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月嫂合同样本8篇

2023-12-19

在经济社会不断发展的当下,签订合同可以促进双方更和谐有效的进行谈判,一份有效合同应该怎么写?为您提供生日祝福语网小编准备的“如何撰写有效合同指南”,以下内容仅供参考使用!

月嫂合同 篇1

1、第一条:乙方接受甲方聘用育婴师/育儿嫂的要求,乙方同意到甲方指定的居所,为甲方从事护理婴幼儿的服务(包括婴幼儿营养配餐;婴幼儿洗澡,婴幼儿体能训练,婴幼儿智力开发、清洁及家务卫生服务)。

2、第二条:婴幼儿护理服务,为住家服务(提供24小时全天候服务,甲方需保证乙方每天有8小时休息时间)。乙方为甲方提供的婴幼儿护理服务实行每月26个工作日制,每月休4天,时间从乙方入户之日起算(国家法定节假日在岗服务的,甲方应向乙方支付育婴师/育儿嫂加班费,加班费每天按照合同月金额的1/26计算。

3、(一)负责接乙方到服务居所,教会乙方熟悉运用水、电、气、火等各种家用设施用具,防止意外事故的发生。(二)负责保管好自家的贵重物品、钱币和有效证件,避免产生误会、发生纠纷。(三)相互尊重、理解,不能歧视、侮辱乙方;尊重乙方的人格,配合乙方的护理服务工作。(四)甲方需要乙方提供住家服务的,必须保证乙方的住宿条件。

4、(三)提供服务期间,不得随身携带手机,避免给婴儿造成辐射、影响发育;不得随意看电视,避免影响婴儿的注意力、影响工作质量;不得谈论老客户的家庭隐私,不得谈论与服务内容无关的事项。

月嫂合同 篇2

月嫂合同是指由月嫂和雇主签署的一份合同,约定月嫂在一定期限内为雇主提供月嫂服务的条款和条件。这份合同对于雇主和月嫂双方都有保障作用,能够规范双方的权利和义务,避免潜在的纠纷。

一、合同的主要内容

1. 服务内容:月嫂为雇主提供的服务、服务的时长和服务的具体内容等均需明确写在合同中。

2. 服务费用:合同中需明确月嫂的服务费用、支付方式和周期等费用相关内容,并规定未按照约定支付服务费用所产生的违约责任。

3. 服务时间:合同必须明确月嫂服务的具体时间,包括正常的工作时间、休息时间、工作日数和休假时间等。

4. 双方权益:合同中应当规定雇主和月嫂双方的权利和义务,防止出现后期互相推责和争执。

5. 合同解除:合同应当规定双方解除合同的期限和流程,同时也规定正常合同到期的情况,以保障双方的权益。

二、月嫂合同的重要性

1. 规避产生纠纷:月嫂合同能够让雇主和月嫂在雇佣关系建立时,从一开始就明确服务内容和相关细节,避免在服务过程中产生纠纷,也有助于解决之后可能出现的纠纷。

2. 保障月嫂权益:月嫂在服务中需要得到雇主的尊重和认可,而合同可以让双方明确权益和义务,帮助月嫂获得合理的工作和生活条件,维护月嫂的合法权益。

3. 确保服务质量:月嫂服务对于新生儿和母亲的健康至关重要,在月嫂合同的规定下,服务质量得到保证,雇主也能更好地享受到服务。

4. 增加服务透明度:通过月嫂合同规定的细节和制度,雇主可以更好地了解月嫂的服务,并且增加服务的透明度。

三、月嫂合同中应该注意的细节

1. 确定服务时间:在合同过程中,应该明确月嫂服务的时间,包括开始时间、结束时间、每日的工作时间和休息时间等。

2. 规定服务内容:合同中应该明确月嫂服务的内容,包括新生儿和母亲的护理、喂养、保洁等,以及月嫂的职责范围与职责清单。

3. 安排服务费用:月嫂服务的费用应该在合同中规定,包括费用的结算方式、支付时间和服务期限,在雇主和月嫂双方达成一致后,应该在合同中明确规定。

4. 明确责任与义务:合同双方需要明确他们的责任与义务,防止出现不必要的差错和纠纷。

四、月嫂合同的条款和范本

月嫂合同的内容可以因地域和服务对象的不同而不同,但总的来说,以下内容应该包含在月嫂合同中:

合同内容:分别列明双方的个人信息,包括姓名、年龄、身份证以及联系方式等。

合同期限:明确月嫂考勤时间,以及服务期限。

服务内容:包括服务范围、内容、时间、要求、规定、责任、接种不接种、打算等。

服务费用:合同中具体规定月嫂的工资、交通费、住宿和餐费的支付方式以及支付时间。

违约与赔偿:合同应当规定双方在合同期限内违约的情况,如雇主不能按时支付服务费用、月嫂不能按时履行服务职责等情况,明确违约损失赔偿金额和方式。

争议解决:合同应当规定双方在合同期限内出现争议的解决方式和方法,如仲裁、协商、起诉等,以保护双方的合法权益。

基本合同范本:

月嫂姓名:____________电话:____________

月嫂地址:____________电子邮箱:____________

月嫂身份证号:____________

雇主姓名:____________电话:____________

雇主地址:____________电子邮箱:____________

雇主身份证号:____________

合同期限:从__________年___________月___________日至__________年___________月___________日为止。

服务内容:月嫂工作内容:护理新生儿和母亲,如喂奶、抱抱、修改尿布等,保洁工作。

服务时间:每天每周工作天数为__________天,工作时间为__________小时,休息时间为__________小时。

服务费用:月嫂的服务费用为人民币__________元/天,__________元/个工作日,按__________天/次支付,服务期限从签订合同之日开始计算,到期后如果继续需要延长,需重新签订合同。

违约责任:双方不得违反合同规定,如一方违约导致另一方受到经济损失,违约方应负相应的赔偿责任。

争议解决:双方一旦发生争议,应首先协商解决;协商不成的,双方可以协商寻求专业仲裁或司法机关依法处理。

五、总结

月嫂合同的签订不仅有助于规范雇佣关系,促进合法权益保护,更是服务质量和服务效率的重要保障。对于雇主和月嫂双方来说,明确的权益和义务规定能够让服务过程更加顺畅、透明和稳定,也能有效降低纠纷和风险。因此,雇主和月嫂在雇佣关系确认后应当立即签署合同,以确保双方利益和服务质量的最大化。

月嫂合同 篇3

雇用(甲方):____________

身份证号码:______________

____月嫂(乙方):____________

身份证号码:______________

由于____________(甲方)有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求,____________(乙方)愿意为甲方提供月嫂服务,并承诺为甲方提供专业、优质、安全的月嫂服务。为了明确双方权利和义务,经平等协商,特订立如下合同,双方共同遵守:

一、甲乙双方约定事项

1.服务期限:

(1)________年____月____日起至________年____月____日止,共计______天。

(2)由于乙方工作性质特殊,需24小时对母婴进行护理,为乙方健康,甲方应安排乙方休息______天。

2.服务费用:

甲方向乙方支付服务费,支付的时间为服务期终止日:________年____月____日

月嫂劳动合同范本

(3)

雇用(甲方):电话 身份证号:

____月嫂(乙方):电话 身份证号:

由于____________(甲方)有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求,___________(乙方)愿意为甲方提供月嫂服务,并承诺为甲方提供专业、优质、安全的月嫂服务。为了明确双方权利和义务,经平等协商,特订立如下合同,双方共同遵守:

一 甲乙双方约定事项

1 服务期限:

________年____月____日起至________年____月____日止,共计___天。

2 服务费用:

甲方应支付乙方服务费共计元整人民币。签订本合同之日起甲方向乙方预交定金 元整人民币,余款在服务终止日全额付清。

3 服务内容:

(1)照顾产妇

A产妇的膳食护理,合理调剂饭菜花样,平衡营养,促进产后康复及乳汁分泌;

B产妇日常生活护理,协助产妇进行个人卫生清洁,清洁产妇衣物、被褥,做好会阴冲洗及伤口护理,煮沐浴药水帮产妇擦身等;以及室内环境指导和协助刷牙、梳头、沐浴等;

C 做好产妇的健康护理及产期常见病的预防;指导产妇实施母乳喂养和乳房护理(乳房按摩等,防止乳房下垂、松弛)及产后宫缩、恶露观察与指导,帮产妇掌握母乳喂养的方法及婴儿喂哺常识;

D为产妇绑绷带,教产妇学做产妇操,产妇形体恢复指导,以利于产妇的宫颈复位;

E 做好产妇的心理指导,与产妇交流主动交流,打破产妇对独立育儿的焦虑状态和封闭型生活的抗拒心理,及时安抚产妇,避免产后抑郁症的出现

F 满足孕产妇的其他合理需求。

(2)照顾婴儿

A 照料宝宝的日常起居,包括喂奶、喂水、换尿布、洗澡等;为宝宝每天按摩、抚触,锻炼身体,适时帮助宝宝游泳;洗涤并消毒宝宝的奶瓶、衣物、尿布等;

B 健康方面的专业护理,包括脐带结扎部位的消毒护理,臀部护理,保持干爽,防止感染;随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、脉搏,血压,呼吸,大小便等)观察记录,万一宝宝身体有异常,提醒并协助治疗;

C 常见病的观察和护理,月嫂需判定宝宝是否患有尿布疹、鹅口疮、新生儿黄疸等,并对某些新生儿疾病有预防措施;

D 宝宝的情感和潜能开发,月嫂需能安抚哭闹婴儿,呵护入眠,指导产妇为宝宝做婴儿操,锻炼宝宝的四肢协调能力,给宝宝听音乐,开发大脑并给予宝宝情感抚慰;

E 给予婴儿正确的引导,培养婴儿良好的生活习惯。

二 甲乙双方的权利和义务

1 甲方的权利

(1)甲方可在服务内容的工作范围内,安排乙方工作

(2)甲方有权要求乙方推荐的月嫂体检并出示有效证件原件(身份证、健康证、上岗证等),并保留复印件。

2 甲方的义务

(1)按时向乙方支付服务费

(2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的协助;

(3)为乙方提供食宿。

3 乙方的权利

(1)乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排。

4 乙方的义务

(1)严格按照服务内容为甲方提供服务;

(2)在工作时,乙方需爱护甲方的财物,如因乙方的原因,给甲方造成损失的,乙方给予赔偿。

三 终止合同

在合同期内,乙方有下列情况之一时,甲方有权立即终止合同,并按工作天折算费用给乙方:

1 不服从甲方合理工作安排的;

2 未经甲方同意,乙方擅自离岗;

3 被证明有偷盗行为的;

4 不能胜任相应工作的;

5 身体有病,不能继续从事月嫂工作的。

6 违反国家法律、法规

在合同期内,甲方有下列情况之一时,乙方有权立即终止合同,并要求甲方按工作天折算费用:

1 甲方的工作安排违反国家法律、法规;

2 甲方以任何理由对乙方实施搜身、殴打谩骂、威逼等行为。

四 其他约定:

1 签订合同之前,乙方要持有效证件(身份证、健康证、上岗证)

2 由于乙方的违法行为或其他责任造成甲方损失的,由乙方承担相关责任,赔偿甲方损失;

3 乙方在服务期间(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身伤害的责任由乙方自行负责;

4 服务期结束后,如甲方在母婴护理方面有疑问向乙方咨询时,乙方应予以解答。

5 若乙方在服务期间表现良好,甲方愿无偿为乙方提供客源。

6 甲乙双方欲中途解除合同,需提前一周通知合同另一方。双方应协商一致方可解除合同,否则若甲方违约,定金不再退还,若乙方违约,须双倍退还定金。

五 因履行本合同发生争议的解决办法:

双方因履行本合同发生争议,应当先协商解决;协商不成的,可向所属行政区人民法院提出诉讼。

六 本合同自甲乙双方签字后生效。本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方: 乙方:

____日期:____日期

月嫂合同 篇4

雇用(甲方):____________电话:

身份证号码:______________

月嫂(乙方):____________电话:

身份证号码:______________

由于____________(甲方)有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求,__________(乙方)愿意为甲方提供“月嫂”服务,并承诺为甲方提供专业、优质、安全的“月嫂”服务。为了明确双方权利和义务,经平等协商,特订立如下合同,双方共同遵守:

一、甲乙双方约定事项

1.服务期限:

自______年____月____日起至______年____月____日止,共计28天。乙方在工作期间没有休息日,如有由于特殊原因需要请假或工作中私自离岗,工资将会做相应或加倍扣除。(乙方的具体工作时间根椐产妇实际生产日期可适当提早或推迟)

2.服务费用:

甲方应支付乙方服务费共计_________元整人民币。(法定节假日无加班费)

支付的时间为服务期终止日:______年______月______日。己方应向甲方开具收据。

3、乙方工作时间:

由于乙方工作性质特殊,需24小时对产妇及婴儿进行护理。

4.服务内容:

(1)产妇:

A、产妇的生活护理,清洗产妇的衣服,协助产妇进行个人卫生清洁,做好会阴冲洗及伤口护理,帮产妇擦身,观察恶露;

B、产妇的乳房护理,月嫂需依据自己的经验帮助产妇通乳,解决乳房胀痛,教会产妇如何清洁乳房和双手后挤奶或进行乳房按摩,教会产妇正确的哺喂姿势,指导产妇实行母乳喂养、按需哺喂;

C、制作产妇的`营养餐和催乳汤水,平衡营养,促进产后康复及乳汁分泌;

D、为产妇绑绷带,指导产妇做产后恢复操,促进子宫复原、恶露排出并帮助产妇体型的复原; E、经常与产妇交流育儿心得,打破产妇对独立育儿的焦虑状态和封闭型生活的抗拒心理,及

时安抚产妇,避免产后抑郁症的出现;

F.随时对产妇的身体状况观察、记录。

G.其他必要的产妇护理工作。

(2)婴儿:

A、照料宝宝的日常起居,包括喂奶、喂水、换尿布、洗澡;为宝宝每天按摩、抚摩,锻炼身体;洗涤并消毒宝宝的奶瓶、衣物、尿布等;

B、健康方面的专业护理,包括脐带结扎部位的消毒,臀部护理,保持干爽,防止感染;随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、大小便等)观察记录,万一宝宝身体有异常,提醒并协助治疗;

C、常见病的观察和护理,月嫂需判定宝宝是否患有尿布疹、鹅口疮、新生儿黄疸等,并对某些新生儿疾病有预防措施;

D、宝宝的情感和潜能开发,月嫂需能安抚哭闹婴儿,呵护入眠,指导产妇为宝宝做婴儿操,锻炼宝宝的四肢协调能力,开发大脑并给予宝宝美妙的情感抚慰;

E、给予婴儿正确的引导,培养婴儿良好的生活习惯。

F.其他必要的婴儿护理工作。

二、甲乙双方的权利和义务

1.甲方的权利

(1)甲方可在服务内容的工作范围内,安排乙方工作;

(2)甲方有权要求乙方体检,并提供有效的健康证明。

2.甲方的义务

(1)按时向乙方支付服务费;

(2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的协助;

3.乙方的权利和义务

(1)严格按服务内容为甲方提供服务;

(2)在工作时,乙方需爱护甲方的财物,如因乙方的原因,给甲方造成损失的,乙方给予赔偿。

(3)服务期结束后,如甲方在母婴护理方面有疑问向乙方咨询时,乙方应予以解答。

三、终止合同

在合同期内,乙方有下列情况之一时,甲方有权立即终止合同,并按工作天折算费用给乙方:

1.违反国家法律、法规;

2.不服从甲方合理工作安排的;

3.未经甲方同意,乙方擅自离岗;

4.被证明有偷盗行为的;

5.不具备相应的产妇婴儿护理常识,不能胜任工作的;

6.身体患有传染病或其他疾病,不能继续从事月嫂工作的;

7.工作漫不经心,对产妇或婴儿可能或已经造成损害的;

8.其他侵害产妇、婴儿或甲方家人权益的行为。

四、在合同期内,甲方有下列情况之一时,乙方有权立即终止合同,并要求甲方按工作天折算费用:

1.甲方的工作安排违反国家法律、法规;

2.甲方以任何理由对乙方实施搜身、扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为。

五、其他约定:

1.签订合同之前,乙方要持有效证件(身份证、健康证、上岗证);

2.由于乙方的违法行为或其他责任造成甲方损失的,由乙方承担相关责任,赔偿甲方损失。

3.乙方在服务期间(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身伤害的责任由乙方自行负责。

4.服务期结束后,如甲方在母婴护理方面有疑问向乙方咨询时,乙方应予以解答;

六、因履行本合同发生争议的解决办法

双方因履行本合同发生争议,应当先协商解决;协商不成的,可向所属行政区人民法院提出诉讼。

七、本合同自甲乙双方签字后生效。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方:________________(签字) 乙方:________________(签字) 常住地址:____________常住地址:____________

联系电话:____________联系电话:____________

日期:________________日期:________________

月嫂合同 篇5

经甲、乙双方协商同意,签订以下合同,在合同有效期间,甲乙双方必须遵履各自的权益义务。

(一)甲方向乙方收取服务介绍费180元,并负责派出“月嫂”服务员,如果孕妇提前或推迟分娩,甲方三天内派出月嫂。

(三)服务内容:

(1)产妇饮食(含加餐点心)、婴儿的护理。

(2)产妇、婴儿的卫生。

(3)对新生儿开展抚触。

(4)指导产妇做产妇操、恢复体形。

(5)产妇房间的卫生。

(6)向产妇宣传科学的饮食和婴儿喂养。

(7)月嫂应遵守职业道德,尽心尽责服务。

(一)乙方做到平等待人,尊重月嫂的人格和劳动,在工作上给予热情指导,不准。

(二)乙方到“中心”交介绍费180元预定月嫂后,如果不请月嫂,需提前一个月通知甲方,否则180元介绍费不退。

(三)月嫂的工资,由乙方在签订合同时一次性交给甲方,乙方需填写“回访单”由月嫂带回交给甲方。

(四)月嫂的工作期为一个月(28天),一个月(28天)满后自行解除合同关系。若乙方需求延长服务期,应征得甲方同意,乙方会“中心”重新签订合同,续签半个月交介绍费100元,一个月交介绍费180元。

(五)甲方派出的月嫂在乙方服务,如果乙方不满意可调换。

三、本合同期限本合同有效期限为xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。

四、本合同争议处理甲、乙双方均按本合同履行各自的责任、权利、义务,若甲、乙双方在履行本合同过程中发生争议,应由争议方书面告知对方争议内容,双方可协商解决,如协商不成,可提交福州市仲裁委员会裁决。

本合同一式二份,中心一份,东家一份。

月嫂合同 篇6

雇用(甲方):____________

身份证号码:______________

____月嫂(乙方):____________

身份证号码:______________

由于甲方有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求,乙方愿意为甲方提供月嫂服务,并承诺为甲方提供专业、优质、安全的月嫂服务。为了明确双方权利和义务,经平等协商,特订立如下合同,双方共同遵守:

一、甲乙双方约定事项

1.服务期限:

(1)________年____月____日起至________年____月____日止,共计______天。

(2)国家法定节假日,乙方是否休息由双方协商,如不能休息,甲方可参照国家有关节假日工资标准支付乙方报酬(200元.天)。

2.服务费用:

甲方向乙方支付服务费_________元(大写________________)。其中:合同签订当日,甲方向乙方支付定金500元;其余部分在服务终止日支付。

3.服务内容:

(1)产妇:

a.指导产妇实行母乳喂养、按需哺喂;

b.指导产妇进行乳房按摩与护理,防止乳房下垂、松驰;

c.协助产妇进行个人卫生清洁,做好会阴冲洗及伤口护理,防止细菌感染;

(2)婴儿:

a.科学、合理健康喂养婴儿,保证婴儿健康的营养需要;

b.安抚哭闹婴儿,呵护入眠等;

c.为婴儿洗澡、按摩、抚触,增加与bb的情感交流,促进婴儿健康发育,及时为婴儿更换衣物、尿布等;

d.做好脐部护理,臀部护理,保持干爽,防止感染;

e.随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、大小便等)观察记录。

XX培养婴儿良好的生活习惯。

二、甲乙双方的权利和义务

1.甲方的权利

甲方有权要求乙方体检,并提供有效的健康证明。

2.甲方的义务

(1)按时向乙方支付服务费;

(2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的协助;

(3)为乙方提供与甲方基本相同的食宿条件。

3.乙方的权利

(1)甲方增加服务内容以外的工作,乙方有权要求增加适当的报酬;

(2)乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排。

4.乙方的义务

(1)严格按服务内容为甲方提供服务;

(2)在工作时,乙方需爱护甲方的财物,如因乙方的原因,给甲方造成损失的,乙方给予赔偿。

三、在合同期内,乙方有下列情况之一时,甲方有权立即终止合同,并按工作天折算费用给乙方:

1.违反国家法律、法规;

2.不服从甲方合理工作安排的;

3.未经甲方同意,乙方擅自离岗;

4.被证明有偷盗行为的;

5.不能胜任相应工作的;

6.身体有病,不能继续从事月嫂工作的。

四、在合同期内,甲方有下列情况之一时,乙方有权立即终止合同,并要求甲方按工作天折算费用:

1.甲方的工作安排违反国家法律、法规;

2.甲方以任何理由对乙方实施搜身、扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为。

五、其他约定:

1.由于乙方的违法行为或其他责任造成甲方损失的,由乙方承担相关责任,赔偿甲方损失。

2.乙方在服务期间(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身伤害的责任由乙方自行负责。

六、因履行本合同发生争议的解决办法

双方因履行本合同发生争议,应当先协商解决;协商不成的,可向人民法院提出诉讼。

七、本合同自甲乙双方签字后生效。本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方:________________ 乙方:________________

常住地址:____________ 常住地址:____________

联系电话:____________ 联系电话:____________

____日期:____日期

月嫂合同 篇7

月嫂合同是指月嫂与雇主达成的一份协议,规定了月嫂的岗位职责、工作时间、薪酬报酬等方面的内容。月嫂是为了照顾宝宝而来的,对于新手爸爸妈妈来说,月嫂的服务可以减轻家庭压力,让宝宝得到更好的照顾,因此月嫂合同的起草显得格外重要。

一、月嫂岗位职责

月嫂一般要承担照顾宝宝的工作,包括喂奶、洗澡、换尿不湿、抚触、按摩等。同时,月嫂还需要做好宝宝身体的护理、卫生以及室内清洁和消毒等工作。此外,根据雇主需求,月嫂还可以提供育儿知识指导等服务。

二、工作时间

月嫂的工作时间一般为24小时,不能离开工作场所,有时会取消休息日。如果有必要,可以商定休息时间,但是应保证有足够的睡眠时间和休息时间。

三、薪酬及报酬

月嫂的薪酬一般以天计算,具体金额可根据雇主的资金情况和市场行情进行商议。应注意,月嫂的报酬不包含伙食费、交通费以及住宿费等,这些费用由雇主另行支付。

四、保险

月嫂在工作期间应享有健康保险和意外保险,保险费用由雇主出资支付。

五、工作纪律

月嫂工作期间应遵守相关规定和纪律,严格遵守工作时间,不得迟到早退或请假,应照顾好宝宝的生活和健康,不得擅自离开工作岗位。

六、违约责任

在月嫂合同期内,若月嫂由于不可控原因影响到雇主的正常生活、工作、对宝宝的照顾,月嫂应承担相应的赔偿责任。

七、其他

月嫂合同还应包括一些其他方面的信息,例如工作地点、工作内容等,以保证月嫂在工作中不会出现一些意想不到的问题。

总之,月嫂合同的起草应考虑到雇主与月嫂的权益,规定明确的内容,能够起到保障作用,使工作得以顺利进行。

月嫂合同 篇8

雇用方(_方):_________________________________

_号码:_____________________________

月嫂(乙方):_________________________________

_号码:____________________________________

职业资格_书名称及编号:________________________,

由于____________(_方)有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求,____________(乙方)愿意为_方提供“月嫂”服务,并承诺为_方提供_、优质、安全的“月嫂”服务。

为了明确双方权利和义务,经平等协商,特订立如下合同,双方共同遵守

一、_乙双方约定事项

服务期限:

共计____天,起终日期为______年______月______日至______年______月______日。

服务费用:

(1)_方向乙方支付服务费______元,服务费支付的时间为服务期终止日:______年______月______日。

(2)如双方合同中途终止,最终服务费按实际服务天数计算。

服务内容:

(1)产妇:

a.科学、合理安排产妇膳食(即月子餐),平衡营养,促进产后康复及乳汁分泌;

b.指导并配合产妇实行母乳亲养、按需哺喂;

c.为产妇进行_按摩与护理(包括开奶),避免_皲裂、乳腺炎,防止_下垂、松驰;指导产妇产后运动;

d.为产妇进行个人卫生清洁和恶露观察,做好会_冲洗及伤口护理,防止细菌感染;做好产妇用品(包括被褥、衣物、尿布、奶具等)的清洗、整理与消毒;

e.对产妇休养环境进行清洁、消毒、通风,保_房间内空气清新,无刺激_气味,相对安静,感觉舒适;

f.舒解产妇产后焦虑、烦躁等情绪,减轻产妇_劳,尽快恢复健康;

g.随时对产妇的身体状况观察、记录。

(2)婴儿:

a.科学、合理健康喂养婴儿,保_婴儿健康的营养需要;

b.安抚哭闹婴儿,呵护入眠,处理溢奶等;

c.做好婴儿洗澡、按摩、抚触、被动_、行为训练,增加与bb的情感交流,促进婴儿健康发育;

d.做好脐部护理,臀部护理,保持干爽,防止感染;

e.及时为婴儿更换衣物、尿布等,做好婴儿用品(包括被褥、衣物、尿布、奶具等)的清洗、整理与消毒;

f.随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、睡眠、大小便、黄疸等)观察记录,并做好妥善处理;

g.培养婴儿良好的生活习惯。

(3)其他:

a.做好婴儿湿疹、尿布疹、鹅口疮、脓疱疮、脐炎、消化不良、呼吸道感染等的预防、观察及护理,避免相关疾患发生;

b.做好婴儿护理,避免烫伤、摔伤、呛奶、窒息等意外伤害的发生;

c.在月子餐之外,负责产妇家人的三餐安排。

二、_乙双方的权利和义务

1._方的权利

(1)_方可在服务内容的工作范围内,安排乙方工作;

(2)_方有权要求乙方体检,并提供有效的健康_。

2._方的义务

(1)按时向乙方支付服务费;

(2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的协助;

(3)为乙方提供基本的食宿条件。

3.乙方的权利

(1)_方增加服务内容以外的工作,乙方有权要求增加适当的报酬;

(2)乙方有权拒绝_方不合理的工作安排。

4.乙方的义务

(1)严格按服务内容为_方提供服务;

(2)在工作时,乙方需爱护_方的财物,如因乙方的原因,给_方造成损失的,乙方给予赔偿。

三、在合同期内,乙方有下列情况之一时,_方有权立即终止合同,并按工作天折算费用给乙方:

1.违反国家法律、法规;

2.不服从_方合理工作安排的;

3.未经_方同意,乙方擅自离岗;

4.有偷盗行为的;

5.不能胜任相应工作,工作质量效率不能达到_方满意的;

6.身体有病,不能继续从事月嫂工作的。

四、在合同期内,_方有下列情况之一时,乙方有权立即终止合同,并要求_方按工作天折算费用:

1._方的工作安排违反国家法律、法规;

2._方以任何理由对乙方实施搜身、扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为。

五、其他约定:

1.由于乙方的违法行为或其他责任造成_方损失的,由乙方承担相关责任,赔偿_方损失。

2.乙方在服务期间(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身伤害的责任由乙方自行负责。

3.若乙方在服务期间表现良好,_方愿无偿为乙方提供客源或进行推荐。

4.服务期结束后,如_方在母婴护理方面有疑问向乙方咨询时,乙方应予以解答。

六、因履行本合同发生争议的解决办法

双方因履行本合同发生争议,应当先协商解决;协商不成的,可向所属行政区_法院提出诉讼。

七、本合同自_乙双方签字后生效。本合同一式二份,_乙双方各执一份。

_方:_____________________________乙方:______________________________

常住地址:_________________________常住地址:__________________________

联系电话:_________________________联系电话:__________________________

日期:_____________________________日期:______________________________M.289a.CoM

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