焙烘师试用期总结(集锦13篇)
2025-12-20 焙烘师试用期总结<一> 焙烘师试用期总结
本人所在公司是一家茶叶批发商,曾梦想成为一名茶艺师。通过自己的努力和实践经验,得到了公司茶艺师的试用资格。经过三个月的试用期,本人对自己的表现及得到的评价做以下总结。首先,试用期间我深刻认识到了茶文化传承和发展的重要性。茶文化是中华文明的一部分,具有深厚的文化底蕴和历史积淀。作为一名茶艺师,不仅需要掌握茶艺技巧,还需要了解茶文化,传承和发展茶文化,推进茶文化的繁荣。
其次,试用期间我始终保持一颗谦虚的心态。茶艺是一门技艺,需要长久的练习和不断地学习。以往自己在茶艺方面的经验很少,和公司的茶艺师一比较便会发现自己有很多不足之处。我认为一个优秀的茶艺师必须保持谦逊的态度,一方面可以更好地接受他人的意见和建议,另一方面也可以在学习中不断优化自己的表现。
再次,我注重沟通,努力融入公司的团队。试用期间我认真聆听公司其它员工对于自己茶艺表演的建议和意见,和公司的客户进行交流和互动。这样一来,不仅可以提高自己在公司的认可度,还可以了解更多顾客的需求和意见,带来更好的服务体验。
最后,试用期间我通过公开比赛来切实展现自己的技艺和实践经验。一次比赛的机会似乎很小,但通过比赛,可以更好的锻炼自己的技艺,获取更广泛的认可。我认为,茶艺不仅仅是一门技艺,更是一种文化和审美素养的表现,希望更多的人能够了解和接受茶文化,推进茶文化的传承和发展。
试用期间虽然存在困难和挑战,但是我始终用一颗热爱、谦虚、学习的心态完成工作。在三个月的时间里,我喜欢茶,熟悉技术,和公司的其他员工和顾客有了更好的沟通和互动,更重要的是通过比赛锻炼了自己的技艺。我在这次试用期内坚定地踏上了茶艺的职业道路,希望成为一个更优秀的茶艺师来推动茶文化的发展和传承。
<二> 焙烘师试用期总结
弹指一挥间 我来康师傅已经快三个月,在这三个月的时间里,自己学到了很多以前没有的东西,这不仅是专业知识的积累,更是专业技能的提升。在此十分感谢公司的领导和前辈们对我的关照。
我深刻地体会到了公司从老总到同事踏实认真的工作态度,让我更加的警惕自己,把工作做好做细.每个公司的制度和规定在细节上虽稍有区别,但大体方向和宗旨却都相同.所以,很快我就适应了这里的工作流程,尽量配合大家的工作.虽然也有一些不当之处,但是我都积极改正,避免再犯.所以,很快的,我就融入了沁园这个大家庭,并认真做好自己的本职工作.我喜欢这里,并且很愿意把这里当作锻炼自己的平台,和公司共同发展,做出自己最大的贡献. 对我而言,不论在哪里,在哪个公司,只要我能有幸成为其中的一员,我都将以饱满的热情,认真的态度,诚恳的为人,积极的工作融入其中.这是作为一个员工基本的原则.团队精神是每个公司都倡导的美德.我认为,公司要发展, 彼此的合作协调是很重要的.没有各个部门和各位同仁的相互配合,公司的工作进程要受到阻碍,工作效率会大打折扣,公司效益自然会受损.这样对公司和个人都无益处.
在沁园,我的主要职责是营销中心内勤,负责统计各区业务人员的工作汇报、每月费用报销的初步审核。同时,负责与各区经销商核对每月的帐务,资料和信息的传递。
三个月来,我更是体会到,工作时,用心、专心、细心、耐心四者同时具备是多么的重要。就拿每月和经销商对帐来说吧,我要用心的做出近百家经销商的帐务,专心的做好每一家经销商的帐,细心的做好各经销商的每一笔帐,耐心的与各经销商对好每一项帐目。
在工作过程中,我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性,一是向书本学习,坚持每天挤出一定的时间不断充实自己,端正态度,改进方法,广泛汲取各种“营养”;二是向周围的同事学习,工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;三是向实践学习,把所学的知识运用于实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,提高自己,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。
要做好一份工作,我认为最重要的是要有责任心,有了一份责任在身上,就会努力去完成它,并完成好,这样爱你的工作,你的工作就会喜欢你。公司常宣导大家都要做到:认真做好自已的本职工作。这就是一种无形的责任,鞭策着我,朝着这个方向努力,不断改进,不断提升。
有首歌唱得好“看成败人生豪迈,只不过是从头再来.”我对它的理解就是:如果成功了,不要骄傲,继续努力,以便取得更大的成功;如果失败了也不要气馁,总结失败教训,争取下次成功.不论怎样,在工作和生活中要始终保持积极乐观的态度,才能工作的更好,生活的更精彩.
一年前,一群大胆创新、勇于开拓的人们在这片荒芜的土地上,开始了艰难的旅程,而我也希望能成为这艰难孤独旅程上一分子。我会用我的乐观豁达为将这艰难的攀登变得轻松活泼,将这孤独的旅程变得甜美珍贵而奉献自己的所有力量。
在这三个月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,各方面均取得了一定的进步,现将我的工作情况作如下汇报。
记得初次应聘时,我对工业园的认识仅仅局限于企业的聚集地,对招商主管一职的认识也仅局限于从事入园企业与各行政机关的协调工作及工业园的网站维护上。除此之外,便一无所知了。所以,试用期中如何去认识、了解并熟悉自己所从事的行业,便成了我的当务之急。
<三> 焙烘师试用期总结
试用期工作总结
一、背景
进入公司以来,我作为新员工,全身心投入到工作中。过去的X个月,我经历了从适应新环境到逐渐熟悉并掌握工作的过程。现在,试用期即将结束,我希望通过这份总结,详细地回顾这段时间的工作与成长。
二、工作经历概述
在这段时间里,我参与了多个项目,包括XX项目、YY项目和ZZ项目。每个项目都给予了我不同的挑战和机会,让我在实践中学习和成长。
- 在XX项目中,我主要负责数据收集和整理工作。通过这个项目,我学会了如何高效地处理大量数据,提高了自己的数据处理能力。
- 在YY项目中,我参与了项目策划和执行的全过程。这个项目让我对团队协作有了更深刻的理解,也锻炼了我的组织协调能力。
- 在ZZ项目中,我承担了与客户沟通的重要职责。这个过程不仅锻炼了我的沟通能力,还培养了我处理突发状况的能力。
三、专业技能提升
试用期间,我积极提升自己的专业技能,包括但不限于以下几个方面:
- 数据分析技能:通过实际工作,我熟练掌握了Excel、Python等数据分析工具,能够独立完成数据处理和分析工作。
- 项目管理能力:在参与的项目中,我学会了如何制定项目计划、分配任务、监控进度并及时调整。
- 沟通与协调能力:在与客户和团队成员的频繁沟通中,我的表达能力和协调能力得到了很大的提升。
- 解决问题的能力:面对工作中遇到的问题,我学会了分析原因,寻找解决方案,并不断优化工作流程。
四、工作态度与团队合作
工作态度方面,我始终保持积极进取的心态,遇到问题不退缩,勇于承担责任。在团队合作中,我始终认为团队的成功高于个人的成功,因此始终以团队利益为重。例如在YY项目的执行过程中,当团队遇到困难时,我主动提出解决方案并积极协调资源,最终帮助团队成功完成了项目。我也非常重视与同事的沟通交流,认为良好的沟通是团队协作的基石。在工作中,我始终保持开放的心态,乐于倾听他人的意见和建议,不断完善自己的工作。
五、未来规划与展望
在未来的工作中,我希望能够继续深入学习专业领域的知识和技能,不断提高自己的工作效率和质量。同时,我也希望能够为公司创造更多的价值,为实现公司的长远发展贡献自己的力量。具体而言,我计划在以下几个方面继续努力:
- 专业技能提升:计划学习更多的数据分析方法和项目管理工具,提高自己在相关领域的专业能力。
- 团队合作与领导力培养:希望通过更多的团队合作和项目经验,提升自己的领导力和团队协作能力。
- 业务拓展与创新能力:寻求机会参与更多的业务拓展和创新项目,以开拓视野并激发个人潜力。
六、结语
过去的X个月是充满挑战与机遇的时光。我深知自己还有很多需要学习和改进的地方。展望未来,我将继续努力、不断进步,以实现个人与公司的共同成长。
<四> 焙烘师试用期总结
根据岗位职责的要求,我的主要工作任务是
(二期招商画册的设计制作及参加相关展会等;
(2)日常接待工作;
(3)相关活动的策划及筹备;
(4)担任讲解工作;
(5)领导交办的其他工作。
通过完成上述工作,使我认识到一个称职的招商主管应当具有良好的语言表达能力、流畅的文字写作能力、网站建设维护能力、大型活动的策划及筹备能力。目前我在网站建设、大型活动的策划方面存在不足。在网页制作的过程中我发现,Frontpaeg根本无法适应精美网页的制作要求,于是重新学习了新的网页制作软件DreamweaverMX及图形处理软件FireworksMX。目前我已熟悉了上述软件的常用功能并能运用其进行基本的网页制作及图形处理。为了让自己做一个称职的招商人员,我阅读了网上的部分策划案例,以便在以后的策划工作中有所帮助。
20xx年又是一个充满激情的一年,在今后的工作中,我将努力提高自身素质,克服不足,朝着以下几个方向努力:
1、学无止镜,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种招商引资知识,并用于指导实践。
多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。
热情、细致地的对待每一项工作。
<五> 焙烘师试用期总结
学管师试用期工作总结作为一名学管师,试用期是我们进入工作后必须经历的一段时间。这段时间不仅是我们自我检验工作能力和专业素养的重要时期,也是学校、领导和同事了解我们的机会。在试用期结束之际,我回顾了我过去的工作,总结了以下几点。
一、了解学生
学生是工作的重心。在试用期的前几天我参观了学校,认真观察、了解每一名学生的情况,特别是关于他们的学习状态、生活习惯、性格以及家庭背景等。这样有利于更好地制定后续的工作计划,有针对性地指导学生的学习,协助学生克服遇到的困难以及提高他们的学习兴趣和成绩。
二、追求专业能力
作为一名学管师,在试用期间我积极参与教学活动,拓宽教学和管理知识面,不断提升自己的专业能力。同时,我也认真研究教育、心理学、管理以及学生学习方法等方面的书籍。这有助于加深自己的知识储备,为学生提供更好的教育服务。同时,我也缺乏实践经验,从同事们那里借鉴和学习了很多经验。
三、有效的管理和指导
试用期间,在管理上,我尽力营造和谐的教育环境,探索有效的工作方法,提高工作效率。对学生的行为举止进行培养,及时解决学生的问题,满足学生的需求。并通过家长会议、学生讲座等形式与家长沟通,切实了解学生学习情况和问题。这种方法在管理和指导中非常有效,能够更好地实现管理员和教员之间的有效合作,并增强校园与家庭之间的联系。
四、团队合作
试用期期间,我积极参加团队建设,和同事们共同解决遇到的问题,在合作中学习和成长。在团队开会中,我提出自己的问题和想法,并接受同事们的意见和建议,以持续提高我的工作质量。同时,也学会了与不同的同事进行有效的交流和合作。这些合作极大的帮助了我赢得了同事、学生和领导的信任和认可。
总结
在学管师试用期间,我秉持着“认真、负责、专业”的态度,积极适应、主动学习和不断创新的心态,取得了良好的工作成绩。同时,也意识到自身的不足,需要在工作中持续探索、不断学习和进步。我希望自己能够在以后的工作中,继续不断改进自己,提高工作能力和业绩表现,为学生和学校贡献更多更好的服务。
<六> 焙烘师试用期总结
今年2月,我通过人才招聘,在xxx公司得到了自己的第一份工作,带着对事业的激情和对新生活懵懂的情愫,我走上了公司行政人事部的工作岗位。作为一名尚未走出大学校门、专业并不十分对口,且没有任何工作经验大学生来讲,一切都是陌生而新鲜的。工作中,我一直虚心求教,恪尽职守,努力做好本职工作。在过去的一年里,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺,对于每一个追求进步的人来说,都免不了会在年终岁未对自己进行一番盘点,也算是对自己的一种鞭策。现将上半年个人工作总结如下:
一、人事管理方面
1、做好人事年度工作计划,制定并落实相关人事管理制度
初到公司,适逢结构重组,xxx结合自身环境制定了与公司发展及执行相匹配的一系列人事管理制度,并由我负责公司的考勤统计工作。在执行过程中,我能够尽快适应公司的政策安排,尽可能做到实事求是地统计考勤,每月初以统计数据为依据,及时为员工饭卡进行充值,为大家做好后勤保障工作。
2、归档人事档案
我知道,及时更新各兄弟公司及相关往来单位的通讯资料对于公司的业务发展有着至关重要的作用,因此我从未把人事档案详尽、准确的归档整理工作当成一般的人事工作来对待。我能够做到分别以纸板和电子版备份,严格审查全体员工档案,对资料不齐全的一律补齐,并及时将最新的信息复印并分发给xxx公司各位领导及办事员备查使用。
3、为员工缴纳社保费及住房公积金,管理人才、社保及公积金帐户
由于我本人也是刚刚参加工作,对社会保险、住房公积金以及人事局人才档案管理工作的具体政策和执行程序可以说完全不熟悉。面对每个月的报表和一年里频繁的人事增减变动,我知道只有做到勤问、勤学、勤动脑、勤动手才能胜任这项工作。社会保险、住房公积金和人事档案工作完成的好坏直接关系到每一位员工切身利益的得失,关系到企业信誉的优劣以及企业与员工之间关系的和谐与否。公司领导将这样举足轻重的工作交给我,是对我工作能力的信任和考验。为了不辜负这份信任,我大胆工作,不懂就问,得到了多位负责人事管理工作和财务管理工作前辈们的指导和帮助。此外,我自己也常常浏览政府服务部门的官方网站或通过现场请教政府办事员的方式学习提高,得以进一步开展工作。如今,我已经能独立并熟练地完成社会保险、住房公积金和人才这三部分人事任务的常规性工作。这是与每位同事地积极配合和热心帮助分不开的。
4、招聘新员工
根据业务部的实际需要,人事部在8月伊始有针对性地、合理地进行了员工招聘工作。回想起半年前的求职经历,我认为自己有义务尊重每一位求职者,以公司的利益和需要为出发点,以公开、公平、公正为选拔原则,把好公司引进人才、择优录用的第一关。我能够做到对每一位应聘者的简历进行认真的筛选,对每一位有机会前来面试的应聘者报以最热情的对待,为公司领导进一步择优录用新职员奠定了良好的基础。
以上是我的个人工作总结,在接下来的工作中,我会做好20xx年工作计划,最后,感谢各位领导能够提供给我这份工作,使我有机会和大家共同提高、共同进步;感谢每位同事在这一年来对我工作的热情帮助和悉心关照。
<七> 焙烘师试用期总结
短暂又漫长的试用期里,我认真学习公司章程,严格履行个人职责,让领导放心,使业主满意。总结如下:
一、勤奋学习,总结提高
刚进入魅力保修中心,我就被委以重任,作为10、11区现场维修分管工程师。面对着352户业主,第一次接触服务类职业的我,对业务不甚熟悉,不免对工作产生担心和忧虑——很多地方不是很懂,让我一方面感到隔行如隔山,另一方面又觉得任重而道远。
但这种担心随着领导的关心和同事们的帮助很快便烟消云散了。遇到困难,大家都很耐心的教导:无论是带业主验房、检查验房单问题点维修,还是反馈通知业主复验签字、发布晨会,或者写函发函、基本礼仪和现场取证照片采集等,都得到了各位同事的支持,尤其是前台信息员,屡次慷慨相助。大家知道我是初来,对我特别照顾,每次都有人善意提醒我别遗漏,甚至手把手教我怎样消单及关闭问题点等......一切的一切,让我很感动。哲人说过,完美的团队是取得成功的保证,在魅力这个大家庭里,我深深感受到了这一点。
为了迅速融入,我随身携带着小笔记本,同事提醒某事,便当场记下,此后时常翻看,以此警醒;经常总结自己的不足,学习别人的长处,提高自己的业务水平。从不懂到懂,从初通到细致,受到了不少业主的赞扬和支持,让我非常开心,觉得自己的努力得到了回报。
二、敬业爱岗,热情服务
刚到10、11区负责,正好是集中交付。
带业主验房时,我认真回答着业主提出的每一个问题,并详细讲解小区的规划、室内装修材料品牌以及和房屋保养注意事项。对于业主提出的不满意处详细记录,并及时将验房单问题点派发给各分包单位进行维修;对完成的问题点通知业主复验,在验房单签字。大多业主对我们的服务都很满意,我们的劳动得到业主的称赞,也是为xx团队增添了一抹亮色。
房子交付完毕后,随着业主入住率的提高,报修的问题点也越来越多了。每次收到报修后,我都迅速前往现场查看,确定非人为损伤,填好维修方案并告知业主,然后派单给工人安排进入业主家维修,完成任务后给业主签字确认。继而一直负责进入房修平台进行消单,在公司cm网关闭问题点。
三、秉公办事,真诚待人
有时候业主不注意造成的人为损伤,如某家养花浇水,导致地板膨胀变形,打电话抱怨是我们用材质量问题。遇到这种情况,我在现场勘察后便加以解释,无论业主大声咆哮还是冷嘲热讽,我都以诚挚的态度对之。
圣经上说过,当别人怒火燃烧的时候,你唯有平静对待,才能使其熄灭。业主大多会被我们的态度所感化,我相信用一颗真诚的心对待别人,人家也会设身处地为你着想。公司的制度不能乱,唯有自身不乱,他人方莫能使之乱。
四、严谨细致、律人律己
每到业主家,无论主人在意与否,必穿鞋套,人家客气说房屋乱,不必是一回事,个人是否遵守公司制度又是一回事。
某次在一家维修,主人性格开朗,看起来是文化人士,自己抽烟的时候也给施工人员递上,我坚决制止不能在业主房中接烟、抽烟。主人劝规矩不外人情。我对答人情不坏规矩。主人大笑,不再勉强,称赞我们xx自律者,人恒敬之。五、情系业主,及时反馈
抱着为业主着想,以业主为中心的服务思想,每次维修后,我都致电询问业主是否满意,哪些需要改进提高。经常跟业主交流,也增进了彼此间的信任与了解。
有时候热情的业主还要赠予某些小礼物,如矿泉水、小零食之类,我深表谢意,一律不取为大家服务是我的工作职责。还有业主在魅力论坛上发帖表扬,甚至写诗相赠飒爽英姿气凛然,
谈笑之间解忧难......情系千家志万里,谁说女子不如男?如此雅意,只能谢其厚爱了。 我虽然年纪较轻,工作阅历不太深,经验有限,但我会发挥年轻人的好学勤快、吃苦耐劳、精力充沛等优势,努力成为一个优秀的人才,为公司的发展贡献自己的力量。在领导和同事的关怀下,我将更有信心做好10、11区维修工作。篇二:技术工程师试用期工作总结 试用期工作总结
带着对未来美好的憧憬和希望,踏上了新的征程,我加入了****方案设计,一个平凡而不平庸的岗位。伴随着充实紧凑的工作生活,三个月的试用时间已经过去了。在这一段时间里有工作上的收获,知识的丰富,经验的增长,同时也发现了自己很多的不足之处,总结经验,吸取教训,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,我已经逐渐适应了周围的生活与工作环境,对工作也逐渐进入了状态,在各方面均取得了一定的进步,现将我的工作情况作如下汇报。
经过入职培训后,我成为一名试用期员工,进入公司初期,我参加了由技术部刘强主讲的关于公司的理念与安保方案设计的方法及步聚和方案编写规范的培训课程;让我更加深入了解公司的理念,*******模式;也深入了解到一些关于****的步聚与方法,******的可能性,及对****的步聚、细节与方法;
在这些理论知识基本搞懂之后,我参与了*****的调研,并作****,列出****,并根据公司的理念有针性的提出解决对策,然后进行初步规划设计,经过讨论后对方案进行整合,同时为深化设计做准备。
之后还参与了****、****、****、****、****等**项目的现场调研,并根据调研结果进行****,列出****,提出解决对策,然后进行初步规划设计;其中我还参与了****、****这两个项目的深化设计(包括画深化设计图纸,编写方案书等);其中****项目的我还制定了施工计划。 方案设计是我工作的重点,我根据销售及现场调研取得的信息进行方案设计,包括画技防图纸、物防图纸,制定初步规划方案书,画深化设计图纸,制定深化设计方案书等;这些工作都在技术部***的带领下有序进行,每个环节我都有参与其中,我的部分工作中有缺憾和不完善的地方,比如在方案设计时考虑的不够仔细、全面,但在***的指导下和同事的协助下,基本得到了改善并起到了较好的效果。我个人的工作能力,也在不断完善的工作中得到了很大程度的提高,同时也得到了同事们的认同。
在****我还参加了**的新员工培训,经过一天的培训,让我了解了**的发展历史,获得的荣誉,取得的成就,以及往后发展的方向;也让我了解了**的架构和各部门的职责。虽然是短短的一天培训,却让我为能够成为一名**人而感到骄傲和自豪。
在进入****以前我对**的认识都还只停留在监控摄像头的这一层面的理解上,完全没想过在事件发生之前完全可以通过一些安防手段去避免甚至预防,这样的**措施对人所造成的伤害和损失是最低的。公司的理念、模式,让我得到了很大的启发。在公司的这段时间里,我学到了很多,感悟了很多。看到公司良好的发展势头,我深深地感到骄傲和自豪,因此我更加迫切的希望能以一名正式员工的身份为公司工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的价值,和公司共同成长。我一定会用谦虚的态度和饱满的精神做好我的本职工作,为公司创造价值,与公司一起展望美好的未来!
<八> 焙烘师试用期总结
经过三个月的试用期,我有幸成为了一名叉车工程师。这段时间,我兢兢业业地工作,收获颇丰,同时也发现了自己的不足之处。首先,我认为一名合格的叉车工程师需要掌握一定的理论知识。在试用期内,我认真学习了叉车的基本结构、原理及操作方法,熟悉了各类叉车的特点和使用范围,也了解了相关的安全知识和操作技巧。这些基本的理论知识让我能够顺利地进行叉车操作,更能够在工作中出现问题时及时解决。
其次,叉车工程师需要具备良好的沟通能力。在工作中,我需要与其他部门的同事进行沟通,了解他们对叉车的需求,并为他们提供相应的服务。同时,在与仓库工人接触时,我也需要着重表达自己的意图,确保二者的想法一致,这样可以大大避免操作上的失误和冲突。
此外,还需要具备即时应对能力,随时熟练应对各种突发情况。在试用期间,我曾遇到过卡车无法进入仓库,货物需往卡车上运输的突发情况,需要在短时间内找到有效的解决方法。我根据自己的经验和知识迅速制定了解决方案,顺利地完成了工作。
在这个试用期间,我也发现了自己的不足之处。首先,在实际操作中,我常常需要花费更长的时间进行设备维护和保养,如果我能提高设备维修保养方面的技能,便可提高操作效率,从而增加个人和企业的产出。其次,我需要更多地了解库房和物流方面的知识,认真学习提高自己的专业水平,以便更好地服务于公司,切实提升实际效益。
总结来说,三个月的试用期让我更深刻地认识到了“细节决定成败”的道理。我将持续努力,提高自己的能力,成为一名优秀的叉车工程师。
<九> 焙烘师试用期总结
工作和学习,现对于目前公司所面临的市场形势和我所展开的销售工作做一些总结和分析。如有不妥之处,敬请谅解指正。试用期转正工作总结自从8月份以来,我这段时间详细的研究了公司的销售报表和销售产品,发现:
1) 公司的销售额从5月份的100万左右到6月份的170万左右到7月份的近300万左右,从销售额上来看,销售业绩是有了一部分的增长,但从销售单价和销售利润来看,却处于下滑的势态;
名利佳、盈东,也有业务往来,但综合经销商分析来看,以上经销商尤其是比较大的经销商,从我司的拿货一般局限于重庆铬酐(黑桶)和inco的硫酸镍和氯化镍之类的产品,其余的几乎很少拿货,而以上产品几乎可以说是保本或亏损销售,毫无多少利润可言;
从以上三点问题综合分析来看,我们公司所面临着以下经营问题:
第一、销售额和利润的问题
我们公司在七月份的销售量的增加和市场占有率提高的情况下,利润并没有提高或得到改善;其实这种销量和市场占有率的提升,并没有实际太大的意义,甚至可以说是极为危险的现象。我们可以想象:一家销售额很高但利润率很低的公司,利润率一旦降下来,会不会产生巨额亏损?
从公司目前的形式来看,我们公司目前内部在管理上可供压低的成本已经很少,而外部的市场压力会越来越大,我们的销售额一旦做起来,首先会引起竞争同行的注视,没有任何人愿意把碗里的饭无偿的分给别人,在这种情况下,竞争同行肯定会调整销售策略和产品价格,来抢占客户资源。其次,销售人员和公司,亦会迫于销售额和市场的压力,拼命的降低售价或付出更大的销售成本来争取客户,本身来说,公司的产品售价已经没有任何可以再压缩的空间,一旦迫于市场和销售额的压力再次压低价格和提高销售成本的话,那么销售额越高,利润就越低,也可以说是亏损越来越大。
第二、有关客户的管理和控制的问题
一流企业做规则,二流企业做品牌,三流企业做市场。对于广东市场,包括(深圳、东莞)除高力和华创之外的电镀材料企业来说,目前还都在为做市场而努力,尤其是在深圳、东莞两地,对那些不入流的小经销而言,为了在做市场而生存,他们的目的就是为了追逐利益的最大化。因此,没有任何忠诚信任可言。但是以目前的市场形势来看,他们又是我们公司的主要针对客户,因此,我们公司没有办法完全笼络和控制这些小经销商,以我们公司目前的客户
第三、有关产品线和优势产品的问题
纵观我们公司从开业以来的产品销售情况,可以看出,我们公司的产品主导销售一直是以重庆铬酐、nico系列产品为主,其它只是小量销售,即使以上主导产品也是主要以小量销售为主,同时,以七月份到8月上旬的销售情况来看,我们公司在产品经营存在:
硫酸镍)一直缺货,做代理或贸易关键的一环就是产品供应的稳定性和持续性。由于我们公司反复缺货,会在一定程度给经销商一种投机、实力不够的不良印象;
好销了就涨价的印象。
3、产品的问题:记得我刚来公司的时候,x总说过一句话:做贸易,关键是拿到什么样的货。没错!这句话是做贸易公司的基本道理,但是,反过来看,公司目前的现状,优势产品在哪里?我们究竟拿到了什么样的关键产品?我们目前认为好销的优势的,其实销售出去都是亏损的。而且,目前有些产品《片碱》的价格一压再压,可以说远低于进货价格,销售依然无人问津,这些又说明了什么呢?
综合以上几个方面,我个人认为,公司目前处于一个关键的时期,首先对内来说,公司没有明确的发展计划和阶段性的经营目标。同时在前期的发展过程中公司没有逐渐形成自己核心竞争力的趋势。对外来说,目前的市场是步履维艰,困难重重。此两种现象如果不能解决,我们公司下一步的发展会存在着极大的困扰。明确的发展计划和阶段性的经营目标不是说今天挣多少钱明天挣多少钱的问题,而是企业如何生存,怎样生存的更好的问题。所谓的核心竞争力是企业应对于市场和竞争对手的优势所在,我们公司目前的优势在哪里呢?贸易公司的本质决定了我们在竞争中应该抓住最基本的东西---产品和市场。目前我们所销售的产品也是在广东市场上比较有一定知名度的,比如重庆铬酸,inko产品等。而这些产品几乎都是高力和华创经过一定的时间逐渐做出来的知名度,前期的市场推广期,别人付出了很大的代价,现在的收获期,肯定是不会让我们公司来获取他们的市场果实。可以说目前在广东市场上好销售的产品,他们都不会让我们公司来染指并获取利润。因为这些都是他们的劳动成果。不管是目前还是将来我们针对客户,用目前好销售的产品作为主打的话,我们都不会有什么优势。而且由于目前的产品不存在营销技巧和市场推广的问题,因为几乎所有的品牌都得到客户的一定认同,只不过是谁价格高低的问题。但是在价格上我们也没有什么优势,举例来说:重庆铬酸,我们的进货价是x元/kg。而已华创的目前市场报价是x元/kg。
更可担忧的是,我们尽管目前没有赢利产品售出去并在亏损,但是还是要做。一方面是我们不停的从上游厂家拿不能赢利的产品,另一方面我们又对于下游客户不停的销售,再加上需要付的销售费用和中间的人工成本,可以说我们是自己贴钱帮上下游厂家打工,因此亏损的雪团也会越滚越大。我记得我第一次去总公司的时候,董事长说:办公司不是拿来亏的。这句话我现在还记忆犹新。
<十> 焙烘师试用期总结
20xx年对于我们来说都是个充满挑战的一年,房地产市场政策连连,对策不断,变化莫测,对于我自己来说更是应该克服自身的缺乏,根据市场的要求不断的提高自己的综合素质,大胆创意,精益求精,唯专唯精。对于此以下是我对自己20xx年的一些要求:
在屡次的会议讨论上或者是培训课上,明显的意识到自己的语言表达能力的这个弱点,尤其是对自己不专业的地方,应该通过学习,和大家的交流和沟通,通过自己的分析和判断,准确的表达自己想要表达的意思。
创意是设计的灵魂,创意也是设计师用来最直白的表达自己工作能力的方式,各个工程都有它自身的特点和工程优势,准确的表达工程所要传达给受众的信息是设计至关重要的,所以设计最重要的就是设计对象本身的功能性,这个功能性要通过我们新颖的、有创意的、并且准确的传达给受众是我们经常会考虑的问题,同时这点也是在设计领域里一个围绕产品不变的准那么,在这点上,我想也是我今年要继续坚持学习的重点,大胆创意,大胆的表现。都说知识学得越多越好,就像刘总说的,筹划行业是个杂的行业,博学多才,懂的越多思考问题的时候就可以面面俱到,更能做到准确性及专业性,虽然只是设计人员,但是设计也是生活,看的多,想的多,悟的多了,创意的也就更广,发散思维就更不用说了!
快速的有效的完成工作任务是每个公司都希望员工能够做到的,也是我个人认为比拟重要的,两个小时能完成的工作如果可以在一个半小时内完成,剩余出来的时间就可以自己支配用来学习自己没有时间学习的相关知识了。工作应该都是认真负责,速战速决!在战场上,生命攸关,自己一点无视有可能造成不可预料的结果,每一个任务都应该像一个战士对待战争一样。
展望20xx年的工作,希望能够再接再砺,我将以公司的经营理念为坐标,将自己的知识背景和公司的详细环境相互融合,利用自己精力充分、承受能力强的优势努力学习业务知识和创意思想,为公司的开展尽我绵薄之力,争取做出更大的成绩来。
不知不觉中,充满希望的20年就伴随着新年伊始临近。20年已经完毕,回首20年的`工作,有收获的喜悦,也有遇到困难和挫折时的惆怅。在炎热的7月我进入公司,那时刚到杭州不到半年的我对一切充满了希望和憧憬,同时对自己的工作也有不同的期望,虽然与自己的要求有些出入,但还是满怀热情的积极的去做好自己分内外的工作,我知道一切只有付出才有回报。刚入公司时对一切都不是很了解,每个环节都是一个新的问题,对面辅料市场也不是很了解,所以我很积极主动的经常去市场,在配辅料的过程中慢慢去了解,不管是烈日炎炎还是风雨交加,每次提着沉甸甸的面料回来的时候我并没有觉得这是一种辛苦,反之觉得是一种很好的锻炼,每次也都会让自己保持乐观积极的心态。
几个月下来我觉得我自己成熟了许多,这其中有自己的努力也有夏总和刘总的栽培,我很感谢你们给我的这个时机,虽然有些事情做的还不够完整,但我尽力去做了,只是疏与没有过多的经历和经历,在以后的积淀中会做的更好,我相信!11月份我参与了春装的设计及一些细节的讨论,在这个过程中体会到自己的缺乏,对市场了解的匮乏,设计经历的缺少,知识积累的缺乏,所以在设计过程中有很多细节的方面没有很好的把握,在以后的工作中要更加积极的去了解市场及销售,积累自己的知识面,去汲取更广泛的设计知识。在春装慢慢接近尾声时我们在冬意初露的12月中旬开始了夏装的讨论及设计工作,在经历了春装的各个环节后对夏装的环节不再那么陌生,按照之前的思路开始进展,不过还是有些设计中遇到的问题,譬如对市场需求把握的不到位,对面辅料运用的不够完善,和板师之间的沟通不够准确,所以这又是一次很好的经历,虽然夏装没出多少款,但我是在一点点去完善,一点点努力中去表达,我知道我现在不能去到达量的飞跃,但我要抓住质的积累。在经历了两季的设计,我体会到了许多,设计其实并不是那么简单的把图画好,打板做好,然后生产,更主要的是在这个过程中一点点的去积累,把更好的东西慢慢坚持下来,把缺乏的地方去弥补完善,让自己的思维没有那么,理清哪些是重要及时要去做的,哪些是可以缓解的,就是对自己思维方式的一个锻炼。还需要不断的去了解市场及客户的需求,对自己知识面的拓展,要做到走出去拿进来的想法,经常去看一些相关的资讯,了解到时尚的前沿,也要紧跟市场的潮流。还有在一些方面也是自己需要去加强的,例如在做辅料单的时候,虽然看起来简单,但是那些简单的东西中才能表达出细节,一颗扣子,一个配色线,如果在这层没有把好关,到了下一层就会出现很多麻烦,所以要更加仔细,认真。
在与板师的沟通过程中还是有许多欠缺的地方,对廓型描述的不够准确,对款式的要求不够精细,所以在以后的工作当中要不断的去积累,多加沟通,这样才能让款式更好的呈现。在经历了之后也有小小的收获,春装虽然没有下多少款,但也有自己的努力,夏装也有下单的款式,那些也是自己努力后的成果,我不会因为这些就满足与自己,这些只是一个开始,在慢慢的积累中会有更多的成果,因为我一直在努力,因为我会一直保持我的积极、乐观!在临近的20年的开始,我对自己有了更多的要求,希望自己在新的一年里能突破现在的自己,从质到达量的过渡,从简到达细的提升,从思到达做的肯定。同时也祝愿公司在新的一年里:龙腾虎跃,财运亨通,事事顺利,财源广进!
<十一> 焙烘师试用期总结
回首20__年到目前的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事一起忙碌到深夜的艰辛,也有遇到困难和挫折时的惆怅。着短短的试用期,在公司领导和产品设计中心总监的关心和指导下,全体同事的热心帮助下,我项目组较好的完成了本年度的工作任务,看问题和眼光等各方面都有了一定的提高。现讲试用期的个人工作总结如下:
一、就试用期工作的完成情况汇报如下
1、在同事的协助和帮忙下,我部门参与并顺利的完成了20__年春夏的订货会的样品开发以及订货会现场产品维护和讲解工作。
2、在20__年的_月份我们有对一些发达城市的市场调研活动,对市场目前的一些男装的流行和市场消费有了一定的了解!
3、在公司的组织下,在20__年_月份的__市场调研,使我们了解到全面的市场,使我们在以后的工作中眼光会放的更远,从而使接下来的产品开发的方向更专注于品味与时尚。
二、现将明年试用期过后做个大概安排
1、配合各部门,努力做好_月份秋冬订货的样品开发工作!
2、在原有样品的基础上,我们会把产品开发做的更商务、时尚、更迎合市场需求与季度开发主题。
展望今后,我们充满了信心,即使道路坎坷荆棘,只要我们同心协力,与各位同事一起,一点能做的更好,__男装的明天一定会更美好!
<十二> 焙烘师试用期总结
来到新公司已经三个月了,在这三个月,在老同志的帮忙和自已的努力下,熟悉了相关业务,完成了本职工作,现将这段时间工作总结如下:
(一)加强学习,提高个人素质
知识方面:在温习以前的知识加以巩固的基础上,不断学习新的知识,理解新的观念,不断拓展视野,增强自我的专业水平,为能够适应工作需要而不断努力。
做人方面:刚从大学学校出来,无论是做人还是为人处世方面的经验都很欠缺,为了能够尽快融入美芝这个大家庭,一方面我尽量多与老同事交流,向他们讨教经验;另一方面我经过各种书报杂志,网络学习为人处世的理论,并将其用于实践中。经过学习使我在这方面取得了比较良好的效果,虽然还有待于进一步的加强。
(二)严格履行岗位职责,扎实做好本职工作
在这几个月中,本人以高度的职责感和事业心,自觉服从组织和领导的安排,努力做好各项工作,较好地完成了各项工作任务。我开展的主要工作有
l费用报销审核
根据公司财务审批制度及费用开支标准对差旅费、业务招待费、汽车费、电话费、报关费等费用的发票进行审核,盖章。
2处理凭证
出纳结过来单先对单,制定银行对账单明细。再在预算系统业务处理财务审批生成凭证,然后分批提交到erp、过帐、对账、在erp系统分批打印凭证、整理并分册装订、归档。
3开增值税发票及普通发票
根据应收模块供给的出货单,在开票系统查询到相关客户资料商品资料,核对录入无误,将发票资料写入税控机,打印发票并盖章,整理.一二六联给营销,三联给应收(xxx)做账,四五联存根,月底把五联给出纳(xxx),月底回写发票到客户系统。
4扫描发票抵扣联
扫描核对发票抵扣联:每月从雷迟新华处拿到发票的抵扣联,进入录易系统扫描发票,识别结果核对金额日期购销方纳税识别号密文发票号码,确认无误后发票入库,识别完发票查询并打印,再校对一遍,最终导入移动盘,供办税员用。
录入海关发票及运输发票资料:每月从新华处拿到海关发票和运输发票,进入企业电子报税管理系统,录入发票号码金额税额日期等发票资料,并核对。
5日常事务工作:
部门员工出勤表:每月月初填报部门员工出勤情景,挂在xxx我的文件考勤表(xxx)文件中。
申请领取办公用品:搜集所需办公用品填报请领单审核领取办公用品。
系统维护:开票系统,客户资料的日常维护。
档案管理:负责资料室的档案管理工作。
在工作中,由于刚刚接促到的新任务,还比较陌生,同时由于财会工作繁事、杂事多,其工作都具有事务性和突发性的特点,所以遇到了各种各样的问题,可是因为有同事们的不吝指导,以及自我的不懈努力,发挥了学习的主动性,最终克服了各种困难,保质保量得完成了自我的本质工作。
(三)进取参加公司及部门组织的各种活动。
我一向坚信,身体是革命的本钱,仅有有了好的身体才能全心全意地去工作。所以,无论是公司还是部门组织的各项文体活动,公司篮球联赛、日电集团足球联赛我都满怀热情的参加,不仅仅保证了身心的健康,并且经过这些活动认识了不少朋友,同事,他们在生活上,工作中都给予了莫大的帮忙,让我在一个全新的环境中不断适应,并且融入到美芝这个大家庭中去.。
虽然在领导的关怀与同事的指导下,我的工作取得了较好的进展,可是仍然有许多改善之处,所以需要认真总结,看到自我的不足,虚心向同事们学习并加以改正,不断提高自我的个人素质,争取取得更好的成绩。
<十三> 焙烘师试用期总结
为全面了解儿童的生长发育和健康状况,我园于口腔保健、眼保健,血常规、乙肝五项等。体检时,每个班级的老师都井然有序地让孩子排好队,有秩序地进行体检。孩子们都能遵守规则,排队不推不挤,抽血不哭不闹,配合得非常棒。
对于检查结果返回幼儿园后,再由各班老师把单子交给家长,在检查过程中医护人员和教师交流要加强保护幼儿的视力相关防治知识宣传。眼睛是心灵的窗户,每个孩子都要保护好自己的眼睛。教育好孩子不要挑食,多吃对视力有益的桂圆肉、山药、胡萝卜、菠菜、番薯、芋头、玉米、动物肝脏、牛肉、桑椹、红枣等食物,或者以红枣、人参(人参食品)、枸杞、菊花、罗汉果泡茶饮用,也可护眼。同时,也请转告家长朋友们在家也要督促孩子杜绝玩电脑和手机游戏,看电视的时间不能太长,并且看电视的距离要3米以上。289a.cOM
关注儿童健康,是每个家庭、幼儿园及社会上的一件大事,一年一度的幼儿健康体检活动,可以让家长及时了解孩子生长情况,受到众多家长的欢迎和支持,幼儿园卫生保健工作的科学管理,确保了孩子们的健康成长,为幼儿园正常有序的工作奠定了基础。
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