产证的各种法律文件;
2.任何一方违反本协议附件的有关规定,应按照本协议的违约责任条款承担法律责任。
第十三条 协议的解释本协议各条款的标题仅为方便而设,不影响标题所属条款的意思。
第十四条 生效条件本协议自各方的法定代表人或其授权代理人在本协议上签字并加盖公章之日起生效。各方应在协议正本上加盖骑缝章。本协议一式_________份,具有相同法律效力。各方当事人各执_________份,其他用于履行相关法律手续。甲方(签字):_________ 乙方(签字):_________________年____月____日 ________年____月____日
出租方:______(以下简称甲方)身份证:__________________________
承租方:______(以下简称乙方)身份证:__________________________
根据甲、乙双方在自愿、平等、互利的基础上,经协商一致,为明确双方之间的权利义务关系,就甲方将其合法拥有的房屋出租给乙方使用,乙方承租甲方房屋事宜,订立本。
一、房屋地址:__________________________,用于普通住房。
二、租赁期限及约定
1、该房屋租赁期共_____月。
自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2、房屋租金:每月_____元,按月付款,每月_____日前付款。
另付房租押金_____元,水电押金_____元,共计押金______元。
(大写:_____万_____仟_____佰_____拾_____元整),房屋合同终止时,甲方验收无误后,将押金退还乙方,不计利息。
3、乙方向甲方承诺,租赁该房屋仅作为普通住房使用。
乙方负责交纳物业管理费和水、电费(按实际发生数与下月租金同时缴纳,入住时的水电数字:电________,水________,)4、租赁期满,甲方有权收回出租房屋,乙方应如期交还。
乙方如要求续租,则必须在租赁期满前一个月内甲方,经甲方同意后,重新签订。
三、房屋使用
1、在租赁期内,乙方应合理使用其所承租的房屋及其附属设施。
如乙方因使用不当造成房屋及设施损坏的,乙方应负责修复或给予经济赔偿。
2、在租赁期内,乙方应合理使用家用电器,注意防火、防盗,如因乙方使用不当造成的财产损失一律由乙方负责。
四、房屋的转让与转租
1、租赁期间,未经甲方书面同意,乙方不得擅自转租、转借承租房屋。
五、乙方违约的处理规定在租赁期内,乙方有下列行为之一的,甲方有权终止合同,收回该房屋,乙方应向甲方支付合同总租金20%的违约金,若支付的违约金不足弥补甲方损失的,乙方还应负责赔偿直至达到弥补全部损失为止。
(1)未经甲方书面同意,擅自将房屋转租、转借给他人使用的;(2)未经甲方同意,擅自拆改变动房屋结构或损坏房屋,且经甲方通知,在规定期限内仍未纠正并修复的;(3)擅自改变本合同规定的租赁用途或利用该房屋进行违法活动的;(4)拖欠房租累计一个月以上的。
六、本协议一式两份,甲.乙各执一份,签字后即行生效。
甲方签字:乙方签字:联系方式:联系方式:20__年月日北京租房合同书范本2出租方:______(以下简称甲方)身份证:__________________________承租方:______(以下简称乙方)身份证:__________________________根据甲、乙双方在自愿、平等、互利的基础上,经协商一致,为明确双方之间的权利义务关系,就甲方将其合法拥有的房屋出租给乙方使用,乙方承租甲方房屋事宜,订立本合同。
一、房屋地址:用于普通住房。
二、租赁期限及约定
1、该房屋租赁期共月。
自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,房屋租金:每月_____元。
按季付款,另付押金_____元,宽带费元共计______元。
(大写:_____万_____仟_____佰_____拾_____元整)租期终止时,甲方验收无误后,将押金退还乙方,不计利息。
3、乙方向甲方承诺,租赁该房屋仅作为普通住房使用。
4、租赁期满,甲方有权收回出租房屋,乙方应如期交还。
乙方如要求续租,则必须在租赁期满前一个月内通知甲方,经甲方同意后,重新签订租赁合同。
三、房屋修缮与使用
1、在租赁期内,甲方应保证出租房屋的使用安全。
乙方应合理使用其所承租的房屋及其附属设施。
2、该房屋及所属设施的维修责任除双方在本合同及补充条款中约定外,均由甲方负责(但乙方使用不当除外)。
甲方进行维修须提前七天通知乙方,乙方应积极协助配合。
四、本协议一式两份,甲。
乙各执一份,签字后即行生效。
五、其他说明:水电数字由甲乙双方与其他承租方平均分配,(入住时的水电数字:电________,水________,)甲方签字:乙方签字:联系方式:联系方式:年月日年月日北京租房合同书范本3甲方(出租方)__________________身份证号码:___________________乙方(承租方)__________________身份证号码:___________________出租之房屋(店面)座落于____市______区_____________________________________。
建筑面积______平方米。
室内设备包括_______________________________________________________。
甲、乙双方就上述房屋(店面)友好协商,达成下列条款,以资共同遵守履行。
一、租赁用途为__________________________________________之用,不得擅自另作他用。
二、租赁期限:暂定______年,从_____年____月____日起至_____年____月____日止,每月租金为人民币___________________元整。
(__________元)三、付款方式:乙方每_____应向甲方缴纳租金人民币_________________元整,每次租金必须提前_____天内交清。
四、合同签订之日,乙方向甲方交付人民币_________________元整作为押金,待不租或期满费用算清后,甲方应将押金无息退还乙方。
五、乙方必须依约交付租金,如有拖欠押金,甲方每天按租金拖欠部分的2%加收滞纳金,并有权追回乙方所欠的租金和提前解除合同收回房屋。
六、租赁期间,双方均不得借故解除合同,当事人一方如有正当理由要求解除合同时,必须提前壹个月通知对方,经对方同意,解除合同归还房屋,并赔偿违约金壹个月。
如遇不可抗拒原因(如天灾、政府政策变化等)不在此例。
七、乙方要遵守____的暂住条例,不得利用该房屋之便进行非法活动,否则乙方要自行承担由此所产生的一切法律责任,甲方概不负责并有权提前终止租赁合同。
八、租赁期间内,乙方如中途让给他人转住(用),需经甲方同意,不得私自转租。
九、租赁期间,乙方应负责交付:□水、电费□电话费□卫生费□管理服务费。
十、租赁期间,乙方应爱惜室内一切设备,如因故意或过失造成租用房屋及其配套设施损坏,应负责恢复房屋及其配套设施原状,无法恢复的应酌情赔偿。
十
一、
租赁期满,乙方应按时将房屋归还甲方,如乙方需续租,须提前半个月与甲方协商,在同等条件下,乙方有优先承租权。
租赁期满后,乙方退出时,若有家具杂物等布置不搬者,甲方将视其为废弃物,任由甲方处理,乙方不得有异议。
十二、合同签订之日的电表底数为______,水表底数为______,煤气表底数为______。
十三、本合同若有未尽事宜,由甲、乙双方协商解决,另拟定补充协议。
本合同自签订之日起生效,本合同壹式叁份,甲、乙双方各持一份,送工商壹份,叁份都具有同等法律效力。
附加:___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________甲方(签名/盖章)乙方(签名/盖章)签约日期:______年___月___日北京租房合同书范本4出租方:(以下简称甲方)____________承租方:(以下简称乙方)____________甲、乙双方就房屋租赁事宜,达成如下协议:
一、甲方将位于____市____街道____小区__号楼________号的房屋出租给乙方居住使用,租赁期限自____年____月____日至____年____月____日,计__个月。
二、本房屋月租金为人民币____元,按月/季度/年结算。
每月___月初/每季___季初/每年___年初__日内,乙方向甲方支付___全月/季/年租金。
三、乙方租赁期间,水费、电费、取暖费、燃气费、电话费、物业费以及其它由乙方居住而产生的费用由乙方负担。
租赁结束时,乙方须交清欠费。
四、乙方同意预交元作为保证金,合同终止时,当作房租冲抵。
五、房屋租赁期为,从__年__月__日至__年__月__日。
在此期间,任何一方要求终止合同,须提前三个月通知对方,并偿付对方总租金___的违约金;如果甲方转让该房屋,乙方有优先购买权。
六、因租用该房屋所发生的除土地费、大修费以外的其它费用,由乙方承担。
七、在承租期间,未经甲方同意,乙方无权转租或转借该房屋;不得改变房屋结构及其用途,由于乙方人为原因造成该房屋及其配套设施损坏的,由乙方承担赔偿责任。
八、甲方保证该房屋无产权纠纷;乙方因经营需要,要求甲方提供房屋产权证明或其它有关证明材料的,甲方应予以协助。
九、就本合同发生纠纷,双方协商解决,协商不成,任何一方均有权向________区人民法院提起诉讼,请求司法解决。
十、本合同连一式__份,甲、乙双方各执__份,自双方签字之日起生效。
甲方:_____________电话:_____________身份证:______________________________
乙方:_____________电话:_____________身份证:__________________________________________年__________月__________日
出租方(甲方)_____________
承租方(乙方)_____________
甲、乙双方就房屋租赁事宜,达成如下协议:
一、甲方将位于_____地方的房屋出租给乙方居住使用,室内主要家具有:_________________
二、租赁期限自__________年______月______日至__________年______月______日,计_____个月。
三、本房屋月租金为人民币________________元,按______结算。每月月初______日内,乙方向甲方支付全月租金。
四、乙方应于签合约时交付甲方人民币_________________元整(¥_______________)作为房屋的家具押金,租赁期满乙方如不续租,应交清所有租赁期间发生的费用,交清后,甲方应无息退还押金。
五、乙方租赁期间,水费、电费、电视费、电话费、物业费以及其它由乙方居住而产生的费用由乙方负担。租赁结束时,乙方须交清欠费。
六、乙方不得随意损坏房屋设施,如需装修或改造,需先征得甲方同意,并承担装修改造费用。租赁结束时,乙方须将房屋设施恢复原状。
七、租赁期满后,如乙方要求继续租赁,则须提前1个月向甲方提出,甲方收到乙方要求后10天内答复。如同意继续租赁,则续签租赁合同。同等条件下,乙方享有优先租赁的权利。
甲方: ___________
乙方: ___________
____ 年 _____ 月 _____ 日
合约在我们的社会之中日益重要。签订合同也是最有效保障自身权利的方法之一,合同一般应该怎么写?您所寻找的“职工劳动合同书”已经准备就绪,请将此页加入您的收藏夹方便阅览!
甲方(用人单位)名称:_________________
地址:_________________________________
性质:_________________________________
法定代表人(委托代理人):_____________
乙方(劳动者)姓名:___________________
性别:_________________________________
年龄:_________________________________
家庭住址:_____________________________
根据_________省劳动厅、人事厅、 财政厅《企业试行全员劳动合同制暂行办法》(以上简称《办法》)和其他有关文件规定,甲、乙双方经过平等协商, 自愿签订本劳动合同。
十条 甲方根据本合同约定的有关条件解除劳动合同的,应按本合同和国家法律、法规办理。
第一条 合同期限:试用期自_________年_______月_____日起,至_________年_________月_______日止,期限为______个月。工种_________。
第二条 甲方的工作环境和生产条件基本符合《_________省厂矿企业劳动安全卫生条例(试行)》。
第三条 甲方的权利和义务:乙方在甲方工作期间,甲方有制定规章制度和管理办法、分配工作和下达生产、工作任务并按有关规定进行奖惩和辞退,检查乙方的生产、工作、学习和技术状况等权利;有为乙方支付劳动报酬、各项福利待遇,改善劳动、工作、学习条件。
十条 乙方违反法律规定或合同约定提前解除劳动合同的,如果给甲方造成损失的,应当向甲方支付赔偿金,甲方的损失包括并不限于甲方用于乙方的培训费用、泄密损失和因乙方提前离职给甲方造成的损失。
第四条 乙方的权利和义务:享有劳动、工作、学习、参加民主管理、获得劳动报酬和保险福利待遇,获得政治荣誉和物质奖励等权利。有接受甲方管理,遵守甲方纪律和规章制度完成甲方规定的生产和工作任务的义务。
十条 因履行本合同发生的劳动争议,当事人可向所属公司工会争议调解机构申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,按现行《劳动争议仲裁法》的规定申请仲裁。当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可向甲方注册地人民法院提起诉讼。
第五条 乙方经甲方批准,脱产学习、长期病休、请长假或停薪留职等, 需要签订专项合同,明确甲、乙双方在此期间的权利、责任、义务和其他有关事项。
凡规定以书面通知方式送达乙方的相关资料,乙方应当签收,拒绝签收的以乙方填写的住所的邮寄送达为有效通知。
第六条 劳动合同期限届满,由于甲方生产、工作需要,乙方又要求继续工作的,可以续订劳动合同。劳动合同期限届满,甲方应在三十日内办完续订或终止劳动合同手续。逾期未办理有关手续,乙方要求续订的,应补办续订劳动合同手续。
十条 与乙方工作相关的交乙方保管使用的所有甲方的文件资料和因工作需要交乙方保管使用的甲方财产,乙方均应办理领用手续,并妥善保管并正当使用。乙方因任何原因离职,均应如数向甲方交还所有甲方的文件资料和财产,如因乙方保管或使用不当造成的损坏、灭失或文件泄密,乙方应按甲方规定承担赔偿责任。
第七条 甲、乙双方在合同期内,一般不予变更劳动合同。甲主经上级主管部门批准转产、调整生产任务;或者由于情况变化,经甲乙双方协商同意,可以变更劳动合同。
十条 甲方下列规章制度为本合同附件,为本合同不可缺少之条数,具有同等效力。
第八条 甲、乙双方按照《办法》解除对方劳动合同的,必须提前一个月书面通知对方,方可办理解除合同手续。乙方被辞退、除名、开除、劳动教养以及判刑,其劳动合同自行解除,不用提前通知对方。一方违反劳动合同,应当根据后果和责任大小,予以赔偿。
条 为保障企业和职工双方的合法权益,促进劳动关系的和谐稳定发展,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》和《集体合同规定》等国家有关法律、法规规定,经企业与工会平等协商,签订本合同。
从领取病假工资的次月起,按其工龄长短,给予3-18个月的医疗期。医疗期满,因病治疗需要延长医疗期的,由乙方提出申请,甲方审核批准,乙方医疗期满后,因不能坚持正常工作而被解除劳动合同的。
条 本单位行政应与工会建立平等协商机制,形成定期举行协商会议制度,协商会议就签订、变更、续订集体合同,确定劳动条件、劳动报酬等标准进行平等协商。就集体合同的履行情况进行监督与协调。
第十条 按照《办法》正常解除劳动合同时,甲方须按乙方工作年限, 每满一年发给本人一个月标准工资的生活补助费,最多不超过十二个月。其他情况不予发放。
条 单位与工会进行平等协商、签订集体合同必须遵循相互尊重、平等协商、诚实守信、公平合作,兼顾双方合法权益的原则。在平等协商中。
甲方:乙方:日期:
本合同期从_____年___月___日起至______年____月___日止,共年。其中试用期从_____年___月____日起至______年___月___日止,共___个月。
第二条生产(工作)任务
甲方安排乙方从事_____________工作。
乙方同意按甲方生产(工作)需要,在______岗位,承担______任务,担任______工种。
乙方应完成岗位所规定的数量指标和质量指标:
第三条劳动(工作)安全、卫生条件。
1、甲方必须执行国家有关劳动安全与卫生的法规标准,采取劳动保护措施,改善劳动条件,建立安全生产规章制度,保证安全生产和职工健康。
2、甲方应根据国家有关规定,给乙方发放劳动保护用品:_____________________,保健食品费:______________元。
3、甲方应对乙方进行安全教育和技术培训,乙方从事特种作业的,必须经专业训练,并经劳动行政部门考核合格发证后,持证上岗操作。
4、甲方应对从事有毒有害工作的乙方定期体检。
5、甲方不得安排未成年工(16—18周岁)担任不宜从事的工种。
6、甲方应定期对生产场所、危险设施进行安全检查,消除事故隐患,纠正违章。
用人单位(甲方):南方医科大学××部(处、所、学院等
地 址 :广州沙太南路1023号
职 工(乙方):×××
身 份 证 号 码 :××××××××××××××××××
广州市劳动和社会保障局印制
使 用 说 明
一、双方在签订本合同时,应认真阅读本合同书。本合同一经签订,即具有法律效力,双方必须严格履行。
二、本合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章,并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)方为有效。
甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的,应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见。
三、本合同中的空栏,由双方协商确定后填写清楚;不需填写的空栏,请打上为 / 元/月。
(二)甲方每月 10 日前向乙方支付货币工资。
四、社会保险
甲、乙双方按照国家和省、市有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费,乙方依法享受相应的社会保险福利待遇。
十方违反劳动合同,应当根据损害后果和责任大小承担违约责任;一方无正当理由擅自解除劳动合同或乙方属本合同第九条情形之一被解除劳动合同的,应赔偿对方乙方两个月基础工资;甲方出资培训乙方的。
五、劳动保护和劳动条件
(一)甲方根据乙方的工作岗位需要,确定其执行标准工时制度。
(二)甲方执行国家和省、市有关工作、休息、休假和劳动保护规定,为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生设施和劳动条件。
其它事项本合同没有订明的,按有关规定执行或双方协商解决。本合同订明的事项。
六、劳动纪律
甲、乙双方应当严格遵守国家的各项法律、法规。甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律要告知乙方,乙方要予以遵守并服从甲方的管理。
为维护甲、乙双方合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》和《劳动民法典》,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上。
七、劳动合同的变更、解除、终止
(一)符合《劳动法》所列的法定条件或者经甲、乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容或者解除本劳动合同。
乙方保证有能力及愿意从事上述工作,并愿意接受甲方的相关考核。甲方可以根据需要或乙方的个人表现,调整乙方的工作岗位,乙方愿意服从。
(二)变更劳动合同,双方应当签订《变更劳动合同协议书》。
(三)乙方合同期未满而依照《劳动法》第三十一条的规定解除本合同,给甲方造成经济损失的,应当赔偿甲方以下经济损失:
条 乙方应按甲方制定的岗位职责、工作规范和标准、作业流程、考核标准等规定,按时、保质、保量地完成甲方规定的工作任务和目标。
(四)符合下列条件之一的,本合同即告终止(有固定期限的合同除外):
本合同所约定的工作任务已经完成;
八、经济补偿金、医疗补助费和生活补助费的发放解除或者终止本合同,经济补偿金、生活补助费、医疗补助费的发放按国家、省、市有关规定执行。
条 乙方应当保守甲方的商业秘密,遵守竞业禁止的规定、维护甲方的知识产权。
九、违反本合同的责任
(一) 甲方有下列情况之一的,应当承担违约责任:
(二)乙方有下列情况之一的,应当承担违约责任:
未按规定,单方面解除本合同或者不履行本合同的;
(三)双方同意以下列方式承担违约责任:
1、违约金。一方违约,应当支付违约金 元;
2、赔偿金。违约金不足以赔偿对方损失的,还需支付赔偿金。赔偿金按违约方实际造成的损失计算。赔偿的范围包括:
乙方应当在合理的工作时间内完成工作任务,确需加班的,必须按甲方规定事先取得主管部门相关领导的书面批准,视同乙方自主行为,打卡考勤记录延时下班不作为加班依据。对于经甲方批准的加班。
十、因履行本合同发生争议的解决办法
双方因履行本合同发生争议,应当先协商解决;协商不成的,可自争议发生之日起三十日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解,或者自争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
在乙方付出正常劳动并正常出勤前提下,甲方原则上于次月十五日支付乙方上月薪资,薪资标准不低于当地最低薪资标准。甲方确因生产经营困难,暂时无法按时支付工资的。
十一、本合同的条款与国家、省、市新颁布的法律、法规、规章不符的,按新的法律、法规、规章执行。
十二、双方需要约定的其他事项
甲方:乙方:日期:
甲方:
乙方:
职工劳动补充协议书(精选3篇)甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》的规定于 年 月 日订立了《劳动合同》(以下简称《劳动合同》)。在此基础上。
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订劳动合同补充条款,以明确双方当事人的权利和义务,并共同遵守。乙方承诺严格遵守甲方已发布或今后将发布的所有规章制度。乙方须接受各项制度、考核办法的考核。
1、经甲、乙双方协商一致,乙方同意甲方根据经营需要或乙方自身的能力及表现,调整乙方具体工作部门和岗位及劳动报酬。乙方如不同意的,甲乙双方签订的劳动合同自然终止,双方不承担违约及经济补偿、赔偿责任。乙方承诺在劳动关系存续期间忠于甲方,维护甲方利益。始终贯彻公开、公平、公正原则,不私自收受客户、业务单位或结算人员的钱财礼品;不得发生有损甲方利益的行为。若被查实存在私自收受客户单位钱财礼品等损害甲方利益事件,乙方的所有的考核类绩效工资均予取消。由此造成甲方的损失。
3、保密义务:甲方的销售信息、采购信息、人事财务信息、管理制度(包括工作规范、业务流程等)、客户信息等经营信息,以及甲方注有“保密”的资讯等,均属甲方商业秘密,未经甲方同意,不得泄露他人及本公司无关人员。
4、双方约定的其他事项
4.1乙方接受甲方出资引进、培训或者提供其他特殊待遇,甲、乙双方签订专项培训协议约定各自的权利和义务,该协议作为劳动合同的补充。根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定,按照国家发改委要求,甲方为做好资质就位、升级及乙方二级建造师的继续注册和登记工作。
4.2劳动合同生效后,乙方未按甲方规定的时间提供办理录用和社会保险手续的有关资料、证明的,甲方可视作不符合录用条件解除本合同或视作乙方主动放弃其应享有的保险福利待遇。乙方同意作为级建造师在甲方继续注册,同意并限于甲方在资质审查、企业升级、招标、投标过程中使用该注册证书;甲方确保乙方二级建造师及相关证书、证件的年检及时、有效。
4.3劳动合同期间,甲方发现乙方提供了得以受聘于甲方的虚假资料,可以立即解除本合同。
5、其他:本合同补充条款如与国家法律、法规相悖时,以国家法律、法规为准。
甲方盖章:
乙方签字:
签订日期: 年 月 日
甲方(用人单位):
统一社会信用代码:
法定代表人(主要负责人)或委托代理人:
注册地:
经营地:
联系电话:
乙方(劳动者):
居民身份证号码:
户籍地址:
联系电话:
根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规政策规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。
一、劳动合同期限
第一条甲乙双方自用工之日起建立劳动关系,双方约定按下列第种方式确定劳动合同期限:
1、固定期限:自年 月 日起至年 月 日止,其中,试用期从用工之日起至年 月 日止。
2、无固定期限:自年 月 日起至依法解除、终止劳动合同时止,其中,试用期从用工之日起至年 月 日止。
3、以完成一定工作任务为期限:自年 月 日起至工作任务完成时止。甲方应当以书面形式通知乙方工作任务完成。
二、工作内容和工作地点
第二条乙方工作岗位是,岗位职责为。乙方的工作地点为。
乙方应爱岗敬业、诚实守信,保守甲方商业秘密,遵守甲方依法制定的劳动规章制度,认真履行岗位职责,按时保质完成工作任务。乙方违反劳动纪律,甲方可依据依法制定的劳动规章制度给予相应处理。
三、工作时间和休息休假
第三条根据乙方工作岗位的特点,甲方安排乙方执行以下第种工时制度:
1、标准工时工作制。每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。由于生产经营需要,经依法协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时,特殊原因每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。甲方不得强迫或者变相强迫乙方加班加点。
方2、依法实行以
为周期的综合计算工时工作制。综合计算周期内的总实际工作时间不应超过总法定标准工作时间。甲方应采取适当方式保障乙方的休息休假权利。
3、依法实行不定时工作制。甲方应采取适当方式保障乙方的休息休假权利。
第四条甲方安排乙方加班的,应依法安排补休或支付加班工资。
第五条乙方依法享有法定节假日、带薪年休假、婚丧假、产假等假期。
四、劳动报酬
第六条甲方采用以下第种方式向乙方以货币形式支付工资,于每月日前足额支付:
1、月工资元。
2、计件工资。计件单价为,甲方应合理制定劳动定额,保证乙方在提供正常劳动情况下,获得合理的劳动报酬。
3、基本工资和绩效工资相结合的工资分配办法,乙方月基本工资元,绩效工资计发办法为。
4、双方约定的其他方式。
第七条乙方在试用期期间的工资计发标准为
或元。
第八条甲方应合理调整乙方的工资待遇。乙方从甲方获得的工资依法承担的个人所得税由甲方从其工资中代扣代缴。
五、社会保险和福利待遇
第九条
甲乙双方依法参加社会保险,甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应社会保险义务,乙方应当缴纳的社会保险费由甲方从乙方的工资中代扣代缴。
第十条甲方依法执行国家有关福利待遇的规定。
第十一条乙方因工负伤或患职业病的待遇按国家有关规定执行。乙方患病或非因工负伤的,有关待遇按国家有关规定和甲方依法制定的有关规章制度执行。
六、职业培训和劳动保护
第十二条甲方应对乙方进行工作岗位所必需的培训。乙方应主动学习,积极参加甲方组织的培训,提高职业技能。
第十三条
甲方应当严格执行劳动安全卫生相关法律法规规定,落实国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定,建立健全劳动安全卫生制度,对乙方进行劳动安全卫生教育和操作规程培训,为乙方提供必要的安全防护设施和劳动保护用品,努力改善劳动条件,减少职业危害。乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应依法告知乙方工作过程中可能产生的职业病危害及其后果,提供职业病防护措施,在乙方上岗前、在岗期间和离岗时对乙方进行职业健康检查。
第十四条乙方应当严格遵守安全操作规程,不违章作业。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。
七、劳动合同的变更、解除、终止
第十五条甲乙双方应当依法变更劳动合同,并采取书面形式。
第十六条甲乙双方解除或终止本合同,应当按照法律法规规定执行。
第十七条甲乙双方解除终止本合同的,乙方应当配合甲方办理工作交接手续。甲方依法应向乙方支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
第十八条甲方应当在解除或终止本合同时,为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
八、双方约定事项
第十九条
乙方工作涉及甲方商业秘密和与知识产权相关的保密事项的,甲方可以与乙方依法协商约定保守商业秘密或竞业限制的事项,并签订保守商业秘密协议或竞业限制协议。
第二十条甲方出资对乙方进行专业技术培训,要求与乙方约定服务期的,应当征得乙方同意,并签订协议,明确双方权利义务。
第二十一条双方约定的其它事项:。
九、劳动争议处理
第二十二条
甲乙双方因本合同发生劳动争议时,可以按照法律法规的规定,进行协商、申请调解或仲裁。对仲裁裁决不服的,可以依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十、其他
第二十三条
本合同中记载的乙方联系电话、通讯地址为劳动合同期内通知相关事项和送达书面文书的联系方式、送达地址。如发生变化,乙方应当及时告知甲方。
第二十四条双方确认:均已详细阅读并理解本合同内容,清楚各自的权利、义务。本合同未尽事宜,按照有关法律法规和政策规定执行。
第二十五条本合同双方各执一份,自双方签字(盖章)之日起生效,双方应严格遵照执行。
甲方(盖章)
法定代表人(主要负责人)
年 月 日
乙方(签字)
年 月 日
甲方:_________
法定代表人或委托代理人:_________
甲方地址:_________
乙方:_________
文化程度:_________
性别:_________
出生日期:_________年_________月_________日
居民身份证号码:_________
邮政编码:_________
家庭住址:_________
所属街道办事处:_________
根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
1.本合同期限类型为_________期限合同。
本合同生效日期_________年_________月_________日,其中试用期_________个月。
本合同_________终止。
二、工作内容
1.乙方同意根据甲方工作需要,担任_________岗位(工种)工作。
三、乙方应按照甲方的合法要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。
1.劳动保护和劳动条件
四、甲方安排乙方执行_________工作制。
执行定时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,平均每周不超过四十四小时。甲方保证乙方每周至少休息一日,甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。
执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务的情况下,工作和休息休假乙方自行安排。
五、甲方安排乙方加班的,应安排乙方同等时间补休或依法支付加班工资;加点的,甲方应支付加点工资。
六、甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
甲方应按照国家或北京市有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。
七、甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
八、劳动报酬
九、甲方的工资分配应遵循按劳分配原则。
十、执行定时工作制或综合计算工时工作制的乙方为甲方工作,甲方每月_________日以货币形式支付乙方工资,工资不低于_________元,其中试用期间工资为_________元。
执行不定时工作制的工资支付按_________执行。
十一、由于甲方生产任务不足,使乙方下岗待工的,甲方保证乙方的月生活费不低于_________元。
五、保险福利待遇
十二、甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。
甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。双方解除、终止劳动合同后,《职工养老保险手册》按有关规定转移。
十三、乙方患病或非因工负伤,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照_________执行。
十四、乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行。
十五、甲方为乙方提供以下福利待遇_________。
十六、劳动纪律
1.乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。
2.乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予纪律处分,直至解除本合同。
十七、劳动合同的变更、解除、终止、续订
1.订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。
2.订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。
十八、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
十九、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1.在试用期间,被证明不符合录用条件的;
2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
3.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
4.被依法追究刑事责任的。
二十、下列情形之一,甲方可以解除本合同,但应提前三十日以书面形式通知乙方:
1.乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;
2.乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
3.双方不能依据本合同第十八条规定就变更合同达成协议的。
二十一、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难,经向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,并向劳动行政部门报告后,可以解除本合同。
二十二、乙方有下列情形之一,甲方不得依据本合同第二十一条、第二十二条止、解除本合同:
1.患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的;
2.女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
3.义务兵复员退伍和建设征地农转工人员初次参加工作未满三年的;
4.义务服兵役期间的。
二十三、乙方患职业病或因工负伤,医疗终结,经市、区、县劳动鉴定委员会确认完全或部分丧失劳动能力的,按_________办理,不得依据本合同第二十一条、第二十二条解除劳动合同。
二十四、乙方解除本合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。
二十五、有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同:
1.在试用期内的;
2.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
3.甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
二十六、本合同期限届满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。
二十七、订立无固定期限劳动合同的,乙方离休、退休、退职及死亡或本合同约定的解除条件出现,本合同终止。
二十八、下列情形之一,甲方违反和解除乙方劳动合同的,应按下列标准支付乙方经济补偿金:
1.甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的',以及拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付乙方工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金;
2.甲方支付乙方的工资报酬低于本市最低工资标准的,要在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。
二十九、下列情形之一,甲方应根据乙方在甲方工作年限,每满一年发给相当于乙方解除本合同前十二个月平均工资一个月的经济补偿金,最多不超过十二个月:
1.经与乙方协商一致,甲方解除本合同的;
2.乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作,由甲方解除本合同的。
三十、下列情形之一,甲方应根据乙方在甲方工作年限,每满一年发给相当于本单位上年月平均工资一个月的经济补偿金:
1.乙方患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作而解除本合同的;
2.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议,由甲方解除劳动合同的;
3.甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,必须裁减人员的。
以上三种情况,如果乙方被解除本合同前十二个月的月平均工资高于本单位上年月平均工资的,按本人月平均工资计发。
三十一、甲方解除本合同后,未按规定给予乙方经济补偿的,除全额发给经济补偿金外,还须按该经济补偿金数额的百分之五十支付额外经济补偿金。
三十二、支付乙方经济补偿时,乙方在甲方工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。
三十三、乙方患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作而解除本合同的,甲方还应发给乙方不低于企业上年月人均工资六个月的医疗补助费,患重病和绝症的还应增加医疗补助费,患重病的增加部分不低于医疗补助费的百分之五十,患绝症的增加部分不低于医疗补助费的百分之一百。
三十四、甲方违反本合同约定的条件解除劳动合同或由于甲方原因订立的无效劳动合同,给乙方造成损害的,应按损失程度承担赔偿责任。
三十五、乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反本合同约定的保守商业秘密事项,对甲方造成经济损失的,应按损失的程度依法承担赔偿责任。
三十六、乙方解除本合同的,凡由甲方出资培训和招接收的人员,应向甲方偿付培训费和招接收费。其标准为:_________
三十七、因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向_________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
三十八、甲方以下规章制度_________作为本合同的附件。
三十九、本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。
四十、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):_________
乙方(签章):_________
委托代理人(签章):_________
委托代理人(签章):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
签订地点:_________
签订地点:_________
本合同由公司(以下简称公司)与公司工会(以下简称工会)签订。
第一章总则
第一条为了建立稳定和谐的劳动关系,依法维护职工和企业的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法、《集体合同规定》(中华人民共和国劳动和社会保障部[20__]22号令)等有关法律、法规和规章的规定,双方遵循相互尊重。鉴于乙方与甲方合作中国大陆A、股股票投资的服务,且甲方已向乙方表明其拥有提供该项服务所要求的专业技术人员和技术资源,并同意提供服务。
第二条本合同是公司与公司职工根据法律、法规、规章的规定,就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项,通过集体协商签订的书面协议。就本协议约定的服务,甲方确保乙方的年收益30%(记:投资一万元还一万三千元。如出现亏损全部又甲方承担)。
第三条本合同生效后,对公司和公司的全体职工具有法律约束力。
第二章劳动报酬
第四条公司依据国家法律、法规和省、市有关政策规定,在与职工订立的劳动合同中约定工资支付的内容。约定的工资支付标准不得低于本合同或者工资集体协议的规定。甲方保证并承诺,对于在本协议签订过程中及执行中。
第五条公司在发展生产的前提下,逐步提高职工的工资收入水平。
第六条公司建立工资正常调整机制,根据政府制定的工资指导线和本单位生产经营状况,参照劳动力市场工资指导价位,制定工资调整方案。工资调整方案应当征求本单位工会或职工(代表)大会的意见。乙方保证并承诺,未经甲方书面同意。
第七条公司每月日前以法定货币形式支付职工工资或委托银行代发,并提供工资清单,如遇节假日或休息日,提前在最近的工作日支付。甲方若发现乙方私自将甲方所提供的证券投资研究意见和操作之内容,向其它人泄漏或透露的,甲方有权单方面解除本协议。
第八条公司确因生产经营困难等原因需执行最低工资标准时,应征得工会同意或职工(代表)大会审议通过,并报告劳动保障行政部门。甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定。
第九条公司若发生生产经营困难,暂无法按时支付工资,经与工会协商一致,可延期支付职工工资,并将延期支付的时间告知全体职工,延期时间最长不超过30日。甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合国家法律法规规的劳动基准和甲方依法制订的并已公示的规章制度。
第十条有下列情形之一的,公司依据国家、省、市等法律、法规的规定,支付高于职工正常工作时间的工资:
㈠安排职工在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于本人日或小时加班工资计发基数的150%支付加班工资;甲方严格遵守法定的工作时间,控制加班加点,保证乙方的休息与身心健康,甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的,应与工会和乙方协商同意。
㈡安排职工在休息日工作的,首先安排其补休;补休时间不少于加班时间。不能安排补休的,按照不低于本人日或小时加班工资计发基数的200%支付加班工资;用工单位安排乙方的工作岗位,属于经人力资源社会保障行政部门批准属于实行综合计算工时工作制的岗位。
㈢安排职工在法定休假日工作的,按照不低于本人日或小时加班工资计发基数的300%支付加班工资。
第十一条职工试用期工资支付不低于当地政府规定的最低工资标准。
第十二条职工因病或者非因工负伤停止工作,公司按照以下标准支付病假工资或疾病救济费:
㈡在规定的医疗期内,停工医疗累计超过6个月的,发给本人工资60%的疾病救济费;
㈢超过医疗期的,由于公司未按规定组织劳动能力鉴定的,按照不低于当地最低工资标准的80%支付疾病救济费。甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,安排乙方从事有职业危害作业的。
病假工资和疾病救济费最低不低于当地最低工资标准的80%,最高不超过公司上年度职工月均工资。
第十三条职工请事假的,公司可不予支付事假期间的工资。
第十四条职工在法定工作时间内依法参加社会活动的,视其提供了正常劳动并支付工资。
第三章工作时间和休息休假
第十五条公司依法执行《劳动法》及国务院颁布的职工工作时间的规定,职工每日工作不超过8小时、每周工作不超过40小时。甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间或依法签订劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动。
第十六条公司实行每日时至时(包括午间小时休息)工作制;每周和周为周休息日。
第十七条公司有责任不断改善生产管理,严格控制延长工作时间,确需延长工作时间的,企业应说明情况与工会和职工协商,工会及职工应予支持。特殊原因需要延长工作时间的,每日不得超过3小时。B、 甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法,以后根据内部工资分配办法调整其工资;
第十八条公司因生产特点不能实行《劳动法》第三十六条、第三十八条规定的,经工会同意,可向劳动行政部门申报实行不定时工作制或综合计算工时工作制,并与职工在劳动合同中约定。确定乙方的劳动定额应当是本单位同岗位百分之九十以上劳动者在法定工作时间内能够完成的,乙方在法定工作时间内按质完成甲方定额,甲方按照约定的定额和计件单价,根据乙方的业绩。
实行综合计算工时工作制的集中休息时间,公司应当按照劳动合同约定的休息时间工资支付标准支付工资,没有约定的,按照劳动者上年本人月平均工资计发。甲方根据企业经营效益、当地政府公布的工资指导线、工资指导价位等,合理提高乙方工资。
第十九条公司对于实行不定时工作制和综合计算工时工作制的职工,采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式,确保职工的休息休假权利和公司生产、工作任务的完成。如乙方发生工伤事故,甲方应负责及时救治,并在规定时间内,向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定。
第二十条职工依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假等假期。假期期间公司应按劳动合同约定的工资标准支付职工工资。没有约定的,按照公司正常生产经营情况下,职工休假前本人上月正常工资为标准计发。A、乙方工作涉及甲方商业秘密和与知识产权相关的保密事项的,甲方可事前与乙方依法协商约定保守商业秘密或竞业限制的事项。
第四章劳动安全与卫生
第二十一条公司必须为职工创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取措施保障职工获得职业卫生保护。劳动合同依法订立,即具有法律约束力,双方应当全面履行。
第二十二条公司必须建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生和标准,对职工进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。甲乙双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决。可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服的。
第二十三条公司必须为职工提供符合国家职业卫生标准和卫生要求的、必要的劳动防护用品和职业病防护用品。对从事有职业危害作业的职工定期进行健康检查。甲方已将乙方的工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬等以及乙方要求了解的其他情况向乙方作了告知。
第二十四条公司职工在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。
第二十五条公司职工对公司管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评、检举和控告。甲方已将现行的规章制度、劳动纪律以及岗位职责、工作流程等管理文件向乙方作了告知,乙方确认已经被明确告知以上内容。
第二十六条公司与职工订立劳动合同时应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知职工,并在劳动合同中写明,不得隐瞒和欺骗。乙方有违反声明 -4条之一的视为乙方以欺诈手段订立本合同,一经发现,甲方有权随时解除本合同。由此产生的责任由乙方自行承担;
第二十七条公司必须依法参加工伤社会保险。职工因工负伤或者患职业病的,医疗期间和伤残鉴定后待遇,按国家、省、市工伤保险的规定执行。双方确定本合同生效日为甲方依据本合同用工起始日,乙方应于合同生效当日到甲方上岗。
第五章保险和福利
第二十八条公司严格按照国家、省、市规定,及时为职工办理养老、医疗、工伤、生育和失业等各项社会保险,并按时缴纳各项保险费。条乙方同意根据甲方安排,工作内容详见合同附件 《岗位说明书》,乙方应根据岗位职责和 工作要求等内容开展工作,如不能达到相应的岗位工作要求,视为乙方不能胜任该工作岗位。
第二十九条公司执行国家、省、市有关职工、职工亲属福利待遇的政策规定。
第三十条公司按国家、省、市有关规定为职工缴纳住房公积金。
第三十一条公司应当创造条件,改善集体福利,提高职工的福利待遇。工会应协助公司办好职工集体福利事业、做好工资、劳动安全卫生和社会保险工作。条甲方根据工作需要,有权临时安排乙方从事其他岗位工作(不超过3个月内或双方商定的期限),但甲方需在期限届满后或临时 工作结束后及时将乙方调整回原来岗位工作。乙方承诺同意并服从甲方的临时工作安排。
第三十二条工会应协助公司定期组织职工开展文娱、体育活动。
第六章女职工和未成年工特殊保护
第三十三条公司严格执行国家、省、市对女职工和未成年工的劳动保护政策。
第三十四条公司禁止安排女职工和未成年工从事国家禁忌从事的劳动。
第三十五条公司不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由,单方与女职工解除劳动合同。
第三十六条公司女职工在孕期、产期和哺乳期的待遇,按国家、省、市规定执行。
第三十七条公司依据《劳动法》及有关法律、法规的规定,对未成年工实行特殊保护。
第三十八条公司每年定期组织女职工和未成年工进行健康检查。
第七章职业培训和教育
第三十九条公司应建立职业培训制度,按照国家规定提取和使用职工教育经费,根据生产经营发展实际,有计划地、定期对职工进行职业技能培训、职业卫生培训。条甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或节假日加班的,乙方应服从甲方统一安排,甲方按规定安排补休或支付加班加点的报酬。
第四十条公司对新招收录用的职工,必须在上岗前对其进行有关的职业安全教育和技术培训。
第四十一条公司对从事特种作业的职工必须经过专门培训,并取得特种作业资格。
第四十二条公司鼓励职工参加政治、文化和专业技术知识学习。鼓励职工自学成才,对于在自学中有突出成绩的,可给予一定的物质奖励。条乙方在履行本合同约定义务后,有权获得相应的劳动报酬。甲方以货币形式支付不低于当地最低工资标准的工资。
第四十三条工会应会同公司教育职工以国家主人翁态度对待劳动,爱护国家和企业财产,组织职工进行业余文化技术学习和职工培训。
第四十四条工会应教育职工不断提高思想道德、技术业务和科学文化素质,建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。条甲方按规定为乙方办理社会保险事宜。因乙方不愿甲方为其办理社会保险。
第八章劳动合同管理
第四十五条公司严格执行《劳动法》、《山东省劳动合同条例》和有关法律、法规,在劳动者的第一个工作日之前,以书面形式与之订立劳动合同。工会应当帮助、指导职工与企业签订劳动合同。条甲方建立健全工作制度,制定操作规程、工作流程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准,乙方应严格遵守。甲方对岗位可能产生的职业病危害。
第四十六条公司与职工订立、变更劳动合同,应遵循平等自愿、协商一致的原则。
第四十七条公司根据有关法律、法规的规定,结合生产经营发展的实际,经与工会协商,合理确定订立劳动合同期限的条件。十条甲方为乙方提供必要的劳动条件以及安全卫生的工作环境,并根据岗位实际情况及有关规定,向乙方提供必要的劳动防护用品。
第四十八条公司根据有关法律、法规的规定,确定劳动合同变更、解除、续订的一般原则及无固定期限劳动合同的终止条件。十条甲方根据自身特点有计划地对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训,提高乙方职业道德水准和职业技能。
第四十九条公司根据有关法律、法规的规定,与职工订立劳动合同约定试用期的,试用期应当包括在劳动合同期限内。续订劳动合同的,不得再约定试用期。十条乙方应当保守甲方的商业秘密。商业秘密系指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益,因乙方泄密给甲方造成损 失的,乙方愿承担一切赔偿责任(包括但不限于律师费、差旅费以及因商业秘密泄漏造成业务量减少。
劳动合同期限在6个月以上不满3年的,试用期不得超过30日;劳动合同期限在3年以上不满10年的,试用期不得超过3个月;劳动合同期限在10年以上的,试用期不得超过6个月。乙方不得利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会,自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务,否则甲方有权按照规定解除本合同并要求乙方赔偿损失。
第五十一条公司单方面解除职工劳动合同时,应当事先将理由通知工会,工会认为违反法律、法规和有关合同,要求重新研究处理时,公司应当研究工会意见,并将处理结果书面通知工会。(选择适用)乙方不论何种原因离职,离职后两年内不得到与甲方同行业企业就职或自办与甲方同行业企业,在竞业限制期间甲方每月支付乙方补偿金元。
职工认为公司侵犯其劳动权益而申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的,工会应当给予支持和帮助。第九章奖惩十条乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或因乙方原因造成合同无效的,应向甲方承担赔偿责任(包括但不限于招聘费用、培训费用和其他相关费 用)第三十五条本合同签订后,乙方未按时到甲方参加工作构成违约,甲方因自身原因未能安排乙方参加工作 构成违约,乙方有权解除合同并可以要求甲方承担元的违约金。如之后双方实际建立了劳动关系。
第五十二条公司依据国家有关法律、法规、规章及有关政策规定,结合本公司实际,制定本公司劳动纪律、规章制度和考核奖惩制度。十条乙方在本合同中所填的现住址、户籍所在地为乙方的送达地址,甲方的相关文件送达至上述任一地址及视为送达乙方。上述地址和联系方式如有变动。
第五十三条公司根据国家有关政策和本公司的有关规章制度,对在生产、工作中表现突出的职工,给予物质奖励和精神奖励。与本合同内容具有相同效力。
第五十四条工会应根据政府的委托,与有关部门共同做好劳动模范和先进生产(工作)者的评选、表彰、培养和管理工作。十条甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应首先提交企业劳动争议调解委员会调解,在申请调解后 5日内双方无法达成调解协议的。
第五十五条公司有权依据有关法律、法规及本公司的规章制度,经过一定会议讨论,并征求工会意见,对违反劳动纪律、规章制度的职工,给予相应处理。条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
第十章经济性裁员
第五十六条公司濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员,应提前30日向工会或全体职工说明情况,并提供有关生产经营状况的资料。(六)被依法追究刑事责任的。
第五十七条公司裁减人员应提出裁员方案,内容包括:被裁减人员的名单、裁减时间及实施步骤,符合法律、法规规定的被裁减人员的经济补偿办法。劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商。
第五十八条公司应将裁员方案征求工会或者全体职工的意见,并对方案进行修改和完善后,将裁员方案以及工会或者全体职工的意见,向当地劳动保障行政部门报告、备案,听取劳动保障行政部门的意见。需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后。
第五十九条公司正式公布裁员方案时,与被裁减人员办理解除劳动合同手续,按照有关规定向被裁减人员支付经济补偿金,并出具裁减人员证明书。企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;
第十一章合同的期限、终止和续订
第六十条本合同有效期为年,自年月日起,至年月日止。合同期满或双方约定的终止条件出现,即行终止。
第六十一条本合同期满前3个月内,任何一方均可向对方提出重新签订或续订的要求。
第十二章合同的订立、变更和解除
第六十二条经双方协商代表协商一致的本合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论。
职工代表大会或者全体职工讨论本合同草案,应当有三分之二以上职工代表或者职工出席,且须经全体职工代表半数以上或者全体职工半数以上同意,本合同草案方获通过。双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规、行政规章和甲方依法制定的规章制度,遵循自愿、平等、协商一致的原则,一致同意订立本劳动合同。
第六十三条本合同草案经职工代表大会或者职工大会通过后,由集体协商双方首席代表签字。
第六十四条有下列情形之一的,本合同可以变更或解除:
㈠公司因被兼并、解散、破产等原因,致使本合同无法履行的;
㈡因不可抗力等原因致使本合同无法履行或部分无法履行的;
㈢本合同约定的变更或解除条件出现的;
㈣法律、法规、规章规定的其他情形。
第六十五条变更或解除本合同,需按规定的集体协商程序进行。
第十三章履行本合同发生争议处理及违约责任
第六十六条因履行本合同发生的争议,双方当事人协商解决不成的,应当自劳动争议发生之日起60日内,向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。无固定期限。
第六十七条当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院起诉,期满不起诉的,裁决书即发生法律效力。乙方试用期工资________元/月;试用期满乙方基本工资起点定为_______元/月。
第六十八条依法签订的本合同生效后,对公司和公司全体职工具有约束力。双方都必须认真履行,任何一方违反本合同,必须依法承担违约责任。除条第(四)点规定的情形以外,甲方安排乙方加班,平时和休息日加班无法安排补休的,按不低于国家(含省、市)规定的标准发给乙方加班工资。
第十四章附则
第六十九条本合同未尽事宜,按国家法律、法规、规章执行。
第七十条本合同及附件若与国家法律、法规、规章相抵触的,按法律、法规、规章执行。
第七十一条本合同若需中、外文文本,应各一式三份。中、外文文本具有同等效力。两种文本如出现矛盾,以中文文本为准。非因乙方原因所致的的停工、停产,在一个工资支付周期内的,甲方应按本条第(一)项标准支付工资;超过一个工资支付周期的。
第七十二条本合同签订或变更后,自双方首席代表签字之日起10日内,由公司一方将文本一式三份报送劳动保障行政部门审查。乙方在法定工作时间内依法参加社会活动期间,以及依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假、计划生育假、女职工劳动保护假期间。
第七十三条本合同生效后,应当自其生效之日起日内,由协商代表以适当的形式向本方全体人员公布。
[双方协商约定的其他事项]
首席代表(签字):首席代表(签字):
年月日
甲方:_______地址:_______法人代表:_______
乙方:_______职工姓名:_______身份证号:_______家庭住址:_______
根据国家、省、市有关规定,甲乙双方平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限:
本合同期限类型为期限劳动合同。本合同生效期为_______年_______月_______日,至_______年_______月_______日止。其中试用期天,本合同履行地为。
二、工作内容:
1、甲方安排乙方从事岗位工作,乙方应按照甲方的要求,完成规定的工作任务。
。
三、劳动报酬及福利待遇:
〕
2、社会保险:
四、乙方应严格遵守甲方依法制定的各种规章制度并服从甲方管理,乙方因违反规章制度或因乙方的过错造成甲方经济损失或对声誉造成不良影响,甲方有权要求乙方对造成的损失进行赔偿,直至解除劳动合同。
五、劳动合同的变更、解除、终止、续订
1、经甲乙双方协商一致,本合同可以变更或者解除
,否则,视为旷工,每旷工一天,赔偿甲方经济损失100元。
3、合同期内,因为乙方原因提前解除合同,乙方要赔付甲方违约金,违约金额按乙方一个月工资的20%赔付。
4、本合同期满,即行终止。甲乙双方均应在合同期满前三十日以书面形式向对方表示终止或续订意向,经双方同意,可以续订劳动合同或办理终止劳动合同手续。
六、违约责任:
本合同一经签订,双方必须严格履行,任何一方违反本合同的规定,给对方造成损失的,应按国家、省及本合同的有关规定给对方赔偿。
甲方:_______乙方:_______
合同签订日期:_______年_______月_______日
甲方(用人单位)名称:_____________地址:_____________法定代表人(主要负责人):____________
乙方(劳动者)姓名:________性别:________年龄:________身份证号码:________现在住址:________
根据有关劳动法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限本合同期从___年___月___日起至___年___月___日止,共___年。其中试用期从___年___月___日起至___年___月___日止,共___个月。
第二条生产(工作)任务甲方安排乙方从事_________工作。
乙方应达到的数量、质量指标:_________.
第三条劳动(工作)条件为保证乙方完成合同要求的生产(工作)任务,保障乙方的安全和健康,甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的生产(工作)条件。
变更岗位的范围及条件可在合同参考文本第十二条中约定。
具体内容如下:_________.
第四条劳动纪律
1.甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度。具体内容如下:_________.
2.乙方应严格遵守劳动纪律和规章制度,服从甲方管理,积极完成所从事的工作。
第五条工作时间和劳动报酬
1.甲方应实行每日不超过8小时、每周工作时间不超过40小时的工作制,因生产需要确需延长工作时间时,须经乙方本人同意,并发给乙方加班工资。
日加班不得超过3小时,每月加班不得超过36小时。乙方如为孕期、哺乳期女工,甲方不得安排其加班加点。
2.甲方依照国家法律和有关政策规定,同乙方协商确定的具体工资标准和工资方式以及奖金、津贴、补贴如下:_________.
约定职工正常工作时间的工资要具体明确,并不得低于本市当年最低工资标准;实行计件工资的。
3.甲方应当每月按期给乙方发放工资。
4.甲方应当根据企业的生产发展,逐步提高乙方的工资水平。
第六条保险和福利待遇
1.甲方按乙方工资总额的___%,乙方按不超过本人工资的___%,按月向当地劳动行政部门所属的社会保险事业管理机构缴纳退休养老金。
本单位工会或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、_____福利等事项集体协商,签订集体合同。
2.因第七条第2款第(2)项和第3款规定而解除劳动合同的,甲方应按乙方工作每满1年(满半年不满1年的按1年计算)发给乙方1个月标准工资的生活补助费。
对劳动合同参考文本条款的修改或未尽事宜,可在参考文本第十二条中列明,另行签订的补充协议,作为劳动合同的附件。
3.甲方参照(国营企业职工待业保险暂行规定)向待业保险机构缴纳待业保险基金,乙方待业期间可享受待业保险待遇。
乙方在法定时间内提供正常劳动的试用期工资为元或日工资为元;试用期满后的月基础(标准)工资为x元;奖金按甲方的规定执行。加班加点工资按法律规定执行。乙方月工资不得低于市政府每年七月一日公布的最低工资标准。实行计件工资(应明确乙方计件定额和计件单价)或提成工资等工资形式的,其相应的折算额不得低于时、日、月确定的相应的最低工资标准。甲方根据乙方贡献大小、技术水平的提高及生产经营情况变化、内部工资的调整适时地确定乙方的工资水平。
4.乙方因工负伤或患职业病,治疗期间工资照发,所需医疗费用由甲方支付。
医疗终结,经市(县)劳动鉴定委员会鉴定,确认为残废的,由甲方发给残废金。
乙方因工残废或患职业病死亡,由甲方发给丧葬费和供养直系亲属抚恤费。
残废金、丧葬费和供养直系亲属抚恤费的标准,按照有关规定执行。
5.乙方患病或非因工负伤,甲方应按其工作时间长短给予3至6个月的医疗期。
在医疗期间发给不低于本人原工资60%的病假工资。
6.乙方为女职工,其孕期、产假和哺乳期的待遇按《女职工劳动保护规定》及有关规定执行。
7.按照国家法律、法规规定,甲乙双方协商确定的假日、公休假、婚丧假、探亲假是:
第七条合同的变更、解除和终止
1.甲方因停产、调整生产任务,或者由于情况变化,经甲乙双方协商同意,可以变更合同的相关内容。
2.在下列情况下,甲方可以解除合同:
(1)乙方在试用期内,经发现不符合用工条件的;
(2)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;
(3)甲方歇业,宣告破产,或者濒临破产处于法定整顿期间的;
(4)双方约定的其他事项:____________.
3.下列情况下,乙方可以解除合同:
(1)甲方违反国家规定,无安全防护设施,劳动安全、卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的;
(2)甲方无力或不按照合同规定支付乙方劳动报酬的;
(3)甲方不履行本合同或者违反国家政策、法规,侵害乙方合法权益的;
(4)乙方本人有正当理由要求辞职的。
4.乙方被劳动教养,以及受刑事处分的,合同自行解除。
5.甲乙双方任何一方解除合同,应当提前30天通知对方,并办理解除合同的手续。
试用期内应解除合同的,不需要提前通知对方。
6.在下列情况下,甲方不得解除乙方合同:
(1)合同期未满,又不符合本条第2款规定的;
(2)乙方患有职业病或因工负伤并经劳动鉴定委员会确认的;
(3)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;
(4)乙方在孕期、产假和哺乳期间的。
7.合同期限届满,应即终止执行。由于生产、工作需要,经甲乙双方协商同意,可以续订合同。
第八条双方认为需要约定的事项
1.甲方为乙方提供住房或住房补贴;
2.甲方为乙方解决伙食问题;
3.甲方按国家规定的补贴项目,每月应发给乙方共计___元;
4.除国家规定以外,在下列情况下,甲方可以解除合同______.
5.除国家规定以外,在下列情况下,乙方可以解除合同______.
6.甲方出资培训乙方后,乙方应为甲方服务___年。
否则,乙方应向甲方支付培训费___元;
7.其他需要约定的事项______.
第九条违反劳动合同应承担的违约责任
1.由于甲乙双方任何一方的过错造成合同不能履行或者不能完全履行,由有过错的一方承担法律责任;如属双方过错,由双方分别承担各自应负的法律责任;
甲方应按国家规定提供安全卫生的劳动条件,对乙方进行劳动安全卫生教育,按规定做好女职工、未成年工、危险性较大的特种作业人员的劳动保护。
2.因不可抗力造成不能履行合同或者一方受损害的,可不承担法律责任;
3.甲乙双方任何一方违反合同时,应向对方支付违约金,违约金标准是:_________.
4.甲乙双方任何一方违反合同,给对方造成损害的,应根据后果和责任向对方支付赔偿金,赔偿金标准是:
当事人可以向本企业调解委员会申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的。
在试用期内,乙方提出解除劳动合同的,应提前3日通知甲方;乙方被证明不符合录用条件,甲方提出解除劳动合同的,应提前3日通知乙方。
第十一条本合同未尽事宜或条款与法律、法规、政策等有抵触的,按国家现行的法律、法规、政策执行。
第十二条本合同自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各持一份。
本合同涂改、未经合法授权代签无效。
甲方:______(盖章)
乙方:______(签章)
甲方(用人单位)名称:
地址:
性质:
甲方(用人单位)名称:
地址:
性质:
法定代表人(委托代理人):
乙方(劳动者)姓名:
性别:
出生年月:
家庭住址:
居民身份证号码:
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本合同,共同遵守本合同所列条款。甲方解除本合同,应根据乙方在甲方工作年限,每满1年支付乙方相当于甲方上年月平均工资1个月工资的经济补偿金,不满1年的按1年计算。
一、合同期限和工作内容
第一条本合同自______年____月____日起至______年____月____日止。
期限为年(月)。
试用期自______年____月____日至______年____月____日止,期限为天。
第二条根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位(工种)工作。
经甲、乙双方协商同意,可以变更工作岗位(工种)。
第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。
二、工作时间和休息休假
第四条甲方安排乙方执行工时制。
(一)实行标准工时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,每周不超过四十小时。
甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。十条 甲方解除本合同后,未按规定发给乙方经济补偿金的,除全额发给经济补偿金外。
(二)实行综合计算工时工作制的,平均每日工作时间不得超过8小时,平均每周工作时间不得超过40小时。
(三)实行不定时工作制的,工作时间和休息休假乙方自行安排。
第五条甲方延长乙方工作时间,应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。
第六条乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。
每周至少休息一天。
三、劳动保护和劳动条件
第七条甲方不得招录用未满16周岁的未成年人,并按国家规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。
第八条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。十条 甲方依据本合同第二十条第(一)项解除劳动合同的,应支付不低于6个月工资的医疗补助费。患重病的还应加发50%的医疗补助费。
四、劳动报酬
第九条甲方每月日以货币形式足额支付乙方工资,工资不低于元,其中试用期间工资为元。
(试用期间工资不得低于本单位同工种、同岗位职工工资的80%)。甲方支付的工资应不违反国家有关最低工资的规定。十条 乙方因存在本合同规定的第十九条第(二)项、第(三)项规定的情形,被甲方解除本合同。
第十条实行计时或岗位工资的,每月标准工资为元。实行计件工资的,每月底薪为元,计件单价为元或完成工作额的%提成。甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上。
第十一条甲方安排乙方延长工作时间,支付不低于工资150%的工资报酬,每小时加班加点工资为元。
公休日安排乙方工作又不能安排补休的,支付不低于工资年休假、探亲假、丧假等假期期间,甲方应按国家和地方有关规定标准,或劳动合同约定的标准,支付乙方工资。甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时。
五、保险福利待遇
第十二条甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。公休日安排乙方工作又不能安排补休的,支付不低于工资年休假、探亲假、丧假等假期期间,甲方应按国家和地方有关规定标准。
甲乙双方解除、终止劳动合同时,甲方应按有关规定为乙方办理社会保险有关手续。
第十六条乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇,按国家和地方有关生育保险政策规定执行。
条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:(盖章)
法定代表人或(委托代理人):(签名)
______年____月____日
乙方:(签名)
______年____月____日
鉴证机关:(盖章)
鉴证人:(签章)
______年____月____日
甲方
单位名称_________________
经济性质________________
法定代表人______________
地址_____________________
邮政编码________________
乙方
姓名_____________________
性别_____________________
身份证号码_______________
家庭住址_________________
邮政编码_________________
根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,甲乙双方依法订立本劳动合同,共同遵守。
一、合同期限
有固定期限:自_____年____月____日起至____年____月____日止。
以完成一定的工作为期限:自____年____月____日起至________完成之日止。
无固定期限:自____年____月____日起至法定的或本合同约定的终止条件出现时止。
其中试用期:自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作数质,要求
乙方同意按甲方工作需要在_______工作,具体工作内容及工作数量要求是:_______。
三、工作时间和休息休假
甲方执行法律、法规规定的休息休假办法。
甲、乙方执行国家规定的工时制度或经劳动行政部门批准的非标准工时制度。
四、劳动报酬
乙方试用期的工资标准为:_____元。
甲方根据本单位的`工资制度,确定工资计发方式为:______,每月工资为:____元,即月工资包括____________等方面。
每月工资支付时间:_______________。
工资支付方式及要求:.甲方必须以货币的形式按约定时间支付乙方工资;甲方支付乙方正常工作时间的工资不得低于当地执行的最低工资标准。签订有集体合同的不得低于集体合同的约定。2.甲方安排乙方延长工作时间的、在休息日安排乙方工作又不能安排补休的、在法定休假日安排乙方工作的,应当依法分别支付不低于乙方正常工作时间工资的50%、__年_____月_____日
乙方________________年_____月_____日
鉴证单位____________年_____月_____日
甲方(用人单位)名称:_________
地址:_________
性质:_________
法定代表人(委托代理人):_________
乙方(劳动者)姓名:_________
性别:_________
年龄:_________
家庭住址:_________
根据_________省劳动厅、人事厅、 财政厅《企业试行全员劳动合同制暂行办法》(以上简称《办法》)和其他有关文件规定,甲、乙双方经过平等协商, 自愿签订本劳动合同。
第一条 合同期限:试用期自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止,期限为_________个月。工种_________。
第二条 甲方的工作环境和生产条件基本符合《_________省厂矿企业劳动安全卫生条例(试行)》
第三条 甲方的权利和义务:乙方在甲方工作期间,甲方有制定规章制度和管理办法、分配工作和下达生产、工作任务并按有关规定进行奖惩和辞退,检查乙方的生产、工作、学习和技术状况等权利;有为乙方支付劳动报酬、各项福利待遇,缴纳待业保险和养老保险金,改善劳动、工作、学习条件,参加民主管理和关心职工生活的义务。甲方必须正确行使权利,履行义务。
第四条 乙方的权利和义务:乙方作为企业的主人,享有劳动、工作、学习、参加民主管理、获得劳动报酬和保险福利待遇,获得政治荣誉和物质奖励等权利。有接受甲方管理,遵守甲方纪律和规章制度完成甲方规定的生产和工作任务的义务。乙方必须正确行使权利,履行义务。
第五条 乙方经甲方批准,脱产学习、长期病休、请长假或停薪留职等,需要签订专项合同,明确甲、乙双方在此期间的权利、责任、义务和其他有关事项。
第六条 劳动合同期限届满,即终止执行。由于甲方生产、工作需要,乙方又要求继续工作的,经双方协商同意,可以续订劳动合同。劳动合同期限届满,甲方应在三十日内办完续订或终止劳动合同手续。逾期未办理有关手续,乙方要求续订的,应补办续订劳动合同手续,合同内容及期限按原合同不变。
第七条 甲、乙双方在合同期内,一般不予变更劳动合同。甲主经上级主管部门批准转产、调整生产任务;或者由于情况变化,经甲乙双方协商同意,可以变更劳动合同的相关内容,并办理变更合同手续。
第八条 甲、乙双方按照《办法》解除对方劳动合同的,必须提前一个月书面通知对方,方可办理解除合同手续。乙方被辞退、除名、开除、劳动教养以及判刑,其劳动合同自行解除,不用提前通知对方。一方违反劳动合同,给对方造成经济损失的,应当根据后果和责任大小,予以赔偿。赔偿标准和办法,由甲、乙双方协商确定,并遵照执行。
1/2随着人们对契约意识的提升,人们开始逐渐重视合同的存在。我们应该如何去起草一份合同?真正优秀的著作并不多见,而“个人劳动合同书”则是其中之一,对你而言将具有重要意义!
甲方,_____________
地址,_____________邮码,_____________电话,________________
法定代表人或委托代表人,_________________职务,________________
乙方,_____________
性别,_____________年龄,________________
居民身份证号码,_________________
__________年__________月__________日
根据中华人民共和国劳动法,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条本合同为_____________期合同。
本合同生效日期__________年__________月__________日,其中试用期_____________
本合同_____________终止。
二、工作内容
第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任_____________岗位(工种)工作。
第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件
执行定时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时。甲方保证乙方每周至少休息一日,甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。
甲方,_____________
乙方,_____________
____ 年 _____ 月 _____ 日
甲方:(以下简称甲方)
乙方:(以下简称乙方)
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律规定,双方本着公平合作互利互惠之原则,经友好协商,就乙方承包甲方员工食堂达成如下协议:
一、经营方式:
1、甲方提供厨房、餐厅、全套厨房设备,负责水、电及燃料的供应和乙方厨工的住宿。
2、甲方负责厨房设备的维护,若财产发生人为破坏,乙方照价赔偿。
3、乙方自行采购、加工、自负盈亏。
4、乙方自行安排厨房员工,并负责厨房员工工资福利。
5、承包期内必须添置或更换厨房设备,由乙方提出,经甲方同意后由甲方负责。
二、双方权利及义务:
1、甲方权利及义务:
(1)甲方按承包合同规定监督乙方依法经营、履行合同,做好协调工作。
(2)甲方对乙方饭菜质量、服务水平及卫生状况进行监督,并有权要求乙方及时整改。
(3)甲方应协助乙方维持食堂治安秩序,并加强对员工的教育。如乙方员工有不良现象发生,甲方应提出警告和处罚。
(4)在日常工作当中,由于乙方的疏忽造成开餐延误过久,甲方则有权对乙方做出经济处罚。
(5)甲方应在乙方进驻食堂半个月内,每天提前把就餐人数报于乙方,以供乙方备餐。
2、乙方的权利义务:
(1)乙方负责食堂的经营管理,具体包括食堂人事安排、菜肴的搭配与制作、就餐环境卫生、服务等。
(2)乙方必须遵守国家和地方有关环境和食品卫生标准,严禁供应腐烂变质的食品,保持菜肴的新鲜和卫生。
(3)乙方必须按时供应甲方工作日各餐,做到新鲜可口、花样翻新、营养搭配好。
(4)餐后认真清洗食具并做好消毒工作,食堂内部、用餐大厅保持清洁卫生。经常清理食堂内外水池,下水道,确保畅通。经常清理灶台及炊事用品污垢。
(5)做好消除蚊、蝇、鼠害。乙方工作人员在工作期间若发生一切事故,乙方付全部责任,与甲方无关。
(6)冰柜定期清理、除霜、消除异味、生熟物品分开存放。
(7)乙方按时开餐,不得随意耽误开餐时间。
(8)所有食堂工作员工工资和福利均由乙方负责。
(9)厨房员工应遵守甲方公司各项规章制度、厨房纪律。不得随意出入甲方车间和办公区域,如有违反者,甲方可按甲方的规章制度处罚。
三、伙食标准:(以下餐标,不含税金)
1、早餐3、50元
2、中餐8元1荤2素一汤
3、晚餐8元1荤2素一汤
四、开餐时间:
早餐:
中餐:
晚餐:
五、结算方式:
乙方先垫付甲方一个月伙食费,双方于次月头5个工作日内进行餐费核算,甲方应在核算后3个工作日之内,以现金或电汇的方式一次性付清给乙方,不得拖欠。
六、合同期限:
合同期限为年。其中第一个月为试用期,试用期满后若双方无异议则进入正式合同期。年月日至年月日。
七、合同终止条例:
合同期满一个月前,若甲方有意终止合作关系,须提前20天通知乙方;乙方有意终止合同须提前30天通知甲方。
八、违约责任:
1、甲方员工就餐后有食物中毒事件,经医院确诊为食用乙方饭菜且非因食用者个人因素所引起的,乙方负全部责任。甲方可随时终止合同。
2、甲方无故拖欠乙方伙食费达30天,经乙方多次催要无果后,乙方有权终止合同。
3、一方无故随意终止合同的,须赔偿对方最后一个月餐费的20%
九、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方盖章签字后生效。
十、其他:
若市场价格普遍上涨,涨幅在15%以上的(以签订合同时价格为标准)则乙方有权提出适当调高伙食标准的要求经甲方同意后裁决,从而不致影响饭菜质量。
2、未尽事宜,双方协商解决。
甲方(签字):_____________乙方(签字):_____________
联系电话:_________________联系电话:__________________
____________年______月____日____________年______月____日
甲方: 法定代表人
乙方:姓名 性别 身份证号码
出生日期 年 月 日
家庭住址
邮政编码
户口所在地 区 街道(乡镇)
根据《中华人民共和国劳动法》和有关法规、规章,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同条款。
一、劳动合同期限
本合同于其中试用期自______月_______日至 年 月 日止。本合同于 _______年 月 日终止,有效 年。
二、工作安排
甲方有权根据经营和工作需要以及乙方的能力和表现,安排和调整乙方工作,乙方须服从甲方的管理和安排,并按照本岗位职责完成甲方指派的任务。
三、教育与培训
乙方任职期间,甲方应对乙方进行职业道德、业务技能、安全生产、劳动纪律和甲方规章制度的教育与培训。
四、劳动保护
甲方应为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,并为乙方提供必要的劳动工具,制订操作规程、安全卫生制度。
五、劳动报酬
甲方按本企业规定的工资发放形式和考核办法,每月15日(把现金人民币打到乙方建设银行的帐号)支付乙方劳动报酬,并按规定支付乙方有关补贴,乙方取得劳动报酬后,应按规定缴纳个人所得税。
六、有关福利待遇
乙方在本企业满工作一年以上,可享受带薪年假。
七、劳动纪律
甲方根据生产经营需要,依法制定劳动纪律和规章制度。乙方违反劳动纪律和规章制度,甲方有权根据规章制度进行处理,直至解除劳动合同。
八、劳动合同的变更
有下列情形之一的,甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续:
1、甲乙双方协商一致的;
2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法继续履行的;
3、订立本合同所依据的法律、法规、规章发生变化的。
九、劳动合同的解除
1、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应当提前10天以书面形式通知乙方:
(1) 乙方不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(2) 本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。
2、乙方解除合同,应提前15日以书面形式通知甲方,甲方应予以办理相关手续,但乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕或因其他问题正在被审查期间的情况除外。
3、有下列情形之一的,任何一方可随时解除本合同:
(1)在试用期内的;
(2)甲方未按合同约定支付乙方劳动报酬的,乙方可以解除本合同;
(3)乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的,甲方可以解除本合同;
(4)乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的,甲方可以解除本合同;
(5)乙方被依法追究刑事责任的,甲方可以解除本合同。
十、劳动合同的终止
有下列情形之一的,本合同终止:
1、合同期限届满的;
2、合同约定的终止条件出现的;
3、甲方依法破产、解散的。
十一、劳动合同的续订
本合同期限届满前30日,甲方应将终止或续订劳动合同意向以书面形式通知乙方。甲乙双方同意续订劳动合同的,应续订本合同并及时办理续订手续。
十二、解除、终止合同的几点说明
1、乙方调离甲方时,乙方将被免除在甲方聘用期间的职务。此外,乙方应向甲方交回甲方发放的证件,归还甲方交其使用的生活用品、工作设备、物品(包括办公用品、资料、钥匙、工服等)、劳动合同书及其它物品。
2、乙方调离甲方时,自批准之日起3日内乙方如不办理调出手续,甲方有权按乙方自动离职处理。
3、合同终止、解除后,三个月内,乙方必须将各项社会保险等关系从甲方名下转走,否则甲方将按有关规定处理。
十三、违约责任
1、甲方违约合同期内,若甲方无故解聘乙方,属甲方违约,对此造成的乙方经济损失,甲方应按规定给予乙方违约金 元。
2、乙方违约合同期内,若乙方无故中止合同,乙方应向甲方缴纳违约金 元,并返还在甲方工作期间由甲方出资参加专业培训的培训费。
十四、其他
1、本合同未尽事宜双方应协商解决。
2、订立本合同所依据的法律、法规发生变化时,按国家、北京市有关规定执行。
3、本合同一式两份,甲乙双方各持一份。本合同解释权在人力资源部。
十五、当事人约定的其它内容
甲乙双方约定本合同增加以下内容
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
甲 方,____________________________________
地 址,________________邮码,________________电话,____________
法定代表人或委托代表人,________________________ 职务,____________
乙 方,____________________________________
性 别,________________年龄,____________
居民身份证号码,________________________________
____ 年____月____日
根据中华人民共和国劳动法,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条 本合同为________ 期合同。
本合同生效日期____ 年____ 月____ 日,其中试用期________
本合同________ 终止。
二、工作内容
第二条 乙方同意根据甲方工作需要,担任________ 岗位(工种)工作。
第三条 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件
执行定时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时。甲方保证乙方每周至少休息一日,甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间执行不定时工作制的,工作和休息休假乙方自行安排。
四、劳动报酬
第五条 甲方延长乙方工作时间,应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。
第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方应按照国家或市有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。
第七条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
第八条 甲方的工资分配应遵循按劳分配原则,实行同工同酬。
第九条 执行定时工作制或综合计算工时工作制的,乙方完成规定的工作任务,甲方每月____ 日以货币形式足额支付乙方工资,工资不低于____元,其中试用期间工资____ 元。执行不定时工作制的工资________元。
第十条 甲方安排乙方加班或延长工作时间超过本合同第四条第2款规定的,按劳动法第44条支付工资报酬。
第十一条 由于甲方生产任务不足,使乙方下岗待工的,甲方保证乙方的月生活费不低于________元。
第十二条甲乙双方应按国家和市社会保险的有关规定交纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。甲方应为乙方填写职工养老保险手册。双方解除、终止劳动合同,职工养老保险手册按有关规定转移。
第十三条 乙方患病或非因工负伤,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照国家有关规定执行。
第十四条 乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家有关规定执行。
第十五条 甲方为乙方提供以下福利待遇,
六、劳动纪律
第十六条 乙方应遵守甲方依法规定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。
第十七条 乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予纪律处分,直至解除本合同。
七、劳动合同的变更、解除、终止、续订
第十八条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,本合同应变更相关内容。
第十九条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。
第二十条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
第二十一条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同,
1.在试用期间,被证明不符合录用条件的;
2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
3.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
4.被依法追究刑事责任的。
第二十二条 下列情形之一,甲方可解除本合同,但应提前30日以书面形式通知乙方,
1.乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;
2.乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
3.双方不能依据本合同第十九条规定就变更合同达成协议的。
第二十三条甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难,经向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,并向劳动行政部门报告后,可以解除本合同。
第二十四条 乙方有下列情形之一,甲方不得依据本合同第二十二条、第二十三条终止、解除本合同,
1.患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的;
2.女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
3.复员退伍义务兵和建设征地农转工人员初次参加工作未满3年的;
4.义务服兵役期间的;
第二十五条乙方患职业病或因工负伤,医疗终结,经县以上劳动鉴定委员会确认完全或部分丧失劳动能力的,按____________办理,不得依据本合同第二十二条、第二十三条解除劳动合同。
第二十六条 乙方解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知甲方。
第二十七条 有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除合同,
1.在试用期内的;
2.甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
2022公司劳动热门合同书是网为大家提供及整理发布,其中里面内容可阅读参考学习。公司劳动热门合同书能帮助到大家需求和解决方案,看完能有所启发及帮到您!内容下载可根据需要自行编辑修改,相关内容可进行关键字搜索。
员工姓名)_______:您(乙方)与本单位(甲方)于___年__月__日签订续订的______类型____ 期限的劳动合同,由于出现下列第____项情形,根据《_____公司劳动规章制度》第__条第__款的规定,决定从____年__月__日起解除劳动合同。
(一)试用期间不符合录用条件。
(二)严重违反单位的规章制度。
(三)严重失职,营私舞弊,给单位造成重大损害。
(四)与其他用人单位建立劳动关系,严重影响工作,或经单位提出仍不改正。
(五)订立劳动合同过程中有欺诈、胁迫、乘人之危的行为。
(六)被依法追究刑事责任。
(七) 患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由单位另行安排的工作。
(八)不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作。
(九)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经双方协商不能就变更劳动合同达成协议。乙方在解除劳动合同后的有关经济补偿和工作交接等事宜,根据《劳动民法典》第四十六条、第四十七条、第五十条的规定和双方在劳动合同中已有的约定处理。因出现本通知书
(一)至
(六)项所列情形解除劳动合同的,不支付经济补偿金。乙方在甲方的工作年限为____年,乙方在与甲方解除劳动合同前十二个月的平均工资为______元人民币。通知方(签名或盖章)________年____月____日
劳动合同的解除,只对未履行的部分发生效力,不涉及已履行的部分。那么最新解除劳动合同协议书是怎样写的呢?以下是范文网小编整理的最新解除劳动合同协议书,欢迎参考阅读。
最新解除劳动合同协议书范文一
甲方:
乙方: 性别: 部门及岗位: 通信地址:
因甲方承包经营合同到期,根据甲、乙双方签订的《劳动合同》,和我国有关法律的规定,提前三十日与乙方协商,签订本协议,共同遵守本协议所列条款。
一、经甲、乙双方协商,定于______年______月______日起双方解除于_____年_____月______日签订的劳动合同,双方终止劳动合同关系。
二、经双方核对,乙方在甲方的工作年限为 年_____个月,合同解除前十二个月的月平均收入为人民币________元(大写___________元)。
三、根据国家相关法律规定及双方协商,甲方同意支付给乙方 个月的月平均收入作为补偿,共计人民币________元(大写 元)。
四、乙方应按照甲方相关规定办理离职手续,相关离职手续办理完毕,甲方将于_________日内将上述款项结算支付给乙方。
五、甲、乙双方在协议签订后,即终止劳动合同关系,并确保无任何劳动经济纠纷,双方应严格遵守约定条款,任何一方不得违约。
六、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份,本协议自双方签字或盖章后生效。
甲 方:__________________ 乙 方:__________________ _______月______日 _______月______日
最新解除劳动合同协议书范文二
甲方:
乙方:
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》有关规定,双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下,经协商同意解除双方的劳动合同,并达成如下协议:
一、 甲乙双方于 年 月 日解除劳动合同。
二、 甲方支付乙方 年 月 日至 年 月 日的工资,共计 元。
三、 甲方给予乙方相当于乙方 个月工资的经济补偿,共计 元。
四、甲方根据公司年薪制薪酬支付方式支付乙方2014年剩余薪酬,共计 元。
五、甲方根据企业承担比例以现金形式补发乙方2014年6月至2015年6月社会保险,共计 元。
六、乙方应于 年 月 日前办理相关的离职交接手续,及与甲方办理劳动合同解除手续。
七、甲方应于 年 月 日前向乙方支付本协议约定的全部款项。
八、甲乙双方解除劳动合同后,乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为。
九、甲乙双方解除劳动合同后,甲方不得以任何方式对乙方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为。
十、本协议是解决双方劳动争议的所有安排和规定,双方不再存在其他任何劳动争议;乙方不再因为原劳动合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。
十一、上述协议符合法律法规规定,自双方签署之日起成立并生效。本协议书一式两份,双方各执一份。
甲方签字确认: 乙方签字确认:
年 月 日 年 月 日
最新解除劳动合同协议书范文三
甲方:(企业全称):上海海特克太阳能电力成套设备有限公司 乙方:(个人姓名):
根据《劳动合同法》等相关法律法规的规定,经甲乙双方当事人共同协商一致,就双方解除劳动(关系)之相关事宜达成以下协议:
1. 双方同意于年月日起解除之前签订的劳动合同(关系)。
2. 乙方已于本协议书签署前完成了同甲方的工作交换.
3. 甲方一次性支付给乙方年月工资元。经济补偿金偿于当月日记入工资帐号内,截止本协议书签署日,双方之间不存在任何纠纷及未了结的债权债务。
4.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
以上内容双方同意确认属实。
甲方(企业公章): 乙方(签字): 委托代理人签字:
签订日期: 年 月 日 签订日期: 年 月 日
用人单位(甲方):新田县工业园规划建设指挥部
劳动者(乙方):盘亚飞(居民身份证号码: ) 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《合同法》等法律、法规、规章的规定,遵循平等自愿协商一致的原则,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同条款。
一、工作内容及期限:
甲方同意乙方在工业园规划建设指挥部办公室工作人员岗位工作,合同期限自并则自撤、并之日起自然失效。
二、工作时间及劳动报酬:
1、工作时间:双方同意,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,每月至少有4天休假,如因特殊原因,甲方延长工作时间,应安排乙方同等时间补休或支付加班工资。
加班补助参照甲方其他人员的补助办法执行。
三、基本权利与义务:
(一)甲方的权利与义务:
法规、政策以及本单位的规章制度和本合同条款规定对乙方进行管理,考核,并将考核结果作为续用、解聘奖惩的依据。
2、加强对乙方的思想政治教育和业务技能培训,为乙方提供必要的学习培训机会。
3、根据有关法规和政策,保护乙方享有的各项合法权益。
4、为乙方提供必备的工作条件及相应的劳动保护。
(二)乙方的`权利与义务:
方针、政策,维护国家和单位的利益,服从管理,听从安排,遵纪守法。
2、努力学习政治文化,业务技术和管理知识,不断提高自身的政治和业务素质。
3、忠于职守,努力工作,认真完成岗位制明确的各项工作及其他临时交办的工作任务。
工作、生活和学习培训等方面享有本岗位相应的待遇。
四、合同的解除、变更、续签:
1、在试用期内发现乙方不符合聘用条件或考核不合格的,甲方可解除本合同。
2、乙方在聘用期内不服从管理,不履行合同的,甲方可解除本合同。
3、甲方单位被撤消时,本合同自然中止。
法规行为、侵害乙方权益的,乙方可解除本合同。
5、经国家有关部门确认,甲方劳动安全无保障,卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的,乙方可解除合同。
6、乙方被正常调动工作或乙方主动辞退的,本合同中止。
乙双方任何一方要求解除本合同或本合同到期,需要续签合同的,均应提前一个月告知对方,经双方协商,在本合同书上签字解除(续签)合同。
乙双方任何一方需要变更本合相关内容,须经双方协商同意,并重新办理合同签订,签证手续。甲方任何一方违反本合同,给双方造成经济损失和其他损失的,应视情节承担违约责任。
五、双方在执行合同中发生争议:应主动调解,调解无效的,可申请劳动部门仲裁。
六、本合同一式两份:甲乙双方各执一份。
七、本合同自签字之日起生效。
甲方:新田县工业园规划建设指挥部(盖章)
法人代表:
乙方: 乙方手模或盖章:
订立合同日期: 年 月 日
甲方,
住所,
法定代表人,
联系电话,
乙方,
住所,
居民身份证号码,
联系电话,
上述各方经平等自愿协商,签订本合同以共同遵守。
一、劳动合同期限
1、本合同期限按以下第 条确定。
(1)有固定期限。本合同自 年 月 日至 年 月 日止,试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。
(2)无固定期限。自 年 月 日起,试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。
(3)以完成一定的工作(任务)为期限,自 年 月 日至工作(任务)完成时即行终止,工作(任务)完成的标准为 。
2、约定试用期的,试用期内,甲方有权对乙方的工作表现和能力进行考核,如经考核乙方被认定为“不符合录用条件”的,甲方有权随时解除本合同。“不符合录用条件”包括但不限于下述情形,
(1)乙方不能按时、按质、按量完成工作任务,或者未能通过甲方的试用期考核和表现评估,或被认定为不能满足劳动合同约定的岗位要求或岗位说明中规定的岗位职责的;
(2)乙方违反诚实信用原则对影响劳动合同履行的自身基本情况有隐瞒或虚构事实的,或在应聘时提供的个人资料是虚假的,包括提供虚假学历证书、虚假职业资格证明、假身份证、假护照、假户籍证明等个人重要证件以及虚假或伪造的离职证明、体检证明等;对工作履历、知识、技能、业绩、健康等个人情况说明与事实明显不符或有重大出入的;或个人简历、求职登记表等填写内容不真实的,或没有如实说明与应聘岗位相关的情况的;
(3)乙方与其他公司存在未尽法律义务,或与其他公司存在法律纠纷尚未处理完毕可能影响工作的;
(4)在甲方指定的机构所进行的体检结果不符合本行业所规定的卫生标准和体检要求的,或患有精神病或不适合从事劳动合同约定岗位工作的疾病或缺陷的;
(5)乙方曾受到其他公司书面警告或辞退等严重处分而在应聘时未声明的,曾被行政拘留或者依法追究刑事责任而在应聘时未声明的,或曾有、仍有吸毒等行为而在应聘时未声明的;
(6)隐瞒与其他公司存在劳动关系或竞业限制约定的;
(7)乙方在试用期内有任何违法违纪行为或受到公司任何类型的纪律处分的;
(8)乙方在试用期内存在工作失误的;
(9)乙方未能在甲方规定的期限内提供用于办理法定劳动用工手续的全部材料的;
(10)其他不符合甲方录用条件的情形的。
二、工作内容和工作地点
1、甲方聘用乙方在 单位(部门、项目)从事 岗位(工种)工作。乙方应依照本岗位岗位说明书的工作职责内容要求,按时完成工作质量与工作数量指标。
2、合同有效期间,甲方因生产经营需要,或按照乙方的实际工作能力与表现,可以调整乙方的工作岗位,乙方应予服从并签订劳动合同变更协议书。
3、乙方的工作地点为,。甲方的行业特点决定所属单位工作驻地或工程项目地点较易发生变动。合同履行期间,甲方需要调整员工工作地点的,乙方应予以理解并服从,甲乙双方按新的工作地点履行合同。
三、工作时间和休息休假
1、甲方根据乙方工作特点,按照国家和地方政府的有关规定并结合甲方生产经营实际情况,安排乙方执行标准工时工作制。甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时(不含午休时间),平均每周不超过四十小时。
2、经甲乙双方协商一致,乙方同意,甲方可以根据工作需要安排乙方加班;如乙方因工作需要确需加班,应及时向甲方提交书面加班申请,写明加班原因,在取得甲方的书面同意后加班,否则不视为加班。甲方安排或书面同意乙方加班的,甲方应当依照其加班制度和国家相关规定安排乙方倒休或支付加班费,法律法规规定可以不支付的除外。
3、乙方在合同有效期内的各种节假日、婚丧假、计划生育假、探亲假、公休假、年休假等,均执行国家有关规定。
四、劳动报酬
1、甲方为乙方提供的月工资总额为 元/月,其中,岗薪 元/月,绩效薪为元/月,试用期工资为本人合同工资总额的80%。绩效薪于每季度(或半年/年度)考核后,按考核结果发放。
2、甲方每月日(遇休息日或法定节假日提前)前向乙方支付工资,工资将由甲方支付到乙方的个人账户或以其他双方认为适当的方式支付。甲方作为扣缴义务人,应在支付乙方工资前代扣代缴其个人所得税和其他应缴税款,以及社会保险和住房公积金的个人应缴部分。
3、乙方工资的增加或减少。甲方按照企业工资制度,并依据乙方的岗位变动和工作表现、贡献等因素,依规进行调整。
4、甲方因工作需要安排乙方延长工作时间,或在休息日、法定节假日加班的,按照国家规定支付加班加点工资或安排补休。
5、甲方在终止或解除与乙方劳动合同后,一次性付清乙方的工资。
6、甲乙双方对工资支付的其他约定 。
五、社会保险和福利待遇
1、甲乙双方按照国家和省级人民政府社会保险有关规定,参加社会保险并缴纳各项社会保险费用。乙方个人应交纳的社会保险费用,由甲方在乙方的工资中代扣代缴。
2、乙方依法享受国家规定的各项福利待遇。
六、劳动保护和劳动条件
1、甲方按工作需要和岗位要求,为乙方提供必要的劳动安全保护用品,配备必要的工作设备,并提供保障乙方健康与符合劳动安全卫生要求的工作场所。
2、甲方有义务对乙方进行政治思想、职业道德、专业技能、劳动安全卫生和企业规章制度等方面的教育培训。
3、甲方对乙方从事有毒、有害岗位工作的,应当定期进行健康检查;对女性员工,应按国家对妇女权益保护的规定给予特殊保护。
4、乙方必须严格遵守安全操作规程,并有权拒绝甲方管理人员违章指挥、强令冒险的作业;对危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权对甲方提出批评、检举和控告。
5、乙方因工作遭受事故伤害或患职业病,甲方应及时救治,并按规定时间为乙方申请工伤认定和劳动能力鉴定,保障乙方依法享受各项工伤保险及相关待遇。
6、乙方患病或非因工负伤的,甲方应给予乙方享受国家规定的医疗和相应的医疗待遇。
七、劳动纪律
1、乙方确认已知悉并详细阅读甲方的规章制度及劳动纪律。乙方承诺严格遵守甲方的规章制度及劳动纪律,服从甲方的安排和决定,保管好甲方的全部资产。
2、甲方有权根据经营需要和国家法律法规的规定,制定或修改适用于乙方的包括员工手册在内的各项规章制度,乙方应当阅读、理解并予以严格遵守。如果乙方违反或拒绝接受甲方的规章制度,甲方有权依照规定对乙方进行处罚,直至解除劳动合同。
3、乙方因违反有关法律、劳动纪律和甲方内部规章制度而给甲方造成经济损失的,甲方有权要求乙方赔偿其损失,并有权依法对乙方工资进行扣减。
八、承诺与保证
乙方在此向甲方作出承诺并保证如下,
1、乙方在录用过程中向甲方提供的与本合同直接相关的基本情况与信息真实有效,在本合同中的陈述及保证亦是真实、准确和完整的。如有违反,将视为严重违反甲方规章制度,甲方有权立即解除本合同;
2、本合同存续期内,乙方将根据本合同所定条款和条件为甲方工作并尽其最大努力确保完成甲方委派的工作,不从事损害甲方利益的活动,不利用其在甲方的职务或职权直接或间接地为个人牟取私利;
3、未经甲方书面同意,乙方不得直接或间接地从事兼职,不论乙方是否因该兼职而获得报酬或者是否利用了在甲方的工作时间。该兼职包括但不限于,受雇于任何第三方或为任何第三方提供劳务,包括在该第三方担任合伙人、股东、董事、监事、高级管理人员、员工或顾问等职务,不论该第三方是否与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务;
4、乙方不能直接或间接地接受任何与甲方有业务关系或可能将有业务关系的人所给予的任何利益,包括但不限于佣金、回扣、折扣、小额赏金,无论是否以现金形式;
5、乙方应当赔偿并使甲方免受因乙方的过失或故意行为而导致的人身或财产的损失、损坏或损害。
九、保密义务
1、本合同存续期内,乙方对在甲方工作期间所接触到的和知悉的全部商业秘密承担保密义务,不得复制、不当使用、直接或间接向他人泄露或使他人获得公司上述商业秘密。无论本合同基于何种原因终止,乙方必须继续履行前款约定的保密义务,严格保守乙方在甲方任职期间所知悉的甲方的全部商业秘密。本款所述“商业秘密”包括但不限于,
(1)甲方的经营信息,包括但不限于经营方针、管理思路、公司发展计划、资本运作情况、新产品及服务项目情况、投资决策意向、市场分析、广告策略、现有客户及可能客户的名单与需求、营销计划、采购资料、产品服务定价及定价政策、进货渠道、产销策略、投标中的标底与标书内容等;
(2)甲方的技术信息,包括但不限于调查研究、模式、计划、汇编物、发明与创造、产品、配方、公式、设计、模型、方法、过程、程序、计算机程序及软件(无论是源代码或目标代码)、数据库、开发计划、研究开发记录、科研项目进度、技术方案、技术指标、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、操作手册、技术文档、技术、硬件配置信息、产量、设备变更、服务、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、图纸、样品、样机、模型、模具等,以及技术合作中第三方要求甲方保密的内容;
(3)甲方的管理信息,包括但不限于未公开的财务信息、人事信息、公司内部规章制度、工资薪酬信息、内部业务流程、物流资料、会议纪要等所有内部资料,以及其他列入甲方保密制度文件的秘密事项;
(4)甲方依照法律规定或者协议约定对第三方负有保密义务的信息;
(5)甲乙双方附件或者补充协议另行约定的其他相关保密信息。
2、乙方同意,如甲方要求另行签署专门的保密协议,乙方应予以签署并严格遵守保密协议的约定。乙方如有违反,应按照保密协议的约定承担损害赔偿责任。
3、乙方同意,本合同终止或解除时,无论其记录或存储在任何媒介上,乙方应立即向甲方交还其获得的有关甲方经营、技术和管理等保密信息的全部文件,包括但不限于报表、信件、图纸、工作证件、电子存储数据和任何其他材料。
十、通知
甲方向乙方发出与本合同相关的任何通知、协议或其他有关文件,以传真发出的,以传送确认为证,电文发出后1日应被视为收件日期;以电子邮件发出的,发件方邮件系统显示已发送,即视为送达,发件人电子邮件系统所记录的发出时间即为送达时间;通过邮局特快专递或其他快递方式寄出的,以邮局特快专递或其他快递的寄件人留存单据作为确认文本,交付邮局或快递公司后最迟7日应被视为收件日期,邮局特快专递或其他快递应发往下列地址,
乙方通讯地址,
电子邮箱,
电话,
若乙方上述联系方式发生变更,乙方应在变更之后三日内及时书面通知甲方,否则甲方视同上述已有联系方式为乙方的有效联系方式,向上述地址寄出文件即视为有效送达。
十一、劳动合同的履行和变更
1、本合同生效后,甲乙双方应当按照本劳动合同的约定,全面履行各自的义务。
2、经甲乙双方协商一致,可以变更劳动合同约定的内容,并以书面形式确定。由于工作调动而造成的工作岗位、工作地点和工资等变化,乙方应予服从并签订劳动合同变更协议书,此协议书与劳动合同具有同等法律效力。
3、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容;订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化的,按照规定办理。
十二、劳动合同的续订、解除和终止
1、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
2、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同,
(1)在试用期间,被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反甲方规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
(4)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系的,对完成本单位工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
(5)乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更合同而导致合同无效的;
(6)被依法追究刑事责任的。
3、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应提前30日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月的工资,
(1)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经甲乙双方协商未能就变更劳动合同内容达成协议的。
4、甲方有劳动合同法第三十八条所列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同。
5、甲方出现劳动合同法第四十一条所列情形需要裁减人员时,在依法提前30日向工会或者全体员工说明情况,听取工会或者员工意见,并向劳动行政部门报告获得认可后,可以裁减人员,依法与乙方解除本合同。
6、乙方有劳动合同法第四十二条所列情形之一的,甲方不得依照劳动合同法第四十条、四十一条的规定与乙方解除本合同。
7、乙方解除本合同,必须提前三十日以书面形式通知甲方,并按规定及时办妥工作移交,否则甲方不为乙方办理相关手续。乙方在试用期内提前三日通知甲方,可以解除本合同。
8、有下列情形之一的,劳动合同终止,
(1)劳动合同期满的;
(2)员工开始依法享受基本养老保险待遇的;
(3)员工死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(4)用人单位被依法宣告破产的;
(5)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
(6)以完成一定工作任务为期限的劳动合同,约定的工作任务完成的。
(7)法律、行政法规规定的其他情形。
十三、经济补偿与赔偿责任
1、有下列情形之一的,甲方应当向乙方支付经济补偿,
(1)甲方提出解除劳动合同并与乙方协商一致的;
(2)甲方依照本合同第十二条第三款、第五款规定与乙方解除本合同的;
(3)乙方依照本合同第十二条第四款规定与甲方解除本合同的;
(4)甲方依照本合同第十二条第八款第4项、5项规定与乙方终止合同的;
(5)除甲方维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,乙方不同意续订的情形外,劳动合同期满甲方终止本合同的;
(6)甲方被依法宣告破产或者被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散而终止乙方劳动合同的;
(7)法律、行政法规规定的其他情形。
2、经济补偿按乙方在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向员工支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向员工支付半个月工资的经济补偿。
3、乙方月工资高于甲方所在地上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
4、依照劳动合同法第四十六条规定支付经济补偿金的,经济补偿年限的开始计算时间自劳动合同法实施以后。
5、合同履行期间,一方违反本合同约定,应承担违责任,如给对方造成经济损失的,应根据其后果和责任大小予以赔偿;如因不可抗力造成本合同不能正常履行,以致给对方造成损失的,违约方可不承担违约责任。
6、乙方在合同有效期内违法解除劳动合同或因乙方原因被甲方解除劳动合同的,应承担以下赔偿责任,
(1)乙方违反服务期约定的违约金;
(2)乙方解除本合同的,凡由甲方出资培训和招收的人员,应向甲方偿付培训费和招收费;
(3)乙方违反竞业限制约定的违约金;
(4)对生产经营造成的直接经济损失。
十四、劳动争议处理
甲乙双方因履行本合同而发生争议,首先应协商解决,协商解决不行的,可向本企业的劳动争议调解委员会申请调解,也可自劳动争议发生之日起60日内,直接向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十五、双方需要约定的其他事项
1、甲方为提高乙方的工作能力和素质等,出资选送其培训学习,双方应另签订服务期协议。乙方违反合同及服务期协议约定时,应按约定承担对甲方的赔偿责任。
2、乙方从事的工作涉及甲方重要商业秘密和核心技术的,甲方依法与乙方协商签订劳动合同保密和竞业限制协议书,乙方不同意签订的,甲方有权调整乙方的工作岗位。
3、甲方依据劳动合同保密和竞业限制协议书约定,在本合同终止或解除时,乙方必须遵守国家竞业限制有关的法律规定,保守甲方的商业秘密和核心技术。已按劳动合同保密和竞业限制协议书约定领取竞业限制补偿金的,应按协议有关规定执行。
4、甲方通过民主程序制定的规章制度应告知乙方,要求乙方在签订本合同时知晓其中的内容,保证在履行本合同期间自觉遵守。
5、若乙方在本合同中注明的实际居住地址发生变更,应在五日内以书面形式通知甲方。若未及时予以通知,即以本合同记载的乙方实际住址为准。甲方有关合同文本等相关文件送达到该地址即被视为有效送达。
6、甲方的规章制度及如下协议,作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。
(1)
(2)
(3)
7、甲乙双方约定的其他内容,
(1)
(2)
8、本合同内容如有同国家法律规定相悖的,按照国家法律规定执行。
9、本合同由甲方盖章、法定代表人或法定代表人的授权代理人与乙方本人签字后生效。
10、本合同一式两份,各方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(公章),乙方(签字或盖章),
法定代表人或授权代表人,
(签字或盖章)
签订日期, 年 月 日签订日期, 年 月 日
厨师劳动合同范本
尊敬的厨师先生/女士:
鉴于贵公司与本人就厨师岗位进行了协商和沟通,并达成共识,特此订立本劳动合同,以明确双方的权利和义务,增进双方的合作关系。
第一条 合同目的
本合同旨在确立雇主(下称“公司”)与受雇厨师(下称“厨师”)之间的的劳动关系,明确双方的权益,规范工作内容和劳动条件,共同维护合同的执行。
第二条 工作岗位和职责
1. 厨师须按照公司聘用原则和招聘要求,履行与厨师工作相关的职责和义务。
2. 厨师需要具备与工作岗位相关的专业知识和技能,并在工作期间积极学习和提高职业技能。
3. 厨师需遵守公司的工作安排和工作时间的要求,并且在合理范围内承担额外工作时间的需求。
第三条 薪资和福利待遇
1. 公司将按照市场薪资水平和厨师个人综合素质,合理确定厨师的薪资待遇,并在符合法律和管理规定的前提下进行调整。
2. 厨师享有法定的社会保险、住房公积金等福利待遇,并参加公司制定的员工福利计划。
3. 公司将为厨师提供饮食、住宿等必要条件,并保证良好的工作环境和安全生产条件。
第四条 工作时间和休假
1. 厨师每周的工作时间为不超过48小时,按照公司的工作安排和项目需求,完成相应的工作任务。
2. 厨师有权享受法定的年休假、婚假、产假、丧假等休假制度,具体休假时间需提前向公司提出申请,并接受公司的审批。
第五条 保密义务
1. 厨师了解并同意对公司的商业秘密和涉及企业利益的信息保持保密,并严禁向外泄露或滥用。
2. 厨师离职后,应主动返还并删除相关的机密资料,并承诺继续履行保密义务。
第六条 纠纷处理
双方在劳动合同履行过程中如发生争议,应优先通过协商解决。若协商无果,则可向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。
第七条 合同变更和解除
1. 双方若需变更本劳动合同,应经过书面协商一致,并签订书面补充协议。
2. 合同解除条件包括但不限于厨师辞职、公司解雇厨师、合同到期等情况。
3. 在解除合同之前,双方应提前30天通知对方,并完成最后结算。
第八条 其他条款
本合同的附加条款将作为有效补充,并与本合同具有同等的法律效力,双方在签署本合同时视为已经同意本合同的所有附加条款。
第九条 合同生效
本合同自双方签字盖章之日起生效,并与双方签署的其他文件具有同等效力。
厨师: 公司:
日期: 日期:
甲方:__________________
乙方:__________________
电话:__________________
电话:__________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本用工合同。
一、协议期限协议期限为自_________年_________月_________起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容乙方同意按甲方工作需要,在岗位工作,履行职责,完成任务。乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。
三、劳动保护和工作条件甲方不为乙方交纳保险。突发病等)甲方不担负任何责任,工伤除外。
四、工作报酬合同终止时甲方为乙方提供的厂证、工作服、等等全部归还后方可结算工资,若有遗失或不归还将照价赔偿,在工资中扣除。
五、工作纪律1.乙方服从甲方的工作按排。2.特殊情况不能上班时需事先请假。3.爱护公共财产,保管好自己的工用具,发生丢失要给予赔偿。4.未经甲方允许,不得携带公司任何物品出岗。
六、聘用合同的变更、解除、终止(一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提前_______天以书面形式通知:完不成工作任务、考核不合格;打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;赌博、营私舞弊情节严重的;监禁等非法手段强迫乙方工作的。
七、违反合同的责任和争议解决合同一经签订具有法律效力。合同期未满,又不符合解除合同条件单方解除合同的,要承担违约责任。因解除合同甲、乙双方发生争议,应先由双方协商解决。协商无效的,可以向有关仲裁机构申诉。
八、其他本合同经双方签字后生效,本合同一式三份,甲、乙、集团人力资源部三方各执一份。
甲方(盖章):__________________
乙方(签名):__________________________
年________月________日________
年________月________日
劳动合同主要是指用人单位和劳动者之间确定劳动关系,明确彼此之间权利和义务的一种协议。用人单位在招一些劳动者的时候,签订的劳动合同一定要遵守国家政策和法规的规定。坚持平等自愿和协商一致的原则。那么劳动合同又该怎么写呢?今天在这里给大家带来的就是有关于劳动合同书的相关范文模板,希望可以对大家能够有所帮助。欢迎大家阅读参考借鉴。
甲方法定代表人注册地址,乙方性别,身份证号码。根据我们国家的相关规定,甲乙双方经过平等,协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同的所列条款。第一条合同劳动期限,本合同为六年期限劳动合同于2014年1月1日生效,其中试用期为三个月。第二点,工作内容第二条,乙方同意根据甲方工作所需担任总经理这个职务,乙方工作应该要达到相应标准。乙方每日工作时间八小时,每周工作时间40小时,执行综合计算工时工作制,乙方平均每天工作时间不得超过八小时。
平均每周工作不得超过40小时,执行不定时工作制,在保证完成甲方工作任务情况之下,乙方自行安排工作和休息时间。甲方在安排乙方加班的时候要符合法律法规的规定一放安排。延长工作时间应支付不低于工资的150%的工资报酬,甲方安排乙方休息日工作又不能够安排补休的,应支付不低于工资的200%的工资报酬。甲方安排乙方法定假日工作的应支付不低于工资的300%的工资报酬,乙方加班为工资基数的。甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作流程,工作范围和劳动安全卫生制度。
甲方负责对乙方进行职业道德,业务技术,劳动安全,劳动纪律和甲方规章制度的教育。甲方要按照国家和当地标准参加社会保险,要为乙方办理有关消费保险手续。乙方如果患病或非因工负伤的医疗待遇按照相关规定执行。订立本合同所依据的客观情况发生重大变化致使本合同无法履行的,订立本合同的法律法规规章发生变化的,当事人应该要求变更本合同应该将变更要求书面通知另一方,在15日之内书面答复对方。经过双方协商一致,本合同可以解除。
甲 方
乙 方
签订日期 年 月 日
甲方: 法定代表人
乙方:姓名 性别 身份证号码
出生日期 年 月 日
家庭住址
邮政编码
户口所在地 区 街道(乡镇)
根据《中华人民共和国劳动法》和有关法规、规章,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同条款。
一、劳动合同期限
本合同于 年 月 日生效,其中试用期自 年______月_______日至 年 月 日止。本合同于 _______年 月 日终止,有效 年。
二、工作安排
甲方有权根据经营和工作需要以及乙方的能力和表现,安排和调整乙方工作,乙方须服从甲方的管理和安排,并按照本岗位职责完成甲方指派的任务。
三、教育与培训
乙方任职期间,甲方应对乙方进行职业道德、业务技能、安全生产、劳动纪律和甲方规章制度的教育与培训。
四、劳动保护
甲方应为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,并为乙方提供必要的劳动工具,制订操作规程、安全卫生制度。
五、劳动报酬
甲方按本企业规定的工资发放形式和考核办法,每月15日(把现金人民币打到乙方建设银行的帐号)支付乙方劳动报酬,并按规定支付乙方有关补贴,乙方取得劳动报酬后,应按规定缴纳个人所得税。
六、有关福利待遇
乙方在本企业满工作一年以上,可享受带薪年假。
七、劳动纪律
甲方根据生产经营需要,依法制定劳动纪律和规章制度。乙方违反劳动纪律和规章制度,甲方有权根据规章制度进行处理,直至解除劳动合同。
八、劳动合同的变更
有下列情形之一的,甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续:
1、甲乙双方协商一致的;
2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法继续履行的;
法规、规章发生变化的。 九、劳动合同的解除
1、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应当提前10天以书面形式通知乙方:
(1) 乙方不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(2) 本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。
2、乙方解除合同,应提前15日以书面形式通知甲方,甲方应予以办理相关手续,但乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕或因其他问题正在被审查期间的情况除外。
3、有下列情形之一的,任何一方可随时解除本合同:
(1)在试用期内的;
(2)甲方未按合同约定支付乙方劳动报酬的,乙方可以解除本合同;
(3)乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的,甲方可以解除本合同;
(4)乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的,甲方
可以解除本合同;
(5)乙方被依法追究刑事责任的,甲方可以解除本合同。
十、劳动合同的终止
有下列情形之一的,本合同终止:
1、合同期限届满的;
2、合同约定的终止条件出现的;
解散的。
十一、劳动合同的续订
本合同期限届满前30日,甲方应将终止或续订劳动合同意向以书面形式通知乙方。甲乙双方同意续订劳动合同的,应续订本合同并及时办理续订手续。
十二、解除、终止合同的几点说明
工作设备、物品(包括办公用品、资料、钥匙、工服等)劳动合同书及其它物品。
2、乙方调离甲方时,自批准之日起3日内乙方如不办理调出手续,甲方有权按乙方自动离职处理。
解除后,三个月内,乙方必须将各项社会保险等关系从甲方名下转走,否则甲方将按有关规定处理。
十三、违约责任
1、甲方违约合同期内,若甲方无故解聘乙方,属甲方违约,对此造成的乙方经济损失,甲方应按规定给予乙方违约金 元。
2、乙方违约合同期内,若乙方无故中止合同,乙方应向甲方缴纳违约金 元,并返还在甲方工作期间由甲方出资参加专业培训的培训费。
十四、当事人约定的其它内容
甲乙双方约定本合同增加以下内容
十五、其他
1、本合同未尽事宜双方应协商解决。
法规发生变化时,按国家、北京市有关规定执行。
3、本合同一式两份,甲乙双方各持一份。本合同解释权在人力资源部。
甲方(公章) 乙方(签章) 法定代表人
或委托代理人(签章)
签订日期 年 月 日
一个符合法律规定的合同应该具备哪些特点呢?合同在保护个人权益方面扮演着越来越重要的角色。签订合同的目的在于对双方的行为进行约束,促使交易正常进行。以下文章将为您详细介绍“合同书”,让您领略其中的精彩,倍感惊艳!
2022标准版工地工程合同样本是网为大家提供及整理发布,其中里面内容可阅读参考学习。标准版工地工程合同样本能帮助到大家需求和解决方案,看完能有所启发及帮到您!内容下载可根据需要自行编辑修改,相关内容可进行关键字搜索。
发包方:承包方:甲方经相关部门批准,在 建盖砖混结构房 屋 层, 约 平方米。现经甲乙双方平等、自愿协商,达成如下承揽施工协议供双方共同遵守:
一、工程包工不包料。乙方自带全部建筑施工工具,自行进行建筑施工,乙方完成全部工程施工并清除室内全部建筑垃圾,甲方按建筑每层人民币 元平方米支付工时费,结算面积以双方验收时共同确认的面积为准。
二、工期自________年____月____日起至________年____月____日止。
三、工程质量及验收标准按双方确认的书面文件,无书面文件的按国家标准执行。
四、工程劳务费在浇地梁时付 元;
第一层浇顶时付 元;
第二层浇顶时付 元;其余款项在房屋验收、结算后扣除3%的保修金后一次性付清。发生的所有与劳务有关的税、费全部由乙方承担。
五、甲方主要义务
1、提供施工图纸给乙方,图纸经乙方签字后作为施工和验收的依据。
2、签收乙方提出的材料计划并按乙方要求的材料数量和质量提供各种建筑材料。
3、按约定按时支付费用及时验收。
六、乙方主要义务:
1、按甲方要求和建筑规范完成打地板、浇顶、砌砖、贴瓷砖(室内、室外墙面装饰)、腻子粉涂刮等工程,工程应达到甲方扫地即可入住坐房。
2、提前提出合理、合规范的材料用料计划交甲方购买,对甲方购买回使用的材料进行验收、签收。
3、为甲方提出、提供合理、合规范的施工方案和许多技术。
4、乙方负责出檐盖青瓦压高及室内半墙瓷砖(厨房、客厅、卫生间、楼梯走道)。
5、柱梁无凸凹无蜂窝,如出现柱梁空洞大,由乙方负责返工。赔偿经济损失。
6、房屋支砖粉刷平整度不得超过1公分。
7、标高3.42米,一层二层3.42米。
七、乙方必须合法用工,对所用工人负责完全的法律责任:乙方必须按安全生产规程施工、文明施工,施工过程中的一切安全事故责任由乙方自行负完全责任。
八、乙方应本着合理、合规的原则节约用材,造成返工、浪费的,乙方负赔偿责任。
九、工程按国家标准合格等级和双方书面约定进行验收、交付。
十、工程质量保修按国家规定执行,保修期________年,自验收合格后开始计算,在保修期内,乙方依法承担保修责任。保修期满,房屋无质量问题,保修金退还乙方。十
一、任何一方违约则赔偿对方因此造成的全部损失(含误工、诉讼、工程误期等)。十
二、本协议未尽事宜依据国家法律、法规处理,双方补充协议具有合同效力。十
三、此合同一式二份,双方各执一份,签字后生效发生法律效力。十
四、发生争议双方协商解决或依法诉讼。甲方(公章):_________
乙方(公章):_________法定代表人(签字):_________
法定代表人(签字):_________________年____月____日
________年____月____日
2022办公用品供货合同协议标准版是网为大家提供及整理发布,其中里面内容可阅读参考学习。办公用品供货合同协议标准版能帮助到大家需求和解决方案,看完能有所启发及帮到您!内容下载可根据需要自行编辑修改,相关内容可进行关键字搜索。
甲方:______________
乙方:______________
甲乙双方根据《民法典》及相关的法律法规之规定,本着友好合作、协商一致、共同发展的原则,就乙方向甲方采购办公用品及耗材事宜达成协议,自愿签定本合同且共同遵守。
一、规格、数量、单位、单价、金额
二、合作方式
乙方向甲方购买办公用品及耗材,乙方可以任意选择订单或传真订购方式,甲方应向乙方提供产品的送货及售后退换等服务。
三、价格条款
1、甲方应根据报价单(标书)价格提供产品给乙方,按照相同型号产品享受市场最低优惠价格执行。
2、每个月甲方可对采购清单根据市场情况进行一次价格更新,价格调整以书面方式通知,预期通知将计为下一个月。
3、乙方在接到甲方的价格调整通知后五个工作日内,给予最终确认(以书面确认单为准),如在规定时间内未接到确认单将视为已确认,更新价格确认即日起执行新的价格。
4、本合同货款单价已包括货物移交至乙方所需的一切税费。
四、支付方式
1、货到乙方指定地点,甲、乙双方共同进行验收,每个月结束前五个工作日内,甲方需提供乙方本月所需产品对帐清单及发票,经乙方核实后,按实际货款付清。
2、乙方可选择用现金、支票或转帐的方式来支付甲方的货款,甲方结算人员需持加盖甲方公章的结算委托书进行结算,乙方在未确认上门收款人员身份之前可拒绝付款。
五、交货方式
1、自本合同生效之日起,一般送货时间为两个工作日或以订单中乙方要求时间为准,如遇采购方有急用商品订单,则当日以最短时间针对乙方所订货物送到指定地点。
2、货到乙方后,乙方按送货单内容收货,确认产品符合要求后乙方在验收单上签字确认,月末结款时以验收单上产品数量价格为准,对于更换的产品需在验收单上注明,对于增加产品或价格有变动的产品,需另外填写验收单。
3、甲方应保证所提供产品为报价单中所规定之原厂产品,质量要符合报价单中规定的标准,如乙方发现甲方所售产品存在任何瑕疵,有权要求甲方进行换货。
六、违约责任
1、甲、乙双方如有一方违约,由违约方承担由此给守约方造成的经济损失,且守约方有权解除本合同。
2、甲方未按合同规定时间交货,每延期____日应向乙方支付总货款千分之三的违约金,但总计不超过总价的百分之五。
3、甲方未规定送货,乙方有权退货。
七、合同附则
1、本合同的任何修改或补充,只有在双方授权代表签字后生效,并成为本合同不可分割的组成部分,与本合同具有同等法律效力。
2、除非遇到不可抗力因素导致本合同不能履行,未经甲、乙双方一致书面同意,任何单方无权变更合同内容。
3、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,双方签字盖章之日起生效,有效期________年,到期后若双方未书面提出终止则合同顺延,继续生效。
4、本合同在履行中产生的各种争议,甲乙双方应协商解决,如协商不成,双方均可依法向甲乙双方所在地人民法院起诉。
5、对于本合同未尽事宜,双方可签订补充协议,补充协议与本合同有同等法律效力。
甲方:__________________乙方:__________________
法定代表人:______________法定代表人:______________
委托代理人:______________委托代理人:______________
电话:__________________电话:__________________
传真:__________________传真:__________________
盖章时间:______________盖章时间:______________
1、本工程质量标准按____年____月____日发布的____省《住宅装饰质量标准》执行。
2、工程验收分隐蔽工程验收、中间验收和竣工验收三部分,其中对隐蔽工程和中间验收应由甲、乙双方及时办理,以便进入下道工序施工,甲方如不能按通知时间到现场视作同意。工程全部结束后,乙方应通知甲方在____天内组织验收,填写工程验收单。如甲方因故不能在5天内参加验收,应及时以书面形式通知乙方,另定验收日期,甲方应承认竣工日期,并承担乙方的看管费和相关费用,验收合格签字后,结清工程余款,工程保修单即行生效。
3、如未经验收,甲方自行搬入家具或居住,则视为验收合格。
4、施工过程中双方对工程质量发生争议,由质检部门对工程质量予以验证,经验证工程质量不符合合同约定及质量标准的,验证过程支出的相关费用由乙方承担,如符合合同约定和质量标准的,验证过程支出的相关费用由甲方承担。
5、室内环境质量。乙方与甲方共同做到使用符合国家标准(国家质量检验检疫总局____年____月____日发布实施)的建筑装饰材料。工程完工后,乙方应根据国家质量检验检疫总局和建设部____年____月____日联合发布实施的”民用建筑工程室内环境污染控制规范”,进行室内环境的检测,并提供检测报告。检测费用根据建设部建办质____号文件精神,室内环境质量检测属装修装饰工程最后一个环节,应列入工程预算中,检测结果不合格,双方应分析原因,明确责任,责任方应承担由此产生的治理费用。
6、甲方如有特殊施工项目和特殊质量要求,双方应确认,并另签补充合同。
2022标准个人房屋出租合同样本是网为大家提供及整理发布,其中里面内容可阅读参考学习。标准个人房屋出租合同样本能帮助到大家需求和解决方案,看完能有所启发及帮到您!内容下载可根据需要自行编辑修改,相关内容可进行关键字搜索。
出租方(以下简称甲方): 承租方(以下简称乙方):
根据《中华人民共和国民法典》及有关规定,为明确甲、乙双方的权利义务关系,经双方协商一致,签订本合同。
第一条 甲方将坐落在 的房屋,建筑面积 平方米,出租给乙方使用。装修及设备情况: 。
第二条 租赁期限
租赁期共 个月,甲方从 年 月 日起将此房屋交付乙方使用,至 年 月 日止。
乙方如利用承租房屋进行非法活动,损害公共利益的。甲方可以终止合同,收回房屋。
合同期满后,如甲方仍继续出租房屋,乙方在同等条件下拥有优先承租权。 租赁合同因期满而终止时,如乙方确实无法找到新的房屋,可与甲方协商酌情延长租赁期限。
第三条 租金、交纳期限和交纳方式
甲乙双方议定年租金 元,计人民币(大写) ,交纳方式为 付;押金: 计人民币(大写) 。由乙方在 年 月 日交纳给甲方。
第四条 租赁期间的房屋修缮
甲方对出租房屋及其设备应定期检查,及时修缮,做到不漏、不淹、三通(户内上水、下水、照明电)和门窗好,以保障乙方安全正常使用。乙方在租赁期间,如出现房屋水、电、暖设施异常,甲方因积极修缮,以防止乙方财产遭受损失,如因甲方不予修缮造成的损失由甲方承担,乙方应当积极配合。
第五条 租赁双方的变更
1.如甲方按法定手续程序将房产所有权转移给第三方时,在无约定的情况下,本合同对新的房产所有者继续有效;
2.乙方需要与第三人互换用房时,应事先征得甲方同意,甲方应当支持乙方的合理要求。
第六条 乙方必须遵守当地暂住区域内的各项规章制度。按时交纳水、电、暖气、物业费用。水、电底数各是:水 吨,电 度。
第七条 违约责任
1.如甲方在合同期内,将房屋收回,违约责任由甲方自行承担,并赔偿乙方因此遭受的损失,甲方必须无条件退还乙方剩余房租,并赔偿三个月的房租作为对乙方的补偿。
2.乙方未履行本合同约定的条款,将支付甲方三个月的房租作为补偿。 第八条 免责条款
1.房屋如因不可抗拒的原因导致损毁或造成乙方损失的,甲乙双方互不承担责任。 2.因市政建设需要拆除或改造已租赁的房屋,使甲乙双方造成损失,互不承担责任。
因上述原因而终止合同的,租金按实际使用时间计算,多退少补。 第十条 争议解决的方式
本合同在履行中如发生争议,双方应协商解决;协商不成时,任何一方均可向房屋租赁管理机关申请调解,调解无效时,可向经济合同仲裁委员会申请仲裁,也可向人民法院起诉。
第十一条 其他约定事宜
第十二条 本合同未尽事宜,甲乙双方可共同协商。
本合同一式2份,甲乙方各执1份。从签字之日起生效,到期自动作废。
甲方(签字盖章): 乙方(签字盖章):
身份证号码: 身份证号码:
联系电话: 联系电话:
住址: 住址:
年 月 日 年 月 日
1.施工过程中,乙方施工人员应认真施工,不在标的居室内饮酒、随地吐痰,如施工人员吸烟必须远离易燃易爆物品。
2.乙方施工人员不得使用标的居室内已安装好的设施、设备(如炊具、洁具及其他设施、设备)(水、电、施工人员自备炊具、洁具除外)。
3.乙方施工人员不得使用明火做饭,不得在材料上堆放餐具,剩饭菜及弃物,应于餐后立即整理餐具,剩饭菜及弃物。
4.乙方应设置专门的垃圾堆放处,及时清运垃圾,并保持居室内的清洁和卫生。
5.安装地板、地砖后,乙方施工人员须着软底鞋在标的居室内施工,并严禁将尖利或腐蚀性或易造成地板、地砖染色的物品直接放置在地板、地砖上,所有物品均轻拿轻放,严禁在地板、地砖上拖动物品。
6.有违反以上第一条1、2、3、4、5项,甲方经过提醒、警告,乙方仍违反的,甲方可以每次扣除乙方_________元的工程款;如果因违反以上第一条1、2、3、4、5项给甲方造成损失的,乙方应赔偿损失。
7.如由于乙方或其施工人员过失,造成甲方设施、设备、居室已施工完成的部位的损坏或造成邻里,物业管理公司等第三方的设施、设备、居室的损坏以及其他因此带来的任何损失,由乙方负责赔偿或从工程款中扣除,并承担全部责任。
8.乙方在施工中要注意安全,如因乙方操作不当造成人员伤亡的,甲方不负任何责任。
2022旧设备买卖标准协议书是网为大家提供及整理发布,其中里面内容可阅读参考学习。旧设备买卖标准协议书能帮助到大家需求和解决方案,看完能有所启发及帮到您!内容下载可根据需要自行编辑修改,相关内容可进行关键字搜索。
出卖方:公司地址:法定代表人:
买受方:公司地址:法定代表人:
甲、乙双方经友好协商,就乙方购买甲方【】等旧设备事宜,达成如下协议:
第一条买卖设备名称、规格、数量、单价等
第二条设备资料
甲方向乙方尽可能提供与设备有关的现有的设备图纸等技术资料。
第三条设备验收
1、乙方应于双方在合同签字盖章后____日内先行验收设备,并在设备验收单证上签字,以示符合乙方质量要求。
2、乙方验收认可后,双方将上述设备进行封存。
3、乙方在设备验收单上签字无异议后,若在接受后再出现任何质量问题,甲方概不对上述设备承担质量瑕疵责任。
第四条设备交付
1、甲方于收到乙方按本合同约定的全部合同价格后____日内向乙方交付已验收的设备。设备自交付之日起全部风险由乙方承担,乙方应于甲方交付已验收的设备后【】日内将设备自行运走。
2、设备交付地址:【】,乙方自行承担包装、运费和保险将设备运走。
3、双方应在交付设备清单上签字,以示乙方收到上述设备。
第五条付款
乙方应于本合同生效之日起日内将上述设备的全部转让合同价格支付给甲方。
第六条违约责任
1、在本合同约定的合同事项履行完毕之前,乙方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的,甲方有权解除本合同。合同因此解除的,乙方应退还甲方已支付的合同价格,向甲方支付合同价格20%的违约金并赔偿甲方因此遭受的所有直接损失。
2、乙方无故解除本合同的,应退还甲方已支付的合同价格,向甲方支付合同价格20%的违约金并赔偿甲方因此遭受的所有损失。
3、若乙方逾期付款,应向甲方支付逾期额的日千分之一的违约金,逾期____日,视为乙方不再履行合同,应向甲方承担约定损失赔偿责任。
第七条其它约定条款
第八条在本合同履行中,若发生争议,由双方协商解决,协商不成,由甲方所在地法院管辖处理争议。
第九条本合同在乙方对上述设备先行验收合格并在验收单上签字之时生效。
第十条本合同一式四份,双方各执二份,具有同等法律效力。
第十一条本合同的附件为:
本合同附件是其不可分割的一部分,与本合同条款具有同等的法律效力,但与本合同条款相冲突的内容,本合同条款效力优先。
甲方:乙方:
法定代表人或授权代表:法定代表人或授权代表:
________年____月____日
本文网址://m.289a.com/shengrizhufudaquan/88924.html
上一篇:祝你生日快乐的英文句子简短
下一篇:最新趣味运动会加油稿(分享9篇)
“我们的姐妹情,情比金坚,何须假意勉强,生日快乐!”每个人的生日都有着特殊的意味,如果无法到现场祝贺生日,都会通过手机或者贺卡送上生日祝福语。如何让自己的生日祝福语更新颖别致呢?以下是小编收集整理的“租赁合同书12篇”,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。 出租方:承租方:经甲、乙双方充分...
“愿你撞过的南墙,都成为坦途,愿你遇见的绝望,都成为盛放。生日快乐!”生日对于每一个人都有重要的意义,人们在这一天都不会吝于送上自己的生日祝福语。有没有既能表达感情又新颖的生日祝福语呢?下面是由小编为大家整理的“聘请合同书”,希望能为您提供更多的参考。 随着社会的发展和教育的重视,家庭聘请家教成为一...
想要了解“招聘合同书”生日祝福语网的编辑为您整理出详细资讯,为了避免遗忘建议您记得收藏本页网址。随着法治精神的不断发扬,合同的使用越来越频繁。合同法是最具代表性的私法制度之一,也是现代社会契约规则的主要组成部分。...
所以合同需要涵盖哪些内容呢?随着老百姓的法律意识逐渐提高,合同的签订是双方“合意”的表现不能是单方意思表示的结果,这篇文章将带您从多个角度分析和探索“家教服务合同书”,为了避免遗失建议您将本页网址收藏好!...