乡镇纪委工作总结必备

今天生日祝福语网小编整理了“乡镇纪委工作总结”，怎样在范文中充分展示自己呢？在现代职场中，文档处理已经成为办公室生活的重要组成部分，越来越多的人认识到在写作中不能忽略范文的重要性。

乡镇纪委工作总结(篇1)

一、20__年特色亮点工作

20__年，x乡以党员干部为重点，以完善制度为抓手，以强化监督为保证，通过“五抓五促”，推动各项工作有效落实。

(一)抓四个环节，促责任落实

夯实“明责”环节。与各站所办负责人及各村书记签订《党风廉政建设责任书》，将“党委主动担当”这一主线贯穿于工作各领域，体现在监督执纪全过程，将“支持纪委工作”、“支持纪律审查”列入党委主体责任清单。把握“定责”环节。细化责任分解，厘清领导班子责任、主要负责人责任、领导班子成员责任。扭住“履责”环节。在分层落实责任的基础上，常态化抓落实。全年乡党委专题研究党风廉政建设和反腐倡廉工作9次，党委书记全年对党风廉政建设和反腐败重要工作进行了5次专项部署，对重要工作、重大问题进行了3件次的批示，对重要案件督办4次。领导班子成员共开展党风廉政建设和反腐败工作督查15次。推进“问责”环节。全年对督查中发现的干部作风问题下发通报8期。对工作中正在“掉队”或者有“掉队”苗头倾向的党员干部，开展提醒谈话34人，诫勉谈话3人。

(二)抓宣传教育，促风清气正

采取讲课授廉、微信送廉、电教观廉、谈话说廉、以赛促廉、街头倡廉等教育方式，对干部职工进行警示教育。结合实际，我们又有针对性的开展了妇“廉”带来好家风系列活动。

(三)抓制度执行，促机关管理

修改完善了《x乡机关管理考核办法》、《x乡公务用车管理办法》等相关制度11项，坚持用制度推进党风廉政建设，代表全县成功承办了全盟“三重一大”集体决策现场观摩会。

(四)抓监督执纪，促履职尽责

全年开展作风建设监督检查11次，通报曝光违反作风建设相关规定人员2人。将集中整治“雁过拔毛”式腐败问题和扶贫领域突出问题结合起来，采取了“学、谈、访、查、改”五位一体、互补联动的工作方法。全乡共清理排查涉农涉牧项目37个，核查问题线索9类29件。20__年共受理信访举报11件，初核了结3件，立案8件、处分8人。

(五)抓自身建设，促素质提升

x乡纪委以干部队伍建设年活动统领整体工作，将这项活动贯穿到执纪监督、执纪审查全过程，主要做到了“一班人马、一套制度、一本资料、一次活动”。调整配备了专职副书记和纪检干事，修改完善《x乡纪委工作制度》，编印三项技能学习资料集;开展每周“微课堂”和业务大讨论活动，不断提升纪检干部业务本领。

二、20__年工作开展情况

(一)抓责任落实，在取得成效上下功夫

严格执行一把手负总责，分管领导各负其责的领导机制和责任分解、考核、追究的工作机制，把监督、检查、考核贯穿于全乡各项工作中。创新制作了《履行两个责任纪实手册》，对班子成员履行主体责任和乡纪委履行监督责任过程实行纪实档案管理，坚持一事一记、全程留痕、完整真实的原则。通过《纪实手册》的发放使用，实现履行职责全程留痕，检查考核一目了然，执纪问责有据可依，让主体责任工作有痕迹、落实有力度、督查有依据，真正把党风廉政建设工作落到实处。

(二)抓廉政教育，在突出特色上下功夫

今年，乡纪委深入开展“学廉”、“展廉”、“导廉”、“悟廉”、“助廉”等五廉活动。通过“一把手”讲廉政党课、开展党规党纪宣讲等学廉强意识;通过向群众宣传身边的先进典型、警示案例、党纪条规等展廉促示范;通过开展“元旦话廉洁”、“倡廉洁、展风采文体活动”等廉政文化活动导廉明宗旨;通过定期举办心得交流会、座谈会、廉文荐读等活动悟廉清杂念;通过利用典型案例“活教材”、开展节日温馨提醒等活动助廉提好醒。制定了典型案例警示教育专题学习制度，建立典型案例学习资料和台账。截至目前，共召开典型案例学习会6次，在微信群转发通报20余次，干部撰写心得体会30余篇。

(三)抓执纪问责，在巩固反腐败压倒性态势上下功夫

今年以来，x乡纪委将阵地前移，探索构建“3+N”监督台账，即低保评定、三务公开、扶贫领域和作风问题等三个专项监督台账和日常监督台账，织密了监督网。联合乡扶贫、民政、综治等业务部门，进村入户，开展“3+N”监督检查工作，重点检查帮扶干部到岗到位及工作开展情况、政策落实情况、村干部群众知晓情况，并查阅相关档案。对工作不在状态，工作落实不到位的乡村干部进行约谈。在执纪审查方面，我们对上级机关批转查办的案件及群众反映的重要线索，进行及时查处，做到件件有着落、案案有结果。截至目前共受理信访举报8件，其中函询了结1件，初核了结1件，立案1件、处分1人，正在调查5件。

(四)抓“三务”公开，在保障发展上下功夫

x乡将村级“三务”公开作为农村党风廉政建设的工作重点，将涉及到人、财、物等群众关注的热点问题作为公开重点，推进决策公开、执行公开、管理公开、服务公开、结果公开。明确责任主体，推动责任落实。明确各村党支部书记是三务公开的第一责任人，并充分发挥村务监督委员会作用，将村务监督员作为“阳光村务”的重要组成部分，成为老百姓监督的“眼睛”。完善公开方式，扩宽监督渠道。在原有公开栏等传统公开方式的基础上，建立公众举报、建议机制，设立举报电话和举报邮箱，并在微信公众号开设“我要举报”专栏，广泛接受群众监督，确保群众的监督权最大化、自由化。强化监督检查，确保工作成效。由乡纪委牵头组织人员，定期对各村的三务公开情况进行检查，发现问题，限期整改。将检查结果纳入各村年度考核，从而规范村级各项事务公开工作，确保三务公开工作落实到位。

(五)抓队伍建设，在提升干部素质上下功夫

一是围绕“四好、四提高”，抓好党员干部队伍建设。通过上好警示教育这堂课，把好“四种形态”这道关，绷好纪律作风这根“弦”， 守好党规党纪这条“线”，使全乡党员干部思想认识再提高、创新意识再提高、务实精神再提高、作风建设再提高。二是在乡纪检干部中扎实开展突出典型问题自查自纠专项活动，认真“学标杆、找差距”，共自纠自查出乡纪委及纪检干部问题4方面6条。针对自查出的问题，提出了加强业务知识学习、加强自身建设等多方面整改措施。

乡镇纪委工作总结(篇2)

纪委书记，现在一般由省（市，县）党委常委兼任（以前一般由副书记兼任），自治区和省里和直辖市也就是正省级城市级别属于副省部长级。本站今天为大家精心准备了乡镇纪委书记三年工作总结，希望对大家有所帮助!

乡镇纪委书记三年工作总结一篇

三年以来，在县纪委监委和镇党委的正确领导下，本人一方面切实履行镇纪委的执纪监督作用，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，另一方面积极落实县纪委监察委安排的各项任务，协助镇党委开展好各项工作，现将三年工作汇报如下：

一、加强学习，提高自身素质

一是认真学习《党章》、新版《中国共产党纪律处分条例》、习近平总书记一系列重要讲话精神、中纪委十九届*中全会精神等，不断提高自己的政治敏锐性和把握大局的能力。

二是坚持集中学习与自学相结合，围绕党的十九大精神、习近平总书记一系列重要讲话精神以及省市县重要会议精神，力争吃透精神、把握内涵，不断锤炼自身政治素养，提高个人综合素质。

三是结合主题教育，学原著读原文，增强了做习近平新时代中国特色社会主义思想坚定信仰者和忠实实践者的思想自觉和行动自觉，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

四是提升履职能力。面对新工作、新情况，注重理论联系实际，认真倾听群众意见建议，收集掌握基层第一手资料，不断匡正工作方向、完善工作方式，推动工作开展。

二、认真履职，扎实开展工作

**年*月至**年*月任**纪检书记;**年*月至今任**纪检书记。三年来聚焦党风廉政建设和反腐败工作，以监督、执纪、问责为工作抓手，协助党委落实主体责任，履行好纪委监督责任。

一是完善运行机制。结合实际工作，建立党风廉政建设工作体制，进一步明确分包责任，班子成员分包片区、每项工作都明确领导和责任人员。

二是落实“一岗双责”。明确镇党委书记、班子成员在认真完成业务工作的同时，一并承担业务范围内的党风廉政建设工作，督促镇班子成员按照“一岗双责”的要求，既抓业务工作，又抓廉政教育和监督检查，认真履行反腐倡廉和作风建设责任。

三是严明纪律要求。推进党风廉政建设责任制检查常态化，重点加强对会风会纪、中心工作的监督检查。重点对全镇村务公开工作、村级环境整治、散煤整治工作等进行了有力督导。三年来共办理案件**件，了结**件。四是在春节、清明节、端午节等重要时间节点，向镇村党员干部集中发送廉政提醒信息，对落实中央“八项规定”和“四风”问题进行督导检查。

三、严以律己，保持清廉工作作风

作为镇纪委书记，我始终坚持“正人先正己”，以身作则，率先垂范。

一是严格准守党的纪律，自觉维护党委领导班子的团结，重大事项均主动向党委主要领导请示汇报，时刻约束自己，发挥好模范带头作用。

二是牢固树立艰苦奋斗、勤俭节约的思想。反对铺张浪费，谦虚谨慎，戒骄戒躁，面对各种诱惑，始终保持清醒头脑。

三是坚持正确的工作观，从大局出发，真诚干事，把工作中的小事小节与反

腐败工作联系起来，扎紧篱笆，决不让腐败从小事小节上发端，做得到抵得住诱惑、顶得住歪风、经得住考验，始终保持清正廉洁的工作作风。

四是认真执行领导干部党风廉政建设责任制，对自己、亲属和身边工作人员严格要求，经常提醒，自觉净化朋友圈和社交圈。

三年来在领导和同志们的关怀和帮助下取得了一定的成绩，但还存在不少问题，主要是在理论学习上不深入、不系统，学用脱节，运用党的创新理论推动工作的能力不足，在今后工作中，我将时刻牢记自身肩负的使命和重任，多学政策、理论，加强干事能力，以敢为人先的干劲、闯劲，攻坚克难，敢于与不正之风作斗争。将以更高的标准要求自己，不断学习，深入研究，进一步提高自身为民服务的宗旨意识和工作能力。

乡镇纪委书记三年工作总结二篇

三年以来，根据组织安排，本人先后任XX瑶族乡纪委副书记、监察室主任和XX乡党委委员、纪委书记等职。本人始终坚持高标准，严要求，牢记宗旨，勤勤恳恳，任劳任怨，认真履行了岗位职责，较好地完成了各项工作任务。现汇报如下。

一、加强学习，个人综合素质明显提高

一是坚持政治理论学习不放松。在政治理论学习方面，注意强化理论学习的系统性，坚持不断的学习党的路线、方针和政策，不断丰富和充实自己，做到用心去学习、并深刻领会其中实际含义，培养形成自己的工作思想，切实做到真学、真信、真懂、真用。二是积极钻研业务工作。采取“书本自学＋同事取经”方法，认真学习了党纪政纪方面的法律法规，及时更新业务知识，不断扩宽视野和知识面，提高自身理论政治素养和驾驭复杂局面的能力，努力成为纪检监察工作的行家里手。三是勤于动笔，增强文字功底。为了提高自己的写作能力，在工作中积极参加各种学习，从研究已经成型的材料入手，细心揣摩，边写边改，并请领导和老同志帮把关，提出意见和建议，然后再进行修改，经过反复推敲，最后定稿，逐渐提升了自己的事件敏感度和文字写作才能。

二、认真履职，负责的工作出色完成

（一）摆正位置，完成好纪检监察工作

20XX年9月至20XX年12月本人任XX瑶族乡纪委副书记、监察室主任，任职后本人做到制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”，切实履行好自己工作职责。一是不断加强基层党风廉政建设

工作。二是做好违纪案件查处工作。办理案件2件，处理信访件5件。三是认真做好撰写、上报有关工作总结、表格汇总等文字材料，确保及时、准确。四是积极写稿、投稿，做好纪委监察舆论宣传报道工作。共上报纪检信息及网评文章50多篇。

（二）锻炼自我，完成好跟班学习工作任务。根据市纪委监察局的部署，县纪委监察局领导安排，20XX年，本人有幸被选派赴市纪委监察局跟班学习，为期3个月时间。在市纪委监察局领导和同事的指导、帮助和关心下，本人从提高思想认识和加强自身锻炼入手，坚持以干为主，干中学，学中干，顺利完成了跟班学习任务，收获成长。跟班学习期间，撰写报送信息5篇，上报理论文章1篇，并得在南宁日报上刊登。

（三）身体力行，完成好办公室的各项工作。根据工作需要，本人20XX年10月至20XX年12月兼任XX瑶族乡党政办主任。在工作中认真负责，在思想上超前思维，在行动上一马当先，在责任面前勇于承担，党政办公室得于高效运转。一是平时注重学习，收集素材，努力提高自身文字写作水平和组织能力,做好信息上报工作。共上报党政信息30多篇，在南宁日报上刊登4篇。二是认真起草各种公文，认真撰写各种工作汇报材料和工作总结以及各种报表的填报工作，及时、准确、如实地为领导提供详细的工作资料。三是做好发文、收文、办文等工作，对紧急事件、文件及时向领导汇报，及时处理。四是认真做好会务工作。五是做好上传下达工作，发挥办公室的协调作用，处理好办公室的日常事务。六是当好领导的参谋。准确把握领导意图和吃透上级的指示精神，及时完成领导交办的事项，为整个办公室工作有条不紊的开展发挥了积极作用。

（四）勤勤恳恳，完成好“美丽办”各项工作。根据工作安排，20XX年12月至20XX年12月，本人兼任XX瑶族乡“美丽办”副主任。本人尽职尽责地为“美丽XX〃清洁乡村”活动领导小组搞好服务，积极发挥协调纽带作用，较好的推动了“美丽办”的各项工作。一是认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作。二是做好各种文件的收发，及时请领导阅办。三是做好上下沟通，内外联系等日常事务。四是加大领导批件的督导力度，切实做到了急件急办、特件特办，对领导交办的事项，切实做到了件件有着落、事事有回音，全部按时、按要求得到了圆满解决。五是积极参与“美丽XX〃清洁乡村”活动督查、检查、评比等工作，并较好地完成了工作任务。

（五）尽职尽责，狠抓纪检各项工作。20XX年12月至今，任XX乡党委委员、纪委书记以来，本人尽职尽责，把纪检工作当作日常工作来抓，经常对广大党员干部进行教育。一是开展经常性党风廉政建设教育。二是加强干部管理，转变作风提效能。三是加强源头治理，立足职能优势着力解决群众反映强烈的突出问题。四是加强对重点工作、关键时期的监督。组成“美丽XX”乡村建设督查组，加强对各村（社区）活动开展情况的督查检查。重大节日及时提出廉政建议要求，并结合实际及时转发市、县纪委的有关通知要求，加强监督检查，对倾向性的问题及时提醒，早打招呼，使干部不犯或少犯错误。五是加强农村廉政文化建设。在农家书屋设立了“廉政图书专柜”，充分利用书屋传播知识、信息和文化的重要平台，让《党风廉政教材》等廉政刊物“走进”基

层干部群众。六是严肃查处违法违纪案件。任职一年多以来立案处理4件。七是实事求是地处理群众来信来访，共接信访件6件，均能认真对待，积极进行调查。八是积极写稿、投稿，做好纪委监察舆论宣传报道工作。共上报纪检信息及网评文章40多篇。

（六）认真负责，完成好党委、政府的各项中心工作。一是较好地完成包村联系点工作任务。本人经常到自己所包的村走村串户，倾听群众呼声，了解社情民意，为群众生产生活发展出谋献策。二是积极配合协助其他分管领导和委员抓好各方面的工作，做到分工不分家，共同把全乡各项工作抓紧抓好。

三、严以律己，保持清政廉洁的作风

在廉政建设中始终对自己高标准、严要求，率先垂范，以身作则，严格按照《党章》和《廉政准则》的要求来约束自己的一言一行，带头规范从政行为，坚决杜绝吃拿卡要等一切不廉洁行为，防微杜渐，坚持正确的工作观，从大局出发，少计较个人得失，真诚干事，把工作和生活中的小事小节与反腐败工作联系起来，扎紧篱笆，决不让腐败从小事小节上发端，做到抵得住诱惑、顶得住歪风、经得住考验，始终保持清政廉洁的作风。

四、存在的问题及今后努力方向

几年来，本人在领导和同志们的关怀支持下，取得了一些成绩，但也存在诸多不足。我感到在理论学习上还不够深入、系统，对新形势下经济工作、反腐败工作的新路子、新方法探索还不够，工作上距离党和人民群众的要求还有很大距离。在今后的工作中，我将时刻牢记自身肩负的使命和重任，多学政策、理论，加强处事、干事能力，以敢为人先的干劲、闯劲，攻艰克难，敢于与不

正之风作斗争，敢于较真碰硬、挺直腰杆、敢做敢为、敢做敢当，做到了贯彻上级决策部署坚定不移，落实工作雷厉风行，树立了纪检干部应有的良好形象。

乡镇纪委书记三年工作总结三篇

XXXX年X月任XXX纪委书记，主管镇纪检监察工作。X年来，在县纪委和镇党委政府的正确领导和指导下，在全镇干部职工的积极配合支持下，以深入学习实践科学发展观为指针，以深入领会学习精神为契机，与时俱进，开拓进取，求真务实，认真履行自己的岗位职责，严格按照党风廉政建设责任制工作要求做好工作，顺利完成了各年度各级各部门交办的工作任务。现将三年来个人工作总结如下：

一、学习态度端正，学习方法灵活，充分利用有效学习时间不断提高业务水平和自身素质

一是认真学习实践科学发展观，努力提高理论修养，改进世界观价值观，做到与时俱进，开拓创新，始终和党的各项方针政策保持高度一致。二是深入学习廉政法律法规，积极钻研纪检监察工作业务，结合工作实际创造性的抓好落实。三是积极学习现代管理知识，不断更新完善自我，力求使自己适应新形势下党员干部工作要求。

二、牢固树立个人清正廉洁，为民务实良好形象

以作风清廉、办事公道、品德高尚为准则，树立良好的个人形象。在作风廉洁上做到不断进行反腐倡廉学习，提高个人廉洁自律能力，工作中大事讲原则，小事讲方法，事关全局的大事及时向领导汇报，并遵照领导批示执行，注重加强队伍作风纪律建设;在办事公道上坚持做到客观公正看待每一个人，每一项工作，不带个人色彩，对问题，不夸大、不缩小、不回避、不迁就、不拉小圈子、不计个人恩怨。在品行修养上做到严格要求自己，不断做到“工作上不偷懒、作风上不耍滑、生活上不谋私、言行上不违纪”，而且做到“处事讲原则、工作讲实干、廉洁将自觉、共事讲团结”;带头遵守制度、纪律;带头讲学习、讲政治、讲正气;认真开展批评与自我批评，不回避矛盾，不争功诿过，不只报喜不报忧，以自己的言行影响和促进镇党委政府班子队伍建设。

三、认真履行岗位职责，踏实做好各项工作

一是把落实党风廉政建设责任制作为工作重点，切实把党风廉政措施落到实处。根据各年度领导分工变化，及时调整当年度党风廉政建设领导小组成员，加强了对此项工作的领导，逐年度下发农村党风廉政建设任务分工通知，签定目标责任书，并把落实党风廉政建设责任制情况纳入年度目标责任考核范畴和干部政绩评定的重要内容，形成了党风廉政建设工作良好的责任机制，干部的工作责任心和政治责任感进一步增强。

二是重视信访矛盾纠纷排查化解，做好源头治理。进一步完善了纪检监察接待、管理、处置工作程序，把信访矛盾前期预防化解工作作为重点来抓，搞好源头治理。通过廉政风险防控管理工作进一步向村级延伸，重点排查村干部廉政风险点和开展《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(实行)》学习相结合，在党员群众中树立良好影响。镇纪委做到有案必查，违纪必究，达到了办理一案，警示一片，稳定一方的效果，三年以来镇纪委接待来信来访X件次，初核X件，初核率100%，对违纪党员干部党内警告处分X人，警示提醒X人。信访了结X件。

三是加强农村“三资”管理，有效预防资产流失。全面推行新农村集体资金、资产、资源等“三资”管理工作，通过规范化管理、阳光下运行、多元化监督等，提高了干部群众对加强和规范镇、村集体资产管理的认识，规范了农村集体“三资”运营，保护了农村“三资”所有者和经营者的合法权益不受侵犯，预防了集体资产流失，使集体资金、资产、资源得到了有效利用。

四是完善机关“廉政灶”制度建设，监督实行来人接待一律在廉政灶用餐，营业性食堂做到零招待。及时向镇主要领导提出合理化建议，逐年加大对镇廉政灶的硬件性投入建设，不断改善用餐环境，把“廉政灶”建设作为党风廉政建设和反腐败的基础性工作来抓，建立健全各项管理制度，平时工作中任何部门和单位工作来人一律在廉政灶接待就餐，坚决杜绝进营业性食堂，餐饮票据坚决不许入账报销，三年来累计节约支出X万余元。

五是强化述职述廉制度，加大新任干部监督管理。镇党委、政府坚持把反腐倡廉制度建设摆在突出位置，积极推行，抓紧抓好，述廉制度全面推行，向站所长和村干部延伸。三年来共有XX名镇属单位负责人和X名村干部向镇党委进行了述廉。村干部任前廉政法规考试X次X人，建立健全了对基层组织的监督制约机制，增强了干部廉洁自律和接受监督意识。

六是扎实做好村级党务政务公开工作。镇党委始终把完善村级党务政务公开机制作为加强基层民主监督，推进依法行政的有效载体，镇聘请村级党务公开监督员17人，及时有效监督村级各项工作。三年来共对17个村监督公开村级财务X次，组织开展对组集体账务清理X多次，公开X多次。通过多种措施，切实加强监督和管理，确保权力规范运行。党务公开做到按时公开，内容不断更新，公开、公正，进一步疏通和拓宽了民主管理渠道，提高了党务工作的透明度，保护和落实了党员群众的知情权、决策权、参与权和监督权，全面加强了全镇的民主政治建设。

七是全面推进镇纪委委员工作室制度建设，全镇已建立镇纪委委员工作室X个，五名镇纪委委员从201X年X月份开始累积入户X次，走访困难户、低保户等X户，梳理收集反映村干部的各类信息X条，立案查处违纪干部X人，给予警告处分X人，诫勉谈话X人。

自己从事纪检监察工作三年来，工作虽然取得了一定的成绩，主要是在县纪委各位领导的正确指导和悉心帮助，镇党委政府的大力支持，镇全体干部共同努力协作的结果，自己所做的工作与上级的要求还有很大的差距，还有很多不足之处，在今后工作中：在学习上要百尺竿头，更进一步;在生活作风上要洁身自爱，树立更加良好的形象;在工作上要突出重点，克服不足，干出特色，尽力履行好自己的职责，为镇党委政府的各项经济工作任务顺利完成做好保驾护航作用。

乡镇纪委工作总结(篇3)

        乡镇党委换届党代会上的纪委工作报告各位代表、同志们：我受中国共产党XX镇纪律检查委员会的委托，现将2003年以来三年的工作情况和今后工作的建议，向中国共产党XX镇第六次代表大会报告，请予审议。范文先生，全国公务员公同的天地三年工作的回顾三年来，在市纪委和镇党委的领导下，我镇纪委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大、十六届四中、五中全会精神，坚持党的基本路线，全面履行职责，按照中央、省、州、市纪委的安排部署和工作要求，依靠全镇各级党组织、广大党员和人民群众，紧紧围绕经济建设这个中心，坚持反腐倡廉战略方针，深入实施党风廉政建设责任制，加快建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，加大从源头上预防和治理腐败力度，进一步加强党风廉政建设，深入开展反腐败斗争，圆满完成了五次党代会提出的反腐倡廉目标，为营造良好的反腐倡廉工作氛围，推进全镇经济健康发展，维护社会稳定和促进三个文明建设全面进步作出了积极的贡献。一、党风廉政宣传教育工作进一步深化。三年来，镇纪委深入开展“八荣八耻”荣辱观教育，开展牢记“四大纪律、八项要求”、树立正确的“权力观、政绩观”等主题教育活动，认真抓好党政领导干部的廉洁自律，增强领导干部廉洁从政的自觉性。一是抓好党政领导干部的廉政学习，增强廉洁自律意识。镇纪委为此制定了详细的学习计划，经常组织党政班子成员开展政治学习，学习党的十六大关于加强党的作风建设的决定，学习上级廉政建设文件精神和党的有关廉政理论，组织观看反腐警示教育片。在学习的过程中，要求党政班子成员结合工作实际，写出学习心得体会，并用以指导自己的行动实践。二是抓好党政领导干部廉洁自律专题民主生活会的召开。镇纪委经常组织召开党政领导干部廉洁自律专题民主生活会，要求班子成员深入剖析，对照检查，及时整改，自觉接受党员、干部和群众监督。三年来，共召集党政领导干部及部门、站所负责人参加民主生活会共计12次，参加100余人次。通过召开领导干部民主生活会，班子成员之间互相沟通了感情，查摆了问题，对一些不良苗头及时敲响了警钟，增强了班子团结和领导干部廉洁自律的积极性和自觉性，做到了党政领导干部的自重、自省、自警、自励。三是加强对党员干部的针对性教育。利用党员冬训会、民主生活会、周二学习例会、镇村党员干部大小会进行党的政治纪律教育，推进廉政文化进机关、家庭、学校、企业和农村，优化党员干部的从政环境，通过多层次、宽领域、立体式的宣传教育，进一步增强了党员干部的勤政廉政意识，提高了党员干部的拒腐防变能力。二、领导干部廉洁自律工作进一步深入一是加强制度约束。认真贯彻落实《党政领导干部廉洁从政若干准则》的有关规定，坚持党政领导干部的六个禁止：禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益；禁止私自从事营利活动；禁止假公济私，化公为私；禁止借选拔任用干部之机谋取私利；禁止利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益；禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。二是严格执行市委“五个必须”和镇党委“五个坚持”、“四个重点”，规范党政领导干部行为。“五个必须”即：必须坚持讲学习、讲政治、讲正气，抓好自身的廉洁自律，管好家属、管好身边的人；必须抓好自己分管部门的勤政廉政建设工作，坚持经常学习对照中央关于廉洁自律的各项要求，做到警钟长鸣；各级领导班子，必须贯彻民主集中制原则，加强团结；必须切实改变领导作风和工作作风，坚持勤政廉政并举，狠抓落实，深入基层，深入实际，要处处为群众着想，落实中央廉洁自律规定；必须从领导带头，从我做起，作出表率。“五个坚持”即：党政班子坚持自觉维护民主集中制原则；坚持做好对口接待工作，村组干部、群众到镇办事必须热情接待，不得推诿；坚持干部职工私事用车交费制度；坚持财经纪律和财务制度，涉及上级拨款要进入预算外资金入库后再实行一支笔审批，方能使用；坚持领导干部双休日值班制度，认真做好人民群众来信来访工作。“四个重点”即：整顿村级财务工作，对重点村进行清理，做到财务收支向群众张榜公布，有疑必解、有问必答；对机关干部收受贿赂和部门的各种减免兑现作为一个重点检查；对领导干部、部门职工在办事中是否搞吃、拿、卡作为一个重点查处，决不姑息迁就。通过严格执行《党政领导干部廉洁从政若干准则》的有关规定，三年来，我镇没有出现党政领导干部违纪违规而受党纪政纪处分的现象。三、强化监管，抓好部门和行业工作作风建设镇纪委采取有效措施，抓好机关干部和部门、站所工作作风建设，增强广大干部职工全心全意为人民服务的宗旨意识。一是认真抓好“三个代表”重要思想学习教育活动，通过集中学习、对照检查和落实整改三个阶段的学习教育，广大党员、干部思想、作风得到进一步转变，党性、群众观念进一步

        增强；二是规范机关干部的工作秩序，严格工作纪律。为严肃机关干部工作纪律，镇纪委制订了机关干部学习制度、上班签到制度、干部去向报告制度、值班制度、包村责任制度等规章制度，部门月考核制度，狠刹机关干部的工作作风散漫现象，实现了机关干部工作的正常化、规范化；三是抓部门、站所的政务公开，增强工作透明度。要求镇属各部门、站所各月要将本月工作完成情况、下月工作计划和各种办事程序向广大群众公开，接受群众监督，提高工作质量和效率。同时，镇纪委组织站所、部门服务对象对站所、部门干部工作质量、工作作风进行民主测评，发现问题，及时批评教育并督促整改；四是以规范村级财务管理制度为重点，抓好村务公开，杜绝村级职务犯罪。镇纪委专门制订切实可行的村务公开制度，要求凡属村级重大事务一律向群众公开，特别是村级财务随时进行公开，接受群众监督，避免了因不公开而造成的党员、群众对村组干部的误会，给了群众明白，还了干部清白，从而推进了村级各项工作的顺利开展。
四、加大查办违法违纪案件工作力度，维护了党纪国法的严肃性
三年来，共受理群众来信来访举报15件（次）。对群众的来信来访，镇纪委高度重视，认真负责，及时进行登记并进行调查处理。在调查处理的过程中，对极个别工作不负责任干部，给予诫勉谈话，对一些群众关心的热点、难点，影响面大的信访案件，请求上级纪委予以支持查办，确保处理的权威性和严肃性，对一些确属不实的信访举报，为涉及党员、干部澄清了问题，保护了干部。对有一般违纪问题的党员、干部，则本着“惩前毖后、治病治人”的方针，通过批评教育，帮助其主动改正，使他们自觉地走向正确的轨道，为经济建设献身出力多作贡献。
五、信访工作扎实有效，及时化解和疏导各种矛盾。
2005年以来，我建立和完善了全镇三级信访网络，通过调整信访工作领导组织，加强机关制度建设，抓好廉政文化的宣传教育，开展信访知识业务培训等，将我镇的信访工作推向了一个新的台阶。在加强三级网络建设的同时，我镇不断推进制度建设，制定了《部门下村办事制度》、《部门月考核办法》，《关于进一步规范和严肃纪律的通知》，《关于进一步加强政务、村务公开的通知》，
通过制度完善，减少机关干部、站所干部和村组干部在工作中存在的问题，并达到减少群众上访的目的，及时化解和疏导了各种矛盾。在接到反映党员干部问题的信访件方面，镇纪委2004年接到12件，2005年接到3件，2006年至今未接到一件。基本达到了组建三级信访网络的根本目的。因工作扎实，绩效明显，我镇被市委评为2005年度信访工作先进单位，我镇也被省纪委列为全省党风廉政建设信访工作联系点。
六、扎实开展纠风专项治理工作，维护人民群众的切身利益
遵照党中央、国务院的统一部署，镇纪委围绕镇党委提出的党风廉政建设“五个坚持”和“四个重点”的要求，把减轻农民负担，清理预算外资金，制止中小学乱收费，清理党政机关部门及各村党员干部长期占用国家集体钱物、打白条收费等作为纠正部门和行业不正之风工作的重点，认真开展工作，进行专项治理。三年来，我镇镇、村两级各种收支经费均实行收支两条线，结合政务、村务公开及时向群众公布，接受群众监督，消除群众误会，还干部清白。同时，在小城镇建设工程，整顿矿业秩序，清理非农业建设用地等执法监察上也取得了一定成效。
五、以先进性教育活动为载体，强化党的政治纪律、组织纪律
结合保持共产党员先进性教育活动的开展，镇纪委按照党中央对党员领导干部的要求，对各党支部和领导干部贯彻执行党的路线、方针、政策的情况，对坚持党的全心全意为人民服务的宗旨，维护人民群众利益的情况，加强了监督检查。对违反民主集中制原则的行为，对有令不行、有禁不止的行为，对阳奉阴违、弄虚作假的行为等进行了坚决的纠正和处理，从而有效纯洁了党员干部队伍，保证了党的路线、方针、政策和决定的正确贯彻执行。
各位代表、同志们，三年来，我镇党风廉政建设工作虽然取得了一定的成果，但也要清醒地看到，在新的形势下，我们的任务还相当艰巨。违反党的纪律，违反党风廉政建设规定的现象还没有得到完全遏制，一些党员干部党性观念还不够强，勤政、廉政意识不足，铺张浪费、奢侈挥霍等歪风在个别部门、单位依然存在。在工作中，一些单位、部门及村对反腐倡谦廉工作认识不足，民主生活会、政务公开、村务公开，尤其是财务公开等制度没有健全，导致在群众当中造成不良的影响；还有的党员干部，由于长期不参加党的生活，没有自觉地学习党的路线、方针、政策，缺乏政治纪律和组织纪律，还有的共产党员参与封建迷信活动等等。对此，我们必须高度重视，认真加以解决。今后五年的工作

今后五年，全镇党风廉政建设和反腐败工作的指导思想和目标任务是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神，围绕中心，服务大局，全面落实科学发展观，认真履行党章赋予的职责，切实维护党的纪律，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，稳步推进惩治和预防腐败体系建设，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，突出工作重点，突出工作特色，突出工作实效，为推动全镇经济发展，顺利实现镇第六次党代会提出的各项任务提供强有力的政治保证提供坚强有力的政治保证和纪律保证：重点抓好以下几个方面的工作一、提高认识，加强领导，齐抓共管党风廉政全镇各级党组织和广大党员干部要深入学习党的十六大提出的关于新时期党风廉政建设和反腐败工作的重要论述和“三个代表”重要思想，进一步提高认识，把党风廉政建设和反腐败斗争列入到党的组织建设、经济建设和社会发展的总体规划，与党的思想建设、组织建设结合起来，与改革开放、发展经济结合起来，与民主法制建设、精神文明建设结合起来。形成党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门及村各负其责的工作机制；对领导干部要严格要求，严格管理，严格监督，督促他们以身作则，做廉洁自律的表率，督促他们抓好对分管部门和单位的党风廉政建设，促进全镇党风廉政建设工作的全面发展。二、深化反腐倡廉教育，进一步规范领导干部廉洁从政行为。深入开展反腐倡廉教育，把学党章与理想信念教育、从政道德教育和纪律教育结合起来，深入推进廉政文化建设，树立以廉为荣、以贪为耻的道德观念；严格执行领导干部廉洁从政的各项规定；加强基层党风廉政建设，健全机关干部监督机制，完善基层站所管理制度，强化村级组织民主监督，推行村级干部勤廉双述制度，加强村级集体财务规范化管理，完善民主理财、村帐镇管、财务审计等制度，加强农村集体资金、资产、资源的管理。三、加强党内监督工作，深入推进政务公开。认真贯彻执行党内监督条例，加强对领导干部个人重大事项报告、述职述廉、勤廉公示等制度执行情况的检查，加强对党员领导干部行使权力实施有效制约的监督；积极推行党务公开；认真落实党员权利保障条例，切实保障党员参与党内日常生活、维护自身权益、对党组织和其他党员进行监督等权利；按照严格依法、全面真实、注重实效、及时便民和利于监督的原则，进一步扩大政务公开范围，规范公开内容，完善公开制度，增强公开实

乡镇纪委工作总结(篇4)

2018年来，镇纪委在县纪委和镇党委的坚强领导下，认真贯彻落实上级有关部门文件要求，以十九大精神为指导，贯彻“两学一做”教育活动为主线，以正风肃纪工作为抓手，以建设一支廉洁高效的党员干部队伍为目标，把惩治和预防腐败体系建设和落实党风廉政建设责任制作为重要工作抓紧抓实，坚持与时俱进，突出重点，强化教育，立足防范，标本兼治，惩防并举，注重预防的方针，确保全镇的各项工作全面、协调、健康、可持续发展。现将201x年我镇纪委工作总结如下：

一、协助镇党委履行主体责任开展情况

(一)我镇党委政府高度重视，第一时间贯彻落实上级有关文件精神，把党风廉政建设和反腐倡廉工作工作纳入全年整体工作并提上日程，镇党委切实担负党风廉政建设的主体责任，常研究、常部署、常教育、常提醒。党委主要领导当好廉洁从政表率，认真执行“三个不直接分管”规定，切实担负起第一责任人职责，明确党政“一把手”是第一责任人，相关分管领导是具体责任人，严格实行 “谁主管、谁负责，分片包点、分头落实，一级抓一级，层层抓落实”的工作原则，将党风廉政建设和反腐倡廉工作逐级分解，确保“人人头上有责任，人人肩上有担子”，确保全镇党风廉政建设扎实有效开展。切实做到了“一把手”在重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调督办。

(二)严格实行党风廉政建设责任考核制度。镇党委和班子成员、各个行政村都分别签订《党风廉政建设责任书》，实行一岗双责，把党风廉政建设与年底考核相挂钩，严格奖惩制度，并以此作为评先、评优、奖惩的重要依据。

(三)深入开展“庸懒散浮拖”专项整治工作

一是加强学习。坚持以“两学一做”学习教育、“三为xx 爱家树风”大宣讲等活动为载体，借助党委会、民主生活会、三干会等平台，认真学习习近平总书记系列重要讲话，认真学习省委、市委、县委重大决策部署;每次集中学习后，庚即开展“如何理解讲话或决策部署精神、应该怎样贯彻落实”的讨论。针对xx实际，还重点学习了《党章》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《中央八项规定》等党规党纪。特别是各级纪委通报的、尤其是发生在xx的典型案例，我们逐案通报，并在班子成员和干部职工中开展“我从案例中吸取到什么教训”的讨论。通过深学深悟，班子成员真正把“规矩意识、纪律意识”内化于心、外化于行。

二是设立“正衣镜”。在楼梯口处设立一面正衣镜，上班前从前面经过，看一下自己是否衣冠整齐，面带微笑，是否已经做好了开始一天工作的准备;下班时看一下，反思自己一天的工作是否充实，是否对得起前来办事的群众和自己手中的工资，有没有做与工作无关的事情。

三是广泛征求意见和建议。以“两学一做”学习教育活动为契机，通过下乡走访、谈心谈话、座谈、发放问卷、意见征求表、设置意见箱等有效方式，进行收集整理我镇干部职工在违反纪律、为官不为、乱为等方面存在的问题。同时将收集的问题进行登记造册、认领、制定整改措施、确定整改期限，确保此项工作落到实处。

四是深入开展自查自纠。大力开展懒政无为的自查自纠，对镇上所有办公室进行了8次的抽查，在抽查中发现3位同志的工作习惯不好，一边做事一边放音乐、把脚脚翘在桌子上等工作纪律不严谨、严重影响党员干部的形象。我镇党委班子已经对此类同志进行了谈话，要求立即停止与工作无关的事情，如果再查处，绝不姑息纵容;在“三公”经费的自查自纠中发现公车多用现金支出，已经进行了认真的整改落实，办理公务卡;由镇纪委牵头，对全镇干部违规收受红包礼金等方面进行了清查，尚未发现我镇有领导干部利用职务、利用婚丧嫁娶、乔迁、生日宴会等机会，借机敛财或者超标准筹办宴席的情况发生。也未发现有人违规经商办企业和违规兼职。

(四)加大述责述廉力度，加强学习教育。认真开展述责述廉活动，班子成员、中层干部和村两委班子每年开展一次述责述廉工作，明确自身的责任和义务。同时加强对党员干部进行党风党纪和廉洁自律教育：

一是设置廉政学习专栏——自学。在乡政府大厅入口显现出，设置廉政学习专栏，张贴学习资料，布置自学内容，确保自学落到实处。

二是每周职工晨会——集体学。在每周一职工晨会上，集中学习相关文件、政策、法规，进一步提高领导干部、职工的廉政意识，筑牢反腐思想防线。

三是党委中心组理论学习会——重点学。通过党委中心组理论学习，不断的提高党员干部的党性修养，进一步加强干部队伍的管理和作风建设，教育、引导全体人员不断弘扬正气，鞭策自己。

四是严格执行上下班考勤、请销假、去向留言、公车管理等有关制度，并严格督查。形成用制度管人的监督约束机制，树立了良好的政治风气，时时为自己敲打反腐倡廉的警钟，自觉接受群众监督。

(五)加强廉政文化宣传。在我镇各村主要路口、村委会、村级活动室等开展宣传动员，营造廉洁氛围，通过廉政文化“九进”村活动，发放宣传资料3500余份，短信宣传8000余条。

(六)加强制度建设。制定和完善了《镇党委工作规则》《镇党委会议事规则》《公务接待管理制度》《公务用车使用管理制度》《伙食团管理制度》等规章制度35个，编印成《xx镇工作制度汇编》。通过建章立制，明确了xx镇“三重一大”的具体事项、范围和标准，明确了xx镇各项工作决策、执行、督促的流程，扎牢制度笼子，让班子成员和干部职工清楚明白“班该怎么上、帐该怎么报、事该怎么办”，做到用制度管人，切实把权力关进制度的笼子。

(七)大力开展正风肃纪、治理庸懒散浮拖等专项整治工作。全镇36名干部职工共签订会员卡零持有、不违规收受红包礼金、领导干部家属不违规从业等承诺书120余份。在相关检查中未发现我镇有滥发奖金、补贴、违规购置及使用车辆等问题。同时制定我镇庸懒散浮拖专项整治工作方案，并成立了领导小组，确保专项整治工作落到实处。

开展整治群众身边的不正之风和腐败问题专项行动。成立以镇党委书记牟庆任组长，镇长杨吉华、镇纪委书记杜燕庆任副组长，其他镇领导班子成员任成员的专项行动工作领导小组。重点整治集体“三资”管理领域突出问题，惠农惠民领域突出问题，村务公开领域突出问题，基层执法、监管、公共服务等领域突出问题。与县水务局一同对全镇范围内2014年中央财政小型农田水利蓄水池建设情况进行了复核，发动虚报小农水蓄水池的14户农户和虚报蓄水池容积的10户农户主动退缴国家专项补助款25.47148万元。

(八)三为xx爱家树风工作开展情况。大力开展“三为xx，爱家树风”宣讲活动，提高我镇党风廉政建设社会评价的思想认识，让我镇广大干部职工及广大群众发自内心的为xx“说好话、挣高分、添光彩”。全年我镇共宣讲6场，参与人数178人。

二、监督责任履行情况

(一)中央八项规定、三项整改和庸懒散浮拖专项治理工作开展情况。

一是认真贯彻落实中央八项规定、省委省政府十项规定和市委市政府、县委县政府具体规定及《党政机关厉行勤俭节约反对铺张浪费条例》等规章制度，坚持艰苦奋斗，厉行勤俭节约，积极探索实行“廉检制”，切实纠正四风方面存在的突出问题。着力改进文风会风，深入整治文山会海、检查评比泛滥问题;着力控制“三公”经费支出和办公用房管理，加大“三公”经费公开力度，全面推进公务卡结算，深入整治公款送礼、违规消费、公车私用、奢侈浪费的问题;着力解决“形象工程”、“政绩工程”问题;着力规范行政权力运行，深入整治不公开、不透明和“庸懒散、奢吃贪、蛮横硬”及侵害群众利益行为;着力规范党员干部守法履职行为，深入整治接受会员卡、商业预付卡问题;着力从严管理干部，深入整治不正之风和领导干部的思想作风问题。

二是加大对公务接待、工作餐、办公用品、公车使用管理的监管力度，确保我镇三项整改落到实处。加强公务接待申报制，严格执行县上有关文件规定，不超标准;加强对工作餐的监管力度，原则上在乡镇伙食团就餐，特殊情况就餐后，必须提供就餐人数、就餐者姓名及菜单备查;加强对办公用品领取登记制度的管理，厉行节约;公务用车实行登记制度，严禁公车私用;公车燃油与油耗和里程数挂钩;公车维修保养、更换部件等，必须有影像资料。

三是加大对庸懒散浮拖专项治理力度。严格按照上级文件精神，立即把治理庸懒散浮拖专项整治工作提上日程，经过党委会专题研究，成立了治理庸懒散浮拖专项整治领导小组，并出台了《xx镇深入开展“庸懒散浮拖”专项整治工作方案》。

(二)相关公开工作落实情况。201x年以来逐步加强对村级组织党务政务纪务的公开及三资的管理，切实做到公开公正透明，使各项村级事务运行在阳光下。xx镇实行村财乡管，各村每月月底公开并上报办公经费、公共服务运行经费的收支情况。

(三)公开承诺、责任书签订等工作落实情况。全镇36名干部职工共签订会员卡零持有、不违规收受红包礼金、领导干部家属不违规从业等承诺书120余份。在相关检查中未发现我镇有滥发奖金、补贴、违规购置及使用车辆等问题。

(四)廉政风险防控和惩防体系建设情况。坚持把构建惩治和预防腐败体系作为党风廉政建设工作的主线，认真贯彻落实中央惩防体系建设2013—201x年工作规划和省惩防体系实施办法，xx县201x年提高党风廉政建设群众满意度实施方案，结合实际制定我镇实施办法，明确具体防控措施，着力建立个性化廉政风险防控模式。加强监测预警，把廉政风险防控有机融入脱贫攻坚，紧盯立项审批、招投标、工程建设、资金拨付、竣工验收等容易滋生消极腐败的重点环节进行动态排查，重点防控。建立以制度行权，靠制度管人，按制度办事的有效机制。结合我镇发生的双坪村、西河村违法违纪案例，开展建立惩防联动工作机制工作，共查找出具有防治价值的重要问题24个，提出防控措施36条，镇、村干部排查廉政风险点151个。加强对各风险单位和风险点的跟踪监督，以权力运行为主线，从岗位职责、业务流程、制度机制、外部环境等方面存在的风险，采取前期预防、中期监控、后期处置“三道防线”实施风险防控，逐步形成了内部管理有制度、岗位操守有标准、事前预防有举措、综合考核有依据的风险防控管理体系。

(五)领导干部个人事项申报、审批工作执行情况。严格按照相关文件精神，执行领导干部操办婚丧嫁娶申报审批、个人重大事项报告、因私使用公车申报等制度，截止目前我镇尚未出现1例瞒报漏报事件发生。

(六)值班值守纪律执行等情况。xx镇实行不跑通学、镇干部住乡、下村、入户制度，建立党委委员担任联系村党支部党建指导员制度，用制度保证干部有时间沉下身开展工作;严格请销假制度，实行指纹考勤，并将考勤结果纳入年终考核;每月及时上报乡镇值班值守情况;实行干部留言去向牌和登记制度，方便办事百姓;地质灾害检测点，实行定时不定时抽查人员检测、及相关记录情况，并要求汛期时期，每天上报地质灾害检测表。

(七)信访办理情况。一是健全民情反映机制，畅通信访举报渠道。二是完善信访办理机制和信访举报办理办法，严格落实责任制，确保事事有回音，件件有落实。三是完善信访通报制度，每月定期对本地区信访情况进行总结。四是建立完善巡回下访接访制度，经常到基层了解收集群众关心的热点难点问题和反映强烈的突出问题，采集反腐倡廉信息。五是充分发挥政务服务中心、便民服务中心作用，强化惠民便民政策措施公开，努力为群众提供阳光服务、优质服务。今年以来，我镇纪委共处理群众来信来访86次。

(八)加强党风廉政建设工作。

通过召开镇、村、组三级干部大会，宣讲“三为xx，爱家树风”宣讲活动，提高我镇党风廉政建设社会评价的思想认识，让我镇广大干部职工及广大群众发自内心的为xx“说好话、挣高分、添光彩”。今年我镇共宣讲6场，参与人数178人;深入开展警示教育活动，通过扎实开展“六个一”活动，充分发挥典型案件的警示教育作用，对广大党员干部进行警示教育，不断筑牢党员干部拒腐防变思想道德防。

(九)加强监督检查力度，维护百姓的正当权益，维护法律法规的权威，整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题。

加强对农村集体“三资”管理、村干部坐班、村务公开、惠民政策落实情况的监督检查。我镇加强对脱贫项目资金使用、低保资金的兑付、医疗救助、临时救助等项惠民资金及惠民政策的宣传、落实情况进行了监督检查，确保惠民政策真正落实到位，惠及民生。我镇共下村监督检查16次，出动52人，在检查中共发现问题1个，整改1个，提出意见建议2条。

三、案件查办工作开展情况。

一是加强对信访案件的查办力度。针对2014年中央财政小型农田水利蓄水池项目建设中的问题，我镇专门制定了整改工作方案，成立了领导小组，积极接待群众来信、来访，耐心听取群众诉情、虚心听取群众意见，切实做到了“态度和蔼、接待热情、处理及时、讲解到位、群众满意”，力争做到信访不出乡镇，确保辖区内安全稳定。我镇8名领导班子成员累计接待群众来访200余人次，共接到群众来电、来信、来访xx件，目前已全部办结回复。自主办案xx件，协助办案xx件，均为党员违纪案件。对发现的侵害群众利益的不正之风和腐败问题线索进行了认真查处，有xx名党员被开除党籍、xx名被给予严重警告处分、xx名被给予警告处分，累计收缴违纪资金25.5万元。通过对违纪党员的严肃查处，一方面维护了党纪的严肃性，另一方面也对其他党员干部起到了一定的威慑和警示作用。

二是加强宣传，增强群众反腐倡廉的信心。通过形式多样、卓有成效的宣传，切实提高人民群众对反腐倡廉的关注程度。以政策宣传启发群众觉悟，通过政策宣传和民主法制宣传，使群众认识到反腐败斗争的长期性和艰巨性，认识到反腐倡廉不是一夕之功，认识到随着制度和惩治力度的加大，腐败现象将逐步减少的趋势，从而进一步增强消除腐败的信心;以反腐正面典型激扬社会正气。要始终把推广典型、弘扬正气，作为开展反腐倡廉宣传教育的主旋律，既旗帜鲜明地反对腐败和各种歪风邪气，又大张旗鼓地宣扬各行各业中涌现出的廉政典型，使群众从身边的具体人、具体事中潜移默化接受教育，营造遵廉守廉的良好风尚。建立会前学法制度，坚持案件通报制度，彰显党委政府惩治腐败的坚定决心，增强群众反腐倡廉的信心。

四、逐步加强自身建设

一是充分发挥乡村组三级联动组织，建立村级纪检监督小组及选配廉情监督员，形成上下连管、不留真空地带有效组织体系，确保纪检监察工作落到实处。

二是以“转职能、转方式、转作风”为重点，强化纪检监察队伍的教育、监督、管理，依据党章和行政监察法，理清职能、找准定位、突出主业，强化监督和执纪问责，把工作聚集到党风廉政建设和反腐败斗争，做到不越位、不缺位、不错位。M.289A.COM

三是强化学习教育，坚定理想信念，站稳政治立场，牢记党的宗旨，谨记历史使命，提升纪检监察干部的综合素质和履职水平。

四是在县委、县政府的领导下，我镇通过努力，极大的提高了我镇党风廉政建设群众满意综合指数，深入贯彻落实了县委第十三届八次全会精神，加大了我镇党风廉政建设工作宣传力度，进一步扩大了广大群众的知晓度，极大地提高了群众对党风廉政建设工作满意度。

一年来，我镇纪检监察工作取得了一定的成绩，但还存在着不足，我镇纪委将继续努力，做好本职工作，做好镇党委政府的参谋和助手，切实为建设美丽xx作出应有的贡献。

乡镇纪委工作总结(篇5)

办公室全体同志在市纪委的正确领导下，在兄弟科室的帮助和指导下，围绕年初签订的各项责任目标，以“三项服务”为指导，充分发挥机关工作的枢纽的作用，积极履行办公室职责，开展主动服务、超前服务、创造性服务，圆满完成了领导和同志们交办的各项工作。现将200*年工作总结

一、责任目标完成情况

自元月份以来，共起草各类文件和领导讲话40余 篇，计20余万字;传阅上三级文件150余次，并全部登记归档;组织全体机关干部职工政治学习达40余次;被上级新闻媒体采用稿件共4篇，其中刊登2篇，省市电台播出2篇;明确专人负责，协助做好了纪检监察工作目标半年检查，计划生育以及烟厂、地铁纪检监察等工作。

二、主要工作开展情况

1、信息工作。紧紧围绕上级纪委要求和领导决策，在超前调研上求突破，组织人员深入到乡镇和市直单位，有针对性地开展调查研究，为信息上报积累丰富的素材。如：我们深入市房地产管理所，在对有关情况调查核实后，上报了一篇名为《XX市房地产管理实行引导服务杜绝办证歪风》的信息，受到了领导的充分恳定。同时，发挥集体智慧，对写出的信息，反复推敲，举一反三，做到分析问题透彻，把握意图准确，为领导决策提供重要依据。止目前共编发上报纪检监察信息5期130余条，被省纪委采用5条、X市纪委采用38条。

2、电话值班工作。按照“对外树形象，对内强素质”的指导思想，遵循“快速、准确、礼貌、有始有终”的服务准则，切实做好电话值班工作。始终坚持先请示后汇报制度，做到重大事项及时向领导反馈。在处理值班事务时，坚持使用规范用语，并根据不同的服务对象，因人制宜，妥善处理，做到仔细听、认真记、不误时、不漏项。

3、车辆管理工作。面对委机关公务活动多，工作节奏快，随机性强，而车辆少、车况老化、经费紧张、维修困难这一状况，我们分清重缓极，合理调派，严格管理，严把“维修关，最在限度满足同志们用车的需要。一方面从强化司机队伍思想素质入手，定期组织驾驶员例会，加强安全教育，促进互相协作;另一方面对每位司机每月的用油及公理数进行公布，让机关全体同志进行监督，减少由不必要出车造成的浪费。同时，在车辆维修上实行“三级并签”制度，确保无不合理支出现象。司机同志做到随叫随到，安全行车，为纪委监察局各项工作顺利进行提供良好的行车保障。

4、通信员服务。想领导所想、急工作所急，不讲条件，不计名利，在工作上突出一个“快”，落实一个“准”，体现一个“优”。不怕脏、不怕累，用辛勤的汗水和甘于奉献的精神，为各位领导提供整洁、舒适的办公环境;分发传递文件报纸及时、准确、做到严守机密，优质服务。在完成本职工作的同时，配合各科室做好了单位的值班工作，确保了通讯畅通和机关安全，并圆满完成领导交办的其它工作。

5、财务管理工作。严格按照财务制度和《会计法》的有关规定，严把支出关，实行财务帐目日清月结，财务报表定期上报，不断规范票据签报程序，实行级级把关，责任人并签制度，止目前没有一起违规事件发生。同时定期盘库，按计划购置发放各类办公、生活用品，从一支笔、一张纸上杜绝浪费，并及时向纪委会提交财管理可行性建议，努力增加工作透明度，为委机关节约开支、为领导决策提供依据。

6、接待工作。在“热情、节约、到位”的工作方针下，进一步做好公务接待工作。凡属各室正常业务接待的，由办公室统一负责，实行主管领导和办公室主任并签制度，把每一次接待活动作为一项政治任务来抓，并根据实际情况，压缩一些不必要的接待工作，节约了开支，努力实现接待工作的效能最大化。

三、存在问题和不足。

1、整体素质有待进一步提高，服务意识、服务水平与领导及新形势下的工作要求仍有一定的差距，主要是学习不够，学以致用的能力不强。

2、组织纪律性不严，作用疲沓，对规章制度执行不力。

3、创新意识不强，习惯按部就班，缺乏前瞻性服务。

四、下步工作打算

一是做好纪委监察局党风廉政建设和反各项工作的协调工作。二是以学习精神为契机，继续抓好机关全体干部职工干部政治学习，不断提高同志们的政治理论水平。三是在经费紧张的情况下，采取有效措施，确保机关电话、交通工具等的正常运行。四是切实抓好文字材料工作，继续深入调查研究，为纪委全会的召开做好充分的准备。

乡镇纪委工作总结(篇6)

今后五年是实施“十二五”规划的重要五年，是我镇经济和社会发展腾飞的五年。我镇纪检工作要继续围绕发展这一主题，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，严格按照中纪委、区纪委和县纪委的统一部署，在镇党委的直接领导下，解放思想，求真务实，团结一致，开拓进取，以更加饱满的工作热情，更加坚定的工作信念，更加务实的工作作风，全面履行党章赋予的职责，加大工作力度，采取更有力的措施，坚持不懈地推进党风廉政建设和反腐败斗争，努力争取更大的工作成绩。

　一、注重加强权力运行监督检查，全力保障民利民生

坚持围绕中心、服务大局，把推动党委、政府决策部署的贯彻落实作为重要任务，进一步加强监督检查力度。在工作重点上突出针对性，着重加强对产业结构调整、规范和节约用地、资源节约和环境保护等重大决策部署落实情况的监督检查;加强对党委、政府限时制、责任制确定的重点工作的监督检查;加强对保障和改善民生政策措施落实情况的监督检查;加强对基本公共服务项目、扶贫救灾救济等专项资金的监督管理;加强对教育、养老、医疗、食品药品安全、涉农等方面群众反映强烈的突出问题的监督查处。进一步完善监督检查体系，在全程跟进、组织严密、协调有力上狠下功夫。要深入推进党务、政务、村务、财务公开，促进“阳光政务”建设。充分发挥职能作用，严格执行和维护党的纪律尤其是政治纪律，及时发现、严肃查处各种违反政治纪律的行为，坚决纠正有令不行、有禁不止的行为，保证政令畅通，为我镇“十二五”规划顺利实施“保驾护航”。

二、注重加强反腐倡廉宣传教育，促进领导干部勤政廉政

贯彻为民、务实、清廉的要求，把反腐倡廉教育贯穿于党员干部培养、使用、管理各个环节。创新教育方式，丰富教育载体，开展岗位廉政教育、先进典型示范教育和反面警示教育，重点突出工程建设领域反腐倡廉教育，继续推进廉政文化“六进”活动，提高教育实效。加强农村基层党员干部党风廉政宣传教育，不断提高教育针对性。加强廉政文化建设，巩固扩大廉政文化建设成果，充分发挥反腐倡廉大宣教机制作用，营造廉荣腐耻的良好氛围。加强领导干部廉洁自律工作，坚决贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，严格遵守“八个严禁”、“52个不准”。强化对相关制度规定落实情况的监督检查，严肃处理违反准则的行为。

三、注重加强违纪违法案件查办，强化党纪政纪威慑力坚决贯彻党要管党、从严治党方针，坚决查办违纪违法案件。全面落实“一案三报告”制度，充分发挥查办案件的治本功能。严格落实领导干部个人报告有关事项制度，加强公务用车管理，巩固“小金库”专项治理成果。进一步加强对领导干部违规发放津贴补助、违规收受礼金、违规多占和买卖住房、利用职权委托理财或获取内幕信息谋取不正当利益等问题查处力度。认真做好案件审理工作，严格执行纪律惩戒有关规定，确保执纪到位。加强信访举报工作，不断拓展和畅通信访举报渠道，尤其对涉及领导干部违规办事等方面的信访举报，要发现一起，查处一起。积极探索新形势下加强信访监督的有效办法和途径，建立更加有效的突发事件预警机制和快速处理机制。对群众反映强烈的工作难点，要集中资源、集中力量办案，力争实现案件查处工作的新突破。

四、注重加强农村党风廉政建设，构建社会主义和谐新农村

继续坚持把农村基层党风廉政建设工作融入到社会主义新农村建设之中，充分发挥农村基层党风廉政建设网格化工作机制作用，以推进基层党务公开及其他办事公开为突破口，不断创新制度，加强源头治理，坚持教育、制度、监督三管齐下，进一步加强农村党员干部管理。继续深化勤廉为民“五好”乡(镇)、村创建工作和村民监督委员会建设，加强对农村集体资金、资产、资源的监督管理，探索建立“村账笔笔清、村事件件议、村务人人明”的长效机制。以推动全镇各项农业农村重点工作为着力点，夯实基层基础，努力构建社会主义和谐新农村。

各位代表，今后的反腐倡廉工作任务光荣而艰巨，镇纪委将坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，全面贯彻党的路线、方针和政策，坚持从严治党方针，按照上级纪委和镇党委的要求，努力营造风清气正的发展环境，为建设富裕文明和谐新__作出更大的贡献!

谢谢大家

乡镇纪委工作总结(篇7)

乡镇纪委党风廉政建设工作总结范文

为保障党风廉政建设工作的顺利开展，党风廉政领导小组注重加强对机关干部的教育，始终把干部的思想教育放在第一位，下面来看乡镇纪委党风廉政建设工作总结范文。

乡镇纪委党风廉政建设工作总结1

20xx年以来，在县纪委和镇党委、镇政府的正确领导下，镇纪委紧紧围绕全镇经济社会发展大局，不断深化农村党风廉政建设工作，坚持与时俱进、突出重点、强化教育、立足防范、标本兼治、惩防并举、注重预防的方针，圆满完成了各项工作任务，为推动全镇政治安定和社会稳定发挥了积极作用。

一、强化组织领导，落实党风廉政责任

认真贯彻落实党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，群众支持参与的反腐败领导体制和工作机制，形成反腐倡廉的强大合力。一是加强组职领导。认真贯彻落实党风廉政建设责任制。结合全镇实际，制定了《沙河镇20xx年党风廉政建设和反腐败工作要点》，镇党委与各村党(总)支部签订了《党风廉政建设目标责任书》，把党风廉政建设和反腐败工作与经济工作同部署、同落实、同检查、同考核。成立了由镇党委书记任组长，镇长、纪委书记任副组长，相关领导、办室负责人为成员的党风廉政建设工作领导小组。领导小组下设办公室，具体负责农村基层党风廉政建设工作的组织实施、监督检查、总结考核。各村也相应成立了领导小组和工作机构，明确了工作职责。二是靠实工作责任。坚决履行党委主要领导第一责任人责任，做到党风廉政建设重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自监督。落实党政领导班子一岗双责制，将反腐倡廉工作任务逐项分解，落实到具体党政班子成员，做到了每项工作有责任领导、有具体责任人。三是强化责任追究。镇党委、镇政府与59名村干部签订《履职承诺书》，镇机关科级干部、站所室负责人根据各自工作责任作出了廉政承诺，并进行公示公开;镇、村两级干部按照责任分解和承诺内容，坚持原则，落实责任，切实负起责、负好责。对贯彻执行责任制差距较大，廉政建设情况较差的班子成员和单位及时运用党纪处理和组织处理手段进行责任追究。镇党委主要领导和纪委书记对苗头性问题及时开展廉政谈心谈话，进一步明确领导干部和中层干部廉政建设工作责任，建立了教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，做到了标本兼治，综合治理。

二、立足学习教育，提高干部廉洁自律意识

始终把增强全镇党员干部廉洁意识、提高自律能力作为一项经常性的工作来抓，制订切实可行的学习计划抓好干部廉洁自律教育。充分利用镇党委中心学习小组(扩大)会议和周一、三、五早晨和周二、四晚上集中学习的时机，集中组织全镇党员干部认真开展了党的xx大精神、xx届三中全会精神、习近平总书记重要讲话及市、县纪委全会精神和《廉政准则》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》及有关反腐倡廉的法律、法规的学习教育。同时，加强中央八项规定、省委双十条、市县、镇八项要求的学习，要求广大党员干部不折不扣地执行相关制度和规定，筑牢思想防线。党政主要负责人认真履行了党风廉政建设第一责任人的职责，带头为党员干部上廉政党课，班子成员撰写了心得体会，开展了座谈交流，廉洁从政意识得到了提高。征订反腐倡廉、作风建设书籍和电教片，利用集中学习时间组织党员干部观看了《焦裕禄》、《第一书记》、《雨中的树》等教育片，对党员干部进行理想信念、党性党纪教育。组织全镇领导干部观看了拒腐防变每月一课《沉沦---裸官欧林高蜕变纪实》、《卡住公款送礼》等警示教育片，同时向科级以上领导干部下发了由张掖纪律检查委员会编制的《廉洁季读》、《XX市党员干部落实八项规定精神禁令手册》专刊，加强了领导干部对新法规制度的学习宣传，使党员干部以案明纪、引以为戒，增强拒腐防变的能力，牢固树立正确的权力观、地位观和利益观。4月份组织全镇机关干部到县廉政教育基地进行参观学习，增强机关干部为民服务和勤政廉政意识，提高了机关干部的拒腐防变能力。组织全体干部在金张掖廉政网进行在线注册学习，在全镇上下掀起了学习廉政法规的新高潮。加快推进廉政文化进机关、进农村工作步伐，对合强村、乐民社区2个廉政文化示范点的30幅廉政宣传板面进行了全部更新，通过教育警廉、党课讲廉、媒体传廉等形式，增强了廉政文化的影响力和渗透力。

三、健全完善制度，不断转变工作作风

一是积极落实上级关于密切联系群众有关规定，为切实解决门难进、脸难看、事难办等不作为、慢作为问题，制定下发了《沙河镇开展不作为、慢作为问题专项整治活动的实施方案》，进一步明确改进工作作风的具体措施，建立健全密切联系群众的长效机制，切实转变党员干部工作作风。严格执行以镇党委议事决策规则为核心的相关制度，加强对权力运行的监督制约，对原有的规章制度重新进行了修订和完善，制定了更加严格的规章制度，明确了学习制度、考勤制度、公务接待制度、领导班子民主决策等制度，同时对三公经费管理进行了再明确，有效限制了各种不合理支出情况的发生，以制度促规范。二是积极推进双线两化工作。按照县纪委确定的公车管理和公务接待两项权力监管项目，在认真做好项目权力运行的全过程监督和防控措施落实的同时，新增了物资采购分配权力项目，对工作动态进行全面监控，形成完整的制约链条，并聘请廉政监督员和廉情信息员强化监督，以保证各项权力事项健康运行。三是坚持公开公示制度。全面落实四议两公开工作法，积极推行重大事项及重点工作运行公示制、村民议事会制度，将村级财务收支、廉政承诺、涉农收费、制种劳务费使用、宅基地审批、重点项目建设、低保资金发放等内容纳入公开范围。按照整合资源，突出特色的原则，在全镇13个行政村、4个社区制作了公开栏，坚持临时公开与定期公开相结合，形成了自下而上、自上而下的监督体系。实行领导挂项、站所包村制度，对确定的重点工程项目进行细化分解，做到事事靠实，件件到位。坚持干部个人重大事项报告制度，加强领导干部特别是涉及人、财、物管理使用等关键岗位和家庭婚丧嫁娶事宜、重大节日等重点环节的监督，全年共有11名干部向镇纪委报告个人重大事项。在劳动节、国庆节、中秋节等敏感节日专门组织镇村干部学习上级有关严禁违规送节礼文件规定，确保令行禁止。

四、强化监督评议，巩固效能风暴行动实效

进一步巩固效能风暴行动的成果，严肃工作纪律，严格执行效能风暴八项制度。对干部职工进行严格考勤，镇纪委定期不定期对镇村两级干部的工作纪律、到岗到位、履行职责、工作作风等情况进行检查。加大跟踪问效和考核问责力度，切实做到落实任务责任到人、落实过程跟踪监督、落实结果反馈通报、落实不力问责追究，保证了全镇各项工作高效落实和全面完成。积极组织开展政风行风评议活动，制定下发评议方案，聘请20名由离任村干部、党代表、人大代表组成的效能风暴行动政风行风评议监督员，组织召开政风行风评议座谈会对镇属各机关单位进行了民主评议，共征求到对镇党委、镇政府、镇属各机关单位及其工作人员工作作风的意见建议12条，及时将意见建议反馈各单位，抓好跟踪整改。严格实行责任追究，镇上对5名上班期间上网、聊天、浏览网页的镇干部启动了处罚程序，干部工作作风明显转变。

五、推进综合公开，规范简化办事程序

继续把开展党务、政务、司法和各领域办事公开综合试点工作作为加强惩防体系建设、推进反腐倡廉工作的一项重要任务，定期召开会议，掌握工作情况，研究解决工作中出现的新情况、新问题。结合本镇实际，从公开内容、公开程序、公开方式、工作步骤、保障措施等方面对工作进行了安排部署。紧紧围绕党员和群众意愿，对需要公开的党务、政务、司法和各领域办事公开内容进行梳理，做到了党委、政府工作全覆盖、涉及领域全方位、权力运作全过程、关键环节全透明，重新制作镇、村两级公开网页，确定网络信息管理员，建立网络信息公开相关制度，按季度公开党务、政务、财务，切实把党员群众关心关注的热点、难点、疑点转化为公开的要点、重点和亮点。20xx年共公开农经财政、民生保障、计划生育等办理事项3547件，其中即办件3430件，承诺件117件，公开村级便民服务信息1532条，事项办结率与群众满意率均达到99%。

六、规范村务管理，提高基层干部服务水平

把推行村级事务规范化管理作为加强农业农村工作的重要抓手，精心部署，认真落实，在全镇推行村级事务规范化管理。健全完善各项管理制度和工作规范，制作村级事务规范化管理流程图，为实际操作提供切实可行的具体依据。为使村务监督委员会工作职能进一步发挥，组织开展村务监督委员会成员培训班2期，教育和引导村务监督委员会成员认真履职，大胆监督，防止和纠正监督定位不准、职权不清、程序不明、不敢监督或越权监督等问题，引导他们积极参与村务，发挥监督作用。把党务公开与村务、财务公开有机结合起来，实现良性互动和共同发展。认真落实公开内容、时间、程序、形式、表册五统一要求，全面提升公开水平，围绕全镇群众关心的党员发展、玉米制种、惠农政策落实、水费收缴等热点、难点问题，督促各村每季度开展1次三务公开，对规避公开程序、搞虚假公开的，严肃查处。全年各村分别进行集中公开4次，参与群众500多人。督促村党(总)支部书记、村主任、村报账员严格落实村账镇管、村级财务管理会签、请款、报账等制度，有效杜绝村级财务违规违法行为的发生，年内对个村的财务进行了任期经济责任审计。

七、认真摸排线索，加强信访案件查处

坚持把信访案件查处工作作为从严治党、惩治腐败的措施抓紧抓好。强化监督检查，规范办事程序，从严执纪，做到检查一起规范一起，决不手软，不姑息迁就;对发现的违纪违法苗头性问题抓住不放，坚决查处，绝不让其酿成大案;对发现的不良问题，在一定范围内进行通报，起到检查一起、教育一片的作用，有效预防了职务犯罪。凡是群众反映和举报的问题，镇纪委及时调查、及时处理，达到了震慑腐败，鼓舞人心的目的，为预防职务犯罪营造了良好的社会环境。一年来，共受理信访举报件6件，其中上级转办3件，乡镇接受举报3件，至目前，镇纪委立案件2件，均结案;已答复办理2件，正在调查处理的2件。通过查处案件和办结信访，既维护了党的纪律，纯洁了党的队伍，又解决了实际问题。

在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，与县纪委、镇党委、镇政府的要求以及人民群众的期望相比，我镇反腐倡廉工作还有一定差距。一是少数党员干部作风还不够扎实，对党员干部的教育管理有待于进一步强化;二是工作效能和工作作风监督实效亟待提升;三是制度建设和执行力度有待加强;四是一些群众反映强烈的突出问题还未得到根本解决;五是纪检干部的履职能力和工作水平还需要进一步提高。对此，我们必须高度重视，切实加以解决。

乡镇党风廉政建设工作总结2

一年来，恩乐镇在县纪委和上级相关部门的指导下，以邓小平理论，“三个大代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，按照中央、国务院《关于实行党风廉政责任制的规定》要求，围绕中心，服务大局，坚持从严治党，维护党的纪律，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，加强以党同人民群众血肉联系为重点的作风建设，稳步推进惩治和预防腐败体系建设，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，突出工作重点，突出工作特色，突出工作实效，为推动全镇经济社会生态发展提供强有力的政治保障和纪律保障。

一、工作开展情况

(一)明确责任，确保党风廉政落建设落实

恩乐镇加强组织领导，层层落实党风廉政建设责任制。年初召开领导干部职工大会，按照“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各司其职、群众积极参与”的总体思路，明确各级责任，结合本镇实际，制定出台了《20xx年恩乐镇党风廉政建设工作计划》、《20xx年恩乐镇党风廉政建设责任制任务分解实施意见》等一系列制度，与各中心站所、村(社区)签订《党风廉政责任书》，党(总)支部严格履行主体责任，党(总)支部书记、各中心站所负责人是第一责任人，对管辖范围内的党风廉政建设负总责，树立不抓党风廉政建设就是严重失职的意识，常研究、常部署，抓领导、领导抓，抓具体、具体抓，种好自己的责任田。同时，镇纪委积极开展对党政班子成员、中心站所负责人和9村1社区的领导干部进行廉政谈话工作，牢固树立了全镇领导干部“思廉、学廉、倡廉、促廉”和不敢腐、不能腐、不想腐的思想意识，为营造全镇风清气正和勤政为民的良好政治生态奠定了基础。

(二)狠抓廉政文化宣传教育，提高廉政意识

一是深入开展理想信念教育和廉洁从政教育。在全镇干部职工中广泛宣传了党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神。通过党委中心组学习、村书记例会、镇班子会等形式和平台，教育和引到领导干部深刻领会习近平总书记一系列讲话精神，筑牢思想防线。一年来，共参与、组织各类学习40余场次，参训1000人次。二是营造勤政廉政浓厚氛围。通过张贴宣传横幅、标语、办宣传专栏、发放宣传资料等形式大力宣传廉政文化，以观看警示教育片、参观警示教育基地等形式扎实开展警示教育活动，做到警钟长鸣、防微杜渐。一年来，悬挂各种党风廉政宣传幅24条，发放各种宣传资料800余份，以团结村和城关社区作为党风廉政建设示范点，建设党风廉政宣传墙一面，党风廉政宣传专栏两块，营造勤政廉政的社会氛围。三是认真组织党员干部进行党章、党规网络测试活动。为切实增强党员干部贯彻执行党内法规的自觉性，推动全面从严治党，使全体党员干部熟知熟记党章党规知识，增强各级党组织和广大党员贯彻执行党内法规的自觉性，深入践行“两学一做”专题教育活动，恩乐镇845名党员参加了全省党章、党规知识网络测试活动，对党章、党规 有了进步一步认识。

(三)狠抓作风，强化制度建设。一是镇党政领导班子带头严格执行《中国共产党廉洁自律准则》的各项规定，对群众关心的热点问题严格按规定执行，无违纪行为。二是加强制度建设，按照党中央、国务院《关于实行党风廉政责任制的规定》及省、市、县相关要求，建立健全恩乐镇重大事项及重大项目资金使用集体议事制度，规范公务接待及公务用车等，全面推进反腐工作的制度化、规范化、程序化建设，用制度约束人，用制度管人。

(四)强化效能建设，不断完善工作督查机制

围绕镇党委工作安排，镇纪委按照年初的目标任务加强督查，使镇党委、政府的各项决策在各村、各部门得到全面落实。一是加强对集体“三资”产权的监督管理，积极参与村组集体重大资产的处置，推动了全镇“三资”管理的规范化运行，特别是充分发挥村务监督委员会的作用，对换届以来各组各种账务未移交现象进行清理督促，让组干部清白做人，使集体“三资”政常运行并发挥效益。二是督促村级财务公开、便民服务等日常管理工作，把党务、政务、村务、财务公开落到实处。强化公开的时间、形式和内容，增强党务、政务、村务工作的透明度。三是开展专项整治活动，按照《恩乐镇开展“强监督、严问责、促落实”工作的实施方案》和《恩乐镇开展坚决纠正和防止“不作为、乱作为”问题集中整治工作的实施方案》，一年来镇纪委分别对文旧村扶贫攻坚工作、恩乐镇易地扶贫搬迁项目、恩乐镇蛮寨山易地搬迁集中安置点项目、农业综合直补核实发放工作、草原补贴核实发放等工作进行了专项督查，切实推动全镇党员领导干部思想作风大转变、工作激情大提振、行政效能大提升、经济社会大发展，为我镇各项工作的开展提供坚强的纪律和作风保障。

(五)加大案件查处力度和群众来信来访排查，坚决惩治腐败对象

弘扬时代新风，把惩治腐败与扶持正气相结合，加大源头治理及案件查处力度，坚持有案必查，严格办案程序，提高办案效率和质量;加强信访举报工作，拓宽案件线索渠道，把依法依纪办案贯彻到立案、调查、审理、处分、执行等各环节中。健全信访工作责任制，完善领导干部接访约访制度，及时化解矛盾，积极预防和妥善处理群体性事件，维护社会稳定。一年来，共排查整理答复来信来访3件，使反映的问题得到了圆满的处理，来访人比较满意;处理农村党员违纪案件2件，分别给予1名党员开除党籍处理，1名党员留党察看1年处理;无腐败案件发生和干部职工违反各种规章制度纪律行为。

(六)进一步严明纪律规定认真开展“小金库”问题整治工作

根据县纪委、县监察局要求，我镇迅速召开了专题会议，传达学习了《中共镇沅彝族哈尼族拉祜族自治县纪委镇沅彝族哈尼族拉祜族自治县监察局关于进一步严明纪律规定认真开展“小金库”问题整治工作的通知》，成立了由镇纪委和财务所牵头的治理“小金库”工作领导小组，重点对照《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党问责条例》和《中国共产党纪律处分条例》，对各类帐户、帐据进行了认真细致的清查。我镇财务管理均按照国家有关财经法规执行，收入、支出全部纳入会计核算中心帐目统一核算，未侵占、截留国家和单位收入，没有单独帐户，未设任何形式的“小金库”。

(七)健全信访接待机制，群众诉求得到正常申诉

一是建立党政领导接待接访制度。明确领导接待接访日，畅通民众诉求渠道，健全信访登记、信访报告、信访反馈工作，切实做到来信有登记，来访有记录，转交有回音，调查有笔录，处理有结果，查阅有存档，保证做到查处工作有章可依，有规可循。一年来党政领导共接访22起，完成答复22起。二是利用畅通群众诉求渠道“五级联动”平台，认真听取群众诉求，着力解决群众合理诉求，今年来接到诉求4件(来访3件，来电1件)，办理诉求4件，所有诉求都得到及时办结。

二、存在的问题

(一)少数党员干部党性观念还不够强，对勤政、廉政意识不到位;

(二)在工作中，一些村(居)、部门及对反腐倡廉工作认识不足，政务公开、村务公开不及时;

(三)党风廉政建设和反腐败工作的学习教育和管理机制还有待完善。

三、下阶段工作打算

(一)加强反腐倡廉教育。加强反腐倡廉理论学习，拓宽教育渠道，充分利用“三会一课”、座谈会等形式，加强党员干部思想教育，认真贯彻落实中央八项规定。

(二)继续抓好“三务”和“三资”管理。加大对镇、村党务、政务、村务公开的监督力度。

乡镇上半年党风廉政建设工作总结3

20xx年上半年xx镇纪委在镇党委的正确领导下，按照市、县纪委、监察局年初的工作部署，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，认真贯彻党的十九大会议精神，坚持党的基本路线，全面履行职责，按照中央、省、市、县纪委的安排部署和工作要求，从服务全镇工作大局出发，认真落实党风廉政建设责任制，深化党风廉政建设工作，围绕中心，服务大局，加强反腐倡廉建设，认真履行纪检监察职责，采取有力措施，认真组织，狠抓落实，切实解决存在问题，有力地促进了我镇的经济发展，维护了我镇的政治安定和社会稳定。现将20xx年我镇党风廉政建设工作总结如下：

一、主要做法

一 加强领导、落实责任

为抓好我镇的纪检监察工作，党委、政府高度重视，严格按照中央、省、市、县有关党风廉政建设的部署和要求，成立了以镇党委书记为组长的党风廉政建设工作领导小组，切实加强对纪委工作的领导，并按照党委统一领导，分级负责，定性考核与定量考核相结合的办法，突出重点，注重考核结果，严格实行奖惩制度，党委与各支部签订了责任书，做到党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，并依靠群众的支持和参与，搞好各项工作。把党风廉政建设工作与各项工作紧密结合，定期或不定期对所辖范围的党风廉政建设情况、领导干部廉洁勤政情况进行监督检查。

(二)加强党风廉政建设学习、宣传、教育

20xx年上半以来，镇纪委结合十九大会议精神认真开展工作作风建设，把全镇广大党员、干部的思想、行为统一在勤奋好学，心系群众，真抓实干、艰苦奋斗、令行禁止、团结共事、廉洁从政上。深入开展了学习贯彻《廉政准则》、树立正确的“人生观、价值观、权力观、政绩观”等专题学习教育活动，认真抓好党政领导干部的廉洁自律，增强领导干部廉洁从政的自觉性。

一是抓好党政领导干部的廉政学习，增强廉洁自律意识。纪委为此制定了详细的学习计划，组织镇纪委委员学习贯彻中央纪委、省纪委、市纪委有关会议精神，学习上级廉政建设文件精神和党的有关廉政理论，观看反腐警示教育片。在学习的过程中，要求党政班子成员结合工作实际，写出学习心得体会，并用以指导自己的行动实践。

二是抓好党政领导干部廉洁自律专题民主生活会的召开。要求班子成员深入剖析，对照检查，及时整改，自觉接受党员、干部和群众监督。通过召开领导干部民主生活会，班子成员之间互相沟通了感情，查摆了问题，对一些不良苗头及时敲响了警钟，增强了班子团结和领导干部廉洁自律的积极性和自觉性，做到了党政领导干部的自重、自省、自警、自励。

(三)健全机构，做好廉洁自律工作

镇纪委认真贯彻落实中央、省、市、县对党风廉政建设的部署和要求，服从和服务于党委政府的中心工作，建立党风廉政建设责任制，做到年初有部署、年中有检查、年末有考核。

一是党委年初制定了党风廉政建设工作计划，并对党风廉政建设工作任务进行了分解，领导班子成员对联系村委会和分管部门的党风廉政建设工作负责，并以党委发文各支部、部门，把党风廉政建设与物质文明、精神文明、政治文明和其它工作紧密结合，做到一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。同时，召开了4次专题分析研究党风廉政建设工作会议，讨论班子成员联系部门和村委会党风廉政建设工作;讨论党风廉政建设量化考核实施意见及党风廉政建设工作要点等工作。

二是加强制度约束。认真贯彻落实《党政领导干部廉洁从政若干准则》的有关规定，坚持党政领导干部的八个禁止：禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;禁止私自从事营利活动;禁止假公济私，化公为私;禁止借选拔任用干部之机谋取私利;禁止利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。

(四)认真履职，加大执法纠风力度

按照县纪委统一部署，镇纪委围绕党委政府的中心工作，把民生工程及制止中小学乱收费等作为纠正部门和行业不正之风工作的重点，认真开展工作，进行专项治理。

一是以规范干部廉洁从政行为为重点，认真贯彻执行中央“八项规定”及县委关于改进工作作风的规定，制定党风廉政建设责任书，实行党政主要领导负总责，重点治理行业不正之风，以权谋私、有令不行、有禁不止，损害人民群众利益和办事推滑等行为，在本部门开展廉洁从政教育、职业道德教育，把思想教育、纪律教育和社会道德教育结合起来，实行单位领导负总责的责任追究制。镇党委各站所负责人、各村支部签订廉政承诺书，促使广大领导干部廉洁从政。

二是以规范村级财务管理制度为重点，抓好村务公开，杜绝村级职务犯罪。凡属村级重大事务一律向群众公开，特别是村级财务随时进行公开，接受群众监督，共进行村务公开30余期，避免了因不公开而造成的党员、群众对村组干部的误会，给了群众明白，还了干部清白，从而推进了村级各项工作的顺利开展。

三是认真抓好问责制的落实，贯彻执行机关作风和行政效能问责办法，深入各站所查摆问题，抓典型，严肃问责，围绕中心工作，加强对干部职工的管理，促进了各项工作。对干部职工不作为、乱作为、慢作为开展监督检查，严格工作纪律和工作效率，在党委、政府中心工作期间，对违反纪律规定的党员干部进行了通报批评，严肃了工作纪律，教育了广大干部。

(五)认真办理信访件，严肃查处违纪行为

根据市、县纪委相关文件精神，加强信访案件的办理，半年来，共受理群众来信来访举报5 次。对群众的来信来访，镇纪委高度重视，认真负责，及时进行登记并进行调查处理。在调查处理的过程中，对极个别工作不负责任干部，给予诫勉谈话，及时纠正错误，切实帮助群众解决困难和问题。对一些确属不实的信访举报，为涉及党员、干部澄清了问题，保护了干部。对有一般违纪问题的党员、干部，则本着“惩前毖后、治病治人”的方针，通过批评教育，帮助其主动改正，使他们自觉地走向正确的轨道，为经济建设献身出力多作贡献。

(六)规范党务政务公开工作

党委、政府适时将群众关心的党务政务进行公开，自觉接受群众监督。成立了以党委书记为组长的党务公开工作领导小组，紧密结合实际，制定方案、分类指导、精心组织实施切实把党务公开全面推开，公开内容、程序、形式规范，除涉及国家机密事项外，凡是与人民群众利益相关的事都进行公开，通过公开，扩大机关工作透明度，自觉接受人民群众和社会的监督。

二、存在问题和不足

1、半年来，镇纪委虽大胆工作，各项工作取得了一定成绩，但与上级要求还有一定距离，有些方面还有待于进一步探索深化，如：违反党风廉政建设规定的现象还没有得到完全遏制，一些党员干部党性观念还不够强，勤政、廉政意识不足，不作为、慢作为等歪风在个别部门、单位依然存在。在工作中，一些单位、部门及村对反腐倡廉工作认识不足，民主生活会、政务公开、村务公开，尤其是财务公开等制度没有健全，导致在群众当中造成不良的影响;还有的党员干部，由于长期不参加党的生活，没有自觉地学习党的路线、方针、政策，缺乏政治纪律和组织纪律。

2、镇纪委班子工作比较繁忙，对制定的制度执行监督力度还不到位。

三、下步工作打算

1.进一步加强党风廉政建设责任制和各项制度的检查落实，完善领导干部廉洁自律规定，保证足够的时间、人力按期检查考核，使广大干部遵章守纪制度化，防止反弹。

2.加大党务、政务、村务公开力度，完善村级议事制度，使党务公开工作制度化、规范化，确保公开内容的真实性和时限性，充分发挥民主管理，社会监督的制约机制。

3.加强对村级财务、各部门财务的管理监督，杜绝乱收乱支和私设小金库的行为，深入专项资金清理。

4.继续加强群众来信来访信件的办理，解决群众反映强烈的问题，严肃查处违纪行为，提高办案质量，开展行业纠风和行风评议工作。

5.继续加强自身队伍建设，组织理论和业务培训，提高职能、职责认识，学习掌握条例、法规，熟练业务，树立爱岗敬业思想，主动大胆履行监督职能 。

乡镇纪委工作总结(篇8)

20xx年，在镇党委和市纪委的坚强领导下，我镇纪委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实上级纪委全会精神，紧紧聚焦党委中心任务，切实履行监督执纪问责主责主业，始终加大对侵害群众利益不正之风和腐败问题的治理力度，坚定不移推进全面从严治党向纵深发展，为全镇各项工作有序推进提供了纪律保障。

一、狠抓责任落实，推动政治生态不断好转

积极推进“两个责任”三张清单和履责线上记实工作，制定班子及成员个性任务、负面任务清单，加强镇村“两个责任”线上纪实工作的监督检查和考核。形成“一级抓一级、层层抓落实,上下联动、权责明确”的工作机制。组织开展基层党组织述职述廉暨民主测评、村（居）政治生态监测预警和分级评估工作，加大关键环节、重点事件的问责力度，督促基层党组织切实履行全面从严治党主体责任。配合做好“兴廉评”系统试运行工作，“清单式”“一站式”监督成效初显。把好村两委换届涉及人员、积极分子入党、干部任用和表彰先进人员党风廉政建设意见回复关口，营造选人用人的良好风气。

二、深化专项治理，聚焦重点领域正风肃纪

重点聚焦“三金”（低保金、尊老金、助学金）、“三系统”（教育、医疗、粮食）、“小切口”（4个领域），有针对性的开展专项整治，严肃查处群众身边的不正之风和腐败问题。在低保领域专项整治工作中，督促职能部门严格落实低保政策要求，把好低保对象进入和退出两道关口，全年共核减低保户138户，209人，为低保政策在我镇落实不走样提供了坚实基础；在尊老金发放专项督查中，共走访抽查5个村28户家庭，以点带面，找准问题症结，有效规范了尊老金申领和核减程序，确保责任落实到位；在粮食系统资产专项整治行动中，核查问题线索1条，拟立案处理1人；在公共资源交易等小切口领域专项整治工作中，核查问题线索3条，党纪处分3人。围绕“三大攻坚战”、水污染防治、安全生产等重大决策部署，对工作中存在的形式主义、官僚主义以及腐败作风问题进行再排查。对省委巡视移交的2条线索，进行深入调查，责令2人作出书面检查，并积极抓好问题整改。对卫片执法图斑整改责任交办，积极落实整改措施，加快拆除和补办手续。

三、强化监督检查，力促作风建设有效转变

通过成立镇效能建设“一办四组”，强化督查考核，提升工作效能，出台《关于明确镇属单位工作纪律考核的实施意见》和《关于明确村干部工作纪律考核的实施意见》等考核制度文件，一以贯之强化监督检查，全镇作风效能建设成效显著提升。围绕重要时间节点，在五一、端午、国庆前后开展专项作风建设督查，对工作人员不在岗、早退情况进行一定范围内通报并及时开展约谈，责成整改。组织农经、审计等部门开展村两委换届前经济责任审计，梳理共性问题清单8项，个性问题清单5项，立案处理2人。围绕疫情防控、农村人居环境整治、河长制落实、安全生产监督检查、文明城市创建、学习强国组织实施等工作，督促主责部门和各村、相关单位切实履行职责，对履责不力的通过电话提醒、当面约谈等方式予以警示，共提醒约谈相关人员21人（次）。

四、注重标本兼治，加大惩治预防工作力度

全年共查办各类违纪问题13起，调查处置纪检信访件11件，实践运用第一种形态39人（次），其中诫勉谈话8人（次），始终保持正风肃纪的高压态势，坚决把反腐倡廉进行到底。在坚决惩治腐败的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度执行。一是加大教育宣传。扎实开展党委书记讲党课活动、邀请专家讲纪律党课、组织党员干部观看警示教育片。在政府微信平台及时转发上级部署要求和典型案例，第一时间以大会形式传达学习上级纪委关于“四风”问题的通报，以身边事教育身边人。创新开展“手写廉政家书”活动，向市纪委宣教室选送优秀家书7篇，江苏省纪检监察信息网采用我镇图片信息和综合文字信息18篇，采用数量全市靠前。二是强化制度执行。督促有关部门、各村（居）抓好“三资”监管和“阳光扶贫”平台日常维护、阳光村务平台内容更新。对“三资”监管平台和阳光扶贫系统定期开展督查抽查，对发生预警事项和存在问题进行交办整改。常态化开展“四谈”活动，对党员干部身上的苗头性、倾向性问题做到早发现、早提醒，防微杜渐，筑牢思想防线。

五、紧跟时代步伐，提升纪检干部队伍素质

围绕镇党委中心工作，不断巩固“三转”成果，立足本职、聚焦主业，主动适应新形势下纪检监察工作新要求。灵活运用学习强国、省纪委“清风”APP、“楚水廉韵”公众号等平台，开展多层次个人学习；保持与时俱进，重点对《监察法》、新修订的《公职人员政务处分法》等进行学习，掌握最新党纪法规动态，切实提升理论功底。认真学习并熟练掌握基层综合业务应用系统操作规范，进一步完善了信访举报从接收到办理的全流程网上运转。针对乡镇纪委队伍力量弱、专业能力有待提升等共性问题，围绕全年146条考核指标任务，积极推行“月度研判”工作机制，每月25日通过汇报交流、分析问题、查摆不足、补齐短板，力求管理提质、工作提效。积极策应监察体制改革，配合做好第八派出监察员办公室驻点海南的相关工作。按照打铁必须自身硬、正人先正己的要求，严格执行江苏省纪检监察干部“六条禁令”，不断提升自身履职尽责的过硬作风和政治品格。

在肯定成绩的同时，我们也清醒地看到工作中仍存在一些问题和薄弱环节，主要表现在：第一种形态运用不够规范，红脸出汗效果不明显；制度刚性执行有待强化，监督执纪的时效性需进一步提升；信访工作机制还需进一步完善，矛盾隐患仍然存在；纪检工作队伍专业人员少、专职力量不足、压力较大。对于这些问题，我们将高度重视，并在今后的工作中努力加以解决。

乡镇纪委工作总结(篇9)

乡镇纪委党风廉政建设工作总结及工作计划

一、强化“两个责任”落实，推进党风廉政建设

一是构建责任制合力。镇纪委始终围绕党委中心工作和政府重点工作，立足全局，构建党委统一领导、党政齐抓共管的领导机制和纪委组织协调、办线各司其职的工作机制。制定了《2020年XX镇党风廉政建设和反腐败工作组织领导与责任分工》，对全体班子成员进一步明确了职责，明确了党风廉政建设责任对象，做到一级对一级负责，层层有主体，有力促进了党风廉政建设各项工作的落实。

二是落实主体责任。协助镇党委履行党风廉政建设主体责任和党委负责人履行第一责任人职责，年初，召开党风廉政建设专题部署大会，党委书记与行政村(居)书记、班子其他成员签订了党风廉政建设责任状，明确了村级党组织书记、办线分管领导为第一责任人，对本村(居)、本办线党风廉政建设负全面领导责任。

三是加强监督追责。镇纪委围绕谈话有痕迹、履责有记录的要求，建立健全廉政谈话制度，印发含有各级党委政府作风建设有关规定、党委主体责任纪委监督责任、廉情谈话办法等内容的廉情谈话记录簿，通过询问贯彻落实镇党委相关决策、完成工作任务的情况和改进工作作风、落实各级纪律要求情况等内容，不断提升各级党员干部遵纪守法意识和镇村主要领导履行“一岗双责”的行为。同时，把党风廉政建设责任制工作纳入对村(居)目标管理内容，并将责任考核、责任追究与村干部目标管理考核结果运用相挂钩。

二、强化纪律教育主线，筑牢防腐拒变思想防线。

一是加强党纪党规教育。结合“警示教育月”活动，在X月X日组织全镇党员干部前往XX市博物馆参加“不忘初心 警钟长鸣”系列警示教育活动，通过身边案例警醒身边人，切实提高拒腐防变能力，进一步营造“不想腐、不能腐、不敢腐”的良好政治氛围。从而推动党纪党规教育引向深入，着力提升党员干部遵纪守规意识。

二是注重廉政宣教。镇纪委结合元旦、五一等节日节点，将中央八项规定、节日纪律等规定、古今廉洁语录编成廉政提醒短信，以“纪委提醒您”方式，向全镇广大党员干部发送短信X条，以党员民主生活日为契机，汇编《党员干部违纪违法典型案例》，抓好案例学习教育，确保反腐倡廉宣传教育润物无声、入脑入心。

三是强化效能检查。抓住重要节日节点，联合党政办、组织办通过实地查看工作人员到岗到位情况，重点询问干部去向、上下班、请销假等工作制度落实情况及工作纪律、工作秩序等内容，强化作风效能检查，今年来，已经累计开展正风肃纪专项行动X次，对X名违反四项禁令、政治纪律等方面问题的干部，进行诫勉谈话、批评教育等形式处理。

三、强化执纪惩处力度，推进纪律审查工作。

一是做好纪检信访调处。在规范信访办理流程的基础上，突出执纪为民，依法依纪开展信访调节工作，积极完成市纪委交办的各项线索任务。对收到的群众信访举报材料或市纪委信访室交办件，按规定时间节点履行受理、呈批、告知、办理、反馈等手续，切实做到件件有着落、事事有回音，实现信访件如期办结率为100%。今年来，累计办理信访件X件，办结X件。

二是加大第一种形态处置。对信访反映的苗头性、倾向性问题抓早抓小，会同组织部门以诫勉谈话、通报批评、降职免职等方式进行组织处理，使得一些违法违纪问题消灭在萌芽中，达到保护、挽救党员干部和“治病救人”的目的。截止X月底，累计开展第一种形态处置X人。

三是严格查处违纪行为。镇纪委注重与执法执纪部门协作配合，积极发挥群众监督、信访举报、审计监察和专项检查等提供案源线索主渠道的作用，严肃查处了一批党员干部违法违纪案件。上半年，镇纪委累计立案X4件，已审结4件。

四是强化专项督查。结合镇中心工作与农村基层巡查情况，加强对党员干部出入境纪律、五水共治、三改一拆等党政关注、百姓关切的中心工作开展督查。对工作推进不力，尤其是主观上存在“慵懒散”倾向的相关办线村及工作人员下发《提醒告知书》《整改通知书》，对不作为的人、不落实的事予以问责，并通报曝光。今年以来，对村级基层组织建设、村级工程项目管理、村“三资”管理等工作进行了专项检查，约谈了工作不力的三个行政村负责人，要求他们尽职履责。

2022年工作思路

2022年，镇纪检监察工作将全面推进从严治党向基层延伸，严明政治纪律和政治规矩，锲而不舍把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入。

一、严明纪律，维护党纪党规。始终坚持把政治纪律和政治规矩放在首位，创设载体，教育引导全体党员干部牢固树立党章意识、纪律意识，时刻将政治规矩和政治纪律立在心头，始终和党中央保持高度一致。强化对党委政府重大决策部署执行情况监督检查，重点围绕“三改一拆”、“五水共治”、重点工程等中心工作，开展督查检查专项行动，以强有力的督查问责，推动相关办线履行职责，为党委政府提供坚强保障。

二、厘清清单，推动责任落地。制定落实“两个责任”清单，进一步明确党委主体责任、党委书记第一责任人责任、其他班子成员“一岗双责”和纪委监督责任边界，固化细化相关责任。深化党风廉政建设责任制谈话，切忌以谈工作代替廉政谈话，做到苗头性、倾向性问题及时约谈。

三、从严从深，强化作风建设。从严落实中央八项规定和上级作风建设系列规定，深挖细查“四风”问题线索，做到越往后执纪越严。继续开展正风肃纪活动，加大监督力度，特别重视作风领域的新动向和干部不担当、不作为问题，加大查处问责力度。定期组织开展农村基层作风检查，促进基层党员干部改进作风、廉洁履职。

四、注重源头，筑牢制度防线。坚持“教育在先、预防为主”，完善廉政教育常态化机制，按照重点领域和关键岗位不同分类实施针对性地廉政教育。建立健全村级小微权力运作日常管理和监督检查机制，构建“清单化”“阳光化”的基层权力运行体系，加强村(居)监会对村(居)各项事务民主监督管理，促进农村基层权力运作规范，促使农村干部提高廉洁自律意识。

五、忠诚担当，践行执纪监督。按照“纪在法前、纪比法严”的要求，综合运用诫勉谈话、组织处理、纪律处分等方式开展纪律审查。用好监督执纪“四种形态”，使咬耳朵、扯袖子成为常态，党纪轻处分和组织调整成为大多数，党纪重处分和重大职务调整成为少数，严重违纪涉嫌违法立案审查成为极少数。抓好信访举报工作，畅通平台渠道，对群众反映的问题及时回应和反馈，切实维护人民群众利益。按照全面从严治党要求，切实加强党内监督和问责，开展专项监察行动，督促制度执行，让问责追责成为常态。

乡镇纪委工作总结(篇10)

**镇纪委2011年上半年工作总结

**镇纪委2011年工作，在县纪委的正确领导下，在镇党委的高度重视下，认真贯彻了各级纪委全会精神，扎实推进了党风廉政建设和反腐败工作。现将半年来的工作总结如下：

一、抓组织建立

一是及时调整成立了**镇党风廉政建设责任制工作领导小组，党委书记任组长，副书记、镇长，纪委书记任副组长；二是成立了农村党风廉政建设工作领导小组，纪委书记任组长，各村也相应成立组织；三是镇成立了招投标领导小组，镇长任组长，人大、纪检、财政、农经办、党政办等相关部门负责人为成员，上半年共开展招投标工作3次；四是成立了**镇推进“阳光村务”工程建设领导小组，镇政府主要负责人任组长，纪委书记任副组长，相关部门负责人为成员，各村也相应成立组织。

二、抓制度规范

一是镇机关内部先后制订和完善学习、购物、用车、来人接待、值班、考勤、印章管理、财务审批等各项制度15项，并编印成册分发镇全体工作人员，规范了镇工作人员从政行为。二是认真落实“三重一大”报告制度，三是制订和完善村级各项规章制度，12个村级单位各项制度全部规范上墙，并要求村监督委员会监督执行。

三、抓责任落实

一是镇党委、政府主要负责人与25个单位负责人签订了党风廉政建设责任书；二是认真落实镇党政负责人党风廉政建设岗位职责，并以文件形式下发有关单位和个人，使班子每个成员明确了应该履行的党风廉政建设岗位职责；三是认真落实厉行节约八项要求，镇级招待费全面实行“四单合一”，且招待费用明显下降，镇级除招商引资外，中午来人一律“禁酒”。

四、抓任务分解

一是以镇党委文件下发了《**镇2011年反腐倡廉主要工作任务分工》，文件共涉及九大类十二项，涵盖了全镇反腐倡廉各个方面；二是下发了《**镇2011年农村党风廉政建设主要工作任务分工》，文件共涉及五大类十五项；三是在推进“阳光村务”工程建设中，建立了镇班子成员联系制度。即班子成员全面负责所联系村的“阳光村务工程”建设的推进、监督、指导、完善。

五、抓工作研究

半年以来，镇党风廉政建设责任制工作领导小组，多次召开会议，研究布置我镇党风廉政建设工作，特别是在推进“阳光村务工程”建设方面，多次召开会议，研究成立组织，制订方案。其中：在村级事务流程化管理中，我们做到“四统一”，即：各村流程图统一制作，各类档案资料统一分类，村级事务流程化管理统一由监委会监督.六、抓案件查处

半年以来，全镇共接待信访举报2件，一是反映干部为亲戚

办理农村低保，与民争利，二是反映村干部以权谋私、以及村财务和作风问题，都作了调查并给举报人作了答复。

下半年工作打算

一、继续有针对性地开展纠风专项治理工作。2011年将继续从加强村财务管理入手，开展专项治理工作。

二、加强督促检查。纪检部门切实履行职能，把纠风工作作为重要工作任务，认真担负起直接抓落实的责任。要定期分析研究本镇纠风廉政建设的形势，主动协助党委、政府研究制定加强纠风整治工作的总体部署和具体实施方案，加大组织协调和监督检查力度。要重视结合建设社会主义新农村和构建社会主义和谐社会的新形势、新任务，不断创新农村基层党风廉政建设的方式、方法。要建立信息综合反馈机制，及时解决工作中出现的新问题。要注意适时和推广工作中好的作法和经验、对损害群众利益造成不良后果的，要追究主管领导和相关人员的责任。

三、建立工作联系点。镇确定一批党风廉政建设工作联系点，抓好3个典型的示范，切实加强对联系点和典型示范点工作的组织、协调和指导。要经常走访干部群众，真实掌握干部群众对加强党风廉政建设的意见和建议。要从老党员、人大代表、政协委员中选聘一定数量的党风廉政建设信息员，并注意发挥信息员的作用。

四、进一步完善党风廉政建设责任制。坚持党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众参与和

支持的反腐败体制和工作机制，形成做好党风廉政建设工作的整体合力。党委书记和村党支部书记是党风廉政建设的第一责任人，要增强责任意识，务必把这项工作抓紧、抓好、抓出成效。

五、继续完善“政风行风热线”建设。将其逐步打造成为反腐倡廉、建设服务型政府和构建和谐社会的重要平台，通过加大宣传力度，扩大群众参与面、改进和完善功能，提高解决突发问题的能力，为**镇的经济发展和社会稳定服务。

**镇纪委

2011年6月16日

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