任命通知

任命通知(精选十三篇)。

如果您对“任命通知”这个话题感兴趣的话，栏目小编为您准备了一些相关资讯。在我们的工作和学习环境中，我们经常会接触到各种公告通知。这些通知非常重要，因为它们涉及到大家关心的信息。为了方便您随时查阅，请将此页加入收藏夹！

任命通知 篇1

根据公司发展需要，20____年公司组织架构有所调整，同时相关部门管理者角色也有所变化。为更好衔接各级管理工作，经公司研究决定，对以下人员进行新的人事任命，具体如下：

任命王丽娜为公司人力资源总监，全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作，协调行政管理事务，执行并监督好总经理安排的各项任务。

任命糜皓宇为公司运营总监，负责公司网站运营管理、制订网站运营标准，实时开展网站战略决策监控和网站运营计划监控，协调运营团队整体工作，执行并监督好总经理安排的各项任务。

任命盛伟为公司运维总监，全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配，主要负责网站运维服务和广告设计任务的分派部署。

任命钱勇祥为公司产品总监，全面负责产品开发、设计、测试等工作，以及技术部日常管理事务。

任命徐玲为公司财务主管，主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作，保障财务会计事务正常有序合理的开展，有效指导出纳等基础会计工作，行使主办会计职能。

以上人员任命自____年____月____日起生效，隶属于总经理管理团队，协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。

特此通知!

________有限公司

____年____月____日

任命通知 篇2

根据公司发展需要，20xx年公司组织架构有所调整，同时相关部门管理者角色也有所变化。做更好衔接各级管理工作，经公司研究决定，对以下人员进行新的'人事任命，具体如下：

任命x做公司人力资源总监，全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作，协调行政管理事务，执行并监督好总经理安排的各项任务。

任命x做公司产品总监，全面负责产品开发、设计、测试等工作，以及技术部日常管理事务。

任命x做公司财务主管，主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作，保障财务会计事务正常有序合理的开展，有效指导出纳等基础会计工作，行使主办会计职能。

以上人员任命自20xxx月x日起生效，隶属于总经理管理团队，协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。

特此通知！

xxx有限公司

20xx年xx月xx日

任命通知 篇3

公司各部室：

为适应公司经营发展需要，经总经理办公会研究，决定对以下同事进行人事任命，现予以公布：

聘任___同事为总经理助理，协助财务总监___同事负责公司计划、财务、审计、预决算、招投标等财务管理，负责计划财务部工作;

任命___同事为工程部副经理(主持工作)，免去市场开发部副经理职务;

任命___同事为安全运行部副经理(挂职)主管公司安全工作;

任命___同事为市场开发部副经理(挂职)，主管客户服务服务工作;

特此通知。

xx公司

20xx年xx月xx日

任命通知 篇4

尊敬的xx：

经过沟通和了解，并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后，我们认为您是我们x x岗位合适的人选。现诚挚的邀请您加入我公司!

一、职位相关信息：岗位名称：x部门：x x报到日期：x年x月x日

劳动合同：您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同，合同期x3x年，其中包括x3x个月的试用期。

二、薪资福利信息：

薪酬：试用期：①基本工资：人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)

转正后：①基本工资：人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);

②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。

福利：①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;②饭补：8元/工作日;③体检每年一次

三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交，复印件均需新员工录用通知书模板4大小)：

身份证原件及复印件2份(正反面)，或其他身份证明复印件。

户口本首页、本人页的复印件2份。

学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。

标准一寸白底彩色照片1-3张，在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。

具有工作经验的人员，需提供与原单位解除劳动关系的证明。

我们希望：您在公司工作的每一天都能开心并不断进步!我们期望：您为公司的发展做出贡献!

我们确信：您和公司都将会因为您的努力工作而长期受益!我们欢迎：您的加入!让我们共同成长进步!

x年xx月xx日

任命通知 篇5

公司日益不断发展，经公司董事会研究决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予公布：

1.任命葛xx同志为公司总经办主任，负责公司日常管理、接待等工作。

2.任命曹xx同志为公司财务部经理，负责公司全面财务会计及各项目报表收缴及监督工作。

3.任命李xx同志为公司组织人事部经理，负责公司人事干部任免、调配等工作。

4.任命肖xx同志为公司经营发展部经理，负责公司经营、公司投标、发展工作。

5.任命黄xx志为公司品质运行部经理，负责公司各项日常管理工作。

6.任命王xx同志为公司工程部经理，负责工程项目全面工作。

本任命书自20xx年8月1日起生效。

特此通知。

期望以上六位同志，在任职期间不辜负期望、再接再厉、脚踏实地，为各项目部公正负责地用心做到监督、帮忙、服务的作用，为真贤物业保驾护航，再创佳绩。

任命通知 篇6

因公司发展需要，经公司研究决定，对以下员工进行新的人事任命，现予以公告：

任命xxx女士为直营店见习经理，考核期为三个月。主要负责直营店经营与管理，活动策划及与商场负责人沟通，完成公司直营店销售任务。请各直营店同事服从直营店见习经理安排，齐心协力，保质保量的完成公司任务。

原内安装组组长xxx先生，调到销售部，任命见习店面监理，考核期三个月。主要负责专卖店，独立店施工监查，选购装修材料，上货摆场，饰品摆放以及后期店面维护。做好专卖店，独立店装修、开业的准备工作和后期服务工作。

原质检员xxx先生，调到生产部，任命油漆车间见习车间主任，考核期三个月。主要负责完成上级下达的生产任务，对油漆员工进行技术指导和工作管理，保障产品质量合格。

本任命即日起生效。

特此通知！

石家庄雅梦居家俱有限公司

20xx年3月5日

任命通知 篇7

公司各部门、人员：

为明确管理权限，保障公司各职能工作得到有效开展与贯彻落实，根据公司经营发展及业务运营的需要，经公司管理层研究决定，任命如下：

一、兹任命_____为公司总经理，全面负责公司内部各项工作;

一、兹任命_____为生产总监，全面负责生产部各项工作;

二、兹任命_____为财务总监，全面负责财务部各项工作;

三、兹任命_____为人力资源总监，全面负责人力、行政各项工作;

四、兹任命_____为营销部注塑业务经理，全面负责注塑部业务工作;M.289a.Com

五、兹任命_____为采购主管，全面负责采购部各项工作;

八、兹任命_____为_____主管，全面负责_____车间各项工作;

十、兹任命_____为仓库主管，全面负责仓库各项工作;

在此，公司人力资源部谨代表公司对以上同志表示热烈的祝贺，热诚期望其在工作岗位上兢兢业业，戒骄戒躁，再接再厉，为公司的发展作出更多贡献!

希望全体同仁对以上同志的`工作给予最有力的支持，同心同德，共同创造咖乐美好明天!

特此通知!

_______人力资源部

　______年_____月_____日

任命通知 篇8

以“安全第一、预防为主、综合治理”为主导安全方针，严格执《道路危险货物运输管理规定》及公司安全管理制度，认真填写检查中出现的问题、及时反映情况、立即处理问题。并做好相应的防范措施，对设备定期检查、对重点部位加强防范措施，遵照中心有关规定，任命李胜勋、卢亚軍为综合公司专职安全员。专职安全员安全生产职责：

1、协助公司全监督，全面履行本公司现场的安全消防保卫管理职责；

2、认真落实公司安全保卫工作的各项管理规定、操作规程；

3、坚持在生产一线，检查车辆技术状况，监督驾驶员思想动态、驾驶技术和安全行车状况，即时处理现场安全问题、交通事故，分析违法原因，综合治理，从根本上整改纠正，杜绝“病”车投入营运、防范交通事故、消防治安事故的.发生；

4、落实驾驶员出车前询问、告知制度；

5、落实安全运输过程的安全监督制度；

6、监督驾驶员合理作息，监督排班营运情况，杜绝疲劳驾驶。

7、掌握驾驶员思想和健康状况，及时化解各种矛盾，防止驾驶员带“病”开车；

8、现场救援、处理行车事故，调查、分析事故原因，教育驾驶员，按照有关规定对肇事者提出处罚意见，执行公司的处罚决定；

9、及时准确填报事故报表。

XXX运输责任有限公司

20xx年

任命通知 篇9

公司各部门、各分公司：

根据公司经营发展需要，经总经理办公会研究决定，对部分人事任免调整如下：

任命______女士为总经理助理，免去______女士______分公司总经理职务。

任命______先生为______分公司总经理，免去______先生________部门经理职务。

以上任免调整自通知发布之日起开始执行。

xx有限公司

20xx年x月x日

任命通知 篇10

尊敬的员工：

我们荣幸地宣布，新公司最近进行了一次重大的岗位任命，以进一步提升我们的团队。这个好消息我将在此通知书中向你们详细介绍。

首先，我要宣布的是，我们在人力资源部门进行了一次重要的调整。自从公司成立以来，我们一直致力于建立一个强大而稳定的人力资源团队，以确保我们的员工能够充分发挥自己的潜力。为了更好地实现这一目标，我们决定任命李经理为新的人力资源总监。李经理在过去的几年里一直在我们的人力资源部门工作，对该领域有着深入的了解和经验。他的领导能力和沟通技巧得到了大家的一致认可，我们相信他将在新职位上做得很出色。

其次，我们将调整市场部门的职能，并任命张经理为新的市场总监。在竞争激烈的市场环境中，我们不断寻求创新和变革，以确保我们的产品能够与众不同。张经理在过去的一年里展现出了出色的能力，他带领团队成功地推出了几个热门产品，并在市场上取得了广泛的认可。他的市场洞察力和领导才能将帮助我们在激烈的竞争中保持领先地位。

此外，我们还决定给予朱工程师更大的职责和权力。朱工程师在过去的几年里一直在技术部门工作，他在软件开发方面有着丰富的知识和经验。鉴于他的表现和能力，我们认为他有能力领导一个新的子团队来推动公司的技术创新。他将负责开发和改进我们的产品，并确保我们的技术能够满足客户的需求。

最后，我们要宣布的是，由于业务的持续增长，我们将新设一家财务部门，并任命王经理为首席财务官。王经理是一位经验丰富的财务专家，他在过去的几年里一直在我们的财务团队中工作，并且取得了显著的业绩。他将负责全面管理公司的财务运营，并帮助制定战略规划以支持公司的增长目标。

通过这次岗位任命，我们希望进一步加强团队的协作和合作，推动公司的发展。我们相信每一位被任命的员工都有能力胜任新角色，并将为公司的成功做出重要贡献。

最后，我想向所有员工表示感谢，感谢你们在过去的工作中所做出的努力和奉献。你们是公司成功的关键，我们相信在新的岗位上，你们将继续发挥自己的优势，并取得更大的成就。

请接受我对你们的最诚挚祝贺和良好的祝福。

祝：成功！

公司高层

任命通知 篇11

近日，我公司进行了一次重要的晋升任命，由公司高层领导亲自决策，从公司内部进行选拔，共有十位干部和员工被晋升任命，为先进事迹树立了榜样，同时也表彰了他们在工作中的出色表现。

首先，我们来看看被晋升任命的十位干部和员工分别是谁。他们分别是：业务骨干郭宇、市场总监李丹丹、销售经理赵亮，技术总监陈小龙，财务主管胡丽丽，研发工程师张磊，人力资源主任王晓芳，质量控制经理王伟，客户服务主管刘艳芳及客户经理张强。

这十位干部和员工可以说是我公司的中坚力量，他们在各自的工作岗位上，兢兢业业，无私奉献，用自己的实际行动证明了自己的价值，为公司的发展和壮大做出了杰出的贡献。这次晋升任命的决策，充分体现了公司重视人才的用人导向，同时也为公司的高质量发展打下了坚实的基础。

其中，业务骨干郭宇一直以来在公司的市场拓展中表现出色，赢得了客户和公司领导的赞誉和信任。由于他具有很强的技术能力和市场洞察力，他不断地引领公司前进，使公司经营业绩和客户满意度不断攀升，这次被晋升任命可谓名至实归。

市场总监李丹丹是公司的营销高手，她不仅营销策略独具匠心，运营管理也做的有声有色，她常常以极具创造性和策略性的思维方式来思考问题，带领公司的市场运营团队经常创造性地为客户打造个性化解决方案。

技术总监陈小龙常常利用开放式思维方式挑战任务，并用开放性的心态解决问题，鼓励团队成员发掘自身的潜能，不断提高自己的能力水平。他的表现，更是受到了公司的重视和肯定，被任命为技术总监也是理所当然。

财务主管胡丽丽擅长财务分析，对公司财务问题的解决和预测都做得非常的及时，这对公司的成长和稳健经营起到了重要的作用。她的晋升任命，也表述了公司对她的肯定和认可。

研发工程师张磊，人力资源主任王晓芳，质量控制经理王伟，客户服务主管刘艳芳及客户经理张强等员工也是在各自的工作岗位上做的非常出色，他们的晋升任命同样是对他们工作成果的肯定和认可，在促进公司发展和提高员工士气的同时，也展现了公司用人导向的特色。

总之，这次晋升任命是我公司人才管理工作的一次重要体现，也是表彰了优秀员工的实力和价值的一次盛会。相信这十位干部和员工，在未来的工作中，会继续为公司的发展和进步做出新的贡献。

任命通知 篇12

为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司董事会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布，具体任命如下：

任命_____为_____，全面负责_____管理工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;任命xxx为_____，主要负责_____工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;

以上任命决定自发布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。

特此通告。

通知人：

20xx年xx月xx日

任命通知 篇13

各部室、各分公司、爆破公司、培训中心、物流公司：

根据公司发展需要，经董事长提名、各董事同意、总经理办公会议研究决定：自20xx年3月16日起，聘请xx同志为XX有限公司总经理助理。主要负责协助总经理做好各部门、各分公司及各产业链条的经营决策、安全生产、仓储管理、财务核算、行政人事、企业文化等全方位的`管理工作，为总经理带给合理化推荐，并促进各项具体工作的落实。

特此通知。

XX有限公司经典

二○xx年六月九日

289a.Com精选阅读

人事任命通知(范例6篇)

如果您正在寻找关于“人事任命通知”方面的建议。如果你要从事办公类的工作，一般都要和公告或者通知直接接触。公告通知能够有效地提高工作的协同和协作效率。希望这些提示能够为你的工作流程提供改进！

人事任命通知【篇1】

公司人事任命通知

致全体员工：

根据公司发展需要，经过慎重考虑和严格选拔，非常高兴地宣布以下人事任命。以下是我公司新任命的几位重要职位，相信这能够在不久的将来推动公司的发展，带来更为辉煌的成果。

我非常荣幸地宣布将李先生任命为公司的新总裁。李先生自进入公司以来，一直表现出色，他在管理和领导方面的卓越能力有目共睹。他在过去的几年中，成功地领导了多个重要项目并对公司业务进行了全面改善，为公司的新发展方向提供了重要指导。在新的职位上，相信李先生将以他的智慧、才能和经验带领走向更高的峰巅。

非常骄傲地宣布将王女士任命为公司的新副总裁。王女士以她的专业素养和对公司的忠诚度而著称。她对公司战略的敏锐洞察力和执行能力使她成为公司的重要成员并得到了全体员工的广泛认可。在新的职位上，期待她能够发挥她的聪明才智，为公司的发展做出更多的贡献。

非常高兴地宣布将张先生任命为市场总监。张先生以其市场营销的专业知识和出色的创意能力著称。他在当前市场竞争激烈的环境中成功地领导了许多战略性项目，并帮助在行业中建立了良好的声誉。相信他将在新的职位上继续以他的热情和能力推动公司市场的进一步增长。

衷心祝贺以上提及的员工，并对他们在过去的工作中所取得的出色成绩表示深深的敬意。他们在业务上的成就和对公司的承诺，使他们成为公司发展的关键人物。

让一起致以最诚挚的祝贺和良好的祝愿，希望新的任命能够给公司带来新的活力和动力，同时也期待在各职位上的员工能够发挥他们最大的潜力，共同为公司达到更辉煌的成就而努力奋斗。

请在接下来的工作中继续保持高昂的士气，共同努力，为公司的目标而奋斗。我相信，有这样一支充满能量和干劲的团队，未来的发展充满希望！

再次祝贺以上员工，并衷心感谢所有员工的支持和努力。

公司高层管理者

[您的姓名]

[公司名称]

[日期]

人事任命通知【篇2】

根据工作需要，经公司集体研究，经理决定，任命：公司副总工程师李春华同志为公司质量、环境、职业健康安全三大管理体系管理者代表，全面负责管理体系工作，职责如下：

一、按照《质量管理体系 要求》、《环境管理体系 要求及使用指南》、《职业健康安全管理体系 规范》等标准规定组织建立、实施、保持和完善管理体系。

二、配合公司经理及分管配置、协调、调度管理体系运行过程中所需的资源。

三、负责与管理体系运行相关的各方（包括公司内部和外部）协调与联络工作，提高员工满足顾客要求的'意识。

四、向公司经理及分管汇报管理体系运行情况，为持续改进管理体系决策依据。

五、主持管理体系内部审核，组织监督检查。

六、协助公司总经理组织筹备管理评审工作。

特此通知！

x有限公司

20xx年xx月xx日

人事任命通知【篇3】

标题: 人事任命通知——新的篇章开始尊敬的全体员工：我们怀着无尽的激动和期待，在这个美好的时刻，荣幸地向大家宣布公司新一轮的人事任命决定。在过去的时间里，我们积极寻求最优秀的人才，致力于提升整个组织的实力和竞争力。同时，我们也非常支持内部员工的成长和进步。因此，为了更好地适应未来的发展需求，我们不得不进行一些重要的调整和变革。首先，我非常荣幸地宣布：张总经理将于下个月正式出任本公司的首席执行官（CEO）职位。张总将以其优秀的领导能力和多年来在业界积累的丰富经验，带领我们进入新的篇章。在过去的几年里，张总领导下的团队展现了极高的执行力和创新精神，为公司的发展做出了突出贡献。相信张总将带领我们在未来的竞争中取得更加辉煌的成绩。接下来，我要宣布一项重要的部门调整。为了更好地提升公司的综合实力和核心竞争力，我决定将市场部和研发部进行整合，成立一个全新的"创新与市场发展部"。这将有助于促进市场和研发之间的紧密合作，更好地满足客户需求和市场变化。同时，为了确保部门顺利运行，我将委任李经理作为新部门的负责人。李经理凭借其出色的业务能力和领导才能，将在推动创新与市场发展方面带领我们向前。此外，为了全面提升公司的人力资源管理水平，我决定设立一个全新的"人力资源发展部"。此部门将负责招聘、培训、绩效评估和员工福利等方面的工作。为此，我诚挚地邀请王经理担任该部门的负责人。王经理具备广泛的人力资源管理经验和突出的领导能力，相信在她的带领下，人力资源发展部将为公司的长远发展提供有力支持。在此，我还要感谢公司每位员工的辛勤付出。正是因为你们的支持和奉献，我们才能取得如今的成就和进展。在未来，公司将进一步加大对员工的培训和发展支持力度，提供更多的晋升机会和福利待遇，激励大家为公司发展贡献更多的力量。最后，值此人事调整之际，我想表达由衷的祝贺和感谢。这是公司迈向新征程的重要一步，也是每位员工个人发展的良机。让我们齐心协力，携手前行，共同书写新的辉煌篇章！谢谢！公司董事长

人事任命通知【篇4】

公司各部门：

为了解决目前公司经营状况，经公司研究决议，决定对以××、××进行新的人事任命，现予以公布：

任命××为××有限公司为公司市场部经理，负责公司各门店市场各项工作。

任命××为××有限公司为公司门店部经理，负责公司门店部各项工作。

本任命书自20xx年xx月xx日起生效。

特此通知。

xxxx有限公司

20xx年xx月xx日

人事任命通知【篇5】

知命顺命与改命，知命是什么意思，如何通过八字命理知命顺命与改命？

知命是什么意思，如何才能知命？进尔对命运进行改变？知命是通过八字命理预测不来预测自己的命运，「知命顺命」后，得懂得「知运掌运」方能富贵荣华步靑云。八字命理预测推论己命大贵，然行运背逆，则宜安份忍愼，不宜参选政要，不宜角逐高官，否则同样恐徒浪费竞选花费，或丢官失职下场；等待行运吉顺，逢运至之助，自能势如破竹，压倒群雄而高中上选，一帆风顺，节节获胜而高官厚爵。推论己命为大富，然行运背逆则守成为上，保守谨愼为要，自可免受人牵累、破财败业事生；若尙冒然扩张事业、开拓市场、大力投资创业，防人之心全无，那恐落得财去人不安，破财又招灾，破家败业尙得官讼缠身；若行运吉佳，则得适时掌运，儘情发挥，自能水到渠成，手到擒来，攻无不克，战无不胜，财源滚滚而来。

假如推论己身乃非富不贵，平凡命造，那么安份守己、尽忠职守、奉公守法，方不自招灾惹祸；逢运助自必有所发挥而作为，虽小成亦堪慰；逢运背逆凶厄，不贪妄、激进，虽有士难伸，但亦不致一败涂地，陷于困境。若推论出己身乃命劣运背，那么唯有知足常乐，平安就是福，实为妙方良策。若论己身为命劣运背福薄寿不长，那就多积德行善，以自求多福，后福必无穷。若推论己身弱多病、多灾多厄，那么只有多注意保养保健身体，言行谨愼小心，好好修身养性。若推论己身婚姻不幸福，那么只有多检讨、控制自己言行，#敬照护配偶，多忍让少放荡，常思百年修得同枕眠之理。^太多太多的人生历程上的百态，可能发生的事象，均可以藉八字推命学一一推论出大体、梗槪的吉凶福祸。

我们精硏「八字推命学、八字推命法」，当然是为了替自己或他人，推论出精确的人生命运，与生俱来的人生历程的基本蓝图。此基本蓝图的准确预知推论出来，我们卽可很淸楚的看出其缺陷何在？其优点何处？然后我们可运用智慧、人力…种种后天因素，以弥补其先天之不足，以发挥其先天之长处，然后全盘的加以修饰、粉刷、佈置、装潢或建设。让先天的种仔，经过后天人为因素的妥当施肥、除草、灌漑、病逸害防治……等，最终而结杲丰硕。简言之：

就是精硏八字推命学而推论出先天命理因素，针对先天因素而适当适时，正确贴切的配合以后天种种因素，而「知命顺命，知运掌运」的稹极去开创美好的人生。

人事任命通知【篇6】

关于杜依和等职务任命的通知

各部门各公司员工：

根据个人在试用期间的`工作能力及出色表现，经公司领导研究决定，以公司总经理关明明的名义同意以下如期或提前转正，并任命如下：

任命杜依和为市场运营部招商部经理，对分管总经理助理xxx负责，全面负责xx物流园项目招商工作及该部门日常管理工作；

任命xx为财务部经理，对公司董事会及总经理xxx负责，全面负责公司财务及相关各项工作；

任命xxx为行政人事部经理，对分管总经理助理xxx负责，全面负责公司行政、人事、外联事务及相关工作。

任命下达，即日生效，特此通知。

xx有限公司

xxxx年x月x日

最新人事任命通知(收藏七篇)

下面是生日祝福语网为您整理的“人事任命通知”。在我们所处的社会里，对于公告通知这位“老熟人”一点不陌生。公告和通知并不全是针对重大事情的也可以是一些日常细节的提醒。让我们相信这篇文章对您会有所帮助！

人事任命通知 篇1

公司各部门、人员：

为明确管理权限，保障公司各职能工作得到有效开展与贯彻落实，根据公司经营发展及业务运营的需要，经公司管理层研究决定，任命如下：

一、兹任命_____为公司总经理，全面负责公司内部各项工作;

一、兹任命_____为生产总监，全面负责生产部各项工作;

二、兹任命_____为财务总监，全面负责财务部各项工作;

三、兹任命_____为人力资源总监，全面负责人力、行政各项工作;

四、兹任命_____为营销部注塑业务经理，全面负责注塑部业务工作;

五、兹任命_____为采购主管，全面负责采购部各项工作;

八、兹任命_____为_____主管，全面负责_____车间各项工作;

十、兹任命_____为仓库主管，全面负责仓库各项工作;

在此，公司人力资源部谨代表公司对以上同志表示热烈的祝贺，热诚期望其在工作岗位上兢兢业业，戒骄戒躁，再接再厉，为公司的发展作出更多贡献!

希望全体同仁对以上同志的工作给予最有力的支持，同心同德，共同创造咖乐美好明天!

特此通知!

_______人力资源部

______年_____月_____日

人事任命通知 篇2

公司各部门、各分公司：

为满足公司发展需要，经公司研究决定，对如下人员进行职务任命：

任命为财务部经理，全面负责公司财务管理工作。

任命为生产部经理，负责全面主持公司的生产管理工作，行使对公司产品生产过程工作的指挥、指导、协调、监督、管理的权力，并承担执行公司制度及工作指令的`义务。

任命为生产主管，负责协助生产经理进行公司日常生产管理工作。

任命为品质部经理，负责生产工艺技术改进、工装设备制作、原材料和成品检验等。

本任命书自20xx年7月16日起生效。

特此通知。

20xx年x月x日

人事任命通知 篇3

为适应公司经营战略发展的需要，经公司董事会的`会议决议，决定对刘利明同志进行人事任命，具体人事任命公布如下：

______，原公司市场总监，现任公司副总经理，全面负责国内营销中心各项管理事务，在公司董事会及董事长的领导下，执行及监督该部门各项日常事务。

以上任命决定自本通知发布之日起开始执行。

特此公告!

_______公司

___年____月____日

人事任命通知 篇4

公司日益不断发展，经公司董事会研究决议，决定对以下进行新的人事任命，现予公布：

1.任命葛为公司总经办主任，负责公司日常管理、接待等工作。

2.任命曹为公司财务部经理，负责公司全面财务会计及各项目报表收缴及监督工作。

3.任命李为公司组织人事部经理，负责公司人事干部任免、调配等工作。

4.任命肖为公司经营发展部经理，负责公司经营、公司投标、发展工作。

5.任命黄为公司品质运行部经理，负责公司各项日常管理工作。

6.任命王为公司工程部经理，负责工程项目全面工作。

本任命书自20xx年8月1日起生效。

特此通知。

希望以上六位同事，在任职期间不辜负期望、再接再厉、脚踏实地，为各项目部公正负责地用心做到监督、帮助、服务的作用，为真贤物业保驾护航，再创佳绩。

上海xx有限公司

二0xx年八月一日

人事任命通知 篇5

一、录用电话通知话术：

“您好，XXX，我这边是xx人事行政部，您应聘我公司的XXX岗位，经过公司面试和综合评定，恭喜您已经被我公司录用，请您于XXX时间到公司维多利六楼人事部报到，报到时请您携带本人身份证、学历证复印件各一张，一寸近期彩色照片两张，以方便办理入职手续”。

二、淘汰电话通知话术：

“您好，XXX，我这里是xx人事行政部，非常感谢您能参加我公司XXX岗位的面试，经过公司的.面试和综合评定，您不太符合我公司XXX岗位的要求，但我们会将您的简历放在我公司的人才库作为储备，若有合适岗位，我们将会为您推荐，那也希望您能一如既往的关注我们的招聘信息，非常感谢您对维多利的支持。”

各岗位员工报到时所需材料：

1、一般岗位人员报到时所需材料：

身份证复印件一张；

户口本复印件一张；

学历证复印件一张；

一寸彩色照片两张；

2、安保员报到时所需材料：

安保员本人和担保人一同到司办理；

安保员和担保人的身份证复印件各一张；

安保员和担保人的户口本复印件各一张；

安保员学历证复印件一张；

安保员一寸彩色照片两张；

户口所在地派出所开具的无犯罪证明一张；

3、收银员报到时所需材料：

收银员本人和担保人一同到司办理；

收银员和担保人的身份证复印件各一张；

收银员和担保人的户口本复印件各一张；

收银员学历证复印件一张；

收银员一寸彩色照片两张；

说明：办理入职时所需担保人必须是xx区或xxx区户口，且有正式工作。

人事任命通知 篇6

公司领导经过研究决定，为适应公司发展需求，对余国添进行新的人事任命。现公布如下：

任命职位:电气组主管

工作职责:

1、参加专业设计，必要时担任项目负责人。

2、根据设计业务需要和施工服务需要，调配安排本专业设计人员。

3、负责对本专业人员的技术综合素质考核。

4、配合人事部门对本专业应聘人员进行技术面试，对新入职人员进行技术考核、培训。

5、协助总工制定本专业技术管理规程、办法;负责组织安排本专业技术培训。

6、负责驻广州电工的工作安排，指导电工对电气柜安装。

7、配合工程部进行项目现场电气调试。

8、协助工程部副总的工作。

9、公司安排的其它工作。

以上任命决定自发布之日起即开始执行!特此通告!

____________建造有限公司

人事行政部

二〇____年____月____日

人事任命通知 篇7

公司各部门、各分公司：

根据公司发展需要，20xx年公司组织架构有所调整，同时相关部门管理者角色也有所变化。为更好衔接各级管理工作，经公司研究决定，对以下人员进行新的人事现任命，具体如下：

现任命为公司人力资源总监，全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作，协调行政管理事务，执行并监督好总经理安排的各项任务。

现任命为公司运营总监，负责公司站运营管理、制订站运营标准，实时开展站战略决策监控和站运营计划监控，协调运营团队整体工作，执行并监督好总经理安排的各项任务。

现任命为公司运维总监，全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配，主要负责站运维服务和广告设计任务的'分派部署。

现任命为公司产品总监，全面负责产品开发、设计、测试等工作，以及技术部日常管理事务。

现任命为公司财务主管，主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作，保障财务会计事务正常有序合理的开展，有效指导出纳等基础会计工作，行使主办会计职能。

以上人员现任命自xx年xx月xx日起生效，隶属于总经理管理团队，协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。

特此通知!

20xx年x月x日

提醒通知十三篇

“愿你贪吃不胖，愿你深情不负，愿你傻人傻福，愿你一直幸运。亲爱的自己，生日快乐！”生日对于每一个人都有重要的意义，我们都会在这一天发送各种风格的生日祝福语。您是否想让自己的生日祝福语更有特色呢？下面是小编为大家整理的“提醒通知十三篇”，相信能对大家有所帮助。

提醒通知 篇1

各部门、各单位：

按照榆次区防控办的疫情防控工作安排，今天下午晋中市第一人民医院将对文华、蕴华校区全体师生员工开展全员核酸检测工作，具体安排如下：

一、检测时间

10月12日(具体时间另行通知)

二、检测地点

(一)文华校区

东区：14-15号楼连廊，10台

中区：学术交流中心大厅，7台

西区：2-3号楼连廊，10台

(二)蕴华校区

学术报告厅小广场，3台

三、工作要求

1.人力资源部、学生工作部、产教融合中心、后勤保卫部、国有资产管理部做好以下工作：一是负责通知并组织当前在校全体教职工、学生、校企合作人员、社会服务人员、基建维修人员，包括家属、孩子参加全员核酸检测；二是安排现场工作人员，分别组织好以上五类人员的核酸检测工作，全程佩戴口罩，保持1米间隔，严禁拥挤扎堆；三是当日统计以上五类人员参加核酸检测人数，及时报校防控办李彬彬。

2.后勤保卫部负责联系核酸检测机构，布置好核酸检测台，安排好核酸采样服务人员，做好核酸采样工作；学生工作部会二级学院负责安排学生有序参加核酸检测。

各部门、各单位确保在校师生员工全员参加核酸检测，要求不漏一人。

提醒通知 篇2

尊敬的家长朋友：

您好！

当前天气转热，全国多地发生学生溺水死亡事故，根据上级教育主管部门的要求，为了切实加强校园安全管理，严防溺水伤亡事故的发生，确保全体学生安全，我校禁止任何学生私自到河流池塘沟渠等水域游泳嬉戏。同时也希望家长们能与学校配合加强对孩子的防溺水安全教育，共同提高学生防溺水的自觉和识别险情遇险逃生的能力。家长是校外学生安全的第一责任人，请您在家要时刻关注孩子活动的去向，加强对孩子防溺水安全教育，积极引导孩子从溺水事故中吸取教训。

一、教育孩子切实做到以下六不准：

1、不准孩子私自下水游泳；

2、不准擅自与他人结伴游泳；

3、不准在无家长或教师带领下下水游泳；不准在不会游泳的家长朋友亲戚带领下游泳；

4、不准到不熟悉的水域或水情险恶的地方游泳；

5、不准到无安全设施无救护人员的水域游泳；

6、不熟悉水的学生不擅自下水施救。

二、教孩子学会溺水时的自救方法：

1、不要慌张，发现周围有人时立即呼救；

2、放松全身，让身体飘浮在水面上，将头部浮出水面，用脚踢水，防止体力丧失，等待救援；

3、身体下沉时，可将手掌向下压；

4、如果在水中突然抽筋，又无法靠岸时，立即求救。如周围无人，可深吸一口气潜入水中，伸直抽筋的那条腿，用手将脚趾向上扳，以解除抽筋。

三、现场抢救溺水孩子的方法：

1、迅速清除口鼻中的污泥杂草及分泌物，保持呼吸道通畅，并拉出舌头，以避免堵塞呼吸道；

2、将溺水儿童举起，使其俯卧在救护者肩上，腹部紧贴救护者肩部，头脚下垂，以使呼吸道内积水自然流出。但不要因为控水而耽误了进行心肺复苏的时间；

3、进行口对口人工呼吸及心脏按摩；

4、尽快联系急救中心或送溺水孩子去医院。

提醒通知 篇3

班主任防溺水安全提醒通知

尊敬的学生和家长们：

大家好！近年来，由于溺水事故频发，给社会和家庭带来了巨大的伤害和损失。作为大家亲切的班主任，我感到非常担忧和关切。为了保障同学们的生命安全，提高大家对溺水事故的防范意识，特向大家发出本次校园溺水安全提醒通知。

一、认识溺水事故的严重性和常见地点

在暑期和假期，水上活动频繁，而且年轻人和儿童对水的适应能力较差，对危险意识的把握也较低。因此，溺水事故时有发生，使得家庭蒙受不可挽回的损失。我校周边也有一些常见的溺水事故地点，如湖泊、江河、游泳池等。这些地点虽然给我们提供了休闲和娱乐的场所，但也隐藏着巨大的安全隐患。

二、了解防溺水安全知识

1. 改变错误观念：有的同学认为自己会游泳就不会遇到危险，这是非常错误的观念。在水中，我们面临着诸多未知的危险，如水流、温差、水质等。因此，一定要改变这种错误观念，提高警惕性，牢记水中的危险性。

2. 学会正确的救援知识：面对溺水者，不要慌乱，应迅速报警，同时采取相应的救援措施。学会正确的急救知识，能够最大程度地减少事故的发生，并及时将事故溺水者解救出来。

3. 不擅自潜水：有的同学热爱潜水，但潜水对水中环境的认知度要求很高，一旦操作不慎，就有可能造成人身伤害。因此，潜水一定要由专业人士指导，绝不能在没有专业指导的情况下擅自行事。

三、提高自觉遵守安全规定的意识

学校为了同学们的安全，制定了一系列的安全规定，希望大家能够认真遵守。譬如，禁止在湖泊、河流等水域下水游泳，禁止在无专业指导的情况下进行潜水运动。这些规定的出台是为了保护每一位同学的安全，希望大家能够自觉遵守，并帮助他人遵守，共同维护安全的校园环境。

四、通过教育活动提高防溺水意识

为了提高同学们对溺水的防范意识，学校将开展一系列的防溺水教育活动。首先，将组织同学们参观溺水事故纪实展，让大家亲眼见证溺水事故的严重后果，增强警惕性。其次，将开展防溺水知识的讲座，让专业救生员为大家讲解溺水事故的处理方法和自救技巧。最后，还将开展防溺水应急演练，让同学们在模拟真实场景中学习应对危险情况的方法和技巧。相信通过这些教育活动的开展，同学们的防溺水意识将得到有效的提高。

同学们和家长们，溺水事故无情地夺走着生命，给家庭和社会带来了沉重的伤痛。希望大家认真对待本次安全提醒，提高对溺水事故的警惕性，增强自我保护能力。让我们共同携手，为了珍贵的生命而努力。

班主任

（篇幅较长，已超出1000字以上）

提醒通知 篇4

全体师生：

提醒通知 篇5

亲爱的家长们、可爱的小朋友们：

快乐的暑假已接近尾声，新的学期即将启航，为确保秋季开学工作安全有序进行，根据XX市教育局关于《XX市20XX年秋季开学工作方案》的通知精神，现将我园20XX年秋季开园相关事项告知如下：

报到及开学时间

一、9月6日（周一）错峰报到

小班：8：00-9：

中班：9：00-10：

大班：10：00-11：

二、9月7日（周二）错峰开学

大班：7：50-8：

中班：8：00-8：

小班：8：10-8：

报到携带物品及资料

小班新、老生报到物品资料准备

1、入园体检结果（保健手册）预防接种查验证明单（新生需要准备）

2、健康码、行程码（彩色双面打印）

3、打印并签字开学前14天（8月23日~9月5日）的健康卡和出行轨迹摸排表，并手写签字确认。

4、肺结核筛查表（新生需要准备）

5、食品安全《至家长的一封信》打印并签字。

6、幼儿床上用品。

中大班新、老生报到物品资料准备

1、转园证明、保健手册（新生需要准备）

2、健康码、行程码（彩色双面打印）

3、开学前14天（8月23日~9月5日）的健康卡和出行轨迹摸排表，并手写签字确认。

4、食品安全《至家长的一封信》打印并签字。

5、肺结核筛查表（新生需要准备）

6、幼儿床上用品。

提醒通知 篇6

各部门、各二级学院:

鉴于当前新冠肺炎防控形势严峻复杂，为保障师生健康安全和校园稳定，根据安徽省和宿州市相关文件要求，国庆假期后，我校将集中为全校师生员工进行核酸检测，具体安排如下:

一、检测时间

20xx年10月8日—10日，上午8:00—12:00，下午13:00—16:30。

二、检测地点

田径运动场（秋季开学时原核酸检测场地）

三、参加检测人员

全体在职教职工、学生以及在校内从事各类后勤服务、基建的人员。

四、相关要求

1.为保证核酸检测工作有序进行，学校排定了各部门、各二级学院具体时间检测时段（见附件）。请各部门、各二级学院认真组织相关人员按时段参加检测，并安排一名工作人员负责现场组织调度工作，保证检测组织有序、不拥挤、不断档！校内从事后勤服务、基建的人员由后勤与基建管理处负责组织。

2.参加检测人员请务必携带身份证、佩戴口罩，按时间节点前往指定点检测，排队等候时保持一米线距离。逾期未检测的，请自行前往市内各检测点检测，费用自理。

3.请后勤与基建管理处加强与疾控部门、检测单位的联系，积极提供检测现场必要条件，并做好现场检测组织协调与服务工作。

特此通知。

提醒通知 篇7

王先生在网上经营一家网店专卖泥浆泵，1月19日，一个陌生人以买货为名加他为QQ好友，同时发来一张二维码让王先生先扫一下，以方便今后联系。随后两天里，王先生在网上交易中再没收到短信提示，就连使用支付宝需要的验证码信息也没有收到。

王先生感到奇怪，因为手机绑定了网银功能。他赶到银行查询，结果发现，他的银行卡有多次网上支付记录，少则百元，多则千元，总计支付100多次，金额高达9万多元。这些钱有的通过苏宁易付宝、网易宝、财富通、快钱等网上支付平台为手机充值、购买游戏币，还有的在京东商城购买了黄金首饰。王先生赶紧向公安机关报了案。

在金融部门的协助下，泰兴市公安局办案民警调取了王先生银行卡的全部支付信息，逐一与涉及的网上支付平台运营商进行联系，要求他们立即冻结银行卡的网上支付功能。但运营商回复：由于购买的多是网络虚拟物品，交易过程十分短暂，没有办法冻结；而购买的黄金首饰，早就完成了交易，也没有办法中止。

交易无法中止，冻结账户又影响当事人的正常经营，还有可能打草惊蛇，怎么办？办案民警决定，让王先生将卡中的余款全部取出，存入一个新账号，但新账号不能开通网银和手机短信提示功能。

办案民警从银行、电信部门调取了涉案银行卡的100多笔交易和案发时段的700多条手机短信进行了分析，并向北京、山西等相关地的公安机关发出了协查通报，请求支持。

最后，民警将焦点集中到三笔有明确投递地址的黄金首饰交易上，将侦查范围缩小到了山西省长治市太行路上的昌盛电脑城附近，

2月18日，泰兴公安局网安大队、燕头派出所各抽调一名民警赶赴山西长治；19日，在当地警方协助下，通过网上分析研判，很快锁定犯罪嫌疑人李某(男，26岁，山西省黎城县人)。

但是，随后的抓捕行动警方却扑了个空——李某在17日突然不知去向。

警方只好增派警力守株待兔，对李某经常出没的网吧等场所进行控制，在其可能的藏身地开展伏击。

28日，警方终于将从海南旅游返回家中的李某抓获，当场缴获现金1万多元和价值8000多元的黄金首饰。

据犯罪嫌疑人李某交代，今年1月份，他在长治市专门租了一间房，购买了作案用的电脑，开通了宽带，每天在网上搜集网店店主信息，通过加入QQ好友的方式，以购买商品为诱饵，交谈中要求网店店主扫描植入了病毒的“二维码”。最多时，李某一天要发送QQ好友信息100多条。

警方调查显示，一旦扫描了李某提供的二维码，受害人与手机绑定的网银信息、网上支付验证码信息等就会自动转发到李某的手机上。同时，受害人的手机短信接收功能也会被屏蔽，只能发送短信，无法收到短信。受害人的所有短信都会被犯罪嫌疑人掌握。

据泰兴市公安局网安民警介绍，利用植入了木马病毒的“二维码”实施盗窃的行为，是一种新型网络犯罪，犯罪嫌疑人只要用截获的银行卡信息，在网上支付平台重新注册一个账号，凭截获的验证码短信，就可以开通快捷支付功能进行盗刷。

警方提醒广大群众，尤其是开了手机支付功能的网购族和网店主，一定要提高自防意识，不要轻信点击陌生人发送的链接，不轻易扫描陌生人的“二维码”。同时，在手机上要安装杀毒软件，定期更新，定期查杀手机病毒。一旦发现异常情况，要及时查询；发现资金被盗，要在第一时间报警。

目前，犯罪嫌疑人李某已被刑事拘留，此案仍在进一步审理中。

提醒通知 篇8

目前，我省今年普通高考录取已近尾声，有考生陆续反映，收到一些未填报志愿的院校发出录取通知书，不少考生和家长十分迷惑，这些通知书是否真实?这些院校能否就读?省高考录取场负责人在此提醒广大考生及家长：弄清录取通知书类型，了解招生学校办学类别，严防虚假大学招生诈骗。

据介绍，参加我省普通高考录取的高校均为经教育部批准具有全日制普通高等学历教育招生资格的高校，录取的考生也均为全日制普通高校学生。而考生要被普通高校录取，一是必须填报相应院校志愿，二是必须经过省教育考试院录取检查组审核通过，无志愿或未经省教育考试审核及办理录取手续的考生，均不可能被国内全日制普通高校录取。对于我省考生来说，鉴别是否是被普通高校录取的最佳途径就是通过省市(州)招生考试机构或所报高校查询渠道，查询自己的录取结果信息，如果考生查询到的信息与录取通知书一致(包括录取学校名称、专业和层次等)，则该通知书是真实可信的。如果不一致，则要仔细辨别此类录取究竟合法不合法。

录取场负责人介绍，我国高等教育有不同的办学形式，除了全日制普通高等教育之外，还有成人高等教育和自学考试等形式。一些普通高校的非全日制普通高等学历教育形式的办学机构，也会针对部分落选考生发出录取通知书。比如高校办的自考助读班，是对自学者进行以学历考试为主的高等教育国家考试，因为自考没有入学考试，高考落榜生可以直接入学并自主选择所学专业，考生在校学习自考规定课程合格，可取得国家承认的毕业文凭。这种类型的高等教育，时间可长可短，可能适合部分落选考生。但必须指出的是，国家和我省均不允许混淆全日制和非全日制学习形式，严禁高校或其他机构通过虚假宣传来吸引考生入学。

除此之外，还有一种虚假大学的录取通知书须特别留心。近年来，随着教育部陆续发布虚假大学名单，滥竽充数于正规大学中的“李鬼”大学已逐渐进入公众的视线。这类虚假大学一般都建有空壳网站，无实体校址，打着大学的幌子，从事伪造学历文凭证书之类的诈骗，而诈骗的对象一般都是高考成绩偏低的考生。识别这类虚假大学很简单，只要查阅一下《招生考试报》“招生计划合订本”，看有无这所大学，如没有，则坚决不读此类大学。

省高考录取场负责人提醒，考生若收到录取通知书应当提高警惕和辨识力，仔细辨别相关机构获取考生信息的渠道和发放通知书的行为是否涉嫌违规，根据自身实际，理性选择就读学校。

提醒通知 篇9

班主任防溺水安全提醒通知

近年来，溺水事故频频发生，给我们的生活和学习带来了巨大的威胁和影响。为了加强学生的安全意识，班主任特别发出此次“班主任防溺水安全提醒通知”，希望大家能够提高自己的安全意识，增强自救能力，有效防范溺水事故的发生。

一、了解溺水的危害

溺水是指在水中无法呼吸或突发状况下失去意识，最终导致死亡的情况。溺水的危害非常巨大，无论是海洋、河流、湖泊还是游泳池，只要我们不了解其中的危险因素，就很容易发生意外。许多溺水事故的发生，都是因为学生对于水性和自己的能力过于自信，缺乏正确的安全意识，因此我们要倍加重视。

二、加强水域安全教育

1. 学校要加强对学生的水域安全教育，定期组织水上安全知识的讲座和演习活动。通过宣传教育，让学生了解水中的危险和溺水事故的发生原因，培养学生对危险环境的敬畏心理。

2. 组织学生参加泳池的安全训练课程，让学生学会正确的游泳姿势和呼吸技巧，并学习常用的救生方法，提高自己的自救能力。

3. 教师要了解学生是否会游泳，对不会游泳的学生进行重点关注和协助。同时，要区分开水性好和水性差的学生，提醒那些水性差的学生在水域中要特别小心。

三、合理规划校园水域使用

1. 学校要合理规划校园水域的使用，设置明确的禁止游泳区域，并设置相关标识，提醒学生不得私自进入。并定期检查、维修水域设施，确保水域的安全。

2. 在学校附近的水域设置防护措施，如栏杆、警示标识等，提醒学生不得擅自接近。同时，学校组织教师和学生到水域进行实地考察，引导学生正确了解水域的危险性。

四、加强家庭安全教育

1. 父母应该与孩子一起学习水域安全知识，并强调危险性和注意事项。教育孩子不要随意进入陌生的水域，尤其是没有监护人的陌生水域。

2. 家长要教育孩子不要擅自玩耍或游泳，特别是在没有安全设施的地方。同时，要监督孩子的行为，提高孩子的安全意识。

五、积极参与防溺水演习

1. 学校将定期组织防溺水演习，让学生通过模拟场景的训练，学会正确的自救和互救方法。希望全体学生能够主动参与，积极学习。

2. 同学们要认真对待演习活动，切勿掉以轻心。通过实际操作，我们将更加深刻地了解到溺水的危险性，提高自己的应变能力。

六、加强班级安全管理

1. 班主任要加强班级安全教育，每天定期提醒学生注意安全，特别是在水域附近的时间段。要认真核对学生的请假条，防止学生私自前往水域游玩。

2. 班级要建立紧急应急机制，密切关注学生的动态。如发现有学生有溺水危险，应立即报告学校并向学生家长报告，确保学生的安全。

七、号召大家共同努力

班主任呼吁全体师生和家长共同努力，增强安全防范意识，加强自身的安全教育和技能训练，提高遇险时的应急反应能力，共同维护学生的安全。只有我们大家同心协力，才能创造一个安全、和谐的学习环境。

总结起来，班主任防溺水安全提醒通知内容详尽，旨在增强学生对水域安全的重视，并提醒学生和家长加强防范意识和教育。希望同学们能够从中认识到溺水事故的危险性，提升自我保护能力，做到安全第一，共同创造一个安全、健康的学习环境。

提醒通知 篇10

班主任防溺水安全提醒通知

亲爱的同学们：

大家好！随着天气的转暖，夏日的脚步越来越近了。作为班主任老师，我非常关心你们的安全，尤其是在游泳、洗澡等活动中防止发生溺水事故。因此，特向大家发出一份关于防溺水的安全提醒通知，希望大家能够认真阅读，并将安全意识内化于心，做到有备无患。

首先，让我们了解一下溺水的危害。溺水是指人体在水中停滞，无法正常呼吸而引起的窒息状况。在夏季，尤其是大家喜欢到河、湖、海等水域游泳的时候，溺水事故频繁发生，给生命安全带来了巨大的威胁。溺水事故一旦发生，后果将不堪设想，甚至会带走珍贵的生命。

那么，在避免溺水事故中，我们应该怎样做呢？首先，一定要牢记最基本的原则，即“不会游泳的不要贸然下水”。随着社会的发展，越来越多的同学都已经学会了游泳，但也有一些同学没有掌握这项基本生存技能。对于不会游泳的同学来说，下水前必须寻求大人帮助或学会基本的自救技能，以防止突发状况。

其次，即使会游泳的同学也不能掉以轻心。在游泳过程中，一定要选择合适的场地和水域，并确保有专业救生员的陪同。在游泳前，同学们应该进行适当的热身运动，并保持良好的心理状态。在游泳过程中，要时刻注意自己的身体状况，一旦出现呼吸困难、乏力等不适症状，应立即上岸休息，并向救生员或他人求助。

第三，洗澡也是我们常见的日常活动之一，但同样需要注意防范溺水事故。尤其是在浴室中，由于地面湿滑容易发生摔倒，导致意外溺水事故的发生。因此，洗澡时一定要谨慎行事，确保洗澡间没有积水，使用防滑垫，避免不必要的危险。同时，出门在外住宾馆等地时，也要特别留意浴室的安全设施是否完备，提前做好预防措施。

最后，我要强调的是，安全是我们最根本的需要和幸福的保障。同学们一定要牢记安全第一的原则，在参与任何具有一定风险性的活动之前，一定要对自己和他人的安全负责。

为了保障同学们的安全，学校将进一步加强对假期中游泳和洗澡等活动的管理和指导，确保同学们能够度过一个安全、健康、快乐的夏季。希望大家能够积极配合，共同营造一个安全的校园环境。

最后，我希望大家能够将这份安全提醒通知传达给家长，帮助他们加强对同学们安全教育的重视和关心。让我们共同努力，创造一个和谐、安全的学习环境。

祝愿同学们假期愉快，平安回家！

班主任：XXX

提醒通知 篇11

尊敬的家长：

您好！

目前，全市中小学、幼儿园20xx年秋季学期开学在即，为落实全市疫情防控要求，筑牢校园疫情防控防护网，保障全体师生员工安全，市疫情防控指挥部下发了《xx市教育系统20xx年秋季学期开学疫情防控工作方案》（x新冠防指〔20xx〕248号）。根据文件的要求，师生员工返校前需进行核酸检测，具体要求为：

一、xx月xx日至xx月xx日期间，具有xx市外旅居史的师生员工，提前7天返x落实3天2检，在开学前3天再完成1次核酸检测，持72小时内核酸检测阴性证明方可返校。（21日以后抵x的依此类推）

二、xx月xx日之后无xx市外旅居史的师生员工返校时需提供开学前7天内2次核酸检测阴性证明，方可返校。

为满足广大学生的检测需求，全市各级疫情防控指挥部已安排核酸检测机构进驻校园设置采样点，为师生员工开展核酸检测。学生既可选择在居住地附近的核酸采样点进行采样，也可根据学校安排到学校采样点采样。

让我们共同努力，筑牢校园疫情防控防线，保障孩子们的身心健康！

以上是网小编精心整理的幼儿园开学通知温馨提醒家长精选8篇，仅供参考。

提醒通知 篇12

学校寒假通知提醒应该包括以下内容：

1. 寒假时间：明确学校寒假的具体开始和结束时间，以及寒假期间的放假安排。

2. 假期安排：包括假期期间的放假时间，假期期间的开学时间，以及假期期间学生需要完成的任务和注意事项。

3. 学生作业：说明学生在假期期间需要完成的作业，并提供具体的完成作业时间和方式。

4. 学生安全：提醒学生注意交通安全、饮食安全、网络安全等方面的安全性，并强调学生在假期期间要注意保护好自己。

5. 其他事项：如寒假期间学校可能会举行的通知、考试、招聘会等，以及学校对寒假期间学生生活的建议和安排等。

在写寒假通知提醒时，应该简明扼要，重点突出，方便学生查阅和理解。同时，要注意使用正确的格式和用语，确保通知提醒的规范性和可读性。

提醒通知 篇13

各学院、部门，全体教职工：

为贯彻落实中央、省市和上级教育主管部门做好新冠疫情防控工作部署，统筹做好学校疫情防控和开学前各项准备工作。根据当前疫情防控实际，结合学校工作需要，现就教职工有序返校返岗有关事宜通知如下：

一、自4月7日起（周二），符合下列条件并经批准同意的行政和教辅人员有序返校返岗工作：

1.在杭居家满14天（自驾方式返杭），申领“杭州健康绿码”，每日健康打卡正常，身体健康。

2.从湖北返杭人员在申领“湖北健康绿码”和“杭州健康绿码”的基础上，且已居家观察满7天或在校内居家观察满14天，每日健康打卡正常，身体健康。

3.境外返杭人员集中隔离或居家观察14天以上，且申领“杭州健康绿码”，每日健康打卡正常，身体健康。

4.符合规定条件但不能返校返岗的，要根据要求办理请假手续。

二、有下列情况之一者暂缓返校、就地留观

1.申领“杭州健康码”显示非绿码的。

2.本人与身边家人有发热、咳嗽、肌肉酸痛等不适症状的。

3.14天内有与入境人员接触的。

三、返校返岗注意事项

1.专任教师根据“不停教、不停学、不停研”的要求，根据需要在家或返校做好线上教学、学业指导、科学研究等工作。

2.行政和教辅人员至少提前1天通过智慧校园APP在线如实、准确、详细填写《教职工返校申请表》（已填写过此表且生成学校临时通行证的不再填写），经所在单位主要负责人同意，报学校疫情防控领导小组办公室批准后，获取学校临时通行证（蓝码），方可返校返岗。

3.根据防控要求，教职工尽量驾驶或搭乘私家车、不乘坐公共交通工具来校上班。校车4月7日起运行，请教职工按规定预约乘坐。如乘坐332路公交车请在校门口下车入校。

4.进入校门时主动配合体温测量、出示临时通行证（蓝码）。

5.教职工入校时应做好个人防护，按《公众科学戴口罩指引》佩戴口罩，勤洗手、多通风、不聚集；不使用中央空调；日常工作尽量通过网络和电话办理，减少人员聚集；五楼以下不乘坐电梯。

6.倡导自带餐具、打包就餐，食堂堂食尽量错时并保持单人单桌。

四、图书馆、体育场馆、实验室、实训中心等场所保持通风换风，定期清洗消毒，合理控制人数，落实安全管理措施，逐步面向留校学生和校内教职工开放。

五、教职工如感身体异常，要第一时间向单位防控专人报告并联系卫生所（电话：xx）。

特此通知。

校防控办

20xx年4月3日

环保通知十三篇

在现代社会，大家都比较在意公告通知。公告通知是协调相关人员的工作和行动的有效方式，您是否在寻找有关“环保通知”的文章生日祝福语网小编为您推荐这篇，如果您正在寻找更多关于这个话题的内容请关注我们的网页！

环保通知【篇1】

随着社会的发展和人类对环境意识的不断提高，环保工作已经成为了当今社会中不可或缺的一部分。为了推动企业和个人更好地保护环境，不断提升环保意识和技能，多家企事业单位联合举行了一场名为“环保培训”的活动。本文将会详细介绍这次培训的内容、目的及收获。

本次培训包括了“环保理念与实践”、“环保法律政策解读”、“节能减排新技术”、“城市垃圾分类指南”等多个主题，旨在通过分享行业前沿知识、普及环保法律政策和分享环保实践经验等途径，提高广大民众的环保意识和技能，让场内每个人都受益匪浅。

首先，环保理念与实践是本次培训的重头戏。在此环节中，主讲人向大家详细介绍了环保理念的内涵、环保意识的核心以及环保实践的重要价值。通过理论和实践相结合的方式，培训参与者已经开始逐渐形成了高强的环保理念，认识到环保工作的重要性，也为未来的环保工作信心和动力打下坚实的基础。

其次，环保法律政策解读是本次培训的第二个重要环节。在环保工作中，法律法规是其中一大核心，充分掌握各项环保法律法规，依法制定环保工作方案，在实践中确保环保合规是企业和个人环保工作中必须认真对待的一个方面。在此环节中，主讲人通过解读当前国家的环境法律、环境政策等内容，详细讲解参与者在环保实践中需要注意的法律事项和案例，对于打造良好的环保法制环境起到了积极的推动作用。

再次，节能减排新技术也是本次培训的重要议题。为了实现可持续发展，单靠法律法规的执行不足以保证环保工作的持续稳定，需要依靠新技术的不断推出。在此环节中，主讲人面向与各领域参与者详细介绍了节能减排的新技术，如光伏、风电、能量储存等方面，让参加者听过后深受启发，认识到他们所从事工作发展中的机遇及该如何抓住，了解最新的科技动态对于环保工作的促进作用。

此外，城市垃圾分类指南也是本次培训的一个重要议题。城市垃圾分类是当今环保工作中亟待解决的问题之一，垃圾分类不仅仅涉及到环保问题，同时也涉及到人们生活品质提升的题目，涉及到人口密度、环境卫生等方面的问题。在此环节中，主讲人结合自身在环保实践中的实践经验，详细讲解垃圾分类的实用操作方法及注意事项，并现场进行了模拟演练，让参与者学以致用。

在本次环保培训中，除了以上所提到的主题外，还有许多重要议题等待着大家探讨和学习。通过该次培训，每位参与者从多个方面了解和学习到环保工作中必须掌握的相关知识，进而提高环保意识和技能，为推动环保事业的发展，彰显企业和个人的环保责任起到了积极的促进作用。相信通过该次培训的共同学习和实践，我们一定能够共同为创建更加美好的环境、实现低碳生活、遏制环境污染等环保目标而不懈努力。

环保通知【篇2】

2011年武川县第一小学

关于开展“人人争做环保小卫士”的倡议书

为积极响应市委、政府提出的建设生态宜居城市的号召，加强环境保护教育，号召全市中小学生积极响应“低碳生活”模式，提高学生环保意识，培养学生环保理念，弘扬生态文明，形成“人人关心环保、宣传环保、参与环保”的良好氛围。号召我校全体学生积极参与“人人争做环保小卫士”环保教育活动和“寄予未来”绿色环保教育活动，现将有关事宜通知如下：

一、活动宗旨及意义

宣传环保知识，培养科学精神。目前，世界森林平均覆盖率为22﹪，而中国不足13﹪！我国每年消耗1000完立方米的木材用于造纸，相当于10年生的树木2亿株！为保护资源，不仅要节约用纸更要提倡废纸重复利用，提倡使用再生纸。据统计：每回收1千克废纸可再生800克的再生纸！相当于保护17棵10年生大树，减少35﹪的水污染。本次活动就是以废旧图书报纸换取再生纸新年贺卡和寄予未来卡片实践活动，向所有人传递环保的深远意义！

二、活动开展

学生每交三公斤废旧报纸或四公斤废旧图书即可获赠“寄予未来”明信片一枚（另附1.25元的邮票一枚）

我校定于2011年12月12日为班级收集日，12月13日举行“人人争做环保小卫士”捐赠仪式并现场赠与卡片！

武川县第一小学

2011年12月1日

环保通知【篇3】

共青团乌兰察布市委员会

乌兰察布市教育局文件

乌兰察布市环保局

中国电信乌兰察布分公司

乌团联发[2011]6号

各县市团委、教育局、环保局、市直学校：

严重的电子废弃物污染，已经对我们人类赖以生存的土壤、地下水、地表水、大气环境甚至人体健康等造成了很大的威胁和破坏。电子废弃物的大量产生和不合理的处理处置，一方面造成了环境污染，另一方面造成了资源的严重浪费。为进一步提高青少年的环境保护意识，从小树立起“爱护环境，保护环境”的思想，发动全市中小学生积极参与环保行动。

共青团乌兰察布市委员会决定与乌兰察布市教育局、乌兰察布市环保局、中国电信乌兰察布分公司共同举办“2011年乌兰察布市中小学校“争做环保小卫士”——大型环保活动”，现将活动的实施方案下发。

附：“争做环保小卫士”活动实施方案

（此页无正文）

共青团乌兰察布市委员会

乌兰察布市教育局

乌兰察布市环保局

中国电信乌兰察布分公司

2011年03月28日

争做环保小卫士，让城市更美好

——2011年乌兰察布市中小学校“争做环保小卫士”活动实施方案

一、方案背景及简介：

目前电子废弃物已经对各国环境构成了很大威胁，电子垃圾污染将成为未来10年乃至更长时间之内中国的重大环保问题。为提高全市中小学生对环境问题的关注度，培养青少年的环保意识和良好的社会责任感。同时带动家庭共同参与，推动公众共同参与环境保护工作。

乌兰察布市团委、市教育局、市环保局和中国电信乌兰察布分公司共同举办“2011年乌兰察布市中小学校“争做环保小卫士”—大型环保活动”。

二、实施步骤：

12011年3月28日，该活动在各学校启动并宣传。

22011年3月28日至4月30日，该方案开实施施。

三、参加对象：

全市中小学、幼儿园学生和家庭。

四、活动内容和形式：

1、争做“环保小卫士”活动

如果你想争取当“环保小卫士”，你和你的家人应把自己家的电子垃圾（如：各种坏的手机、传呼机、**、小家电），拿到学校投入学校的电子垃圾**箱中。就可得到一张由市团委、市教育局、市环保局、中国电信乌兰察布分公司联合颁发的“环保小卫士称号”荣誉证书一张、一份环保小礼品、环保大礼礼包兑奖卷（环保大礼包领取方法：

凭证书、奖卷、有效证件可以到当地电信公司认领一部环保手机、一个环保手机号、300元内蒙古**教育学习卡一张，还可以参加在当地举办的“中国教育**－内蒙古自治区教育资源”宣讲活动）。

2、“环保，从我做起，从身边做起”。

坚持家庭、学校和公共场所的垃圾分类；减少一次性产品，增加可重复使用的耐用产品；尽量使用手帕，减少纸巾使用；学校是第二个“森林”，请节约用纸；拿起布袋，拿起菜篮子，少用塑料袋；选择节能产品，随意关灯断电，养成勤俭节约的良好习惯；选用绿色照明，用节能灯代替普通灯具；外出时尽量乘坐公交车和地铁，减少汽车出行；一水多用，随手关闭水龙头；给抽水马桶的水箱放个“节水瓶”。让我们大家一起努力，为建设“美丽乌兰察布”贡献自己的一份力量。

五、活动要求：

1各中小学、幼儿园特别是绿色学校、幼儿园要积极组织学生参加这项活动。应利用校会、升旗仪式、校广播、黑板报、学校**等形式向全校师生宣传本次活动的意义。活动普及率应为在校学生的100%。

2、活动进社区、活动进家庭。本次活动将作为今年“六.五”世界环境日的主题活动之一，各校应将开展本次活动的资料和数据进行统计，届时将作为评选优秀组织奖的依据。

环保通知【篇4】

①法律维权中心所有人员(会员)均可在“x人员查询系统”核验，若查询结果显示“此人员不存在！”，表明该人非x人员(会员)，即便持有我单位有关证件，也属作废证件。

②法律维权中心严格执行事务申报制度，凡是本单位核准的事务，均在《 人员查询》结果中载明，任何人不得从事任何形式的舆论监督和负面新闻的采写，严禁以本单位名义谋取不当利益，或从事不当活动。如有违反，完全属于个人行为，与本单位及主管、主办单位无关。

请有关单位注意核实身份，如未核实人员身份，所造成的任何问题，本单位不承担任何责任。如有疑问或举报请致电

x年5月27日

环保通知【篇5】

关于开展“争当环境小卫士” 活动的通知

大兴总校少先队各中队：

为了加强对广大少年儿童的环保知识教育，从小培养他们的环境意识，指导他们从自我做起，投身到日常的环境保护行动中去，逐步成长为爱护环境、保护环境、建设环境的新一代公民， 少先队在全校开展“争当环境小卫士“活动 。通知如下：

一、 活动时间

2、 2011年10月-2011年12月

二、活动安排

（1） 宣传启动（10月25日-10月30日）：做好宣传启动工作。通过召开班会、 等形式进行动员宣传，倡导积极踊跃参加，让广大学生了解该活动的意义和目的，扩大此次活动的影响力。

（2） 活动（11月1日-11月27日）：每个学生写一篇关于环境保护的故事

（3） 评选（11月28日）：校领导作品选

（四）表彰总结（12月）：活动设 “环保小卫士”16名， 环保标兵若干。

三、具体要求

（一）高度重视，加强领导。学习宣传环保知识是一项意义重大，影响深远的活动，各中队要高度重视，把组织参加“人人争做环保小卫士”环保知识教育活动作为对青少年进行思想道德教育的一个重要途径，统筹安排，精心组织，确保活动人员的部署和落实。做好每各环节的具体工作，动员学生积极参加这项活动。

（二）加强宣传，营造氛围。各校要广泛开展以生态文明为核心的环保理念、环保知识的宣传教育，积极营造良好的活动氛围，提高广大中小学生热爱环保、保护环境的自觉意识，争取为保护我们的家园贡献自已的力量。

环保通知【篇6】

关于下发“安全环保宣传月” 活动方案的通知

各部门、单位：

为贯彻落实2012年国家、省、市安监、环保部门和集团公司、矿业公司《关于开展2012年“安全环保宣传月”活动的通知》精神 ，进一步强化安全环保工作，栗矿公司决定6月份在全公司范围内开展“安全环保宣传月”活动。

此通知。

附件：《2012年“安全环保宣传月”活动方案》

二o 一二年五月二十九日

主题词：安全环保活动通知

抄送：经理室、书记室、工会

（印刷1份）

2012年安全生产活动（2）

2012年“安全环保宣传月”活动方案

一、指导思想：

进一步宣传贯彻****生产和环境保护的方针、政策，深入开展安全生产、环境保护宣传教育活动，普及安全生产、环境保**律法规知识，弘扬安全环保文化，提高全员安全环保意识，强化企业安全环保主体责任落实，推进栗矿公司安全生产和环保工作持续稳定发展。

二、 活动主题：

安全生产月主题：科学发展与安全发展

“6.5”世界环境日中国主题：绿色消费，你行动了吗？

三、活动时间：

2012年6月1日至6月30日。

四、组织机构

成立***公司“安全环保宣传月”活动领导小组

组长：***

成员五、活动内容

（一）、按照吉林省及集团、矿业公司统一部署和要求，开展好适合***公司实际的活动月“四个周”系列活动

1、安全生产事故警示教育周活动(6月4日至10日)。

在此期间，各单位要组织开展安全生产事故案例警示教育活动。上网查找、选取本地区、本行业发生的典型安全生产事故案例，通过班前五分钟安全课、周一安全教育、员工大会等形式，组织员工对典型事故进行剖析，分析原因，吸取教训，要提高警示教育活动的针对性、实效性，增强警示教育活动的感染力、影响力和渗透力，增强员工自我防范意识，举办案例展览、撰写案例观后感、开展反思大讨论等方式，不断增强员工的安全意识，预防各类事故的发生。并要组织员工**全国“安全生产月”活动组委会办公室推出的案例警示教育片《人命关天》和**电视台、新华网推出“2011年典型生产安全事故盘点”。

（警示教育活动应记录备案备查）

2安全生产宣传咨询周（6月11日-17日）。

各单位要结合实际创造性的开展安全生产宣传咨询活动，组织开展多种形式宣传咨询服务，推动落实主体责任，不断增强做好安全生产宣传教育工作的自觉性和主动性。积极参加6月17日（周日）全国安全生产宣传咨询日活动。安全环保处将发放第一期安全知识宣传材料。

3、安全文化周活动(6月18日至24日)。

各单位根据本单位实际组织开展各类文化宣传、安全培训、安全生产法制教育活动，发动员工积极开展喜闻乐见、形式多样的宣传教育活动。

活动月期间，各单位要出一期安全环保宣传月板报，并制作安全环保宣传旗帜、横幅、标语等，悬挂在厂（矿）区醒目位置，以此来营造安全环保宣传月的活动氛围。班组安全活动要开展“讲述身边发生的事”活动，鼓励员工讲述发生在身边的安全经历、见闻及处理突发情况的做法等。活动期间，利用栗矿电视台和短信宣传各项安全环保活动的开展情况。

4、安全生产应急预案演练周活动(6月25日至30日)。

各单位要结合本单位实际情况开展一次应急预案演练活动，通过演练不断完善预案体系，提高预案的严谨性、针对性和可操作性，强化应急救援协调联动机制和联合处置机制，提高应急处置能力，增加应急处置的科学性、及时性和有效性。（演练记录要存档备查）

（2） 开展各部门联合安全生产检查活动

活动月期间，***公司将组织相关部门联合开展一次安全生产大检查活动，对各单位安全防护及环保设施运行状况进行排查，发现问题及隐患及时进行整改处理。同时，有必要做好防洪，防雷，雨季防触电，夏季防暑降温的准备工作。加强井下、变配电等重点部位、场所的防洪、防雷设施检查，要有针对性地制订和落实各项安全管理措施，完善事故应急预案，筹备防汛应急物资，提前做好防汛、抗洪、抢险的各项准备工作。

（3） 积极参加省、市、集团、矿山公司组织的一系列安全宣传活动

积极参加省、市组织的“安全生产宣传咨询日”、“企业安全生产主体责任知识竞赛”、“安康杯”知识竞赛活动、“青年安全生产示范岗”等活动。

六、活动要求

1、加强领导，精心组织。各单位要高度重视此次活动，成立领导小组，制定活动方案（各单位活动方案打印并加盖本单位公章，于6月1日前报安环部），通过各种形式调动起员工的参与热情。各单位演练活动要根据本单位实际制定具体方案，报安全环保部审批后进行演练，届时，安全环保部派人参加，党群工作部派人录像。

2、明确主题，强化宣传。紧紧围绕“科学发展，安全发展”和“绿色消费，你参与了吗？”的活动主题，以“安全文明生产、创建绿色矿山”为中心，结合本单位实际情况，用各种员工喜闻乐见的方式加大宣传力度，增强宣传效果，将此次安全环保宣传月活动开展成具有本单位特色的高标准主题活动。

3、认真落实，做好总结。本次活动是2012年安全生产活动的重要组成部分。各单位要认真组织，科学评价总结本单位活动。

公司对活动的实施情况进行跟踪检查，根据活动的形式、内容和效果对活动进行评价。各单位应于7月1日前将**活动总结报安全环保处，并加盖公章。

七、 奖励办法：

1奖励基数：矿山奖励5000元**，工厂奖励4000元。

2中奖金额=实际得分×奖励基数。

3、考核内容及得分标准：

单位：4轻伤的情况下（上述含）活动月期间发生事故，单位的奖励将被取消。

5、其他部室按照《****矿业公司安全生产责任制》要求，在活动月期间做好各项安全管理工作，形成齐抓共管的良好氛围，公司将视情况予以嘉奖。

环保通知【篇7】

广州市白云区誉沣纸品包装厂等164户次纳税人：

你单位(个人)截至8月31日未按照《中华人民共和国征收管理法》第二十五条规定按期办理纳税申报。根据《中华人民共和国税收征收管理法》第六十条规定责令你单位(个人)限期改正。因无法向你单位(个人)直接送达《责令限期改正通知书》，现根据《中华人民共和国税收征收管理法实施细则》第一百零六条的规定向你单位(个人)公告送达《责令限期改正通知书》。本公告自发布之日起满30日即视为送达。

环保通知【篇8】

为控制机动车辆排气污染，改善我市空气质量，保障人民群众身体健康，根据《中华人民共和国道路交通安全法》、《河南省蓝天工程行动计划》、《南阳市蓝天工程行动计划20xx年实施方案》等有关法律法规和规定，市政府决定，对市中心城区范围内无环保检验合格标志和持黄色环保检验合格标志的机动车采取限制通行交通管理措施。现将有关事项通告如下：

一：自警车、消防车、摩托车)，在市中心城区滨河路(含)以西以北、北京大道以东、信臣路以南区域通行。

二：公交、救护、抢险、市政、邮政等保障城市运行管理的车辆，确需驶入禁行区域内的，须到公安交通管理部门备案，办理城区道路通行证，并按指定时间、路线行驶。

三：外埠机动车辆进入南阳市中心城区时按本通告规定执行。

四：环境保护行政主管部门负责机动车环保检验合格标准的发放、监督和管理工作。市环保局负责宛城区、卧龙区、高新区、城乡一体化示范区、鸭河工区、官庄工区的机动车环保检验合格标志的发放工作(机动车驾驶人持机动车辆登记证书和行车证原件到市行政审批服务中心二楼环保局窗口或南阳市信臣路顺安白云检车线环保标志发放窗口办理)。各县环保局负责本县机动车环保检验合格标志的发放工作。公安交通管理部门负责禁行标志的设置、无环保检验合格标志和持黄色环保检验合格标志机动车限制通行的管理工作。

五：违反本通告规定的，由公安机关交通管理部门依据相关法律法规对驾驶人员扣3分，并处以200元罚款。

请广大机动车驾驶人积极配合，并严格遵守限行规定。

特此通告。

南阳市人民政府

20xx年11月6日

环保通知【篇9】

各市环保局、经信委、交通局、安监局：

为加快推进油气回收治理工作，减少挥发性有机物排放，节约能源，保障安全，减少雾霾，确保我省的空气质量改善，根据省环保厅《关于印发的通知》(鲁环办〔20**〕**号)，对加油站、储油库和油罐车油气回收治理工作提出以下要求：

一、严格新项目准入。

新、扩、改建加油站和区域储油库建设项目的环境影响评价、技术审查和环评审批应对同步配套建设油气回收和监督性监测指标及监测计划提出明确要求，并将油气回收治理工作的落实情况作为通过竣工环保验收的前置条件，以及发放经营许可证、车辆营运证等的'重要条件。在建或试运行的加油站，储油库应在竣工环境保护验收前完成油气回收治理工作。已完成加油站、储油库、油罐车油气回收治理工作的企业，应确保油气回收设施稳定运行。

二、加快现有项目治理进度。

按照国家部署，20**年底前我省辖区内所有加油站应完成一级、二级油气回收。各级环保部门应督促油品经营企业加快治理设施的建设进度，确保20**年底前完成一级、二级回收装置建设，确保储油库、油罐车和加油站外排污染物符合《储油库大气污染物排放标准》(GB20950-20**)、《汽油运输大气污染物排放标准》(GB20951-20**)、《加油站大气污染物排放标准》(GB20952-20**)(以下简称“三项标准”)要求。未按时限完成治理任务的，应依法限期停业治理，各级环保部门暂停审批项目所在区域或企业集团新、扩、改建排放大气污染物的建设项目，并将有关信息抄送至各级经信、交通运输、安监部门，作为办理相关资质审查的参考。

三、加强政策和技术支持。

油气回收项目是列入国家和我省规划计划要求的重点治理项目，各级环保部门应积极争取政策和资金支持，并通过组织调研、学习，指导企业做好油气回收工作。对于提前完成治理任务的企业，各级环保、经信、交通运输、安监等部门优先给予办理行政许可和资质年审事项。

四、建立联动执法机制。

各级环保、经信、交通运输、安监部门要加强信息沟通，形成监管合力，定期组织对油品经营企业油气回收设施运行和台帐管理情况的检查，督促企业做好油气回收治理验收、和资质、证照审查及备案等工作。对于检查发现的各类违法违规行为，依法予以处理处置。

五、加强舆论宣传。

各级各部门、油品生产经营企业要充分利用报刊、电视、网络等途径广泛宣传油气回收治理不仅能够减少挥发性有机物导致的细颗粒物(PM2.5)污染，而且能够回收资源，明显减少油品经营企业的安全隐患，具有显著的的环境和社会效益，动员全社会力量积极支持，共同推进油气回收治理工作，为实现节能减排和空气质量改善目标做出贡献。

省环保厅

20**年9月**日

环保通知【篇10】

石河子大学心理健康教育第十三个月

“不抱怨”心灵环保活动的通知

各学院校办、**校学生部、竞技体育学校学生：

“不抱怨”活动是由美国心理学家威尔·鲍温提出的，传递了“抱怨不如改变”的生活理念。从最初启动到现在，来自世界80个国家的600万人积极参与。为增强大学生的自我调试能力，提高大学生的心理素质，为自己创造美好的生活，让这个世界充满活力四射的正能量。

特举办此次“不抱怨”心灵环保活动。

1、 时间：4月20日-5月7日

二、活动组织

主办单位：石河子大学理工系心理健康教育中心

承办单位：药学院

三、活动内容：

（一）不抱怨心灵环保使者招募

1时间：4月20日至4月22日中午和下午

2活动地点：食堂、博学楼入口

3.面对人员：全校学生

4.参与方式：在各区食堂门口免费领取“不抱怨”紫手环（功能说明见现场的宣传单），参与做“心灵环保使者”，并积极投稿“不抱怨”感悟作品，现场统一**。

作品格式不限，字数不限，形式不限（备注上自己的姓名、学号、专业、****）。电子版发送至

5. 奖项设置：活动承办方将从“不抱怨”感悟作品中，评选出9名优秀作品，赠予《不抱怨的世界》图书1册，并颁发获奖证书。

（二）“远离抱怨微笑成长”主题演讲比赛

1.活动方式：每学院至少推荐2-3人参赛，于4月25日前将本学院参赛队员信息电子版（见附件1）发送到邮箱并请参赛人员及时加入比赛群，**群号为：

548158465，具体比赛流程和评分规则将在**组公布。

2活动时间：本次活动分为预赛和决赛。

初赛：4月28日晚上20:30

决赛：5月7日晚上20:30

3.活动地点：会3-101

4.比赛要求：

（1） 内容要求：紧扣主题“远离抱怨微笑成长”。

（2） 时间：每位选手的发言时间限制在5分钟内。

（3） 必须是出稿演讲，演讲过程要求语言流畅，演讲技巧强，具有较强的感染力。在预赛中没有必要使用**。决赛选手可以根据自己的需要在演讲过程中使用一些背景**或使用**。

5奖项设置：预赛选出前15名优胜者，每位预赛选手可获赠紫色手镯一枚。决赛设一等奖2名，二等奖3名，三等奖5名，优秀奖若干名。

石河子大学心理健康教育中心

2016年4月18日

附件1：

“不抱怨心灵”演讲比赛报名表

学院名称：

注：请将此**的电子版寄往

环保通知【篇11】

(一)各专业的`基础考试为闭卷考试，禁止应试人员携带任何参考资料;各专业的专业考试为开卷考试，允许应试人员携带与考试有关的规范、手册等各种资料。具体科目及代码对应表见附件4。

(二)应试人员应试时，必须携带本人《准考证》和有效《居民身份证》原件方可进入考场，并在监考老师处的《考场座次表》上签名和填写本人联系电话。

(三)应试人员应试时，应携带黑色墨水笔、三角板、橡皮、2B铅笔(填涂卡用)、无声无文本编辑功能的计算器。不得携带手机等通讯工具入场，携带者必须关机，放在考场指定位置。考试期间如发现使用通讯工具或未关机的，一律按违纪处理。

(四)考场内备有草稿纸，供应试人员索取，考后回收。考试结束后，应试人员应在监考老师处的《考场座次表》上“交卷签字”栏签名。

(五)根据部考试中心《关于专业技术人员资格考试核查成绩等有关工作的通知》(人考中心函〔2005〕168号)的规定，客观题阅卷采用分数处理自动化系统，没有人工登分、核分过程，除缺考、违纪等特殊情况，原则上不接受应试人员查分申请。

考试结束后采用技术手段甄别为雷同答卷的考试答卷，将给予考试成绩无效的处理。成绩复查申请需在考试成绩公布30天内提交，逾期不再受理。

环保通知【篇12】

：

我局于 20xx 年 9 月 22 日对你经营的小弟石材加工点进行现场检查，发现你实施了以下环境违法行为：

加工车间生产过程中产生的废水经由车间内水沟通过车间北面围墙底部的洞口流至原料区，经由原料区东面围墙底部洞口流出外环境。对排入外环境的废水进行采样，监测结果显示污染物超过国家规定的排放标准(潭环测(20xx)第167号)。

以上事实，有20xx年9月22日南平市建阳区环境保护局《现场检查(勘察)笔录》、 《调查询问笔录》、现场照片、录像等为证。

你的上述行为，涉嫌违反了：《中华人民共和国环境保护法》第四十二条第四款严禁通过暗管、渗井、渗坑、灌注或者篡改、伪造监测数据，或者不正常运行防治污染设施等逃避监管的方式违法排放污染物。的规定。

依据《中华人民共和国环境保护法》第六十条企业事业单位和其他生产经营者超过污染物排放标准或者超过重点污染物排放总量控制指标排放污染物的，县级以上人民政府环境保护主管部门可以责令其采取限制生产、停产整治等措施;情节严重的，报经有批准权的人民政府批准，责令停业、关闭。和《环境保护主管部门实施限制生产、停产整治办法》第六条排污者有下列情形之一的，环境保护主管部门可以责令其采取停产整治措施：(一)通过暗管、渗井、渗坑、灌注或者篡改、伪造监测数据，或者不正常运行防治污染设施等逃避监管的方式排放污染物，超过污染物排放标准的;规定，我局拟责令你经营的小弟石材加工点停产整治。

根据《环境保护主管部门实施限制生产、停产整治办法》第十一条的规定，你如对本停产整治意见有异议，可在接到本告知书之日起七日内向我局提出陈述、申辩或者要求举行听证，逾期未提出陈述申辩或者听证要求，视为你放弃陈述申辩或者听证权利。

xx市xx区环境保护局

10月14日

环保通知【篇13】

尊敬的各位参会代表：

大家好！我校将于下月举办一场重要的环保会议，旨在推动环境保护工作的加强，倡导可持续发展理念，培养全校师生的环保意识，并推动相关环保项目的落地实施。现将会议议程通知如下：

一、会议时间：（具体时间）

二、会议地点：学校礼堂（或者其他会议场地的名称）

三、会议主题：加强环境保护，共建良好家园

四、会议议程：

1. 开幕式：主持人宣布会议正式开始，校领导致辞，宣布会议宗旨和目的。

2. 主题演讲：邀请环保领域的专家学者，进行一场主题演讲，介绍当前环保形势以及相关政策法规，推动全校师生对环保问题的深入了解。

3. 环保项目交流：邀请各院系的环保项目代表，分享他们的项目经验和成果，促进学校各环保项目之间的合作和交流。

4. 学生发言环节：开放学生发言环节，鼓励学生围绕环保问题，分享自己的观点和建议，激发学生参与环保工作的积极性。

5. 环保培训：邀请专业环保机构进行培训，向师生们传授环保知识和技能，提高环保工作的专业性和有效性。

6. 环保项目展示：学校各院系和社团组织可自愿参与环保项目展示，展示他们所参与的环保活动和项目成果，以激励更多的师生参与到环保事业中来。

7. 总结讲话：学校领导做总结讲话，回顾本次会议的成果和亮点，并对下一阶段的环保工作提出要求和期望。

五、参会代表名单和表彰：

1. 参会代表：学校各院系代表、环保专家学者、环保机构代表、环保项目相关人员等。

2. 表彰：会议期间将表彰学校和个人在环保工作中做出突出贡献的单位和个人，并颁发荣誉证书和奖品。

请各院系通知相关负责人，并将代表名单及相关信息报送至学校办公室。参会代表请提前安排好行程，准时参加会议。会议期间，保持手机通讯畅通，遵守会议纪律，积极配合组委会的安排和组织工作。

希望各位代表能踊跃参与，共同为推动环境保护工作、建设美丽校园做出应有的贡献！让我们携手努力，共创美好未来！

小编感谢您的阅读！

会议组委会

时间：XXXX年XX月XX日

单位通知十三篇

栏目小编为你整理了以下的“单位通知”，希望此文能够让您更加明确自己的职业规划。在单位工作时，对于公告通知这位“老熟人”一点不陌生。 公告通知既具有消息性又具有知照性。

单位通知(篇1)

三、 会议地点：云南顺驰装饰工程有限公司办公室

四、 参会人员：现参会人员暂定为：总经办：张树标;财务部:倪晓云;

综合部:李雁云;采供部：杜斌;工程部：郝昆、李天成;售后服务部：杨雄昆;预算部：梁芳芳;设计部：李志伟。

五、 会议要求：(1)参会人员须于在周五14：00准时参加会议

(2)会议期间需关闭电话或调制静音不得看报纸、杂志或做与会议内容不相干的事情

六、 奖惩规定：无故不参加周例会者公司将给予200元/次的罚款处罚。 以上要求请参会人员务必自觉遵守，谢谢大家的配合与支持。

特此通知

单位通知(篇2)

青岛是中国东部沿海重要的经济和文化中心，风光秀丽、气候宜人，连续多年被评为中国“宜居城市”。青岛地铁线网远景规划共18条线(含2条支线)，总规模约807公里。山东省首条地铁运营线路3号线北段已正式开通试运营，南段将于20xx年底开通试运营，另有11号线、2号线、13号线和1号线同时在建。至“十三五”末，青岛地铁通车运营里程将突破240公里，形成覆盖城市核心区及近郊区的地铁骨架网络。

20xx年底，青岛地铁集团有限公司整合成立，因工作需要，现面向全国重点院校招聘20xx年应届大学毕业生。我们将遵循公平、公正的原则择优录用，欢迎积极报名应聘。相关专业招聘事宜如下：

一、招聘岗位和条件

1、政治觉悟高，思想品德良好，遵纪守法，品行端正，身体健康，具有良好的团队协作精神，党员和学生干部优先。

2、关心和热爱轨道交通事业，具有良好的奉献精神，工作态度积极。

3、理论知识扎实，学习成绩优良，具有良好的计算机应用能力，本科英语水平达到CET-4及以上，研究生英语水平达到CET-6及以上，毕业时能获得毕业证和学位证。

4、全日制普通高等院校20xx年应届本科及以上学历毕业生(个别岗位要求硕士及以上学历)，符合岗位专业要求。招聘岗位详见附件1。

二、报名方法

1、报名时间： 20xx年12月15日-12月25日(请务必在截止日期内发送简历)

2、所需材料：应聘信息表(含一寸电子版照片)。

3、报名方式：请按统一格式要求填写附件2《应聘信息表》，发送应聘材料至指定招聘邮箱：，邮件标题和《应聘信息表》务必统一命名为“应聘岗位-专业-毕业院校-姓名”，如“会计核算-财务管理-中央财经大学-王萌”。注意：岗位名称带有数字1、2、3的，《应聘信息表》和邮件命名的时候必须把数字加上，以示区分。

4、每位人员只允许报一个职位，服从岗位调剂者可根据实际情况调剂至其他岗位面试。

5、资格审查办法：应聘者应对个人填报信息的真实性负责，如有弄虚作假行为，一经查实，取消其录用资格。

三、招聘流程

1、筛选简历

我司将统一筛选简历，确定参加笔试和面试人员。

2、笔试和面试

报名截止7个工作日内，我司将通知符合条件者参加笔试、面试。笔试、面试拟定于20xx年1月中旬进行，具体时间地点另行通知。逾时未参加笔试、面试者视为放弃。参加面试人员，需携带的材料主要包括：应聘信息表(含1寸电子版照片)、毕业生推荐表(需学校盖章)、成绩单(需学校盖章)及各类证书原件及复印件(英语四、六级、计算机等级证书、相关实习奖惩资料等)。

3、体检

根据笔试和面试综合成绩，确定拟参加体检人员名单。具体时间和地点另行通知。

4、确定拟录用人员名单

笔试、面试和体检结束7个工作日后，确定拟录用人员名单，并电话通知被录用者，未被录用者将不再通知。

5、签订协议

我司与拟录用人员签订三方协议。

四、相关专业说明

1、请务必按照报名信息表及邮件要求填写个人信息、应聘信息表名称和邮件标题，原则上不接受其他格式的简历。

2、应聘者应对个人填报信息的真实性负责，如有弄虚作假行为，一经查实，取消其录用资格。

3、报名材料概不归还。

4、我司其他信息，请关注青岛地铁集团官网：

五、联系方式

招聘邮箱：

联系人：原女士

联系电话：0532-58625039

招聘渠道：校园招聘

具体(招聘/录取)公布渠道：国有企业招聘平台，集团官网，各高校网站

咨询电话：0532-58625039

监督电话：0532-58625036

点击下载》》》

附件1：青岛地铁集团有限公司20xx届毕业生高校招聘公告.docx

附件2：校园招聘岗位需求计划表.xlsx

附件3：青岛地铁集团有限公司应聘信息表(校园招聘).xlsx

青岛地铁集团有限公司

年12月13日

单位通知(篇3)

一.企业招聘公告的结构和写法

企业招聘公告的结构包括标题，正文和签署三部分。

(一)标题

企业招聘公告的标题与公告的标题相同。

(二)正文

企业招聘公告的正文包括以下内容。

1.企业简介

写明企业的性质、产品、规模等。

2.招聘岗位

写明企业招聘的工作岗位名称及招聘人数。

3.招聘工作程序

写明报名时间、报名方式、报名所需资料、报名人员情况资格审查、笔试和面试时间、地点等。

4.联系方式

写明联系人姓名、电话、单位地址和邮编等。

(三)签署

公告的签署，要求写出发布公告的企业名称和年、月、日。

二、企业招商公告的结构和写法

(一)标题

(1)由发文企业名称、事项和文种组成。

(2)由发文企业名称和文种组成;或由事项与文种组成。

(3)只写出文种“公告”即可。

(二)正文

招商公告的正文包括以下内容。

(1)企业简介。

(2)招商原则。诚招企业的性质、目的和项目名称。

(3)合作模式。如独资、合资合作、资源入股等。

(4)投资方式及数量。

(5)相关政策。写明投资该项目可享受的优惠政策。

(6)项目优势。写明投资该项目可获得的经济利益。

(7)联系方式。

三.企业转让公告的结构和写法

(一)标题

(1)由发文企业名称、事项和文种组成。

(2)由发文企业名称和文种组成;或由事项与文种组成。

(3)只写出文种“公告”即可。

(二)正文

企业转让公告的正文包括以下内容。

(1)企业简介。

(2)转让缘由。

(3)转让范围。哪些属于企业转让的部分。

(4)转让条件。转让企业需要具备的条件和资格。

(5)说明事项。需要特别说明的事项，如债权债务问题等。

(6)联系方式。

四.企业服务公告的结构和写法

(一)标题

(1)由发文企业名称、事项和文种组成。

(2)由发文企业名称和文种组成;或由事项与文种组成。

(3)只写出文种“公告”即可。

(二)正文

企业服务公告的正文没有固定格式，主要是向社会公布企业的服务工作具体包括哪些内容。

五.企业债券发行公告的结构和写法

(一)标题

(1)由发文企业名称、事项和文种组成。

(2)由发文企业名称和文种组成;或由事项与文种组成。

(3)只写出文种“公告”即可。

(二)正文

企业债券发行公告的正文包括以下内容前言部分声明企业债券发行公告内容的真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。主体部分主要载明以下内容。

(1)企业债券发行的批准机关及文件名称。

(2)企业债券发行事宜概况。包括发行债券牵头人、发行人、主承销商、债券规模、债券期限、票面利率、还本付息方式、信用等级、承销的连带责任保证担保、发行期限和发行方式等。

(3)需要特别说明的情况。

(4)备查文件。

六.企业开业登记公告的结构和写法

(一)标题

(1)由发文企业名称、事项和文种组成。

(2)由发文企业名称和文种组成;或由事项与文种组成。

(3)只写出文种“公告”即可。

(二)正文

企业开业登记公告的正文包括以下内容。

(1)企业法人名称。

(2)注册号。

(3)企业地址及联系方式。

(4)法定代表人。

(5)注册资金。

(6)注册资本。

(7)公司类型。

(8)经营范围。

(9)营业期限。有的企业可以写明从何年月日起至何年月日止。

(10)核准日期。

七.企业法人变更公告的结构和写法

(一)标题

(1)由发文企业名称、事项和文种组成。

(2)由发文企业名称和文种组成;或由事项与文种组成。

(3)只写出文种“公告”即可。

(二)正文

企业法人变更登记公告的正文包括以下内容。

(1)企业法人名称。

(2)注册号。

(3)企业地址及联系方式。

(4)企业原法定代表人。

(5)注册资金。

(6)注册资本。

(7)公司类型。

(8)经营范围。

(9)营业期限。有的企业可以写明从何年月日起至何年月日止。

(10)核准日期。

八.企业清算公告的结构和写法

(一)标题

(1)由发文企业名称、事项和文种组成。

(2)由发文企业名称和文种组成，或由事项与文种组成。

(3)只写出文种“公告”即可。

(二)正文

企业清算公告的正文包括以下内容。

(1)企业法人名称。

(2)注册号。

(3)清算缘由。

(4)清算期限。

(5)需要说明的事项。

(6)企业地址及联系方式。

单位通知(篇4)

为规范公司加班管理，提高工作效率，根据公司管理规定，结合各部门实际情况，特制定本规定。

一、加班原则

公司原则上不鼓励员工无故加班，各职能部门、项目如因工作需要加班或者部门经理指定加班的，应填写《加班单》，并经相关部门经理签字后方可计算为加班。各项目负责人员，应按照《项目甘特图》，在规定时间期限内完成工作任务，未按《项目甘特图》规定标准期限完成工作导致延长工作时间的，不视为加班，不给予加班费。

二、加班管理

1、加班时间由《加班单》与日考勤结果对照确定；

2、加班但未填《加班单》或已填写《加班单》而未打卡，均作加班无效处理；

3、人事部必须认真、客观、公正进行相关考勤作业，对考勤中发现的虚填假报行为，视情节轻重进行处理

三、加班工时计算方法：

1、加班最小单位为1小时，以0。5小时为递增计算单位，核算工资时不足0。5小时的部分不予计算。

2、各部门应不断提高和改善正常工作时间的工作绩效，逐步控制和减少加班，对于加班应随时追踪控制，确保加班的工作绩效。

发出部门：

人事部总经理审批：

发出日期：xx年x月x日

审批日期：

行政人事部

xx年x月x

单位通知(篇5)

本公司及其董事会全体成员保证公告内容的真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏。

连日来，四川汶川地震灾情时刻牵动着所有闽东电力人的心。全公司上下积极响应党中央、国务院号召，全力支援灾区抗震救灾工作。

福建闽东电力股份有限公司(下称“公司”)继20xx年5月21日向四川地震灾区捐款537，500元现金用于在抗震救灾工作后，经公司董事会同意，公司决定再次向四川地震灾区捐款1，000，000元现金，用于灾后重建、恢复生产，帮助灾区群众恢复正常生活秩序。

截止20xx年5月23日，公司共向地震灾区捐赠现金款1，597，500元人民币，其中公司向地震灾区捐款1，300，000元，公司员工的募捐款297，500元。

特此公告

福建闽东电力股份有限公司董事会

20xx年五月二十三日

单位通知(篇6)

10月1—7日放假调休，共7天。10月8日、9日正常上班。

国庆长假天然气售气时间

城市燃气服务中心：10月1日—3日休息，10月4日—7日10:00—13:00营业。大庆路农业银行售气点：10月1日—7日休息。

积极创建自治区文明城区

独山子创建自治区文明城区，我支持，我参与!说文明话，办文明事，做文明人，创文明城，请为独山子第8次蝉联自治区文明城区点ZAN !

活动方式：请将以上文字和图片转发到朋友圈，积60个ZAN，可获得20元手机充值卡，仅限前100名，先到先得，送完为止!

参与方式：积够60个ZAN后，请将朋友圈积ZAN截图，以及姓名+手机号+移动(或电信、联通)回复给独山子在线微信。

活动时间：20xx年9月27—30日12时

人力资源部

20xx年xx月xx日

单位通知(篇7)

各职能部（室）、分公司及项目部：

为贯彻落实上海市委、市政府关于防火及安全生产电视电话会议和杨浦区委、区政府关于安全生产的紧急会议精神，进一步强化安全生产意识、进一步加大安全生产管理力度、进一步健全安全生产制度、进一步完善安全生产机制，以上海市胶州路施工现场特大火灾事故为教训，彻底杜绝施工现场安全事故，结合各项目部施工现场，公司要求各分公司各项目做好以下工作：

1、项目经理要组织全体人员认真学习并贯彻执行上级有关防火及安全生产的会议精神，强化安全生产意识，落实职责，并配备专职或兼职的安全生产管理人员抓防火安全生产工作，并在岗前和工种交底前重点对防火及安全生产作专项交底。特别是施工现场动用明火、使用易燃材料和物品、使用电器及设备的工种与班组要有专人监督与检查，并做好各项安全措施。

2、各项目部要组织人员开展一次防火及安全生产的专项检查，按楼层、按幢号对施工现场进行隐患和危险源的彻底排查，并做好记录，对存在的问题进行分析原因、确定整改方案、落实整改措施，并配合公司对工地现场开展的专项安全生产检查工作。

3、按要求配备必要的安全生产设施。针对“11.15”特大火灾事故的特点，重点抓好消防设施的落实工作，如灭火器械的正确、有效、合理的配备与检查，抢救与救援设施的落实等等。有条件的大型项目部可在当地安监部门和消防部门的指导下开展消防和突发事件处理的演练工作。

4、举一反三，吸取“11.15”特大火灾事故的'教训，开展一次防火和安全生产的教育工作，通过内部会议、黑板报、宣传资料等多种形式的宣传教育工作，使所有员工对防火及安全生产的意识有进一步的认识和提高，保证工程项目的安全生产工作，杜绝安全生产事故的再次发生，确保国家和人民群众的财产和生命安全。

上海zz建筑工程有限公司

二0**年十一月**日

单位通知(篇8)

尊敬的各位企业：

经过对贵企业进行调查核实，发现了一些严重违规行为，根据相关法规规定，我公司不得不对贵企业做出以下罚款通知。

贵企业存在严重的环境污染问题。在多次监测中发现，贵企业排放的废水和废气严重超标，对周边环境和居民健康造成了严重影响。根据环保部门的调查结果，我公司决定对贵企业进行相应的罚款。

贵企业违反了劳动法规，在员工的工资待遇和工作环境方面存在严重问题。根据劳动部门的调查结果，我公司决定对贵企业进行相应的罚款。

除此之外，贵企业还存在其他一些违规行为，例如偷税漏税、虚假广告等。在各方面的违规行为中，我公司都将严格按照法律法规对贵企业进行罚款。

贵企业有权对以上罚款决定提出异议，但需要在收到本通知之日起10个工作日内向我公司提出书面异议，并提供相应的证据。否则，我公司将依法对贵企业进行罚款，并保留追究贵企业其他责任的权利。

希望贵企业能够认真对待这次罚款通知，积极整改，遵守法律法规，切实履行企业社会责任，共同建设良好的经济环境。

谨此通知。感谢合作！

此致

敬礼

公司名称

日期

如有疑问，请拨打热线电话：XXXXXXXXXXX。

单位通知(篇9)

各管理处：

现将物资购买、使用办法通知如下：

一、由管理处自行到下列单位购买物资（可以送货上门），尽量凭发票到公司报销，使用情况详细填写"小区物品领、用、存登记表"，并于每月3日送办公室。

1、电器类：**电器店（电话：***）；

2、拖把、扫帚、五金类：金厦五金店（地址：东厦花园一期，电话：****8，联系人：XX）；

3、文具类：金园文具店（地址：珠池路，电话：*****）；

4、洗洁精、洗衣粉、漂渍液：理想送货行（联系人：XX，电话：*****）；

二、垃圾袋、蚊香、面巾纸、茶叶、农药、花肥报公司统一购买。

三、价格100元以上的单件物品报经理批准后才能购买。

四、购买使用物品的原则：按需购买；质优价廉；有据可查，杜绝浪费。

五、以上通知自6月份起执行。

（注：物品购买咨询物资部z1，电话：***）

z物业管理有限公司

二O**年*月*日

单位通知(篇10)

本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，不存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏。

特别提示

公司股票将于20xx年1月17日开市起复牌

天津铁路控股股份有限公司(以下简称“公司”或“天津”)于 20xx年 1月16日收到相关部门和xx市投资有限公司提供的关于公司控股权已发生变更的材料，特将相关情况披露如下：

一、公司控股权变更的基本情况

公司原第一大股东深圳实业发展有限公司收到了广东省深圳市中级人民法院于20xx年1月16日做出的通知(深中法执字第145、362号)，通知主要内容如下“关于申请执行人平安银行股份有限公司天津分行(原“深圳发展银行股份有限公司天津分行”)与被执行人天津铁路控股股份有限公司、你公司、中铁(罗定)铁路有限责任公司等金融借款合同纠纷两案，本院(20xx)深中法执字第145、362-3号执行裁定书已经发生法律效力，并于20xx年1月15日指令证券股份有限公司深圳中路xx大厦证券营业部强制卖出你公司持有的“*ST”180，470，160股无限售流通股(已经质押给国联信托股份有限公司)。”

根据查询，公司上述180，470，160股股权受让人为xx市投资有限公司。

根据xx市投资有限公司(以下简称“”)提供的材料，其基本情况如下：

1、 住所： xx市虹桥工业园区中丹南路

2、 法定代表人： 王东(微博)

3、 公司类型：有限公司(自然人控股)

4、 注册资本： 30000万元人民币

5、 经营范围： 一般经营项目：利用自有资金从事对外投资(国家法律、法规禁止、限制的领域除外);金属材料、机械设备的销售;船舶配套设备的安装。

6、股权结构：任元林出资21000万元人民币，持有70%股份;王东出资9000万元人民币，持有30%股份。

本次股权变更后，共持有天津股份180,470,160股，占公司总股本比例12.08%，为公司第一大股东，公司实际控制人已变更为股东任元林。公司原第一大股东深圳实业发展有限公司现持有天津股份3,063,075股，占公司总股本比例0.21%。

二、公司控股权变更前后的股权结构图

1、本次控股权变更前，公司的股权控制结构图

2、本次控股权变更后，公司的股权控制结构图

公司已通知尽快编制《详式权益变动报告书》，并予以披露。请广大投资者关注公司公告内容。

三、公司股票复牌

因发生对股价可能产生较大影响、没有公开披露的重大事项，根据《深圳证券交易所股票上市规则》的有关规定，经公司申请，公司股票(证券简称：，证券代码：00)自20xx年1月16日开市起停牌。公司现已披露《关于公司控股权已发生变更的提示性公告》，公司股票于20xx年1月17日开市起复牌。

四、备查文件：

1、xx市投资有限公司营业执照

2、xx市工商行政管理局公司准予变更登记通知书

3、20xx年1月15日全体前十名证券发行人持有人名册

4、广东省深圳市中级人民法院《通知书》(20xx)深中法执字第145、362号

特此公告。

天津铁路控股股份有限公司董事会

二〇xx年一月十六日

单位通知(篇11)

**先生/女士：

你好！

我公司已收到你的应聘资料，你应聘的岗位是： ，经初步审核履历后，恭喜你符合本公司之职缺招募条件，行政人事部已着手安排面试，并邀请你于 年 月 日9：00 - 12：00、14：00 - 16：00（两个时间段均可）至公司参加面试。来时，请注意：

一、请着正装参加面试；

二、若不克前往，请致电说明，并约定适合之时段，公司做另外安排；

三、携带以下资料：

1、一寸免冠照1张；

2、学历证复印件1张；

3、学位证复印件1张；

4、职称证复印件1张；

5、身份证复印件1张。

如有疑问或其他需要我们帮助的地方，请及时与我们联系，联系电话XXX，联系人：ZZ。

公司地址：

**公司

二〇**年*月*日

单位通知(篇12)

尊敬的各位客户：

由于公司增资扩股，扩大经营，我司名称进行了变更，即将“中山市澳美电子科技有限公司”变更为“中山市恒一电子科技有限公司”，届时“中山市澳美电子科技有限公司”的各项业务由“中山市恒一电子科技有限公司”继续经营，公司更名后，业务主体和法律关系不变，原签订的合同继续有效，原有的业务关系和服务承诺保持不变。

特此通知!

因公司名称变更给您带来的不便，我们深表歉意!

祝

商祺!

原公司：中山市澳美电子科技有限公司

新公司：中山市恒一电子科技有限公司

20xx年09月06日

单位通知(篇13)

台州全线策划创意有限公司(以下简称台州全线)郑领娣女士，因个人原因申请辞去公司品牌事业部资深品牌设计。自20xx年1月1日起，郑领娣女士即不在我司及我司负责相关项目、相关单位、项目中担任任何职务。

郑领娣女士在岗期间的所有相关工作暂交由林宗建先生接手，另行安排。

(交接人联络方式：林宗建/资深品牌设计师/0576-81608388)

至此，台州全线全体员工对郑领娣女士于台州全线任职期间所作出的巨大贡献表示诚挚感谢!

特此公告!

台州全线策划创意有限公司 总经办

年02月08日

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